Snel solliciteren
11
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Voltijds
14
26 resultaten voor Werving en selectie in Dendermonde binnen een straal van 30 km
){kind=logo}
Michael Page * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - The Human Resources Manager is responsible for developing, implementing, and managing HR strategies, policies, and processes that support the company's business objectives and employee experience. The company is active in banking and financial services. Jouw verantwoordelijkheden - HR Strategy & Leadership * Develop and implement HR strategies aligned with business goals * Act as a strategic to leadership and managers on people-related matters - Talent Acquisition & Workforce Planning * Manage end-to-end recruitment processes, from workforce planning to onboarding * Partner with hiring managers to identify staffing needs and attract top talent - Performance Management & Development * Design and manage performance review processes
Michael Page * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - The Human Resources Manager is responsible for developing, implementing, and managing HR strategies, policies, and processes that support the company's business objectives and employee experience. The company is active in banking and financial services. Jouw verantwoordelijkheden - HR Strategy & Leadership * Develop and implement HR strategies aligned with business goals * Act as a strategic to leadership and managers on people-related matters - Talent Acquisition & Workforce Planning * Manage end-to-end recruitment processes, from workforce planning to onboarding * Partner with hiring managers to identify staffing needs and attract top talent - Performance Management & Development * Design and manage performance review processes
){kind=logo}
beheren van deze projecten vanaf het in kaart brengen van de behoeften tot en met de uitrol van de oplossing dus de volledige scope, verantwoordelijk zijn voor een optimaal resultaat op het terrein dat, gemeten naar kwaliteit, prestaties, kostprijs en termijn, in overeenstemming moet zijn met het bestek, beheren van de valideringsprocedures voor elk project, bepalen van de deliverables, in plannen en coördineren van de verschillende uitrol- en testfasen, motiveren van een klein team en de betrokken externe spelers op operationeel vlak, een overkoepelende en aansturende rol spelen bij alle projectdeelnemers. hebt minstens 5 jaar relevante beroepservaring bij het uitrollen van IT-projecten en/of van projecten in een IT-omgeving, bent vertrouwd met een project management methode (Prince 2, PMI of andere), ervaring met de agile-methode (SCRUM) vormt een voordeel en bent vertrouwd met SQL (queries…),
beheren van deze projecten vanaf het in kaart brengen van de behoeften tot en met de uitrol van de oplossing dus de volledige scope, verantwoordelijk zijn voor een optimaal resultaat op het terrein dat, gemeten naar kwaliteit, prestaties, kostprijs en termijn, in overeenstemming moet zijn met het bestek, beheren van de valideringsprocedures voor elk project, bepalen van de deliverables, in plannen en coördineren van de verschillende uitrol- en testfasen, motiveren van een klein team en de betrokken externe spelers op operationeel vlak, een overkoepelende en aansturende rol spelen bij alle projectdeelnemers. hebt minstens 5 jaar relevante beroepservaring bij het uitrollen van IT-projecten en/of van projecten in een IT-omgeving, bent vertrouwd met een project management methode (Prince 2, PMI of andere), ervaring met de agile-methode (SCRUM) vormt een voordeel en bent vertrouwd met SQL (queries…),
){kind=logo}
Brussels, Embuild Wallonië en een groot aantal beroepsverenigingen. Vandaar dat we ons met recht en reden 'The Belgian Construction Association' mogen noemen. Embuild vertegenwoordigt 14.000 aannemers en installateurs. Van zelfstandigen tot kmo's en grote ondernemingen. Embuild verdedigt de belangen van haar leden bij de verschillende overheden, verzorgt dienst en adviesverlening voor haar leden en neemt standpunten in rond allerlei thema's die de bouw aanbelangen: van sociale, fiscale, juridische en Europese zaken tot milieu, klimaat, energie, duurzaamheid, ruimtelijke ordening, openbare werken, tewerkstelling, opleiding, veiligheid op het werk, innovatie, digitalisering, conjunctuur… Als Digital MarCom Officer geef je vorm aan onze digitale communicatie en campagnes. Je creëert impactvolle content, versterkt onze online zichtbaarheid en bouwt mee aan een consistente merkbeleving voor Embuild.
Brussels, Embuild Wallonië en een groot aantal beroepsverenigingen. Vandaar dat we ons met recht en reden 'The Belgian Construction Association' mogen noemen. Embuild vertegenwoordigt 14.000 aannemers en installateurs. Van zelfstandigen tot kmo's en grote ondernemingen. Embuild verdedigt de belangen van haar leden bij de verschillende overheden, verzorgt dienst en adviesverlening voor haar leden en neemt standpunten in rond allerlei thema's die de bouw aanbelangen: van sociale, fiscale, juridische en Europese zaken tot milieu, klimaat, energie, duurzaamheid, ruimtelijke ordening, openbare werken, tewerkstelling, opleiding, veiligheid op het werk, innovatie, digitalisering, conjunctuur… Als Digital MarCom Officer geef je vorm aan onze digitale communicatie en campagnes. Je creëert impactvolle content, versterkt onze online zichtbaarheid en bouwt mee aan een consistente merkbeleving voor Embuild.
){kind=logo}
Daarnaast zijn we ook betrokken bij de werving en selectie van nieuwe collega's voor onze verdelers en employer-branding activiteiten. Het “Center for Development” staat als afdeling van BMW Group Belux in voor het uitwerken van trainingstrajecten voor de medewerkers van de BMW, MINI, en BMW Motorrad retail- en service partners in België en Luxemburg. Deze voltijdse tewerkstelling omvat een contract via The Retail Performance Company (rpc), een joint venture tussen de BMW Group en H&Z Unternehmensberatung AG. * Je bent samen met je verantwoordelijk voor de coördinatie en opvolging van onboardingstrajecten en starterstrainingen voor nieuwe medewerkers bij onze retail- en service partners. Dit omvat de administratieve opvolging, zoals het plannen en inschrijven van medewerkers in ons Learning Management Systeem (LMS).
Daarnaast zijn we ook betrokken bij de werving en selectie van nieuwe collega's voor onze verdelers en employer-branding activiteiten. Het “Center for Development” staat als afdeling van BMW Group Belux in voor het uitwerken van trainingstrajecten voor de medewerkers van de BMW, MINI, en BMW Motorrad retail- en service partners in België en Luxemburg. Deze voltijdse tewerkstelling omvat een contract via The Retail Performance Company (rpc), een joint venture tussen de BMW Group en H&Z Unternehmensberatung AG. * Je bent samen met je verantwoordelijk voor de coördinatie en opvolging van onboardingstrajecten en starterstrainingen voor nieuwe medewerkers bij onze retail- en service partners. Dit omvat de administratieve opvolging, zoals het plannen en inschrijven van medewerkers in ons Learning Management Systeem (LMS).
){kind=logo}
Na een positieve screening door de leidinggevende van het team, zal je door een consulent werving en selectie uitgenodigd worden voor een verkennend competentiegericht interview. Wil je mee de technische richting bepalen én bijdragen aan een digitale transformatie waarbij datagedreven werken centraal staat? We zoeken voor het Departement Informatie en Communicatietechnologie – Dienst ICT Projecten en Oplossingen een Solution Architect data Business Intelligence bij het team Geïntegreerde Oplossingen. Je ontwerpt en implementeert robuuste, schaalbare en toekomstgerichte BI- en rapporteringsoplossingen. Hiervoor werk je met Microsoft Fabric, Power BI, Integration Services en Azure, en zorg je voor meer efficiëntie en klantgerichtheid binnen de provinciale diensten. Je vertaalt bedrijfsstrategieën naar technologische oplossingen die de klantbeleving versterken en ...
Na een positieve screening door de leidinggevende van het team, zal je door een consulent werving en selectie uitgenodigd worden voor een verkennend competentiegericht interview. Wil je mee de technische richting bepalen én bijdragen aan een digitale transformatie waarbij datagedreven werken centraal staat? We zoeken voor het Departement Informatie en Communicatietechnologie – Dienst ICT Projecten en Oplossingen een Solution Architect data Business Intelligence bij het team Geïntegreerde Oplossingen. Je ontwerpt en implementeert robuuste, schaalbare en toekomstgerichte BI- en rapporteringsoplossingen. Hiervoor werk je met Microsoft Fabric, Power BI, Integration Services en Azure, en zorg je voor meer efficiëntie en klantgerichtheid binnen de provinciale diensten. Je vertaalt bedrijfsstrategieën naar technologische oplossingen die de klantbeleving versterken en ...
Als expert binnen werving- en selectie, word je ingezet bij één van onze klanten. United biedt consultancy aan in vijf verschillende domeinen: Finance, HR, Supply Chain, Business Support en Marketing. Voor elke expertise is er een apart team van consultants die zorgvuldig worden begeleid door en Talent Coaches. Unieke projecten, talent coaching, memorabele afterwork events en een gezond werkritme. * Je staat in voor cv screening en het aftoetsen tijdens een eerste telefonisch gesprek. * Het afnemen van diepte-interviews en bespreekt dit nadien met de hiring manager. * Je zorgt voor een goede en vlotte onboarding van nieuwe werknemers, met een sterke focus op retentie, werknemerswelzijn en veerkracht. * Het aansturen en coachen van een team kan ook tot jouw takenpakket behoren. * Je hebt ervaring met het voeren van diepte-interviews en bent vertrouwd met de STARR-methodiek om ...
Als expert binnen werving- en selectie, word je ingezet bij één van onze klanten. United biedt consultancy aan in vijf verschillende domeinen: Finance, HR, Supply Chain, Business Support en Marketing. Voor elke expertise is er een apart team van consultants die zorgvuldig worden begeleid door en Talent Coaches. Unieke projecten, talent coaching, memorabele afterwork events en een gezond werkritme. * Je staat in voor cv screening en het aftoetsen tijdens een eerste telefonisch gesprek. * Het afnemen van diepte-interviews en bespreekt dit nadien met de hiring manager. * Je zorgt voor een goede en vlotte onboarding van nieuwe werknemers, met een sterke focus op retentie, werknemerswelzijn en veerkracht. * Het aansturen en coachen van een team kan ook tot jouw takenpakket behoren. * Je hebt ervaring met het voeren van diepte-interviews en bent vertrouwd met de STARR-methodiek om ...
NIEUW
Snel solliciteren
Bij YES Events draait alles om één missie: kinderen en jongeren een onvergetelijke tijd bezorgen op onze sportkampen en events. Geen zweverige brainstorms, maar een onmisbare, hands-on rol waarin jij direct resultaat ziet: een 100% kloppende planning en de allerbeste crew! * De Planningspuzzel: Jij plant onze monitoren feilloos in voor alle kampen en events. * Recruitment: Je zoekt, screent en verwelkomt nieuw talent. Jij bent hun allereerste aanspreekpunt en het gezicht van YES Events. * Administratieve helderheid: Je zorgt dat onze planningssoftware en achterliggende data altijd up-to-date zijn. * Teambuildings: Je coördineert en organiseert praktische teambuildings om de sfeer en de sterke band binnen onze monitorengroep te behouden. * Organisatietalent: Plannen, opvolgen en coördineren zitten in je bloed. * Digitaal vaardig: Je bent snel weg met nieuwe (plannings)software en tools.
Bij YES Events draait alles om één missie: kinderen en jongeren een onvergetelijke tijd bezorgen op onze sportkampen en events. Geen zweverige brainstorms, maar een onmisbare, hands-on rol waarin jij direct resultaat ziet: een 100% kloppende planning en de allerbeste crew! * De Planningspuzzel: Jij plant onze monitoren feilloos in voor alle kampen en events. * Recruitment: Je zoekt, screent en verwelkomt nieuw talent. Jij bent hun allereerste aanspreekpunt en het gezicht van YES Events. * Administratieve helderheid: Je zorgt dat onze planningssoftware en achterliggende data altijd up-to-date zijn. * Teambuildings: Je coördineert en organiseert praktische teambuildings om de sfeer en de sterke band binnen onze monitorengroep te behouden. * Organisatietalent: Plannen, opvolgen en coördineren zitten in je bloed. * Digitaal vaardig: Je bent snel weg met nieuwe (plannings)software en tools.
Snel solliciteren
Als expert binnen werving- en selectie, word je ingezet bij één van onze klanten. United biedt consultancy aan in vijf verschillende domeinen: Finance, HR, Supply Chain, Business Support en Marketing. Voor elke expertise is er een apart team van consultants die zorgvuldig worden begeleid door en Talent Coaches. Unieke projecten, talent coaching, memorabele afterwork events en een gezond werkritme. * Je staat in voor cv screening en het aftoetsen tijdens een eerste telefonisch gesprek. * Het afnemen van diepte-interviews en bespreekt dit nadien met de hiring manager. * Je zorgt voor een goede en vlotte onboarding van nieuwe werknemers, met een sterke focus op retentie, werknemerswelzijn en veerkracht. * Het aansturen en coachen van een team kan ook tot jouw takenpakket behoren. * Je kan je goed uitdrukken in het Nederlands en Frans.
Als expert binnen werving- en selectie, word je ingezet bij één van onze klanten. United biedt consultancy aan in vijf verschillende domeinen: Finance, HR, Supply Chain, Business Support en Marketing. Voor elke expertise is er een apart team van consultants die zorgvuldig worden begeleid door en Talent Coaches. Unieke projecten, talent coaching, memorabele afterwork events en een gezond werkritme. * Je staat in voor cv screening en het aftoetsen tijdens een eerste telefonisch gesprek. * Het afnemen van diepte-interviews en bespreekt dit nadien met de hiring manager. * Je zorgt voor een goede en vlotte onboarding van nieuwe werknemers, met een sterke focus op retentie, werknemerswelzijn en veerkracht. * Het aansturen en coachen van een team kan ook tot jouw takenpakket behoren. * Je kan je goed uitdrukken in het Nederlands en Frans.
Snel solliciteren
Verantwoordelijk voor de uitvoering van bouwprojecten en de controle van voorbereidingen. * Beheren van de planning en samenwerking met de studiedienst. * Aansturen van en communiceren van wijzigingen aan interne . * Zorgdragen voor de rendabiliteit van materieel en relatiebeheer met en . * Financiële opvolging met interne en externe partijen. * Naleving van veiligheidsnormen en samenwerking met de preventiedienst. * Controleren van het gebruik van persoonlijke beschermingsmiddelen (PBM's) en milieunaleving. * Coördineren van personeel op de werven, inclusief opleiding, motivatie en evaluaties. * Opstellen en controleren van werfbudgetten en maandelijkse rapportages. * Leidinggeven aan werfvergaderingen en de onderneming vertegenwoordigen bij de werf. * Vloeiend Nederlands, goede kennis van Engels en Frans. * Ervaring in teamleiding, met sterke communicatieve en onderhandelingsvaardigheden. * Vlot met computer en systemen
Verantwoordelijk voor de uitvoering van bouwprojecten en de controle van voorbereidingen. * Beheren van de planning en samenwerking met de studiedienst. * Aansturen van en communiceren van wijzigingen aan interne . * Zorgdragen voor de rendabiliteit van materieel en relatiebeheer met en . * Financiële opvolging met interne en externe partijen. * Naleving van veiligheidsnormen en samenwerking met de preventiedienst. * Controleren van het gebruik van persoonlijke beschermingsmiddelen (PBM's) en milieunaleving. * Coördineren van personeel op de werven, inclusief opleiding, motivatie en evaluaties. * Opstellen en controleren van werfbudgetten en maandelijkse rapportages. * Leidinggeven aan werfvergaderingen en de onderneming vertegenwoordigen bij de werf. * Vloeiend Nederlands, goede kennis van Engels en Frans. * Ervaring in teamleiding, met sterke communicatieve en onderhandelingsvaardigheden. * Vlot met computer en systemen
Wij bieden een breed scala aan diensten die zijn ontworpen om de HR-processen te stroomlijnen, waaronder werving en selectie, personeelsbeheer en ontwikkeling. Functieomschrijving **Wij zijn op zoek naar een ervaren en dynamische business developer, die gespecialiseerd is in de verkoop van HR-oplossingen. Als business developer ben je verantwoordelijk voor het identificeren van nieuwe zakelijke kansen, het ontwikkelen van relaties met potentiële klanten en het uitbouwen van ons klantenbestand. Je werkt nauw samen met de collega's van het sales en service team en rapporteert direct aan de district manager. Jouw rol **Als business developer identificeer je nieuwe kansen, werk je oplossingen op maat uit die aansluiten bij specifieke klantenbehoeften, bouw je sterke klantrelaties uit en draag je bij aan het verspreiden van kennis rond soft HR-thema's.
Wij bieden een breed scala aan diensten die zijn ontworpen om de HR-processen te stroomlijnen, waaronder werving en selectie, personeelsbeheer en ontwikkeling. Functieomschrijving **Wij zijn op zoek naar een ervaren en dynamische business developer, die gespecialiseerd is in de verkoop van HR-oplossingen. Als business developer ben je verantwoordelijk voor het identificeren van nieuwe zakelijke kansen, het ontwikkelen van relaties met potentiële klanten en het uitbouwen van ons klantenbestand. Je werkt nauw samen met de collega's van het sales en service team en rapporteert direct aan de district manager. Jouw rol **Als business developer identificeer je nieuwe kansen, werk je oplossingen op maat uit die aansluiten bij specifieke klantenbehoeften, bouw je sterke klantrelaties uit en draag je bij aan het verspreiden van kennis rond soft HR-thema's.
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 16 gelijkaardige vacatures.
Snel solliciteren
Is contact met klanten en verkoop echt iets voor jou ? Heb je een klantgerichte benadering, ben je zelfstandig en proactief. Je hebt een essentiële rol bij het begrijpen en vervullen van hun behoeften - We zijn een krantenwinkel keten van 129 winkels met uitgebreide diensten en openingsuren. We bieden al bijna 30 jaar een ruim assortiment van producten en diensten zoals : pers, rookwaren, nationale loterij, mobiele telefonie, boeken, ticketverkoop evenementen, bakkerij, bloemen, sportweddenschappen. * Klanten verwelkomen en aanvaarden met een glimlach * Organiseren en afromen van de verschillende leveringen * Zorgen voor orde en netheid van de winkel * U bent dapper en gemotiveerd om een vast werker op lange termijn te worden * U bent verwelkomend, glimlacht en luistert naar de klanten * U bent dynamiek, veelzijdig, met wil en u wilt zich 100% investeren in uw job * Je bent gemotiveerd, dynamisch en zelfstandig
Is contact met klanten en verkoop echt iets voor jou ? Heb je een klantgerichte benadering, ben je zelfstandig en proactief. Je hebt een essentiële rol bij het begrijpen en vervullen van hun behoeften - We zijn een krantenwinkel keten van 129 winkels met uitgebreide diensten en openingsuren. We bieden al bijna 30 jaar een ruim assortiment van producten en diensten zoals : pers, rookwaren, nationale loterij, mobiele telefonie, boeken, ticketverkoop evenementen, bakkerij, bloemen, sportweddenschappen. * Klanten verwelkomen en aanvaarden met een glimlach * Organiseren en afromen van de verschillende leveringen * Zorgen voor orde en netheid van de winkel * U bent dapper en gemotiveerd om een vast werker op lange termijn te worden * U bent verwelkomend, glimlacht en luistert naar de klanten * U bent dynamiek, veelzijdig, met wil en u wilt zich 100% investeren in uw job * Je bent gemotiveerd, dynamisch en zelfstandig
NIEUW
){kind=logo}
Snel solliciteren
Om nieuwe financieringsmogelijkheden te verkennen en te ontwikkelen zoeken we een stafmedewerker fondsenwerving. * Bijhouden van relevante ontwikkelingen op het gebied van innovatie en fondsenwerving. FIX is een bouw- en leerbedrijf dat Nederlandstalige scholen en jeugd- cultuur- en sportinfrastructuur in Brussel renoveert. Naast werkervaring hebben we 2 spin-offs, Akoestiekfabriek en Good Hands. Hier creëren we eigen jobs en zetten kwalitatieve producten en diensten in de markt. Om onze impact te vergroten, willen we doorgroeien naar een one stop shop waar werkzoekenden in elke fase terecht kunnen: van time-out en coaching tot werkervaring, opleiding en vaste job. * Verkennen en analyseren van fondsen, subsidiemogelijkheden, en andere financieringsbronnen op strategische fit, slaagkans en impact. * Opstellen, coördineren en indienen van fondsen - en subsidieaanvragen.
Om nieuwe financieringsmogelijkheden te verkennen en te ontwikkelen zoeken we een stafmedewerker fondsenwerving. * Bijhouden van relevante ontwikkelingen op het gebied van innovatie en fondsenwerving. FIX is een bouw- en leerbedrijf dat Nederlandstalige scholen en jeugd- cultuur- en sportinfrastructuur in Brussel renoveert. Naast werkervaring hebben we 2 spin-offs, Akoestiekfabriek en Good Hands. Hier creëren we eigen jobs en zetten kwalitatieve producten en diensten in de markt. Om onze impact te vergroten, willen we doorgroeien naar een one stop shop waar werkzoekenden in elke fase terecht kunnen: van time-out en coaching tot werkervaring, opleiding en vaste job. * Verkennen en analyseren van fondsen, subsidiemogelijkheden, en andere financieringsbronnen op strategische fit, slaagkans en impact. * Opstellen, coördineren en indienen van fondsen - en subsidieaanvragen.
Cv-screening, waar op basis van relevante ervaring, affiniteit met het functieprofiel en motivatie maximaal 10 kandidaten naar het volgende selectieonderdeel doorgaan. Ben jij op je best waar beleid, toeristische beleving en partnerschap samenkomen? Krijg je energie van fiets- en wandelbeleving, en van het bouwen aan een sterk bovenlokaal verhaal dat bezoekers letterlijk in beweging zet? Dan kan jij mee richting geven aan de toekomst van (meerdaags) fietsen en wandelen in Vlaanderen! De vijf Provinciale Toeristische Organisaties en Toerisme Vlaanderen delen een duidelijke ambitie: Vlaanderen verder uitbouwen en positioneren als dé topbestemming voor fietsers en wandelaars. Als projectcoördinator 'Fietsen & wandelen in Vlaanderen' coördineer je de verdere uitbouw en vermarkting van belevingsvolle (meerdaagse) fiets- en wandelproducten, je stimuleert ...
Cv-screening, waar op basis van relevante ervaring, affiniteit met het functieprofiel en motivatie maximaal 10 kandidaten naar het volgende selectieonderdeel doorgaan. Ben jij op je best waar beleid, toeristische beleving en partnerschap samenkomen? Krijg je energie van fiets- en wandelbeleving, en van het bouwen aan een sterk bovenlokaal verhaal dat bezoekers letterlijk in beweging zet? Dan kan jij mee richting geven aan de toekomst van (meerdaags) fietsen en wandelen in Vlaanderen! De vijf Provinciale Toeristische Organisaties en Toerisme Vlaanderen delen een duidelijke ambitie: Vlaanderen verder uitbouwen en positioneren als dé topbestemming voor fietsers en wandelaars. Als projectcoördinator 'Fietsen & wandelen in Vlaanderen' coördineer je de verdere uitbouw en vermarkting van belevingsvolle (meerdaagse) fiets- en wandelproducten, je stimuleert ...
NIEUW
){kind=logo}
Het management adviseren over prioritering, investeringsbeslissingen en strategische projectselectie. Als grootste speler in de Benelux ondersteunen we organisaties – van multinationals en KMO's tot zelfstandigen en particulieren – om veilig, efficiënt en toekomstgericht te werken. Met meer dan 1.500 experts bieden we objectieve en adviserende services op het vlak van inspectie, certificatie, conformiteitsevaluatie en opleiding. Onze sectorspecialisten begrijpen de noden van onze klanten als geen ander en begeleiden hen door de volledige levenscyclus van hun installaties: van ontwerp en plaatsing, over exploitatie en onderhoud, tot buitengebruikstelling. Zo helpen we onze klanten om hun activiteiten veilig, efficiënt en toekomstgericht uit te bouwen. Met ruim 60.000 tevreden klanten bewijzen we dat onze combinatie van expertise, advies en technologie het verschil maakt.
Het management adviseren over prioritering, investeringsbeslissingen en strategische projectselectie. Als grootste speler in de Benelux ondersteunen we organisaties – van multinationals en KMO's tot zelfstandigen en particulieren – om veilig, efficiënt en toekomstgericht te werken. Met meer dan 1.500 experts bieden we objectieve en adviserende services op het vlak van inspectie, certificatie, conformiteitsevaluatie en opleiding. Onze sectorspecialisten begrijpen de noden van onze klanten als geen ander en begeleiden hen door de volledige levenscyclus van hun installaties: van ontwerp en plaatsing, over exploitatie en onderhoud, tot buitengebruikstelling. Zo helpen we onze klanten om hun activiteiten veilig, efficiënt en toekomstgericht uit te bouwen. Met ruim 60.000 tevreden klanten bewijzen we dat onze combinatie van expertise, advies en technologie het verschil maakt.
){kind=logo}
• Projectselectie, prioritering en capaciteitsplanning faciliteren. Smals realiseert innovatieve ICT-projecten in e-government en e-health voor instellingen uit de sociale zekerheid en de gezondheidszorg. Zo bouwt Smals mee aan het portaal van de sociale zekerheid en het eHealth-platform. Als PMO Manager ondersteun je de organisatie bij het realiseren van haar strategische doelstellingen door het opzetten, coördineren en optimaliseren van een matuur en uniform project-, product- en programmabeheer. • Een gestandaardiseerde projectmethodologie (PRINCE2, Agile,…) opzetten en onderhouden, inclusief samenwerking met de IT- en DATA-diensten voor een geïntegreerde aanpak. • Decentrale PMO's, IT Coordinators van de diensten, projectmanagers en sponsors ondersteunen bij de identificatie, voorbereiding, uitvoering en afsluiting van projecten.
• Projectselectie, prioritering en capaciteitsplanning faciliteren. Smals realiseert innovatieve ICT-projecten in e-government en e-health voor instellingen uit de sociale zekerheid en de gezondheidszorg. Zo bouwt Smals mee aan het portaal van de sociale zekerheid en het eHealth-platform. Als PMO Manager ondersteun je de organisatie bij het realiseren van haar strategische doelstellingen door het opzetten, coördineren en optimaliseren van een matuur en uniform project-, product- en programmabeheer. • Een gestandaardiseerde projectmethodologie (PRINCE2, Agile,…) opzetten en onderhouden, inclusief samenwerking met de IT- en DATA-diensten voor een geïntegreerde aanpak. • Decentrale PMO's, IT Coordinators van de diensten, projectmanagers en sponsors ondersteunen bij de identificatie, voorbereiding, uitvoering en afsluiting van projecten.
Stap 5: Assessmentcenter Dit gedeelte is beschrijvend en adviserend voor de selectiejury. De selectiejury bespreekt jouw resultaat van stap 4 en 5 en kiest de laureaat voor deze procedure. Creativiteit, skills en ondernemingszin laten onze leerlingen groeien in een moderne leeromgeving. Jij bent de schakel tussen de directie en de werkvloer en zorgt ervoor dat alles vlot verloopt. * Leidinggeven aan en coachen van het schoonmaakteam. * Plannen, coördineren en opvolgen van de dagelijkse taken. * Problemen oplossen en klachten behandelen. * Motiveren en enthousiasmeren van medewerkers. * Werkroosters en jaarplanningen opstellen en opvolgen. * Vergaderingen inplannen en voorzitten. * Begeleiden van nieuwe medewerkers en collega's onder Artikel 60. * Samenwerken met de aankoopdienst voor bestellingen en defectmeldingen. * Toezien op veiligheid, gezondheid en naleving van milieuregels (ISO14001).
Stap 5: Assessmentcenter Dit gedeelte is beschrijvend en adviserend voor de selectiejury. De selectiejury bespreekt jouw resultaat van stap 4 en 5 en kiest de laureaat voor deze procedure. Creativiteit, skills en ondernemingszin laten onze leerlingen groeien in een moderne leeromgeving. Jij bent de schakel tussen de directie en de werkvloer en zorgt ervoor dat alles vlot verloopt. * Leidinggeven aan en coachen van het schoonmaakteam. * Plannen, coördineren en opvolgen van de dagelijkse taken. * Problemen oplossen en klachten behandelen. * Motiveren en enthousiasmeren van medewerkers. * Werkroosters en jaarplanningen opstellen en opvolgen. * Vergaderingen inplannen en voorzitten. * Begeleiden van nieuwe medewerkers en collega's onder Artikel 60. * Samenwerken met de aankoopdienst voor bestellingen en defectmeldingen. * Toezien op veiligheid, gezondheid en naleving van milieuregels (ISO14001).
){kind=logo}
Snel solliciteren
Excel Careers en Excel Interim is een wervings- en selectiebureau dat gespecialiseerd is in administratieve ondersteunende functies, zoals receptionisten, managementassistenten, executive/persoonlijke assistenten, HR-assistenten, sales- en marketingassistenten, officemanagers, klantenservicemedewerkers, digital marketing officers, enz. Wij werken samen met bedrijven in diverse sectoren en bieden zowel vaste als tijdelijke contracten aan. Spreek je vloeiend Frans en Nederlands? Wil je je inzetten voor een nieuwe, uitdagende en stimulerende functie? * Personeelsadministratie: registratie van prestaties (gewerkte uren op de werf) en salarisverwerking - Daarnaast voert u, afhankelijk van de behoeften en de specifieke organisatie van de scheepswerven, diverse specifieke taken uit om het werfteam te helpen zijn taken efficiënt uit te voeren * Je spreekt vloeiend Frans en Nederlands
Excel Careers en Excel Interim is een wervings- en selectiebureau dat gespecialiseerd is in administratieve ondersteunende functies, zoals receptionisten, managementassistenten, executive/persoonlijke assistenten, HR-assistenten, sales- en marketingassistenten, officemanagers, klantenservicemedewerkers, digital marketing officers, enz. Wij werken samen met bedrijven in diverse sectoren en bieden zowel vaste als tijdelijke contracten aan. Spreek je vloeiend Frans en Nederlands? Wil je je inzetten voor een nieuwe, uitdagende en stimulerende functie? * Personeelsadministratie: registratie van prestaties (gewerkte uren op de werf) en salarisverwerking - Daarnaast voert u, afhankelijk van de behoeften en de specifieke organisatie van de scheepswerven, diverse specifieke taken uit om het werfteam te helpen zijn taken efficiënt uit te voeren * Je spreekt vloeiend Frans en Nederlands
){kind=logo}
Snel solliciteren
Je hebt ervaring met fondsenwerving, corporate funding en/of sponsoring. We zoeken een voltijds (of 80%) Corporate Partnerships & Fundraising Manager die strategische samenwerkingen met organisaties en bedrijven ontwikkelt en zo nieuwe middelen en kansen creëert voor de werking en ambities van publiq. Ben jij een ervaren netwerker met strategisch inzicht en commerciële feeling? Heb je ervaring met het uitbouwen van duurzame partnerships, het ontwikkelen van sterke proposities en het realiseren van financiering of sponsoring? Zie jij hoe samenwerking tussen publieke en private partners kan bijdragen aan maatschappelijke impact? Als Corporate Partnerships & Funding Manager ben je verantwoordelijk voor het strategisch en commercieel uitbouwen van partnerships die bijdragen aan de groei en duurzaamheid van publiq, haar producten en dienstverlening.
Je hebt ervaring met fondsenwerving, corporate funding en/of sponsoring. We zoeken een voltijds (of 80%) Corporate Partnerships & Fundraising Manager die strategische samenwerkingen met organisaties en bedrijven ontwikkelt en zo nieuwe middelen en kansen creëert voor de werking en ambities van publiq. Ben jij een ervaren netwerker met strategisch inzicht en commerciële feeling? Heb je ervaring met het uitbouwen van duurzame partnerships, het ontwikkelen van sterke proposities en het realiseren van financiering of sponsoring? Zie jij hoe samenwerking tussen publieke en private partners kan bijdragen aan maatschappelijke impact? Als Corporate Partnerships & Funding Manager ben je verantwoordelijk voor het strategisch en commercieel uitbouwen van partnerships die bijdragen aan de groei en duurzaamheid van publiq, haar producten en dienstverlening.
){kind=logo}
In deze functie bent u verantwoordelijk voor het beheer van een bestaande klantenportefeuille van het Business clienteel (zelfstandige, KMO's …) en anderzijds doet u pro-actief aan klantenwerving. Belfius helpt 4 miljoen particulieren, zelfstandigen, vrije beroepers en kmo's. Belfius is de nummer 1 in de publieke en sociale sector en een vooraanstaand partner van grote ondernemingen. En Belfius speelt op de verzekeringsmarkt een essentiële rol langs diverse kanalen en met diverse merken. Als warme bankverzekeraar wil Belfius ook de motor zijn van de samenleving en van tevreden klanten. De Belfius-medewerkers vormen de olie en de brandstof die die motor moeten doen draaien. Daarom zet Belfius volop in op geëngageerde medewerkers, medewerkers die graag een extra inspanning doen, zich betrokken voelen bij de organisatie en mee de kar willen trekken.
In deze functie bent u verantwoordelijk voor het beheer van een bestaande klantenportefeuille van het Business clienteel (zelfstandige, KMO's …) en anderzijds doet u pro-actief aan klantenwerving. Belfius helpt 4 miljoen particulieren, zelfstandigen, vrije beroepers en kmo's. Belfius is de nummer 1 in de publieke en sociale sector en een vooraanstaand partner van grote ondernemingen. En Belfius speelt op de verzekeringsmarkt een essentiële rol langs diverse kanalen en met diverse merken. Als warme bankverzekeraar wil Belfius ook de motor zijn van de samenleving en van tevreden klanten. De Belfius-medewerkers vormen de olie en de brandstof die die motor moeten doen draaien. Daarom zet Belfius volop in op geëngageerde medewerkers, medewerkers die graag een extra inspanning doen, zich betrokken voelen bij de organisatie en mee de kar willen trekken.
){kind=logo}
Onze klanten ondersteunen bij het identificeren van R&D-activiteiten en hun kwalificatie in het kader van financieringsregelingen: selectie van de projecten. Als professioneel consultancy bedrijf werkt Ayming wereldwijd samen met bedrijven en instellingen om blijvende waarde te creëren. Met een team van meer dan 1.500 experts op het gebied van innovatie, HR en financiële optimalisatie in 14 landen zijn onze drie delivery models: consulting services, digital services en managed services. Binnen onze activiteit Innovation Performance begeleid en beheer je de financieringsprojecten van onze klanten van A tot * Financiële en technische dossiers opstellen om deze financieringen te verkrijgen (begroting en opstellen van dossiers). * Klanten ondersteunen en adviseren bij het verbeteren van de prestaties van hun R&D.
Onze klanten ondersteunen bij het identificeren van R&D-activiteiten en hun kwalificatie in het kader van financieringsregelingen: selectie van de projecten. Als professioneel consultancy bedrijf werkt Ayming wereldwijd samen met bedrijven en instellingen om blijvende waarde te creëren. Met een team van meer dan 1.500 experts op het gebied van innovatie, HR en financiële optimalisatie in 14 landen zijn onze drie delivery models: consulting services, digital services en managed services. Binnen onze activiteit Innovation Performance begeleid en beheer je de financieringsprojecten van onze klanten van A tot * Financiële en technische dossiers opstellen om deze financieringen te verkrijgen (begroting en opstellen van dossiers). * Klanten ondersteunen en adviseren bij het verbeteren van de prestaties van hun R&D.
Als Digital Communication & Fundraising ben jij de drijvende kracht achter onze communicatie en fondsenwerving. * Je ondersteunt print- en digitale fondsenwerving met pakkende teksten en campagnes. Je zorgt voor maximale zichtbaarheid en impact van onze missie – zowel online als offline. Je combineert strategie en creativiteit met resultaatgerichtheid. * Je beheert en optimaliseert onze websites en sociale media. * Je zet in op digitale trends, tools, influencers en ambassadeurs om onze boodschap te versterken. * Je coördineert evenementen en acties die bijdragen aan onze missie. * Je werkt samen met , en in België én op het terrein. * Je vertegenwoordigt Memisa op events, beurzen en congressen. * Een diploma hebt in communicatie, marketing of fondsenwerving (of gelijkwaardige ervaring). * Creatief en foutloos schrijft in het Frans (kennis van het Nederlands is een mooie plus).
Als Digital Communication & Fundraising ben jij de drijvende kracht achter onze communicatie en fondsenwerving. * Je ondersteunt print- en digitale fondsenwerving met pakkende teksten en campagnes. Je zorgt voor maximale zichtbaarheid en impact van onze missie – zowel online als offline. Je combineert strategie en creativiteit met resultaatgerichtheid. * Je beheert en optimaliseert onze websites en sociale media. * Je zet in op digitale trends, tools, influencers en ambassadeurs om onze boodschap te versterken. * Je coördineert evenementen en acties die bijdragen aan onze missie. * Je werkt samen met , en in België én op het terrein. * Je vertegenwoordigt Memisa op events, beurzen en congressen. * Een diploma hebt in communicatie, marketing of fondsenwerving (of gelijkwaardige ervaring). * Creatief en foutloos schrijft in het Frans (kennis van het Nederlands is een mooie plus).
Onze klanten ondersteunen bij het identificeren van hun R&D-activiteiten en het beoordelen ervan in het kader van beschikbare financieringsregelingen: selectie van projecten. Als professioneel consultancy bedrijf werkt Ayming wereldwijd samen met bedrijven en instellingen om blijvende waarde te creëren. Met een team van meer dan 1.500 experts op het gebied van innovatie, HR en financiële optimalisatie in 14 landen zijn onze drie delivery models: consulting services, digital services en managed services. Binnen onze activiteit Innovation Performance speel je een sleutelrol in het begeleiden én realiseren van financieringstrajecten voor de innovatieve projecten van onze klanten * Financiële en technische dossiers opstellen voor het verkrijgen van deze financieringen (berekeningen en opmaak van dossiers). * Klanten adviseren en begeleiden bij het verbeteren van de ...
Onze klanten ondersteunen bij het identificeren van hun R&D-activiteiten en het beoordelen ervan in het kader van beschikbare financieringsregelingen: selectie van projecten. Als professioneel consultancy bedrijf werkt Ayming wereldwijd samen met bedrijven en instellingen om blijvende waarde te creëren. Met een team van meer dan 1.500 experts op het gebied van innovatie, HR en financiële optimalisatie in 14 landen zijn onze drie delivery models: consulting services, digital services en managed services. Binnen onze activiteit Innovation Performance speel je een sleutelrol in het begeleiden én realiseren van financieringstrajecten voor de innovatieve projecten van onze klanten * Financiële en technische dossiers opstellen voor het verkrijgen van deze financieringen (berekeningen en opmaak van dossiers). * Klanten adviseren en begeleiden bij het verbeteren van de ...
Snel solliciteren
Rekrutering en selectie van monitoren, seizoensmedewerkers en vaste teamleden - Op en naast het veld. Je komt terecht in een dynamisch team dat inzet op samenhorigheid, persoonlijke ontwikkeling en een kwalitatieve job. Als HR & Payroll Officer ben jij een people matchmaker: je spot talent, begeleidt en zorgt dat iedereen zich thuis voelt in het Jeppa-team (zelfs op maandag ochtend). Je werkt nauw samen met de en vormt de schakel tussen sollicitanten, en . * Opvolging van sollicitaties, gesprekken en aanwezigheden * Beheer van personeelsadministratie en contracten (ism sociaal secretariaat) * Communicatie met en over planning, inzet en feedback * Mee uitbouwen van een positieve, energieke en verbindende teamcultuur * Je bent voltijds beschikbaar in de maanden mei en juni * Je werkt gestructureerd en bent iemand die vlot schakelt tussen administratie en menselijk contact
Rekrutering en selectie van monitoren, seizoensmedewerkers en vaste teamleden - Op en naast het veld. Je komt terecht in een dynamisch team dat inzet op samenhorigheid, persoonlijke ontwikkeling en een kwalitatieve job. Als HR & Payroll Officer ben jij een people matchmaker: je spot talent, begeleidt en zorgt dat iedereen zich thuis voelt in het Jeppa-team (zelfs op maandag ochtend). Je werkt nauw samen met de en vormt de schakel tussen sollicitanten, en . * Opvolging van sollicitaties, gesprekken en aanwezigheden * Beheer van personeelsadministratie en contracten (ism sociaal secretariaat) * Communicatie met en over planning, inzet en feedback * Mee uitbouwen van een positieve, energieke en verbindende teamcultuur * Je bent voltijds beschikbaar in de maanden mei en juni * Je werkt gestructureerd en bent iemand die vlot schakelt tussen administratie en menselijk contact
Snel solliciteren
Coördinatie van vacatures, selectie en onboarding - Ter Sig is een warme en dynamische zorgorganisatie waar bewoners, patiënten én medewerkers centraal staan. Achter kwaliteitsvolle zorg staat een sterk team, en dat team verdient een professionele HR-ondersteuning. Om onze personeelswerking verder te versterken zoeken wij een Verantwoordelijke HR & Personeelsadministratie die structuur brengt, medewerkers ondersteunt en mee bouwt aan een toekomstgericht HR-beleid. Je zorgt voor een correcte personeelsadministratie, ondersteunt leidinggevenden en bewaakt HR-processen binnen de specifieke context van de zorgsector. * Opmaak en opvolging van arbeidsovereenkomsten en personeelsdocumenten * Beheer van in- en uitdiensttredingen * Opvolging van afwezigheden, verlof, ziekte en prestaties * Voorbereiding en controle van payroll in samenwerking met het sociaal secretariaat
Coördinatie van vacatures, selectie en onboarding - Ter Sig is een warme en dynamische zorgorganisatie waar bewoners, patiënten én medewerkers centraal staan. Achter kwaliteitsvolle zorg staat een sterk team, en dat team verdient een professionele HR-ondersteuning. Om onze personeelswerking verder te versterken zoeken wij een Verantwoordelijke HR & Personeelsadministratie die structuur brengt, medewerkers ondersteunt en mee bouwt aan een toekomstgericht HR-beleid. Je zorgt voor een correcte personeelsadministratie, ondersteunt leidinggevenden en bewaakt HR-processen binnen de specifieke context van de zorgsector. * Opmaak en opvolging van arbeidsovereenkomsten en personeelsdocumenten * Beheer van in- en uitdiensttredingen * Opvolging van afwezigheden, verlof, ziekte en prestaties * Voorbereiding en controle van payroll in samenwerking met het sociaal secretariaat
Eurofins biedt haar klanten in diverse sectoren een uniek aanbod van analytische testen en diensten om het leven en onze omgeving veiliger, gezonder en duurzamer te maken. Eurofins Air Monitoring is gespecialiseerd in het nemen van monsters en de analyse van verschillende soorten luchtemissies en voeren al jaren een zeer uitgebreid pakket aan metingen uit. Eurofins Air Monitoring beschikt over diverse teams, die met hun meetwagens de gevraagde metingen bij u kunnen komen uitvoeren en heeft vestigingen in Nazareth (Gent) en Kuringen (Hasselt) Eurofins Air Monitoring is gespecialiseerd in het nemen van monsters en de analyse van verschillende soorten luchtemissies en voeren al jaren een zeer uitgebreid pakket aan metingen uit volgens de Vlarem II en Vlarem III wetgevingen. De toegepaste monsternames en analysemethoden zijn gebaseerd op nationale en internationale normen.
Eurofins biedt haar klanten in diverse sectoren een uniek aanbod van analytische testen en diensten om het leven en onze omgeving veiliger, gezonder en duurzamer te maken. Eurofins Air Monitoring is gespecialiseerd in het nemen van monsters en de analyse van verschillende soorten luchtemissies en voeren al jaren een zeer uitgebreid pakket aan metingen uit. Eurofins Air Monitoring beschikt over diverse teams, die met hun meetwagens de gevraagde metingen bij u kunnen komen uitvoeren en heeft vestigingen in Nazareth (Gent) en Kuringen (Hasselt) Eurofins Air Monitoring is gespecialiseerd in het nemen van monsters en de analyse van verschillende soorten luchtemissies en voeren al jaren een zeer uitgebreid pakket aan metingen uit volgens de Vlarem II en Vlarem III wetgevingen. De toegepaste monsternames en analysemethoden zijn gebaseerd op nationale en internationale normen.