Snel solliciteren
889
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
1302 resultaten voor Team leiden in Aartselaar binnen een straal van 30 km
){kind=logo}
Je kan een team leiden en motiveren. * Je komt terecht in een dynamisch team.
Je kan een team leiden en motiveren. * Je komt terecht in een dynamisch team.
){kind=logo}
Snel solliciteren
Dit is geen standaard rol, maar een hands-on sleutelpositie waarin je de continuïteit van de boekhouding garandeert én tegelijk het team en de processen naar een hoger niveau tilt. ✔ Aansturen en coachen van een team van 6–7 medewerkers ✔ Ervaring met team management en coaching
Dit is geen standaard rol, maar een hands-on sleutelpositie waarin je de continuïteit van de boekhouding garandeert én tegelijk het team en de processen naar een hoger niveau tilt. ✔ Aansturen en coachen van een team van 6–7 medewerkers ✔ Ervaring met team management en coaching
){kind=logo}
Zelfstandig Directeur Bankagentschap
Zelfstandig Directeur Bankagentschap
Beobank Réseau agents indépendants / Zelfstandig agenten-netwerk
Antwerpen
Met veel dynamiek een team leiden en stimuleren, om onze kwalitatieve en kwantitatieve doelstellingen te bereiken.
Met veel dynamiek een team leiden en stimuleren, om onze kwalitatieve en kwantitatieve doelstellingen te bereiken.
Als Accounting Manager ben je de kapitein van de property accounting teams in de regio Continental Europe (BE, NL, FR, DUI) en zorg je voor een uiterst kwalitatieve en efficiënte financiële opvolging van de property portefeuille (100+ assets). o Je bent manager van een team van 15 personen in totaal die in kleinere subteams werken in België (Vilvoorde), Frankrijk (Parijs), Nederland (Amsterdam) en Duitsland (Düsseldorf). o Je begeleidt je team in het stroomlijnen naar een uniforme en kwalitatieve way of working in property accounting in de gehele Continental Europe regio (CE) o Je faciliteert kennisdeling tussen de teams en regio's. o Voor je team bouw je aan een uitgebreide en heldere strategie rond property accounting voor de volledige portefeuille aan gebouwen (industrieel vastgoed, warehouses) in CE. o Je bent een inspirerend leider voor het team, faciliteert hun groei als ...
Als Accounting Manager ben je de kapitein van de property accounting teams in de regio Continental Europe (BE, NL, FR, DUI) en zorg je voor een uiterst kwalitatieve en efficiënte financiële opvolging van de property portefeuille (100+ assets). o Je bent manager van een team van 15 personen in totaal die in kleinere subteams werken in België (Vilvoorde), Frankrijk (Parijs), Nederland (Amsterdam) en Duitsland (Düsseldorf). o Je begeleidt je team in het stroomlijnen naar een uniforme en kwalitatieve way of working in property accounting in de gehele Continental Europe regio (CE) o Je faciliteert kennisdeling tussen de teams en regio's. o Voor je team bouw je aan een uitgebreide en heldere strategie rond property accounting voor de volledige portefeuille aan gebouwen (industrieel vastgoed, warehouses) in CE. o Je bent een inspirerend leider voor het team, faciliteert hun groei als ...
){kind=logo}
Snel solliciteren
Dit kan je verwachten na je sollicitatie: telefonisch kennismakingsgesprek, teamontmoeting en een eindgesprek met competentietest. Je bouwt sterke klantenrelaties uit, draagt actief bij aan de groei van het kantoor en ontwikkelt jezelf tot een inspirerende en impactvolle coach voor je eigen team. Je begeleidt dagelijks een team van 2 á 3 recruiters, daagt hen uit en coacht hen in hun ontwikkeling. Je zet doelstellingen en KPI's om in duidelijke acties voor het team. - Je hebt een eerste stabiele werkervaring (2-4 jaar) in HR, sales, teammanagement of projectmanagement - Je weet het maximale uit jezelf en je team te halen - We zetten in op teamspirit over de 9 vestigingen heen door toffe activiteiten zoals onze apéro's, teambuildings, onze legendarische kwartaalmeetings en het jaarlijkse kwartaalweekend - Wil jij een sleutelrol opnemen en samen met je team écht het verschil maken?
Dit kan je verwachten na je sollicitatie: telefonisch kennismakingsgesprek, teamontmoeting en een eindgesprek met competentietest. Je bouwt sterke klantenrelaties uit, draagt actief bij aan de groei van het kantoor en ontwikkelt jezelf tot een inspirerende en impactvolle coach voor je eigen team. Je begeleidt dagelijks een team van 2 á 3 recruiters, daagt hen uit en coacht hen in hun ontwikkeling. Je zet doelstellingen en KPI's om in duidelijke acties voor het team. - Je hebt een eerste stabiele werkervaring (2-4 jaar) in HR, sales, teammanagement of projectmanagement - Je weet het maximale uit jezelf en je team te halen - We zetten in op teamspirit over de 9 vestigingen heen door toffe activiteiten zoals onze apéro's, teambuildings, onze legendarische kwartaalmeetings en het jaarlijkse kwartaalweekend - Wil jij een sleutelrol opnemen en samen met je team écht het verschil maken?
){kind=logo}
Complexe veranderingsprogramma's en projecten leiden, met aandacht voor de impact op mensen, processen en technologie. * Leiders en teams actief ondersteunen bij het doorvoeren van verandering, inclusief coaching en communicatie. o Je beschikt over sterke leiderschaps- en teammanagementvaardigheden Zin om onze teams te versterken?
Complexe veranderingsprogramma's en projecten leiden, met aandacht voor de impact op mensen, processen en technologie. * Leiders en teams actief ondersteunen bij het doorvoeren van verandering, inclusief coaching en communicatie. o Je beschikt over sterke leiderschaps- en teammanagementvaardigheden Zin om onze teams te versterken?
){kind=logo}
Team en management
Team en management
){kind=logo}
This role is critical in building long-term customer trust and relationships by enabling customer solutions in collaboration with CI&TS, commercial teams, and supply chain and by handling and reducing quality complaints effectively. Within BC, the Customer Relations Manager is an important partner for the customer documentation team, guiding them in handling customer queries by providing customer insights and technical expertise related to products, processes and certifications. * Drive growth by representing Q&FS during customer projects, innovation initiatives and technical discussions in close cooperation with Commercial, CI&TS, and regulatory teams. * Work closely with local quality teams supporting root cause analyses and effective resolution of complex quality matters by providing product, process and customer knowledge.
This role is critical in building long-term customer trust and relationships by enabling customer solutions in collaboration with CI&TS, commercial teams, and supply chain and by handling and reducing quality complaints effectively. Within BC, the Customer Relations Manager is an important partner for the customer documentation team, guiding them in handling customer queries by providing customer insights and technical expertise related to products, processes and certifications. * Drive growth by representing Q&FS during customer projects, innovation initiatives and technical discussions in close cooperation with Commercial, CI&TS, and regulatory teams. * Work closely with local quality teams supporting root cause analyses and effective resolution of complex quality matters by providing product, process and customer knowledge.
){kind=logo}
Motivate and lead a team in the execution of operation objectives * Provide assistance and expertise to the team for adequate decision-making * Manage operational relationship with regional dedicated teams * Support of and participation in projects relevant to the team * Willingness to create appropriate climate for open communication and team spirit
Motivate and lead a team in the execution of operation objectives * Provide assistance and expertise to the team for adequate decision-making * Manage operational relationship with regional dedicated teams * Support of and participation in projects relevant to the team * Willingness to create appropriate climate for open communication and team spirit
Provide in-depth product knowledge, offering technical expertise and hands-on training to customers and internal teams. Support marketing and sales teams with brand development activities. Test new products, refine existing recipes, and collaborate with CI&TS teams to meet both local and global needs. Assist the sales team by providing for customers, answering questions, and offering guidance on how to best use Callebaut's products. Collaborate with marketing, sales, and CI&TS teams to share insights and drive innovation. * Experience working with sales teams and supporting brand awareness initiatives.
Provide in-depth product knowledge, offering technical expertise and hands-on training to customers and internal teams. Support marketing and sales teams with brand development activities. Test new products, refine existing recipes, and collaborate with CI&TS teams to meet both local and global needs. Assist the sales team by providing for customers, answering questions, and offering guidance on how to best use Callebaut's products. Collaborate with marketing, sales, and CI&TS teams to share insights and drive innovation. * Experience working with sales teams and supporting brand awareness initiatives.
){kind=logo}
Omwille van deze cruciale rol investeert Vanbreda Risk & Benefits sterk in IT en in de verdere groei van het team. * Communicatief sterk: Je durft je mening te uiten, communiceert helder en stelt kritische vragen die tot betere inzichten leiden. * Teamspeler: Je gelooft in de kracht van samenwerking, betrekt de juiste mensen en draagt bij aan een positieve groepssfeer.
Omwille van deze cruciale rol investeert Vanbreda Risk & Benefits sterk in IT en in de verdere groei van het team. * Communicatief sterk: Je durft je mening te uiten, communiceert helder en stelt kritische vragen die tot betere inzichten leiden. * Teamspeler: Je gelooft in de kracht van samenwerking, betrekt de juiste mensen en draagt bij aan een positieve groepssfeer.
Expert in telecom en technologie: Je bent het aanspreekpunt voor je team bij vragen over diensten en promoties van merken als Telenet, BASE, Eneco, Apple, HP en de nieuwste technologieën zoals robots. * Klantgerichtheid: Jij en je team zorgen ervoor dat elke klant met een glimlach de deur uitgaat. * Team management: Je beheert de werkroosters, opent en sluit de winkel, en stuurt samen met de het team aan. Daarnaast begeleid en motiveer je je verkoopteam en zorg je voor een vlotte inwerking van nieuwe medewerkers. * Leiderschap: Je weet hoe je een team moet aansturen en motiveren, en je neemt graag het initiatief. * Je bent een teamplayer en flexibel ingesteld. * Je communiceert op een duidelijke manier met de zaakvoerder, je team en de klanten. * Goede werksfeer: Een familiale sfeer waarin samenwerking en teamspirit centraal staan, met regelmatig teamevents.
Expert in telecom en technologie: Je bent het aanspreekpunt voor je team bij vragen over diensten en promoties van merken als Telenet, BASE, Eneco, Apple, HP en de nieuwste technologieën zoals robots. * Klantgerichtheid: Jij en je team zorgen ervoor dat elke klant met een glimlach de deur uitgaat. * Team management: Je beheert de werkroosters, opent en sluit de winkel, en stuurt samen met de het team aan. Daarnaast begeleid en motiveer je je verkoopteam en zorg je voor een vlotte inwerking van nieuwe medewerkers. * Leiderschap: Je weet hoe je een team moet aansturen en motiveren, en je neemt graag het initiatief. * Je bent een teamplayer en flexibel ingesteld. * Je communiceert op een duidelijke manier met de zaakvoerder, je team en de klanten. * Goede werksfeer: Een familiale sfeer waarin samenwerking en teamspirit centraal staan, met regelmatig teamevents.
NIEUW
Snel solliciteren
Je kan een team leiden en coachen. Samen met deze enthousiasmeer je het team om elke dag zorg op maat van de bewoner te leveren.
Je kan een team leiden en coachen. Samen met deze enthousiasmeer je het team om elke dag zorg op maat van de bewoner te leveren.
Voer haalbaarheidsstudies uit en werk samen met architectuur-, engineering- en bouwteams om technische en strategische doelen op elkaar af te stemmen. Multidisciplinaire teams, aannemers en leveranciers coördineren en superviseren om een soepele uitvoering van het project te garanderen. * Multidisciplinair teammanagement. * Internationale omgeving en teams, met aanwezigheid in meer dan 10 landen.
Voer haalbaarheidsstudies uit en werk samen met architectuur-, engineering- en bouwteams om technische en strategische doelen op elkaar af te stemmen. Multidisciplinaire teams, aannemers en leveranciers coördineren en superviseren om een soepele uitvoering van het project te garanderen. * Multidisciplinair teammanagement. * Internationale omgeving en teams, met aanwezigheid in meer dan 10 landen.
NIEUW
){kind=logo}
Snel solliciteren
Je leidt een klein team van Credit Controllers en bent tegelijk zelf actief betrokken bij de opvolging van belangrijke dossiers en key accounts. Team management * Aansturen en coachen van een team van 3 Credit Controllers * Teamplayer met natuurlijke leiderschapskwaliteiten * Samenwerking met verschillende business teams
Je leidt een klein team van Credit Controllers en bent tegelijk zelf actief betrokken bij de opvolging van belangrijke dossiers en key accounts. Team management * Aansturen en coachen van een team van 3 Credit Controllers * Teamplayer met natuurlijke leiderschapskwaliteiten * Samenwerking met verschillende business teams
NIEUW
Snel solliciteren
We zijn nu op zoek naar een extra teamleader om onze teams te versterken. * Actieve aanwezigheid in de winkel: je bent een dynamische verkoper die betrokken is bij alle aspecten op het terrein, net als de rest van het team. * Training van het team: je zorgt voor voortdurende training van je team door constructieve feedback te geven. Je stimuleert de motivatie van je team door hen aan te moedigen initiatieven te nemen. * Rekrutering: identificeer en werf nieuw talent aan om je team te versterken. * Teambuilding: organiseer activiteiten om de teamspirit te versterken en samen successen te vieren. * Stock- en bestellingsbeheer: zorg voor de dagelijkse bestellingen met je team, je bent verantwoordelijk voor de voorraad, de organisatie en indeling van je zone, de opleiding van het team en het contact met . * Strategische beslissingen: neem deel aan dagelijkse teamoverleggen om de winkel op ...
We zijn nu op zoek naar een extra teamleader om onze teams te versterken. * Actieve aanwezigheid in de winkel: je bent een dynamische verkoper die betrokken is bij alle aspecten op het terrein, net als de rest van het team. * Training van het team: je zorgt voor voortdurende training van je team door constructieve feedback te geven. Je stimuleert de motivatie van je team door hen aan te moedigen initiatieven te nemen. * Rekrutering: identificeer en werf nieuw talent aan om je team te versterken. * Teambuilding: organiseer activiteiten om de teamspirit te versterken en samen successen te vieren. * Stock- en bestellingsbeheer: zorg voor de dagelijkse bestellingen met je team, je bent verantwoordelijk voor de voorraad, de organisatie en indeling van je zone, de opleiding van het team en het contact met . * Strategische beslissingen: neem deel aan dagelijkse teamoverleggen om de winkel op ...
Bewezen staat van dienst in het leiden van operationele teams en het behalen van meetbare resultaten. * Uitstekende leiderschaps- en managementvaardigheden, met het vermogen om een team te motiveren en te leiden. Grijp deze kans om ons team te versterken! Wij zoeken een ervaren Digital Project Manager die klaar is om de rol van Operations Manager op zich te nemen en de leiding te nemen over ons team van project managers, analisten & product owners. * Operationeel Beheer: Dagelijkse leiding van operationele activiteiten, waarbij je ervoor zorgt dat teams efficiënt werken en operationele doelen worden bereikt. * Teammanagement: Leiding geven aan en motiveren van het operationele team om hoogwaardige resultaten te behalen en een cultuur van samenwerking te bevorderen.
Bewezen staat van dienst in het leiden van operationele teams en het behalen van meetbare resultaten. * Uitstekende leiderschaps- en managementvaardigheden, met het vermogen om een team te motiveren en te leiden. Grijp deze kans om ons team te versterken! Wij zoeken een ervaren Digital Project Manager die klaar is om de rol van Operations Manager op zich te nemen en de leiding te nemen over ons team van project managers, analisten & product owners. * Operationeel Beheer: Dagelijkse leiding van operationele activiteiten, waarbij je ervoor zorgt dat teams efficiënt werken en operationele doelen worden bereikt. * Teammanagement: Leiding geven aan en motiveren van het operationele team om hoogwaardige resultaten te behalen en een cultuur van samenwerking te bevorderen.
Bewezen staat van dienst in het leiden van operationele teams en het behalen van meetbare resultaten. * Uitstekende leiderschaps- en managementvaardigheden, met het vermogen om een team te motiveren en te leiden. Wij zoeken een ervaren Digital Project Manager die klaar is om de rol van Operations Manager op zich te nemen en de leiding te nemen over ons team van project managers, analisten & product owners. * Operationeel Beheer: Dagelijkse leiding van operationele activiteiten, waarbij je ervoor zorgt dat teams efficiënt werken en operationele doelen worden bereikt. * Teammanagement: Leiding geven aan en motiveren van het operationele team om hoogwaardige resultaten te behalen en een cultuur van samenwerking te bevorderen.
Bewezen staat van dienst in het leiden van operationele teams en het behalen van meetbare resultaten. * Uitstekende leiderschaps- en managementvaardigheden, met het vermogen om een team te motiveren en te leiden. Wij zoeken een ervaren Digital Project Manager die klaar is om de rol van Operations Manager op zich te nemen en de leiding te nemen over ons team van project managers, analisten & product owners. * Operationeel Beheer: Dagelijkse leiding van operationele activiteiten, waarbij je ervoor zorgt dat teams efficiënt werken en operationele doelen worden bereikt. * Teammanagement: Leiding geven aan en motiveren van het operationele team om hoogwaardige resultaten te behalen en een cultuur van samenwerking te bevorderen.
){kind=logo}
Snel solliciteren
SECURITAS * Machelen - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introduction - Grâce à la combinaison de notre expertise spécialisée, de technologies innovantes et de professionnels engagés, nous offrons des solutions de sécurité qui font réellement la différence. Nos valeurs fondamentales – intégrité, vigilance et serviabilité – sont le moteur de tout ce que nous faisons. Wij hechten veel belang aan onze waarden: integriteit, hulpvaardigheid en waakzaamheid. Bij Securitas zetten we diversiteit voorop. Wij moedigen iedereen aan te solliciteren ongeacht je afkomst, leeftijd, gender of culturele en religieuze achtergrond. Ons doel is om de wereld een veiligere plek te maken door onze klanten verschillende diensten aan te bieden zoals permanente bewaking, technologische oplossingen of training. Vos responsabilités - Description du poste
SECURITAS * Machelen - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introduction - Grâce à la combinaison de notre expertise spécialisée, de technologies innovantes et de professionnels engagés, nous offrons des solutions de sécurité qui font réellement la différence. Nos valeurs fondamentales – intégrité, vigilance et serviabilité – sont le moteur de tout ce que nous faisons. Wij hechten veel belang aan onze waarden: integriteit, hulpvaardigheid en waakzaamheid. Bij Securitas zetten we diversiteit voorop. Wij moedigen iedereen aan te solliciteren ongeacht je afkomst, leeftijd, gender of culturele en religieuze achtergrond. Ons doel is om de wereld een veiligere plek te maken door onze klanten verschillende diensten aan te bieden zoals permanente bewaking, technologische oplossingen of training. Vos responsabilités - Description du poste
NIEUW
){kind=logo}
Snel solliciteren
40%: Team leadership, coaching, and acting as the SPOC for the Benelux marketing team. * Team Leadership & Coaching (40%): Lead, support, and further develop a 4-person Benelux marketing team spread across the region. You will act as the central SPOC for the team, providing guidance and mentorship. * Leadership Skills: Proven experience guiding, mentoring, or managing team members in a lead/manager role. * Everyday you will live in a dynamic environment, with inspiring colleagues & regular team building activities
40%: Team leadership, coaching, and acting as the SPOC for the Benelux marketing team. * Team Leadership & Coaching (40%): Lead, support, and further develop a 4-person Benelux marketing team spread across the region. You will act as the central SPOC for the team, providing guidance and mentorship. * Leadership Skills: Proven experience guiding, mentoring, or managing team members in a lead/manager role. * Everyday you will live in a dynamic environment, with inspiring colleagues & regular team building activities
NIEUW
Snel solliciteren
You build a strong, well-trained team and are responsible for training and coaching new colleagues. * You work closely with the front-of-house team to deliver an optimal guest experience. * You proactively address kitchen issues and work with the team to find sustainable solutions. * You supervise the maintenance of the kitchen, ventilation hoods, and all equipment, and liaise with the cleaning team and other service providers. * You communicate with and report weekly to the overarching management team.
You build a strong, well-trained team and are responsible for training and coaching new colleagues. * You work closely with the front-of-house team to deliver an optimal guest experience. * You proactively address kitchen issues and work with the team to find sustainable solutions. * You supervise the maintenance of the kitchen, ventilation hoods, and all equipment, and liaise with the cleaning team and other service providers. * You communicate with and report weekly to the overarching management team.
NIEUW
Snel solliciteren
You combine strategic insight with hands-on leadership, managing a team of and . * You define concrete goals, roles, and responsibilities for your team. You foster a climate of trust and collaboration within your department and across divisions, continuously building a positive team spirit. * You take on the role of project manager for both divisional and cross-divisional/team-wide projects aimed at optimizing planning, capacity management, and process design for Vinçotte or Kiwa. * Proven experience in leading teams and driving cross-departmental projects. * Strong leadership and people management skills, with the ability to inspire, coach, and develop teams.
You combine strategic insight with hands-on leadership, managing a team of and . * You define concrete goals, roles, and responsibilities for your team. You foster a climate of trust and collaboration within your department and across divisions, continuously building a positive team spirit. * You take on the role of project manager for both divisional and cross-divisional/team-wide projects aimed at optimizing planning, capacity management, and process design for Vinçotte or Kiwa. * Proven experience in leading teams and driving cross-departmental projects. * Strong leadership and people management skills, with the ability to inspire, coach, and develop teams.
NIEUW
Empower Your Team – Manage and guide to deliver top-quality work while keeping morale high. Apply now and part of ambitious and innovative team! A fantastic team – Work with colleagues who collaborate, have fun, and organize regular team activities.
Empower Your Team – Manage and guide to deliver top-quality work while keeping morale high. Apply now and part of ambitious and innovative team! A fantastic team – Work with colleagues who collaborate, have fun, and organize regular team activities.
Snel solliciteren
Je stimuleert een goede samenwerking en je plant regelmatig een overleg met je team en je leidt deze vergaderingen. - Je coördineert een team van maximum 7 docenten/studenten. Je zorgt dat de betrokkenheid van het hele team optimaal is. - Samen met je team tref je de nodige voorbereidingen voor het kamp zoals de uitwerking van knutsel-, sport- en spelactiviteiten. Je stuurt het team aan en ondersteunt hen waar nodig. Jijzelf bent verantwoordelijk voor het coördineren van het verloop en het team.
Je stimuleert een goede samenwerking en je plant regelmatig een overleg met je team en je leidt deze vergaderingen. - Je coördineert een team van maximum 7 docenten/studenten. Je zorgt dat de betrokkenheid van het hele team optimaal is. - Samen met je team tref je de nodige voorbereidingen voor het kamp zoals de uitwerking van knutsel-, sport- en spelactiviteiten. Je stuurt het team aan en ondersteunt hen waar nodig. Jijzelf bent verantwoordelijk voor het coördineren van het verloop en het team.
Snel solliciteren
Kan je een team leiden? •Je leidt, beheert en organiseert de dagelijkse planning binnen het kader van de Bel&Bo bedrijfscultuur. •Je werkt actief mee en stuurt jouw team aan. Door jouw eerlijke aanpak motiveer je jouw team om de uitdagende doelstellingen te bereiken.
Kan je een team leiden? •Je leidt, beheert en organiseert de dagelijkse planning binnen het kader van de Bel&Bo bedrijfscultuur. •Je werkt actief mee en stuurt jouw team aan. Door jouw eerlijke aanpak motiveer je jouw team om de uitdagende doelstellingen te bereiken.
NIEUW