Snel solliciteren
26
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Locaties
- Brussel
- Mechelen
- Leuven
- Sint-Gillis
- Anderlecht
- Aalst
- Machelen, Vlaams Brabant
- Neder-over-Heembeek
- Elsene
- Sint-Pieters-Leeuw
- Oudergem
- Nijvel
- Bonheiden
- Drogenbos
- Ukkel
- Beersel
- Berg, Vlaams Brabant
- Seneffe
- Mont-Saint-Guibert
- Louvain-la-Neuve
- Antwerpen Provincie
- Oost-Vlaanderen
- Vlaams-Brabant
- Henegouwen
- Waals-Brabant
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Voltijds
39
Locaties
- Brussel
- Mechelen
- Leuven
- Sint-Gillis
- Anderlecht
- Aalst
- Machelen, Vlaams Brabant
- Neder-over-Heembeek
- Elsene
- Sint-Pieters-Leeuw
- Oudergem
- Nijvel
- Bonheiden
- Drogenbos
- Ukkel
- Beersel
- Berg, Vlaams Brabant
- Seneffe
- Mont-Saint-Guibert
- Louvain-la-Neuve
- Antwerpen Provincie
- Oost-Vlaanderen
- Vlaams-Brabant
- Henegouwen
- Waals-Brabant
51 resultaten voor Werving en selectie in Ukkel binnen een straal van 30 km
){kind=logo}
Snel solliciteren
Selectie en matching: je leest cv's, voert gesprekken en zoekt voor elke vacature de kandidaat die er écht bij past. Heb jij zin om je carrière een goeie start te geven in een omgeving waar je uitgedaagd wordt en waar mensen elkaar mee omhoog trekken? Austin Bright is een rekruteringskantoor gespecialiseerd in de financiële sector, met kantoren in Mechelen en Brussel. We helpen bedrijven en kandidaten elkaar vinden, met een aanpak die persoonlijk blijft. Door de focus op kwaliteit groeien we stevig, en daarom kijken we uit naar enthousiaste Recruitment Consultants om ons team te versterken. Als Recruitment Consultant ben jij de brug tussen bedrijven en kandidaten. * Actief netwerken: je bouwt mee aan een sterk netwerk van klanten en kandidaten binnen de financiële sector. * Klantcontact: je begeleidt bedrijven doorheen hun rekruteringsproces en geeft advies dat aansluit bij hun situatie.
Selectie en matching: je leest cv's, voert gesprekken en zoekt voor elke vacature de kandidaat die er écht bij past. Heb jij zin om je carrière een goeie start te geven in een omgeving waar je uitgedaagd wordt en waar mensen elkaar mee omhoog trekken? Austin Bright is een rekruteringskantoor gespecialiseerd in de financiële sector, met kantoren in Mechelen en Brussel. We helpen bedrijven en kandidaten elkaar vinden, met een aanpak die persoonlijk blijft. Door de focus op kwaliteit groeien we stevig, en daarom kijken we uit naar enthousiaste Recruitment Consultants om ons team te versterken. Als Recruitment Consultant ben jij de brug tussen bedrijven en kandidaten. * Actief netwerken: je bouwt mee aan een sterk netwerk van klanten en kandidaten binnen de financiële sector. * Klantcontact: je begeleidt bedrijven doorheen hun rekruteringsproces en geeft advies dat aansluit bij hun situatie.
NIEUW
Ben jij een vlotte en gedreven professional die graag mensen aan elkaar verbindt? Heb je interesse in de financiële sector en wil je jezelf ontwikkelen tot iemand die thuis is in recruitment? Bij Austin Bright, opgericht in 2015, krijg je de begeleiding en de tools om in een carrière vol mogelijkheden te stappen. We hanteren een persoonlijke aanpak en helpen onze klanten en kandidaten om hun professionele doelen waar te maken. Veel daglicht, een modern interieur en een privéterras: een omgeving waar werken niet aanvoelt als een verplichting. * Opleiding op maat: vanaf dag één loop je een traject dat je de kneepjes van het vak leert en je klaarstoomt om echt een expert te worden. * Een fijne werksfeer: een hecht team dat elkaar ondersteunt en op de juiste momenten een tandje bijsteekt. * Flexibiliteit: 32 vakantiedagen en aandacht voor je werk-privébalans.
Ben jij een vlotte en gedreven professional die graag mensen aan elkaar verbindt? Heb je interesse in de financiële sector en wil je jezelf ontwikkelen tot iemand die thuis is in recruitment? Bij Austin Bright, opgericht in 2015, krijg je de begeleiding en de tools om in een carrière vol mogelijkheden te stappen. We hanteren een persoonlijke aanpak en helpen onze klanten en kandidaten om hun professionele doelen waar te maken. Veel daglicht, een modern interieur en een privéterras: een omgeving waar werken niet aanvoelt als een verplichting. * Opleiding op maat: vanaf dag één loop je een traject dat je de kneepjes van het vak leert en je klaarstoomt om echt een expert te worden. * Een fijne werksfeer: een hecht team dat elkaar ondersteunt en op de juiste momenten een tandje bijsteekt. * Flexibiliteit: 32 vakantiedagen en aandacht voor je werk-privébalans.
NIEUW
Snel solliciteren
Heb jij zin in een uitdagende job als Recruitment Consultant en wil je deel uitmaken van een gedreven team in een rekruteringskantoor dat zich toespitst op de financiële sector? Bij Austin Bright krijg je een rol waarin je boekhoud- en accountantskantoren helpt bij hun zoektocht naar het juiste talent. Austin Bright bestaat sinds 2015 en heeft van bij de start één duidelijk doel: kwaliteit leveren aan onze klanten en kandidaten benaderen met de menselijke aanpak die ze verdienen. Daarom doen we ook net dat tikkeltje meer: extra vakantiedagen, teambuildings, incentives voor sterke prestaties, en zo nog wat meer. * Je neemt het volledige 360°-recruitmenttraject voor je rekening: van het screenen en ontmoeten van kandidaten tot het voorstellen ervan aan onze klanten. * Je onderhoudt sterke relaties met onze bestaande klanten en zorgt ervoor dat ze tevreden blijven.
Heb jij zin in een uitdagende job als Recruitment Consultant en wil je deel uitmaken van een gedreven team in een rekruteringskantoor dat zich toespitst op de financiële sector? Bij Austin Bright krijg je een rol waarin je boekhoud- en accountantskantoren helpt bij hun zoektocht naar het juiste talent. Austin Bright bestaat sinds 2015 en heeft van bij de start één duidelijk doel: kwaliteit leveren aan onze klanten en kandidaten benaderen met de menselijke aanpak die ze verdienen. Daarom doen we ook net dat tikkeltje meer: extra vakantiedagen, teambuildings, incentives voor sterke prestaties, en zo nog wat meer. * Je neemt het volledige 360°-recruitmenttraject voor je rekening: van het screenen en ontmoeten van kandidaten tot het voorstellen ervan aan onze klanten. * Je onderhoudt sterke relaties met onze bestaande klanten en zorgt ervoor dat ze tevreden blijven.
NIEUW
Snel solliciteren
Kwaliteit leveren en de menselijke kant van rekrutering nooit uit het oog verliezen, of het nu gaat om onze klanten of onze kandidaten. * Screening en interviews: je voert een eerste gesprek met de kandidaten en organiseert de interviews met de klant, zodat profiel en vraag perfect op elkaar afgestemd zijn. * Opvolging: je verzamelt na elk gesprek feedback bij klant en kandidaat en gebruikt die input om het proces verder te verfijnen. * Talen: je beheerst het Nederlands uitstekend en hebt ook een goed niveau van het Engels. * Je bent ambitieus en durft ook buiten je comfortzone te stappen om jezelf verder te ontwikkelen. * Je bent gemotiveerd om bij te leren en je snel aan te passen aan nieuwe situaties. * Een competitief salarispakket, marktconforme extralegale voordelen en een ongelimiteerd commissiesysteem dat jouw inspanningen rechtstreeks beloont.
Kwaliteit leveren en de menselijke kant van rekrutering nooit uit het oog verliezen, of het nu gaat om onze klanten of onze kandidaten. * Screening en interviews: je voert een eerste gesprek met de kandidaten en organiseert de interviews met de klant, zodat profiel en vraag perfect op elkaar afgestemd zijn. * Opvolging: je verzamelt na elk gesprek feedback bij klant en kandidaat en gebruikt die input om het proces verder te verfijnen. * Talen: je beheerst het Nederlands uitstekend en hebt ook een goed niveau van het Engels. * Je bent ambitieus en durft ook buiten je comfortzone te stappen om jezelf verder te ontwikkelen. * Je bent gemotiveerd om bij te leren en je snel aan te passen aan nieuwe situaties. * Een competitief salarispakket, marktconforme extralegale voordelen en een ongelimiteerd commissiesysteem dat jouw inspanningen rechtstreeks beloont.
Snel solliciteren
Wij zijn een gespecialiseerd selectiekantoor binnen finance, in volle groei, en we doen het bewust anders. Geen kille KPI-cultuur, maar vertrouwen, verantwoordelijkheid en focus op kwaliteit. Vanuit ons kantoor in Mechelen bouwen we verder aan een sterk team waar samenwerking en groei centraal staan. Austin Bright werd opgericht in 2015 met één duidelijke ambitie: recruitment menselijker, persoonlijker en kwalitatiever maken. Vandaag zijn we actief in Brussel en Mechelen en blijven we verder groeien dankzij onze mensen. * Open, direct en eerlijk * Gericht op samen successen vieren, groot én klein * Je bouwt actief een eigen klantenportefeuille uit via prospectie en netwerking * Je begeleidt kandidaten in hun carrièrekeuzes en creëert vertrouwen * Je analyseert je resultaten en stuurt zelfstandig bij * Je werkt samen met een team dat elkaar motiveert en versterkt
Wij zijn een gespecialiseerd selectiekantoor binnen finance, in volle groei, en we doen het bewust anders. Geen kille KPI-cultuur, maar vertrouwen, verantwoordelijkheid en focus op kwaliteit. Vanuit ons kantoor in Mechelen bouwen we verder aan een sterk team waar samenwerking en groei centraal staan. Austin Bright werd opgericht in 2015 met één duidelijke ambitie: recruitment menselijker, persoonlijker en kwalitatiever maken. Vandaag zijn we actief in Brussel en Mechelen en blijven we verder groeien dankzij onze mensen. * Open, direct en eerlijk * Gericht op samen successen vieren, groot én klein * Je bouwt actief een eigen klantenportefeuille uit via prospectie en netwerking * Je begeleidt kandidaten in hun carrièrekeuzes en creëert vertrouwen * Je analyseert je resultaten en stuurt zelfstandig bij * Je werkt samen met een team dat elkaar motiveert en versterkt
){kind=logo}
Snel solliciteren
Zet je ervaring in om impact te maken en bouw verder aan jouw carrière bij Hays! In België zijn we met 150 collega's, gespecialiseerd in 13 sectoren en we blijven groeien. Met jouw businesservaring in recruitment/sales zie je snel waar kansen liggen en weet je die doelgericht te benutten. Stakeholders werken graag met jou samen, omdat je niet alleen resultaten boekt, maar ook vertrouwen opbouwt en oprechte connecties aangaat. * Be bold and curious: je bent ambitieus, toont initiatief en durft out-of-the box te denken. * Own the outcomes: je neemt gemakkelijk verantwoordelijkheid en weet om te gaan met uitdagende situaties. * Champion the customer: je bent klantgericht en commercieel ingesteld. Je begrijpt de rekruteringsnoden van klanten en kandidaten, en spot kansen in de markt. * Be better together: je bent empathisch, communicatief en people-minded ingesteld.
Zet je ervaring in om impact te maken en bouw verder aan jouw carrière bij Hays! In België zijn we met 150 collega's, gespecialiseerd in 13 sectoren en we blijven groeien. Met jouw businesservaring in recruitment/sales zie je snel waar kansen liggen en weet je die doelgericht te benutten. Stakeholders werken graag met jou samen, omdat je niet alleen resultaten boekt, maar ook vertrouwen opbouwt en oprechte connecties aangaat. * Be bold and curious: je bent ambitieus, toont initiatief en durft out-of-the box te denken. * Own the outcomes: je neemt gemakkelijk verantwoordelijkheid en weet om te gaan met uitdagende situaties. * Champion the customer: je bent klantgericht en commercieel ingesteld. Je begrijpt de rekruteringsnoden van klanten en kandidaten, en spot kansen in de markt. * Be better together: je bent empathisch, communicatief en people-minded ingesteld.
Zet je ervaring in om impact te maken en bouw verder aan jouw carrière bij Hays! In België zijn we met 150 collega's, gespecialiseerd in 13 sectoren en we blijven groeien. Als Recruitment Consultant ben jij de schakel tussen bedrijven en talent. Je combineert je commerciële flair met een sterke people focus en bouwt een netwerk op binnen jouw nichemarkt. * Je verdiept je in een markt, verkent nieuwe opportuniteiten en stelt doordachte vragen om zo kandidaten en klanten kwalitatief te matchen. * Je beheert het volledige rekruteringsproces van A tot Z en bouwt duurzame relaties op met potentiële klanten en kandidaten. * Je werkt nauw samen met , deelt kennis en viert successen in een inclusieve omgeving. * Je denkt mee met jouw en biedt oplossingen die écht het verschil maken. Met jouw businesservaring in recruitment/sales zie je snel waar kansen liggen en weet je die doelgericht te benutten.
Zet je ervaring in om impact te maken en bouw verder aan jouw carrière bij Hays! In België zijn we met 150 collega's, gespecialiseerd in 13 sectoren en we blijven groeien. Als Recruitment Consultant ben jij de schakel tussen bedrijven en talent. Je combineert je commerciële flair met een sterke people focus en bouwt een netwerk op binnen jouw nichemarkt. * Je verdiept je in een markt, verkent nieuwe opportuniteiten en stelt doordachte vragen om zo kandidaten en klanten kwalitatief te matchen. * Je beheert het volledige rekruteringsproces van A tot Z en bouwt duurzame relaties op met potentiële klanten en kandidaten. * Je werkt nauw samen met , deelt kennis en viert successen in een inclusieve omgeving. * Je denkt mee met jouw en biedt oplossingen die écht het verschil maken. Met jouw businesservaring in recruitment/sales zie je snel waar kansen liggen en weet je die doelgericht te benutten.
Snel solliciteren
Bij Austin Bright in Mechelen zoeken we een ambitieuze Recruitment Consultant die zowel kandidaten als klanten weet te overtuigen, en die zijn of haar carrière naar het volgende niveau wil tillen. Goesting en commerciële drive? Austin Bright is een gespecialiseerd recruitmentkantoor met een dynamisch en gedreven team. Werken bij ons betekent: een no-nonsense sfeer, ruimte om te ondernemen, en collega's die elkaar pushen om beter te worden. Als Recruitment Consultant ben jij de spil tussen kandidaat en klant. * Prospectie van nieuwe klanten - je gaat actief op zoek naar nieuwe bedrijven, doet cold calling en bouwt sterke relaties uit. * Sourcing & screening van kandidaten - je spot toptalent, voert intakegesprekken en stelt de juiste profielen voor aan jouw klanten. * Procesbeheer van A tot Z - je begeleidt zowel klant als kandidaat doorheen het volledige rekruteringstraject, tot en met de aanwerving.
Bij Austin Bright in Mechelen zoeken we een ambitieuze Recruitment Consultant die zowel kandidaten als klanten weet te overtuigen, en die zijn of haar carrière naar het volgende niveau wil tillen. Goesting en commerciële drive? Austin Bright is een gespecialiseerd recruitmentkantoor met een dynamisch en gedreven team. Werken bij ons betekent: een no-nonsense sfeer, ruimte om te ondernemen, en collega's die elkaar pushen om beter te worden. Als Recruitment Consultant ben jij de spil tussen kandidaat en klant. * Prospectie van nieuwe klanten - je gaat actief op zoek naar nieuwe bedrijven, doet cold calling en bouwt sterke relaties uit. * Sourcing & screening van kandidaten - je spot toptalent, voert intakegesprekken en stelt de juiste profielen voor aan jouw klanten. * Procesbeheer van A tot Z - je begeleidt zowel klant als kandidaat doorheen het volledige rekruteringstraject, tot en met de aanwerving.
){kind=logo}
Qui a dit qu'il fallait un diplôme en RH pour entrer dans le recrutement ? En un mot : vous êtes la personne de confiance qui promeut une vision stratégique et des solutions à long terme dans le cadre d'un recrutement. * Capacité à communiquer en anglais et/ou néerlandais * Compétences en orthographe et maîtrise de la suite Office - o Un job intéressant, qui commence en intérim en vue de CDI
Qui a dit qu'il fallait un diplôme en RH pour entrer dans le recrutement ? En un mot : vous êtes la personne de confiance qui promeut une vision stratégique et des solutions à long terme dans le cadre d'un recrutement. * Capacité à communiquer en anglais et/ou néerlandais * Compétences en orthographe et maîtrise de la suite Office - o Un job intéressant, qui commence en intérim en vue de CDI
){kind=logo}
Vaardigheden op het gebied van werving en selectie * Selectie van en contact met rekruteringspartners * Identificatie en selectie van trainingproviders - Een veelzijdige en stimulerende HR-functie, waarin geen enkele dag hetzelfde is. Human resources management van A tot Z. Je dagelijkse werkzaamheden bestaan uit contacten met mensen, aanwezigheid op het terrein en momenten van concentratie. Als belangrijke speler binnen de organisatie neem je actief deel aan het reilen en zeilen en de ontwikkeling ervan binnen een dynamisch KMO in Neder-Over-Heembeek. * Een vzw met 120 medewerkers, voornamelijk ingenieurs en technici. * Een dagelijkse inzet om de naleving van de regelgeving te evalueren, te controleren en te certificeren om de veiligheid van personen en installaties te garanderen. * Een vriendelijke, informele en ontspannen sfeer, maar toch serieus en nauwkeurig.
Vaardigheden op het gebied van werving en selectie * Selectie van en contact met rekruteringspartners * Identificatie en selectie van trainingproviders - Een veelzijdige en stimulerende HR-functie, waarin geen enkele dag hetzelfde is. Human resources management van A tot Z. Je dagelijkse werkzaamheden bestaan uit contacten met mensen, aanwezigheid op het terrein en momenten van concentratie. Als belangrijke speler binnen de organisatie neem je actief deel aan het reilen en zeilen en de ontwikkeling ervan binnen een dynamisch KMO in Neder-Over-Heembeek. * Een vzw met 120 medewerkers, voornamelijk ingenieurs en technici. * Een dagelijkse inzet om de naleving van de regelgeving te evalueren, te controleren en te certificeren om de veiligheid van personen en installaties te garanderen. * Een vriendelijke, informele en ontspannen sfeer, maar toch serieus en nauwkeurig.
NIEUW
){kind=logo}
Bilingual FR/EN.
Bilingual FR/EN.
Bilingual FR/EN.
Bilingual FR/EN.
){kind=logo}
Snel solliciteren
Sluit u aan bij CITYA BRUXELLES N.V., een familiale en toonaangevende speler in vastgoedbeheer. Elke klant een volledige, menselijke en kwalitatieve begeleiding bieden gedurende zijn vastgoedtraject. In het kader van onze ontwikkeling in België zijn wij op zoek naar een Kantoorverantwoordelijke voor een kantoor gelegen in Sint-Agatha-Berchem, met een polyvalent vastgoedaanbod (syndicus / mede-eigendom, verhuurbeheer, verhuur en verkoop), met een menselijke schaal en sterke groeidynamiek. Als echte ondernemer bent u verantwoordelijk voor de ontwikkeling, prestaties en teamcohesie van uw kantoor. Commerciële ontwikkeling : uitbouw van de portefeuille (mede-eigendom, verhuurbeheer, verkoop), ontwikkeling van lokale netwerken, partnerships en zichtbaarheid van het kantoor. Financieel beheer : opvolging van KPI's, budgetbeheer, optimalisatie van middelen en identificatie van groeikansen.
Sluit u aan bij CITYA BRUXELLES N.V., een familiale en toonaangevende speler in vastgoedbeheer. Elke klant een volledige, menselijke en kwalitatieve begeleiding bieden gedurende zijn vastgoedtraject. In het kader van onze ontwikkeling in België zijn wij op zoek naar een Kantoorverantwoordelijke voor een kantoor gelegen in Sint-Agatha-Berchem, met een polyvalent vastgoedaanbod (syndicus / mede-eigendom, verhuurbeheer, verhuur en verkoop), met een menselijke schaal en sterke groeidynamiek. Als echte ondernemer bent u verantwoordelijk voor de ontwikkeling, prestaties en teamcohesie van uw kantoor. Commerciële ontwikkeling : uitbouw van de portefeuille (mede-eigendom, verhuurbeheer, verkoop), ontwikkeling van lokale netwerken, partnerships en zichtbaarheid van het kantoor. Financieel beheer : opvolging van KPI's, budgetbeheer, optimalisatie van middelen en identificatie van groeikansen.
NIEUW
Snel solliciteren
Bij Austin Bright in Mechelen krijg jij de kans om in de wereld van sales en recruitment te duiken, zonder dat je al alles moet weten. We zoeken geen kant-en-klare consultants, wel mensen met goesting, gezond verstand en de wil om te groeien. We werken hard, lachen veel, en geloven dat plezier op het werk geen luxe maar een noodzaak is. * Je belt, mailt en linkt met potentiële klanten om nieuwe samenwerkingen op te zetten (ja, ook cold calling, daar word je goed in). * Je gaat actief op zoek naar talent via LinkedIn, jobboards, je netwerk en alle creatieve sourcing-trucs die je gaandeweg leert. * Je voert intakegesprekken, evalueert kandidaten en presenteert ze aan klanten. * Je volgt elk dossier op tot het contract getekend is, en daarna blijf je het aanspreekpunt. * Je bent leergierig, hands-on en wil resultaten zien. * Je drukt jezelf vlot uit in het Nederlands én Engels.
Bij Austin Bright in Mechelen krijg jij de kans om in de wereld van sales en recruitment te duiken, zonder dat je al alles moet weten. We zoeken geen kant-en-klare consultants, wel mensen met goesting, gezond verstand en de wil om te groeien. We werken hard, lachen veel, en geloven dat plezier op het werk geen luxe maar een noodzaak is. * Je belt, mailt en linkt met potentiële klanten om nieuwe samenwerkingen op te zetten (ja, ook cold calling, daar word je goed in). * Je gaat actief op zoek naar talent via LinkedIn, jobboards, je netwerk en alle creatieve sourcing-trucs die je gaandeweg leert. * Je voert intakegesprekken, evalueert kandidaten en presenteert ze aan klanten. * Je volgt elk dossier op tot het contract getekend is, en daarna blijf je het aanspreekpunt. * Je bent leergierig, hands-on en wil resultaten zien. * Je drukt jezelf vlot uit in het Nederlands én Engels.
NIEUW
Snel solliciteren
Bij Austin Bright in Mechelen zoeken we een Recruitment Consultant die mensen écht wil leren kennen, die zowel kandidaten als klanten met passie adviseert, en die houdt van een job waarin geen twee dagen hetzelfde zijn. Wij geloven in lange termijnrelaties - met onze klanten, onze kandidaten én onze collega's. Onze consultants zijn echte experten in hun niche en worden gerespecteerd om de kwaliteit van hun advies. Vanuit ons kantoor in Mechelen (op wandelafstand van het station) werk je in een hechte ploeg waar kennis delen en samen groeien centraal staat. * Je begint met het screenen van nieuwe kandidaten en plant intakegesprekken (face-to-face of online). * Je bouwt actief aan jouw netwerk: telefonische prospectie van klanten, opvolging van bestaande accounts en ontwikkeling van nieuwe samenwerkingen. * Je voert uitgebreide intakegesprekken met kandidaten, niet alleen over hun ervaring, maar ...
Bij Austin Bright in Mechelen zoeken we een Recruitment Consultant die mensen écht wil leren kennen, die zowel kandidaten als klanten met passie adviseert, en die houdt van een job waarin geen twee dagen hetzelfde zijn. Wij geloven in lange termijnrelaties - met onze klanten, onze kandidaten én onze collega's. Onze consultants zijn echte experten in hun niche en worden gerespecteerd om de kwaliteit van hun advies. Vanuit ons kantoor in Mechelen (op wandelafstand van het station) werk je in een hechte ploeg waar kennis delen en samen groeien centraal staat. * Je begint met het screenen van nieuwe kandidaten en plant intakegesprekken (face-to-face of online). * Je bouwt actief aan jouw netwerk: telefonische prospectie van klanten, opvolging van bestaande accounts en ontwikkeling van nieuwe samenwerkingen. * Je voert uitgebreide intakegesprekken met kandidaten, niet alleen over hun ervaring, maar ...
NIEUW
Klanten winnen, talent headhunten en beide closen. Je wint klanten én talent. * Je klantenportefeuille uitbouwen via cold calling, netwerken en consequente opvolging * Pitchen, onderhandelen en closen : jij beheert de volledige salescyclus * Klantrelaties op lange termijn onderhouden via follow-ups, check-ins en nurturing * De beste profielen headhunten via directe benadering, LinkedIn en je netwerk * Diepgaande interviews afnemen en zowel technische als culturele fit beoordelen * Shortlists presenteren, feedback beheren en onderhandelingen over aanbiedingen leiden * Een talentennetwerk uitbouwen dat van jou is en met jou meegroeit - We zoeken iemand die commercieel ingesteld is, veerkrachtig onder druk en oprecht energie haalt uit contact met mensen. * Junior : bachelordiploma minimum, commercieel instinct en honger om jezelf te bewijzen - Een hecht team dat hard werkt, harder speelt en elke overwinning viert
Klanten winnen, talent headhunten en beide closen. Je wint klanten én talent. * Je klantenportefeuille uitbouwen via cold calling, netwerken en consequente opvolging * Pitchen, onderhandelen en closen : jij beheert de volledige salescyclus * Klantrelaties op lange termijn onderhouden via follow-ups, check-ins en nurturing * De beste profielen headhunten via directe benadering, LinkedIn en je netwerk * Diepgaande interviews afnemen en zowel technische als culturele fit beoordelen * Shortlists presenteren, feedback beheren en onderhandelingen over aanbiedingen leiden * Een talentennetwerk uitbouwen dat van jou is en met jou meegroeit - We zoeken iemand die commercieel ingesteld is, veerkrachtig onder druk en oprecht energie haalt uit contact met mensen. * Junior : bachelordiploma minimum, commercieel instinct en honger om jezelf te bewijzen - Een hecht team dat hard werkt, harder speelt en elke overwinning viert
){kind=logo}
Klanten winnen, talent headhunten en beide closen. Je wint klanten én talent. * Je klantenportefeuille uitbouwen via cold calling, netwerken en consequente opvolging * Pitchen, onderhandelen en closen : jij beheert de volledige salescyclus * Klantrelaties op lange termijn onderhouden via follow-ups, check-ins en nurturing * De beste profielen headhunten via directe benadering, LinkedIn en je netwerk * Diepgaande interviews afnemen en zowel technische als culturele fit beoordelen * Shortlists presenteren, feedback beheren en onderhandelingen over aanbiedingen leiden * Een talentennetwerk uitbouwen dat van jou is en met jou meegroeit - We zoeken iemand die commercieel ingesteld is, veerkrachtig onder druk en oprecht energie haalt uit contact met mensen. * Junior : bachelordiploma minimum, commercieel instinct en honger om jezelf te bewijzen - Een hecht team dat hard werkt, harder speelt en elke overwinning viert
Klanten winnen, talent headhunten en beide closen. Je wint klanten én talent. * Je klantenportefeuille uitbouwen via cold calling, netwerken en consequente opvolging * Pitchen, onderhandelen en closen : jij beheert de volledige salescyclus * Klantrelaties op lange termijn onderhouden via follow-ups, check-ins en nurturing * De beste profielen headhunten via directe benadering, LinkedIn en je netwerk * Diepgaande interviews afnemen en zowel technische als culturele fit beoordelen * Shortlists presenteren, feedback beheren en onderhandelingen over aanbiedingen leiden * Een talentennetwerk uitbouwen dat van jou is en met jou meegroeit - We zoeken iemand die commercieel ingesteld is, veerkrachtig onder druk en oprecht energie haalt uit contact met mensen. * Junior : bachelordiploma minimum, commercieel instinct en honger om jezelf te bewijzen - Een hecht team dat hard werkt, harder speelt en elke overwinning viert
Snel solliciteren
We zijn gespecialiseerd in het zoeken naar Finance profielen en begeleiden zowel bedrijven als kandidaten tijdens hun zoektocht naar de juiste match. Bij ons staan opleiding en welzijn van onze collega's écht centraal. We werken met persoonlijke opleidingstrajecten die aansluiten bij jouw ambities en zetten in op een open en transparante teamcultuur. * Je benadert bedrijven proactief om hun openstaande vacatures te bespreken en hun specifieke noden en verwachtingen in kaart te brengen. * Je gaat actief op zoek naar geschikte kandidaten via verschillende kanalen en platformen. * Je voert een eerste screening en interviews met kandidaten om hun ervaring, vaardigheden en ambities te toetsen. * Je plant en coördineert gesprekken tussen klant en kandidaat. * Je verzamelt feedback van beide kanten en volgt het hele traject van dichtbij op.
We zijn gespecialiseerd in het zoeken naar Finance profielen en begeleiden zowel bedrijven als kandidaten tijdens hun zoektocht naar de juiste match. Bij ons staan opleiding en welzijn van onze collega's écht centraal. We werken met persoonlijke opleidingstrajecten die aansluiten bij jouw ambities en zetten in op een open en transparante teamcultuur. * Je benadert bedrijven proactief om hun openstaande vacatures te bespreken en hun specifieke noden en verwachtingen in kaart te brengen. * Je gaat actief op zoek naar geschikte kandidaten via verschillende kanalen en platformen. * Je voert een eerste screening en interviews met kandidaten om hun ervaring, vaardigheden en ambities te toetsen. * Je plant en coördineert gesprekken tussen klant en kandidaat. * Je verzamelt feedback van beide kanten en volgt het hele traject van dichtbij op.
){kind=logo}
Snel solliciteren
Sinds jaar en dag putten wij voor iedere nieuwe sales functie in eerste instantie uit onze wervingsreserve. Als Farmaceutisch Afgevaardigde ga je gemotiveerd en oprecht te werk om apotheken te enthousiasmeren en trainen. * Je bezoekt dagelijks de apotheken, presenteert de producten en noteert de bestellingen. * Je laat de verkoopresultaten knallen en neemt zo de groei op sleeptouw. Het enige wat je nodig hebt is verkooptalent en de rest leren wij je. * Je staat open voor coaching en vindt het geen enkel probleem om jezelf in vraag te stellen. * Autorijden en klanten bezoeken vind je heerlijk. * Je beschikt over een gezellig thuiskantoor en vier keer per jaar verwelkomen we je op de hoofdzetel in Kuurne voor de sales meeting. * Een gepersonaliseerde opleiding op topniveau (skills en product). * Een knap salarispakket (vast en variabel).
Sinds jaar en dag putten wij voor iedere nieuwe sales functie in eerste instantie uit onze wervingsreserve. Als Farmaceutisch Afgevaardigde ga je gemotiveerd en oprecht te werk om apotheken te enthousiasmeren en trainen. * Je bezoekt dagelijks de apotheken, presenteert de producten en noteert de bestellingen. * Je laat de verkoopresultaten knallen en neemt zo de groei op sleeptouw. Het enige wat je nodig hebt is verkooptalent en de rest leren wij je. * Je staat open voor coaching en vindt het geen enkel probleem om jezelf in vraag te stellen. * Autorijden en klanten bezoeken vind je heerlijk. * Je beschikt over een gezellig thuiskantoor en vier keer per jaar verwelkomen we je op de hoofdzetel in Kuurne voor de sales meeting. * Een gepersonaliseerde opleiding op topniveau (skills en product). * Een knap salarispakket (vast en variabel).
){kind=logo}
Leroy & Partners * Ixelles * Freelance, Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Based in Brussels, Leroy & Partners is one of Belgium's leading innovative bailiff firms, with more than 120 professionals supporting both legal missions (court summons, enforcement of decisions…) and the full debt‑recovery lifecycle, from amiable to legal phases. Our strength comes from our people. We recruit for talent, diversity and potential, ensuring long‑term stability and a dynamic culture. To accelerate our digital transformation, we are looking for a Tech Lead .NET who wants to shape the future of our applications and guide our development teams to excellence. Jouw verantwoordelijkheden - What You Will Do * Provide technical leadership in .NET * Lead the development of our core mission critical cloud based business ...
Leroy & Partners * Ixelles * Freelance, Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Based in Brussels, Leroy & Partners is one of Belgium's leading innovative bailiff firms, with more than 120 professionals supporting both legal missions (court summons, enforcement of decisions…) and the full debt‑recovery lifecycle, from amiable to legal phases. Our strength comes from our people. We recruit for talent, diversity and potential, ensuring long‑term stability and a dynamic culture. To accelerate our digital transformation, we are looking for a Tech Lead .NET who wants to shape the future of our applications and guide our development teams to excellence. Jouw verantwoordelijkheden - What You Will Do * Provide technical leadership in .NET * Lead the development of our core mission critical cloud based business ...
){kind=logo}
Le rôle | Consultant en recrutement 360° * Première expérience en recrutement, sales ou business development
Le rôle | Consultant en recrutement 360° * Première expérience en recrutement, sales ou business development
Expérience en recrutement + sens commercial ? Squarehub est la 1ère plateforme d'emploi en Belgique et au Luxembourg exclusivement dédiée aux secteurs de la construction, de l'architecture et de l'ingénierie. On est une petite équipe avec de grandes ambitions et nous sommes en pleine croissance, ce qui nous amène à rechercher un Customer Success Officer à Bruxelles En tant que Customer Success Officer, tu es le point de contact privilégié de nos clients. * Comprendre en profondeur leurs besoins en recrutement et leurs enjeux métier * Identifier et prévenir le churn en anticipant les insatisfactions * Minimum une 1ère expérience professionnelle en Customer Success, Account Management, Business Development ou dans un rôle orienté client * Une expérience en recrutement est indispensable, tu dois comprendre le métier de l'intérieur
Expérience en recrutement + sens commercial ? Squarehub est la 1ère plateforme d'emploi en Belgique et au Luxembourg exclusivement dédiée aux secteurs de la construction, de l'architecture et de l'ingénierie. On est une petite équipe avec de grandes ambitions et nous sommes en pleine croissance, ce qui nous amène à rechercher un Customer Success Officer à Bruxelles En tant que Customer Success Officer, tu es le point de contact privilégié de nos clients. * Comprendre en profondeur leurs besoins en recrutement et leurs enjeux métier * Identifier et prévenir le churn en anticipant les insatisfactions * Minimum une 1ère expérience professionnelle en Customer Success, Account Management, Business Development ou dans un rôle orienté client * Une expérience en recrutement est indispensable, tu dois comprendre le métier de l'intérieur
Snel solliciteren
Heb je interesse in de werled van HR en krijg je energie van menselijk contact? Vanuit Hays Enterprise Solutions ondersteunen we bedrijven bij het vinden van verschillende profielen in een hele reeks sectoren door middel van programma's zoals RPO (Recruitment Process Outsourcing) en MSP (Manager Service Provider). * Het screenen van kandidaten d.m.v telefonische gesprekken en diepte (Teams-)interviews * Je spreekt Nederlands en Engels. * Je boost jouw cv én doet relevante werkervaring op. Herken jij jezelf binnen bovenstaand profiel en wil je jouw cv boosten?
Heb je interesse in de werled van HR en krijg je energie van menselijk contact? Vanuit Hays Enterprise Solutions ondersteunen we bedrijven bij het vinden van verschillende profielen in een hele reeks sectoren door middel van programma's zoals RPO (Recruitment Process Outsourcing) en MSP (Manager Service Provider). * Het screenen van kandidaten d.m.v telefonische gesprekken en diepte (Teams-)interviews * Je spreekt Nederlands en Engels. * Je boost jouw cv én doet relevante werkervaring op. Herken jij jezelf binnen bovenstaand profiel en wil je jouw cv boosten?
Snel solliciteren
Onze huidige Manager Vlaanderen is daar het levende voorbeeld van: hij begon ooit als Junior Recruitment Consultant en bouwde zich door de jaren heen op tot zijn huidige rol. Vandaag stuurt hij onze teams aan met visie en goesting, en jij kan diezelfde weg gaan. * Je bouwt je netwerk uit: je wordt een expert binnen jouw nichemarkt en zet relaties op voor de lange termijn. * Je creëert je eigen succes: je krijgt de vrijheid om je klantenportefeuille uit te bouwen en echt impact te maken. * Junior naar Consultant: je wordt een expert in je vak en krijgt meer verantwoordelijkheid. * Senior naar Recruitment Consultant: je bouwt je eigen markt verder uit en bent een aanspreekpunt voor je . Jij kan doorgroeien tot een leidinggevende rol en je eigen team coachen. * Ambitieus: je denkt verder dan vandaag en wil vooruit, zowel professioneel als persoonlijk.
Onze huidige Manager Vlaanderen is daar het levende voorbeeld van: hij begon ooit als Junior Recruitment Consultant en bouwde zich door de jaren heen op tot zijn huidige rol. Vandaag stuurt hij onze teams aan met visie en goesting, en jij kan diezelfde weg gaan. * Je bouwt je netwerk uit: je wordt een expert binnen jouw nichemarkt en zet relaties op voor de lange termijn. * Je creëert je eigen succes: je krijgt de vrijheid om je klantenportefeuille uit te bouwen en echt impact te maken. * Junior naar Consultant: je wordt een expert in je vak en krijgt meer verantwoordelijkheid. * Senior naar Recruitment Consultant: je bouwt je eigen markt verder uit en bent een aanspreekpunt voor je . Jij kan doorgroeien tot een leidinggevende rol en je eigen team coachen. * Ambitieus: je denkt verder dan vandaag en wil vooruit, zowel professioneel als persoonlijk.
){kind=logo}
Ben jij een senior ervaren recruiter of talent manager met een passie voor white collar aanwervingen én de ambitie om impact te maken binnen een internationale organisatie? Zoek je een rol waarin je ownership krijgt, stakeholders mag challengen en actief meebouwt aan de toekomst van talent acquisition? Voor een internationale organisatie zoeken we een Talent Manager die niet alleen sterk is in recruitment, maar ook energie haalt uit stakeholdermanagement, procesverbetering en data-driven werken. Je komt terecht in een professioneel HR-team waar samenwerking, autonomie en groei centraal staan. * Je voert intakegesprekken met hiring managers en vertaalt hun noden naar een doordachte searchstrategie * Je begeleidt gemiddeld 10 à 15 vacatures tegelijk binnen verschillende domeinen zoals finance, HR, marketing en andere corporate functies
Ben jij een senior ervaren recruiter of talent manager met een passie voor white collar aanwervingen én de ambitie om impact te maken binnen een internationale organisatie? Zoek je een rol waarin je ownership krijgt, stakeholders mag challengen en actief meebouwt aan de toekomst van talent acquisition? Voor een internationale organisatie zoeken we een Talent Manager die niet alleen sterk is in recruitment, maar ook energie haalt uit stakeholdermanagement, procesverbetering en data-driven werken. Je komt terecht in een professioneel HR-team waar samenwerking, autonomie en groei centraal staan. * Je voert intakegesprekken met hiring managers en vertaalt hun noden naar een doordachte searchstrategie * Je begeleidt gemiddeld 10 à 15 vacatures tegelijk binnen verschillende domeinen zoals finance, HR, marketing en andere corporate functies
Begeerde jobs
Locaties
- Brussel
- Mechelen
- Leuven
- Sint-Gillis
- Anderlecht
- Aalst
- Machelen, Vlaams Brabant
- Neder-over-Heembeek
- Elsene
- Sint-Pieters-Leeuw
- Oudergem
- Nijvel
- Bonheiden
- Drogenbos
- Ukkel
- Beersel
- Berg, Vlaams Brabant
- Seneffe
- Mont-Saint-Guibert
- Louvain-la-Neuve
- Antwerpen Provincie
- Oost-Vlaanderen
- Vlaams-Brabant
- Henegouwen
- Waals-Brabant