Snel solliciteren
5
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
819 resultaten voor Team leiden in Avelgem binnen een straal van 30 km
){kind=logo}
Ready to take the next step and grow into a Manager role within the Brussels team ? Our client is hiring a VAT Consultant for a Manager position within a team of 15. The setup is straightforward and healthy: a stable team for over 10 years, steady growth, and plenty of room to evolve. The culture is flexible and entrepreneurial: everyone is encouraged to shape their own career path, take ownership, and grow at their own pace while contributing to a dynamic, responsive team. * Manage a team of 10-15 individuals * Prepare VAT & Intrastat reports * Collaborate with the VAT team to enhance and optimize VAT procedures and processes * Join a respectful, caring, and unified team ready to welcome you
Ready to take the next step and grow into a Manager role within the Brussels team ? Our client is hiring a VAT Consultant for a Manager position within a team of 15. The setup is straightforward and healthy: a stable team for over 10 years, steady growth, and plenty of room to evolve. The culture is flexible and entrepreneurial: everyone is encouraged to shape their own career path, take ownership, and grow at their own pace while contributing to a dynamic, responsive team. * Manage a team of 10-15 individuals * Prepare VAT & Intrastat reports * Collaborate with the VAT team to enhance and optimize VAT procedures and processes * Join a respectful, caring, and unified team ready to welcome you
Kan je een team leiden? •Je leidt, beheert en organiseert de dagelijkse planning binnen het kader van de Bel&Bo bedrijfscultuur. •Je werkt actief mee en stuurt jouw team verkoopmedewerkers aan. Door jouw eerlijke aanpak motiveer je jouw team om de uitdagende doelstellingen te bereiken.
Kan je een team leiden? •Je leidt, beheert en organiseert de dagelijkse planning binnen het kader van de Bel&Bo bedrijfscultuur. •Je werkt actief mee en stuurt jouw team verkoopmedewerkers aan. Door jouw eerlijke aanpak motiveer je jouw team om de uitdagende doelstellingen te bereiken.
Je bent een echte people manager en bent in staat een team te leiden, managen en coachen - Hoe ziet je team eruit? Je stuurt rechtstreeks een en 5 aan, die op hun beurt verantwoordelijk zijn voor 5 productieteams met een totaal van +/- 40 operatoren (24/7 systeem) Dit binnen je eigen team maar ook samen met het onderhouds- en engineeringteam Je maakt het productiedepartement klaar voor de toekomst en ontwikkelt hiervoor o.a. een lerende organisatie waarbij het coachen van productieteam de sleutel is tot succes - Als productiemanager vervoeg je een team van fantastische , en productie in Rumbeke.
Je bent een echte people manager en bent in staat een team te leiden, managen en coachen - Hoe ziet je team eruit? Je stuurt rechtstreeks een en 5 aan, die op hun beurt verantwoordelijk zijn voor 5 productieteams met een totaal van +/- 40 operatoren (24/7 systeem) Dit binnen je eigen team maar ook samen met het onderhouds- en engineeringteam Je maakt het productiedepartement klaar voor de toekomst en ontwikkelt hiervoor o.a. een lerende organisatie waarbij het coachen van productieteam de sleutel is tot succes - Als productiemanager vervoeg je een team van fantastische , en productie in Rumbeke.
){kind=logo}
In het kader van onze ontwikkeling zijn wij op zoek naar een Productieleider om onze productieactiviteiten te leiden. • Een team van operators en technici begeleiden en aansturen. • Aanzienlijke ervaring in productiebeheer en teammanagement.
In het kader van onze ontwikkeling zijn wij op zoek naar een Productieleider om onze productieactiviteiten te leiden. • Een team van operators en technici begeleiden en aansturen. • Aanzienlijke ervaring in productiebeheer en teammanagement.
Je hebt aanleg om een team te leiden, ervaring is een pluspunt. Daarbij zorg je uiteraard ook voor een goede samenwerking binnen jouw team.
Je hebt aanleg om een team te leiden, ervaring is een pluspunt. Daarbij zorg je uiteraard ook voor een goede samenwerking binnen jouw team.
Je hebt aanleg om een team te leiden, ervaring is een pluspunt. Daarbij zorg je uiteraard ook voor een goede samenwerking binnen jouw team.
Je hebt aanleg om een team te leiden, ervaring is een pluspunt. Daarbij zorg je uiteraard ook voor een goede samenwerking binnen jouw team.
){kind=logo}
Team leadership & ontwikkeling – Aansturen, coachen en ontwikkelen van het data team (4 coördinatoren, aangevuld met consultants of tijdelijke profielen). – Het team uitbouwen tot een volwassen afdeling met de juiste mix van productkennis en systeemkennis. – Nieuwe teamleden opleiden en zorgen voor eenheid, kennisdeling en een sterke samenwerking met business en IT. – Leiderschapservaring: bewezen vaardigheid in het aansturen, coachen en ontwikkelen van teams.
Team leadership & ontwikkeling – Aansturen, coachen en ontwikkelen van het data team (4 coördinatoren, aangevuld met consultants of tijdelijke profielen). – Het team uitbouwen tot een volwassen afdeling met de juiste mix van productkennis en systeemkennis. – Nieuwe teamleden opleiden en zorgen voor eenheid, kennisdeling en een sterke samenwerking met business en IT. – Leiderschapservaring: bewezen vaardigheid in het aansturen, coachen en ontwikkelen van teams.
That is why we are always on the lookout for new employees to join our team. * \nYou are responsible for a team of . * \nYou can communicate effectively and clearly with your team.\n\n \n At Decountere Profielen you get to work in a fun team with experienced colleagues.
That is why we are always on the lookout for new employees to join our team. * \nYou are responsible for a team of . * \nYou can communicate effectively and clearly with your team.\n\n \n At Decountere Profielen you get to work in a fun team with experienced colleagues.
){kind=logo}
Locinox is op zoek naar een ervaren, innovatieve en commercieel ingestelde Marketing Director om onze marketingstrategie en -team te leiden. Over de rol Verantwoordelijkheden * Ontwikkelen en implementeren van een allesomvattende marketingstrategie die aansluit bij de bedrijfsdoelstellingen en marktkansen van Locinox * Zorgen voor een consistente en krachtige value proposition, strategische merkcommunicatie en naleving van de merkhiërarchie in alle initiatieven * Beheren van het marketingbudget op basis van data, met focus op maximale ROI alsook het evalueren van de effectiviteit van marketingacties-en projecten, en deze optimaliseren op basis van inzichten en data * Intensief samenwerken met IT, Product Management en Sales om geïntegreerde en effectieve campagnes te realiseren * Creatieve ideeën vertalen naar concrete actieplannen en
Locinox is op zoek naar een ervaren, innovatieve en commercieel ingestelde Marketing Director om onze marketingstrategie en -team te leiden. Over de rol Verantwoordelijkheden * Ontwikkelen en implementeren van een allesomvattende marketingstrategie die aansluit bij de bedrijfsdoelstellingen en marktkansen van Locinox * Zorgen voor een consistente en krachtige value proposition, strategische merkcommunicatie en naleving van de merkhiërarchie in alle initiatieven * Beheren van het marketingbudget op basis van data, met focus op maximale ROI alsook het evalueren van de effectiviteit van marketingacties-en projecten, en deze optimaliseren op basis van inzichten en data * Intensief samenwerken met IT, Product Management en Sales om geïntegreerde en effectieve campagnes te realiseren * Creatieve ideeën vertalen naar concrete actieplannen en
){kind=logo}
Manpower * ST-AGATHA-BERCHEM / BERCHEM-ST-AGATHE * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Entreprise belge stable et reconnue, active dans le secteur du chauffage et du sanitaire, elle accompagne au quotidien des professionnels installateurs grâce à des solutions techniques de qualité, un service de proximité et une expertise reconnue - Vos responsabilités - En tant que Responsable PROcenter, vous assurez la gestion opérationnelle et humaine d'un point de vente professionnel et contribuez activement à la performance commerciale. * Contribuer à l'atteinte des objectifs de croissance et de vente grâce à un leadership efficace et à d'excellents résultats commerciaux * Garantir un accueil de qualité auprès de la clientèle professionnelle des clients (plombiers, chauffagistes, installateurs…) * Organiser, motiver et encadrer l'équi
Manpower * ST-AGATHA-BERCHEM / BERCHEM-ST-AGATHE * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Entreprise belge stable et reconnue, active dans le secteur du chauffage et du sanitaire, elle accompagne au quotidien des professionnels installateurs grâce à des solutions techniques de qualité, un service de proximité et une expertise reconnue - Vos responsabilités - En tant que Responsable PROcenter, vous assurez la gestion opérationnelle et humaine d'un point de vente professionnel et contribuez activement à la performance commerciale. * Contribuer à l'atteinte des objectifs de croissance et de vente grâce à un leadership efficace et à d'excellents résultats commerciaux * Garantir un accueil de qualité auprès de la clientèle professionnelle des clients (plombiers, chauffagistes, installateurs…) * Organiser, motiver et encadrer l'équi
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 809 gelijkaardige vacatures.
){kind=logo}
Als Sales Support Specialist ben jij de centrale schakel die elk project – van offerte tot levering – in goede banen leidt en een uitstekende klantbeleving garandeert. * Je communiceert proactief met interne teams voor een vlotte samenwerking. * Je komt terecht in een hecht en gedreven team met ruimte voor initiatief en verantwoordelijkheid.
Als Sales Support Specialist ben jij de centrale schakel die elk project – van offerte tot levering – in goede banen leidt en een uitstekende klantbeleving garandeert. * Je communiceert proactief met interne teams voor een vlotte samenwerking. * Je komt terecht in een hecht en gedreven team met ruimte voor initiatief en verantwoordelijkheid.
){kind=logo}
Je leidt het Group Quality Team, bepaalt prioriteiten, bewaakt processen en stimuleert samenwerking met de plants. * Je ontwikkelt een intern kwaliteitssysteem samen met de lokale Quality-teams, conform wetgeving, HACCP, BRC/IFS en klantspecifieke standaarden. * Je stuurt lokale Quality-teams functioneel aan en zorgt voor consistente toepassing van groepsrichtlijnen. * Je neemt een centrale rol op bij voedselveiligheidsissues en bent lid van het calamiteitenteam. * Je bent sterk in het aansturen van multidisciplinaire en lokale teams, en weet hoe je mensen motiveert.
Je leidt het Group Quality Team, bepaalt prioriteiten, bewaakt processen en stimuleert samenwerking met de plants. * Je ontwikkelt een intern kwaliteitssysteem samen met de lokale Quality-teams, conform wetgeving, HACCP, BRC/IFS en klantspecifieke standaarden. * Je stuurt lokale Quality-teams functioneel aan en zorgt voor consistente toepassing van groepsrichtlijnen. * Je neemt een centrale rol op bij voedselveiligheidsissues en bent lid van het calamiteitenteam. * Je bent sterk in het aansturen van multidisciplinaire en lokale teams, en weet hoe je mensen motiveert.
){kind=logo}
Continuous Improvement: Je leidt projecten die veiligheid, kwaliteit en kostenoptimalisatie combineren. * Je geeft sturing aan een team dat autonoom werkt, maar bent bereikbaar en snel bereid om bij te springen.
Continuous Improvement: Je leidt projecten die veiligheid, kwaliteit en kostenoptimalisatie combineren. * Je geeft sturing aan een team dat autonoom werkt, maar bent bereikbaar en snel bereid om bij te springen.
NIEUW
Je leidt verbetertrajecten en verhoogt de efficiëntie binnen jouw domein. * Je coacht en begeleidt teams in de plants om continu verbeteren duurzaam te implementeren. * Je communiceert helder en overtuigend, zowel met operationele teams als met het management.
Je leidt verbetertrajecten en verhoogt de efficiëntie binnen jouw domein. * Je coacht en begeleidt teams in de plants om continu verbeteren duurzaam te implementeren. * Je communiceert helder en overtuigend, zowel met operationele teams als met het management.
Je leidt nieuwe medewerkers op; * Je ziet toe op de naleving van de richtlijnen, de kwaliteitsnormen, de systemen en de procedures binnen jouw team teneinde bij te dragen tot de realisatie van de beleidslijnen en het actieplan van de verpakkingsafdeling; * Je bent een teamplayer die graag en vlot samenwerkt met collega's;
Je leidt nieuwe medewerkers op; * Je ziet toe op de naleving van de richtlijnen, de kwaliteitsnormen, de systemen en de procedures binnen jouw team teneinde bij te dragen tot de realisatie van de beleidslijnen en het actieplan van de verpakkingsafdeling; * Je bent een teamplayer die graag en vlot samenwerkt met collega's;
){kind=logo}
Je leidt en coacht een multidisciplinair team van , planning, parts & service en administratie. Wil je mee een nieuw team uitbouwen in een sterke, familiale groep met premium machines en klanten die jou vertrouwen in hun meest kritieke momenten? * de people manager en aanspreekpunt voor het Vlaamse service-team (field & workshop technicians, planning, sales, support), Jouw missie is om hier samen met je team een hecht, performante serviceunit van te maken waar klanten graag over de vloer komen en medewerkers zich gesteund voelen. Ervaring als in een technische service-omgeving (after sales, customer service, servicecenter, werkplaats, …) – idealiter met een team van techniekers, planners en/of serviceprofielen. Je bent een “rustbrenger” voor je team.
Je leidt en coacht een multidisciplinair team van , planning, parts & service en administratie. Wil je mee een nieuw team uitbouwen in een sterke, familiale groep met premium machines en klanten die jou vertrouwen in hun meest kritieke momenten? * de people manager en aanspreekpunt voor het Vlaamse service-team (field & workshop technicians, planning, sales, support), Jouw missie is om hier samen met je team een hecht, performante serviceunit van te maken waar klanten graag over de vloer komen en medewerkers zich gesteund voelen. Ervaring als in een technische service-omgeving (after sales, customer service, servicecenter, werkplaats, …) – idealiter met een team van techniekers, planners en/of serviceprofielen. Je bent een “rustbrenger” voor je team.
Voor onze vintage kringloopwinkel met tweedehandskledij, gecombineerd met een fietscentrum waar tweedehandsfietsen worden verkocht en fietsen worden verhuurd en hersteld, zoeken we een verantwoordelijke die meer doet dan enkel een winkel leiden. In deze functie ben je verantwoordelijk voor een vlot draaiende winkel- én fietswerking en voor de begeleiding van een team waarin uit kwetsbare doelgroepen hun plek vinden. * coacht en ondersteunt jouw team op een mensgerichte, geduldige en constructieve manier, * legt de lat hoog en tilt het hele team naar een hoger niveau door duidelijke verwachtingen, structuur en meedenkende begeleiding.
Voor onze vintage kringloopwinkel met tweedehandskledij, gecombineerd met een fietscentrum waar tweedehandsfietsen worden verkocht en fietsen worden verhuurd en hersteld, zoeken we een verantwoordelijke die meer doet dan enkel een winkel leiden. In deze functie ben je verantwoordelijk voor een vlot draaiende winkel- én fietswerking en voor de begeleiding van een team waarin uit kwetsbare doelgroepen hun plek vinden. * coacht en ondersteunt jouw team op een mensgerichte, geduldige en constructieve manier, * legt de lat hoog en tilt het hele team naar een hoger niveau door duidelijke verwachtingen, structuur en meedenkende begeleiding.
){kind=logo}
Leiden van het team: Je geeft leiding aan het team van technische experts en zorgt voor een vlotte samenwerking en efficiënte werkprocessen. * Leiderschap: Je hebt ervaring in het leiden van teams en het aansteken van een positieve en productieve werkomgeving. * Technische ondersteuning: Je fungeert als het technische aanspreekpunt voor zowel klanten als interne teams, waarbij je zorgt voor de juiste ondersteuning bij technische vraagstukken en problemen. * Coaching en mentoring: Je ondersteunt de ontwikkeling van het technische team door hen te coachen en te helpen bij hun professionele groei. * Communicatief vaardig: Je kunt technische informatie duidelijk overbrengen naar zowel teamleden als klanten. * Bedrijfswagen: Als Teamleader Technical Support ontvang je een bedrijfswagen voor zowel professioneel als privégebruik.
Leiden van het team: Je geeft leiding aan het team van technische experts en zorgt voor een vlotte samenwerking en efficiënte werkprocessen. * Leiderschap: Je hebt ervaring in het leiden van teams en het aansteken van een positieve en productieve werkomgeving. * Technische ondersteuning: Je fungeert als het technische aanspreekpunt voor zowel klanten als interne teams, waarbij je zorgt voor de juiste ondersteuning bij technische vraagstukken en problemen. * Coaching en mentoring: Je ondersteunt de ontwikkeling van het technische team door hen te coachen en te helpen bij hun professionele groei. * Communicatief vaardig: Je kunt technische informatie duidelijk overbrengen naar zowel teamleden als klanten. * Bedrijfswagen: Als Teamleader Technical Support ontvang je een bedrijfswagen voor zowel professioneel als privégebruik.
NIEUW
Je werkt samen met diverse interne en externe teams om ervoor te zorgen dat projecten binnen de gestelde tijd, scope en budget worden opgeleverd. Je bent de sleutelfiguur in de communicatie tussen de technische teams en de business. * Je leidt IT-projecten, van planning en uitvoering tot afsluiting. * Je bent een teamplayer en stressbestendig. * Je kunt actief luisteren om te begrijpen wat teamleden en klanten nodig hebben.
Je werkt samen met diverse interne en externe teams om ervoor te zorgen dat projecten binnen de gestelde tijd, scope en budget worden opgeleverd. Je bent de sleutelfiguur in de communicatie tussen de technische teams en de business. * Je leidt IT-projecten, van planning en uitvoering tot afsluiting. * Je bent een teamplayer en stressbestendig. * Je kunt actief luisteren om te begrijpen wat teamleden en klanten nodig hebben.
){kind=logo}
Je leidt een team van een 10-tal personen (intern team en onderhoudsteams in het veld) waarbij je zorgt voor een efficiënte planning, opvolging en kwaliteitsvolle afhandeling van technische problemen.
Je leidt een team van een 10-tal personen (intern team en onderhoudsteams in het veld) waarbij je zorgt voor een efficiënte planning, opvolging en kwaliteitsvolle afhandeling van technische problemen.
Je werkt nauw samen met de waarbij je je teams aanstuurt. Je leidt wekelijks de werfvergaderingen waarbij de projecten vnl. in een straal van 30 km liggen rondom ons modern kantoorgebouw. * Je bent iemand die toegankelijk en extravert is waardoor je goed samenwerkt met je team. * Een team van TOP collega's
Je werkt nauw samen met de waarbij je je teams aanstuurt. Je leidt wekelijks de werfvergaderingen waarbij de projecten vnl. in een straal van 30 km liggen rondom ons modern kantoorgebouw. * Je bent iemand die toegankelijk en extravert is waardoor je goed samenwerkt met je team. * Een team van TOP collega's
){kind=logo}
Om ons team te versterken zijn wij op zoek naar gedreven, enthousiaste medewerkers die klantvriendelijkheid, resultaatgerichtheid en professionaliteit hoog in het vaandel dragen. * Promoot, initieert en leidt je verbeterprojecten in alle domeinen van de plant. * Team van gemotiveerde en betrokken collega's;
Om ons team te versterken zijn wij op zoek naar gedreven, enthousiaste medewerkers die klantvriendelijkheid, resultaatgerichtheid en professionaliteit hoog in het vaandel dragen. * Promoot, initieert en leidt je verbeterprojecten in alle domeinen van de plant. * Team van gemotiveerde en betrokken collega's;
){kind=logo}
Daarom zoeken we een Senior Developer (Squad Lead) die zin heeft om zijn of haar technische expertise te combineren met een coachende rol binnen een groeiend team. * Je leidt een kleine, hechte development squad en helpt richting te geven aan de technische keuzes — van architectuur tot implementatie. * Je hebt leidinggevende ervaring binnen een technisch team en haalt energie uit het coachen van mensen. * Je werkt graag agile en weet hoe je structuur brengt in een team zonder de flow te breken.
Daarom zoeken we een Senior Developer (Squad Lead) die zin heeft om zijn of haar technische expertise te combineren met een coachende rol binnen een groeiend team. * Je leidt een kleine, hechte development squad en helpt richting te geven aan de technische keuzes — van architectuur tot implementatie. * Je hebt leidinggevende ervaring binnen een technisch team en haalt energie uit het coachen van mensen. * Je werkt graag agile en weet hoe je structuur brengt in een team zonder de flow te breken.
NIEUW
){kind=logo}
Je leidt automatiseringsprojecten mee van A tot Z, van concept en lastenboek tot FAT/SAT en inbedrijfstelling. * Je ondersteunt het Decospan Maintenance team bij complexe storingen in software of elektrische systemen binnen onze plants.
Je leidt automatiseringsprojecten mee van A tot Z, van concept en lastenboek tot FAT/SAT en inbedrijfstelling. * Je ondersteunt het Decospan Maintenance team bij complexe storingen in software of elektrische systemen binnen onze plants.
NIEUW
We bieden ons team de kans om diverse projecten aan te pakken en een steile leercurve te doorlopen. We give our team exposure to diverse projects and offer a steep learning curve. * An attractive fixed and variable salary where the latter depends on personal and team objectives as defined in your own growth plan * Het leiden van transformatieprojecten rond rapportage, afsluiting, consolidatie en prestatiemonitoring. * Een aantrekkelijk vast en variabelsalaris, waarbij het variabele deel afhankelijk is van persoonlijke en teamdoelstellingen zoals vastgelegd in jouw eigen groeipad. * Samenwerken met senior en ervaren in kleine teams met veel klantcontact.
We bieden ons team de kans om diverse projecten aan te pakken en een steile leercurve te doorlopen. We give our team exposure to diverse projects and offer a steep learning curve. * An attractive fixed and variable salary where the latter depends on personal and team objectives as defined in your own growth plan * Het leiden van transformatieprojecten rond rapportage, afsluiting, consolidatie en prestatiemonitoring. * Een aantrekkelijk vast en variabelsalaris, waarbij het variabele deel afhankelijk is van persoonlijke en teamdoelstellingen zoals vastgelegd in jouw eigen groeipad. * Samenwerken met senior en ervaren in kleine teams met veel klantcontact.