Snel solliciteren
53
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
90 resultaten voor Werving en selectie in Hever binnen een straal van 30 km
){kind=logo}
Sander Brussels * Auderghem * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - We are actively looking for a motivated and dynamic Recruitment Advisor to join our team and be part of our fast-growing adventure. We are a Belgian recruitment cabinet offering specialized and tailor-made support to both companies and . We created our agency in October 2019 because we were convinced that recruitment could be done differently. Resumes are often seen as a business these days, which is why we decided to prioritize a more human approach by putting candidates' careers and companies' situations at the heart of our interests. Our goal is to be a qualitative and trustworthy partner by maintaining close and long-term relationships with our and . At the beginning of our adventure, we fully focused ourselves on Finance but we quickly grew and extended our ...
Sander Brussels * Auderghem * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - We are actively looking for a motivated and dynamic Recruitment Advisor to join our team and be part of our fast-growing adventure. We are a Belgian recruitment cabinet offering specialized and tailor-made support to both companies and . We created our agency in October 2019 because we were convinced that recruitment could be done differently. Resumes are often seen as a business these days, which is why we decided to prioritize a more human approach by putting candidates' careers and companies' situations at the heart of our interests. Our goal is to be a qualitative and trustworthy partner by maintaining close and long-term relationships with our and . At the beginning of our adventure, we fully focused ourselves on Finance but we quickly grew and extended our ...
NIEUW
){kind=logo}
Snel solliciteren
Met een eigen merk, een duidelijke focus op kwaliteit en een groeiende internationale klantenportefeuille bedient het bedrijf professionele klanten die rekenen op correcte opvolging, betrouwbare leveringen en advies met kennis van zaken. Je werkt in een omgeving waar mensen elkaar kennen, overleg rechtstreeks verloopt en beslissingen snel genomen worden. De sfeer is collegiaal, nuchter en ondernemend: collega's steken de handen uit de mouwen, denken mee en nemen verantwoordelijkheid voor hun deel van het klantenverhaal. Als Internal Sales Medewerker ben jij een vast aanspreekpunt voor klanten en een belangrijke verbindingsfiguur tussen sales, productie, logistiek en administratie. Jij zorgt ervoor dat bestellingen correct verwerkt worden, klanten duidelijke informatie krijgen en interne afspraken goed op elkaar aansluiten.
Met een eigen merk, een duidelijke focus op kwaliteit en een groeiende internationale klantenportefeuille bedient het bedrijf professionele klanten die rekenen op correcte opvolging, betrouwbare leveringen en advies met kennis van zaken. Je werkt in een omgeving waar mensen elkaar kennen, overleg rechtstreeks verloopt en beslissingen snel genomen worden. De sfeer is collegiaal, nuchter en ondernemend: collega's steken de handen uit de mouwen, denken mee en nemen verantwoordelijkheid voor hun deel van het klantenverhaal. Als Internal Sales Medewerker ben jij een vast aanspreekpunt voor klanten en een belangrijke verbindingsfiguur tussen sales, productie, logistiek en administratie. Jij zorgt ervoor dat bestellingen correct verwerkt worden, klanten duidelijke informatie krijgen en interne afspraken goed op elkaar aansluiten.
){kind=logo}
Van sterke relaties opbouwen tot onderhandelen met en bedrijven, gecombineerd met afterworks, boattrips en internationale incentives. Een omgeving waar ondernemerschap, drive en plezier centraal staan. Recruitment draait hier om veel meer dan cv's matchen: het gaat om connecties maken, vertrouwen opbouwen en impact creëren binnen de financiële markt. * Onderhandelen en closen van deals ---------- * Ambitieus en communicatief sterk * Interesse in sales en recruitment * Werken binnen een jong en ambitieus team * Sterke begeleiding en doorgroeimogelijkheden * Internationale incentives naar bestemmingen zoals Miami en Marrakesh * Unieke teambuildings en boattrips * Etentjes in sterrenrestaurants en gezellige afterworks * Veel autonomie en ruimte voor initiatief * Een omgeving waar hard werken en plezier perfect samengaan * Interne en externe opleidingen om jouw kennis en vaardigheden voortdurend te verbreden
Van sterke relaties opbouwen tot onderhandelen met en bedrijven, gecombineerd met afterworks, boattrips en internationale incentives. Een omgeving waar ondernemerschap, drive en plezier centraal staan. Recruitment draait hier om veel meer dan cv's matchen: het gaat om connecties maken, vertrouwen opbouwen en impact creëren binnen de financiële markt. * Onderhandelen en closen van deals ---------- * Ambitieus en communicatief sterk * Interesse in sales en recruitment * Werken binnen een jong en ambitieus team * Sterke begeleiding en doorgroeimogelijkheden * Internationale incentives naar bestemmingen zoals Miami en Marrakesh * Unieke teambuildings en boattrips * Etentjes in sterrenrestaurants en gezellige afterworks * Veel autonomie en ruimte voor initiatief * Een omgeving waar hard werken en plezier perfect samengaan * Interne en externe opleidingen om jouw kennis en vaardigheden voortdurend te verbreden
Sander is een wervings- en selectiebureau en een HR-Tech start-up. We zijn 5 jaar geleden begonnen en hebben nu een team van meer dan 50 gedreven talenten, meer dan 185 partnerships en een jaarlijkse groei van 200%. Team Antwerpen viert binnenkort zijn 3de verjaardag en daarom verwelkomen we graag een nieuwe collega in het team! Binnen dit hecht en ambitieus team krijg je de kans om je te ontplooien als sales en recruitment consultant. Verwacht dan maar een hele boel opleidingen, doorgroeimogelijkheden, persoonlijke en groepsincentives en een ongelimiteerde commissie systeem! Werk samen met gemotiveerde waarmee je op korte en lange termijn succes boekt, want daar streven wij samen naar! Bouw jouw eigen portfolio van kandidaten en klanten - Beheer het proces van interview tot het uitbrengen van een voorstel en haal de deal binnen
Sander is een wervings- en selectiebureau en een HR-Tech start-up. We zijn 5 jaar geleden begonnen en hebben nu een team van meer dan 50 gedreven talenten, meer dan 185 partnerships en een jaarlijkse groei van 200%. Team Antwerpen viert binnenkort zijn 3de verjaardag en daarom verwelkomen we graag een nieuwe collega in het team! Binnen dit hecht en ambitieus team krijg je de kans om je te ontplooien als sales en recruitment consultant. Verwacht dan maar een hele boel opleidingen, doorgroeimogelijkheden, persoonlijke en groepsincentives en een ongelimiteerde commissie systeem! Werk samen met gemotiveerde waarmee je op korte en lange termijn succes boekt, want daar streven wij samen naar! Bouw jouw eigen portfolio van kandidaten en klanten - Beheer het proces van interview tot het uitbrengen van een voorstel en haal de deal binnen
Ben jij iemand die energie krijgt van contact met mensen, commercieel denkt en graag wil leren hoe bedrijven en talenten met elkaar verbonden worden? Bij Sander & Partners krijg je de kans om tijdens jouw stage écht mee te draaien binnen de wereld van recruitment en business development, met een sterke focus op de finance markt in Oost- en West-Vlaanderen. Geen standaard stage waar je enkel administratieve taken uitvoert, maar een omgeving waar je verantwoordelijkheid krijgt, mee leert ondernemen en dagelijks wordt begeleid door ervaren . Samen met het team ga je op zoek naar nieuwe opportuniteiten op de markt en leer je hoe sterke relaties worden opgebouwd met bedrijven én kandidaten. * Bedrijven binnen Oost- en West-Vlaanderen in kaart brengen * Contact opnemen met , CFO's en * Marktinformatie verzamelen en opportuniteiten detecteren * Meevolgen van commerciële gesprekken en meetings
Ben jij iemand die energie krijgt van contact met mensen, commercieel denkt en graag wil leren hoe bedrijven en talenten met elkaar verbonden worden? Bij Sander & Partners krijg je de kans om tijdens jouw stage écht mee te draaien binnen de wereld van recruitment en business development, met een sterke focus op de finance markt in Oost- en West-Vlaanderen. Geen standaard stage waar je enkel administratieve taken uitvoert, maar een omgeving waar je verantwoordelijkheid krijgt, mee leert ondernemen en dagelijks wordt begeleid door ervaren . Samen met het team ga je op zoek naar nieuwe opportuniteiten op de markt en leer je hoe sterke relaties worden opgebouwd met bedrijven én kandidaten. * Bedrijven binnen Oost- en West-Vlaanderen in kaart brengen * Contact opnemen met , CFO's en * Marktinformatie verzamelen en opportuniteiten detecteren * Meevolgen van commerciële gesprekken en meetings
){kind=logo}
Snel solliciteren
Selectie en matching: je leest cv's, voert gesprekken en zoekt voor elke vacature de kandidaat die er écht bij past. Heb jij zin om je carrière een goeie start te geven in een omgeving waar je uitgedaagd wordt en waar mensen elkaar mee omhoog trekken? Austin Bright is een rekruteringskantoor gespecialiseerd in de financiële sector, met kantoren in Mechelen en Brussel. We helpen bedrijven en kandidaten elkaar vinden, met een aanpak die persoonlijk blijft. Door de focus op kwaliteit groeien we stevig, en daarom kijken we uit naar enthousiaste Recruitment Consultants om ons team te versterken. Als Recruitment Consultant ben jij de brug tussen bedrijven en kandidaten. * Actief netwerken: je bouwt mee aan een sterk netwerk van klanten en kandidaten binnen de financiële sector. * Klantcontact: je begeleidt bedrijven doorheen hun rekruteringsproces en geeft advies dat aansluit bij hun situatie.
Selectie en matching: je leest cv's, voert gesprekken en zoekt voor elke vacature de kandidaat die er écht bij past. Heb jij zin om je carrière een goeie start te geven in een omgeving waar je uitgedaagd wordt en waar mensen elkaar mee omhoog trekken? Austin Bright is een rekruteringskantoor gespecialiseerd in de financiële sector, met kantoren in Mechelen en Brussel. We helpen bedrijven en kandidaten elkaar vinden, met een aanpak die persoonlijk blijft. Door de focus op kwaliteit groeien we stevig, en daarom kijken we uit naar enthousiaste Recruitment Consultants om ons team te versterken. Als Recruitment Consultant ben jij de brug tussen bedrijven en kandidaten. * Actief netwerken: je bouwt mee aan een sterk netwerk van klanten en kandidaten binnen de financiële sector. * Klantcontact: je begeleidt bedrijven doorheen hun rekruteringsproces en geeft advies dat aansluit bij hun situatie.
){kind=logo}
Snel solliciteren
Het gaat niet over CV's matchen, maar over mensen begrijpen, ambities herkennen en organisaties helpen groeien. Na meer dan 15 jaar als gevestigde waarde in recruitment en interim management zitten we vandaag opnieuw in een bijzonder momentum. We bouwen verder aan onze kernactiviteiten en geven onze teams opnieuw veel ruimte voor ondernemerschap, impact en groei. Je ontwikkelt diepgaande kennis van je niche en wordt een vertrouwde sparringpartner voor kandidaten en klanten. Denk aan: kandidaten sourcen en interviewen – markttendensen begrijpen – klanten adviseren - Je begeleidts in hun carrière en helpt hen de juiste volgende stap te zetten. Denk aan: diepgaande interviews – drijfveren en ambities begrijpen – compagnon de route tijdens het sollicitatieproces - Je bouwt relaties uit met bedrijven en ontwikkelt je eigen klantenportefeuille.
Het gaat niet over CV's matchen, maar over mensen begrijpen, ambities herkennen en organisaties helpen groeien. Na meer dan 15 jaar als gevestigde waarde in recruitment en interim management zitten we vandaag opnieuw in een bijzonder momentum. We bouwen verder aan onze kernactiviteiten en geven onze teams opnieuw veel ruimte voor ondernemerschap, impact en groei. Je ontwikkelt diepgaande kennis van je niche en wordt een vertrouwde sparringpartner voor kandidaten en klanten. Denk aan: kandidaten sourcen en interviewen – markttendensen begrijpen – klanten adviseren - Je begeleidts in hun carrière en helpt hen de juiste volgende stap te zetten. Denk aan: diepgaande interviews – drijfveren en ambities begrijpen – compagnon de route tijdens het sollicitatieproces - Je bouwt relaties uit met bedrijven en ontwikkelt je eigen klantenportefeuille.
Snel solliciteren
Ben jij een vlotte en gedreven professional die graag mensen aan elkaar verbindt? Heb je interesse in de financiële sector en wil je jezelf ontwikkelen tot iemand die thuis is in recruitment? Bij Austin Bright, opgericht in 2015, krijg je de begeleiding en de tools om in een carrière vol mogelijkheden te stappen. We hanteren een persoonlijke aanpak en helpen onze klanten en kandidaten om hun professionele doelen waar te maken. Veel daglicht, een modern interieur en een privéterras: een omgeving waar werken niet aanvoelt als een verplichting. * Opleiding op maat: vanaf dag één loop je een traject dat je de kneepjes van het vak leert en je klaarstoomt om echt een expert te worden. * Een fijne werksfeer: een hecht team dat elkaar ondersteunt en op de juiste momenten een tandje bijsteekt. * Flexibiliteit: 32 vakantiedagen en aandacht voor je werk-privébalans.
Ben jij een vlotte en gedreven professional die graag mensen aan elkaar verbindt? Heb je interesse in de financiële sector en wil je jezelf ontwikkelen tot iemand die thuis is in recruitment? Bij Austin Bright, opgericht in 2015, krijg je de begeleiding en de tools om in een carrière vol mogelijkheden te stappen. We hanteren een persoonlijke aanpak en helpen onze klanten en kandidaten om hun professionele doelen waar te maken. Veel daglicht, een modern interieur en een privéterras: een omgeving waar werken niet aanvoelt als een verplichting. * Opleiding op maat: vanaf dag één loop je een traject dat je de kneepjes van het vak leert en je klaarstoomt om echt een expert te worden. * Een fijne werksfeer: een hecht team dat elkaar ondersteunt en op de juiste momenten een tandje bijsteekt. * Flexibiliteit: 32 vakantiedagen en aandacht voor je werk-privébalans.
Snel solliciteren
Heb jij zin in een uitdagende job als Recruitment Consultant en wil je deel uitmaken van een gedreven team in een rekruteringskantoor dat zich toespitst op de financiële sector? Bij Austin Bright krijg je een rol waarin je boekhoud- en accountantskantoren helpt bij hun zoektocht naar het juiste talent. Austin Bright bestaat sinds 2015 en heeft van bij de start één duidelijk doel: kwaliteit leveren aan onze klanten en kandidaten benaderen met de menselijke aanpak die ze verdienen. Daarom doen we ook net dat tikkeltje meer: extra vakantiedagen, teambuildings, incentives voor sterke prestaties, en zo nog wat meer. * Je neemt het volledige 360°-recruitmenttraject voor je rekening: van het screenen en ontmoeten van kandidaten tot het voorstellen ervan aan onze klanten. * Je onderhoudt sterke relaties met onze bestaande klanten en zorgt ervoor dat ze tevreden blijven.
Heb jij zin in een uitdagende job als Recruitment Consultant en wil je deel uitmaken van een gedreven team in een rekruteringskantoor dat zich toespitst op de financiële sector? Bij Austin Bright krijg je een rol waarin je boekhoud- en accountantskantoren helpt bij hun zoektocht naar het juiste talent. Austin Bright bestaat sinds 2015 en heeft van bij de start één duidelijk doel: kwaliteit leveren aan onze klanten en kandidaten benaderen met de menselijke aanpak die ze verdienen. Daarom doen we ook net dat tikkeltje meer: extra vakantiedagen, teambuildings, incentives voor sterke prestaties, en zo nog wat meer. * Je neemt het volledige 360°-recruitmenttraject voor je rekening: van het screenen en ontmoeten van kandidaten tot het voorstellen ervan aan onze klanten. * Je onderhoudt sterke relaties met onze bestaande klanten en zorgt ervoor dat ze tevreden blijven.
Snel solliciteren
Kwaliteit leveren en de menselijke kant van rekrutering nooit uit het oog verliezen, of het nu gaat om onze klanten of onze kandidaten. * Screening en interviews: je voert een eerste gesprek met de kandidaten en organiseert de interviews met de klant, zodat profiel en vraag perfect op elkaar afgestemd zijn. * Opvolging: je verzamelt na elk gesprek feedback bij klant en kandidaat en gebruikt die input om het proces verder te verfijnen. * Talen: je beheerst het Nederlands uitstekend en hebt ook een goed niveau van het Engels. * Je bent ambitieus en durft ook buiten je comfortzone te stappen om jezelf verder te ontwikkelen. * Je bent gemotiveerd om bij te leren en je snel aan te passen aan nieuwe situaties. * Een competitief salarispakket, marktconforme extralegale voordelen en een ongelimiteerd commissiesysteem dat jouw inspanningen rechtstreeks beloont.
Kwaliteit leveren en de menselijke kant van rekrutering nooit uit het oog verliezen, of het nu gaat om onze klanten of onze kandidaten. * Screening en interviews: je voert een eerste gesprek met de kandidaten en organiseert de interviews met de klant, zodat profiel en vraag perfect op elkaar afgestemd zijn. * Opvolging: je verzamelt na elk gesprek feedback bij klant en kandidaat en gebruikt die input om het proces verder te verfijnen. * Talen: je beheerst het Nederlands uitstekend en hebt ook een goed niveau van het Engels. * Je bent ambitieus en durft ook buiten je comfortzone te stappen om jezelf verder te ontwikkelen. * Je bent gemotiveerd om bij te leren en je snel aan te passen aan nieuwe situaties. * Een competitief salarispakket, marktconforme extralegale voordelen en een ongelimiteerd commissiesysteem dat jouw inspanningen rechtstreeks beloont.
Snel solliciteren
Wij zijn een gespecialiseerd selectiekantoor binnen finance, in volle groei, en we doen het bewust anders. Geen kille KPI-cultuur, maar vertrouwen, verantwoordelijkheid en focus op kwaliteit. Vanuit ons kantoor in Mechelen bouwen we verder aan een sterk team waar samenwerking en groei centraal staan. Austin Bright werd opgericht in 2015 met één duidelijke ambitie: recruitment menselijker, persoonlijker en kwalitatiever maken. Vandaag zijn we actief in Brussel en Mechelen en blijven we verder groeien dankzij onze mensen. * Open, direct en eerlijk * Gericht op samen successen vieren, groot én klein * Je bouwt actief een eigen klantenportefeuille uit via prospectie en netwerking * Je begeleidt kandidaten in hun carrièrekeuzes en creëert vertrouwen * Je analyseert je resultaten en stuurt zelfstandig bij * Je werkt samen met een team dat elkaar motiveert en versterkt
Wij zijn een gespecialiseerd selectiekantoor binnen finance, in volle groei, en we doen het bewust anders. Geen kille KPI-cultuur, maar vertrouwen, verantwoordelijkheid en focus op kwaliteit. Vanuit ons kantoor in Mechelen bouwen we verder aan een sterk team waar samenwerking en groei centraal staan. Austin Bright werd opgericht in 2015 met één duidelijke ambitie: recruitment menselijker, persoonlijker en kwalitatiever maken. Vandaag zijn we actief in Brussel en Mechelen en blijven we verder groeien dankzij onze mensen. * Open, direct en eerlijk * Gericht op samen successen vieren, groot én klein * Je bouwt actief een eigen klantenportefeuille uit via prospectie en netwerking * Je begeleidt kandidaten in hun carrièrekeuzes en creëert vertrouwen * Je analyseert je resultaten en stuurt zelfstandig bij * Je werkt samen met een team dat elkaar motiveert en versterkt
Snel solliciteren
Bij Austin Bright in Mechelen zoeken we een ambitieuze Recruitment Consultant die zowel kandidaten als klanten weet te overtuigen, en die zijn of haar carrière naar het volgende niveau wil tillen. Goesting en commerciële drive? Austin Bright is een gespecialiseerd recruitmentkantoor met een dynamisch en gedreven team. Werken bij ons betekent: een no-nonsense sfeer, ruimte om te ondernemen, en collega's die elkaar pushen om beter te worden. Als Recruitment Consultant ben jij de spil tussen kandidaat en klant. * Prospectie van nieuwe klanten - je gaat actief op zoek naar nieuwe bedrijven, doet cold calling en bouwt sterke relaties uit. * Sourcing & screening van kandidaten - je spot toptalent, voert intakegesprekken en stelt de juiste profielen voor aan jouw klanten. * Procesbeheer van A tot Z - je begeleidt zowel klant als kandidaat doorheen het volledige rekruteringstraject, tot en met de aanwerving.
Bij Austin Bright in Mechelen zoeken we een ambitieuze Recruitment Consultant die zowel kandidaten als klanten weet te overtuigen, en die zijn of haar carrière naar het volgende niveau wil tillen. Goesting en commerciële drive? Austin Bright is een gespecialiseerd recruitmentkantoor met een dynamisch en gedreven team. Werken bij ons betekent: een no-nonsense sfeer, ruimte om te ondernemen, en collega's die elkaar pushen om beter te worden. Als Recruitment Consultant ben jij de spil tussen kandidaat en klant. * Prospectie van nieuwe klanten - je gaat actief op zoek naar nieuwe bedrijven, doet cold calling en bouwt sterke relaties uit. * Sourcing & screening van kandidaten - je spot toptalent, voert intakegesprekken en stelt de juiste profielen voor aan jouw klanten. * Procesbeheer van A tot Z - je begeleidt zowel klant als kandidaat doorheen het volledige rekruteringstraject, tot en met de aanwerving.
){kind=logo}
Zet je ervaring in om impact te maken en bouw verder aan jouw carrière bij Hays! In België zijn we met 150 collega's, gespecialiseerd in 13 sectoren en we blijven groeien. Als Recruitment Consultant ben jij de schakel tussen bedrijven en talent. Je combineert je commerciële flair met een sterke people focus en bouwt een netwerk op binnen jouw nichemarkt. * Je verdiept je in een markt, verkent nieuwe opportuniteiten en stelt doordachte vragen om zo kandidaten en klanten kwalitatief te matchen. * Je beheert het volledige rekruteringsproces van A tot Z en bouwt duurzame relaties op met potentiële klanten en kandidaten. * Je werkt nauw samen met , deelt kennis en viert successen in een inclusieve omgeving. * Je denkt mee met jouw en biedt oplossingen die écht het verschil maken. Met jouw businesservaring in recruitment/sales zie je snel waar kansen liggen en weet je die doelgericht te benutten.
Zet je ervaring in om impact te maken en bouw verder aan jouw carrière bij Hays! In België zijn we met 150 collega's, gespecialiseerd in 13 sectoren en we blijven groeien. Als Recruitment Consultant ben jij de schakel tussen bedrijven en talent. Je combineert je commerciële flair met een sterke people focus en bouwt een netwerk op binnen jouw nichemarkt. * Je verdiept je in een markt, verkent nieuwe opportuniteiten en stelt doordachte vragen om zo kandidaten en klanten kwalitatief te matchen. * Je beheert het volledige rekruteringsproces van A tot Z en bouwt duurzame relaties op met potentiële klanten en kandidaten. * Je werkt nauw samen met , deelt kennis en viert successen in een inclusieve omgeving. * Je denkt mee met jouw en biedt oplossingen die écht het verschil maken. Met jouw businesservaring in recruitment/sales zie je snel waar kansen liggen en weet je die doelgericht te benutten.
Snel solliciteren
Zet je ervaring in om impact te maken en bouw verder aan jouw carrière bij Hays! In België zijn we met 150 collega's, gespecialiseerd in 13 sectoren en we blijven groeien. Met jouw businesservaring in recruitment/sales zie je snel waar kansen liggen en weet je die doelgericht te benutten. Stakeholders werken graag met jou samen, omdat je niet alleen resultaten boekt, maar ook vertrouwen opbouwt en oprechte connecties aangaat. * Be bold and curious: je bent ambitieus, toont initiatief en durft out-of-the box te denken. * Own the outcomes: je neemt gemakkelijk verantwoordelijkheid en weet om te gaan met uitdagende situaties. * Champion the customer: je bent klantgericht en commercieel ingesteld. Je begrijpt de rekruteringsnoden van klanten en kandidaten, en spot kansen in de markt. * Be better together: je bent empathisch, communicatief en people-minded ingesteld.
Zet je ervaring in om impact te maken en bouw verder aan jouw carrière bij Hays! In België zijn we met 150 collega's, gespecialiseerd in 13 sectoren en we blijven groeien. Met jouw businesservaring in recruitment/sales zie je snel waar kansen liggen en weet je die doelgericht te benutten. Stakeholders werken graag met jou samen, omdat je niet alleen resultaten boekt, maar ook vertrouwen opbouwt en oprechte connecties aangaat. * Be bold and curious: je bent ambitieus, toont initiatief en durft out-of-the box te denken. * Own the outcomes: je neemt gemakkelijk verantwoordelijkheid en weet om te gaan met uitdagende situaties. * Champion the customer: je bent klantgericht en commercieel ingesteld. Je begrijpt de rekruteringsnoden van klanten en kandidaten, en spot kansen in de markt. * Be better together: je bent empathisch, communicatief en people-minded ingesteld.
Snel solliciteren
Hays, Working for your tomorrow, is een internationale speler in de wereld van rekrutering en selectie. Heb je een pro-actieve minset en ben jij een echte go-getter? Kan jij gestructureerd werken en het juiste talent spotten? * Vacatures opmaken en posten op verschillende kanalen; Je bruist van enthousiasme en energie en pakt dingen zelf vast. Als sociale duizendpoot krijg je energie van contact met , , kandidaten en . Je bent schriftelijk en mondeling sterk in het Nederlands en Engels, Frans is een plus. Dankzij onze ambitie en passie voor mensen kiezen wij bewust om te investeren in de toekomst. Bovendien krijg je een unieke blik achter de schermen en weet je wat jou te wachten staat wanneer je zelf voor het eerst zal solliciteren. Je geniet een volledige onboarding, extra interne opleidingen, leuke teamactiviteiten en topcollega's. Neem dan zeker een kijkje op hays.be/student en sociale media.
Hays, Working for your tomorrow, is een internationale speler in de wereld van rekrutering en selectie. Heb je een pro-actieve minset en ben jij een echte go-getter? Kan jij gestructureerd werken en het juiste talent spotten? * Vacatures opmaken en posten op verschillende kanalen; Je bruist van enthousiasme en energie en pakt dingen zelf vast. Als sociale duizendpoot krijg je energie van contact met , , kandidaten en . Je bent schriftelijk en mondeling sterk in het Nederlands en Engels, Frans is een plus. Dankzij onze ambitie en passie voor mensen kiezen wij bewust om te investeren in de toekomst. Bovendien krijg je een unieke blik achter de schermen en weet je wat jou te wachten staat wanneer je zelf voor het eerst zal solliciteren. Je geniet een volledige onboarding, extra interne opleidingen, leuke teamactiviteiten en topcollega's. Neem dan zeker een kijkje op hays.be/student en sociale media.
Snel solliciteren
In België zijn we met 150 collega's, gespecialiseerd in 13 sectoren en we blijven groeien. Commercieel gedreven en mensgericht ingesteld? Het programma helpt juniors met een passie voor mensen en bedrijven groeien tot Recruitment Consultant via een interactieve onboardingsweek, gevolgd door drie maanden 'Learning on the Job' met opleiding en coaching door ervaren collega's. Als Junior Recruitment Consultant bouw je jouw business uit en maak je langdurige matches tussen talent en bedrijven. * Je bouwt je eigen klantenportefeuille op in een nichemarkt en versterkt relaties, zowel nieuwe bedrijven als klanten die jarenlang op ons rekenen. * A-Z, en alles daartussen? Jij bent de go-to person voor klant en kandidaat doorheen het volledige rekruteringsproces. * Je volgt kandidaten en klanten consistent op, jij zorgt voor een authentieke en sterke relatie die blijft hangen!
In België zijn we met 150 collega's, gespecialiseerd in 13 sectoren en we blijven groeien. Commercieel gedreven en mensgericht ingesteld? Het programma helpt juniors met een passie voor mensen en bedrijven groeien tot Recruitment Consultant via een interactieve onboardingsweek, gevolgd door drie maanden 'Learning on the Job' met opleiding en coaching door ervaren collega's. Als Junior Recruitment Consultant bouw je jouw business uit en maak je langdurige matches tussen talent en bedrijven. * Je bouwt je eigen klantenportefeuille op in een nichemarkt en versterkt relaties, zowel nieuwe bedrijven als klanten die jarenlang op ons rekenen. * A-Z, en alles daartussen? Jij bent de go-to person voor klant en kandidaat doorheen het volledige rekruteringsproces. * Je volgt kandidaten en klanten consistent op, jij zorgt voor een authentieke en sterke relatie die blijft hangen!
){kind=logo}
Vaardigheden op het gebied van werving en selectie * Selectie van en contact met rekruteringspartners * Identificatie en selectie van trainingproviders - Een veelzijdige en stimulerende HR-functie, waarin geen enkele dag hetzelfde is. Human resources management van A tot Z. Je dagelijkse werkzaamheden bestaan uit contacten met mensen, aanwezigheid op het terrein en momenten van concentratie. Als belangrijke speler binnen de organisatie neem je actief deel aan het reilen en zeilen en de ontwikkeling ervan binnen een dynamisch KMO in Neder-Over-Heembeek. * Een vzw met 120 medewerkers, voornamelijk ingenieurs en technici. * Een dagelijkse inzet om de naleving van de regelgeving te evalueren, te controleren en te certificeren om de veiligheid van personen en installaties te garanderen. * Een vriendelijke, informele en ontspannen sfeer, maar toch serieus en nauwkeurig.
Vaardigheden op het gebied van werving en selectie * Selectie van en contact met rekruteringspartners * Identificatie en selectie van trainingproviders - Een veelzijdige en stimulerende HR-functie, waarin geen enkele dag hetzelfde is. Human resources management van A tot Z. Je dagelijkse werkzaamheden bestaan uit contacten met mensen, aanwezigheid op het terrein en momenten van concentratie. Als belangrijke speler binnen de organisatie neem je actief deel aan het reilen en zeilen en de ontwikkeling ervan binnen een dynamisch KMO in Neder-Over-Heembeek. * Een vzw met 120 medewerkers, voornamelijk ingenieurs en technici. * Een dagelijkse inzet om de naleving van de regelgeving te evalueren, te controleren en te certificeren om de veiligheid van personen en installaties te garanderen. * Een vriendelijke, informele en ontspannen sfeer, maar toch serieus en nauwkeurig.
Klanten winnen, talent headhunten en beide closen. Je wint klanten én talent. * Je klantenportefeuille uitbouwen via cold calling, netwerken en consequente opvolging * Pitchen, onderhandelen en closen : jij beheert de volledige salescyclus * Klantrelaties op lange termijn onderhouden via follow-ups, check-ins en nurturing * De beste profielen headhunten via directe benadering, LinkedIn en je netwerk * Diepgaande interviews afnemen en zowel technische als culturele fit beoordelen * Shortlists presenteren, feedback beheren en onderhandelingen over aanbiedingen leiden * Een talentennetwerk uitbouwen dat van jou is en met jou meegroeit - We zoeken iemand die commercieel ingesteld is, veerkrachtig onder druk en oprecht energie haalt uit contact met mensen. * Junior : bachelordiploma minimum, commercieel instinct en honger om jezelf te bewijzen - Een hecht team dat hard werkt, harder speelt en elke overwinning viert
Klanten winnen, talent headhunten en beide closen. Je wint klanten én talent. * Je klantenportefeuille uitbouwen via cold calling, netwerken en consequente opvolging * Pitchen, onderhandelen en closen : jij beheert de volledige salescyclus * Klantrelaties op lange termijn onderhouden via follow-ups, check-ins en nurturing * De beste profielen headhunten via directe benadering, LinkedIn en je netwerk * Diepgaande interviews afnemen en zowel technische als culturele fit beoordelen * Shortlists presenteren, feedback beheren en onderhandelingen over aanbiedingen leiden * Een talentennetwerk uitbouwen dat van jou is en met jou meegroeit - We zoeken iemand die commercieel ingesteld is, veerkrachtig onder druk en oprecht energie haalt uit contact met mensen. * Junior : bachelordiploma minimum, commercieel instinct en honger om jezelf te bewijzen - Een hecht team dat hard werkt, harder speelt en elke overwinning viert
Klanten winnen, talent headhunten en beide closen. Je wint klanten én talent. * Je klantenportefeuille uitbouwen via cold calling, netwerken en consequente opvolging * Pitchen, onderhandelen en closen : jij beheert de volledige salescyclus * Klantrelaties op lange termijn onderhouden via follow-ups, check-ins en nurturing * De beste profielen headhunten via directe benadering, LinkedIn en je netwerk * Diepgaande interviews afnemen en zowel technische als culturele fit beoordelen * Shortlists presenteren, feedback beheren en onderhandelingen over aanbiedingen leiden * Een talentennetwerk uitbouwen dat van jou is en met jou meegroeit - We zoeken iemand die commercieel ingesteld is, veerkrachtig onder druk en oprecht energie haalt uit contact met mensen. * Junior : bachelordiploma minimum, commercieel instinct en honger om jezelf te bewijzen - Een hecht team dat hard werkt, harder speelt en elke overwinning viert
Klanten winnen, talent headhunten en beide closen. Je wint klanten én talent. * Je klantenportefeuille uitbouwen via cold calling, netwerken en consequente opvolging * Pitchen, onderhandelen en closen : jij beheert de volledige salescyclus * Klantrelaties op lange termijn onderhouden via follow-ups, check-ins en nurturing * De beste profielen headhunten via directe benadering, LinkedIn en je netwerk * Diepgaande interviews afnemen en zowel technische als culturele fit beoordelen * Shortlists presenteren, feedback beheren en onderhandelingen over aanbiedingen leiden * Een talentennetwerk uitbouwen dat van jou is en met jou meegroeit - We zoeken iemand die commercieel ingesteld is, veerkrachtig onder druk en oprecht energie haalt uit contact met mensen. * Junior : bachelordiploma minimum, commercieel instinct en honger om jezelf te bewijzen - Een hecht team dat hard werkt, harder speelt en elke overwinning viert
Bilingual FR/EN.
Bilingual FR/EN.
Bilingual FR/EN.
Bilingual FR/EN.
){kind=logo}
Exxon Mobil Corporation * Antwerp, VAN, BE - About us - At ExxonMobil, our vision is to lead in energy innovations that advance modern living and a net- zero future. As one of the world's largest publicly traded energy and chemical companies, we - are powered by a unique and diverse workforce fueled by the pride in what we do and what we - stand for. The success of our Upstream, Product Solutions and Low Carbon Solutions businesses is the - result of the talent, curiosity and drive of our people. They bring solutions every day to optimize - our strategy in energy, chemicals, lubricants and lower-emissions technologies. We invite you to bring your ideas to ExxonMobil to help create sustainable solutions that - improve quality of life and meet society's evolving needs. Learn more about our What and our - Why and how we canwork together. ExxonMobil in the Antwerp Area
Exxon Mobil Corporation * Antwerp, VAN, BE - About us - At ExxonMobil, our vision is to lead in energy innovations that advance modern living and a net- zero future. As one of the world's largest publicly traded energy and chemical companies, we - are powered by a unique and diverse workforce fueled by the pride in what we do and what we - stand for. The success of our Upstream, Product Solutions and Low Carbon Solutions businesses is the - result of the talent, curiosity and drive of our people. They bring solutions every day to optimize - our strategy in energy, chemicals, lubricants and lower-emissions technologies. We invite you to bring your ideas to ExxonMobil to help create sustainable solutions that - improve quality of life and meet society's evolving needs. Learn more about our What and our - Why and how we canwork together. ExxonMobil in the Antwerp Area
NIEUW
Snel solliciteren
Meer dan 50 jaar internationaal succes in 30 landen maakt ons wereldleider in gespecialiseerde werving- en selectie. Zet je saleservaring in om impact te maken en bouw verder aan jouw carrière binnen recruitment. Bij Hays geloven we in langdurige partnerships met onze eigen mensen, kandidaten en klanten. * Je benadert actief potentële klanten en opent deuren voor nieuwe samenwerkingen. * Je onderhandelt over contracten en stelt offertes op. * Je analyseert de behoeften van de klanten en werkt nauw samen met de om de kandidaten aan de juiste projecten te linken. * Je onderhoudt goede relaties met bestaande klanten en volgt daarbij projecten kort op. Met jouw commerciële ervaring in recruitment (2 - 5 jaar) zie je snel waar kansen liggen en weet je die doelgericht te benutten. Stakeholders werken graag met jou samen, omdat je niet alleen resultaten boekt, maar ook vertrouwen opbouwt ...
Meer dan 50 jaar internationaal succes in 30 landen maakt ons wereldleider in gespecialiseerde werving- en selectie. Zet je saleservaring in om impact te maken en bouw verder aan jouw carrière binnen recruitment. Bij Hays geloven we in langdurige partnerships met onze eigen mensen, kandidaten en klanten. * Je benadert actief potentële klanten en opent deuren voor nieuwe samenwerkingen. * Je onderhandelt over contracten en stelt offertes op. * Je analyseert de behoeften van de klanten en werkt nauw samen met de om de kandidaten aan de juiste projecten te linken. * Je onderhoudt goede relaties met bestaande klanten en volgt daarbij projecten kort op. Met jouw commerciële ervaring in recruitment (2 - 5 jaar) zie je snel waar kansen liggen en weet je die doelgericht te benutten. Stakeholders werken graag met jou samen, omdat je niet alleen resultaten boekt, maar ook vertrouwen opbouwt ...
){kind=logo}
Ben jij een senior ervaren recruiter of talent manager met een passie voor white collar aanwervingen én de ambitie om impact te maken binnen een internationale organisatie? Zoek je een rol waarin je ownership krijgt, stakeholders mag challengen en actief meebouwt aan de toekomst van talent acquisition? Voor een internationale organisatie zoeken we een Talent Manager die niet alleen sterk is in recruitment, maar ook energie haalt uit stakeholdermanagement, procesverbetering en data-driven werken. Je komt terecht in een professioneel HR-team waar samenwerking, autonomie en groei centraal staan. * Je voert intakegesprekken met hiring managers en vertaalt hun noden naar een doordachte searchstrategie * Je begeleidt gemiddeld 10 à 15 vacatures tegelijk binnen verschillende domeinen zoals finance, HR, marketing en andere corporate functies
Ben jij een senior ervaren recruiter of talent manager met een passie voor white collar aanwervingen én de ambitie om impact te maken binnen een internationale organisatie? Zoek je een rol waarin je ownership krijgt, stakeholders mag challengen en actief meebouwt aan de toekomst van talent acquisition? Voor een internationale organisatie zoeken we een Talent Manager die niet alleen sterk is in recruitment, maar ook energie haalt uit stakeholdermanagement, procesverbetering en data-driven werken. Je komt terecht in een professioneel HR-team waar samenwerking, autonomie en groei centraal staan. * Je voert intakegesprekken met hiring managers en vertaalt hun noden naar een doordachte searchstrategie * Je begeleidt gemiddeld 10 à 15 vacatures tegelijk binnen verschillende domeinen zoals finance, HR, marketing en andere corporate functies
NIEUW
){kind=logo}
Snel solliciteren
Sluit u aan bij CITYA BRUXELLES N.V., een familiale en toonaangevende speler in vastgoedbeheer. Elke klant een volledige, menselijke en kwalitatieve begeleiding bieden gedurende zijn vastgoedtraject. In het kader van onze ontwikkeling in België zijn wij op zoek naar een Kantoorverantwoordelijke voor een kantoor gelegen in Sint-Agatha-Berchem, met een polyvalent vastgoedaanbod (syndicus / mede-eigendom, verhuurbeheer, verhuur en verkoop), met een menselijke schaal en sterke groeidynamiek. Als echte ondernemer bent u verantwoordelijk voor de ontwikkeling, prestaties en teamcohesie van uw kantoor. Commerciële ontwikkeling : uitbouw van de portefeuille (mede-eigendom, verhuurbeheer, verkoop), ontwikkeling van lokale netwerken, partnerships en zichtbaarheid van het kantoor. Financieel beheer : opvolging van KPI's, budgetbeheer, optimalisatie van middelen en identificatie van groeikansen.
Sluit u aan bij CITYA BRUXELLES N.V., een familiale en toonaangevende speler in vastgoedbeheer. Elke klant een volledige, menselijke en kwalitatieve begeleiding bieden gedurende zijn vastgoedtraject. In het kader van onze ontwikkeling in België zijn wij op zoek naar een Kantoorverantwoordelijke voor een kantoor gelegen in Sint-Agatha-Berchem, met een polyvalent vastgoedaanbod (syndicus / mede-eigendom, verhuurbeheer, verhuur en verkoop), met een menselijke schaal en sterke groeidynamiek. Als echte ondernemer bent u verantwoordelijk voor de ontwikkeling, prestaties en teamcohesie van uw kantoor. Commerciële ontwikkeling : uitbouw van de portefeuille (mede-eigendom, verhuurbeheer, verkoop), ontwikkeling van lokale netwerken, partnerships en zichtbaarheid van het kantoor. Financieel beheer : opvolging van KPI's, budgetbeheer, optimalisatie van middelen en identificatie van groeikansen.
NIEUW