Vous ne savez pas comment rédiger votre CV ? Quels éléments sont nécessaires ? Quelle mise en page et quelle photo devriez-vous utiliser ? Découvrez le maintenant !
Table des matières
- L’importance d’un CV
- En quoi consiste un CV parfait ?
- La structure générale d’un CV
- Connaissances et qualités : du savoir-faire au savoir-être
- Une touche personelle : vos hobbies et un profil personnel
- Que révèle à votre sujet la mise en page d’un CV ?
- Devez-vous ajouter une photo à votre CV ?
- A faire et à éviter pour un CV parfait ?
- Comment déposer votre CV ?
- Le CV parfait existe-t-il ?
L’importance d’un CV
Un bon curriculum vitae peu s’apparenter à un ticket gagnant pour un entretien d’embauche car il crée une première impression chez votre futur employeur. Vous avez besoin d’un CV solide afin de pouvoir postuler aux offres qui vous correspondent.
En quoi consiste un CV parfait ?
Les deux piliers d’un curriculum vitae parfait sont l’équilibre et la clarté. Tant en termes de contenu que de style, il nécessite une structure aussi cohérente que possible. Assurez-vous que votre CV ne dépasse pas deux pages, afin d’être toujours clair et précis.
Il est important de mettre en évidence les phases clés de votre carrière ainsi que vos qualités les plus importantes. Le contenu doit rester fluide et concret, avec une police et une taille de caractères clairement lisibles. N’oubliez pas de personnaliser chaque CV en fonction des différents postes auxquels vous répondez. De cette façon, vous démontrerez immédiatement votre intérêt pour le poste à pourvoir.
La structure générale d’un CV
Bien que la mise en page et les polices de caractères puissent différer d’un CV à l’autre, il existe une structure typique dans chaque curriculum vitae. Le CV parfait indique clairement votre développement professionnel et intellectuel, vos emplois précédents, vos points forts ainsi que vos passe-temps. Il est donc important que les éléments suivants soient présents :
- Informations personnelles et coordonnées (nom, date de naissance, lieu de naissance, nationalité, adresse e-mail et numéro de téléphone personnel) ;
- Éducation et formation (structure chronologique intégrant la ville, l’établissement d’enseignement et les degrés de distinction) ;
- Expérience professionnelle (poste, employeur, durée et explication des tâches );
- Connaissances, qualités et compétences (hard/ soft) ;
- Une petite touche personnelle ( hobbies, mais aussi éventuellement les profils de médias sociaux, les blogs ou les sites personnels).
Connaissances et qualités: du savoir-faire au savoir-être
Ces dernières années, vous avez consciemment et inconsciemment acquis beaucoup de compétences et de qualités. Dans votre CV, vous pouvez les classer en deux grandes catégories : les aptitudes solides (« hard skills ») et les aptitudes douces (« soft skills »).
Le premier groupe concerne les compétences quantifiables et de l’ordre de l’acquis, comme par exemple la maîtrise d’une langue ou d’un logiciel. Le deuxième ensemble de compétences, consiste en des compétences non techniques et moins mesurables. Les soft skills peuvent par exemple recouvrir la capacité d’écoute, l’empathie ou le respect des règles.
Il est judicieux de ne pas se limiter aux compétences acquises au cours de vos études, mais au contraire de mettre à profit l’expérience acquise au cours de vos loisirs. On pense bien sûr aux compétences linguistiques. N’hésitez pas à mentionner votre expérience sur des logiciels acquise en tant que programmeur bénévole ou encore vos compétences en gestion d’équipe en tant qu’animateur. Si elles sont nécessaires pour le poste en question, il est intéressant de les placer en tête de liste afin qu’elles soient bien sous le feu des projecteurs.
Une touche personelle : vos hobbies et un profil personnel
Votre CV doit bien sûr aussi attirer l’attention. Lors de la rédaction de votre CV, il est donc important de créer une impression positive. Vous pouvez par exemple y ajouter une touche personnelle. Souvent, les candidats indiquent leurs hobbies et leurs intérêts. Il est important, à cet égard, de faire des choix réfléchis.
Choisissez des hobbies:
✓ Qui dévoilent un peu de votre personnalité.
✓ Qui sont pertinents par rapport à l’emploi visé.
x Évitez les passe-temps passifs, comme regarder la télé ou faire du shopping.
x Ne citez pas non plus trop de loisirs.
Une autre touche qui gagne aujourd’hui en popularité est le profil personnel. Dans une sorte d’entretien de vente, vous essayez de définir l’essence de votre profil en trois à quatre lignes maximum. Considérez cela comme un slogan amélioré en haut de votre CV, avec lequel vous tenterez de convaincre votre futur employeur de vos capacités et de vos mérites. Lorsque deux CV sont pratiquement identiques mais que l’un des deux contient un profil personnel positif, cela peut faire la différence. Le profil doit bien entendu être pertinent pour l’offre d’emploi.
Que révèle à votre sujet la mise en page d’un CV ?
Une deuxième façon de vous démarquer se fait par la mise en pages de votre document. Il n’existe pas vraiment de norme pour la conception et la présentation de votre curriculum vitae. Un CV parfait, même s’il doit aussi refléter votre personnalité, doit avant tout être adapté aux emplois pour lesquels vous postulez. Lors de la rédaction de votre CV, soyez attentif aux éléments suivants :
✓ utilisez des titres et sous-titres ;
✓ une police (standard) claire et lisible ;
✓ des marges suffisamment larges ;
✓ un papier blanc
x n’écrivez pas trop en gras ;
x utilisez des couleurs, sans tomber dans l’effet « album de coloriages ».
Pour une offre d’emploi qui requiert de la créativité, mieux vaut vous éloigner des modèles standard et créer vous-même quelque chose de coloré et d’inspiré. Dans ce cadre, le document Word typique n’est peut-être pas l’idéal, mais élaborer votre propre CV créatif peut être une bonne expérience. Un portefeuille en ligne, une infographie attrayante voire votre propre site web peuvent également être intéressants pour certaines applications. Vous montrez ainsi immédiatement votre créativité et votre CV est un exemple de vos compétences. Pour d’autres emplois, il est moins important de se concentrer sur la mise en pages. Une approche un peu plus sobre peut parfois être indiquée. L’utilisation des couleurs reste recommandée.
Un conseil technique important est d’ailleurs d’envoyer votre CV en tant que fichier PDF, même s’il a été créé dans Word. Ainsi, la mise en forme de votre document sera conservée et vous éviterez les mauvaises surprises.
Ne manquez pas de lire notre article concernant le lay-out pour votre CV ! Pas d’inspiration ? Rendez-vous sur le CV wizard où vous trouverez toutes sortes de CV attrayants, élégants et appropriés en guise d’exemples. En seulement trois étapes simples, vous mettrez au point un CV professionnel.
Devez-vous ajouter une photo à votre CV ?
Nos conseils pour ajouter une touche personnelle à votre CV consiste à y ajouter une photo. Cela permettra à l’employeur de mettre un visage sur le curriculum vitae. Ici aussi bien sûr, la photo que vous avez choisie doit être adaptée à l’offre d’emploi.
Un portrait souriant de face, un arrière-plan sobre et un look professionnel sont les bases ; mieux vaut donc oublier les selfies. Vous trouverez de plus amples explications dans notre article « Photo » succinct.
À faire et à éviter pour un CV parfait
À faire
✓ Soyez correct. Vérifiez comment vous décrivez votre nom de fonction et vos activités.
✓ Restez concis et essayez de vous limiter à deux pages.
✓ Faites preuve de cohérence. Par exemple en ce qui concerne la mise en pages et la police.
✓ Donnez au document un nom tel que « CV Jan Janssens »
À éviter
x Expérience professionnelle, hobbies et informations personnelles non pertinents ;
x description physique ;
x erreurs de grammaire et d’orthographe ;
x adresse e-mail non professionnelle ;
x mensonges.
Conseil pour déposer votre CV ?
Félicitations, vous avez rédigé le CV parfait à l’aide de nos conseils. Vous êtes maintenant prêt(e) à envoyer votre document. Mais comment faire exactement ?
Vous pourriez choisir de remettre votre curriculum vitae personnellement. À l’ère du numérique, il est toutefois plus courant d’envoyer un CV par e-mail ou de le télécharger par le biais d’un formulaire en ligne comme sur StepStone.be, où vous pouvez aussi télécharger facilement votre CV. Un e-mail avec l’introduction adéquate, l’objet complété et la nétiquette générale de rigueur sera accompagné des pièces jointes suivantes :
✓ la lettre de candidature ou lettre d’accompagnement à la candidature comme
première pièce jointe. À ajouter de préférence sous forme de PDF à l’e-mail ;
✓ le CV en deuxième pièce jointe PDF ;
✓ le cas échéant, une troisième pièce jointe avec les documents spécifiquement demandés :
preuves de formation, certificats, exemples de travail éventuels…
Le CV parfait existe-t-il ?
Ce n’est peut-être pas une question facile, mais la réponse est très simple : oui. Lorsqu’un CV satisfait aux exigences du futur employeur tout en reflétant votre personnalité, on peut parler d’un curriculum vitae parfait. C’est donc là la clé d’un entretien d’embauche, qui ouvrira potentiellement la porte à votre future carrière.
Nous avons également rédigé une série d’exemples concrets de CV, suivis de commentaires pertinents. Votre CV est prêt ? N’oubliez pas de le télécharger sur StepStone. Des milliers d’employeurs pourront ainsi déjà le consulter, ce qui vous aidera certainement dans votre recherche d’emploi. Ces conseils vous donnent d’ores et déjà plus de chances de vous démarquer lorsque vous postulez.
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