Snel solliciteren
50
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
2013 resultaten voor Team Leader Planning in Mechelen binnen een straal van 30 km
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 2013 gelijkaardige vacatures.
){kind=logo}
We zoeken een nieuwe collega Team Lead Training Solutions (M/V/X) voor de hoofdzetel in Vilvoorde. Als Team Lead Training Solutions (M/V/X) ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en verzorgen van uitgebreide en effectieve technische trainingsprogramma's voor zowel klanten als medewerkers. * Je stuurt het team van aan en ziet dat de opleidingen effecient zijn ingepland. Planning & organisatie * Je houdt samen met de van Customer Service en Planning nauwkeurig bij welke trainingen zijn uitgevoerd, welke voortgang deelnemers boeken en welke certificeringen zijn behaald. Zin om onze teams te versterken?
We zoeken een nieuwe collega Team Lead Training Solutions (M/V/X) voor de hoofdzetel in Vilvoorde. Als Team Lead Training Solutions (M/V/X) ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en verzorgen van uitgebreide en effectieve technische trainingsprogramma's voor zowel klanten als medewerkers. * Je stuurt het team van aan en ziet dat de opleidingen effecient zijn ingepland. Planning & organisatie * Je houdt samen met de van Customer Service en Planning nauwkeurig bij welke trainingen zijn uitgevoerd, welke voortgang deelnemers boeken en welke certificeringen zijn behaald. Zin om onze teams te versterken?
NIEUW
){kind=logo}
Als Team Lead van het Datawarehouse en BI team werk je voor een belangrijke speler in de sociale zekerheid voor de domeinen werkloosheid, loopbaanonderbreking en tijdskrediet. Samen met je team zorg je dat data op een gestructureerde manier verzameld en verwerkt worden tot dashboards, rapporten en self service BI producten. Je organiseert, leidt en definieert de doelstellingen van je team. Je begeleidt, coacht en motiveert de leden van het team en moedigt hun persoonlijke ontwikkeling aan. Je waakt over een permanente vorming van vaardigheden zodat de expertise van het team verder ontwikkeld kan worden. Je verzekert dat kennis geborgen en gedeeld wordt in het team. Je zorgt voor een redelijke en evenwichtige werkverdeling binnen het team aan de hand van een capaciteitsplanning. Je volgt de diensten geleverd door je team op en evalueert ze zodat ze geoptimaliseerd kunnen worden.
Als Team Lead van het Datawarehouse en BI team werk je voor een belangrijke speler in de sociale zekerheid voor de domeinen werkloosheid, loopbaanonderbreking en tijdskrediet. Samen met je team zorg je dat data op een gestructureerde manier verzameld en verwerkt worden tot dashboards, rapporten en self service BI producten. Je organiseert, leidt en definieert de doelstellingen van je team. Je begeleidt, coacht en motiveert de leden van het team en moedigt hun persoonlijke ontwikkeling aan. Je waakt over een permanente vorming van vaardigheden zodat de expertise van het team verder ontwikkeld kan worden. Je verzekert dat kennis geborgen en gedeeld wordt in het team. Je zorgt voor een redelijke en evenwichtige werkverdeling binnen het team aan de hand van een capaciteitsplanning. Je volgt de diensten geleverd door je team op en evalueert ze zodat ze geoptimaliseerd kunnen worden.
Organisatie & planning: bewaken, uitbouwen & monitoren van efficiënte processen, opvolging van het team & de organisatie van de activiteiten opdat de klanttevredenheid & de efficiëntie van de medewerker maximaal gegarandeerd wordt. Als Teamlead Customer Care ben je de “organizational glue” tussen customer services, sales, operaties, planning & onze klanten. * People Management: uitbouwen, opleiden & coachen van het customer care team, waarbij je inzet op het ontwikkelen van de nodige kennis & attituden. Je neemt evaluatiegesprekken af van je teamleden. o Je hebt een bewezen ervaring met het aansturen van teams. Zin om onze teams te versterken?
Organisatie & planning: bewaken, uitbouwen & monitoren van efficiënte processen, opvolging van het team & de organisatie van de activiteiten opdat de klanttevredenheid & de efficiëntie van de medewerker maximaal gegarandeerd wordt. Als Teamlead Customer Care ben je de “organizational glue” tussen customer services, sales, operaties, planning & onze klanten. * People Management: uitbouwen, opleiden & coachen van het customer care team, waarbij je inzet op het ontwikkelen van de nodige kennis & attituden. Je neemt evaluatiegesprekken af van je teamleden. o Je hebt een bewezen ervaring met het aansturen van teams. Zin om onze teams te versterken?
Als Team Leader Development ga je aan de slag bij één van onze lidinstellingen. We kijken uit naar een tiental jaar ervaring in applicatieontwikkeling waarvan enkele jaren als teamleader. Je stuurt het Business Solutions team aan van 12 personen (ontwikkelaars, functionele analisten, architecten, exploitatie) dat op een Agile wijze aan de slag gaat. Je maakt je de businessnoden van de lidinstelling eigen en kan deze samen met je team vertalen naar technische oplossingen waarbij de nodige aandacht aan performantie, kwaliteit (testen), onderhoudbaarheid, standaardisatie, documentatie … wordt gegeven. Zo zorg je tevens voor een juiste prioritisering en planning van de projecten en aanvragen. Je technische achtergrond en ervaring zorgen ervoor dat je het team kan ondersteunen in het maken van de juiste keuzes (wijze van documenteren, gebruikte tools, software development best practices, innovatie, …)
Als Team Leader Development ga je aan de slag bij één van onze lidinstellingen. We kijken uit naar een tiental jaar ervaring in applicatieontwikkeling waarvan enkele jaren als teamleader. Je stuurt het Business Solutions team aan van 12 personen (ontwikkelaars, functionele analisten, architecten, exploitatie) dat op een Agile wijze aan de slag gaat. Je maakt je de businessnoden van de lidinstelling eigen en kan deze samen met je team vertalen naar technische oplossingen waarbij de nodige aandacht aan performantie, kwaliteit (testen), onderhoudbaarheid, standaardisatie, documentatie … wordt gegeven. Zo zorg je tevens voor een juiste prioritisering en planning van de projecten en aanvragen. Je technische achtergrond en ervaring zorgen ervoor dat je het team kan ondersteunen in het maken van de juiste keuzes (wijze van documenteren, gebruikte tools, software development best practices, innovatie, …)
){kind=logo}
Teamleader Talent Specialists Adecco Career Center
Teamleader Talent Specialists Adecco Career Center
The Adecco Group
Groot-Bijgaarden
Thuiswerken mogelijk
Wil jij impact maken in HR en planning? Als Teamlead stuur je een team aan en zorg je voor een efficiënte organisatie. Je analyseert, optimaliseert en automatiseert processen en begeleidt jouw team naar succes. * Efficiënte werkprocessen uitbouwen en teams optimaal laten presteren. * Teamleden coachen en begeleiden in hun groei. * Jij bent de drijvende kracht achter een sterk en toekomstgericht team! * Ervaring met een planningstool?
Wil jij impact maken in HR en planning? Als Teamlead stuur je een team aan en zorg je voor een efficiënte organisatie. Je analyseert, optimaliseert en automatiseert processen en begeleidt jouw team naar succes. * Efficiënte werkprocessen uitbouwen en teams optimaal laten presteren. * Teamleden coachen en begeleiden in hun groei. * Jij bent de drijvende kracht achter een sterk en toekomstgericht team! * Ervaring met een planningstool?
NIEUW
){kind=logo}
Om de productie futureproof te houden zijn we op zoek naar een Teamleader Productie die verantwoordelijkheid neemt om mensen te laten groeien en de operatie elke dag sterker maakt. * je stuurt een team van +/- 14 operatoren aan, coacht hen op de vloer en bouwt actief aan hun ontwikkeling etc * je volgt de productieplanning, KPI's en procesresultaten op
Om de productie futureproof te houden zijn we op zoek naar een Teamleader Productie die verantwoordelijkheid neemt om mensen te laten groeien en de operatie elke dag sterker maakt. * je stuurt een team van +/- 14 operatoren aan, coacht hen op de vloer en bouwt actief aan hun ontwikkeling etc * je volgt de productieplanning, KPI's en procesresultaten op
){kind=logo}
Guide, coach and inspire the Fulfilment Integration team, collaborating closely with Fulfilment Operations - Foster a supportive work environment emphasizing communication, flexibility and a performance-driven culture while valuing diversity, inclusion and well-being - Leading Fulfilment Integration by executing commercial activation, range changes and operational forecasting within the unit - Actively involve the Management Team, and support the in the growth of Fulfilment in the unit and area - Securing competence building, development and succession in the area of Fulfilment - Responsible for end-to-end supply, range and unit capacity planning and stock accuracy management in the unit - Proactively work to optimize stock structure, reducing avoidable stock and ensuring healthy capacity utilization and low costs by ...
Guide, coach and inspire the Fulfilment Integration team, collaborating closely with Fulfilment Operations - Foster a supportive work environment emphasizing communication, flexibility and a performance-driven culture while valuing diversity, inclusion and well-being - Leading Fulfilment Integration by executing commercial activation, range changes and operational forecasting within the unit - Actively involve the Management Team, and support the in the growth of Fulfilment in the unit and area - Securing competence building, development and succession in the area of Fulfilment - Responsible for end-to-end supply, range and unit capacity planning and stock accuracy management in the unit - Proactively work to optimize stock structure, reducing avoidable stock and ensuring healthy capacity utilization and low costs by ...
){kind=logo}
Als Scrum Master leid je je agile-team en fungeer je als servant leader om het team te ondersteunen en te coachen. Omwille van deze cruciale rol investeert Vanbreda Risk & Benefits sterk in IT en in de verdere uitbouw van het team. Wil je een sleutelrol spelen in het begeleiden en coachen van een dynamisch team? Je zorgt ervoor dat het team optimaal kan presteren en helpt obstakels weg te werken die de voortgang en samenwerking belemmeren. * Je maakt een overkoepelende begroting en planning op en richt de sprint-events in. Je zorgt voor een realistische planning en bewaakt de voortgang. Je brengt de concrete noden en wensen van de Product Owner en business in kaart en verwerkt deze tot user-stories voor het IT-team. * Je communiceert met de andere IT-teams en stemt zo nodig planningen op elkaar af. * Coachend vermogen: Je hebt coachende vaardigheden en kunt teamleden ...
Als Scrum Master leid je je agile-team en fungeer je als servant leader om het team te ondersteunen en te coachen. Omwille van deze cruciale rol investeert Vanbreda Risk & Benefits sterk in IT en in de verdere uitbouw van het team. Wil je een sleutelrol spelen in het begeleiden en coachen van een dynamisch team? Je zorgt ervoor dat het team optimaal kan presteren en helpt obstakels weg te werken die de voortgang en samenwerking belemmeren. * Je maakt een overkoepelende begroting en planning op en richt de sprint-events in. Je zorgt voor een realistische planning en bewaakt de voortgang. Je brengt de concrete noden en wensen van de Product Owner en business in kaart en verwerkt deze tot user-stories voor het IT-team. * Je communiceert met de andere IT-teams en stemt zo nodig planningen op elkaar af. * Coachend vermogen: Je hebt coachende vaardigheden en kunt teamleden ...
Je zorgt dat binnen je team de Scrum-evenementen plaatsvinden: sprint reviews, retrospectieven, sprint plannings, … Als ervaren Scrum Master speel je een sleutelrol in het ontwikkelteam (Java/.Net) waar je bij het realiseren en opleveren van projecten waakt over de Scrum-waarden. Je ondersteunt het team en de verschillende stakeholders om zich Agile te organiseren, bewaakt de Agile-principes en fungeert hierbij als klankbord en facilitator. Je stimuleert het team tot zelforganisatie. Je ondersteunt het team bij het realiseren van waardevolle increments die voldoen aan de “definition of done”. Tot slot ga je voortdurend op zoek naar procesverbeteringen en weet je ook het team en de organisatie hiertoe te stimuleren. Ervaring met het coachen, begeleiden en ondersteunen van (gemixte) teams behoort eveneens tot je basiscompetenties.
Je zorgt dat binnen je team de Scrum-evenementen plaatsvinden: sprint reviews, retrospectieven, sprint plannings, … Als ervaren Scrum Master speel je een sleutelrol in het ontwikkelteam (Java/.Net) waar je bij het realiseren en opleveren van projecten waakt over de Scrum-waarden. Je ondersteunt het team en de verschillende stakeholders om zich Agile te organiseren, bewaakt de Agile-principes en fungeert hierbij als klankbord en facilitator. Je stimuleert het team tot zelforganisatie. Je ondersteunt het team bij het realiseren van waardevolle increments die voldoen aan de “definition of done”. Tot slot ga je voortdurend op zoek naar procesverbeteringen en weet je ook het team en de organisatie hiertoe te stimuleren. Ervaring met het coachen, begeleiden en ondersteunen van (gemixte) teams behoort eveneens tot je basiscompetenties.
In deze functie faciliteer en stimuleer je de samenwerking binnen de teams en zorg je ervoor dat Scrum-evenementen (sprint planning, reviews, retrospectives, …) correct verlopen en afgestemd zijn op de infrastructuuromgeving (incidenten, changes, …). Als Infrastructure Scrum Master maak je deel uit van de afdeling IT infrastructuur en zal je één of meerdere agile teams ondersteunen. Je ondersteunt het team bij het opzetten van infrastructuurcomponenten die nodig zijn om de core applicaties vlot te laten draaien. Je bevordert en ondersteunt tevens de samenwerking met externe en teams (security, service management, development, ...). Je documenteert en stimuleert kennisdeling binnen het team. Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma in informatica en hebt ervaring met Scrum Master-technieken, met een focus binnen IT-infrastructuurteams.
In deze functie faciliteer en stimuleer je de samenwerking binnen de teams en zorg je ervoor dat Scrum-evenementen (sprint planning, reviews, retrospectives, …) correct verlopen en afgestemd zijn op de infrastructuuromgeving (incidenten, changes, …). Als Infrastructure Scrum Master maak je deel uit van de afdeling IT infrastructuur en zal je één of meerdere agile teams ondersteunen. Je ondersteunt het team bij het opzetten van infrastructuurcomponenten die nodig zijn om de core applicaties vlot te laten draaien. Je bevordert en ondersteunt tevens de samenwerking met externe en teams (security, service management, development, ...). Je documenteert en stimuleert kennisdeling binnen het team. Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma in informatica en hebt ervaring met Scrum Master-technieken, met een focus binnen IT-infrastructuurteams.
){kind=logo}
• Een goede team player met gepaste communicatie en in staat om metverschillende profielen en afdelingen samen te werken (e.g.planning, QA, batchdoc&label group, teamleads, operators,engineering and technical services.)
• Een goede team player met gepaste communicatie en in staat om metverschillende profielen en afdelingen samen te werken (e.g.planning, QA, batchdoc&label group, teamleads, operators,engineering and technical services.)
NIEUW
){kind=logo}
Planning opmaken; + Communicatie naar teams; o Je zal problemen binnen de teams oplossen of, in voorkomend geval, op gestructureerde wijze doorkoppelen naar de ; * Als coördinator inspireer je en motiveer je het team en zet je een duidelijke koers uit. Je beheert de taken en prioriteiten van het team;
Planning opmaken; + Communicatie naar teams; o Je zal problemen binnen de teams oplossen of, in voorkomend geval, op gestructureerde wijze doorkoppelen naar de ; * Als coördinator inspireer je en motiveer je het team en zet je een duidelijke koers uit. Je beheert de taken en prioriteiten van het team;
){kind=logo}
(S)he is also an experienced Audit Team Leader with an in-depth knowledge of the issues on the markets in which they operate, and typically master different schemes in the field of social accountability and ethical trade. The Social Compliance & Ethical Trade Auditor works closely together with local sales teams, front-office and audit teams to ensure operational and technical excellence in the field of social compliance & ethical trade audits (e.g. SMETA, Amfori BSCI, ICS, FSSC 24000 etc….). * Provide accurate and timely reporting as required by line management to assist the planning and management of operations * Project-manage auditing teams, as appropriate, to maximize efficiencies, enhance client satisfaction and ensure compliance with standards * Ability to work under own initiative and in planning and prioritizing workloads
(S)he is also an experienced Audit Team Leader with an in-depth knowledge of the issues on the markets in which they operate, and typically master different schemes in the field of social accountability and ethical trade. The Social Compliance & Ethical Trade Auditor works closely together with local sales teams, front-office and audit teams to ensure operational and technical excellence in the field of social compliance & ethical trade audits (e.g. SMETA, Amfori BSCI, ICS, FSSC 24000 etc….). * Provide accurate and timely reporting as required by line management to assist the planning and management of operations * Project-manage auditing teams, as appropriate, to maximize efficiencies, enhance client satisfaction and ensure compliance with standards * Ability to work under own initiative and in planning and prioritizing workloads
){kind=logo}
Je teamleader bekijkt samen met jou het traject dat binnen jouw mogelijkheden haalbaar is. Bij SGS werk je in een team (je collega's, teamleader en de collega's van de technische cel) waar je steeds terecht kunt voor hulp en/of uitleg. Omdat we ons team nog willen uitbreiden, kijken we uit naar een gedreven Inspecteur elektriciteit voor de regio Antwerpse haven. Slaag je voor een kwalificatieproef dan zal je van onze dienst “planning” zelfstandige opdrachten krijgen.
Je teamleader bekijkt samen met jou het traject dat binnen jouw mogelijkheden haalbaar is. Bij SGS werk je in een team (je collega's, teamleader en de collega's van de technische cel) waar je steeds terecht kunt voor hulp en/of uitleg. Omdat we ons team nog willen uitbreiden, kijken we uit naar een gedreven Inspecteur elektriciteit voor de regio Antwerpse haven. Slaag je voor een kwalificatieproef dan zal je van onze dienst “planning” zelfstandige opdrachten krijgen.
){kind=logo}
Teamontwikkeling: Je bent een coach voor 6 direct reports (customer service, forecast, masterdata en teamleader transport) en een tiental indirect reports. Je garandeert effectieve en efficiënte productie planning door het opzetten van een masterplanning gekoppeld aan een concreet planningswiel. Je zorgt voor een complementair team en helpt hen te groeien en ontwikkelen. Communicatie en samenwerking: Je durft ideeën te challengen en zorgt voor heldere communicatie binnen je team en met andere afdelingen.
Teamontwikkeling: Je bent een coach voor 6 direct reports (customer service, forecast, masterdata en teamleader transport) en een tiental indirect reports. Je garandeert effectieve en efficiënte productie planning door het opzetten van een masterplanning gekoppeld aan een concreet planningswiel. Je zorgt voor een complementair team en helpt hen te groeien en ontwikkelen. Communicatie en samenwerking: Je durft ideeën te challengen en zorgt voor heldere communicatie binnen je team en met andere afdelingen.
Opmaken van sales en delivery plan met bijhorende acties om de gedefinieerde sales objectieven te behalen, in samenwerking met alle (o.a. account , planning, operations) Samenwerken met de betrokken (operations teamleads & , customer service, finance, …) teneinde zich te verzekeren dat de offerte praktisch en financieel realistisch is - Zin om onze teams te versterken?
Opmaken van sales en delivery plan met bijhorende acties om de gedefinieerde sales objectieven te behalen, in samenwerking met alle (o.a. account , planning, operations) Samenwerken met de betrokken (operations teamleads & , customer service, finance, …) teneinde zich te verzekeren dat de offerte praktisch en financieel realistisch is - Zin om onze teams te versterken?
Snel solliciteren
Je kan ook steeds vertrouwen op je collega's, teamleader en technisch expert om je verder te helpen en uitleg te geven. Omdat we ons team nog willen uitbreiden, kijken we uit naar een gedreven Inspecteur elektriciteit voor de regio Vlaanderen. Slaag je voor een kwalificatieproef dan zal je van onze dienst “planning” zelfstandige opdrachten krijgen.
Je kan ook steeds vertrouwen op je collega's, teamleader en technisch expert om je verder te helpen en uitleg te geven. Omdat we ons team nog willen uitbreiden, kijken we uit naar een gedreven Inspecteur elektriciteit voor de regio Vlaanderen. Slaag je voor een kwalificatieproef dan zal je van onze dienst “planning” zelfstandige opdrachten krijgen.
dagelijks overleg met planning en - Eindplanningen doorsturen voor ochtendploeg en planning.
dagelijks overleg met planning en - Eindplanningen doorsturen voor ochtendploeg en planning.
Je bent verantwoordelijk voor een team van 2 à 3 mensen die de aanleg doen van groeninfrastractuur rondom gebouwen, tuinen en parken. * Je werkt volop mee om het gewenste resultaat te halen en de planning te respecteren.
Je bent verantwoordelijk voor een team van 2 à 3 mensen die de aanleg doen van groeninfrastractuur rondom gebouwen, tuinen en parken. * Je werkt volop mee om het gewenste resultaat te halen en de planning te respecteren.
){kind=logo}
As the Belgian market leader in Quality Assurance, we support large organisations in their digital transformation journeys. We believe in a culture of transparency, collaboration and continuous improvement – values we bring to life every day together with our clients and teams. Are you a driven Scrum Master with a passion for team development, structure and strengthening agile ways of working? We are looking for a Scrum Master to guide a multidisciplinary team in delivering high-quality applications and digital solutions within an innovative and fast-evolving IT landscape. You help the team grow, safeguard agile principles and support the organisation in its transition toward greater agility. Servant Leader * Remove impediments to ensure the team can perform at its best. * Create a safe environment where team members can communicate openly and learn from mistakes.
As the Belgian market leader in Quality Assurance, we support large organisations in their digital transformation journeys. We believe in a culture of transparency, collaboration and continuous improvement – values we bring to life every day together with our clients and teams. Are you a driven Scrum Master with a passion for team development, structure and strengthening agile ways of working? We are looking for a Scrum Master to guide a multidisciplinary team in delivering high-quality applications and digital solutions within an innovative and fast-evolving IT landscape. You help the team grow, safeguard agile principles and support the organisation in its transition toward greater agility. Servant Leader * Remove impediments to ensure the team can perform at its best. * Create a safe environment where team members can communicate openly and learn from mistakes.
• Dagelijkse coaching, opvolging en opleiding van Branch Managers en Teamleaders. • Digitaal vaardig met ERP-/planningstools en MS Office (Excel, Word, PowerPoint).
• Dagelijkse coaching, opvolging en opleiding van Branch Managers en Teamleaders. • Digitaal vaardig met ERP-/planningstools en MS Office (Excel, Word, PowerPoint).
NIEUW
){kind=logo}
Eindverantwoordelijkheid voor de van de Traysetting afdeling, inclusief rekrutering, training & ontwikkeling en performance management voor een team van 25–40 medewerkers, bestaande uit teamleaders en Operators; Je werkt een optimale werk- en manpowerplanning uit. Je maakt deel uit van het Operationeel Management team, woont de meetings bij en verzorgt de communicatie naar de werkvloer;
Eindverantwoordelijkheid voor de van de Traysetting afdeling, inclusief rekrutering, training & ontwikkeling en performance management voor een team van 25–40 medewerkers, bestaande uit teamleaders en Operators; Je werkt een optimale werk- en manpowerplanning uit. Je maakt deel uit van het Operationeel Management team, woont de meetings bij en verzorgt de communicatie naar de werkvloer;
Je bent bedreven in Word, Excel en PowerPoint, evenals in de belangrijkste digitale tools (Google en/of Microsoft, Slack, urenregistratieplatforms zoals Teamleader of Clockify, enz.) Met ons team van 55 experten bedienen we vooraanstaande klanten en werken we op de meest interessante opdrachten. Leden van ons team waren voor , , en beursgenoteerde bedrijven, vicepresident van een succesvolle tech-startup in Berlijn, oprichter van een influencermarketingbureau in San Francisco en journalisten voor nationale media. * Je werkt nauw samen met het hele team, met onze leveranciers en met de Only-groep. * Op HR-vlak beheer je de dossiers van de teamleden (betalingen aan werknemers, bijhouden van verlof en timesheets, enz.), je onderhoudt de relaties met het sociaal secretariaat en je coördineert de werving, opleiding en evaluaties.
Je bent bedreven in Word, Excel en PowerPoint, evenals in de belangrijkste digitale tools (Google en/of Microsoft, Slack, urenregistratieplatforms zoals Teamleader of Clockify, enz.) Met ons team van 55 experten bedienen we vooraanstaande klanten en werken we op de meest interessante opdrachten. Leden van ons team waren voor , , en beursgenoteerde bedrijven, vicepresident van een succesvolle tech-startup in Berlijn, oprichter van een influencermarketingbureau in San Francisco en journalisten voor nationale media. * Je werkt nauw samen met het hele team, met onze leveranciers en met de Only-groep. * Op HR-vlak beheer je de dossiers van de teamleden (betalingen aan werknemers, bijhouden van verlof en timesheets, enz.), je onderhoudt de relaties met het sociaal secretariaat en je coördineert de werving, opleiding en evaluaties.
){kind=logo}
You are a real team player and lead by * Growing the business by developing and cultivating a successful business relationship with the Franchisees as the primary contact with them and their store management team throughout assigned area - Proactively connects to the team to drive behavior and results. * Proven prioritization, presentation, budgeting, time management, project management (from conception to completion), and planning skills. Je bent een echte teamspeler en als Brand ambassadeur geef je het goede voorbeeld! Verbindt proactief met het team om gedrag en resultaten te stimuleren • Bewezen prioritering, presentatie, budgettering, tijdbeheer, projectbeheer (van concept tot voltooiing) en planningsvaardigheden.
You are a real team player and lead by * Growing the business by developing and cultivating a successful business relationship with the Franchisees as the primary contact with them and their store management team throughout assigned area - Proactively connects to the team to drive behavior and results. * Proven prioritization, presentation, budgeting, time management, project management (from conception to completion), and planning skills. Je bent een echte teamspeler en als Brand ambassadeur geef je het goede voorbeeld! Verbindt proactief met het team om gedrag en resultaten te stimuleren • Bewezen prioritering, presentatie, budgettering, tijdbeheer, projectbeheer (van concept tot voltooiing) en planningsvaardigheden.
NIEUW
){kind=logo}
Dan is de functie Platform Team Leader iets voor jou! Als Platform Team Leader ben jij de drijvende kracht achter ons bijstandsplatform. Ben jij een geboren leider met een passie voor teamcoaching en operationeel beheer? Je motiveert je team en zorgt ervoor dat de dagelijkse operaties vlot en efficiënt verlopen. * Dagelijkse aansturing van een team binnen het Bijstandesplatform * Evalueren, begeleiden en ontwikkelen van je teamleden via coaching en training. Je weet hoe je een team motiveert en bent niet bang om knopen door te hakken. * Sterk is in people management en teamcoaching. Klaar om deel uit te maken van een dynamisch en innovatief team?
Dan is de functie Platform Team Leader iets voor jou! Als Platform Team Leader ben jij de drijvende kracht achter ons bijstandsplatform. Ben jij een geboren leider met een passie voor teamcoaching en operationeel beheer? Je motiveert je team en zorgt ervoor dat de dagelijkse operaties vlot en efficiënt verlopen. * Dagelijkse aansturing van een team binnen het Bijstandesplatform * Evalueren, begeleiden en ontwikkelen van je teamleden via coaching en training. Je weet hoe je een team motiveert en bent niet bang om knopen door te hakken. * Sterk is in people management en teamcoaching. Klaar om deel uit te maken van een dynamisch en innovatief team?