Snel solliciteren
15
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Begeerde jobs
- Management
- Frans
- Nederlands
- Planning
- Administratie
- Samenwerken
- Adviseur/euse Human Resources
- Assistent Human Resources
- Algemeen medewerker
- Aankoper technische dienst
- Administratief Medewerker/ster Front Office
- Administratief commercieel bediende
- Adviseur/euse Dienstencheques
- Aide Médico-Psychologique
- Assistant Store Manager
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Begeerde jobs
- Management
- Frans
- Nederlands
- Planning
- Administratie
- Samenwerken
- Adviseur/euse Human Resources
- Assistent Human Resources
- Algemeen medewerker
- Aankoper technische dienst
- Administratief Medewerker/ster Front Office
- Administratief commercieel bediende
- Adviseur/euse Dienstencheques
- Aide Médico-Psychologique
- Assistant Store Manager
21 resultaten voor Hr in Komen Waasten binnen een straal van 30 km
){kind=logo}
Plant HR Manager - Strategische rol binnen een Internationale Marktleider
Plant HR Manager - Strategische rol binnen een Internationale Marktleider
GS Recruitment BV
Regio Zonnebeke
Thuiswerken mogelijk
Naar aanleiding van een interne promotie, is men voor de productiesite in regio Zonnebeke op zoek naar een gedreven Plant HR Manager die het HR-beleid op lokaal niveau verder vorm wil geven en actief wil bijdragen aan de verdere groei en het succes van een internationale onderneming. * Verantwoordelijk voor alle HR-processen in de plant, waaronder personeelsrelaties, arbeidswetgeving, compliance en strategische HR-ondersteuning. * Vertalen van nationale en internationale HR-projecten naar de lokale context en zorgen voor een consistente en tijdige implementatie. * Identificeren van lokale leer- en ontwikkelingsbehoeften, optimaliseren en harmoniseren van HR-processen en delen van best practices met collega's van andere vestigingen. * Een strategische HR-rol met veel autonomie en impact, waarin je een belangrijke bijdrage levert aan de verdere groei en ontwikkeling van de plant.
Naar aanleiding van een interne promotie, is men voor de productiesite in regio Zonnebeke op zoek naar een gedreven Plant HR Manager die het HR-beleid op lokaal niveau verder vorm wil geven en actief wil bijdragen aan de verdere groei en het succes van een internationale onderneming. * Verantwoordelijk voor alle HR-processen in de plant, waaronder personeelsrelaties, arbeidswetgeving, compliance en strategische HR-ondersteuning. * Vertalen van nationale en internationale HR-projecten naar de lokale context en zorgen voor een consistente en tijdige implementatie. * Identificeren van lokale leer- en ontwikkelingsbehoeften, optimaliseren en harmoniseren van HR-processen en delen van best practices met collega's van andere vestigingen. * Een strategische HR-rol met veel autonomie en impact, waarin je een belangrijke bijdrage levert aan de verdere groei en ontwikkeling van de plant.
){kind=logo}
Snel solliciteren
Voor een HR-professional betekent dit een omgeving waar je niet aan de zijlijn staat, maar zichtbaar bijdraagt aan een correcte, warme en betrouwbare personeelswerking. Als HR Officer ben je een betrouwbare schakel binnen de personeelsdienst. Je zorgt ervoor dat payroll, administratie en HR-processen correct verlopen, maar je bent ook zichtbaar aanwezig voor medewerkers en leidinggevenden. * Je beheert personeelsdossiers en HR-administratie met de nodige nauwkeurigheid en discretie. * Je denkt actief mee over optimalisaties, procedures en praktische verbeteringen binnen HR. * Je werkt nauw samen met de en je HR-collega's om een professionele, toegankelijke en betrouwbare dienstverlening te garanderen. Je krijgt een brede HR-functie waarin je de administratieve ruggengraat van HR versterkt én actief bijdraagt aan het welzijn en engagement van medewerkers.
Voor een HR-professional betekent dit een omgeving waar je niet aan de zijlijn staat, maar zichtbaar bijdraagt aan een correcte, warme en betrouwbare personeelswerking. Als HR Officer ben je een betrouwbare schakel binnen de personeelsdienst. Je zorgt ervoor dat payroll, administratie en HR-processen correct verlopen, maar je bent ook zichtbaar aanwezig voor medewerkers en leidinggevenden. * Je beheert personeelsdossiers en HR-administratie met de nodige nauwkeurigheid en discretie. * Je denkt actief mee over optimalisaties, procedures en praktische verbeteringen binnen HR. * Je werkt nauw samen met de en je HR-collega's om een professionele, toegankelijke en betrouwbare dienstverlening te garanderen. Je krijgt een brede HR-functie waarin je de administratieve ruggengraat van HR versterkt én actief bijdraagt aan het welzijn en engagement van medewerkers.
){kind=logo}
Als HR Consultant / Uitzendconsulent ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. * Ervaring in HR, administratie, planning, telefonie, onthaal of klantenservice, of ervaring binnen een uitzendkantoor of de interimsector, is een pluspunt maar geen vereiste. Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant bij DaJobs?
Als HR Consultant / Uitzendconsulent ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. * Ervaring in HR, administratie, planning, telefonie, onthaal of klantenservice, of ervaring binnen een uitzendkantoor of de interimsector, is een pluspunt maar geen vereiste. Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant bij DaJobs?
){kind=logo}
Snel solliciteren
HR Flux
HR Flux
){kind=logo}
HR Talents - Ben jij een ervaren HR-professional met een brede expertise in rewardbeleid? Samen met HR- en businessleaders bouw je aan een toekomstgericht reward framework dat de bedrijfsdoelstellingen ondersteunt. * Adviseren van HR- en businessleaders over rewardvraagstukken, governance en relevante wet- en regelgeving. * Ondersteunen van besluitvorming op directieniveau via analyses, aanbevelingen en rapportering aan de Chief HR Officer en het HR Leadership Team. * Je hebt een grondige kennis van verloningsstrategieën, functiewaardering en het ontwikkelen van toekomstgericht HR-beleid. * Je beschikt over sterke projectmanagement- en stakeholdermanagementvaardigheden en bouwt vlot bruggen tussen HR, business en leiderschap. * Je hebt een goed inzicht in compliance, dataprivacy, cybersecurity en ethische governance binnen internationale HR-processen.
HR Talents - Ben jij een ervaren HR-professional met een brede expertise in rewardbeleid? Samen met HR- en businessleaders bouw je aan een toekomstgericht reward framework dat de bedrijfsdoelstellingen ondersteunt. * Adviseren van HR- en businessleaders over rewardvraagstukken, governance en relevante wet- en regelgeving. * Ondersteunen van besluitvorming op directieniveau via analyses, aanbevelingen en rapportering aan de Chief HR Officer en het HR Leadership Team. * Je hebt een grondige kennis van verloningsstrategieën, functiewaardering en het ontwikkelen van toekomstgericht HR-beleid. * Je beschikt over sterke projectmanagement- en stakeholdermanagementvaardigheden en bouwt vlot bruggen tussen HR, business en leiderschap. * Je hebt een goed inzicht in compliance, dataprivacy, cybersecurity en ethische governance binnen internationale HR-processen.
Snel solliciteren
HR Flux
HR Flux
Snel solliciteren
HR Flux
HR Flux
){kind=logo}
Je staat hiervoor in nauw contact met het HR departement. * Je zorgt ervoor dat regels en procedures betreffende de veiligheidsnormen alsook HR procedures en kwaliteitsnormen worden opgevolgd.
Je staat hiervoor in nauw contact met het HR departement. * Je zorgt ervoor dat regels en procedures betreffende de veiligheidsnormen alsook HR procedures en kwaliteitsnormen worden opgevolgd.
Ervaring in HR, administratie, planning, telefonie, onthaal of klantenservice, of ervaring binnen een dienstenchequekantoor, uitzendkantoor of de interimsector, is een meerwaarde maar geen vereiste
Ervaring in HR, administratie, planning, telefonie, onthaal of klantenservice, of ervaring binnen een dienstenchequekantoor, uitzendkantoor of de interimsector, is een meerwaarde maar geen vereiste
){kind=logo}
Snel solliciteren
HR groep is een van de snelst groeiende spelers binnen de HR services in België. * Door jouw eerste ervaring in de sales ken je de eerste kneepjes van het vak in de commerciële wereld van HR.
HR groep is een van de snelst groeiende spelers binnen de HR services in België. * Door jouw eerste ervaring in de sales ken je de eerste kneepjes van het vak in de commerciële wereld van HR.
Snel solliciteren
Ben jij klaar voor de volgende stap in je HR-carrière? Als HR Consultant ben jij dé schakel tussen topbedrijven en talentvolleprofessionals. Advies met impact: Je ondersteunt bedrijven bij het ontwikkelen en implementeren van HR-strategieën. * Ervaring in HR: Een achtergrond in HR of recruitment is een plus, maar jouw drive en visie zijn minstens zo belangrijk.
Ben jij klaar voor de volgende stap in je HR-carrière? Als HR Consultant ben jij dé schakel tussen topbedrijven en talentvolleprofessionals. Advies met impact: Je ondersteunt bedrijven bij het ontwikkelen en implementeren van HR-strategieën. * Ervaring in HR: Een achtergrond in HR of recruitment is een plus, maar jouw drive en visie zijn minstens zo belangrijk.
Snel solliciteren
Je bent het aanspreekpunt voor ons personeel en krijgt de vrijheid om ons HR beleid verder te professionaliseren. * HR ondersteuning: Je biedt een antwoord op alle HR-gerelateerde vragen van zowel arbeiders als bedienden. * Structuur & beleid: Je tekent processen uit voor onboarding, evaluaties en retentie en zorgt dat onze HR richtlijnen duidelijk en up-to-date zijn. * HR projecten: Je denkt mee over de bedrijfscultuur, interne communicatie en kan werken aan diverse HR-projecten. * Je hebt ervaring in een soft HR rol. Interesse/ervaring binnen hard HR is mooi meegenomen.
Je bent het aanspreekpunt voor ons personeel en krijgt de vrijheid om ons HR beleid verder te professionaliseren. * HR ondersteuning: Je biedt een antwoord op alle HR-gerelateerde vragen van zowel arbeiders als bedienden. * Structuur & beleid: Je tekent processen uit voor onboarding, evaluaties en retentie en zorgt dat onze HR richtlijnen duidelijk en up-to-date zijn. * HR projecten: Je denkt mee over de bedrijfscultuur, interne communicatie en kan werken aan diverse HR-projecten. * Je hebt ervaring in een soft HR rol. Interesse/ervaring binnen hard HR is mooi meegenomen.
Snel solliciteren
Dan ben jij misschien onze nieuwe HR & Talent Officer! Daarom zijn we op zoek naar een collega die mee zorgt voor een professionele en mensgerichte HR-aanpak. Als HR & Talent Officer ben je het centrale aanspreekpunt voor HR binnen de organisatie. Je ondersteunt en en zorgt ervoor dat alles op HR-vlak vlot en professioneel verloopt. HR-administratie * Je volgt HR-gerelateerde processen nauwkeurig op en bewaakt deadlines. * Je ondersteunt bij diverse HR-projecten en optimalisaties. HR als partner van de business * Je hebt een bachelor- of masterdiploma, bij voorkeur in een HR-gerelateerde richting. * Je hebt enkele jaren ervaring binnen HR, rekrutering of talentmanagement.
Dan ben jij misschien onze nieuwe HR & Talent Officer! Daarom zijn we op zoek naar een collega die mee zorgt voor een professionele en mensgerichte HR-aanpak. Als HR & Talent Officer ben je het centrale aanspreekpunt voor HR binnen de organisatie. Je ondersteunt en en zorgt ervoor dat alles op HR-vlak vlot en professioneel verloopt. HR-administratie * Je volgt HR-gerelateerde processen nauwkeurig op en bewaakt deadlines. * Je ondersteunt bij diverse HR-projecten en optimalisaties. HR als partner van de business * Je hebt een bachelor- of masterdiploma, bij voorkeur in een HR-gerelateerde richting. * Je hebt enkele jaren ervaring binnen HR, rekrutering of talentmanagement.
Snel solliciteren
Als familiebedrijf is de BOEMM HR groep, de snelst groeiende speler binnen de HR services in België.
Als familiebedrijf is de BOEMM HR groep, de snelst groeiende speler binnen de HR services in België.
){kind=logo}
HR-ondersteuning: Je biedt assistentie bij diverse HR-gerelateerde taken.
HR-ondersteuning: Je biedt assistentie bij diverse HR-gerelateerde taken.
Snel solliciteren
Strateeg HR bv
Strateeg HR bv
){kind=logo}
Snel solliciteren
HR & teamopbouw: Je bouwt actief mee aan een sterk lokaal team.
HR & teamopbouw: Je bouwt actief mee aan een sterk lokaal team.
NIEUW
){kind=logo}
Je werkt nauw samen met Production Engineering, QHSE en HR en rapporteert aan de Operations Manager.
Je werkt nauw samen met Production Engineering, QHSE en HR en rapporteert aan de Operations Manager.
NIEUW
Snel solliciteren
Bij Liberty Work zoeken we geen klassieke recruiter ; we zoeken een ervaren HR-profiel met people skills, empathie én feeling voor talent. Ben JIJ klaar om mee te bouwen aan een moderne HR-aanpak? Heb jij zin om impact te maken binnen HR? * Je hebt enkele jaren ervaring in HR en/of recruitering.
Bij Liberty Work zoeken we geen klassieke recruiter ; we zoeken een ervaren HR-profiel met people skills, empathie én feeling voor talent. Ben JIJ klaar om mee te bouwen aan een moderne HR-aanpak? Heb jij zin om impact te maken binnen HR? * Je hebt enkele jaren ervaring in HR en/of recruitering.
Snel solliciteren
•Beheren van de dagelijkse backoffice (planning, HR-management, werving, enz.) en budgettaire dashboards. 2) Interview met de manager en HR-manager •Neem de controle over je carrière door te profiteren van een dynamisch HR-beleid (opleiding, onbeperkte toegang tot ons e-learningplatform, loopbaanontwikkeling, mobiliteit, coöptatie, enz.)
•Beheren van de dagelijkse backoffice (planning, HR-management, werving, enz.) en budgettaire dashboards. 2) Interview met de manager en HR-manager •Neem de controle over je carrière door te profiteren van een dynamisch HR-beleid (opleiding, onbeperkte toegang tot ons e-learningplatform, loopbaanontwikkeling, mobiliteit, coöptatie, enz.)
Snel solliciteren
2)Interview met de manager en HR-manager •Neem de controle over je carrière door te profiteren van een dynamisch HR-beleid (opleiding, onbeperkte toegang tot ons e-learningplatform, loopbaanontwikkeling, mobiliteit, coöptatie, enz.)
2)Interview met de manager en HR-manager •Neem de controle over je carrière door te profiteren van een dynamisch HR-beleid (opleiding, onbeperkte toegang tot ons e-learningplatform, loopbaanontwikkeling, mobiliteit, coöptatie, enz.)
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 1 vacatures buiten de geselecteerde regio
){kind=logo}
Monitor HR Consulting
Monitor HR Consulting
Deze jobs kunnen interessant zijn voor jou
){kind=logo}
Snel solliciteren
Voestalpine Sadef * Gits * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Functiebeschrijving - Ben jij een gedreven en analytische professional met een passie voor efficiënt aankoopbeheer? Zoek je een functie waarin je onderhandelen, coördineren en operationeel opvolgen combineert? Dan verwelkomen wij jou graag als onze nieuwe collega binnen het aankoopteam van voestalpine Sadef. Jouw rol - In deze functie word je een cruciale schakel tussen interne en externe , waaronder , interne gebruikers, engineering, productie en het management. Je zorgt ervoor dat onze organisatie kan rekenen op kwalitatieve goederen en diensten, geleverd onder de best mogelijke voorwaarden. Je werkt aan een mix van aankoopdossiers binnen een technische productieomgeving en neemt een actieve rol op in zowel de administratieve als de operationele opvolging.
Voestalpine Sadef * Gits * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Functiebeschrijving - Ben jij een gedreven en analytische professional met een passie voor efficiënt aankoopbeheer? Zoek je een functie waarin je onderhandelen, coördineren en operationeel opvolgen combineert? Dan verwelkomen wij jou graag als onze nieuwe collega binnen het aankoopteam van voestalpine Sadef. Jouw rol - In deze functie word je een cruciale schakel tussen interne en externe , waaronder , interne gebruikers, engineering, productie en het management. Je zorgt ervoor dat onze organisatie kan rekenen op kwalitatieve goederen en diensten, geleverd onder de best mogelijke voorwaarden. Je werkt aan een mix van aankoopdossiers binnen een technische productieomgeving en neemt een actieve rol op in zowel de administratieve als de operationele opvolging.
){kind=logo}
Snel solliciteren
In deze functie als Manager Audit krijg je de ruimte om jouw ervaring te combineren met leiderschap, coaching en strategisch inzicht binnen een grotere, maar warme accountancy- en auditgroep. Als Manager Audit neem je een sleutelpositie op binnen onze groeiende accountancy- en auditgroep van ongeveer 80 collega's. * Je hebt ruime ervaring binnen audit en wil je carrière hierin verder uitbouwen * Austin Bright * Waregem * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Wil jij als auditor meer betekenen dan alleen cijfers en dossiers? Ben je op zoek naar een uitdagende rol waarin je verantwoordelijkheid, vertrouwen en impact krijgt - zowel richting klanten als richting je team? Je komt terecht in een professionele omgeving waar kwaliteit, mensgerichtheid en flexibiliteit centraal staan.
In deze functie als Manager Audit krijg je de ruimte om jouw ervaring te combineren met leiderschap, coaching en strategisch inzicht binnen een grotere, maar warme accountancy- en auditgroep. Als Manager Audit neem je een sleutelpositie op binnen onze groeiende accountancy- en auditgroep van ongeveer 80 collega's. * Je hebt ruime ervaring binnen audit en wil je carrière hierin verder uitbouwen * Austin Bright * Waregem * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Wil jij als auditor meer betekenen dan alleen cijfers en dossiers? Ben je op zoek naar een uitdagende rol waarin je verantwoordelijkheid, vertrouwen en impact krijgt - zowel richting klanten als richting je team? Je komt terecht in een professionele omgeving waar kwaliteit, mensgerichtheid en flexibiliteit centraal staan.
Snel solliciteren
Administratief Bediende Aankoop (50%) Onthaal & Telefonie (50%) * Je werkt dagelijks in SAP en het MS Office-pakket. * Je houdt van afwisseling tussen onthaal en administratie. * Vlotte kennis van MS Office en bij voorkeur SAP. * Voestalpine Sadef * Gits * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Over ons - voestalpine Sadef is onderdeel van het Oostenrijkse technologieconcern voestalpine AG, een wereldwijde speler in de staalindustrie. Wij produceren koudgevormde stalen profielen op 35 profileerlijnen. Het resultaat van het werk van onze medewerkers (VIP's - Very Important Profiles) vind je werkelijk overal: van een frame voor een ziekenhuisbed tot versterkingsprofielen voor ramen en deuren, van het dakprofiel van een tram tot het frame voor een bushokje, van de constructie voor zonnepanelen tot componenten voor tractoren, maaidorsers, graafkranen en bussen…
Administratief Bediende Aankoop (50%) Onthaal & Telefonie (50%) * Je werkt dagelijks in SAP en het MS Office-pakket. * Je houdt van afwisseling tussen onthaal en administratie. * Vlotte kennis van MS Office en bij voorkeur SAP. * Voestalpine Sadef * Gits * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Over ons - voestalpine Sadef is onderdeel van het Oostenrijkse technologieconcern voestalpine AG, een wereldwijde speler in de staalindustrie. Wij produceren koudgevormde stalen profielen op 35 profileerlijnen. Het resultaat van het werk van onze medewerkers (VIP's - Very Important Profiles) vind je werkelijk overal: van een frame voor een ziekenhuisbed tot versterkingsprofielen voor ramen en deuren, van het dakprofiel van een tram tot het frame voor een bushokje, van de constructie voor zonnepanelen tot componenten voor tractoren, maaidorsers, graafkranen en bussen…
Begeerde jobs
- Management
- Frans
- Nederlands
- Planning
- Administratie
- Samenwerken
- Adviseur/euse Human Resources
- Assistent Human Resources
- Algemeen medewerker
- Aankoper technische dienst
- Administratief Medewerker/ster Front Office
- Administratief commercieel bediende
- Adviseur/euse Dienstencheques
- Aide Médico-Psychologique
- Assistant Store Manager