Snel solliciteren
1
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
34 resultaten voor Hr Administratie in Waregem binnen een straal van 30 km
){kind=logo}
Ben jij de ambitieuze medewerker die al een gedegen ervaring heeft in payroll/HR-administratie en nu wil doorgroeien naar een bredere rol met ook soft HR-taken? * Ervaring in payroll, loonadministratie of HR-administratie — bijvoorbeeld als payroll officer, HR assistant of HR officer. Met meer dan 150 medewerkers in productie, montage, techniek en administratie zijn we een gevestigde waarde in België. Om onze HR-werking verder te versterken, zoeken we een hands-on HR Advisor die graag zowel met cijfers als met mensen werkt. Als HR Advisor vorm je samen met je HR-collega een hecht en complementair HR-duo. Jullie dragen samen verantwoordelijkheid over de dagelijkse HR-w
Ben jij de ambitieuze medewerker die al een gedegen ervaring heeft in payroll/HR-administratie en nu wil doorgroeien naar een bredere rol met ook soft HR-taken? * Ervaring in payroll, loonadministratie of HR-administratie — bijvoorbeeld als payroll officer, HR assistant of HR officer. Met meer dan 150 medewerkers in productie, montage, techniek en administratie zijn we een gevestigde waarde in België. Om onze HR-werking verder te versterken, zoeken we een hands-on HR Advisor die graag zowel met cijfers als met mensen werkt. Als HR Advisor vorm je samen met je HR-collega een hecht en complementair HR-duo. Jullie dragen samen verantwoordelijkheid over de dagelijkse HR-w
){kind=logo}
Snel solliciteren
Wil jij als ervaren HR Business Partner werken in een snelgroeiende organisatie waar het goud blinkt? Voor onze Belgische kantoren zijn wij toe aan het invullen van de nieuwe functie van HR Business Partner! Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor het efficiënt beheren, en of het uitvoeren van én indien nodig, ook het coördineren van alle HR-activiteiten binnen de Belgische tak van onze organisatie. Daarnaast fungeer jij als eerste aanspreekpunt voor de managers en medewerkers en beantwoord je diverse HR-gerelateerde vragen. Door ervoor te zorgen dat het menselijk kapitaal effectief wordt beheerd en afgestemd is op de bedrijfsdoelstellingen, draagt de HR Business Partner bij aan het succes en de verdere groei van de organisatie. Je speelt een cruciale rol
Wil jij als ervaren HR Business Partner werken in een snelgroeiende organisatie waar het goud blinkt? Voor onze Belgische kantoren zijn wij toe aan het invullen van de nieuwe functie van HR Business Partner! Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor het efficiënt beheren, en of het uitvoeren van én indien nodig, ook het coördineren van alle HR-activiteiten binnen de Belgische tak van onze organisatie. Daarnaast fungeer jij als eerste aanspreekpunt voor de managers en medewerkers en beantwoord je diverse HR-gerelateerde vragen. Door ervoor te zorgen dat het menselijk kapitaal effectief wordt beheerd en afgestemd is op de bedrijfsdoelstellingen, draagt de HR Business Partner bij aan het succes en de verdere groei van de organisatie. Je speelt een cruciale rol
){kind=logo}
HR Talents - Haal jij energie uit nauwkeurige loonverwerking en denk jij tegelijkertijd ook graag mee over HR-processen en verbeteringen? • Payroll & administratie (70%) • HR-projecten (30%) – Meewerken aan organisatie-brede HR-verbetertrajecten
HR Talents - Haal jij energie uit nauwkeurige loonverwerking en denk jij tegelijkertijd ook graag mee over HR-processen en verbeteringen? • Payroll & administratie (70%) • HR-projecten (30%) – Meewerken aan organisatie-brede HR-verbetertrajecten
Beheren van de administratie van externe partners (interimkantoren), zoals planning, contracten en facturen * Bij voorkeur heb je een bachelor of master diploma en/of minstens drie tot vijf jaar ervaring in payroll of HR administratie (ervaring is een must!)
Beheren van de administratie van externe partners (interimkantoren), zoals planning, contracten en facturen * Bij voorkeur heb je een bachelor of master diploma en/of minstens drie tot vijf jaar ervaring in payroll of HR administratie (ervaring is een must!)
HR- en personeelsadministratie Je beheert het wagenpark van Cyclobility. Als onze HR collega afwezig is, dan neem je haar taken over als back-up, zoals loonadministratie, afwezigheden, onboarden van nieuwe collega's,…
HR- en personeelsadministratie Je beheert het wagenpark van Cyclobility. Als onze HR collega afwezig is, dan neem je haar taken over als back-up, zoals loonadministratie, afwezigheden, onboarden van nieuwe collega's,…
Bent sterk in administratie
Bent sterk in administratie
HR- en personeelsadministratie Je beheert het wagenpark van Cyclobility. Als onze HR collega afwezig is, dan neem je haar taken over als back-up, zoals loonadministratie, afwezigheden, onboarden van nieuwe collega's,…
HR- en personeelsadministratie Je beheert het wagenpark van Cyclobility. Als onze HR collega afwezig is, dan neem je haar taken over als back-up, zoals loonadministratie, afwezigheden, onboarden van nieuwe collega's,…
Jij maakt de brug tussen de medewerkers, hun administratie en het managementteam.
Jij maakt de brug tussen de medewerkers, hun administratie en het managementteam.
Vlaamse Jeugdherbergen * GENT - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Voor onze jeugdherberg "De Draecke" te Gent, zijn we op zoek naar een inwonende beheerder/manager. Heb je een passie voor jeugd- & sociaal toerisme en andere culturen en is dit jouw droomjob, neem dan deze vacature even door en aarzel niet je kandidaat te stellen. Jouw verantwoordelijkheden - Als beheerder heb je het dagelijks beheer over de jeugdherberg in handen. * Je geeft leiding aan de . * Je onderhoudt contacten met de gasten, , stedelijke overheden en buurtbewoners. * Het aannemen en verwerken van reservaties, boekhouding, receptiewerk, personeelsadministratie e.a. behoren tot de administratieve taken. * Daarnaast spring je daar waar nodig bij. Zelf de handen uit de mouwen steken schrikt je dus niet af. * Je onderhoudt de contacten met de bestaande klanten en gaat actief op zoek
Vlaamse Jeugdherbergen * GENT - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Voor onze jeugdherberg "De Draecke" te Gent, zijn we op zoek naar een inwonende beheerder/manager. Heb je een passie voor jeugd- & sociaal toerisme en andere culturen en is dit jouw droomjob, neem dan deze vacature even door en aarzel niet je kandidaat te stellen. Jouw verantwoordelijkheden - Als beheerder heb je het dagelijks beheer over de jeugdherberg in handen. * Je geeft leiding aan de . * Je onderhoudt contacten met de gasten, , stedelijke overheden en buurtbewoners. * Het aannemen en verwerken van reservaties, boekhouding, receptiewerk, personeelsadministratie e.a. behoren tot de administratieve taken. * Daarnaast spring je daar waar nodig bij. Zelf de handen uit de mouwen steken schrikt je dus niet af. * Je onderhoudt de contacten met de bestaande klanten en gaat actief op zoek
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 25 gelijkaardige vacatures.
HR Talents - Ben jij een verbindende HR-professional die energie krijgt van samenwerken met leidinggevenden en teams? Wil je meebouwen aan een moderne HR-aanpak waarin mensgerichtheid en strategisch denken hand in hand gaan? Dan is deze rol als HR Business Partner in Gent helemaal iets voor jou! Als HR Business Partner ben jij de sparringpartner en coach van leidinggevenden binnen verschillende business units. Je helpt hen structuur te brengen in hun HR-trajecten, zodat zij hun teams optimaal kunnen begeleiden en groeien in hun rol als people manager. * Je werkt actief mee aan HR-projecten. * Je organiseert en faciliteert workshops rond HR-processen, ontwikkeling en samenwerking. * Je draagt bij aan de optimalisatie van HR-processen en helpt mee om de dienstverlening van HR verder te professionaliseren. * Je hebt relevante ervaring als HR Business Partner. Werken als
HR Talents - Ben jij een verbindende HR-professional die energie krijgt van samenwerken met leidinggevenden en teams? Wil je meebouwen aan een moderne HR-aanpak waarin mensgerichtheid en strategisch denken hand in hand gaan? Dan is deze rol als HR Business Partner in Gent helemaal iets voor jou! Als HR Business Partner ben jij de sparringpartner en coach van leidinggevenden binnen verschillende business units. Je helpt hen structuur te brengen in hun HR-trajecten, zodat zij hun teams optimaal kunnen begeleiden en groeien in hun rol als people manager. * Je werkt actief mee aan HR-projecten. * Je organiseert en faciliteert workshops rond HR-processen, ontwikkeling en samenwerking. * Je draagt bij aan de optimalisatie van HR-processen en helpt mee om de dienstverlening van HR verder te professionaliseren. * Je hebt relevante ervaring als HR Business Partner. Werken als
HR Talents - Voor dit internationaal bedrijf met een duidelijke missie, zoeken wij een ervaren HR Payroll Manager met juridische ervaring. * Passie voor hard HR? * Zin om HR projecten te trekken? Hier ben jij als HR Payroll Manager de drijvende kracht en het HR aanspreekpunt binnen de organisatie op gebied van hard HR. Van een team coachen en HR projecten uitwerken, implementeren en opvolgen krijg jij tonnen energie. * Voor deze functie waar je veel autonomie krijgt en verwacht wordt dat je zelfstandig werkt, kijken we uit naar iemand met minimum 4 jaar gelijkaardige ervaring in een leidinggevende functie met focus op hard HR. * Je hebt een grondige kennis van de Belgische sociale wetgeving, je beheert het Office pakk
HR Talents - Voor dit internationaal bedrijf met een duidelijke missie, zoeken wij een ervaren HR Payroll Manager met juridische ervaring. * Passie voor hard HR? * Zin om HR projecten te trekken? Hier ben jij als HR Payroll Manager de drijvende kracht en het HR aanspreekpunt binnen de organisatie op gebied van hard HR. Van een team coachen en HR projecten uitwerken, implementeren en opvolgen krijg jij tonnen energie. * Voor deze functie waar je veel autonomie krijgt en verwacht wordt dat je zelfstandig werkt, kijken we uit naar iemand met minimum 4 jaar gelijkaardige ervaring in een leidinggevende functie met focus op hard HR. * Je hebt een grondige kennis van de Belgische sociale wetgeving, je beheert het Office pakk
HR Talents • Je neemt initiatief in verbeterprojecten binnen payroll en HR-processen, en werkt nauw samen met HR-collega's om te bouwen aan de HR-dienst van de toekomst. • Je rapporteert aan de en werkt nauw samen met het HR-team.
HR Talents • Je neemt initiatief in verbeterprojecten binnen payroll en HR-processen, en werkt nauw samen met HR-collega's om te bouwen aan de HR-dienst van de toekomst. • Je rapporteert aan de en werkt nauw samen met het HR-team.
Ervaring in administratie of planning is een plus, maar geen must – motivatie en leergierigheid zijn voor ons belangrijker!
Ervaring in administratie of planning is een plus, maar geen must – motivatie en leergierigheid zijn voor ons belangrijker!
Je heb een hands-on mentaliteit en je beseft dat jou actieterrein ligt bij een perfecte administratie en een uitstekende klantentevredenheid.
Je heb een hands-on mentaliteit en je beseft dat jou actieterrein ligt bij een perfecte administratie en een uitstekende klantentevredenheid.
Je helpt mee aan een vlotte informatiedoorstroming tussen administratie en werkvloer.
Je helpt mee aan een vlotte informatiedoorstroming tussen administratie en werkvloer.
Jr. HR Generalist - Zoek je een dynamische rol waarin je een breed scala aan HR-taken kunt uitvoeren? * Je bent mee verantwoordelijk voor het implementeren en coördineren van HR processen en -initiatieven; * Je identificeert proactief kansen voor de verbetering van HR-processen en -praktijken; * Je hebt al een eerste ervaring binnen een HR functie achter de rug, voorkeur in een KMO omgeving;
Jr. HR Generalist - Zoek je een dynamische rol waarin je een breed scala aan HR-taken kunt uitvoeren? * Je bent mee verantwoordelijk voor het implementeren en coördineren van HR processen en -initiatieven; * Je identificeert proactief kansen voor de verbetering van HR-processen en -praktijken; * Je hebt al een eerste ervaring binnen een HR functie achter de rug, voorkeur in een KMO omgeving;
Ben je een gepassioneerd verkoper en heb je een doorgedreven kennis van HR-thema's? Als accountmanager identificeer je nieuwe kansen, werk je oplossingen op maat uit die aansluiten bij specifieke klantenbehoeften, bouw je sterke klantrelaties uit en draag je bij aan het verspreiden van kennis rond soft HR-thema's. * Analyseren van behoeften van prospecten/klanten en integreren van kwalitatieve en commercieel passende HR-oplossingen, samen met het team rondom de klant. * Verzorgen van bijhorende administratie op een professionele manier * Kennis heeft van diverse HR-uitdagingen
Ben je een gepassioneerd verkoper en heb je een doorgedreven kennis van HR-thema's? Als accountmanager identificeer je nieuwe kansen, werk je oplossingen op maat uit die aansluiten bij specifieke klantenbehoeften, bouw je sterke klantrelaties uit en draag je bij aan het verspreiden van kennis rond soft HR-thema's. * Analyseren van behoeften van prospecten/klanten en integreren van kwalitatieve en commercieel passende HR-oplossingen, samen met het team rondom de klant. * Verzorgen van bijhorende administratie op een professionele manier * Kennis heeft van diverse HR-uitdagingen
* Move * Menen Solliciteer als één van de eersten Introductie Voor een familiaal transportbedrijf zijn we op zoek naar een tweetalig administratief bediende voor het ondersteunen van de . * Transportdocumenten opmaken en controleren. * Ondersteunen bij het opmaken van de planning. * Contact met de en klanten ivm de vracht. * All round administratieve taken. Vaardigheden * Bachelor of gelijkwaardig door ervaring in een administratieve job. * Interesse hebben in de transportsector. * Naast het Nederlands, spreek je vlot Frans. * Communicatief. * Kennis van excel. * Stressbestendig. Aanbod * Vaste job in een team van 6 ervaren collega's. * Flexibele werkuren. * Interne opleiding wordt voorzien. * Dynamische werkomgeving. * Doorgroeimogelijkheden.
* Move * Menen Solliciteer als één van de eersten Introductie Voor een familiaal transportbedrijf zijn we op zoek naar een tweetalig administratief bediende voor het ondersteunen van de . * Transportdocumenten opmaken en controleren. * Ondersteunen bij het opmaken van de planning. * Contact met de en klanten ivm de vracht. * All round administratieve taken. Vaardigheden * Bachelor of gelijkwaardig door ervaring in een administratieve job. * Interesse hebben in de transportsector. * Naast het Nederlands, spreek je vlot Frans. * Communicatief. * Kennis van excel. * Stressbestendig. Aanbod * Vaste job in een team van 6 ervaren collega's. * Flexibele werkuren. * Interne opleiding wordt voorzien. * Dynamische werkomgeving. * Doorgroeimogelijkheden.
Ons hr-team in Deerlijk zoekt een enthousiaste HR OFFICER PAYROLL om samen met ons te bouwen aan een warme, efficiënte en mensgerichte organisatie. •Je ondersteunt de van onze winkels, logistiek en hoofdkantoor bij hun dagelijkse HR-uitdagingen. •Je hebt een hogere opleiding gevolgd in HR, sociaal recht of personeelsbeheer. •En last but not least: je hebt een brede interesse in alles wat met HR te maken heeft.
Ons hr-team in Deerlijk zoekt een enthousiaste HR OFFICER PAYROLL om samen met ons te bouwen aan een warme, efficiënte en mensgerichte organisatie. •Je ondersteunt de van onze winkels, logistiek en hoofdkantoor bij hun dagelijkse HR-uitdagingen. •Je hebt een hogere opleiding gevolgd in HR, sociaal recht of personeelsbeheer. •En last but not least: je hebt een brede interesse in alles wat met HR te maken heeft.
){kind=logo}
Vanuit Orelia Zorg word je ondersteund op het vlak van finance, juridische zaken, marketing en HR. * Je optimaliseert de verschillende processen binnen de organisatie op vlak van zorg, logistiek en administratie.
Vanuit Orelia Zorg word je ondersteund op het vlak van finance, juridische zaken, marketing en HR. * Je optimaliseert de verschillende processen binnen de organisatie op vlak van zorg, logistiek en administratie.
NIEUW
We zoeken een gedreven professional die graag verantwoordelijkheid neemt en structuur brengt in HR en deels ook in finance en administratie. * Je bent verantwoordelijk voor HR-taken: van soft HR (onboarding, gesprekken, personeelsopvolging) tot payroll. * Je behaalde een universitair diploma (handelsingenieur, TEW, HR, bedrijfsmanagement...). * Je hebt ervaring binnen HR, idealiter met kennis payroll. * Je hebt affiniteit met finance of administratie.
We zoeken een gedreven professional die graag verantwoordelijkheid neemt en structuur brengt in HR en deels ook in finance en administratie. * Je bent verantwoordelijk voor HR-taken: van soft HR (onboarding, gesprekken, personeelsopvolging) tot payroll. * Je behaalde een universitair diploma (handelsingenieur, TEW, HR, bedrijfsmanagement...). * Je hebt ervaring binnen HR, idealiter met kennis payroll. * Je hebt affiniteit met finance of administratie.
){kind=logo}
Bij een positief resultaat ontmoet je HR en de Aftermarket manager van België.
Bij een positief resultaat ontmoet je HR en de Aftermarket manager van België.
Je leidt en coacht een multidisciplinair team van , planning, parts & service en administratie. Bij een positief resultaat ontmoet je HR en de Aftermarket manager van België.
Je leidt en coacht een multidisciplinair team van , planning, parts & service en administratie. Bij een positief resultaat ontmoet je HR en de Aftermarket manager van België.
){kind=logo}
Als bediende personeelsdienst ben je een belangrijke schakel in het HR-verhaal en draag je bij aan een positieve werkcultuur. * In deze rol als bediende personeelsdienst neem je een breed scala aan HR-taken op. * Je zorgt voor een correcte administratie van personeelsdossiers, volgt processen op en ondersteunt bij projecten. Nauwkeurigheid en stressbestendigheid zijn jouw troeven, net als een passie voor HR. Je krijgt de kans om je HR-kennis verder uit te bouwen en een sleutelrol te spelen in een stabiele organisatie.
Als bediende personeelsdienst ben je een belangrijke schakel in het HR-verhaal en draag je bij aan een positieve werkcultuur. * In deze rol als bediende personeelsdienst neem je een breed scala aan HR-taken op. * Je zorgt voor een correcte administratie van personeelsdossiers, volgt processen op en ondersteunt bij projecten. Nauwkeurigheid en stressbestendigheid zijn jouw troeven, net als een passie voor HR. Je krijgt de kans om je HR-kennis verder uit te bouwen en een sleutelrol te spelen in een stabiele organisatie.
Young Graduate HR - Vast Contract - Als HR medewerker / talent acquisition specialist kom je terecht in een bedrijf dat mensen centraal stelt en waar jouw expertise echt het verschil maakt. In deze rol als HR medewerker / talent acquisition specialist ben je niet zomaar een uitvoerder, maar een strategische partner die mee bouwt aan een sterke employer brand en duurzame rekruteringsaanpak. * Als HR medewerker / talent acquisition specialist neem jij het volledige rekruteringsproces van A tot Z in handen. * Kortom, als HR medewerker / talent acquisition specialist ben jij de spilfiguur die zorgt dat talent ons weet te vinden én te kiezen. Dan is deze functie als HR medewerker / talent acquisition specialist op jouw lijf geschreven. * Als HR medewerker
Young Graduate HR - Vast Contract - Als HR medewerker / talent acquisition specialist kom je terecht in een bedrijf dat mensen centraal stelt en waar jouw expertise echt het verschil maakt. In deze rol als HR medewerker / talent acquisition specialist ben je niet zomaar een uitvoerder, maar een strategische partner die mee bouwt aan een sterke employer brand en duurzame rekruteringsaanpak. * Als HR medewerker / talent acquisition specialist neem jij het volledige rekruteringsproces van A tot Z in handen. * Kortom, als HR medewerker / talent acquisition specialist ben jij de spilfiguur die zorgt dat talent ons weet te vinden én te kiezen. Dan is deze functie als HR medewerker / talent acquisition specialist op jouw lijf geschreven. * Als HR medewerker