Rekrutering van onze talenten van morgen: Je beheert het volledige rekruteringsproces voor Brussel en de hoofdkantoorfuncties (behoefteanalyse met de field, intake met managers, sourcing, interviews, selectie en onboarding van nieuwe medewerkers). * Proactieve bijdrage: Nieuwsgierig, proactief en oplossingsgericht breng je nieuwe ideeën aan om HR-praktijken en het HR-departement verder te ontwikkelen.
meer