Snel solliciteren
1
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
25 resultaten voor Medevennoot in Lebbeke binnen een straal van 30 km
As a Consult Partner, you will have a pivotal role in driving profitable growth, leveraging our comprehensive capabilities to build strong client relationships, and leading your team to success. Partners will be focused on financial impact, utilization and contribution, client impact and leadership.
As a Consult Partner, you will have a pivotal role in driving profitable growth, leveraging our comprehensive capabilities to build strong client relationships, and leading your team to success. Partners will be focused on financial impact, utilization and contribution, client impact and leadership.
){kind=logo}
Consult Partner - Manufacturing - automotive
Consult Partner - Manufacturing - automotive
KYNDRYL UK LIMITED
Brussels, Brussels-Capital Region, Belgium
As a Consult Partner, you will have a pivotal role in driving profitable growth, leveraging our comprehensive capabilities to build strong client relationships, and leading your team to success. Partners will be focused on financial impact, utilization and contribution, client impact and leadership.
As a Consult Partner, you will have a pivotal role in driving profitable growth, leveraging our comprehensive capabilities to build strong client relationships, and leading your team to success. Partners will be focused on financial impact, utilization and contribution, client impact and leadership.
As a Consult Partner, you will have a pivotal role in driving profitable growth, leveraging our comprehensive capabilities to build strong client relationships, and leading your team to success. Partners will be focused on financial impact, utilization and contribution, client impact and leadership.
As a Consult Partner, you will have a pivotal role in driving profitable growth, leveraging our comprehensive capabilities to build strong client relationships, and leading your team to success. Partners will be focused on financial impact, utilization and contribution, client impact and leadership.
Binnen dit nieuwe culturele zwaartepunt van Brussel zal CIVA haar rol als referentieplatform, als plaats van debat en als centrum voor conservering versterken, terwijl zij tegelijkertijd profiteert van synergie met andere wetenschappelijke en culturele partners. Hij staat garant voor de institutionele en private partnerschappen en onderhoudt de dialoog met de overheden. * Meewerken aan het zoeken naar financiering en partnerschappen, en bijdragen aan het MVO-beleid van CIVA.
Binnen dit nieuwe culturele zwaartepunt van Brussel zal CIVA haar rol als referentieplatform, als plaats van debat en als centrum voor conservering versterken, terwijl zij tegelijkertijd profiteert van synergie met andere wetenschappelijke en culturele partners. Hij staat garant voor de institutionele en private partnerschappen en onderhoudt de dialoog met de overheden. * Meewerken aan het zoeken naar financiering en partnerschappen, en bijdragen aan het MVO-beleid van CIVA.
NIEUW
){kind=logo}
Meewerken aan budgettering, forecasting en voorbereidingen van jaarafsluitingen met interne en externe partners. * Optreden als sparringpartner voor management en afdelingen, met focus op duidelijke en toepasbare inzichten.
Meewerken aan budgettering, forecasting en voorbereidingen van jaarafsluitingen met interne en externe partners. * Optreden als sparringpartner voor management en afdelingen, met focus op duidelijke en toepasbare inzichten.
NIEUW
){kind=logo}
Voor hun kantoor in regio Gent zoeken ze een gedreven Partner (in traject) die écht impact wil maken. Jouw rol binnen het partnertraject Als toekomstige partner groei je stap voor stap in je strategische en leidinggevende rol. * Volledige ondersteuning via opleidingen en begeleiding richting jouw partnerstatus.
Voor hun kantoor in regio Gent zoeken ze een gedreven Partner (in traject) die écht impact wil maken. Jouw rol binnen het partnertraject Als toekomstige partner groei je stap voor stap in je strategische en leidinggevende rol. * Volledige ondersteuning via opleidingen en begeleiding richting jouw partnerstatus.
){kind=logo}
Deze Career Advisors nemen vandaag een hybride rol op, met verantwoordelijkheden die zowel behoren tot een HR Business Partner als tot Talent Acquisition. * Je stuurt het team van aan en coacht hen in hun groei naar strategische businesspartners. * Je versterkt het partnerschap van het Career Advisors-team met faculteiten en directies door hen te ondersteunen met strategische HR-oplossingen. Kandidaten met ruime senior HR-ervaring (bijvoorbeeld als HRBP, Talent Partner, ...) zonder formele leidinggevende ervaring moedigen we ook aan om te solliciteren.
Deze Career Advisors nemen vandaag een hybride rol op, met verantwoordelijkheden die zowel behoren tot een HR Business Partner als tot Talent Acquisition. * Je stuurt het team van aan en coacht hen in hun groei naar strategische businesspartners. * Je versterkt het partnerschap van het Career Advisors-team met faculteiten en directies door hen te ondersteunen met strategische HR-oplossingen. Kandidaten met ruime senior HR-ervaring (bijvoorbeeld als HRBP, Talent Partner, ...) zonder formele leidinggevende ervaring moedigen we ook aan om te solliciteren.
){kind=logo}
Snel solliciteren
Wil jij als ervaren HR Business Partner werken in een snelgroeiende organisatie waar het goud blinkt? Voor onze Belgische kantoren zijn wij toe aan het invullen van de nieuwe functie van HR Business Partner! Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor het efficiënt beheren, en of het uitvoeren van én indien nodig, ook het coördineren van alle HR-activiteiten binnen de Belgische tak van onze organisatie. Door ervoor te zorgen dat het menselijk kapitaal effectief wordt beheerd en afgestemd is op de bedrijfsdoelstellingen, draagt de HR Business Partner bij aan het succes en de verdere groei van de organisatie.
Wil jij als ervaren HR Business Partner werken in een snelgroeiende organisatie waar het goud blinkt? Voor onze Belgische kantoren zijn wij toe aan het invullen van de nieuwe functie van HR Business Partner! Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor het efficiënt beheren, en of het uitvoeren van én indien nodig, ook het coördineren van alle HR-activiteiten binnen de Belgische tak van onze organisatie. Door ervoor te zorgen dat het menselijk kapitaal effectief wordt beheerd en afgestemd is op de bedrijfsdoelstellingen, draagt de HR Business Partner bij aan het succes en de verdere groei van de organisatie.
){kind=logo}
One of my partners, an international player in the real estate sector, is currently looking for a Senior HR Business Partner based in the Zaventem area. To align with this development, they are looking for a strategic and hands-on HR Business Partner who can actively support transformation, guide on the ground, and contribute to the global HR vision.
One of my partners, an international player in the real estate sector, is currently looking for a Senior HR Business Partner based in the Zaventem area. To align with this development, they are looking for a strategic and hands-on HR Business Partner who can actively support transformation, guide on the ground, and contribute to the global HR vision.
One of my partners, an international player in the real estate sector, is currently looking for a Senior HR Business Partner based in the Zaventem area. To align with this development, they are looking for a strategic and hands-on HR Business Partner who can actively support transformation, guide on the ground, and contribute to the global HR vision.
One of my partners, an international player in the real estate sector, is currently looking for a Senior HR Business Partner based in the Zaventem area. To align with this development, they are looking for a strategic and hands-on HR Business Partner who can actively support transformation, guide on the ground, and contribute to the global HR vision.
){kind=logo}
Als HR Business Partner ben je de vertrouwenspersoon van het management en de drijvende kracht achter een sterke medewerkersbeleving. * fungeren als sparringpartner en coach voor en teams
Als HR Business Partner ben je de vertrouwenspersoon van het management en de drijvende kracht achter een sterke medewerkersbeleving. * fungeren als sparringpartner en coach voor en teams
){kind=logo}
Dan is deze rol als HR Business Partner in Gent helemaal iets voor jou! Als HR Business Partner ben jij de sparringpartner en coach van binnen verschillende business units. * Je fungeert als strategische partner voor leidinggevenden en ondersteunt hen in thema's zoals instroom, ontwikkeling en retentie. Werken als HR Business Partner?
Dan is deze rol als HR Business Partner in Gent helemaal iets voor jou! Als HR Business Partner ben jij de sparringpartner en coach van binnen verschillende business units. * Je fungeert als strategische partner voor leidinggevenden en ondersteunt hen in thema's zoals instroom, ontwikkeling en retentie. Werken als HR Business Partner?
Als Talent Partner neem je de kantoren van hun vestigingen in Oost-Vlaanderen onder jouw vleugels. Een Talent Partner die van aanpakken weet, met een duidelijk passie voor recruitment, creatief denkend, graag met een vleugje humor - Als Talent Partner krijg je kansen om te groeien binnen een ondernemende en warme organisatie in volle expansie.
Als Talent Partner neem je de kantoren van hun vestigingen in Oost-Vlaanderen onder jouw vleugels. Een Talent Partner die van aanpakken weet, met een duidelijk passie voor recruitment, creatief denkend, graag met een vleugje humor - Als Talent Partner krijg je kansen om te groeien binnen een ondernemende en warme organisatie in volle expansie.
){kind=logo}
A major player in the Financial Services is seeking a Senior HR Regional Partner to oversee HR strategy and people operations. If you see yourself stepping into this role as Senior HR Regional Partner, don't hesitate to apply now!
A major player in the Financial Services is seeking a Senior HR Regional Partner to oversee HR strategy and people operations. If you see yourself stepping into this role as Senior HR Regional Partner, don't hesitate to apply now!
Wil je een sleutelrol opnemen in een groeiend kantoor en op termijn misschien zelfs doorgroeien tot medevennoot? * Ambitie om door te groeien, eventueel tot vennoot
Wil je een sleutelrol opnemen in een groeiend kantoor en op termijn misschien zelfs doorgroeien tot medevennoot? * Ambitie om door te groeien, eventueel tot vennoot
Advices For Technical Systems NV * MERELBEKE-MELLE - Solliciteer als één van de eersten - Omgeving - Heb je een passie voor mensen en talent? Dan hebben wij een mooie kans voor jou! Bij ATS, een multitechnologische groep met hoofdkantoor in Merelbeke, kijken we uit naar een Junior HR Medewerker om ons HR-team uit te breiden en verder op te bouwen. Je komt terecht in een gedreven HR-afdeling bestaande uit een 10-tal gedreven medewerkers binnen de HR-domeinen employer branding, werving en selectie, onboarding, L&D, loopbaanbegeleiding, payroll en sociale wetgeving. Jouw verantwoordelijkheden * Je stelt aantrekkelijke vacatureteksten op en verspreidt ze via de gepaste kanalen. * Je identificeert geschikte kandidaten op basis van hun cv en een eerste telefonisch contact. * Je houdt sollicitatiegesprekken en organiseert testen waar nodig.
Advices For Technical Systems NV * MERELBEKE-MELLE - Solliciteer als één van de eersten - Omgeving - Heb je een passie voor mensen en talent? Dan hebben wij een mooie kans voor jou! Bij ATS, een multitechnologische groep met hoofdkantoor in Merelbeke, kijken we uit naar een Junior HR Medewerker om ons HR-team uit te breiden en verder op te bouwen. Je komt terecht in een gedreven HR-afdeling bestaande uit een 10-tal gedreven medewerkers binnen de HR-domeinen employer branding, werving en selectie, onboarding, L&D, loopbaanbegeleiding, payroll en sociale wetgeving. Jouw verantwoordelijkheden * Je stelt aantrekkelijke vacatureteksten op en verspreidt ze via de gepaste kanalen. * Je identificeert geschikte kandidaten op basis van hun cv en een eerste telefonisch contact. * Je houdt sollicitatiegesprekken en organiseert testen waar nodig.
Als SAP Gold partner bouwen we mee aan de bedrijfsprocessen van morgen en willen we een pionier zijn in digitale innovatie; dat is waar we elke ochtend met volle goesting voor opstaan.
Als SAP Gold partner bouwen we mee aan de bedrijfsprocessen van morgen en willen we een pionier zijn in digitale innovatie; dat is waar we elke ochtend met volle goesting voor opstaan.
Als SAP Gold partner bouwen we mee aan de bedrijfsprocessen van morgen en willen we een pionier zijn in digitale innovatie; dat is waar we elke ochtend met volle goesting voor opstaan.
Als SAP Gold partner bouwen we mee aan de bedrijfsprocessen van morgen en willen we een pionier zijn in digitale innovatie; dat is waar we elke ochtend met volle goesting voor opstaan.
Ter ondersteuning van onze groei, zijn we op zoek naar een gedreven HR Business Partner voor regio West- en Oost-Vlaanderen! Als HR Business Partner ben jij de essentiële schakel tussen onze organisatie en onze medewerkers. Hier wil jij je dagelijks voor 'smijten'Je bent een voor de leidinggevenden éneen voor de sparringpartnervertrouwenspersoon
Ter ondersteuning van onze groei, zijn we op zoek naar een gedreven HR Business Partner voor regio West- en Oost-Vlaanderen! Als HR Business Partner ben jij de essentiële schakel tussen onze organisatie en onze medewerkers. Hier wil jij je dagelijks voor 'smijten'Je bent een voor de leidinggevenden éneen voor de sparringpartnervertrouwenspersoon
){kind=logo}
Vacature Adviseur Verzekeringen regio VILVOORDE met FIRMAWAGEN Vilvoorde; Select HR
Vacature Adviseur Verzekeringen regio VILVOORDE met FIRMAWAGEN Vilvoorde; Select HR
Verzekeringen Louis Schrevens NV
Vilvoorde, België
Select HR werkt als exclusieve selectiepartner samen met KBC Verzekeringen.
Select HR werkt als exclusieve selectiepartner samen met KBC Verzekeringen.
Wordt HR Business Partner van één van de grootste Breakbulk terminals in Europa, wees de verbindende schakel tussen het management en alle , zowel op kantoor als op de kaai. Je bent de sparringspartner van over alle HR-thema's, van instroom en talentontwikkeling tot arbeidsverhoudingen en welzijn op het werk. * Sterk in partnerschappen opbouwen
Wordt HR Business Partner van één van de grootste Breakbulk terminals in Europa, wees de verbindende schakel tussen het management en alle , zowel op kantoor als op de kaai. Je bent de sparringspartner van over alle HR-thema's, van instroom en talentontwikkeling tot arbeidsverhoudingen en welzijn op het werk. * Sterk in partnerschappen opbouwen
Management Competence Center Nv * GENT - Solliciteer als één van de eersten - Jouw verantwoordelijkheden - Als HR Consultant bij TRIXXO Jobs in Gent ben jij het aanspreekpunt voor bedrijven en kandidaten. Je luistert naar de noden van je klanten, zoekt actief naar passende profielen en begeleidt het hele selectieproces. Een werkdag? * Je begint je dag met een kop koffie of thee en een korte teammeeting. * Je bekijkt welke vacatures urgent zijn en welke kandidaten je wil contacteren. * Je schrijft heldere en aantrekkelijke vacatureteksten. * Je belt met klanten, voert selectiegesprekken en volgt alles netjes op. * Je bouwt verder aan duurzame relaties, zowel met bedrijven als werkzoekenden. Wat verwachten wij van jou? * Je hebt minimum 1 jaar ervaring binnen de uitzend-, recruitment- of HR-sector. * Je denkt commercieel, communiceert vlot en speelt flexibel in op klant
Management Competence Center Nv * GENT - Solliciteer als één van de eersten - Jouw verantwoordelijkheden - Als HR Consultant bij TRIXXO Jobs in Gent ben jij het aanspreekpunt voor bedrijven en kandidaten. Je luistert naar de noden van je klanten, zoekt actief naar passende profielen en begeleidt het hele selectieproces. Een werkdag? * Je begint je dag met een kop koffie of thee en een korte teammeeting. * Je bekijkt welke vacatures urgent zijn en welke kandidaten je wil contacteren. * Je schrijft heldere en aantrekkelijke vacatureteksten. * Je belt met klanten, voert selectiegesprekken en volgt alles netjes op. * Je bouwt verder aan duurzame relaties, zowel met bedrijven als werkzoekenden. Wat verwachten wij van jou? * Je hebt minimum 1 jaar ervaring binnen de uitzend-, recruitment- of HR-sector. * Je denkt commercieel, communiceert vlot en speelt flexibel in op klant
Ter versterking van onze HR-dienst zijn we op zoek naar een HR Business Partner . Als HR Business Partner ben je de vertrouwenspersoon van het management en de drijvende kracht achter een sterke medewerkersbeleving. * Fungeren als sparringpartner en coach voor en teams. * Als HR Business Partner ben je een zichtbaar en aanspreekbaar aanspreekpunt op de werkvloer.
Ter versterking van onze HR-dienst zijn we op zoek naar een HR Business Partner . Als HR Business Partner ben je de vertrouwenspersoon van het management en de drijvende kracht achter een sterke medewerkersbeleving. * Fungeren als sparringpartner en coach voor en teams. * Als HR Business Partner ben je een zichtbaar en aanspreekbaar aanspreekpunt op de werkvloer.
UNITED CONSULTING * NIEL - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Consultancy, but not as you know it. Dat is United Consulting. United biedt consultancy aan in vijf verschillende domeinen: Finance, HR, Supply Chain, Business Support en Marketing. Voor elke expertise is er een apart team van consultants die zorgvuldig worden begeleid door en Talent Coaches. Samen vormen deze teams een 100% Belgisch, onafhankelijk bedrijf, waarbij de ontwikkeling van elke medewerker centraal staat. De focus van United? Unieke projecten, talent coaching, memorabele afterwork events en een gezond werkritme. Want persoonlijke groei staat voor United Consulting voorop! #weareunited * Je werkt mee aan een vlotte en efficiënte selectie- en rekruteringsprocedure om nieuw talent aan boord te halen. * Je ondersteunt en begeleidt in hun groei door training en ontwikkelingsmogelijkhed
UNITED CONSULTING * NIEL - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Consultancy, but not as you know it. Dat is United Consulting. United biedt consultancy aan in vijf verschillende domeinen: Finance, HR, Supply Chain, Business Support en Marketing. Voor elke expertise is er een apart team van consultants die zorgvuldig worden begeleid door en Talent Coaches. Samen vormen deze teams een 100% Belgisch, onafhankelijk bedrijf, waarbij de ontwikkeling van elke medewerker centraal staat. De focus van United? Unieke projecten, talent coaching, memorabele afterwork events en een gezond werkritme. Want persoonlijke groei staat voor United Consulting voorop! #weareunited * Je werkt mee aan een vlotte en efficiënte selectie- en rekruteringsprocedure om nieuw talent aan boord te halen. * Je ondersteunt en begeleidt in hun groei door training en ontwikkelingsmogelijkhed
Big C BVBA * HEMIKSEM - Solliciteer als één van de eersten - Jouw verantwoordelijkheden - Het implementeren van een coherent HR beleid, met focus op het ontwikkelen en behouden van onze - medewerkers, om zodoende te contribueren tot de bedrijfsdoelstellingen * De opvolging van dossiers inzake arbeidsongevallen, absenteïsme,.. * Opzetten van ontwikkelplannen en leiderschapsprogramma's voor onze leiginggevenden. * Specifieke aanpak voor coaching * Begeleiding van de met de ontwikkeling van talent binnen het team en successie planning * In samenspraak met de hierarchische , advies uitbrengen over de recrutering en selectie * van nieuwe medewerkers. * Coördinatie en organisatie van onthaal bij nieuwe medewerkers. * Analyseren, initiëren en uitwerken van HR-projecten ten dienste van de organisatie, de performance en het welzijn.
Big C BVBA * HEMIKSEM - Solliciteer als één van de eersten - Jouw verantwoordelijkheden - Het implementeren van een coherent HR beleid, met focus op het ontwikkelen en behouden van onze - medewerkers, om zodoende te contribueren tot de bedrijfsdoelstellingen * De opvolging van dossiers inzake arbeidsongevallen, absenteïsme,.. * Opzetten van ontwikkelplannen en leiderschapsprogramma's voor onze leiginggevenden. * Specifieke aanpak voor coaching * Begeleiding van de met de ontwikkeling van talent binnen het team en successie planning * In samenspraak met de hierarchische , advies uitbrengen over de recrutering en selectie * van nieuwe medewerkers. * Coördinatie en organisatie van onthaal bij nieuwe medewerkers. * Analyseren, initiëren en uitwerken van HR-projecten ten dienste van de organisatie, de performance en het welzijn.