Snel solliciteren
733
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
803 resultaten voor Team Leader Claims Handling in Herentals binnen een straal van 30 km
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 803 gelijkaardige vacatures.
){kind=logo}
Als Teamleader inpak (2 ploegen) ben je een belangrijke schakel in ons productieproces. * Tempo-Team Regio Vlaanderen * Je begeleidt en motiveert jouw team van in alle aspecten van een dynamisch productieproces. * We investeren in een gelukkige werkomgeving via verschillende sportieve- en team events.
Als Teamleader inpak (2 ploegen) ben je een belangrijke schakel in ons productieproces. * Tempo-Team Regio Vlaanderen * Je begeleidt en motiveert jouw team van in alle aspecten van een dynamisch productieproces. * We investeren in een gelukkige werkomgeving via verschillende sportieve- en team events.
){kind=logo}
Snel solliciteren
coachen van een team van een 14-tal medewerkers (, en- , QA's en en label declaranten). * je weet actieplannen om te zetten in concrete doelstellingen en deze over te brengen naar jouw team en de organisatie * als échte people manager weet je via jouw inspirerende communicatiestijl en organisatietalent een team te coachen en hun talenten verder te ontwikkelen - Een sleutelpositie en cruciale rol in het verdere succes van ons bedrijf Als lid van het management team, deel uitmaken van een succesvolle en solvabele Europese multinational, marktleider in de sector van de convenience cuisine Je krijgt de nodige beslissingsruimte en autonomie om impact te hebben op het kwaliteitsgebeuren van al onze sites Werken in een B2B context met externe contacten op hoog niveau en boeiende interne contacten met al onze afdelingen Ruimte voor initiatief, creativiteit en ...
coachen van een team van een 14-tal medewerkers (, en- , QA's en en label declaranten). * je weet actieplannen om te zetten in concrete doelstellingen en deze over te brengen naar jouw team en de organisatie * als échte people manager weet je via jouw inspirerende communicatiestijl en organisatietalent een team te coachen en hun talenten verder te ontwikkelen - Een sleutelpositie en cruciale rol in het verdere succes van ons bedrijf Als lid van het management team, deel uitmaken van een succesvolle en solvabele Europese multinational, marktleider in de sector van de convenience cuisine Je krijgt de nodige beslissingsruimte en autonomie om impact te hebben op het kwaliteitsgebeuren van al onze sites Werken in een B2B context met externe contacten op hoog niveau en boeiende interne contacten met al onze afdelingen Ruimte voor initiatief, creativiteit en ...
){kind=logo}
Zo zorg je met elkaar voor een sterke ondersteuning van , teams en directie. Als teamverantwoordelijke HR werk je nauw samen met de , de afdelingsdirecteurs, , en het HR-team van Provincie Antwerpen. * Je coördineert de werking van het Campus Vesta HR-team en neemt hierbij de coaching, ondersteuning, opvolging en evaluatie van HR-medewerkers op. * Je werkt mee aan het vormings-, welzijns- en preventiebeleid door competenties, opleidingen en ontwikkelnoden in kaart te brengen en af te stemmen met teams, afdelingen en de interne preventieadviseur. * Je werkt verbindend samen en creëert gedragen samenwerkingsverbanden tussen teams en afdelingen.
Zo zorg je met elkaar voor een sterke ondersteuning van , teams en directie. Als teamverantwoordelijke HR werk je nauw samen met de , de afdelingsdirecteurs, , en het HR-team van Provincie Antwerpen. * Je coördineert de werking van het Campus Vesta HR-team en neemt hierbij de coaching, ondersteuning, opvolging en evaluatie van HR-medewerkers op. * Je werkt mee aan het vormings-, welzijns- en preventiebeleid door competenties, opleidingen en ontwikkelnoden in kaart te brengen en af te stemmen met teams, afdelingen en de interne preventieadviseur. * Je werkt verbindend samen en creëert gedragen samenwerkingsverbanden tussen teams en afdelingen.
){kind=logo}
Om het beste uit dit team te halen zijn we op zoek naar een Project & Traffic Coördinator om het team in Olen te vervoegen. * Een afwisselende functie binnen een creatief team van ongeveer acht collega's.
Om het beste uit dit team te halen zijn we op zoek naar een Project & Traffic Coördinator om het team in Olen te vervoegen. * Een afwisselende functie binnen een creatief team van ongeveer acht collega's.
){kind=logo}
Snel solliciteren
Als meewerkend Teamleader Customer Service & Product Support combineer je het dagelijkse klantencontact met een coachende en coördinerende rol binnen ons team. Samen met je ben je het aanspreekpunt voor consumenten die vragen hebben over onze huishoudtoestellen, en tegelijk ben je de schakel tussen jouw team en het management. * Je plant en verdeelt het werk binnen het team van 4 customer service medewerkers. Heb jij een hart voor klantenservice, een klantgerichte instelling én zin om een team te coachen en te versterken? * Je bent organisatorisch sterk: je houdt gemakkelijk het overzicht, verdeelt taken efficiënt en zorgt dat het team vlot draait.
Als meewerkend Teamleader Customer Service & Product Support combineer je het dagelijkse klantencontact met een coachende en coördinerende rol binnen ons team. Samen met je ben je het aanspreekpunt voor consumenten die vragen hebben over onze huishoudtoestellen, en tegelijk ben je de schakel tussen jouw team en het management. * Je plant en verdeelt het werk binnen het team van 4 customer service medewerkers. Heb jij een hart voor klantenservice, een klantgerichte instelling én zin om een team te coachen en te versterken? * Je bent organisatorisch sterk: je houdt gemakkelijk het overzicht, verdeelt taken efficiënt en zorgt dat het team vlot draait.
){kind=logo}
Operationele Leiding & Structuur: Je stuurt de dagelijkse operaties aan via een hecht team van 1 Teamleader en 4 deskundige ploegleiders. Je motiveert je team om ownership te tonen en hun verantwoordelijkheden op te nemen. * Ervaring: Je beschikt over minstens 5 jaar solide ervaring in een soortgelijke rol als Plant- of Productiemanager, waarin je met succes grotere teams (50+) hebt aangestuurd. * Talen & Communicatie: Gezien de multiculturele samenstelling van de teams is een uitstekende actieve kennis van het Nederlands en het Engels een absolute must. * Persoonlijkheid: Een natuurlijke bruggenbouwer die initiatief stimuleert, het goede voorbeeld geeft op de vloer en zich tussen zijn team begeeft, waarbij je grenzen bewaakt en sturing geeft.
Operationele Leiding & Structuur: Je stuurt de dagelijkse operaties aan via een hecht team van 1 Teamleader en 4 deskundige ploegleiders. Je motiveert je team om ownership te tonen en hun verantwoordelijkheden op te nemen. * Ervaring: Je beschikt over minstens 5 jaar solide ervaring in een soortgelijke rol als Plant- of Productiemanager, waarin je met succes grotere teams (50+) hebt aangestuurd. * Talen & Communicatie: Gezien de multiculturele samenstelling van de teams is een uitstekende actieve kennis van het Nederlands en het Engels een absolute must. * Persoonlijkheid: Een natuurlijke bruggenbouwer die initiatief stimuleert, het goede voorbeeld geeft op de vloer en zich tussen zijn team begeeft, waarbij je grenzen bewaakt en sturing geeft.
Het team is de kracht van Beyond Borders: een energieke groep collega's in Herentals, met de nodige creativiteit en expertise om off-the-beaten-track reizen te ontwikkelen voor onze klanten. Je combineert commerciële scherpte met coachend leiderschap en helpt je team om klanten warm, deskundig en doeltreffend te begeleiden naar hun ideale reis. * teamleden begeleidt in hun ontwikkeling en actief coacht op gedrag, vaardigheden en resultaten * duidelijke verwachtingen schept en eigenaarschap binnen het team versterkt * een verbindende rol opneemt tussen collega's en andere betrokken teams * de juiste prioriteiten kunnen stellen, zowel voor jezelf als voor je teams Je voelt goed aan wat klanten nodig hebben, maar ook wat een team nodig heeft om sterk te presteren. * voldoende senioriteit hebt om een team richting te geven en verder te ontwikkelen
Het team is de kracht van Beyond Borders: een energieke groep collega's in Herentals, met de nodige creativiteit en expertise om off-the-beaten-track reizen te ontwikkelen voor onze klanten. Je combineert commerciële scherpte met coachend leiderschap en helpt je team om klanten warm, deskundig en doeltreffend te begeleiden naar hun ideale reis. * teamleden begeleidt in hun ontwikkeling en actief coacht op gedrag, vaardigheden en resultaten * duidelijke verwachtingen schept en eigenaarschap binnen het team versterkt * een verbindende rol opneemt tussen collega's en andere betrokken teams * de juiste prioriteiten kunnen stellen, zowel voor jezelf als voor je teams Je voelt goed aan wat klanten nodig hebben, maar ook wat een team nodig heeft om sterk te presteren. * voldoende senioriteit hebt om een team richting te geven en verder te ontwikkelen
){kind=logo}
Wij zijn op zoek naar een gedreven Teamleader Maintenance die ons team komt versterken. Als teamleader van dit team, ben je verantwoordelijk voor het aansturen van de uit je team en het sturen van externe contractoren. Als Teamleader Onderhoud zal je de volgende taken op je nemen. Het team onderhoud bestaat uit die instaan voor de waarborging van een optimale werking van onze gebouwen en installaties. * Leidinggeven van het onderhoudsteam en het begeleiden in de verdere ontwikkeling van het team. * Identificeren van verbeteringsmogelijkheden binnen de eigen functie en team.
Wij zijn op zoek naar een gedreven Teamleader Maintenance die ons team komt versterken. Als teamleader van dit team, ben je verantwoordelijk voor het aansturen van de uit je team en het sturen van externe contractoren. Als Teamleader Onderhoud zal je de volgende taken op je nemen. Het team onderhoud bestaat uit die instaan voor de waarborging van een optimale werking van onze gebouwen en installaties. * Leidinggeven van het onderhoudsteam en het begeleiden in de verdere ontwikkeling van het team. * Identificeren van verbeteringsmogelijkheden binnen de eigen functie en team.
NIEUW
Snel solliciteren
Voor onze klant regio Olen zijn wij op zoek naar een teamleader voor in de productie. * Actief aansturen en begeleiden van het productieteam * Leidinggevende capaciteiten en ervaring met teammanagement
Voor onze klant regio Olen zijn wij op zoek naar een teamleader voor in de productie. * Actief aansturen en begeleiden van het productieteam * Leidinggevende capaciteiten en ervaring met teammanagement
NIEUW
Snel solliciteren
Voor onze klant in regio Olen zijn wij op zoek naar een teamleader binnen de productie. Als teamleader productie ben je een cruciale schakel in het productieproces. * Actief aansturen en begeleiden van het productieteam * Leidinggevende capaciteiten en ervaring met teammanagement
Voor onze klant in regio Olen zijn wij op zoek naar een teamleader binnen de productie. Als teamleader productie ben je een cruciale schakel in het productieproces. * Actief aansturen en begeleiden van het productieteam * Leidinggevende capaciteiten en ervaring met teammanagement
Snel solliciteren
gewend is om grotere teams aan te sturen (bij voorkeur 20+ medewerkers);
gewend is om grotere teams aan te sturen (bij voorkeur 20+ medewerkers);
NIEUW
De teamleider zorgt, samen met zijn teams, voor een werking en opvangaanbod volgens de visie en waarden van KIKOEN vzw en de procedures en richtlijnen van Opgroeien. De teamleider rapporteert rechtstreeks aan de directie en is het aanspreekpunt voor lokale partijen in en rond de kinderopvanginitiatieven (begeleiders, ouders, gemeentediensten,...). De teamleider die we zoeken heeft behoorlijk wat ervaring met teamontwikkeling, sturing en coaching en kan zich beroepen op sterke organisatorische en sociale vaardigheden. Leiding geven aan de verschillende teams en waken over de kwaliteit en voortgang van het teamontwikkelingsproces richting zelfsturing en eigenaarschap * Aanpassen van leiderschapsstijl en -rol (ondersteunen-sturen-coachen) aan de fase waarin het team zich bevindt en de te behalen resultaten * Ondersteunen en stimuleren van teamleden bij het herkennen, benutten ...
De teamleider zorgt, samen met zijn teams, voor een werking en opvangaanbod volgens de visie en waarden van KIKOEN vzw en de procedures en richtlijnen van Opgroeien. De teamleider rapporteert rechtstreeks aan de directie en is het aanspreekpunt voor lokale partijen in en rond de kinderopvanginitiatieven (begeleiders, ouders, gemeentediensten,...). De teamleider die we zoeken heeft behoorlijk wat ervaring met teamontwikkeling, sturing en coaching en kan zich beroepen op sterke organisatorische en sociale vaardigheden. Leiding geven aan de verschillende teams en waken over de kwaliteit en voortgang van het teamontwikkelingsproces richting zelfsturing en eigenaarschap * Aanpassen van leiderschapsstijl en -rol (ondersteunen-sturen-coachen) aan de fase waarin het team zich bevindt en de te behalen resultaten * Ondersteunen en stimuleren van teamleden bij het herkennen, benutten ...
){kind=logo}
Als teamleader heb je de verantwoordelijkheid over de Operations in het filiaal, waarbij je een team van monteurs aanstuurt en samen met hen zorgt voor het kwalitatief uitvoeren van alle jobs. Werken bij Carglass®, da's elke dag aan de slag gaan in een sterk team met drive, trots en plezier. Je werkt nauw samen met je team en je rapporteert rechtstreeks aan de . * Je coacht je en motiveert je team. * Je verleent assistentie bij administratief werk bij drukte en korte afwezigheid van de Market Leader. * Beschikt over peoplemanagement skills en je een team kan motiveren.
Als teamleader heb je de verantwoordelijkheid over de Operations in het filiaal, waarbij je een team van monteurs aanstuurt en samen met hen zorgt voor het kwalitatief uitvoeren van alle jobs. Werken bij Carglass®, da's elke dag aan de slag gaan in een sterk team met drive, trots en plezier. Je werkt nauw samen met je team en je rapporteert rechtstreeks aan de . * Je coacht je en motiveert je team. * Je verleent assistentie bij administratief werk bij drukte en korte afwezigheid van de Market Leader. * Beschikt over peoplemanagement skills en je een team kan motiveren.
){kind=logo}
Snel solliciteren
Dit kantoor doet zijn werk al meer dan 35 jaar goed, telt vier vestigingen, bedient meer dan 500 lokale klanten en wil zijn team aanvullen met iemand die er voor langere termijn wil bijhoren. Het boekhoudkantoor in Deurne is uitgegroeid tot een gerespecteerde speler in de regio, met een team van 23 waaronder 3 . Persoonlijke aanpak en een positieve bedrijfscultuur zijn hier geen marketingclaims maar dagelijkse praktijk. * Een persoonlijke aanpak naar team én klanten toe. * Sterke onderlinge kennisdeling binnen het team.
Dit kantoor doet zijn werk al meer dan 35 jaar goed, telt vier vestigingen, bedient meer dan 500 lokale klanten en wil zijn team aanvullen met iemand die er voor langere termijn wil bijhoren. Het boekhoudkantoor in Deurne is uitgegroeid tot een gerespecteerde speler in de regio, met een team van 23 waaronder 3 . Persoonlijke aanpak en een positieve bedrijfscultuur zijn hier geen marketingclaims maar dagelijkse praktijk. * Een persoonlijke aanpak naar team én klanten toe. * Sterke onderlinge kennisdeling binnen het team.
){kind=logo}
Adviseren van makelaars, klanten en interne commerciële teams * Samenwerken met Claims, Sales, Pricing en Operations
Adviseren van makelaars, klanten en interne commerciële teams * Samenwerken met Claims, Sales, Pricing en Operations
Voor een sterke verzekeringsspeler in Antwerpen is Azuro op zoek naar een Claims Handler Fleet & Motor die niet alleen dossiers correct en efficiënt beheert, maar ook graag meewerkt aan bredere projecten binnen de afdeling.
Voor een sterke verzekeringsspeler in Antwerpen is Azuro op zoek naar een Claims Handler Fleet & Motor die niet alleen dossiers correct en efficiënt beheert, maar ook graag meewerkt aan bredere projecten binnen de afdeling.
Snel solliciteren
Korte communicatielijnen worden hier geen claim, ze zijn de manier waarop het kantoor gewoon werkt. * Een familiaal en stabiel team van 7 collega's, met een vennoot die dagelijks aanwezig is.
Korte communicatielijnen worden hier geen claim, ze zijn de manier waarop het kantoor gewoon werkt. * Een familiaal en stabiel team van 7 collega's, met een vennoot die dagelijks aanwezig is.
NIEUW
Je adviseert binnen BOAR, rekening houdend met acceptatie, pricing en claimsvisie. Dit doe je zowel op het terrein als via Teams meetings. Daarnaast voer je regelmatig gesprekken via Teams met partners. * Je werkt nauw samen met interne teams om dossiers efficiënt en kwalitatief te laten verlopen.
Je adviseert binnen BOAR, rekening houdend met acceptatie, pricing en claimsvisie. Dit doe je zowel op het terrein als via Teams meetings. Daarnaast voer je regelmatig gesprekken via Teams met partners. * Je werkt nauw samen met interne teams om dossiers efficiënt en kwalitatief te laten verlopen.
Snel solliciteren
Het team telt 16 collega's, spelen kort op de bal en ziet de job heel bewust als ploegsport: vragen stellen mag altijd, en de zaakvoerders proberen écht beschikbaar te zijn om mee te denken. * Nakijken en bespreken van dossiers: je bent mee de kwaliteitsbewaker en sparringpartner (in het team zijn er 2 seniors/teamleads die dit vandaag ook opnemen). * Brutoloon op senior niveau: realistisch € 3.500 - € 4.500 bruto/maand, afhankelijk van ervaring en scope (seniorreferentie in het team zit rond € 4.500). * Sterke opleidingscultuur: jaarlijks teamopleidingen en extra opleidingen doorheen het jaar, betaald door het kantoor en mogelijk tijdens de werkuren.
Het team telt 16 collega's, spelen kort op de bal en ziet de job heel bewust als ploegsport: vragen stellen mag altijd, en de zaakvoerders proberen écht beschikbaar te zijn om mee te denken. * Nakijken en bespreken van dossiers: je bent mee de kwaliteitsbewaker en sparringpartner (in het team zijn er 2 seniors/teamleads die dit vandaag ook opnemen). * Brutoloon op senior niveau: realistisch € 3.500 - € 4.500 bruto/maand, afhankelijk van ervaring en scope (seniorreferentie in het team zit rond € 4.500). * Sterke opleidingscultuur: jaarlijks teamopleidingen en extra opleidingen doorheen het jaar, betaald door het kantoor en mogelijk tijdens de werkuren.
Snel solliciteren
Groeimogelijkheid naar teamleader: eigen dossiers + opvolging van junior collega's - Dit groeiende boekhoudkantoor in het hart van Zonhoven begeleidt een brede waaier aan klanten, van KMO's en vzw's tot eenmanszaken, met een team van 12 gedreven professionals. * Teamactiviteiten: samen eten, samen op uitstap, verbinding buiten het werk
Groeimogelijkheid naar teamleader: eigen dossiers + opvolging van junior collega's - Dit groeiende boekhoudkantoor in het hart van Zonhoven begeleidt een brede waaier aan klanten, van KMO's en vzw's tot eenmanszaken, met een team van 12 gedreven professionals. * Teamactiviteiten: samen eten, samen op uitstap, verbinding buiten het werk
){kind=logo}
Coördinatie met de planning-, magazijn-, productie- en commerciële teams. * Teamspeler die ook zelfstandig kan werken en effectief kan samenwerken met verschillende afdelingen. * coordination with planning, warehouse, production, and commercial teams, * general administrative duties such as post handling, ordering seals and trackers * Team player who can also work independently and collaborate effectively across departments
Coördinatie met de planning-, magazijn-, productie- en commerciële teams. * Teamspeler die ook zelfstandig kan werken en effectief kan samenwerken met verschillende afdelingen. * coordination with planning, warehouse, production, and commercial teams, * general administrative duties such as post handling, ordering seals and trackers * Team player who can also work independently and collaborate effectively across departments
){kind=logo}
Team Je komt terecht in een klein customer serviceteam met 2 medewerkers die je aanstuurt. Het team behandelt dagelijks orders, leveringen, facturatie en uiteenlopende klantenvragen. Als Customer Service Lead word je het eerste aanspreekpunt binnen het team. Je houdt overzicht, maakt afspraken duidelijk en helpt het team om sterker en zelfstandiger te werken. * Aansturen en coachen van het customer serviceteam. * Eerste aanspreekpunt voor het team bij problemen en vragen.
Team Je komt terecht in een klein customer serviceteam met 2 medewerkers die je aanstuurt. Het team behandelt dagelijks orders, leveringen, facturatie en uiteenlopende klantenvragen. Als Customer Service Lead word je het eerste aanspreekpunt binnen het team. Je houdt overzicht, maakt afspraken duidelijk en helpt het team om sterker en zelfstandiger te werken. * Aansturen en coachen van het customer serviceteam. * Eerste aanspreekpunt voor het team bij problemen en vragen.
Snel solliciteren
Alutra is op zoek naar een gemotiveerde ploegbaas montage om ons team te versterken.
Alutra is op zoek naar een gemotiveerde ploegbaas montage om ons team te versterken.
Snel solliciteren
Ter versterking van onze dienst Logistiek te Herentals, Zavelheide 2, zijn we op zoek naar een ploegbaas (teamleader) voor de vaste ploeg van 10u00-18u00. * Je stuurt het team aan, volgt de resultaten op en stuurt bij waar nodig.
Ter versterking van onze dienst Logistiek te Herentals, Zavelheide 2, zijn we op zoek naar een ploegbaas (teamleader) voor de vaste ploeg van 10u00-18u00. * Je stuurt het team aan, volgt de resultaten op en stuurt bij waar nodig.
Snel solliciteren
Ter versterking van onze dienst Logistiek te Herentals, Zavelheide 2, zijn we op zoek naar een flexibele ploegbaas (teamleader). * Je stuurt het team aan, volgt de resultaten op en stuurt bij waar nodig.
Ter versterking van onze dienst Logistiek te Herentals, Zavelheide 2, zijn we op zoek naar een flexibele ploegbaas (teamleader). * Je stuurt het team aan, volgt de resultaten op en stuurt bij waar nodig.