Snel solliciteren
1
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
17 resultaten voor Serre Arbeider in Overijse binnen een straal van 30 km
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 17 gelijkaardige vacatures.
){kind=logo}
Correcte en tijdige loonverwerking (bedienden en arbeiders) in samenwerking met het sociaal secretariaat.
Correcte en tijdige loonverwerking (bedienden en arbeiders) in samenwerking met het sociaal secretariaat.
){kind=logo}
gère efficacement plusieurs tâches et respecte des délais serrés ;
gère efficacement plusieurs tâches et respecte des délais serrés ;
){kind=logo}
Een scholencontract bij Sodexo als arbeider.
Een scholencontract bij Sodexo als arbeider.
){kind=logo}
Contract van onbepaalde duur – arbeidersstatuut
Contract van onbepaalde duur – arbeidersstatuut
NIEUW
){kind=logo}
Als allround arbeider onderhoud ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van diverse onderhouds- en herstellingswerken in onze fitnessclubs.
Als allround arbeider onderhoud ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van diverse onderhouds- en herstellingswerken in onze fitnessclubs.
Brankaer bvba * Hoeilaart * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introductie - Reeds meer dan 40 jaar, is de onderneming BRANKAER bv, verantwoordelijk voor ontwerp, aanleg en onderhoud van groenvoorzieningen. Samen met onze 25 enthousiaste streven wij steeds naar een aangename werksfeer waar kwaliteit, duurzaamheid en veiligheid hoog in het vaandel gedragen worden. Als medewerker binnen ons bedrijf gaat u (meestal in team per 2) met de ploegbaas mee naar de klant, om allerhande tuinklussen uit te voeren. Op termijn is doorgroeien naar zeker mogelijk. Schoolverlaters met weinig of geen ervaring in de sector krijgen de kans om bij te leren en zichzelf te bewijzen. Taken * Maaien gazon * Snoeien van hagen en plantvakken * Onkruid verwijderen * Allerhande ruimingswerken met een bosmaaier * Ruimen van tuinafval * Aanplanten van beplanting - Vereisten
Brankaer bvba * Hoeilaart * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introductie - Reeds meer dan 40 jaar, is de onderneming BRANKAER bv, verantwoordelijk voor ontwerp, aanleg en onderhoud van groenvoorzieningen. Samen met onze 25 enthousiaste streven wij steeds naar een aangename werksfeer waar kwaliteit, duurzaamheid en veiligheid hoog in het vaandel gedragen worden. Als medewerker binnen ons bedrijf gaat u (meestal in team per 2) met de ploegbaas mee naar de klant, om allerhande tuinklussen uit te voeren. Op termijn is doorgroeien naar zeker mogelijk. Schoolverlaters met weinig of geen ervaring in de sector krijgen de kans om bij te leren en zichzelf te bewijzen. Taken * Maaien gazon * Snoeien van hagen en plantvakken * Onkruid verwijderen * Allerhande ruimingswerken met een bosmaaier * Ruimen van tuinafval * Aanplanten van beplanting - Vereisten
){kind=logo}
Je analyseert de opleidingsnoden van de bouwsector en ontwikkelt hieruit een ruim opleidingsaanbod zowel voor arbeiders als voor bedienden;
Je analyseert de opleidingsnoden van de bouwsector en ontwikkelt hieruit een ruim opleidingsaanbod zowel voor arbeiders als voor bedienden;
){kind=logo}
Je hebt ervaring in een industriële omgeving en voelt je goed in contact met arbeidersprofielen.
Je hebt ervaring in een industriële omgeving en voelt je goed in contact met arbeidersprofielen.
Operationele HR-ondersteuning on-site: Bied ondersteuning aan medewerkers (zowel bedienden &-als arbeiders) en leidinggevenden op het gebied van conflicthantering, sociale wetgeving, reorganisaties, en opvolging van officiële communicatie zoals verwittigingsbrieven en ontslagprocedures * Bachelor diploma (HR of gelijkwaardig) met minimaal 5 jaar relevante ervaring in een omgeving met zowel arbeiders als bedienden
Operationele HR-ondersteuning on-site: Bied ondersteuning aan medewerkers (zowel bedienden &-als arbeiders) en leidinggevenden op het gebied van conflicthantering, sociale wetgeving, reorganisaties, en opvolging van officiële communicatie zoals verwittigingsbrieven en ontslagprocedures * Bachelor diploma (HR of gelijkwaardig) met minimaal 5 jaar relevante ervaring in een omgeving met zowel arbeiders als bedienden
){kind=logo}
U volgt de interventies van de arbeiders op en sluit ze af (controle van de uren, gebruikt materiaal, correcte uitvoering, enz.); * U waakt via een doeltreffende begeleiding en een zeer regelmatige aanwezigheid op het terrein over de kwaliteit en efficiëntie van de interventies van zowel de arbeiders als de externe dienstverleners; * U waakt over de veiligheid van de arbeiders en over de naleving van de normen inzake hygiëne en milieu;
U volgt de interventies van de arbeiders op en sluit ze af (controle van de uren, gebruikt materiaal, correcte uitvoering, enz.); * U waakt via een doeltreffende begeleiding en een zeer regelmatige aanwezigheid op het terrein over de kwaliteit en efficiëntie van de interventies van zowel de arbeiders als de externe dienstverleners; * U waakt over de veiligheid van de arbeiders en over de naleving van de normen inzake hygiëne en milieu;
){kind=logo}
Payroll voor arbeiders en bedienden in samenwerking met SD Worx
Payroll voor arbeiders en bedienden in samenwerking met SD Worx
){kind=logo}
Je hebt de dagelijkse leiding van een team arbeiders met een arbeidshandicap.
Je hebt de dagelijkse leiding van een team arbeiders met een arbeidshandicap.
){kind=logo}
Snel solliciteren
Loonverwerking: Het nauwkeurig beheren, controleren en verwerken van de payroll voor een deel van onze arbeiders en operationele bedienden.
Loonverwerking: Het nauwkeurig beheren, controleren en verwerken van de payroll voor een deel van onze arbeiders en operationele bedienden.
NIEUW
Je staat in voor de volledige loonsverwerking, in samenwerking met het sociaal secretariaat (SD Worx), voor de arbeiders van twee vestigingen en staat tevens in als de back-up voor de payroll van de bedienden. * Je bent back-up voor jouw collega payroll officer die de payroll van de bedienden en de arbeiders van Zaventem op zich neemt;
Je staat in voor de volledige loonsverwerking, in samenwerking met het sociaal secretariaat (SD Worx), voor de arbeiders van twee vestigingen en staat tevens in als de back-up voor de payroll van de bedienden. * Je bent back-up voor jouw collega payroll officer die de payroll van de bedienden en de arbeiders van Zaventem op zich neemt;
Jij verbindt bedrijven met de juiste talenten waarbij de focus ligt op arbeidersprofielen en helpt zo zowel onze klanten als je eigen kantoor groeien.
Jij verbindt bedrijven met de juiste talenten waarbij de focus ligt op arbeidersprofielen en helpt zo zowel onze klanten als je eigen kantoor groeien.
Jij verbindt bedrijven met de juiste talenten waarbij de focus ligt op arbeidersprofielen en helpt zo zowel onze klanten als je eigen kantoor groeien.
Jij verbindt bedrijven met de juiste talenten waarbij de focus ligt op arbeidersprofielen en helpt zo zowel onze klanten als je eigen kantoor groeien.
Je bent back-up voor jouw payroll die de payroll van de arbeiders in de andere sites op zich neemt;
Je bent back-up voor jouw payroll die de payroll van de arbeiders in de andere sites op zich neemt;
Deze jobs kunnen interessant zijn voor jou
){kind=logo}
Ter versterking van ons administratief team in Brussel (Sint-Gillis) zijn wij op zoek naar een nauwkeurige en mensgerichte HR Officer. Als HR Officer ondersteun, coördineer en optimaliseer je de loonadministratie en het personeelsbeleid binnen onze organisatie. Je combineert operationele en administratieve HR-taken met een adviserende rol naar management en medewerkers. Je fungeert als aanspreekpunt voor HR-gerelateerde vragen en waakt over een correcte toepassing van de sociale wetgeving (PC 302). * Beheer van HR-software (o.a. Strobbo, MySDWorx) en correcte dataverwerking. * Opmaak van maandelijkse en jaarlijkse HR-rapporteringen. * IT-minded en vlot met digitale HR-tools. Je krijgt de kans om HR-processen mee te optimaliseren en impact te hebben op het welzijn van medewerkers. * NZ Vakantie / MN Vacances * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie
Ter versterking van ons administratief team in Brussel (Sint-Gillis) zijn wij op zoek naar een nauwkeurige en mensgerichte HR Officer. Als HR Officer ondersteun, coördineer en optimaliseer je de loonadministratie en het personeelsbeleid binnen onze organisatie. Je combineert operationele en administratieve HR-taken met een adviserende rol naar management en medewerkers. Je fungeert als aanspreekpunt voor HR-gerelateerde vragen en waakt over een correcte toepassing van de sociale wetgeving (PC 302). * Beheer van HR-software (o.a. Strobbo, MySDWorx) en correcte dataverwerking. * Opmaak van maandelijkse en jaarlijkse HR-rapporteringen. * IT-minded en vlot met digitale HR-tools. Je krijgt de kans om HR-processen mee te optimaliseren en impact te hebben op het welzijn van medewerkers. * NZ Vakantie / MN Vacances * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie
){kind=logo}
Als HR Officer maak je deel uit van een betrokken HR-team en werk je nauw samen met de . Deze functie is ideaal voor een starter of rising HR professional die zich wil ontwikkelen in een brede, hands-on HR-rol binnen een operationele context. In deze rol krijg je de kans om HR van dichtbij te beleven in een dynamische operationele omgeving, waar geen enkele dag hetzelfde is. Je ondersteunt op de werkvloer en bouwt stap voor stap een brede HR-expertise op. - Je begeleidt bij alle HR-processen rond aanwerving en ontwikkeling van medewerkers. - Je bent het aanspreekpunt voor interimkantoren en leert hoe externe samenwerkingen binnen HR worden aangestuurd. - Je neemt deel aan HR-projecten en andere initiatieven en krijgt zo inzicht in het bredere HR-beleid. - Je hebt een bachelor- of masterdiploma in een HR-gerelateerde of relevante richting, of gelijkwaardig door ervaring.
Als HR Officer maak je deel uit van een betrokken HR-team en werk je nauw samen met de . Deze functie is ideaal voor een starter of rising HR professional die zich wil ontwikkelen in een brede, hands-on HR-rol binnen een operationele context. In deze rol krijg je de kans om HR van dichtbij te beleven in een dynamische operationele omgeving, waar geen enkele dag hetzelfde is. Je ondersteunt op de werkvloer en bouwt stap voor stap een brede HR-expertise op. - Je begeleidt bij alle HR-processen rond aanwerving en ontwikkeling van medewerkers. - Je bent het aanspreekpunt voor interimkantoren en leert hoe externe samenwerkingen binnen HR worden aangestuurd. - Je neemt deel aan HR-projecten en andere initiatieven en krijgt zo inzicht in het bredere HR-beleid. - Je hebt een bachelor- of masterdiploma in een HR-gerelateerde of relevante richting, of gelijkwaardig door ervaring.
){kind=logo}
Om de afdeling Human Resources te versterken, is Interparking op zoek naar een Payroll & Administration Officer. Je hebt minstens 5 jaar ervaring in payroll; een achtergrond bij een sociaal secretariaat is de ideale match. * HUDSON * 1000 * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introductie - Interparking is een Belgisch bedrijf met het hoofdkantoor in Brussel. Het behoort tot de belangrijkste parkeerexploitanten op internationaal niveau en heeft in haar meer dan 65-jarige bestaan het vertrouwen van haar klanten weten te winnen. Met een aanwezigheid in 16 landen en meer dan 500 grote steden (voornamelijk in Europa), exploiteert het bedrijf 2.098 parkeergarages met in totaal 800.000 parkeerstekken, waarvan er 8.000 zijn uitgerust met een elektrische laadpaal. Interparking hanteert een langetermijnbenadering in het beheer van haar activiteiten.
Om de afdeling Human Resources te versterken, is Interparking op zoek naar een Payroll & Administration Officer. Je hebt minstens 5 jaar ervaring in payroll; een achtergrond bij een sociaal secretariaat is de ideale match. * HUDSON * 1000 * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introductie - Interparking is een Belgisch bedrijf met het hoofdkantoor in Brussel. Het behoort tot de belangrijkste parkeerexploitanten op internationaal niveau en heeft in haar meer dan 65-jarige bestaan het vertrouwen van haar klanten weten te winnen. Met een aanwezigheid in 16 landen en meer dan 500 grote steden (voornamelijk in Europa), exploiteert het bedrijf 2.098 parkeergarages met in totaal 800.000 parkeerstekken, waarvan er 8.000 zijn uitgerust met een elektrische laadpaal. Interparking hanteert een langetermijnbenadering in het beheer van haar activiteiten.
){kind=logo}
Als Compensation & Benefits Officer ben je het aanspreekpunt voor payroll en personeelsadministratie. Je staat in voor het volledige payrollproces en draagt actief bij aan de verdere ontwikkeling van onze Compensation & Benefits-praktijken. * Compensation & Benefits-projecten: Je draagt actief bij aan HR-projecten rond bonussen, cafetariaplan, groepsverzekeringen en de continue optimalisatie van onze Compensation & Benefits-praktijken. * DaJobs * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Ben je ervaren (bij voorkeur binnen een sociaal secretariaat) en voel je je thuis in een dynamische werkomgeving? Deze veelzijdige en centrale functie maakt van jou een betrouwbaar aanspreekpunt voor voor alle Hard HR-topics. Jouw verantwoordelijkheden * Volledige payrollbeheer: Je beheert de loonverwerking van en van A tot Z, met oog voor nauwkeurigheid, ...
Als Compensation & Benefits Officer ben je het aanspreekpunt voor payroll en personeelsadministratie. Je staat in voor het volledige payrollproces en draagt actief bij aan de verdere ontwikkeling van onze Compensation & Benefits-praktijken. * Compensation & Benefits-projecten: Je draagt actief bij aan HR-projecten rond bonussen, cafetariaplan, groepsverzekeringen en de continue optimalisatie van onze Compensation & Benefits-praktijken. * DaJobs * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Ben je ervaren (bij voorkeur binnen een sociaal secretariaat) en voel je je thuis in een dynamische werkomgeving? Deze veelzijdige en centrale functie maakt van jou een betrouwbaar aanspreekpunt voor voor alle Hard HR-topics. Jouw verantwoordelijkheden * Volledige payrollbeheer: Je beheert de loonverwerking van en van A tot Z, met oog voor nauwkeurigheid, ...
Sluit je aan bij het Talent & Culture-team van DaJobs als HR Officer Junior en ontwikkel je vaardigheden midden in de menselijke en businessgerichte uitdagingen. Ben je een pas afgestudeerde HR-professional of heb je al een eerste ervaring in rekrutering of interim? * HR-administratie: administratieve opvolging van medewerkers (HR-dashboards, rapportering, absenteïsme, syndicale dossiers, …) * HR-begeleiding: ondersteuning van gedurende hun volledige loopbaan (Good Feeling-gesprekken, exitgesprekken, …) * Dagelijkse HR-support: beantwoorden van Soft HR-vragen en correcte toepassing van het interne HR-processen * Junior profiel: pas afgestudeerd of 1 jaar ervaring in HR, rekrutering, interim of een generalistische functie * Sterke interesse in rekrutering, Soft HR en begeleiding van * Een leerrijke interimopdracht om je HR-carrière te starten * DaJobs * Bruxelles * Tijdelijk werk, interim, projectbasis * Voltijds
Sluit je aan bij het Talent & Culture-team van DaJobs als HR Officer Junior en ontwikkel je vaardigheden midden in de menselijke en businessgerichte uitdagingen. Ben je een pas afgestudeerde HR-professional of heb je al een eerste ervaring in rekrutering of interim? * HR-administratie: administratieve opvolging van medewerkers (HR-dashboards, rapportering, absenteïsme, syndicale dossiers, …) * HR-begeleiding: ondersteuning van gedurende hun volledige loopbaan (Good Feeling-gesprekken, exitgesprekken, …) * Dagelijkse HR-support: beantwoorden van Soft HR-vragen en correcte toepassing van het interne HR-processen * Junior profiel: pas afgestudeerd of 1 jaar ervaring in HR, rekrutering, interim of een generalistische functie * Sterke interesse in rekrutering, Soft HR en begeleiding van * Een leerrijke interimopdracht om je HR-carrière te starten * DaJobs * Bruxelles * Tijdelijk werk, interim, projectbasis * Voltijds
){kind=logo}
Salesforce Administrator - commerciële directie
Salesforce Administrator - commerciële directie
Le Groupe P&V - De P&V Groep
Bruxelles
Thuiswerken mogelijk
Wij zoeken een Salesforce Administrator ter versterking van ons Salesforce Competence Center binnen de afdeling Change & Run (Customer & Distribution) van Channel Management. Ben jij een Salesforce‑expert die gepassioneerd is door het slim configureren van CRM‑tools en het optimaliseren van commerciële processen? Jij ondersteunt rechtstreeks de commerciële directies van de P&V‑groep en draagt actief bij aan de implementatie en evolutie van Salesforce‑ en Marketing Cloud‑oplossingen - In nauwe samenwerking met de , en de Delivery Team (Salesforce Admins + IT MuleSoft) ben jij verantwoordelijk voor de configuratie, evolutie en stabiliteit van de Salesforce‑platformen, en zorg jij voor een efficiënte adoptie door eindgebruikers. Je garandeert de goede werking, de voortdurende evolutie en de businesswaarde van de Salesforce‑ en Marketing Cloud‑oplossingen, met aandacht voor de ...
Wij zoeken een Salesforce Administrator ter versterking van ons Salesforce Competence Center binnen de afdeling Change & Run (Customer & Distribution) van Channel Management. Ben jij een Salesforce‑expert die gepassioneerd is door het slim configureren van CRM‑tools en het optimaliseren van commerciële processen? Jij ondersteunt rechtstreeks de commerciële directies van de P&V‑groep en draagt actief bij aan de implementatie en evolutie van Salesforce‑ en Marketing Cloud‑oplossingen - In nauwe samenwerking met de , en de Delivery Team (Salesforce Admins + IT MuleSoft) ben jij verantwoordelijk voor de configuratie, evolutie en stabiliteit van de Salesforce‑platformen, en zorg jij voor een efficiënte adoptie door eindgebruikers. Je garandeert de goede werking, de voortdurende evolutie en de businesswaarde van de Salesforce‑ en Marketing Cloud‑oplossingen, met aandacht voor de ...
){kind=logo}
NL/FR HR OFFICER (PAYROLL & SOFT HR) - FULLTIME T.E.M. AUGUSTUS
NL/FR HR OFFICER (PAYROLL & SOFT HR) - FULLTIME T.E.M. AUGUSTUS
Auto5
Anderlecht (Brussel)
Thuiswerken mogelijk
Voor ons HR-team (7–8 collega's) zoeken wij een tweetalige HR Officer met een evenwichtige verdeling: ±50% payroll/administratie en ±50% soft HR & rekrutering. Als HR Officer ben je de schakel tussen hoofdkantoor en filialen. Ben jij een HR-professional met een hart voor mensen én een sterke administratieve basis? Zoek je een veelzijdige functie met een mix van payroll, HR-administratie en rekrutering? Onze HR-dienst ondersteunt 37 vestigingen in eigen beheer (non-franchise) en is vanuit het hoofdkantoor het aanspreekpunt voor alles rond personeel en HR-processen. Je combineert nauwkeurige administratie met mensgerichte HR-ondersteuning en hebt regelmatig contact met en . Payroll & HR-administratie (±50%) * Zorgen voor correcte, volledige en toegankelijke HR-informatie. Soft HR & Rekrutering (±50%) * Meewerken aan HR-projecten rond onboarding, talentontwikkeling en medewerkerstevredenheid.
Voor ons HR-team (7–8 collega's) zoeken wij een tweetalige HR Officer met een evenwichtige verdeling: ±50% payroll/administratie en ±50% soft HR & rekrutering. Als HR Officer ben je de schakel tussen hoofdkantoor en filialen. Ben jij een HR-professional met een hart voor mensen én een sterke administratieve basis? Zoek je een veelzijdige functie met een mix van payroll, HR-administratie en rekrutering? Onze HR-dienst ondersteunt 37 vestigingen in eigen beheer (non-franchise) en is vanuit het hoofdkantoor het aanspreekpunt voor alles rond personeel en HR-processen. Je combineert nauwkeurige administratie met mensgerichte HR-ondersteuning en hebt regelmatig contact met en . Payroll & HR-administratie (±50%) * Zorgen voor correcte, volledige en toegankelijke HR-informatie. Soft HR & Rekrutering (±50%) * Meewerken aan HR-projecten rond onboarding, talentontwikkeling en medewerkerstevredenheid.
){kind=logo}
Vivaldis Interim * Zaventem * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Ben jij het type dat liever doet dan toekijkt? Hou je van mensen én van actie? Als Career Consultant binnen de industrie-niche sta je elke dag in het hart van de arbeidsmarkt. Je helpt kandidaten aan een job die bij hen past, je begeleidt bedrijven in hun zoektocht naar talent én je werkt samen met een hecht team dat elkaar vooruit duwt. Morgane en Severine van het kantoor van Zaventem Interim zoeken een leuke en gedreven collega! Jouw verantwoordelijkheden - Wat doet een Career Consultant bij Vivaldis? In het kort? Alles wat je leuk vindt: mensen begeleiden, kandidaten rekruteren, bedrijven blij maken én je kantoor zien groeien – letterlijk en figuurlijk. In het lang? Je gaat actief op zoek naar kandidaten * Je speurt dagelijks naar industriële profielen zoals productiemedewerkers, ...
Vivaldis Interim * Zaventem * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Ben jij het type dat liever doet dan toekijkt? Hou je van mensen én van actie? Als Career Consultant binnen de industrie-niche sta je elke dag in het hart van de arbeidsmarkt. Je helpt kandidaten aan een job die bij hen past, je begeleidt bedrijven in hun zoektocht naar talent én je werkt samen met een hecht team dat elkaar vooruit duwt. Morgane en Severine van het kantoor van Zaventem Interim zoeken een leuke en gedreven collega! Jouw verantwoordelijkheden - Wat doet een Career Consultant bij Vivaldis? In het kort? Alles wat je leuk vindt: mensen begeleiden, kandidaten rekruteren, bedrijven blij maken én je kantoor zien groeien – letterlijk en figuurlijk. In het lang? Je gaat actief op zoek naar kandidaten * Je speurt dagelijks naar industriële profielen zoals productiemedewerkers, ...