Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
29 resultaten voor Account Manager HR in Dilsen binnen een straal van 30 km
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 29 gelijkaardige vacatures.
){kind=logo}
Als Team Lead Accounts Payable stuur je het crediteurenteam aan en zorg je voor een tijdige en correcte verwerking van inkomende facturen. * Aansturen, coachen en ontwikkelen van het Accounts Payable team (3 medewerkers); Je vertegenwoordigt Accounts Payable en draagt bij aan systeem- of ERP-implementaties of andere projecten (eg Peppol-integratie); * Minimaal 5 jaar ervaring binnen een accounts payable omgeving, met een aantoonbare ervaring in het aansturen van een team.
Als Team Lead Accounts Payable stuur je het crediteurenteam aan en zorg je voor een tijdige en correcte verwerking van inkomende facturen. * Aansturen, coachen en ontwikkelen van het Accounts Payable team (3 medewerkers); Je vertegenwoordigt Accounts Payable en draagt bij aan systeem- of ERP-implementaties of andere projecten (eg Peppol-integratie); * Minimaal 5 jaar ervaring binnen een accounts payable omgeving, met een aantoonbare ervaring in het aansturen van een team.
NIEUW
){kind=logo}
Als HR Busines Partner in de productiesector, speelt u een cruciale rol in het beheren en optimaliseren van HR-processen. * Adviseren en ondersteunen van het management bij HR-gerelateerde kwesties ; * Ontwikkelen en implementeren van HR-strategieën en beleid ; * Fungeren als aanspreekpunt voor met betrekking tot HR-zaken ; * Bijdragen aan diverse HR-projecten en initiatieven.
Als HR Busines Partner in de productiesector, speelt u een cruciale rol in het beheren en optimaliseren van HR-processen. * Adviseren en ondersteunen van het management bij HR-gerelateerde kwesties ; * Ontwikkelen en implementeren van HR-strategieën en beleid ; * Fungeren als aanspreekpunt voor met betrekking tot HR-zaken ; * Bijdragen aan diverse HR-projecten en initiatieven.
NIEUW
){kind=logo}
bij onze Small & Medium accounts. Ook zal je toekomstige manager je maar al te graag meenemen in je persoonlijke ontwikkeling – maar reken er dan maar op dat je hierbinnen ook zal worden uitgedaagd!
bij onze Small & Medium accounts. Ook zal je toekomstige manager je maar al te graag meenemen in je persoonlijke ontwikkeling – maar reken er dan maar op dat je hierbinnen ook zal worden uitgedaagd!
){kind=logo}
HR Talents * Uittekenen en uitvoeren van een toekomstgericht HR-plan dat inzet op duurzame groei en betrokkenheid. * In kaart brengen en rapporteren van HR-gegevens en trends aan de siteleiding en Europese . * Initiëren en uitvoeren van HR-projecten die bijdragen aan een moderne, mensgerichte werkcultuur. * Al deze zaken doe je samen met een 4-koppig, geolied en gemotiveerd HR team. * Ruime ervaring (min. 7 jaar) in een allround HR-functie met strategisch en operationeel karakter.
HR Talents * Uittekenen en uitvoeren van een toekomstgericht HR-plan dat inzet op duurzame groei en betrokkenheid. * In kaart brengen en rapporteren van HR-gegevens en trends aan de siteleiding en Europese . * Initiëren en uitvoeren van HR-projecten die bijdragen aan een moderne, mensgerichte werkcultuur. * Al deze zaken doe je samen met een 4-koppig, geolied en gemotiveerd HR team. * Ruime ervaring (min. 7 jaar) in een allround HR-functie met strategisch en operationeel karakter.
){kind=logo}
Wat doe je als HR Consultant?
Wat doe je als HR Consultant?
){kind=logo}
HR Flux - Als Production Manager ben je een cruciale schakel in het realiseren van bedrijfsdoelstellingen. Als Production Manager rapporteer je rechtstreeks aan de . * Je werkt nauw samen met andere afdelingen (engineering, aankoop, …) en communiceert vlot met collega-managers.
HR Flux - Als Production Manager ben je een cruciale schakel in het realiseren van bedrijfsdoelstellingen. Als Production Manager rapporteer je rechtstreeks aan de . * Je werkt nauw samen met andere afdelingen (engineering, aankoop, …) en communiceert vlot met collega-managers.
){kind=logo}
De functie zal voornamelijk bestaan uit het uitvoeren van administratieve taken bij de HR-Afdeling. * Je organiseert en beheert de HR-administratie: onderhouden van personeelsdossiers en databases in HR-software, opvolgen en verwerken van e-mails. * Beantwoorden van vragen van medewerkers over HR-gerelateerde zaken. * Je ondersteunt onze bij HR-afdeling: Verwerken van verlofaanvragen, nazicht tijdsregistratie, vacatures uploaden en online plaatsen, sollicitaties verwerken … e.a. * Je hebt een diploma professionele bachelor Officemanagement of HR administratie of gelijkaardig.
De functie zal voornamelijk bestaan uit het uitvoeren van administratieve taken bij de HR-Afdeling. * Je organiseert en beheert de HR-administratie: onderhouden van personeelsdossiers en databases in HR-software, opvolgen en verwerken van e-mails. * Beantwoorden van vragen van medewerkers over HR-gerelateerde zaken. * Je ondersteunt onze bij HR-afdeling: Verwerken van verlofaanvragen, nazicht tijdsregistratie, vacatures uploaden en online plaatsen, sollicitaties verwerken … e.a. * Je hebt een diploma professionele bachelor Officemanagement of HR administratie of gelijkaardig.
){kind=logo}
Als Human Resources Officer ben je verantwoordelijk voor het uitwerken en uitvoeren van alle voorkomende HR-activiteiten binnen Sharp. Je bent het interne aanspreekpunt voor en management voor HR-gerelateerde topics. Je verzorgt HR-rapporteringen. Je ondersteunt het lokale management bij alle HR-activiteiten. * Je hebt 3 tot 5 jaar ervaring in een generalistische HR-functie. * Je hebt aantoonbare ervaring met HR-informatie- en registratiesystemen (bij voorkeur met Workday, SD Worx, Protime).
Als Human Resources Officer ben je verantwoordelijk voor het uitwerken en uitvoeren van alle voorkomende HR-activiteiten binnen Sharp. Je bent het interne aanspreekpunt voor en management voor HR-gerelateerde topics. Je verzorgt HR-rapporteringen. Je ondersteunt het lokale management bij alle HR-activiteiten. * Je hebt 3 tot 5 jaar ervaring in een generalistische HR-functie. * Je hebt aantoonbare ervaring met HR-informatie- en registratiesystemen (bij voorkeur met Workday, SD Worx, Protime).
Door de sterke groei bij Van Oirschot willen wij ons salesteam uitbreiden en zijn wij op zoek naar een enthousiaste accountmanager voor regio Limburg.
Door de sterke groei bij Van Oirschot willen wij ons salesteam uitbreiden en zijn wij op zoek naar een enthousiaste accountmanager voor regio Limburg.
){kind=logo}
Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in hr.
Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in hr.
NIEUW
){kind=logo}
Het ondersteunen van de accountmanagers
Het ondersteunen van de accountmanagers
Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor verschillende opdrachten en klanten. Adviseren, begeleiden, verbeteren en implementeren van HR processen en aanpakken, bedrijfsstrategie vertalen naar actieplannen en leidinggevenden sterker maken. Je kan al terugblikken op een brede ervaring binnen HR, je overziet het volledige vakgebied en kan terugvallen op een goede basiskennis van de sociale wetgeving.
Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor verschillende opdrachten en klanten. Adviseren, begeleiden, verbeteren en implementeren van HR processen en aanpakken, bedrijfsstrategie vertalen naar actieplannen en leidinggevenden sterker maken. Je kan al terugblikken op een brede ervaring binnen HR, je overziet het volledige vakgebied en kan terugvallen op een goede basiskennis van de sociale wetgeving.
Jouw rol – AI Account Manager Als AI Account Manager ben jij de brug tussen onze klanten en onze technische teams.
Jouw rol – AI Account Manager Als AI Account Manager ben jij de brug tussen onze klanten en onze technische teams.
Verantwoordelijk voor het opstellen en implementeren van de HR-strategie ter ondersteuning van de algemene strategische doelstellingen van het bedrijf en de prestatiedoelstellingen van de toegewezen afdeling. Ontwikkelen en onderhouden van succesvolle samenwerkingsrelaties met het managementteam om invloed uit te oefenen en effectieve HR-processen, advies en ondersteuning te bieden. Ontwikkelen en opvolgen van het lokale HR-budget. Deelnemen aan wereldwijde en regionale HR-projecten indien vereist. - Vermogen om adequaat te reageren op belangrijke vragen of kwesties van medewerkers, managers of overheidsinstanties. - Goede samenwerker met corporate HR
Verantwoordelijk voor het opstellen en implementeren van de HR-strategie ter ondersteuning van de algemene strategische doelstellingen van het bedrijf en de prestatiedoelstellingen van de toegewezen afdeling. Ontwikkelen en onderhouden van succesvolle samenwerkingsrelaties met het managementteam om invloed uit te oefenen en effectieve HR-processen, advies en ondersteuning te bieden. Ontwikkelen en opvolgen van het lokale HR-budget. Deelnemen aan wereldwijde en regionale HR-projecten indien vereist. - Vermogen om adequaat te reageren op belangrijke vragen of kwesties van medewerkers, managers of overheidsinstanties. - Goede samenwerker met corporate HR
Als HRM Officer sta je in voor het operationele dagelijkse beheer van de HR-activiteiten. Je draagt bij tot een vlot en correct verloop van de werkzaamheden van de HR-afdeling op operationeel en administratief vlak. * Controle facturatie HR gerelateerde facturen (uitzendkantoren, Bike Mobility, ...). * Afdeling: HR * Rapporteert hierarchisch aan: ICT&HR
Als HRM Officer sta je in voor het operationele dagelijkse beheer van de HR-activiteiten. Je draagt bij tot een vlot en correct verloop van de werkzaamheden van de HR-afdeling op operationeel en administratief vlak. * Controle facturatie HR gerelateerde facturen (uitzendkantoren, Bike Mobility, ...). * Afdeling: HR * Rapporteert hierarchisch aan: ICT&HR
Samenwerken: Werk nauw samen met HR, Finance en externe partners. * Bachelor of master in HR, Finance of een gerelateerd domein. * Ervaring met payrollsoftware (bv. Acerta Connect, Easypay, AFAS HR). * Een warm HR-team: Samen werken aan één missie: dienstbaarheid.
Samenwerken: Werk nauw samen met HR, Finance en externe partners. * Bachelor of master in HR, Finance of een gerelateerd domein. * Ervaring met payrollsoftware (bv. Acerta Connect, Easypay, AFAS HR). * Een warm HR-team: Samen werken aan één missie: dienstbaarheid.
Ben jij een echte people manager met een passie voor het stroomlijnen van processen en het motiveren van mensen?
Ben jij een echte people manager met een passie voor het stroomlijnen van processen en het motiveren van mensen?
Ben jij een echte people manager met een passie voor het stroomlijnen van processen en het motiveren van mensen?
Ben jij een echte people manager met een passie voor het stroomlijnen van processen en het motiveren van mensen?
Ervaring in de uitzendsector of HR is een plus, maar geen must * Ervaring in HR of sales is een plus
Ervaring in de uitzendsector of HR is een plus, maar geen must * Ervaring in HR of sales is een plus
Je gaat regelmatig on the road, samen met de accountmanager, om onze klanten te overtuigen van jouw topaanbod.
Je gaat regelmatig on the road, samen met de accountmanager, om onze klanten te overtuigen van jouw topaanbod.
Beheren en uitbreiden van onze social media accounts (Instagram, Facebook, Pinterest, etc.)
Beheren en uitbreiden van onze social media accounts (Instagram, Facebook, Pinterest, etc.)
You are responsible for safe and secure transportation along planned routes, taking into account driving time and rest periods.
You are responsible for safe and secure transportation along planned routes, taking into account driving time and rest periods.
Start Peopleis een toonaangevend HR-partner gespecialiseerd in het verbinden van talent met bedrijven. ProfessionaliteitStart People werkt met expertise en integriteit, waarbij kwaliteit en betrouwbaarheid centraal staan in elke stap van het HR-proces.
Start Peopleis een toonaangevend HR-partner gespecialiseerd in het verbinden van talent met bedrijven. ProfessionaliteitStart People werkt met expertise en integriteit, waarbij kwaliteit en betrouwbaarheid centraal staan in elke stap van het HR-proces.
Operationeel Teamleider Transport Jobs Available at Wijnands Bulk Care BV in Lanaken, . Visit AboutJobs.com for Job Details and to Apply.
Operationeel Teamleider Transport Jobs Available at Wijnands Bulk Care BV in Lanaken, . Visit AboutJobs.com for Job Details and to Apply.
Wijnands Bulk Care BVBA
Lanaken, België
Ben jij een echte people manager met een passie voor het stroomlijnen van processen en het motiveren van mensen? HR-taken: Je voert evaluatie- en beoordelingsgesprekken en pakt verschillende HR-taken op (o.a. koppeling met ons sociaal secretariaat), waarbij je de ontwikkeling van je team nauwlettend volgt.
Ben jij een echte people manager met een passie voor het stroomlijnen van processen en het motiveren van mensen? HR-taken: Je voert evaluatie- en beoordelingsgesprekken en pakt verschillende HR-taken op (o.a. koppeling met ons sociaal secretariaat), waarbij je de ontwikkeling van je team nauwlettend volgt.
Je werkt nauw samen met HR rond re-integratie, welzijn en verzuimbeleid. * Je komt terecht in een warm en enthousiast HR-team waar samenwerken en plezier maken hand in hand gaan.
Je werkt nauw samen met HR rond re-integratie, welzijn en verzuimbeleid. * Je komt terecht in een warm en enthousiast HR-team waar samenwerken en plezier maken hand in hand gaan.