Snel solliciteren
4
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
899 resultaten voor Manager Team Databeheer in Beringen binnen een straal van 30 km
Hou je ervan om een team te leiden, coachen en begeleiden? * Als Teamlead Data Platforms leid en inspireer je een cross-functioneel team van 15 tot 20 dataprofessionals die verantwoordelijk zijn voor het beheren en verder ontwikkelen van de dataplatformen van Cegeka. Jouw team is verantwoordelijk voor zowel de huidige on-premise dataomgeving als voor de overgang naar een modern, Azure-gebaseerd cloudplatform dat draait rond Databricks. Jouw primaire missie is om het team te versterken en te begeleiden, zodat zij de juiste richting, middelen en omgeving hebben om hoogwaardige, betrouwbare en toekomstbestendige datasolutions te leveren. * Je leidt, coacht en begeleidt een team van , en en stimuleert een positieve, inclusieve en prestatiegerichte teamcultuur * Je onderst
Hou je ervan om een team te leiden, coachen en begeleiden? * Als Teamlead Data Platforms leid en inspireer je een cross-functioneel team van 15 tot 20 dataprofessionals die verantwoordelijk zijn voor het beheren en verder ontwikkelen van de dataplatformen van Cegeka. Jouw team is verantwoordelijk voor zowel de huidige on-premise dataomgeving als voor de overgang naar een modern, Azure-gebaseerd cloudplatform dat draait rond Databricks. Jouw primaire missie is om het team te versterken en te begeleiden, zodat zij de juiste richting, middelen en omgeving hebben om hoogwaardige, betrouwbare en toekomstbestendige datasolutions te leveren. * Je leidt, coacht en begeleidt een team van , en en stimuleert een positieve, inclusieve en prestatiegerichte teamcultuur * Je onderst
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 898 gelijkaardige vacatures.
){kind=logo}
Regelmatige teamactiviteiten en een open, familiale bedrijfscultuur
Regelmatige teamactiviteiten en een open, familiale bedrijfscultuur
Waar je de vrijheid krijgt om je werk zelfstandig in te delen, maar ook kan rekenen op een sterk team? Onze partner zoekt een medior accountant om het team in Oudsbergen te versterken. * Een hecht team waar samenwerken en kennis delen centraal staan * Informele sfeer met regelmatige teamactiviteiten en leuke momenten samen
Waar je de vrijheid krijgt om je werk zelfstandig in te delen, maar ook kan rekenen op een sterk team? Onze partner zoekt een medior accountant om het team in Oudsbergen te versterken. * Een hecht team waar samenwerken en kennis delen centraal staan * Informele sfeer met regelmatige teamactiviteiten en leuke momenten samen
){kind=logo}
Vanuit een modern kantoor (vlak bij de Leuvense ring, met gratis parking) ondersteunt een multidisciplinair team kmo's en vrije beroepen met proactief advies. Jij wordt het gezicht van die aanpak: onderweg naar klanten, terug op kantoor in een hecht team dat de dossiers al technisch voorbereidt. * Kwartaalevents (escape room, kookworkshop, citytrip) voor échte teamspirit
Vanuit een modern kantoor (vlak bij de Leuvense ring, met gratis parking) ondersteunt een multidisciplinair team kmo's en vrije beroepen met proactief advies. Jij wordt het gezicht van die aanpak: onderweg naar klanten, terug op kantoor in een hecht team dat de dossiers al technisch voorbereidt. * Kwartaalevents (escape room, kookworkshop, citytrip) voor échte teamspirit
){kind=logo}
Als Team Lead Accounts Payable stuur je het crediteurenteam aan en zorg je voor een tijdige en correcte verwerking van inkomende facturen. Werken bij Carglass®, da's elke dag aan de slag gaan in een sterk team met drive, trots en plezier. * Aansturen, coachen en ontwikkelen van het Accounts Payable team (3 medewerkers); * Minimaal 5 jaar ervaring binnen een accounts payable omgeving, met een aantoonbare ervaring in het aansturen van een team.
Als Team Lead Accounts Payable stuur je het crediteurenteam aan en zorg je voor een tijdige en correcte verwerking van inkomende facturen. Werken bij Carglass®, da's elke dag aan de slag gaan in een sterk team met drive, trots en plezier. * Aansturen, coachen en ontwikkelen van het Accounts Payable team (3 medewerkers); * Minimaal 5 jaar ervaring binnen een accounts payable omgeving, met een aantoonbare ervaring in het aansturen van een team.
){kind=logo}
Ben jij iemand die graag de touwtjes in handen neemt, je team motiveert en processen naar een hoger niveau tilt? Dan is de functie van Teamleader Claims bij DEKRA écht iets voor jou! * Jij bent de drijvende kracht achter ons Claims Nationaal-team, dat instaat voor de schaderegeling/afhandeling van A tot Z (autoschade). * Je bent het centrale aanspreekpunt tussen je team, het management en andere afdelingen. * Als echte coachende teamleader weet je hoe je mensen motiveert, begeleidt en laat groeien. * Je werkt vanuit ons kantoor in Herk-de-Stad en begeeft je minstens tweewekelijks op onze vestiging in Zaventem (ook hier zit een deel van jouw team). Je komt terecht in een dynamisch team binnen een sterke en mensgerichte organisatie waar jouw talent en i
Ben jij iemand die graag de touwtjes in handen neemt, je team motiveert en processen naar een hoger niveau tilt? Dan is de functie van Teamleader Claims bij DEKRA écht iets voor jou! * Jij bent de drijvende kracht achter ons Claims Nationaal-team, dat instaat voor de schaderegeling/afhandeling van A tot Z (autoschade). * Je bent het centrale aanspreekpunt tussen je team, het management en andere afdelingen. * Als echte coachende teamleader weet je hoe je mensen motiveert, begeleidt en laat groeien. * Je werkt vanuit ons kantoor in Herk-de-Stad en begeeft je minstens tweewekelijks op onze vestiging in Zaventem (ook hier zit een deel van jouw team). Je komt terecht in een dynamisch team binnen een sterke en mensgerichte organisatie waar jouw talent en i
){kind=logo}
Word de drijvende kracht achter een sterk Finance-team. Als Teamleader AP in Bilzen combineer je leiderschap met operationele betrokkenheid. Je coacht je team, bewaakt processen en zorgt voor een vlotte, nauwkeurige crediteurenadministratie in een innovatieve productieomgeving. * Rapporteren aan de Finance Manager Solliciteer nu en groei verder in je rol als Teamleader AP.
Word de drijvende kracht achter een sterk Finance-team. Als Teamleader AP in Bilzen combineer je leiderschap met operationele betrokkenheid. Je coacht je team, bewaakt processen en zorgt voor een vlotte, nauwkeurige crediteurenadministratie in een innovatieve productieomgeving. * Rapporteren aan de Finance Manager Solliciteer nu en groei verder in je rol als Teamleader AP.
Ons team is klein maar hecht, met collega's die betrokken, direct en enthousiast zijn. * Teamcultuur: Een open, vriendelijk en familiaal team waar samenwerking, humor en wederzijds respect centraal staan. Bij ons krijg je niet alleen een functie, maar een omgeving waarin je je expertise verder ontwikkelt, actief bijdraagt aan klantadvies en deel uitmaakt van een energiek, hecht team.
Ons team is klein maar hecht, met collega's die betrokken, direct en enthousiast zijn. * Teamcultuur: Een open, vriendelijk en familiaal team waar samenwerking, humor en wederzijds respect centraal staan. Bij ons krijg je niet alleen een functie, maar een omgeving waarin je je expertise verder ontwikkelt, actief bijdraagt aan klantadvies en deel uitmaakt van een energiek, hecht team.
Teamplayer: Je werkt vlot samen met uit verschillende disciplines en geeft richting binnen het juridische luik. * Warm team met teamactiviteiten, lunches en een collegiale sfeer.
Teamplayer: Je werkt vlot samen met uit verschillende disciplines en geeft richting binnen het juridische luik. * Warm team met teamactiviteiten, lunches en een collegiale sfeer.
Jouw rol als Teammanager Accountancy - Als Teammanager neem je de technische eindverantwoordelijkheid op voor een eigen klantenportefeuille. Ze staan elke dag klaar voor kmo's, familiebedrijven en ambitieuze managementteams. Daarnaast ben je een sleutelfiguur in het team: je coacht, motiveert en begeleidt verschillende & , je bouwt een goede planning op en zorgt dat iedereen binnen duidelijke prioriteiten kan werken. * Een ondernemersreflex en een sterke teamspirit
Jouw rol als Teammanager Accountancy - Als Teammanager neem je de technische eindverantwoordelijkheid op voor een eigen klantenportefeuille. Ze staan elke dag klaar voor kmo's, familiebedrijven en ambitieuze managementteams. Daarnaast ben je een sleutelfiguur in het team: je coacht, motiveert en begeleidt verschillende & , je bouwt een goede planning op en zorgt dat iedereen binnen duidelijke prioriteiten kan werken. * Een ondernemersreflex en een sterke teamspirit
Transparantie staat centraal - zowel naar klanten als intern. Humor, een open geest en rechte lijnen zijn de grootste bindmiddelen in dit hechte team. * Werken in een klein team met humor en transparantie - successen worden gevierd, fouten samen opgelost
Transparantie staat centraal - zowel naar klanten als intern. Humor, een open geest en rechte lijnen zijn de grootste bindmiddelen in dit hechte team. * Werken in een klein team met humor en transparantie - successen worden gevierd, fouten samen opgelost
Bij ons kantoor combineer je professionele ontwikkeling met echte impact: zelfstandig dossiers beheren, klanten adviseren en meebouwen aan een team dat werkplezier en kwaliteit hoog in het vaandel draagt. * Vier teamactiviteiten per jaar: van BBQ tot citytrip - Geen eindeloze procedures, maar coaching, korte lijnen en een team dat je steunt.
Bij ons kantoor combineer je professionele ontwikkeling met echte impact: zelfstandig dossiers beheren, klanten adviseren en meebouwen aan een team dat werkplezier en kwaliteit hoog in het vaandel draagt. * Vier teamactiviteiten per jaar: van BBQ tot citytrip - Geen eindeloze procedures, maar coaching, korte lijnen en een team dat je steunt.
){kind=logo}
Om hun backoffice-team verder te versterken en de groei van het kantoor duurzaam te ondersteunen, zoeken ze een ervaren Manager Backoffice Verzekeringen. Als Manager Backoffice Verzekeringen sta je aan het roer van de administratieve kern van het kantoor. Je stuurt op resultaat, met oog voor mensen en processen, en leidt een team dat de ruggengraat vormt van een efficiënte en klantgerichte verzekeringswerking. * Coach en ontwikkel een team van 8 tot 16 medewerkers, met aandacht voor evenwichtige werkverdeling, betrokkenheid en prestatie. * Rapporteer helder over operationele werking, teamresultaten en optimalisaties aan het management. * Je communiceert helder, denkt in oplossingen en motiveert teams met vertrouwen en daadkracht. * Een inhoudelijk uit
Om hun backoffice-team verder te versterken en de groei van het kantoor duurzaam te ondersteunen, zoeken ze een ervaren Manager Backoffice Verzekeringen. Als Manager Backoffice Verzekeringen sta je aan het roer van de administratieve kern van het kantoor. Je stuurt op resultaat, met oog voor mensen en processen, en leidt een team dat de ruggengraat vormt van een efficiënte en klantgerichte verzekeringswerking. * Coach en ontwikkel een team van 8 tot 16 medewerkers, met aandacht voor evenwichtige werkverdeling, betrokkenheid en prestatie. * Rapporteer helder over operationele werking, teamresultaten en optimalisaties aan het management. * Je communiceert helder, denkt in oplossingen en motiveert teams met vertrouwen en daadkracht. * Een inhoudelijk uit
Dit doe je dagelij ks met een team van vijf * Pedagogische en sociale vaardigheden: je hebt ervaring in het aansturen van eengroep én bent tevens een teamplayer.
Dit doe je dagelij ks met een team van vijf * Pedagogische en sociale vaardigheden: je hebt ervaring in het aansturen van eengroep én bent tevens een teamplayer.
NIEUW
Als motiverende peoplemanager en coach slaag je erin om je team te enthousiasmeren voor de kansen die evoluties in de sector in het algemeen kunnen bieden. Je vertaalt deze naar een concreet actieplan dat je samen met de directieteams van beide organisaties uitrolt richting succes. * Motiverende, mensgerichte peoplemanager die heldere doelen stelt, resultaten bewaakt en kort bijstuurt indien nodig.
Als motiverende peoplemanager en coach slaag je erin om je team te enthousiasmeren voor de kansen die evoluties in de sector in het algemeen kunnen bieden. Je vertaalt deze naar een concreet actieplan dat je samen met de directieteams van beide organisaties uitrolt richting succes. * Motiverende, mensgerichte peoplemanager die heldere doelen stelt, resultaten bewaakt en kort bijstuurt indien nodig.
){kind=logo}
Je zal ook regelmatig je team uitbreiden door zelf huishoudhulpen aan te werven. Bij TRIXXO krijg je loon volgens ervaring, aangevuld met interessante extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, vakantiegeld, 13e maand, een groepsverzekering, presentjes bij diverse gelegenheden en leuke teamevents
Je zal ook regelmatig je team uitbreiden door zelf huishoudhulpen aan te werven. Bij TRIXXO krijg je loon volgens ervaring, aangevuld met interessante extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, vakantiegeld, 13e maand, een groepsverzekering, presentjes bij diverse gelegenheden en leuke teamevents
NIEUW
Voor ons kinder- en jongerenteam in Haspengouw zijn wij op zoek naar een psycholoog voor 50%, 19u * Je draagt actief bij aan de interne en externe communicatie van het team voor deelname aan teamvergaderingen, werk – en vakgroepen en samenwerkingsverbanden. * Je bent verantwoordelijk voor het uitvoeren van het behandelplan dat in samenspraak met het kind/de jongere en zijn context wordt uitgewerkt en door het team wordt onderschreven.
Voor ons kinder- en jongerenteam in Haspengouw zijn wij op zoek naar een psycholoog voor 50%, 19u * Je draagt actief bij aan de interne en externe communicatie van het team voor deelname aan teamvergaderingen, werk – en vakgroepen en samenwerkingsverbanden. * Je bent verantwoordelijk voor het uitvoeren van het behandelplan dat in samenspraak met het kind/de jongere en zijn context wordt uitgewerkt en door het team wordt onderschreven.
NIEUW
D&D Services * ZONHOVEN - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Ons bedrijf staat in voor personenvervoer en luchthavenvervoer. Jouw verantwoordelijkheden * Enerzijds dispatch, planning, mailbox beantwoorden. * Anderzijds beheer je mee het wagenpark bestaande uit 20 voertuigen (keuring en onderhoud) * Je werkt ook 1 dag als chauffeur * Opleiden van nieuwe chauffeurs alsook het aanspreekpunt van de * Een afwisselende job met veel contacten: zowel met onze chauffeurs als met de klanten en garages. Jouw profiel * Je bent flexibel en leergierig. * Je bent een probleemoplosser en niet bang om zelf in actie te komen. * Je beschikt over een rijgeschiktheidsattest of kan dit halen. * Een medische keuring door Mensura voor Vervoer van Personen wordt door ons georganiseerd. * Je kan een uittreksel uit het strafregister voorleggen. * Je kan overweg met de PC en je s
D&D Services * ZONHOVEN - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Ons bedrijf staat in voor personenvervoer en luchthavenvervoer. Jouw verantwoordelijkheden * Enerzijds dispatch, planning, mailbox beantwoorden. * Anderzijds beheer je mee het wagenpark bestaande uit 20 voertuigen (keuring en onderhoud) * Je werkt ook 1 dag als chauffeur * Opleiden van nieuwe chauffeurs alsook het aanspreekpunt van de * Een afwisselende job met veel contacten: zowel met onze chauffeurs als met de klanten en garages. Jouw profiel * Je bent flexibel en leergierig. * Je bent een probleemoplosser en niet bang om zelf in actie te komen. * Je beschikt over een rijgeschiktheidsattest of kan dit halen. * Een medische keuring door Mensura voor Vervoer van Personen wordt door ons georganiseerd. * Je kan een uittreksel uit het strafregister voorleggen. * Je kan overweg met de PC en je s
In de functie van District Manager ben je verantwoordelijk voor de implementatie van de commerciële strategie in de kantoren binnen jouw regio en het aansturen van de dienstenchequeconsulenten. Daarnaast stuur je het team enthousiast aan met het oog op het creëren van een grote zelfstandigheid in het beheer van hun kantoor. Communicatie is key aangezien jij de vertaler bent van de visie van het management naar jouw team.
In de functie van District Manager ben je verantwoordelijk voor de implementatie van de commerciële strategie in de kantoren binnen jouw regio en het aansturen van de dienstenchequeconsulenten. Daarnaast stuur je het team enthousiast aan met het oog op het creëren van een grote zelfstandigheid in het beheer van hun kantoor. Communicatie is key aangezien jij de vertaler bent van de visie van het management naar jouw team.
NIEUW
){kind=logo}
Operationeel Verantwoordelijke Verhuur Waterzuivering en Pompen
Operationeel Verantwoordelijke Verhuur Waterzuivering en Pompen
Stadsbader NV
Dessel, Harelbeke of Malle
Familiale werksfeer: Je maakt deel uit van een collegiaal team met een open en informele werkomgeving.
Familiale werksfeer: Je maakt deel uit van een collegiaal team met een open en informele werkomgeving.
Je kan in een team werken, maar ook zelfstandig te werk gaan. * Je maakt deel uit van een hecht team en zal werken in een vast dag regime.
Je kan in een team werken, maar ook zelfstandig te werk gaan. * Je maakt deel uit van een hecht team en zal werken in een vast dag regime.
){kind=logo}
Samen realiseren we doelstellingen met succes en als team en groeien we naar nieuwe opdrachten toe.
Samen realiseren we doelstellingen met succes en als team en groeien we naar nieuwe opdrachten toe.
){kind=logo}
Een leuk en professioneel team
Een leuk en professioneel team
NIEUW
Een logopedist-thuisbegeleider voor het Expertiseteam Vroegbegeleiding - We werken met verschillende doelgroep-specifieke teams. Voor ons expertiseteam Vroegbegeleiding zoeken we een logopedist die zich wil inzetten voor gezinnen met jonge kinderen die zorgen hebben over de ontwikkeling van hun kind op verschillende domeinen. Ben jij enthousiast om, samen met je team, gezinnen te ondersteunen die zorgen hebben over de ontwikkeling van hun jonge kind? * Als logopedist werk je primair binnen het team Vroegbegeleiding, waarbij je je expertise inzet rond thema's zoals pediatrische voedingsproblemen en taal- en communicatieontwikkeling die anders verloopt dan verwacht. * Secundair breng je deze thema's en expertise ook in binnen de bredere context van Wegwijs en de andere expertiseteams. * Je maakt deel uit van een multidisciplinair team en krijgt ruimte om je kennis te de
Een logopedist-thuisbegeleider voor het Expertiseteam Vroegbegeleiding - We werken met verschillende doelgroep-specifieke teams. Voor ons expertiseteam Vroegbegeleiding zoeken we een logopedist die zich wil inzetten voor gezinnen met jonge kinderen die zorgen hebben over de ontwikkeling van hun kind op verschillende domeinen. Ben jij enthousiast om, samen met je team, gezinnen te ondersteunen die zorgen hebben over de ontwikkeling van hun jonge kind? * Als logopedist werk je primair binnen het team Vroegbegeleiding, waarbij je je expertise inzet rond thema's zoals pediatrische voedingsproblemen en taal- en communicatieontwikkeling die anders verloopt dan verwacht. * Secundair breng je deze thema's en expertise ook in binnen de bredere context van Wegwijs en de andere expertiseteams. * Je maakt deel uit van een multidisciplinair team en krijgt ruimte om je kennis te de
klantbesprekingen, bouw aan groei kantoor, adviesverlening, begeleiden van team, vertrouwenspersoon, managementteam - In deze rol fungeer je als vertegenwoordiger van het kantoor, bouw je duurzame klantrelaties op en draag je actief bij aan de groei en strategie van het team. * Aansturen en begeleiden van een team van vier medewerkers * Teamspeler die belang hecht aan een goede klik en menselijke connectie * Geen formele hiërarchie, wel een team waar iedereen zichzelf kan zijn
klantbesprekingen, bouw aan groei kantoor, adviesverlening, begeleiden van team, vertrouwenspersoon, managementteam - In deze rol fungeer je als vertegenwoordiger van het kantoor, bouw je duurzame klantrelaties op en draag je actief bij aan de groei en strategie van het team. * Aansturen en begeleiden van een team van vier medewerkers * Teamspeler die belang hecht aan een goede klik en menselijke connectie * Geen formele hiërarchie, wel een team waar iedereen zichzelf kan zijn
NIEUW