Snel solliciteren
50
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
3046 resultaten voor Team Leader Electrical in Mechelen binnen een straal van 30 km
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 3046 gelijkaardige vacatures.
As an IC Layout Engineer, you are responsible for converting an electrical design to a mask layout used for chip fabrication. * Work according to project planning, provide feedback concerning layout planning to the project leader and organize own work * You are a true team player, trustworthy and reliable, you will work in close collaboration with the IC layout and design team
As an IC Layout Engineer, you are responsible for converting an electrical design to a mask layout used for chip fabrication. * Work according to project planning, provide feedback concerning layout planning to the project leader and organize own work * You are a true team player, trustworthy and reliable, you will work in close collaboration with the IC layout and design team
){kind=logo}
Als Team Lead IT Analysts werk je binnen een team dat op een Agile manier wordt beheerd en ondersteun je andere teamleden. Als teamcoördinator ben je in de eerste plaats een people manager. Je begeleidt, coacht en motiveert de leden van het team en moedigt hun persoonlijke ontwikkeling aan. Je waakt over een permanente vorming van vaardigheden zodat de expertise van het team verder ontwikkeld kan worden.
Als Team Lead IT Analysts werk je binnen een team dat op een Agile manier wordt beheerd en ondersteun je andere teamleden. Als teamcoördinator ben je in de eerste plaats een people manager. Je begeleidt, coacht en motiveert de leden van het team en moedigt hun persoonlijke ontwikkeling aan. Je waakt over een permanente vorming van vaardigheden zodat de expertise van het team verder ontwikkeld kan worden.
){kind=logo}
Ben jij een geboren coach, sterk in organisatie en gedreven om samen met je team de beste resultaten te behalen? Voor onze klant zoeken wij een Teamleider Klantenservice die de operationele werking van het team bewaakt, medewerkers begeleidt en zorgt voor een optimale dienstverlening. * Je bent verantwoordelijk voor de volledige medewerkerbegeleiding binnen jouw team (ondersteuning, evaluaties, opvolggesprekken). * Je co-organiseert de maandelijkse teammeetings. * Je haalt energie uit het begeleiden, motiveren en laten groeien van een team
Ben jij een geboren coach, sterk in organisatie en gedreven om samen met je team de beste resultaten te behalen? Voor onze klant zoeken wij een Teamleider Klantenservice die de operationele werking van het team bewaakt, medewerkers begeleidt en zorgt voor een optimale dienstverlening. * Je bent verantwoordelijk voor de volledige medewerkerbegeleiding binnen jouw team (ondersteuning, evaluaties, opvolggesprekken). * Je co-organiseert de maandelijkse teammeetings. * Je haalt energie uit het begeleiden, motiveren en laten groeien van een team
NIEUW
){kind=logo}
People Management: uitbouwen, opleiden & coachen van het customer care team, waarbij je inzet op het ontwikkelen van de nodige kennis & attituden. Je neemt evaluatiegesprekken af van je teamleden. * Organisatie & planning: bewaken, uitbouwen & monitoren van efficiënte processen, opvolging van het team & de organisatie van de activiteiten opdat de klanttevredenheid & de efficiëntie van de medewerker maximaal gegarandeerd wordt. o Je hebt een bewezen ervaring met het aansturen van teams. Zin om onze teams te versterken?
People Management: uitbouwen, opleiden & coachen van het customer care team, waarbij je inzet op het ontwikkelen van de nodige kennis & attituden. Je neemt evaluatiegesprekken af van je teamleden. * Organisatie & planning: bewaken, uitbouwen & monitoren van efficiënte processen, opvolging van het team & de organisatie van de activiteiten opdat de klanttevredenheid & de efficiëntie van de medewerker maximaal gegarandeerd wordt. o Je hebt een bewezen ervaring met het aansturen van teams. Zin om onze teams te versterken?
){kind=logo}
Bouw mee aan een modern data platform en een sterk team Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. * Leidinggeven & coachen: Je geeft richting aan een team van 5 BI-specialisten en stimuleert hun ontwikkeling. * Vlot in het Nederlands en straalt energie uit in samenwerking met diverse teams. En dat in een team waar iedereen er 100% samen voor gaat.
Bouw mee aan een modern data platform en een sterk team Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. * Leidinggeven & coachen: Je geeft richting aan een team van 5 BI-specialisten en stimuleert hun ontwikkeling. * Vlot in het Nederlands en straalt energie uit in samenwerking met diverse teams. En dat in een team waar iedereen er 100% samen voor gaat.
Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. * Coachen en motiveren van een team van 6 specialisten binnen Flexibele Verloning. En dat in een team waar iedereen er 100% samen voor gaat.
Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. * Coachen en motiveren van een team van 6 specialisten binnen Flexibele Verloning. En dat in een team waar iedereen er 100% samen voor gaat.
Leid een team dat HR-expertise tot leven brengt - Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. * Coach en ontwikkel een team van ongeveer 15 HR Officers. * Creëer een positieve teamcultuur en draag de Acerta-waarden uit. En dat in een team waar iedereen er 100% samen voor gaat.
Leid een team dat HR-expertise tot leven brengt - Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. * Coach en ontwikkel een team van ongeveer 15 HR Officers. * Creëer een positieve teamcultuur en draag de Acerta-waarden uit. En dat in een team waar iedereen er 100% samen voor gaat.
){kind=logo}
Regio Grobbendonk | Teamleader & Customer Service | Innovatieve speler | 32 verlofdagen - Je komt terecht in een hecht team waar samenwerking en een open communicatie centraal staan. Je bent verantwoordelijk voor het customer service team dat bestaat uit 3 . Je staat in voor de begeleiding van het team en je draait ook operationeel mee. Dit wil zeggen dat je ook de opvolging van klanten mee voor je rekening neemt, door o.a. bestellingen te verwerken, vragen te beantwoorden, problemen op te lossen, etc. Je werkt nauw samen met de om te zorgen dat het customer service team goed draait.
Regio Grobbendonk | Teamleader & Customer Service | Innovatieve speler | 32 verlofdagen - Je komt terecht in een hecht team waar samenwerking en een open communicatie centraal staan. Je bent verantwoordelijk voor het customer service team dat bestaat uit 3 . Je staat in voor de begeleiding van het team en je draait ook operationeel mee. Dit wil zeggen dat je ook de opvolging van klanten mee voor je rekening neemt, door o.a. bestellingen te verwerken, vragen te beantwoorden, problemen op te lossen, etc. Je werkt nauw samen met de om te zorgen dat het customer service team goed draait.
){kind=logo}
Dan is deze opdracht als Project Ingenieur – Electrical System Design iets voor jou! Je komt terecht in een team waar kwaliteit, samenwerking en continue verbetering centraal staan en waar jouw technische expertise écht het verschil maakt.
Dan is deze opdracht als Project Ingenieur – Electrical System Design iets voor jou! Je komt terecht in een team waar kwaliteit, samenwerking en continue verbetering centraal staan en waar jouw technische expertise écht het verschil maakt.
){kind=logo}
Het team industriële elektriciens en de voortgang van de werken opvolgen
Het team industriële elektriciens en de voortgang van de werken opvolgen
){kind=logo}
Levens redden, zorgen voor vlot openbaar vervoer, de productie van glas en staal, het snel en efficiënt bereiken van je teamleden … TranzCom Energy zoekt een Senior Electrical Engineer voor ons kantoor in Asse!
Levens redden, zorgen voor vlot openbaar vervoer, de productie van glas en staal, het snel en efficiënt bereiken van je teamleden … TranzCom Energy zoekt een Senior Electrical Engineer voor ons kantoor in Asse!
){kind=logo}
Je werkt nauw samen met het E&I-team en rapporteert aan het hoofd van de afdeling, die je veel ruimte geeft maar er staat wanneer nodig.
Je werkt nauw samen met het E&I-team en rapporteert aan het hoofd van de afdeling, die je veel ruimte geeft maar er staat wanneer nodig.
Ga de uitdaging aan, inspireer je team, bouw klantrelaties en zet nieuwe standaarden in leiderschap. Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. * Organiseer, plan, coach en stuur een team van Business Consultants/Projectleiders en Senior Technical Consultants aan. * Bewaak de productiviteit, rentabiliteit, kwaliteit en conformiteit van het team. * Organiseer de aanwezigheidsplanning, werkverdeling en open overlegmomenten binnen het team. * Je hebt positief ingestelde persoonlijkheid, bent een teamplayer en problemsolver die houdt van open communicatie. En dat in een team waar iedereen er 100% samen voor gaat.
Ga de uitdaging aan, inspireer je team, bouw klantrelaties en zet nieuwe standaarden in leiderschap. Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. * Organiseer, plan, coach en stuur een team van Business Consultants/Projectleiders en Senior Technical Consultants aan. * Bewaak de productiviteit, rentabiliteit, kwaliteit en conformiteit van het team. * Organiseer de aanwezigheidsplanning, werkverdeling en open overlegmomenten binnen het team. * Je hebt positief ingestelde persoonlijkheid, bent een teamplayer en problemsolver die houdt van open communicatie. En dat in een team waar iedereen er 100% samen voor gaat.
){kind=logo}
En tant que leader du marché au Benelux, nous accompagnons les organisations – des multinationales et PME aux indépendants et particuliers – afin de travailler de manière sûre, efficace et tournée vers l'avenir.
En tant que leader du marché au Benelux, nous accompagnons les organisations – des multinationales et PME aux indépendants et particuliers – afin de travailler de manière sûre, efficace et tournée vers l'avenir.
We zoeken een nieuwe collega Team Lead Training Solutions (M/V/X) voor de hoofdzetel in Vilvoorde. Als Team Lead Training Solutions (M/V/X) ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en verzorgen van uitgebreide en effectieve technische trainingsprogramma's voor zowel klanten als medewerkers. * Je stuurt het team van aan en ziet dat de opleidingen effecient zijn ingepland. Zin om onze teams te versterken?
We zoeken een nieuwe collega Team Lead Training Solutions (M/V/X) voor de hoofdzetel in Vilvoorde. Als Team Lead Training Solutions (M/V/X) ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en verzorgen van uitgebreide en effectieve technische trainingsprogramma's voor zowel klanten als medewerkers. * Je stuurt het team van aan en ziet dat de opleidingen effecient zijn ingepland. Zin om onze teams te versterken?
){kind=logo}
ITAA - eigen team - familiale en warme bedrijfscultuur - groei - Voor een groeiend en multidisciplinair accountancy- en advieskantoor in de regio Leuven zoeken we een ITAA Accountant die klaar is om een eigen team uit te bouwen en inhoudelijk mee richting te geven aan de verdere ontwikkeling van het kantoor. Je beheert zelf complexe dossiers en bouwt stap voor stap een team van dossierbeheerders uit. * Uitbouwen, begeleiden en coachen van een eigen team * Ambitie en maturiteit om een team uit te bouwen en te leiden * Volledige autonomie in de uitbouw en aansturing van je team * Ruimte om mee te beslissen over teamstructuur, taakverdeling en werking
ITAA - eigen team - familiale en warme bedrijfscultuur - groei - Voor een groeiend en multidisciplinair accountancy- en advieskantoor in de regio Leuven zoeken we een ITAA Accountant die klaar is om een eigen team uit te bouwen en inhoudelijk mee richting te geven aan de verdere ontwikkeling van het kantoor. Je beheert zelf complexe dossiers en bouwt stap voor stap een team van dossierbeheerders uit. * Uitbouwen, begeleiden en coachen van een eigen team * Ambitie en maturiteit om een team uit te bouwen en te leiden * Volledige autonomie in de uitbouw en aansturing van je team * Ruimte om mee te beslissen over teamstructuur, taakverdeling en werking
){kind=logo}
As the Business Applications Team, we drive the Marketplace's success by providing innovative, efficient, and reliable tool ecosystems that elevate the end-to-end user experience. We strive to create a cohesive ecosystem with streamlined workflows, organized data, and actionable insights that empower seller-facing teams, including Biz Dev, Onboarders, KAM, and Seller Support. We maximize their efficiency and impact by improving applications, integrating tools, automating and creating processes, structuring data, training teams, and documenting workflows. We are looking for a highly motivated Business Applications Intern to join our team in Brussels. Your contributions will directly improve the daily operations of our teams and enhance the efficiency of our marketplace. If you enjoy pr
As the Business Applications Team, we drive the Marketplace's success by providing innovative, efficient, and reliable tool ecosystems that elevate the end-to-end user experience. We strive to create a cohesive ecosystem with streamlined workflows, organized data, and actionable insights that empower seller-facing teams, including Biz Dev, Onboarders, KAM, and Seller Support. We maximize their efficiency and impact by improving applications, integrating tools, automating and creating processes, structuring data, training teams, and documenting workflows. We are looking for a highly motivated Business Applications Intern to join our team in Brussels. Your contributions will directly improve the daily operations of our teams and enhance the efficiency of our marketplace. If you enjoy pr
){kind=logo}
Als Team Coordinator ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing en begeleiding van het team schadebeheerders Transport & Leasing. * Operationele coördinatie van het team: werkverdeling, prioriteiten stellen, en opvolging van de voortgang in dossiers. * Coaching en ondersteuning van teamleden: motiveren, begeleiden, feedback geven en ontwikkeling stimuleren. * Klantbeheer: je fungeert als aanspreekpunt voor een eigen klantenportefeuille en ondersteunt het team bij complexe dossiers. * Samenwerking stimuleren: je bevordert een open communicatie en samenwerking binnen het team en met andere afdelingen. * Je bent teamgericht: je stimuleert samenwerking en teamcohesie. * Een enthousiast team dat je met open armen zal ontvangen e
Als Team Coordinator ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing en begeleiding van het team schadebeheerders Transport & Leasing. * Operationele coördinatie van het team: werkverdeling, prioriteiten stellen, en opvolging van de voortgang in dossiers. * Coaching en ondersteuning van teamleden: motiveren, begeleiden, feedback geven en ontwikkeling stimuleren. * Klantbeheer: je fungeert als aanspreekpunt voor een eigen klantenportefeuille en ondersteunt het team bij complexe dossiers. * Samenwerking stimuleren: je bevordert een open communicatie en samenwerking binnen het team en met andere afdelingen. * Je bent teamgericht: je stimuleert samenwerking en teamcohesie. * Een enthousiast team dat je met open armen zal ontvangen e
Als Teamlead NDT North (M/V/X) geef je leiding aan een team van NDO inspecteurs (conventionele technieken) in Vlaanderen en maak je elke dag het verschil voor onze klanten én hun medewerkers. Om jouw team optimaal te kunnen coachen, hou je voeling met de praktijk en voer je zelf ook nog inspecties uit of adviseer je klanten vanuit jouw expertise. * People Management: Coachen, ontwikkelen en motiveren van het team met als doel het optimaal inzetten & ontwikkelen van de competenties, vaardigheden & know-how en het garanderen van een snelle, veilige & efficiënte opvolging van de activiteiten. Samen met je team draag je verantwoordelijkheid voor de groei en verdere ontwikkeling van de activiteiten binnen jouw afdeling. o Een eerste ervaring met het aansturen van of teamleden. o Je kan aut
Als Teamlead NDT North (M/V/X) geef je leiding aan een team van NDO inspecteurs (conventionele technieken) in Vlaanderen en maak je elke dag het verschil voor onze klanten én hun medewerkers. Om jouw team optimaal te kunnen coachen, hou je voeling met de praktijk en voer je zelf ook nog inspecties uit of adviseer je klanten vanuit jouw expertise. * People Management: Coachen, ontwikkelen en motiveren van het team met als doel het optimaal inzetten & ontwikkelen van de competenties, vaardigheden & know-how en het garanderen van een snelle, veilige & efficiënte opvolging van de activiteiten. Samen met je team draag je verantwoordelijkheid voor de groei en verdere ontwikkeling van de activiteiten binnen jouw afdeling. o Een eerste ervaring met het aansturen van of teamleden. o Je kan aut
){kind=logo}
Participate actively in the on-site team operations, contributing to team meetings and collaborative problem-solving * Collaborate with the Customer Loyalty Team to improve IT service delivery and customer satisfaction - Join us and be part of a team that values innovation, collaboration, and growth! Don't worry if you don't meet every single requirement—if you're passionate and believe you can contribute to our team, we encourage you to apply!
Participate actively in the on-site team operations, contributing to team meetings and collaborative problem-solving * Collaborate with the Customer Loyalty Team to improve IT service delivery and customer satisfaction - Join us and be part of a team that values innovation, collaboration, and growth! Don't worry if you don't meet every single requirement—if you're passionate and believe you can contribute to our team, we encourage you to apply!
){kind=logo}
We zoeken voor het departement Algemeen Beleid – Communicatiedienst een verantwoordelijke contentteam. Je bent verantwoordelijk voor de aansturing van het contentteam en voor de kwaliteit, planning en samenhang van alle content die via onze interne en externe kanalen wordt verspreid. Als verantwoordelijke van het contentteam maak je deel uit van de communicatiedienst. Je stuurt een team van 4 aan en zorgt ervoor dat hun werk inhoudelijk sterk, doordacht, consistent en gebruiksvriendelijk is — voor externe en interne doelgroepen. Je werkt nauw samen met collega-teams (pers, grafici, accountmanagers) en met de vele inhoudelijke diensten binnen de organisatie. Leidinggeven & teamorganisatie * Je geeft leiding aan het contentteam (4 medewerkers) en onders
We zoeken voor het departement Algemeen Beleid – Communicatiedienst een verantwoordelijke contentteam. Je bent verantwoordelijk voor de aansturing van het contentteam en voor de kwaliteit, planning en samenhang van alle content die via onze interne en externe kanalen wordt verspreid. Als verantwoordelijke van het contentteam maak je deel uit van de communicatiedienst. Je stuurt een team van 4 aan en zorgt ervoor dat hun werk inhoudelijk sterk, doordacht, consistent en gebruiksvriendelijk is — voor externe en interne doelgroepen. Je werkt nauw samen met collega-teams (pers, grafici, accountmanagers) en met de vele inhoudelijke diensten binnen de organisatie. Leidinggeven & teamorganisatie * Je geeft leiding aan het contentteam (4 medewerkers) en onders
){kind=logo}
Teamplayer: Je werkt vlot samen met uit verschillende disciplines en geeft richting binnen het juridische luik. * Warm team met teamactiviteiten, lunches en een collegiale sfeer.
Teamplayer: Je werkt vlot samen met uit verschillende disciplines en geeft richting binnen het juridische luik. * Warm team met teamactiviteiten, lunches en een collegiale sfeer.
NIEUW
Met zo'n 350 gevarieerde dossiers en een team van 9 enthousiaste professionals zetten ze volop in op persoonlijke service, betrokkenheid en vooruitdenken. Echte teamspirit * Regelmatige teamactiviteiten: bowlen, quizavonden, enz.
Met zo'n 350 gevarieerde dossiers en een team van 9 enthousiaste professionals zetten ze volop in op persoonlijke service, betrokkenheid en vooruitdenken. Echte teamspirit * Regelmatige teamactiviteiten: bowlen, quizavonden, enz.
){kind=logo}
Onze partner is een familiale groeionderneming in de interieur- en projectoplossingensector en zoekt een Junior Accountant om het finance team te versterken. Je komt terecht in een warm, hecht team waar kwaliteit, nauwkeurigheid en samenwerking centraal staan. * Een hecht finance team in een aangename werkomgeving.
Onze partner is een familiale groeionderneming in de interieur- en projectoplossingensector en zoekt een Junior Accountant om het finance team te versterken. Je komt terecht in een warm, hecht team waar kwaliteit, nauwkeurigheid en samenwerking centraal staan. * Een hecht finance team in een aangename werkomgeving.
){kind=logo}
Binnen onze divisie Customer Services Benelux in Mont-Saint-Guibert versterken we ons team met Teamleiders die technische expertise combineren met sterk operationeel leiderschap. Je bent fysiek aanwezig op de werf, werkt mee met het team, stuurt de activiteiten aan en zorgt dat alles veilig en volgens planning verloopt. * Coördineren van teams van 2 tot 15 personen, afhankelijk van de grootte van de werf; * Meewerken op de werf, samen met je team; * Supervisie en controle van de werkzaamheden van interne teams en onderaannemers; * Minstens 5 jaar ervaring als of teamleider op industriële werven; * Ervaring in het coördineren van kleine en grotere teams, inclusief de middelen die nodig zijn om doelstellingen binnen tijd en budget te re
Binnen onze divisie Customer Services Benelux in Mont-Saint-Guibert versterken we ons team met Teamleiders die technische expertise combineren met sterk operationeel leiderschap. Je bent fysiek aanwezig op de werf, werkt mee met het team, stuurt de activiteiten aan en zorgt dat alles veilig en volgens planning verloopt. * Coördineren van teams van 2 tot 15 personen, afhankelijk van de grootte van de werf; * Meewerken op de werf, samen met je team; * Supervisie en controle van de werkzaamheden van interne teams en onderaannemers; * Minstens 5 jaar ervaring als of teamleider op industriële werven; * Ervaring in het coördineren van kleine en grotere teams, inclusief de middelen die nodig zijn om doelstellingen binnen tijd en budget te re