Snel solliciteren
1
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Begeerde jobs
- Verkoop en inkoop
- Nederlands
- Samenwerken
- Frans
- Engelse taal
- Communicatie
- Account Coördinator
- Adviseur/euse Human Resources
- Assistent Human Resources
- Distributiecoördinator
- Eindverantwoordelijke HR
- Adviseur/euse recruitment
- Administratie bediende
- Assistent/e Business Development
- Hoofd Projecten
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Begeerde jobs
- Verkoop en inkoop
- Nederlands
- Samenwerken
- Frans
- Engelse taal
- Communicatie
- Account Coördinator
- Adviseur/euse Human Resources
- Assistent Human Resources
- Distributiecoördinator
- Eindverantwoordelijke HR
- Adviseur/euse recruitment
- Administratie bediende
- Assistent/e Business Development
- Hoofd Projecten
51 resultaten voor Account Manager HR in Oostende binnen een straal van 30 km
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 51 gelijkaardige vacatures.
){kind=logo}
Work Today behoort tot de BOEMM groep, een HR tech bedrijf die de laatste jaren ontzettend hard geïnvesteerd heeft in technologie met deze self-service app als resultaat!
Work Today behoort tot de BOEMM groep, een HR tech bedrijf die de laatste jaren ontzettend hard geïnvesteerd heeft in technologie met deze self-service app als resultaat!
Wat is een Accountmanager? Bij ons is het eenvoudig: een accountmanager staat in voor het volledige rekrutering & selectie proces van A tot Z van bediendenprofielen. HR groep is een van de snelst groeiende spelers binnen de HR services in België. * Door jouw eerste ervaring in de rekrutering ken je de eerste kneepjes van het vak in de commerciële wereld van HR.
Wat is een Accountmanager? Bij ons is het eenvoudig: een accountmanager staat in voor het volledige rekrutering & selectie proces van A tot Z van bediendenprofielen. HR groep is een van de snelst groeiende spelers binnen de HR services in België. * Door jouw eerste ervaring in de rekrutering ken je de eerste kneepjes van het vak in de commerciële wereld van HR.
Work Today behoort tot de BOEMM groep, een HR tech bedrijf die de laatste jaren ontzettend hard geïnvesteerd heeft in technologie met deze self-service app als resultaat!
Work Today behoort tot de BOEMM groep, een HR tech bedrijf die de laatste jaren ontzettend hard geïnvesteerd heeft in technologie met deze self-service app als resultaat!
){kind=logo}
Als Key Account Manager ben je verantwoordelijk voor de commerciële ontwikkeling binnen Retail- en franchisenetwerken in Europa. Je bouwt nieuwe partnerships uit, beheert strategische accounts en vertaalt marktkansen naar concrete omzetgroei.
Als Key Account Manager ben je verantwoordelijk voor de commerciële ontwikkeling binnen Retail- en franchisenetwerken in Europa. Je bouwt nieuwe partnerships uit, beheert strategische accounts en vertaalt marktkansen naar concrete omzetgroei.
NIEUW
){kind=logo}
Je wordt een vaste waarde binnen het HR-team en werkt nauw samen met je om de organisatie elke dag optimaal te ondersteunen. * Het samenwerken binnen een hecht HR-team van drie collega's, ieder met hun eigen expertise, waar jullie samen zorgen voor warme en professionele ondersteuning.
Je wordt een vaste waarde binnen het HR-team en werkt nauw samen met je om de organisatie elke dag optimaal te ondersteunen. * Het samenwerken binnen een hecht HR-team van drie collega's, ieder met hun eigen expertise, waar jullie samen zorgen voor warme en professionele ondersteuning.
){kind=logo}
Snel solliciteren
Wil jij als ervaren HR Business Partner werken in een snelgroeiende organisatie waar het goud blinkt? Voor onze Belgische kantoren zijn wij toe aan het invullen van de nieuwe functie van HR Business Partner! Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor het efficiënt beheren, en of het uitvoeren van én indien nodig, ook het coördineren van alle HR-activiteiten binnen de Belgische tak van onze organisatie. Daarnaast fungeer jij als eerste aanspreekpunt voor de en en beantwoord je diverse HR-gerelateerde vragen. Door ervoor te zorgen dat het menselijk kapitaal effectief wordt beheerd en afgestemd is op de bedrijfsdoelstellingen, draagt de HR Business Partner bij aan het succes en de verdere groei van de organisatie. Je speelt een cruciale rol in het uitvoeren van
Wil jij als ervaren HR Business Partner werken in een snelgroeiende organisatie waar het goud blinkt? Voor onze Belgische kantoren zijn wij toe aan het invullen van de nieuwe functie van HR Business Partner! Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor het efficiënt beheren, en of het uitvoeren van én indien nodig, ook het coördineren van alle HR-activiteiten binnen de Belgische tak van onze organisatie. Daarnaast fungeer jij als eerste aanspreekpunt voor de en en beantwoord je diverse HR-gerelateerde vragen. Door ervoor te zorgen dat het menselijk kapitaal effectief wordt beheerd en afgestemd is op de bedrijfsdoelstellingen, draagt de HR Business Partner bij aan het succes en de verdere groei van de organisatie. Je speelt een cruciale rol in het uitvoeren van
){kind=logo}
You have the responsibility for contributing to the development of operating company business plans, developing and executing talent management plans, ensuring effective implementation of HR programs and processes, providing change management support, and coaching managers and leaders in support of overall talent and business objectives. As a member of the Pattyn Management Team, you work in close collaboration with fellow leadership, providing strategic HR insights and guidance on key decisions that impact the business both in the short and long term. * As HR Director, you will play a key role in defining and executing the HR strategy of Pattyn. * In close alignment with the President of Pattyn and the HR Leadership of Duravant, you will actively contribute to initia
You have the responsibility for contributing to the development of operating company business plans, developing and executing talent management plans, ensuring effective implementation of HR programs and processes, providing change management support, and coaching managers and leaders in support of overall talent and business objectives. As a member of the Pattyn Management Team, you work in close collaboration with fellow leadership, providing strategic HR insights and guidance on key decisions that impact the business both in the short and long term. * As HR Director, you will play a key role in defining and executing the HR strategy of Pattyn. * In close alignment with the President of Pattyn and the HR Leadership of Duravant, you will actively contribute to initia
){kind=logo}
Als HR Consultant ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. * Ervaring met HR, administratie, planning of een klantgerichte functie wordt beschouwd als een meerwaarde, maar is geen vereiste - Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant bij Daoust?
Als HR Consultant ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. * Ervaring met HR, administratie, planning of een klantgerichte functie wordt beschouwd als een meerwaarde, maar is geen vereiste - Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant bij Daoust?
Als HR Consultant ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. * Ervaring met HR, administratie, planning of een klantgerichte functie wordt beschouwd als een meerwaarde, maar is geen vereiste Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant bij Daoust?
Als HR Consultant ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. * Ervaring met HR, administratie, planning of een klantgerichte functie wordt beschouwd als een meerwaarde, maar is geen vereiste Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant bij Daoust?
){kind=logo}
HR Talents * Je werkt nauw samen met je HR-collega's.
HR Talents * Je werkt nauw samen met je HR-collega's.
Als HR Consultant bij TRIXXO Jobs in Oostende ben jij het aanspreekpunt voor bedrijven en kandidaten.
Als HR Consultant bij TRIXXO Jobs in Oostende ben jij het aanspreekpunt voor bedrijven en kandidaten.
Als HR Manager ben je de motor achter het HR-beleid en de HR-strategieën binnen de Oesterbank. Als HR manager rapporteer je aan de . Je stemt dit HR beleid af op de bedrijfsdoelen, met nadruk op talentontwikkeling, medewerkersbetrokkenheid en ondersteuning van de omkadering. Hiervoor kan je rekenen op de expertise van het HR-team, een groep van een 10-tal medewerkers. * Je bent strategisch en operationeel verantwoordelijk voor alle HR-processen. Je beheert en ontwikkelt relevante HR-systemen en ICT-toepassingen. * Door je sterke interpersoonlijke vaardigheden genereer je impact en betrek je alle stakeholders bij het uitbouwen en implementeren van een HR-beleid.
Als HR Manager ben je de motor achter het HR-beleid en de HR-strategieën binnen de Oesterbank. Als HR manager rapporteer je aan de . Je stemt dit HR beleid af op de bedrijfsdoelen, met nadruk op talentontwikkeling, medewerkersbetrokkenheid en ondersteuning van de omkadering. Hiervoor kan je rekenen op de expertise van het HR-team, een groep van een 10-tal medewerkers. * Je bent strategisch en operationeel verantwoordelijk voor alle HR-processen. Je beheert en ontwikkelt relevante HR-systemen en ICT-toepassingen. * Door je sterke interpersoonlijke vaardigheden genereer je impact en betrek je alle stakeholders bij het uitbouwen en implementeren van een HR-beleid.
){kind=logo}
Als student (Pre-)Sales Business Analyst Support (m/v/x) maak je deel uit van het Internal Customer Applications-team en werk je samen met van Sales, Consulting Sales en International Key Accounts binnen de EMEA-regio.
Als student (Pre-)Sales Business Analyst Support (m/v/x) maak je deel uit van het Internal Customer Applications-team en werk je samen met van Sales, Consulting Sales en International Key Accounts binnen de EMEA-regio.
Om onze groei verder te ondersteunen zoeken we een gedreven HR Medewerker die houdt van afwisseling, nauwkeurigheid en menselijk contact. Als HR Medewerker sta je in voor een correcte en tijdige loon-en personeelsadministratie en ben je een vast aanspreekpunt voor en . Je ondersteunt het hele HR-proces van A tot Z en zorgt mee voor een positieve medewerkerservaring. * Administratieve HR-documenten opmaken en actualiseren (overzichtstabellen, salarisgegevens, vakantieplanning,...) * Welzijnsgesprekken voeren en bijdragen aan een warm HR-beleid * Je bent een betrokken HR-professional die graag structuur brengt en medewerkers ondersteunt * minstens 2 jaar ervaring in een gelijkaardige HR-functie * ervaring met Excel en digitale HR-tools
Om onze groei verder te ondersteunen zoeken we een gedreven HR Medewerker die houdt van afwisseling, nauwkeurigheid en menselijk contact. Als HR Medewerker sta je in voor een correcte en tijdige loon-en personeelsadministratie en ben je een vast aanspreekpunt voor en . Je ondersteunt het hele HR-proces van A tot Z en zorgt mee voor een positieve medewerkerservaring. * Administratieve HR-documenten opmaken en actualiseren (overzichtstabellen, salarisgegevens, vakantieplanning,...) * Welzijnsgesprekken voeren en bijdragen aan een warm HR-beleid * Je bent een betrokken HR-professional die graag structuur brengt en medewerkers ondersteunt * minstens 2 jaar ervaring in een gelijkaardige HR-functie * ervaring met Excel en digitale HR-tools
){kind=logo}
Je hebt ervaring binnen Learning & Development of HR en wil jouw expertise inzetten om een academy van A tot Z verder uit te bouwen.
Je hebt ervaring binnen Learning & Development of HR en wil jouw expertise inzetten om een academy van A tot Z verder uit te bouwen.
){kind=logo}
Dan maak jij binnenkort misschien deel uit van het HR-team van onze klant. Je komt terecht in een HR-team van drie collega's met elk hun eigen specialisaties. Samen zorgen jullie voor een warme, professionele HR-ondersteuning.
Dan maak jij binnenkort misschien deel uit van het HR-team van onze klant. Je komt terecht in een HR-team van drie collega's met elk hun eigen specialisaties. Samen zorgen jullie voor een warme, professionele HR-ondersteuning.
NIEUW
In samenwerking met een internationale organisatie in regio Wielsbeke is Robert Half op zoek naar een HR Officer. * Robert Half is als exclusieve partner ingeschakeld bij de zoektocht naar een HR Generalist voor de firma Van Huele Gebroeders te Oostende. Wij zijn op zoek naar een HR Generalist die overkoepelend voor de diverse vennootschappen werkt. * Samen met Gadus NV is Robert Half op zoek naar een Sourcing Manager, een nieuwe rol binnen deze groeiende organisatie. * Samen met een groeiende KMO in regio Kortrijk is Robert Half op zoek naar een HR & Administratief Verantwoordelijke, een zeer belangrijk schakel in de organisatie. * Voor een groeiende organisatie in regio Kortrijk zijn wij op zoek naar een HR Business Partner. * Je komt terecht in een uitgebreid
In samenwerking met een internationale organisatie in regio Wielsbeke is Robert Half op zoek naar een HR Officer. * Robert Half is als exclusieve partner ingeschakeld bij de zoektocht naar een HR Generalist voor de firma Van Huele Gebroeders te Oostende. Wij zijn op zoek naar een HR Generalist die overkoepelend voor de diverse vennootschappen werkt. * Samen met Gadus NV is Robert Half op zoek naar een Sourcing Manager, een nieuwe rol binnen deze groeiende organisatie. * Samen met een groeiende KMO in regio Kortrijk is Robert Half op zoek naar een HR & Administratief Verantwoordelijke, een zeer belangrijk schakel in de organisatie. * Voor een groeiende organisatie in regio Kortrijk zijn wij op zoek naar een HR Business Partner. * Je komt terecht in een uitgebreid
NIEUW
Voor een toonaangevend en dynamisch productiebedrijf in de regio Gistel zijn we op zoek naar een ervaren HR Manager. Als HR Manager ben jij verantwoordelijk voor het verder uitbouwen en optimaliseren van het volledige HR-beleid, zowel strategisch als operationeel. * Ontwikkelen en implementeren van een toekomstgericht HR-beleid dat aansluit bij de bedrijfsstrategie * Leiden en aansturen van het HR-team * Optimaliseren van bestaande HR-processen rond payroll, personeelsadministratie en sociale wetgeving * Je neemt initiatief, houdt van optimalisatie en hebt ervaring met digitalisering van HR-processen
Voor een toonaangevend en dynamisch productiebedrijf in de regio Gistel zijn we op zoek naar een ervaren HR Manager. Als HR Manager ben jij verantwoordelijk voor het verder uitbouwen en optimaliseren van het volledige HR-beleid, zowel strategisch als operationeel. * Ontwikkelen en implementeren van een toekomstgericht HR-beleid dat aansluit bij de bedrijfsstrategie * Leiden en aansturen van het HR-team * Optimaliseren van bestaande HR-processen rond payroll, personeelsadministratie en sociale wetgeving * Je neemt initiatief, houdt van optimalisatie en hebt ervaring met digitalisering van HR-processen
QenO kent door deze kwalitatieve aanpak een continue groei, waardoor we momenteel op zoek gaan naar een Accountmanager om de ondernemingsklanten te adviseren en te ontzorgen. Als accountmanager zal je instaan voor een bestaande klantenportefeuille grote ondernemingen (vooral focus op Property) die je, samen met de back-office, tot in de puntjes verzorgt. Als accountmanager is het nodig een eerste ervaring te hebben met ondernemingen en dit liefst in de makelarij.
QenO kent door deze kwalitatieve aanpak een continue groei, waardoor we momenteel op zoek gaan naar een Accountmanager om de ondernemingsklanten te adviseren en te ontzorgen. Als accountmanager zal je instaan voor een bestaande klantenportefeuille grote ondernemingen (vooral focus op Property) die je, samen met de back-office, tot in de puntjes verzorgt. Als accountmanager is het nodig een eerste ervaring te hebben met ondernemingen en dit liefst in de makelarij.
NIEUW
Wij zoeken een Junior Internal Accountmanager met potentieel, motivatie en commerciële feeling. Je krijgt inzicht in hoe audits en pentests worden uitgevoerd en hoe jij als accountmanager waarde toevoegt.
Wij zoeken een Junior Internal Accountmanager met potentieel, motivatie en commerciële feeling. Je krijgt inzicht in hoe audits en pentests worden uitgevoerd en hoe jij als accountmanager waarde toevoegt.
NIEUW
Door de sterke groei bij Van Oirschot willen wij ons salesteam uitbreiden en zijn wij op zoek naar een enthousiaste accountmanager voor regio Brugge.
Door de sterke groei bij Van Oirschot willen wij ons salesteam uitbreiden en zijn wij op zoek naar een enthousiaste accountmanager voor regio Brugge.
Gadus * NIEUWPOORT - Solliciteer als één van de eersten - Jouw verantwoordelijkheden * Je bent hoofdcontactpersoon voor alle vragen en of klachten dit zowel voor de klant als voor de interne teams * Je onderhoudt en versterkt de bestaande klantenrelatie * Je plant regelmatig klant- en winkelbezoeken in * Je bent mee verantwoordelijk voor de beurstand van Gadus op de beurzen van de klant * Je bepaalt de promotieplanning, samen met de klant. Deze stem je af met de interne teams en je volgt de bijhorende actieplannen en verkoopprognoses op * Je vertaalt de behoefte van de klant naar de interne teams en volgt dit op * Je voert marktanalyses uit en brengt de concurrenten in kaart * Je bent verantwoordelijk voor verschillende interne en externe rapportages waaronder de margemonitoring * Je analyseert de verkoopcijfers en zoekt naar groeikansen
Gadus * NIEUWPOORT - Solliciteer als één van de eersten - Jouw verantwoordelijkheden * Je bent hoofdcontactpersoon voor alle vragen en of klachten dit zowel voor de klant als voor de interne teams * Je onderhoudt en versterkt de bestaande klantenrelatie * Je plant regelmatig klant- en winkelbezoeken in * Je bent mee verantwoordelijk voor de beurstand van Gadus op de beurzen van de klant * Je bepaalt de promotieplanning, samen met de klant. Deze stem je af met de interne teams en je volgt de bijhorende actieplannen en verkoopprognoses op * Je vertaalt de behoefte van de klant naar de interne teams en volgt dit op * Je voert marktanalyses uit en brengt de concurrenten in kaart * Je bent verantwoordelijk voor verschillende interne en externe rapportages waaronder de margemonitoring * Je analyseert de verkoopcijfers en zoekt naar groeikansen
De contactpersoon zijn voor HR-gerelateerde zaken (offers, contracten, fleet, ziekte, …) * Je hebt een diploma in een relevant vakgebied (HR, Communicatie, …) en/of gelijkwaardige ervaring.
De contactpersoon zijn voor HR-gerelateerde zaken (offers, contracten, fleet, ziekte, …) * Je hebt een diploma in een relevant vakgebied (HR, Communicatie, …) en/of gelijkwaardige ervaring.
Als de grootste dochteronderneming van de BOEMM family is JobFIXers het snelst groeiende matchingbedrijf binnen de HR services in België. * Matchmaker: Samen met de Manager ga je voor de perfecte match tussen kandidaat en klant, met als doel om de grootste werkgever te worden in jouw regio.
Als de grootste dochteronderneming van de BOEMM family is JobFIXers het snelst groeiende matchingbedrijf binnen de HR services in België. * Matchmaker: Samen met de Manager ga je voor de perfecte match tussen kandidaat en klant, met als doel om de grootste werkgever te worden in jouw regio.
Als de grootste dochteronderneming van de BOEMM family is JobFIXers het snelst groeiende matchingbedrijf binnen de HR services in België. * Matchmaker: Samen met de Manager ga je voor de perfecte match tussen kandidaat en klant, met als doel om de grootste werkgever te worden in jouw regio.
Als de grootste dochteronderneming van de BOEMM family is JobFIXers het snelst groeiende matchingbedrijf binnen de HR services in België. * Matchmaker: Samen met de Manager ga je voor de perfecte match tussen kandidaat en klant, met als doel om de grootste werkgever te worden in jouw regio.