Snel solliciteren
19
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Voltijds/deeltijds
Functiecategorie
Type contract
Ervaringsniveau
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Gemeente
Regio
Sollicitatie methode
Reistijd
Taal van de job
Filters
Sorteer volgensDatum
Begeerde jobs
Opties voor telewerken
Voltijds/deeltijds
Functiecategorie
Type contract
Ervaringsniveau
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Gemeente
Regio
Sollicitatie methode
Reistijd
Taal van de job
Begeerde jobs
46 resultaten voor hr in Kluisbergen binnen een straal van 30 km
){kind=logo}
Ben jij een people‑person met een passie voor HR‑processen en een hart voor medewerkers? Dan ben jij misschien de HR Officer die wij zoeken. Als HR Officer ben jij het eerste aanspreekpunt voor en . Je zorgt ervoor dat onze HR‑processen vlot, correct en mensgericht verlopen. * adviseren bij HR‑gerelateerde vragen, loopbaanontwikkeling,… * HR‑procedures optimaliseren * Je hebt een opleiding gevolgd in HR, psychologie,… en hebt reeds minstens 5 jaar relevante ervaring
Ben jij een people‑person met een passie voor HR‑processen en een hart voor medewerkers? Dan ben jij misschien de HR Officer die wij zoeken. Als HR Officer ben jij het eerste aanspreekpunt voor en . Je zorgt ervoor dat onze HR‑processen vlot, correct en mensgericht verlopen. * adviseren bij HR‑gerelateerde vragen, loopbaanontwikkeling,… * HR‑procedures optimaliseren * Je hebt een opleiding gevolgd in HR, psychologie,… en hebt reeds minstens 5 jaar relevante ervaring
){kind=logo}
Om die groei kracht bij te zetten, versterken zij hun team met een HR Manager. Als HR Manager geef jij de HR-organisatie van MOND BENEDENTI vorm en richting. Je staat aan het roer van het centrale HR-team en bent de strategische en tactische sparringpartner van directie en management. Je vormt de brug tussen de centrale organisatie en de praktijkvloer: je zorgt niet alleen voor het efficiënt organiseren van de HR-processen, maar neemt ook proactief een rol op als HR Business Partner. Je rapporteert aan de maar schuift mee aan tafel op C-level om de lange termijn HR-agenda mee vorm te geven. 1) HR Operational Excellence * Je coacht en leidt een performant team van 3 HR-collega's verantwoordelijk voor payroll, contractb
Om die groei kracht bij te zetten, versterken zij hun team met een HR Manager. Als HR Manager geef jij de HR-organisatie van MOND BENEDENTI vorm en richting. Je staat aan het roer van het centrale HR-team en bent de strategische en tactische sparringpartner van directie en management. Je vormt de brug tussen de centrale organisatie en de praktijkvloer: je zorgt niet alleen voor het efficiënt organiseren van de HR-processen, maar neemt ook proactief een rol op als HR Business Partner. Je rapporteert aan de maar schuift mee aan tafel op C-level om de lange termijn HR-agenda mee vorm te geven. 1) HR Operational Excellence * Je coacht en leidt een performant team van 3 HR-collega's verantwoordelijk voor payroll, contractb
){kind=logo}
Account Manager met een hart voor HR (regio Gent en Halle)
Account Manager met een hart voor HR (regio Gent en Halle)
Sodalis Vzw
Regio Gent & Halle
Thuiswerken mogelijk
Je promoot Sodalis als kmo HR-dienstverlener en sociaal secretariaat. * Je hebt minstens 2 jaar commerciële ervaring in B2B of ervaring in HR met een duidelijke commerciële ambitie.
Je promoot Sodalis als kmo HR-dienstverlener en sociaal secretariaat. * Je hebt minstens 2 jaar commerciële ervaring in B2B of ervaring in HR met een duidelijke commerciële ambitie.
){kind=logo}
Snel solliciteren
Sluit je aan bij Adecco als HR Officer en maak het verschil! Als HR Officer ben jij het gezicht van Adecco bij onze klant. * Opleiding: Je hebt een bachelor- of masterdiploma, of je hebt relevante ervaring in HR of een commerciële omgeving. * Ervaring: Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in HR of de dienstensector.
Sluit je aan bij Adecco als HR Officer en maak het verschil! Als HR Officer ben jij het gezicht van Adecco bij onze klant. * Opleiding: Je hebt een bachelor- of masterdiploma, of je hebt relevante ervaring in HR of een commerciële omgeving. * Ervaring: Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in HR of de dienstensector.
){kind=logo}
Snel solliciteren
Als HR-Consultant ben je een cruciale speler in ons team.
Als HR-Consultant ben je een cruciale speler in ons team.
){kind=logo}
HR Talents - In deze sleutelpositie combineer je diepgaande expertise in payroll en compensation & benefits met sterk leiderschap en een strategische HR-visie. Daarnaast stuur je een gespecialiseerd team van 2 HR professionals aan en werk je nauw samen met zowel interne als externe . * Beheren en verder uitbouwen van HR-systemen, tijdsregistratieprocessen en payrolltools. * Leiden van HR- en payrollprojecten, waaronder transparantie-initiatieven en harmonisatie van internationale processen en policies.
HR Talents - In deze sleutelpositie combineer je diepgaande expertise in payroll en compensation & benefits met sterk leiderschap en een strategische HR-visie. Daarnaast stuur je een gespecialiseerd team van 2 HR professionals aan en werk je nauw samen met zowel interne als externe . * Beheren en verder uitbouwen van HR-systemen, tijdsregistratieprocessen en payrolltools. * Leiden van HR- en payrollprojecten, waaronder transparantie-initiatieven en harmonisatie van internationale processen en policies.
HR Talents - Wil je terechtkomen in een familiale onderneming waar je autonomie krijgt, impact maakt en kan meegroeien binnen HR? Als Payroll Officer maak je deel uit van het HR-team en vorm je samen de spil van de personeelsadministratie. Je combineert payroll met een brede HR-administratieve verantwoordelijkheid en werkt nauw samen met , en het sociaal secretariaat. * Je denkt actief mee over procesoptimalisaties, digitalisering en verbeteringen binnen payroll- en HR-processen. * Je krijgt de kans om op termijn bijkomende HR-projecten op te nemen, zoals employer branding en andere HR-initiatieven. * Je bent een pragmatische HR-professional die verantwoordelijkheid opneemt en graag meebouwt aan een professionele HR-w
HR Talents - Wil je terechtkomen in een familiale onderneming waar je autonomie krijgt, impact maakt en kan meegroeien binnen HR? Als Payroll Officer maak je deel uit van het HR-team en vorm je samen de spil van de personeelsadministratie. Je combineert payroll met een brede HR-administratieve verantwoordelijkheid en werkt nauw samen met , en het sociaal secretariaat. * Je denkt actief mee over procesoptimalisaties, digitalisering en verbeteringen binnen payroll- en HR-processen. * Je krijgt de kans om op termijn bijkomende HR-projecten op te nemen, zoals employer branding en andere HR-initiatieven. * Je bent een pragmatische HR-professional die verantwoordelijkheid opneemt en graag meebouwt aan een professionele HR-w
){kind=logo}
Snel solliciteren
HR Flux
HR Flux
Snel solliciteren
HR Flux
HR Flux
Snel solliciteren
HR Flux
HR Flux
Snel solliciteren
HR Flux
HR Flux
){kind=logo}
Je draagt de eindverantwoordelijkheid voor een correcte en tijdige loonadministratie en personeelsadministratie, in samenwerking met HR en eventuele externe .
Je draagt de eindverantwoordelijkheid voor een correcte en tijdige loonadministratie en personeelsadministratie, in samenwerking met HR en eventuele externe .
){kind=logo}
Korte communicatielijnen met HR en de CEO rond personeels- en productiegerelateerde zaken.
Korte communicatielijnen met HR en de CEO rond personeels- en productiegerelateerde zaken.
Om onze teams verder te versterken, zoeken we een HR Recruiter die talent weet te vinden, enthousiasmeren en verbinden met DAMART. * Je hebt een eerste relevante ervaring binnen recruitment, HR of talent acquisition.
Om onze teams verder te versterken, zoeken we een HR Recruiter die talent weet te vinden, enthousiasmeren en verbinden met DAMART. * Je hebt een eerste relevante ervaring binnen recruitment, HR of talent acquisition.
){kind=logo}
Snel solliciteren
Stel je de personeelsplanning op, keur je (samen met HR) de vakantieaanvragen goed en hou je evaluatiegesprekken;
Stel je de personeelsplanning op, keur je (samen met HR) de vakantieaanvragen goed en hou je evaluatiegesprekken;
Je rapporteert aan de en stemt nauw af met de HR Manager, die de rol overneemt vanaf de onboarding. * Je bent een echte teamplayer die vlot de brug slaat tussen Marketing, HR, directie en behandelaren.
Je rapporteert aan de en stemt nauw af met de HR Manager, die de rol overneemt vanaf de onboarding. * Je bent een echte teamplayer die vlot de brug slaat tussen Marketing, HR, directie en behandelaren.
){kind=logo}
Sander Brussels * Tournai * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introduction - Un rôle qui ne se limite pas à l'administratif | Rôle transversal | 8 semaines de congés - Et si votre prochain poste vous permettait de toucher à bien plus que l'administratif ? Au sein d'une structure patrimoniale belge à taille humaine, vous rejoignez un environnement où la confiance, la discrétion et l'autonomie occupent une place centrale. Vous travaillez en proximité directe avec la direction financière et intervenez sur des sujets variés, avec une vraie vision d'ensemble : administration, comptabilité, finance, compliance, reporting et organisation. Une fonction idéale pour quelqu'un qui aime comprendre ce qu'il fait, prendre des responsabilités et voir concrètement l'impact de son travail, plutôt que de rester cantonné à une seule tâche. Discutons-en ensemble ! Votre rôle
Sander Brussels * Tournai * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introduction - Un rôle qui ne se limite pas à l'administratif | Rôle transversal | 8 semaines de congés - Et si votre prochain poste vous permettait de toucher à bien plus que l'administratif ? Au sein d'une structure patrimoniale belge à taille humaine, vous rejoignez un environnement où la confiance, la discrétion et l'autonomie occupent une place centrale. Vous travaillez en proximité directe avec la direction financière et intervenez sur des sujets variés, avec une vraie vision d'ensemble : administration, comptabilité, finance, compliance, reporting et organisation. Une fonction idéale pour quelqu'un qui aime comprendre ce qu'il fait, prendre des responsabilités et voir concrètement l'impact de son travail, plutôt que de rester cantonné à une seule tâche. Discutons-en ensemble ! Votre rôle
){kind=logo}
Sales Talents * Kortrijk * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Wil je meer dan alleen accounts beheren? In deze rol bouw je mee aan de verdere groei van onze collega's van Engi Talents in Oost- en West-Vlaanderen. Je combineert business development en people management: je opent nieuwe klanten en projecten, bouwt je eigen team van engineering Consultants uit en begeleidt hen tijdens hun opdrachten. Engi Talents maakt deel uit van House of Talents, een gevestigde groep gespecialiseerd in knelpuntprofielen. Je krijgt daardoor de ruimte en het ondernemerschap van een groeiende business, met de ondersteuning en slagkracht van een grotere organisatie. Jouw verantwoordelijkheden * Je prospecteert actief naar bedrijven met tijdelijke of structurele noden binnen engineering.
Sales Talents * Kortrijk * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Wil je meer dan alleen accounts beheren? In deze rol bouw je mee aan de verdere groei van onze collega's van Engi Talents in Oost- en West-Vlaanderen. Je combineert business development en people management: je opent nieuwe klanten en projecten, bouwt je eigen team van engineering Consultants uit en begeleidt hen tijdens hun opdrachten. Engi Talents maakt deel uit van House of Talents, een gevestigde groep gespecialiseerd in knelpuntprofielen. Je krijgt daardoor de ruimte en het ondernemerschap van een groeiende business, met de ondersteuning en slagkracht van een grotere organisatie. Jouw verantwoordelijkheden * Je prospecteert actief naar bedrijven met tijdelijke of structurele noden binnen engineering.
){kind=logo}
DaJobs * Dottenijs * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Travailler vous rend fier e ? Alors DaJobs est l'entreprise qu'il vous faut ! Avec plus de 70 ans d'expérience dans le recrutement, DaJobs (anciennement Daoust) est le partenaire idéal pour vous trouver l'emploi qui vous correspond. Pourquoi choisir DaJobs ? * Des missions adaptées à vos compétences et envies. * Un suivi personnalisé pour progresser et évoluer. * Une entreprise qui valorise l'humain, la diversité, les valeurs sociétales et environnementales. Rejoignez la grande famille DaJobs et devenez, vous aussi, fier e de travailler ! Welcome to the Family ! Vos responsabilités - Pour notre client, actif dans le secteur du retail spécialisé dans l'univers de la maison, du jardin et de la décoration, nous recherchons un Recruiter bilingue Français/Néerlandais pour
DaJobs * Dottenijs * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Travailler vous rend fier e ? Alors DaJobs est l'entreprise qu'il vous faut ! Avec plus de 70 ans d'expérience dans le recrutement, DaJobs (anciennement Daoust) est le partenaire idéal pour vous trouver l'emploi qui vous correspond. Pourquoi choisir DaJobs ? * Des missions adaptées à vos compétences et envies. * Un suivi personnalisé pour progresser et évoluer. * Une entreprise qui valorise l'humain, la diversité, les valeurs sociétales et environnementales. Rejoignez la grande famille DaJobs et devenez, vous aussi, fier e de travailler ! Welcome to the Family ! Vos responsabilités - Pour notre client, actif dans le secteur du retail spécialisé dans l'univers de la maison, du jardin et de la décoration, nous recherchons un Recruiter bilingue Français/Néerlandais pour
Voor onze groeiende organisatie zoeken we een enthousiaste Junior HR Officer die wil groeien tot een brede HR-professional. Je ondersteunt de dagelijkse HR-werking en neemt stap voor stap meer verantwoordelijkheid op. * HR-projecten en interne communicatie * Opvolging van afwezigheden en HR-processen * Bachelor of master in HR, personeelswerk, psychologie of gelijkaardige richting
Voor onze groeiende organisatie zoeken we een enthousiaste Junior HR Officer die wil groeien tot een brede HR-professional. Je ondersteunt de dagelijkse HR-werking en neemt stap voor stap meer verantwoordelijkheid op. * HR-projecten en interne communicatie * Opvolging van afwezigheden en HR-processen * Bachelor of master in HR, personeelswerk, psychologie of gelijkaardige richting
Snel solliciteren
Als HR & Administration Assistant ondersteun je de bij de dagelijkse uitvoering en opvolging van het HR-beleid. Je zorgt mee voor een vlotte HR-administratie, een correcte personeelsopvolging en een professionele dienstverlening aan medewerkers en leidinggevenden. Je bent een discreet, georganiseerd en toegankelijk aanspreekpunt voor diverse HR-gerelateerde vragen en werkt nauw samen met de en Management. Ondersteunen bij de organisatie en communicatie van HR-projecten en initiatieven - Opvolgen van opleidingen, evaluaties en andere HR processen * Je beschikt over een bacheloropleiding in HR, personeelswerk, bedrijfsmanagement of een vergelijkbare richting, of hebt relevante werkervaring. * Je bent vertrouwd met MS Office en leert nieuwe HR-systemen snel aan. * Ervaring binnen HR of personeelsadministratie is een meerwaarde.
Als HR & Administration Assistant ondersteun je de bij de dagelijkse uitvoering en opvolging van het HR-beleid. Je zorgt mee voor een vlotte HR-administratie, een correcte personeelsopvolging en een professionele dienstverlening aan medewerkers en leidinggevenden. Je bent een discreet, georganiseerd en toegankelijk aanspreekpunt voor diverse HR-gerelateerde vragen en werkt nauw samen met de en Management. Ondersteunen bij de organisatie en communicatie van HR-projecten en initiatieven - Opvolgen van opleidingen, evaluaties en andere HR processen * Je beschikt over een bacheloropleiding in HR, personeelswerk, bedrijfsmanagement of een vergelijkbare richting, of hebt relevante werkervaring. * Je bent vertrouwd met MS Office en leert nieuwe HR-systemen snel aan. * Ervaring binnen HR of personeelsadministratie is een meerwaarde.
Ter versterking van ons HR Team zijn wij op zoek naar een HR Officer * Je bent het eerste aanspreekpunt voor bij HR-gerelateerde vragen. * Je verzorgt de HR-rapportering. * Je ondersteunt HR-projecten en organiseert mee personeelsevenementen. * Je hebt bij voorkeur een eerste ervaring binnen payroll en HR-administratie.
Ter versterking van ons HR Team zijn wij op zoek naar een HR Officer * Je bent het eerste aanspreekpunt voor bij HR-gerelateerde vragen. * Je verzorgt de HR-rapportering. * Je ondersteunt HR-projecten en organiseert mee personeelsevenementen. * Je hebt bij voorkeur een eerste ervaring binnen payroll en HR-administratie.
){kind=logo}
Service Technieker Ath
Service Technieker Ath
Colruyt NV (Colruyt Group)
Rue du Parc industriel, 34, Ghislenghien, Hainaut 7822 BEL
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land.
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land.
Technieker opleggers
Technieker opleggers
Colruyt NV (Colruyt Group)
Rue de la Verte Louche, 1, Ollignies, Hainaut 7866 BEL
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land.
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land.
Quality Manager Fine Food
Quality Manager Fine Food
Colruyt NV (Colruyt Group)
Rue du Parc industriel, 34, Ghislenghien, Hainaut 7822 BEL
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land.
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land.