Snel solliciteren
1
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Voltijds
34
45 resultaten voor Head of HR in Lovendegem binnen een straal van 30 km
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 45 gelijkaardige vacatures.
){kind=logo}
Sander HR is op zoek naar een HR-Recruitment Consultat oor één van onze partners in regio Gent, een beursgenoteerde speler binnen werving en selectie. * Een eerste ervaring in werving en selectie of sales is een plus * In bezit van een graduaat of bachelor * Lunchen of boodschappen doen kan met jouw maaltijdcheques van €6 per dag
Sander HR is op zoek naar een HR-Recruitment Consultat oor één van onze partners in regio Gent, een beursgenoteerde speler binnen werving en selectie. * Een eerste ervaring in werving en selectie of sales is een plus * In bezit van een graduaat of bachelor * Lunchen of boodschappen doen kan met jouw maaltijdcheques van €6 per dag
){kind=logo}
HR Talents - Ben jij een proactieve HR Business Partner die graag schakelt tussen operationeel HR-werk en strategische projecten? Voor een groeiende internationale organisatie actief in de retail zoeken we een HR Business Partner die het HR-beleid in België trekt en verder vorm geeft. * Je denkt actief mee over de verdere professionalisering van HR-processen. * Je ondersteunt in internationale HR-projecten.
HR Talents - Ben jij een proactieve HR Business Partner die graag schakelt tussen operationeel HR-werk en strategische projecten? Voor een groeiende internationale organisatie actief in de retail zoeken we een HR Business Partner die het HR-beleid in België trekt en verder vorm geeft. * Je denkt actief mee over de verdere professionalisering van HR-processen. * Je ondersteunt in internationale HR-projecten.
){kind=logo}
Als HR Consultant ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. * Een achtergrond in HR is een pluspunt maar is zeker geen vereiste.
Als HR Consultant ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. * Een achtergrond in HR is een pluspunt maar is zeker geen vereiste.
HR Talents
HR Talents
HR Talents
HR Talents
HR Talents - Je vervult een cruciale verbindende rol tussen je teams, HR-management en directie, en draagt actief bij aan de verdere professionalisering en verandering van de organisatie. * Je investeert in kennisontwikkeling en kennisdeling binnen het team en blijft zelf mee met evoluties in payroll en HR-processen. * Je hebt aantoonbare ervaring als teamlead, binnen payroll of personeelsadministratie. * Je behaalde een bachelor- of masterdiploma en werkt analytisch, gestructureerd en oplossingsgericht.
HR Talents - Je vervult een cruciale verbindende rol tussen je teams, HR-management en directie, en draagt actief bij aan de verdere professionalisering en verandering van de organisatie. * Je investeert in kennisontwikkeling en kennisdeling binnen het team en blijft zelf mee met evoluties in payroll en HR-processen. * Je hebt aantoonbare ervaring als teamlead, binnen payroll of personeelsadministratie. * Je behaalde een bachelor- of masterdiploma en werkt analytisch, gestructureerd en oplossingsgericht.
HR Talents - Haal je energie uit het structureren, optimaliseren en toekomstgericht uitbouwen van payroll- en HR-processen binnen een warme organisatie? Als Project Manager Payroll neem je een sleutelpositie op binnen het HR departement. * Het analyseren en hertekenen van bestaande payroll- en HR-processen met het oog op efficiëntie, kwaliteit en digitalisering. * Het bewaken van kwaliteit, doorlooptijden en correctheid van HR-administratieve processen zoals contractbeheer, dossieropbouw en workflow beheer. * Actieve deelname aan HR-projecten, audits en implementaties van nieuwe systemen en technologieën.
HR Talents - Haal je energie uit het structureren, optimaliseren en toekomstgericht uitbouwen van payroll- en HR-processen binnen een warme organisatie? Als Project Manager Payroll neem je een sleutelpositie op binnen het HR departement. * Het analyseren en hertekenen van bestaande payroll- en HR-processen met het oog op efficiëntie, kwaliteit en digitalisering. * Het bewaken van kwaliteit, doorlooptijden en correctheid van HR-administratieve processen zoals contractbeheer, dossieropbouw en workflow beheer. * Actieve deelname aan HR-projecten, audits en implementaties van nieuwe systemen en technologieën.
){kind=logo}
Monitor HR Consulting
Monitor HR Consulting
){kind=logo}
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land. Flexibiliteit – Afhankelijk van het team waarin je start als teamleader, werk je van 8-17u of van 16-00u. Opleidingen en leertrajecten – Of je nu starter bent of ervaren vakman: we investeren in jouw groei via opleidingen, coaching en interne doorgroeikansen.
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land. Flexibiliteit – Afhankelijk van het team waarin je start als teamleader, werk je van 8-17u of van 16-00u. Opleidingen en leertrajecten – Of je nu starter bent of ervaren vakman: we investeren in jouw groei via opleidingen, coaching en interne doorgroeikansen.
){kind=logo}
Wij zijn een toonaangevend HR-techbedrijf met een sterke focus op AI en automatisatie, gelegen in Drongen. * Een afwisselende en uitdagende functie binnen een groeiend HR-techbedrijf.
Wij zijn een toonaangevend HR-techbedrijf met een sterke focus op AI en automatisatie, gelegen in Drongen. * Een afwisselende en uitdagende functie binnen een groeiend HR-techbedrijf.
Je hebt een bachelor-diploma en minimum 7 jaar relevante HR-ervaring, bij voorkeur in een productie- of maakomgeving. Als HR Manager ben je de spil in onze organisatie. Je beheert de volledige HR-cyclus voor zowel white als blue collar medewerkers. Daarnaast stuur je 2 HR-collega's aan in Nederland (Amersfoort) en zorg je voor een overkoepelende, coherente HR-aanpak. * Je werkt het HR beleid verder uit en werkt business-ondersteunende projecten uit die gericht zijn op optimalisatie, digitalisering en vernieuwing van processen en systemen. * Je denkt proactief mee met het management over workforce planning, teamdynamiek en strategische HR-vraagstukken. * Voor alle medewerkers en leidinggevenden ben jij het eerste aanspreekpunt bij alle HR gerelateerde vragen, dit met aandacht voor dialoog en vertrouwen. * Je bent vaardig met HR-software en Office 365-toepassingen.
Je hebt een bachelor-diploma en minimum 7 jaar relevante HR-ervaring, bij voorkeur in een productie- of maakomgeving. Als HR Manager ben je de spil in onze organisatie. Je beheert de volledige HR-cyclus voor zowel white als blue collar medewerkers. Daarnaast stuur je 2 HR-collega's aan in Nederland (Amersfoort) en zorg je voor een overkoepelende, coherente HR-aanpak. * Je werkt het HR beleid verder uit en werkt business-ondersteunende projecten uit die gericht zijn op optimalisatie, digitalisering en vernieuwing van processen en systemen. * Je denkt proactief mee met het management over workforce planning, teamdynamiek en strategische HR-vraagstukken. * Voor alle medewerkers en leidinggevenden ben jij het eerste aanspreekpunt bij alle HR gerelateerde vragen, dit met aandacht voor dialoog en vertrouwen. * Je bent vaardig met HR-software en Office 365-toepassingen.
NIEUW
){kind=logo}
Tegelijk bouw je aan je intern netwerk binnen House of HR om slimmer en efficiënter samen te werken.
Tegelijk bouw je aan je intern netwerk binnen House of HR om slimmer en efficiënter samen te werken.
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land. • Kennis en ervaring – Je beschikt over een masterdiploma, of gelijkwaardig door ervaring. * Aantrekkelijk loonpakket - Bovenop je loon krijg je ook heel wat extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, bedrijfswagen (of mobiliteitsbudget), groepsverzekering en winstdeelname. * Doorgroeikansen - Je hebt verschillende kansen om te groeien in verantwoordelijkheden of je potentieel in te zetten op andere diensten in Colruyt Group.
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land. • Kennis en ervaring – Je beschikt over een masterdiploma, of gelijkwaardig door ervaring. * Aantrekkelijk loonpakket - Bovenop je loon krijg je ook heel wat extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, bedrijfswagen (of mobiliteitsbudget), groepsverzekering en winstdeelname. * Doorgroeikansen - Je hebt verschillende kansen om te groeien in verantwoordelijkheden of je potentieel in te zetten op andere diensten in Colruyt Group.
NIEUW
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land. • Kennis en ervaring – Je beschikt over een masterdiploma, of gelijkwaardig door ervaring. * Aantrekkelijk loonpakket - Bovenop je loon krijg je ook heel wat extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, bedrijfswagen (of mobiliteitsbudget), groepsverzekering en winstdeelname. * Doorgroeikansen - Je hebt verschillende kansen om te groeien in verantwoordelijkheden of je potentieel in te zetten op andere diensten in Colruyt Group.
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land. • Kennis en ervaring – Je beschikt over een masterdiploma, of gelijkwaardig door ervaring. * Aantrekkelijk loonpakket - Bovenop je loon krijg je ook heel wat extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, bedrijfswagen (of mobiliteitsbudget), groepsverzekering en winstdeelname. * Doorgroeikansen - Je hebt verschillende kansen om te groeien in verantwoordelijkheden of je potentieel in te zetten op andere diensten in Colruyt Group.
NIEUW
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land. * Kennis en ervaring – Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma en hebt een passie voor voeding.
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land. * Kennis en ervaring – Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma en hebt een passie voor voeding.
NIEUW
Je hebt minimum 1 jaar ervaring binnen de uitzend-, recruitment- of HR-sector. Als HR Consultant bij TRIXXO Jobs in Gent ben jij het aanspreekpunt voor bedrijven en kandidaten. * Je begint je dag met een kop koffie of thee en een korte teammeeting.
Je hebt minimum 1 jaar ervaring binnen de uitzend-, recruitment- of HR-sector. Als HR Consultant bij TRIXXO Jobs in Gent ben jij het aanspreekpunt voor bedrijven en kandidaten. * Je begint je dag met een kop koffie of thee en een korte teammeeting.
Wij zijn een toonaangevend HR-techbedrijf met een sterke focus op AI en automatisatie, gelegen in Drongen. * Een afwisselende en uitdagende functie binnen een groeiend HR-techbedrijf.
Wij zijn een toonaangevend HR-techbedrijf met een sterke focus op AI en automatisatie, gelegen in Drongen. * Een afwisselende en uitdagende functie binnen een groeiend HR-techbedrijf.
){kind=logo}
Je werkt nauw samen met het Nederlandse HR-team, maar hebt een duidelijke focus op de Belgische markt. * Je hebt ongeveer 5 jaar ervaring in recruitment, talent acquisition of een vergelijkbare rol - Je denkt out of the box en jouw enthousiasme werkt aanstekelijk.
Je werkt nauw samen met het Nederlandse HR-team, maar hebt een duidelijke focus op de Belgische markt. * Je hebt ongeveer 5 jaar ervaring in recruitment, talent acquisition of een vergelijkbare rol - Je denkt out of the box en jouw enthousiasme werkt aanstekelijk.
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land. Je start projecten op de roadmap op en zorgt voor de implementatie of de begeleiding ervan. Je brengt kennis binnen of gaat op zoek naar kennis over demand management , forecasting en S&OP. Of je nu een production manager, magazijnier, werkvereenvoudiger of quality manager bent, bij ons vind je vast een job die bij je past.
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land. Je start projecten op de roadmap op en zorgt voor de implementatie of de begeleiding ervan. Je brengt kennis binnen of gaat op zoek naar kennis over demand management , forecasting en S&OP. Of je nu een production manager, magazijnier, werkvereenvoudiger of quality manager bent, bij ons vind je vast een job die bij je past.
){kind=logo}
Door onze gestage groei zijn we momenteel op zoek naar een boekhouder A-Y met interesse in HR. * HR-administratie (opmaken contracten / opvolging interims / opvolgen prestaties medewerkers) * Interesse in HR
Door onze gestage groei zijn we momenteel op zoek naar een boekhouder A-Y met interesse in HR. * HR-administratie (opmaken contracten / opvolging interims / opvolgen prestaties medewerkers) * Interesse in HR
){kind=logo}
Als stagiair(e) of werkstudent office management/HR kom je in aanraking met verschillende deelaspecten van administratieve opvolging en/of payroll: ziekteattesten verwerken, centrale mailbox beheren, tijdsregistraties opvolgen, meewerken aan de maandelijkse loonadministratie,... zijn slechts een greep uit het takenpakket. * Je studeert office management of een richting gerelateerd aan personeelswerk/HR/payroll. Have you ever tasted our fries made from potatoes at the centre of the European potato belt? * Wij zoeken een stagiair(e) of een werkstudent gedurende gans 2026 en zijn dus flexibel om ons aan te passen aan jouw beschikbare periode.
Als stagiair(e) of werkstudent office management/HR kom je in aanraking met verschillende deelaspecten van administratieve opvolging en/of payroll: ziekteattesten verwerken, centrale mailbox beheren, tijdsregistraties opvolgen, meewerken aan de maandelijkse loonadministratie,... zijn slechts een greep uit het takenpakket. * Je studeert office management of een richting gerelateerd aan personeelswerk/HR/payroll. Have you ever tasted our fries made from potatoes at the centre of the European potato belt? * Wij zoeken een stagiair(e) of een werkstudent gedurende gans 2026 en zijn dus flexibel om ons aan te passen aan jouw beschikbare periode.
){kind=logo}
Vorm je de brug tussen de regionale kantoren en het directieteam, en formuleer je onderbouwde voorstellen rond nieuwe trends of evoluties in de markt. * Werk je nauw samen met Area Managers (5) en ondersteunende diensten zoals HR, IT en Payroll, zodat ieder kantoor vlot kan functioneren. * Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma en spreekt vlot Nederlands, met een goede kennis van Engels en Frans. * Een aantrekkelijk loonpakket met extralegale voordelen waaronder een bedrijfswagen met tankkaart of mobiliteitsbudget, een hospitalisatieverzekering, netto-onkostenvergoeding, EC cheques van € 250 per jaar en een uitgebreid bonussysteem.
Vorm je de brug tussen de regionale kantoren en het directieteam, en formuleer je onderbouwde voorstellen rond nieuwe trends of evoluties in de markt. * Werk je nauw samen met Area Managers (5) en ondersteunende diensten zoals HR, IT en Payroll, zodat ieder kantoor vlot kan functioneren. * Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma en spreekt vlot Nederlands, met een goede kennis van Engels en Frans. * Een aantrekkelijk loonpakket met extralegale voordelen waaronder een bedrijfswagen met tankkaart of mobiliteitsbudget, een hospitalisatieverzekering, netto-onkostenvergoeding, EC cheques van € 250 per jaar en een uitgebreid bonussysteem.
NIEUW
){kind=logo}
Ben je net afgestudeerd en zoek je een leerrijke en boeiende starterpositie in de wereld van sales en HR? * Je contacteert bedrijven (huidig en toekomstige klanten) uit allerhande sectoren en overtuigt Hiring en HR-managers om met Robert Walters samen te werken * Je hebt een bachelor of master diploma op zak
Ben je net afgestudeerd en zoek je een leerrijke en boeiende starterpositie in de wereld van sales en HR? * Je contacteert bedrijven (huidig en toekomstige klanten) uit allerhande sectoren en overtuigt Hiring en HR-managers om met Robert Walters samen te werken * Je hebt een bachelor of master diploma op zak
Ben jij klaar voor een nieuwe uitdaging in de wereld van sales en HR? * Je contacteert bedrijven (huidig en toekomstige klanten) uit allerhande sectoren en overtuigt Hiring en HR-managers om met Robert Walters samen te werken * Je bent in het bezit van een bachelor of master diploma
Ben jij klaar voor een nieuwe uitdaging in de wereld van sales en HR? * Je contacteert bedrijven (huidig en toekomstige klanten) uit allerhande sectoren en overtuigt Hiring en HR-managers om met Robert Walters samen te werken * Je bent in het bezit van een bachelor of master diploma
){kind=logo}
Een grote meerwaarde binnen onze werking is de sterke omkadering door een professioneel HR-team. * Een bachelor Accountancy-Fiscaliteit of een vergelijkbare economische opleiding. * Minimaal 1 à 2 jaar ervaring in boekhouding of accountancy. * Een team waar je je eigen accenten mag leggen: of je nu graag alles doet of je specialiseert in bepaalde dossiers, wij luisteren naar jouw sterktes.
Een grote meerwaarde binnen onze werking is de sterke omkadering door een professioneel HR-team. * Een bachelor Accountancy-Fiscaliteit of een vergelijkbare economische opleiding. * Minimaal 1 à 2 jaar ervaring in boekhouding of accountancy. * Een team waar je je eigen accenten mag leggen: of je nu graag alles doet of je specialiseert in bepaalde dossiers, wij luisteren naar jouw sterktes.