Snel solliciteren
26
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
2239 resultaten voor Maintenance Team Manager in Aalst binnen een straal van 30 km
){kind=logo}
Maintenance Team Manager at Honda Motor Europe Logistics
Maintenance Team Manager at Honda Motor Europe Logistics
Honda Motor Europe Logistics nv
Aalst, België
Als Maintenance Supervisor ben jij samen je team verantwoordelijk voor het dagelijks onderhoud van de machines en de gebouwen van Honda Motor Europe Logistics te Aalst. * Na doorlopen van een groeitraject, het volledige maintenance team aansturen en de eindverantwoordelijkheid nemen. Daarnaast is er op de site ook het Honda Business Centre Aalst met volgende Hondavestigingen: HME Benelux Sales, Honda Accessories en HME CRA, het team dat instaat voor certificatie en regelgeving. * Begeleiden, motiveren en coachen van je team.
Als Maintenance Supervisor ben jij samen je team verantwoordelijk voor het dagelijks onderhoud van de machines en de gebouwen van Honda Motor Europe Logistics te Aalst. * Na doorlopen van een groeitraject, het volledige maintenance team aansturen en de eindverantwoordelijkheid nemen. Daarnaast is er op de site ook het Honda Business Centre Aalst met volgende Hondavestigingen: HME Benelux Sales, Honda Accessories en HME CRA, het team dat instaat voor certificatie en regelgeving. * Begeleiden, motiveren en coachen van je team.
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 2238 gelijkaardige vacatures.
){kind=logo}
Als Teamlead Veiligheidscoördinatoren (M/V/X) ben je verantwoordelijk voor het team van veiligheidscoördinatoren in heel België. Om je team optimaal te kunnen coachen, blijf je nauw betrokken bij het werkveld: je voert zelf inspecties uit of adviseert klanten op basis van jouw expertise. o Aantoonbare ervaring in teammanagement of projectcoördinatie. Zin om onze teams te versterken?
Als Teamlead Veiligheidscoördinatoren (M/V/X) ben je verantwoordelijk voor het team van veiligheidscoördinatoren in heel België. Om je team optimaal te kunnen coachen, blijf je nauw betrokken bij het werkveld: je voert zelf inspecties uit of adviseert klanten op basis van jouw expertise. o Aantoonbare ervaring in teammanagement of projectcoördinatie. Zin om onze teams te versterken?
People Management: uitbouwen, opleiden & coachen van het customer care team, waarbij je inzet op het ontwikkelen van de nodige kennis & attituden. Je neemt evaluatiegesprekken af van je teamleden. * Organisatie & planning: bewaken, uitbouwen & monitoren van efficiënte processen, opvolging van het team & de organisatie van de activiteiten opdat de klanttevredenheid & de efficiëntie van de medewerker maximaal gegarandeerd wordt. o Je hebt een bewezen ervaring met het aansturen van teams. Zin om onze teams te versterken?
People Management: uitbouwen, opleiden & coachen van het customer care team, waarbij je inzet op het ontwikkelen van de nodige kennis & attituden. Je neemt evaluatiegesprekken af van je teamleden. * Organisatie & planning: bewaken, uitbouwen & monitoren van efficiënte processen, opvolging van het team & de organisatie van de activiteiten opdat de klanttevredenheid & de efficiëntie van de medewerker maximaal gegarandeerd wordt. o Je hebt een bewezen ervaring met het aansturen van teams. Zin om onze teams te versterken?
){kind=logo}
Core internal stakeholders are the plant manager, , , process & manufacturing excellence teams, maintenance & production teams. The environmental specialist will need to work closely with various internal and external (e.g., SHE Manager, Maintenance Team, Environmental Champions at other sites, external auditors). Responsibility to review critically the report from the agency or , preparing for the meeting with Frequency: 2 times a year Stakeholders: SHE Manager, Plant Manager, Site Management Team, external environmental consultants The Environment specialist will be responsible for reviewing the report from the external agency, defining a list of projects to close the gaps with permits and legislati
Core internal stakeholders are the plant manager, , , process & manufacturing excellence teams, maintenance & production teams. The environmental specialist will need to work closely with various internal and external (e.g., SHE Manager, Maintenance Team, Environmental Champions at other sites, external auditors). Responsibility to review critically the report from the agency or , preparing for the meeting with Frequency: 2 times a year Stakeholders: SHE Manager, Plant Manager, Site Management Team, external environmental consultants The Environment specialist will be responsible for reviewing the report from the external agency, defining a list of projects to close the gaps with permits and legislati
Our website is under maintenance for 2 days however if you see a position you are interested in and would like to contact us please emai . Equans zoekt een Teamleader Multitechnieken die de verantwoordelijkheid neemt over het dagelijks beheer van een technisch team dat instaat voor het onderhoud van een modern kantoorgebouw. * coördinatie van een team van ± 5 techniekers voor preventief en curatief onderhoud van HVAC-installaties, elektrische systemen en noodstroomvoorzieningen * technische ondersteuning bieden aan je team en toezien op kwaliteit en veiligheid * fungeren als eerste aanspreekpunt voor de klant en brugfiguur tussen team en * sterke people management skills en ervaring met multiculturele teams
Our website is under maintenance for 2 days however if you see a position you are interested in and would like to contact us please emai . Equans zoekt een Teamleader Multitechnieken die de verantwoordelijkheid neemt over het dagelijks beheer van een technisch team dat instaat voor het onderhoud van een modern kantoorgebouw. * coördinatie van een team van ± 5 techniekers voor preventief en curatief onderhoud van HVAC-installaties, elektrische systemen en noodstroomvoorzieningen * technische ondersteuning bieden aan je team en toezien op kwaliteit en veiligheid * fungeren als eerste aanspreekpunt voor de klant en brugfiguur tussen team en * sterke people management skills en ervaring met multiculturele teams
Our website is under maintenance for 2 days however if you see a position you are interested in and would like to contact us please emai . We zoeken een Teamleader HVAC die de dagelijkse werking van onze multitechnische onderhoudscontracten in goede banen leidt. * je organiseert en coördineert een team van technische dat actief is op verschillende onderhoudscontracten, met focus op HVAC-installaties en zwembadtechniek. Je zorgt voor een efficiënte planning, duidelijke communicatie en optimale teamwerking Dankzij jouw technisch inzicht ben jij het eerste aanspreekpunt voor zowel jouw team als de klant bij technische vragen of dringende problemen * je ziet toe op de naleving van alle veiligheidsvoorschriften, voert risicoanalyses uit, houdt technische documentatie bij en organiseert too
Our website is under maintenance for 2 days however if you see a position you are interested in and would like to contact us please emai . We zoeken een Teamleader HVAC die de dagelijkse werking van onze multitechnische onderhoudscontracten in goede banen leidt. * je organiseert en coördineert een team van technische dat actief is op verschillende onderhoudscontracten, met focus op HVAC-installaties en zwembadtechniek. Je zorgt voor een efficiënte planning, duidelijke communicatie en optimale teamwerking Dankzij jouw technisch inzicht ben jij het eerste aanspreekpunt voor zowel jouw team als de klant bij technische vragen of dringende problemen * je ziet toe op de naleving van alle veiligheidsvoorschriften, voert risicoanalyses uit, houdt technische documentatie bij en organiseert too
){kind=logo}
This role is a key position within the GMED Finance team that reports to the Finance Manager - FP&A and will be responsible for month and quarter end reporting processes, master data ownership in JDE 8.12 and CFIN systems, headcount reporting, warehousing/freight accruals and supporting the team on forecasting and other items as needed. * Provide support to team manager and senior analyst as required on ad hoc items/projects * Raise requests on teams behalf and ensure they are performed correctly by Master Data support
This role is a key position within the GMED Finance team that reports to the Finance Manager - FP&A and will be responsible for month and quarter end reporting processes, master data ownership in JDE 8.12 and CFIN systems, headcount reporting, warehousing/freight accruals and supporting the team on forecasting and other items as needed. * Provide support to team manager and senior analyst as required on ad hoc items/projects * Raise requests on teams behalf and ensure they are performed correctly by Master Data support
This role is a key position within the GMED Finance team that reports to the Finance Manager - FP&A and will be responsible for month and quarter end reporting processes, master data ownership in JDE 8.12 and CFIN systems, headcount reporting, warehousing/freight accruals and supporting the team on forecasting and other items as needed. * Provide support to team manager and senior analyst as required on ad hoc items/projects * Raise requests on teams behalf and ensure they are performed correctly by Master Data support
This role is a key position within the GMED Finance team that reports to the Finance Manager - FP&A and will be responsible for month and quarter end reporting processes, master data ownership in JDE 8.12 and CFIN systems, headcount reporting, warehousing/freight accruals and supporting the team on forecasting and other items as needed. * Provide support to team manager and senior analyst as required on ad hoc items/projects * Raise requests on teams behalf and ensure they are performed correctly by Master Data support
This role is a key position within the GMED Finance team that reports to the Finance Manager - FP&A and will be responsible for month and quarter end reporting processes, master data ownership in JDE 8.12 and CFIN systems, headcount reporting, warehousing/freight accruals and supporting the team on forecasting and other items as needed. * Provide support to team manager and senior analyst as required on ad hoc items/projects * Raise requests on teams behalf and ensure they are performed correctly by Master Data support
This role is a key position within the GMED Finance team that reports to the Finance Manager - FP&A and will be responsible for month and quarter end reporting processes, master data ownership in JDE 8.12 and CFIN systems, headcount reporting, warehousing/freight accruals and supporting the team on forecasting and other items as needed. * Provide support to team manager and senior analyst as required on ad hoc items/projects * Raise requests on teams behalf and ensure they are performed correctly by Master Data support
This role is a key position within the GMED Finance team that reports to the Finance Manager - FP&A and will be responsible for month and quarter end reporting processes, master data ownership in JDE 8.12 and CFIN systems, headcount reporting, warehousing/freight accruals and supporting the team on forecasting and other items as needed. * Provide support to team manager and senior analyst as required on ad hoc items/projects * Raise requests on teams behalf and ensure they are performed correctly by Master Data support
This role is a key position within the GMED Finance team that reports to the Finance Manager - FP&A and will be responsible for month and quarter end reporting processes, master data ownership in JDE 8.12 and CFIN systems, headcount reporting, warehousing/freight accruals and supporting the team on forecasting and other items as needed. * Provide support to team manager and senior analyst as required on ad hoc items/projects * Raise requests on teams behalf and ensure they are performed correctly by Master Data support
This role is a key position within the GMED Finance team that reports to the Finance Manager - FP&A and will be responsible for month and quarter end reporting processes, master data ownership in JDE 8.12 and CFIN systems, headcount reporting, warehousing/freight accruals and supporting the team on forecasting and other items as needed. * Provide support to team manager and senior analyst as required on ad hoc items/projects * Raise requests on teams behalf and ensure they are performed correctly by Master Data support
This role is a key position within the GMED Finance team that reports to the Finance Manager - FP&A and will be responsible for month and quarter end reporting processes, master data ownership in JDE 8.12 and CFIN systems, headcount reporting, warehousing/freight accruals and supporting the team on forecasting and other items as needed. * Provide support to team manager and senior analyst as required on ad hoc items/projects * Raise requests on teams behalf and ensure they are performed correctly by Master Data support
This role is a key position within the GMED Finance team that reports to the Finance Manager - FP&A and will be responsible for month and quarter end reporting processes, master data ownership in JDE 8.12 and CFIN systems, headcount reporting, warehousing/freight accruals and supporting the team on forecasting and other items as needed. * Provide support to team manager and senior analyst as required on ad hoc items/projects * Raise requests on teams behalf and ensure they are performed correctly by Master Data support
This role is a key position within the GMED Finance team that reports to the Finance Manager - FP&A and will be responsible for month and quarter end reporting processes, master data ownership in JDE 8.12 and CFIN systems, headcount reporting, warehousing/freight accruals and supporting the team on forecasting and other items as needed. * Provide support to team manager and senior analyst as required on ad hoc items/projects * Raise requests on teams behalf and ensure they are performed correctly by Master Data support
This role is a key position within the GMED Finance team that reports to the Finance Manager - FP&A and will be responsible for month and quarter end reporting processes, master data ownership in JDE 8.12 and CFIN systems, headcount reporting, warehousing/freight accruals and supporting the team on forecasting and other items as needed. * Provide support to team manager and senior analyst as required on ad hoc items/projects * Raise requests on teams behalf and ensure they are performed correctly by Master Data support
This role is a key position within the GMED Finance team that reports to the Finance Manager - FP&A and will be responsible for month and quarter end reporting processes, master data ownership in JDE 8.12 and CFIN systems, headcount reporting, warehousing/freight accruals and supporting the team on forecasting and other items as needed. * Provide support to team manager and senior analyst as required on ad hoc items/projects * Raise requests on teams behalf and ensure they are performed correctly by Master Data support
){kind=logo}
Als Team Lead van het Datawarehouse en BI team werk je voor een belangrijke speler in de sociale zekerheid voor de domeinen werkloosheid, loopbaanonderbreking en tijdskrediet. Samen met je team zorg je dat data op een gestructureerde manier verzameld en verwerkt worden tot dashboards, rapporten en self service BI producten. Je organiseert, leidt en definieert de doelstellingen van je team. Je begeleidt, coacht en motiveert de leden van het team en moedigt hun persoonlijke ontwikkeling aan. Je waakt over een permanente vorming van vaardigheden zodat de expertise van het team verder ontwikkeld kan worden. Je verzekert dat kennis geborgen en gedeeld wordt in het team. Je zorgt voor een redelijke en evenwichtige werkverdeling binnen het team aan de hand van een capaciteitsplanning. Je volgt de diensten geleverd door je team op en evalueert ze zodat ze geoptimaliseerd kunn
Als Team Lead van het Datawarehouse en BI team werk je voor een belangrijke speler in de sociale zekerheid voor de domeinen werkloosheid, loopbaanonderbreking en tijdskrediet. Samen met je team zorg je dat data op een gestructureerde manier verzameld en verwerkt worden tot dashboards, rapporten en self service BI producten. Je organiseert, leidt en definieert de doelstellingen van je team. Je begeleidt, coacht en motiveert de leden van het team en moedigt hun persoonlijke ontwikkeling aan. Je waakt over een permanente vorming van vaardigheden zodat de expertise van het team verder ontwikkeld kan worden. Je verzekert dat kennis geborgen en gedeeld wordt in het team. Je zorgt voor een redelijke en evenwichtige werkverdeling binnen het team aan de hand van een capaciteitsplanning. Je volgt de diensten geleverd door je team op en evalueert ze zodat ze geoptimaliseerd kunn
){kind=logo}
We zijn op zoek naar een enthousiaste Operations Engineer om ons team te versterken. * Je deelt je technische expertise en know-how en ondersteunt de teams. * Je coacht en motiveert de teams en zorgt voor samenhang tussen de teams * Je volgt en rapporteert de evolutie van key performance indicators rond onderhoud (KPI's) en vertaalt deze naar te behalen doelstellingen met de teams. * Je hebt al een eerste ervaring in het aansturen van teams
We zijn op zoek naar een enthousiaste Operations Engineer om ons team te versterken. * Je deelt je technische expertise en know-how en ondersteunt de teams. * Je coacht en motiveert de teams en zorgt voor samenhang tussen de teams * Je volgt en rapporteert de evolutie van key performance indicators rond onderhoud (KPI's) en vertaalt deze naar te behalen doelstellingen met de teams. * Je hebt al een eerste ervaring in het aansturen van teams
Als teamcoördinator ben je in de eerste plaats een people manager. Als Team Lead IT Analysts werk je binnen een team dat op een Agile manier wordt beheerd en ondersteun je andere teamleden. Je begeleidt, coacht en motiveert de leden van het team en moedigt hun persoonlijke ontwikkeling aan. Je waakt over een permanente vorming van vaardigheden zodat de expertise van het team verder ontwikkeld kan worden.
Als teamcoördinator ben je in de eerste plaats een people manager. Als Team Lead IT Analysts werk je binnen een team dat op een Agile manier wordt beheerd en ondersteun je andere teamleden. Je begeleidt, coacht en motiveert de leden van het team en moedigt hun persoonlijke ontwikkeling aan. Je waakt over een permanente vorming van vaardigheden zodat de expertise van het team verder ontwikkeld kan worden.
){kind=logo}
To keep scaling smartly and securely, we're strengthening our Customer Care team with a Team Leader who combines innovation thinking, analytical precision, and a love for client satisfaction - As Customer Care Team Lead, you are responsible for managing the Customer Care team, which serves as the first point of contact for all our customers. In addition, you develop your team and propose continuous process improvements based on feedback from customers and colleagues. Team Leadership • Coach, motivate, and support team members so they can deliver the best possible service. • Define and monitor team goals and KPIs together. • Evaluate and develop team members' competencies. • Act as a link between the Customer Care
To keep scaling smartly and securely, we're strengthening our Customer Care team with a Team Leader who combines innovation thinking, analytical precision, and a love for client satisfaction - As Customer Care Team Lead, you are responsible for managing the Customer Care team, which serves as the first point of contact for all our customers. In addition, you develop your team and propose continuous process improvements based on feedback from customers and colleagues. Team Leadership • Coach, motivate, and support team members so they can deliver the best possible service. • Define and monitor team goals and KPIs together. • Evaluate and develop team members' competencies. • Act as a link between the Customer Care
){kind=logo}
Wacht dan niet langer en word onze teamcoördinator. * Je leidt een team van arbeiders (en logistieke bediende(n)), motiveert hen en voert individuele gesprekken (motiveren, feedback geven, evalueren, bijsturen,…) * Je volgt de KPI's van het team op, analyseert deze en stelt actieplannen op indien nodig. * Je communiceert met het eigen team, met andere teams binnen jouw DC, met andere departementen (bv. Aankoop, Export, …) en met externe partners (bv. leveranciers,…) * Je bent een échte people manager. * Je bent een teamplayer en je neemt graag de nodige initiatieven. * Bij onvoorziene omstandigheden ben je creatief in het zoeken naar oplossingen en dit steeds in samenspraak met de andere teamleden.
Wacht dan niet langer en word onze teamcoördinator. * Je leidt een team van arbeiders (en logistieke bediende(n)), motiveert hen en voert individuele gesprekken (motiveren, feedback geven, evalueren, bijsturen,…) * Je volgt de KPI's van het team op, analyseert deze en stelt actieplannen op indien nodig. * Je communiceert met het eigen team, met andere teams binnen jouw DC, met andere departementen (bv. Aankoop, Export, …) en met externe partners (bv. leveranciers,…) * Je bent een échte people manager. * Je bent een teamplayer en je neemt graag de nodige initiatieven. * Bij onvoorziene omstandigheden ben je creatief in het zoeken naar oplossingen en dit steeds in samenspraak met de andere teamleden.
NIEUW
){kind=logo}
Als Teamleader Meat Production begeleid je een team van een 10-tal medewerkers en zorgen jullie samen voor topkwaliteit in onze beenhouwerijen in de winkels. * Je haalt het beste naar boven bij jouw medewerkers (beenhouwers/versnijders en operatoren) in het atelier, én stimuleert in je rol van People manager een klimaat van respect en samenhorigheid. * Leiderschap skills – Je vindt het belangrijk dat mensen zich goed voelen op de werkvloer en haalt het beste in je team naar boven. * Flexibiliteit – Je werkt in ploegen van 6u tot 14u en 14u tot 22u, net zoals je teamleden. Je komt gegarandeerd in een warm team terecht waar je je meteen in thuis voelt. Of je nu een production manager, magazijnier, werkvereenvoudiger of quality manager b
Als Teamleader Meat Production begeleid je een team van een 10-tal medewerkers en zorgen jullie samen voor topkwaliteit in onze beenhouwerijen in de winkels. * Je haalt het beste naar boven bij jouw medewerkers (beenhouwers/versnijders en operatoren) in het atelier, én stimuleert in je rol van People manager een klimaat van respect en samenhorigheid. * Leiderschap skills – Je vindt het belangrijk dat mensen zich goed voelen op de werkvloer en haalt het beste in je team naar boven. * Flexibiliteit – Je werkt in ploegen van 6u tot 14u en 14u tot 22u, net zoals je teamleden. Je komt gegarandeerd in een warm team terecht waar je je meteen in thuis voelt. Of je nu een production manager, magazijnier, werkvereenvoudiger of quality manager b
Als Teamleader charcuterie Production begeleid je een team van een 10-tal collega's en zorgen jullie samen voor topkwaliteit in onze beenhouwerijen in de winkels. * Je haalt het beste naar boven bij jouw medewerkers (operatoren) in het atelier, én stimuleert in je rol van People manager een klimaat van respect en samenhorigheid. * Leiderschap skills – Je vindt het belangrijk dat mensen zich goed voelen op de werkvloer en haalt het beste in je team naar boven. * Flexibiliteit – Je werkt in ploegen van 6u tot 14u en 14u tot 22u, net zoals je teamleden. Of je nu een production manager, magazijnier, werkvereenvoudiger of quality manager bent, bij ons vind je vast een job die bij je past.
Als Teamleader charcuterie Production begeleid je een team van een 10-tal collega's en zorgen jullie samen voor topkwaliteit in onze beenhouwerijen in de winkels. * Je haalt het beste naar boven bij jouw medewerkers (operatoren) in het atelier, én stimuleert in je rol van People manager een klimaat van respect en samenhorigheid. * Leiderschap skills – Je vindt het belangrijk dat mensen zich goed voelen op de werkvloer en haalt het beste in je team naar boven. * Flexibiliteit – Je werkt in ploegen van 6u tot 14u en 14u tot 22u, net zoals je teamleden. Of je nu een production manager, magazijnier, werkvereenvoudiger of quality manager bent, bij ons vind je vast een job die bij je past.
We zoeken een nieuwe collega Team Lead Training Solutions (M/V/X) voor de hoofdzetel in Vilvoorde. Als Team Lead Training Solutions (M/V/X) ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en verzorgen van uitgebreide en effectieve technische trainingsprogramma's voor zowel klanten als medewerkers. * Je stuurt het team van aan en ziet dat de opleidingen effecient zijn ingepland. Zin om onze teams te versterken?
We zoeken een nieuwe collega Team Lead Training Solutions (M/V/X) voor de hoofdzetel in Vilvoorde. Als Team Lead Training Solutions (M/V/X) ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en verzorgen van uitgebreide en effectieve technische trainingsprogramma's voor zowel klanten als medewerkers. * Je stuurt het team van aan en ziet dat de opleidingen effecient zijn ingepland. Zin om onze teams te versterken?
){kind=logo}
Comptable Expérimenté Team Lead - Entreprise à Anderlecht
Comptable Expérimenté Team Lead - Entreprise à Anderlecht
Sander Brussels
Anderlecht
Thuiswerken mogelijk
Esprit d'équipe : activités, team buildings, initiatives de volontariat.
Esprit d'équipe : activités, team buildings, initiatives de volontariat.
){kind=logo}
Met zo'n 350 gevarieerde dossiers en een team van 9 enthousiaste professionals zetten ze volop in op persoonlijke service, betrokkenheid en vooruitdenken. Echte teamspirit * Regelmatige teamactiviteiten: bowlen, quizavonden, enz.
Met zo'n 350 gevarieerde dossiers en een team van 9 enthousiaste professionals zetten ze volop in op persoonlijke service, betrokkenheid en vooruitdenken. Echte teamspirit * Regelmatige teamactiviteiten: bowlen, quizavonden, enz.
){kind=logo}
Leid het nachtteam naar succes in een groeiende productieomgeving! * Je coördineert het nachtteam en bent verantwoordelijk voor 4 afdelingen binnen het medium voltage departement: rubber, epoxy, siliconen en testing. * Je stimuleert een positieve teamspirit en motiveert .
Leid het nachtteam naar succes in een groeiende productieomgeving! * Je coördineert het nachtteam en bent verantwoordelijk voor 4 afdelingen binnen het medium voltage departement: rubber, epoxy, siliconen en testing. * Je stimuleert een positieve teamspirit en motiveert .
){kind=logo}
Met een gedreven team bedient Alindus zowel distributiepartners als eindgebruikers. Het team van Alindus werkt zeer nauw samen met de van het moederbedrijf Arvas in Nederland. Daarom gaan we op zoek naar een Account Manager die zich gaat richten op het acquireren van eindklanten in o.a. de bouw, industrie en logistiek. * Ondersteuning van een deskundig en betrokken team
Met een gedreven team bedient Alindus zowel distributiepartners als eindgebruikers. Het team van Alindus werkt zeer nauw samen met de van het moederbedrijf Arvas in Nederland. Daarom gaan we op zoek naar een Account Manager die zich gaat richten op het acquireren van eindklanten in o.a. de bouw, industrie en logistiek. * Ondersteuning van een deskundig en betrokken team