Candidature facile
2
Date
Options télétravail
Temps de trajet
Méthode de candidature
Langue du job
Compétences
Fonctions
Secteur
Région
Ville
Expérience
Type de contrat
Régime de travail
Critères
Le triPertinence
Options télétravail
Temps de trajet
Méthode de candidature
Langue du job
Compétences
Fonctions
Secteur
Région
Ville
Expérience
Type de contrat
Régime de travail
252 résultats pour Législation sociale à Bornem dans un rayon de 30 km
){kind=logo}
Grâce à votre expertise en développement des talents, en mobilité interne et en législation sociale, vous contribuez à créer un environnement de travail efficace, professionnel et centré sur l'humain, où les équipes peuvent exceller. * Support RH opérationnel sur site : Apportez un soutien aux ( & ) et aux managers en matière de gestion des conflits, de législation sociale, de réorganisations et de suivi des communications officielles telles que les lettres d'avertissement et les procédures de licenciement. * Solide connaissance opérationnelle de la législation sociale
Grâce à votre expertise en développement des talents, en mobilité interne et en législation sociale, vous contribuez à créer un environnement de travail efficace, professionnel et centré sur l'humain, où les équipes peuvent exceller. * Support RH opérationnel sur site : Apportez un soutien aux ( & ) et aux managers en matière de gestion des conflits, de législation sociale, de réorganisations et de suivi des communications officielles telles que les lettres d'avertissement et les procédures de licenciement. * Solide connaissance opérationnelle de la législation sociale
){kind=logo}
Gérer et assurer le suivi de la législation sociale en vigueur. * Vous avez une très bonne connaissance de la législation sociale et des logiciels RH.
Gérer et assurer le suivi de la législation sociale en vigueur. * Vous avez une très bonne connaissance de la législation sociale et des logiciels RH.
){kind=logo}
Vous êtes titulaire d'un diplôme en législation sociale/droit du travail et en paie ou équivalent par l'expérience.
Vous êtes titulaire d'un diplôme en législation sociale/droit du travail et en paie ou équivalent par l'expérience.
NOUVEAU
){kind=logo}
Vous effectuez un contrôle rigoureux afin que les salaires soient toujours corrects et que la législation sociale soit strictement respectée. * Bagage technique : Vous êtes expert en législation sociale belge et en administration salariale.
Vous effectuez un contrôle rigoureux afin que les salaires soient toujours corrects et que la législation sociale soit strictement respectée. * Bagage technique : Vous êtes expert en législation sociale belge et en administration salariale.
){kind=logo}
Je adviseert bij vragen rond sociale wetgeving en krijgt de kans om je hierin verder te verdiepen.
Je adviseert bij vragen rond sociale wetgeving en krijgt de kans om je hierin verder te verdiepen.
NOUVEAU
){kind=logo}
Opvolging van sociale wetgeving en aanpassing van interne documenten.
Opvolging van sociale wetgeving en aanpassing van interne documenten.
){kind=logo}
Je beantwoordt vragen van medewerkers over loonadministratie en sociale wetgeving. * Kennis van sociale wetgeving en bereidheid deze up to date te houden.
Je beantwoordt vragen van medewerkers over loonadministratie en sociale wetgeving. * Kennis van sociale wetgeving en bereidheid deze up to date te houden.
){kind=logo}
Achter de schermen zorg je dat alles klopt: de loonverwerking verloopt vlot, en je ziet toe op een correcte toepassing van sociale wetgeving, in nauwe afstemming met de personeelsdienst.
Achter de schermen zorg je dat alles klopt: de loonverwerking verloopt vlot, en je ziet toe op een correcte toepassing van sociale wetgeving, in nauwe afstemming met de personeelsdienst.
){kind=logo}
Je waarborgt de correcte toepassing van sociale wetgeving, interne HR-richtlijnen en compliancevereisten. * Je blijft up-to-date over relevante evoluties binnen arbeidsrecht, sociale zekerheid, loonbeleid en personeelsadministratie. * Je hebt grondige kennis van sociale wetgeving en volgt de evoluties in het HR-landschap op de voet.
Je waarborgt de correcte toepassing van sociale wetgeving, interne HR-richtlijnen en compliancevereisten. * Je blijft up-to-date over relevante evoluties binnen arbeidsrecht, sociale zekerheid, loonbeleid en personeelsadministratie. * Je hebt grondige kennis van sociale wetgeving en volgt de evoluties in het HR-landschap op de voet.
Je hebt ervaring met het payrollproces van A tot Z: van correcte loonsverwerking en berekening van eindejaarspremies tot Dimona-aangiftes en sociale documenten. * Grondige kennis van Belgische sociale wetgeving en loonverwerking. * Blijft steeds up to date met veranderingen in sociale wetgeving.
Je hebt ervaring met het payrollproces van A tot Z: van correcte loonsverwerking en berekening van eindejaarspremies tot Dimona-aangiftes en sociale documenten. * Grondige kennis van Belgische sociale wetgeving en loonverwerking. * Blijft steeds up to date met veranderingen in sociale wetgeving.
NOUVEAU
Je hebt ervaring met het payrollproces van A tot Z: van correcte loonsverwerking en berekening van eindejaarspremies tot Dimona-aangiftes en sociale documenten. * Grondige kennis van Belgische sociale wetgeving en loonverwerking. * Blijft steeds up to date met veranderingen in sociale wetgeving.
Je hebt ervaring met het payrollproces van A tot Z: van correcte loonsverwerking en berekening van eindejaarspremies tot Dimona-aangiftes en sociale documenten. * Grondige kennis van Belgische sociale wetgeving en loonverwerking. * Blijft steeds up to date met veranderingen in sociale wetgeving.
NOUVEAU
){kind=logo}
Zij kunnen op jou rekenen voor een nauwkeurige en vlekkeloze verwerking van hun lonen, sociale documenten en personeelsadministratie. * Je hebt interesse in sociale wetgeving.
Zij kunnen op jou rekenen voor een nauwkeurige en vlekkeloze verwerking van hun lonen, sociale documenten en personeelsadministratie. * Je hebt interesse in sociale wetgeving.
Je beschikt over enige kennis in sociale wetgeving
Je beschikt over enige kennis in sociale wetgeving
){kind=logo}
You will guide them and support them on all HR topics like retention, training, compensation and benefits,social legislation, etc.
You will guide them and support them on all HR topics like retention, training, compensation and benefits,social legislation, etc.
){kind=logo}
Candidature facile
Sociale documenten: Opstellen van documenten zoals C4's, vakantie-attesten en attesten voor het ziekenfonds. * Leergierigheid: Je wil je verdiepen in sociale wetgeving en
Sociale documenten: Opstellen van documenten zoals C4's, vakantie-attesten en attesten voor het ziekenfonds. * Leergierigheid: Je wil je verdiepen in sociale wetgeving en
Amab vzw, met vestigingen te Asse, Beersel en Zaventem ( ) is een moderne onderneming actief binnen de sociale economie. * Je beheert de personeelsadministratie in het loonpakket: opmaak van sociale documenten, beheer thematische verloven, werkloosheid, Vlaams opleidingsverlof, mutualiteiten, …. * Medewerkers en leidinggevenden kunnen bij jou terecht voor allerlei vragen met betrekking tot sociale wetgeving, verloning, vakantiegeld, …. * Je hebt een goede kennis van sociale wetgeving.
Amab vzw, met vestigingen te Asse, Beersel en Zaventem ( ) is een moderne onderneming actief binnen de sociale economie. * Je beheert de personeelsadministratie in het loonpakket: opmaak van sociale documenten, beheer thematische verloven, werkloosheid, Vlaams opleidingsverlof, mutualiteiten, …. * Medewerkers en leidinggevenden kunnen bij jou terecht voor allerlei vragen met betrekking tot sociale wetgeving, verloning, vakantiegeld, …. * Je hebt een goede kennis van sociale wetgeving.
Je bent hét aanspreekpunt voor tweedelijnsvragen over lonen, fiscale regels en sociale wetgeving * Je houdt personeelsgegevens up-to-date en volgt contracten, afwezigheden en sociale documenten op samen met de * Je monitort wijzigingen in de sociale wetgeving en zorgt dat alles correct en tijdig wordt toegepast. * Je hebt kennis van de Belgische sociale en fiscale wetgeving
Je bent hét aanspreekpunt voor tweedelijnsvragen over lonen, fiscale regels en sociale wetgeving * Je houdt personeelsgegevens up-to-date en volgt contracten, afwezigheden en sociale documenten op samen met de * Je monitort wijzigingen in de sociale wetgeving en zorgt dat alles correct en tijdig wordt toegepast. * Je hebt kennis van de Belgische sociale en fiscale wetgeving
){kind=logo}
• Delen van updates en nieuwigheden in de sociale wetgeving met personeel en management - Daarnaast heb je een sterke interesse in sociale wetgeving en ben je bereid je kennis voortdurend te verdiepen.
• Delen van updates en nieuwigheden in de sociale wetgeving met personeel en management - Daarnaast heb je een sterke interesse in sociale wetgeving en ben je bereid je kennis voortdurend te verdiepen.
Nous avons étendu votre recherche à plus de 234 offres d’emploi similaires.
){kind=logo}
Gérer le budget, suivre les investissements et veiller à la bonne application de la législation relative aux marchés publics.
Gérer le budget, suivre les investissements et veiller à la bonne application de la législation relative aux marchés publics.
){kind=logo}
Vous organisez des formations juridiques et assurez une veille proactive de la législation pertinente.
Vous organisez des formations juridiques et assurez une veille proactive de la législation pertinente.
NOUVEAU
){kind=logo}
Évaluer les montants des droits et des tarifs pour les expéditions et s'assurer que les activités logistiques sont conformes à la législation et aux réglementations applicables, en faisant des suggestions pour améliorer les processus d'expédition ou optimiser les coûts.
Évaluer les montants des droits et des tarifs pour les expéditions et s'assurer que les activités logistiques sont conformes à la législation et aux réglementations applicables, en faisant des suggestions pour améliorer les processus d'expédition ou optimiser les coûts.
){kind=logo}
une fonction variée et pleine de challenges dans une ambiance de travail conviviale au sein d'une entreprise sociale et humaine ;
une fonction variée et pleine de challenges dans une ambiance de travail conviviale au sein d'une entreprise sociale et humaine ;
NOUVEAU
une fonction variée et pleine de challenges dans une ambiance de travail conviviale au sein d'une entreprise sociale et humaine ;
une fonction variée et pleine de challenges dans une ambiance de travail conviviale au sein d'une entreprise sociale et humaine ;
NOUVEAU
Heb je kennis van verzekeringen of sociale zekerheid?
Heb je kennis van verzekeringen of sociale zekerheid?
NOUVEAU
){kind=logo}
Dossierbeheerder Corporate & International verzekeringen
Dossierbeheerder Corporate & International verzekeringen
VANBREDA RISK & BENEFITS
Antwerpen
Télétravail possible
VANBREDA RISK & BENEFITS * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Jouw verantwoordelijkheden - Als dossierbeheerder volg je de verzekeringsdossiers van je klanten van begin tot einde op. De focus hierbij ligt op dossiers van grote nationale en internationale bedrijven. * Je bent het eerste aanspreekpunt en vertrouwenspersoon van je eigen klanten voor de verschillende BOAR-verzekeringstakken. * Jouw klanten kunnen via mail of telefonisch voor alles bij jou terecht. Je bouwt een lange termijnrelatie me hen uit en geeft advies waar kan. * Je staat in voor de volledige polis administratie van je dossiers en zorgt daarbij voor een tijdige en efficiënte opvolging. * Je werkt samen met het sales team en de risk solution managers waarbij je hen de nodige ondersteuning geeft en hen attent maakt op belangrijke signalen en opportuniteiten.
VANBREDA RISK & BENEFITS * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Jouw verantwoordelijkheden - Als dossierbeheerder volg je de verzekeringsdossiers van je klanten van begin tot einde op. De focus hierbij ligt op dossiers van grote nationale en internationale bedrijven. * Je bent het eerste aanspreekpunt en vertrouwenspersoon van je eigen klanten voor de verschillende BOAR-verzekeringstakken. * Jouw klanten kunnen via mail of telefonisch voor alles bij jou terecht. Je bouwt een lange termijnrelatie me hen uit en geeft advies waar kan. * Je staat in voor de volledige polis administratie van je dossiers en zorgt daarbij voor een tijdige en efficiënte opvolging. * Je werkt samen met het sales team en de risk solution managers waarbij je hen de nodige ondersteuning geeft en hen attent maakt op belangrijke signalen en opportuniteiten.