Snel solliciteren
385
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
806 resultaten voor HR Team Lead in Tielt,West Vlaanderen binnen een straal van 30 km
Je neemt de rol op van HR aanspreekpunt voor de blue collar populatie en stuurt tegelijk het HR-team aan. Vanuit jouw rol zorg je voor een vlotte samenwerking tussen HR en de operationele teams, met een sterke focus op de werkvloer. * Je coacht en ondersteunt een HR-team van vijf in hun dagelijkse werking en helpt hen prioriteiten stellen. * Je fungeert als een aanspreekpunt voor verschillende HR domeinen voor een populatie van 400 medewerkers in ploegensysteem (dag, tweeploegen, nacht of weekend). * Door je regelmatige aanwezigheid op de werkvloer maak je HR zichtbaar en toegankelijk voor alle medewerkers. * Je stimuleert samenwerking en heldere communicatie, zowel binnen teams als over teams heen. * Je werkt actief mee aan het uitdenken en uitrollen van nieuwe HR projecten en processen op de werkvloer. * Je vertaalt sociale wetgeving naar duidelijke en werkbare HR-processen en procedures.
Je neemt de rol op van HR aanspreekpunt voor de blue collar populatie en stuurt tegelijk het HR-team aan. Vanuit jouw rol zorg je voor een vlotte samenwerking tussen HR en de operationele teams, met een sterke focus op de werkvloer. * Je coacht en ondersteunt een HR-team van vijf in hun dagelijkse werking en helpt hen prioriteiten stellen. * Je fungeert als een aanspreekpunt voor verschillende HR domeinen voor een populatie van 400 medewerkers in ploegensysteem (dag, tweeploegen, nacht of weekend). * Door je regelmatige aanwezigheid op de werkvloer maak je HR zichtbaar en toegankelijk voor alle medewerkers. * Je stimuleert samenwerking en heldere communicatie, zowel binnen teams als over teams heen. * Je werkt actief mee aan het uitdenken en uitrollen van nieuwe HR projecten en processen op de werkvloer. * Je vertaalt sociale wetgeving naar duidelijke en werkbare HR-processen en procedures.
NIEUW
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 805 gelijkaardige vacatures.
){kind=logo}
Als HR Officer maak je deel uit van het payroll- en personeelsadministratieteam en ondersteun je de HR-processen voor een grote populatie arbeiders binnen verschillende bouwactiviteiten. • Je ondersteunt het HR-team in een sterk operationele en administratieve rol. * HR Talents - Ben jij een administratief sterke HR-professional met een passie voor structuur, nauwkeurigheid en mensen? Ben je op zoek naar een eerste uitdaging of heb je al een eerste ervaring binnen HR achter de rug? Dan is deze rol als HR Officer in regio Gent jou op het lijf geschreven! Je bent een belangrijke administratieve spilfiguur binnen HR en zorgt ervoor dat alles achter de schermen correct, gestructureerd en tijdig verloopt. • Je volgt HR-administratieve processen nauwgezet op en zorgt voor een correcte documentatie. • Je bent een mature schoolverlater of hebt een eerste relevante ervaring binnen HR ...
Als HR Officer maak je deel uit van het payroll- en personeelsadministratieteam en ondersteun je de HR-processen voor een grote populatie arbeiders binnen verschillende bouwactiviteiten. • Je ondersteunt het HR-team in een sterk operationele en administratieve rol. * HR Talents - Ben jij een administratief sterke HR-professional met een passie voor structuur, nauwkeurigheid en mensen? Ben je op zoek naar een eerste uitdaging of heb je al een eerste ervaring binnen HR achter de rug? Dan is deze rol als HR Officer in regio Gent jou op het lijf geschreven! Je bent een belangrijke administratieve spilfiguur binnen HR en zorgt ervoor dat alles achter de schermen correct, gestructureerd en tijdig verloopt. • Je volgt HR-administratieve processen nauwgezet op en zorgt voor een correcte documentatie. • Je bent een mature schoolverlater of hebt een eerste relevante ervaring binnen HR ...
NIEUW
HR Talents * Je leidt en coördineert alle HR-processen op locatie: van werving en onboarding tot evaluatie, ontwikkeling en verzuimbeheer. * Je coacht en in hun HR-verantwoordelijkheden en helpt hen te groeien in hun rol als people managers. * Je vertaalt nationale en internationale HR-projecten naar de lokale context en zorgt voor een consistente en tijdige implementatie. * Je zorgt voor de implementatie van de Learning & Development-agenda en stimuleert en teams om zich continu te ontwikkelen. * Je werkt actief aan de optimalisatie en harmonisatie van HR-processen en deelt best practices met collega's van andere vestigingen. * Je bent verantwoordelijk voor de opvolging van HR-kernprocessen zoals Workday. * Je bent een actief lid van de Belgische HR-gemeenschap en neemt verantwoordelijkheid voor Belgische projecten. * Bachelordiploma of masterdiploma in HR of een ander relevant domein.
HR Talents * Je leidt en coördineert alle HR-processen op locatie: van werving en onboarding tot evaluatie, ontwikkeling en verzuimbeheer. * Je coacht en in hun HR-verantwoordelijkheden en helpt hen te groeien in hun rol als people managers. * Je vertaalt nationale en internationale HR-projecten naar de lokale context en zorgt voor een consistente en tijdige implementatie. * Je zorgt voor de implementatie van de Learning & Development-agenda en stimuleert en teams om zich continu te ontwikkelen. * Je werkt actief aan de optimalisatie en harmonisatie van HR-processen en deelt best practices met collega's van andere vestigingen. * Je bent verantwoordelijk voor de opvolging van HR-kernprocessen zoals Workday. * Je bent een actief lid van de Belgische HR-gemeenschap en neemt verantwoordelijkheid voor Belgische projecten. * Bachelordiploma of masterdiploma in HR of een ander relevant domein.
NIEUW
){kind=logo}
Samen met jouw team ben je verantwoordelijk voor het monteren van industriële gebouwen, bestaande uit prefab betonelementen of stalen constructies. * Leiden van een montageploeg op verschillende werven: je stuurt jouw team aan en zorgt voor een efficiënte en veilige uitvoering. * Je bent een echte teamleider: communicatief, hands-on en oplossingsgericht. * Je krijgt de kans om te leren van een ervaren en gedreven team.
Samen met jouw team ben je verantwoordelijk voor het monteren van industriële gebouwen, bestaande uit prefab betonelementen of stalen constructies. * Leiden van een montageploeg op verschillende werven: je stuurt jouw team aan en zorgt voor een efficiënte en veilige uitvoering. * Je bent een echte teamleider: communicatief, hands-on en oplossingsgericht. * Je krijgt de kans om te leren van een ervaren en gedreven team.
NIEUW
Ondersteunen van besluitvorming op directieniveau via analyses, aanbevelingen en rapportering aan de HR en het HR Leadership Team. * Een zitje aan de tafel van het HR Leadership Team, waar je mee richting geeft aan belangrijke beslissingen en initiatieven. * HR Talents - Ben jij een ervaren HR-professional met een brede expertise in rewardbeleid? Samen met HR- en bouw je aan een toekomstgericht reward framework dat de bedrijfsdoelstellingen ondersteunt. * Adviseren van HR- en businessleaders over rewardvraagstukken, governance en relevante wet- en regelgeving. * Aansturen, coachen en ontwikkelen van een internationaal team van rewardexperten. * Je hebt een grondige kennis van verloningsstrategieën, functiewaardering en het ontwikkelen van toekomstgericht HR-beleid. * Je bent een inspirerende people manager die teams weet te coachen, ontwikkelen en motiveren om sterke resultaten neer te zetten.
Ondersteunen van besluitvorming op directieniveau via analyses, aanbevelingen en rapportering aan de HR en het HR Leadership Team. * Een zitje aan de tafel van het HR Leadership Team, waar je mee richting geeft aan belangrijke beslissingen en initiatieven. * HR Talents - Ben jij een ervaren HR-professional met een brede expertise in rewardbeleid? Samen met HR- en bouw je aan een toekomstgericht reward framework dat de bedrijfsdoelstellingen ondersteunt. * Adviseren van HR- en businessleaders over rewardvraagstukken, governance en relevante wet- en regelgeving. * Aansturen, coachen en ontwikkelen van een internationaal team van rewardexperten. * Je hebt een grondige kennis van verloningsstrategieën, functiewaardering en het ontwikkelen van toekomstgericht HR-beleid. * Je bent een inspirerende people manager die teams weet te coachen, ontwikkelen en motiveren om sterke resultaten neer te zetten.
NIEUW
){kind=logo}
Als Maatwerkcoach Groepsverantwoordelijke Groen bij Mariasteen begeleid en ondersteun je een team in de Groendienst bij het onderhoud en de aanleg van tuinen, parken en groenzones. Samenwerking, motivatie en veiligheid staan centraal, terwijl je het team aanstuurt en een positieve teamdynamiek bevordert. * Leiding geven aan en begeleiden van een team maatwerkers (mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt) actief in de groendienst. Je begeleidt en motiveert je team en werkt zelf actief mee op het terrein. * Samenwerking staat centraal: je bouwt mee aan een sterke teamdynamiek en staat dicht bij je mensen.
Als Maatwerkcoach Groepsverantwoordelijke Groen bij Mariasteen begeleid en ondersteun je een team in de Groendienst bij het onderhoud en de aanleg van tuinen, parken en groenzones. Samenwerking, motivatie en veiligheid staan centraal, terwijl je het team aanstuurt en een positieve teamdynamiek bevordert. * Leiding geven aan en begeleiden van een team maatwerkers (mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt) actief in de groendienst. Je begeleidt en motiveert je team en werkt zelf actief mee op het terrein. * Samenwerking staat centraal: je bouwt mee aan een sterke teamdynamiek en staat dicht bij je mensen.
NIEUW
Snel solliciteren
Valley of Tea bvba * OOSTKAMP - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Ben jij de motor van ons magazijn die houdt van orde, structuur en aanpakken? Jouw verantwoordelijkheden - Bij Valley of Tea vertrekt er elke dag topkwaliteit naar klanten over de hele wereld. Ons magazijn is het hart van de zaak. We zoeken iemand die niet alleen orders pickt, maar die ook trots is op een perfect georganiseerde werkplaats. Je werkt mee op de vloer, maar je kijkt ook vooruit: klopt de stock? Draaien de machines goed? Is de flow logisch? Jouw doel: Zorgen dat elke bestelling foutloos en op tijd de deur uitgaat, in een magazijn waar alles zijn vaste plek heeft. Wat ga je concreet doen? Je ontvangt leveringen, controleert de kwaliteit en zorgt dat alles correct wordt opgeslagen. Je houdt de stock nauwkeurig bij in het systeem. Je verwerkt bestellingen met zorg en precisie.
Valley of Tea bvba * OOSTKAMP - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Ben jij de motor van ons magazijn die houdt van orde, structuur en aanpakken? Jouw verantwoordelijkheden - Bij Valley of Tea vertrekt er elke dag topkwaliteit naar klanten over de hele wereld. Ons magazijn is het hart van de zaak. We zoeken iemand die niet alleen orders pickt, maar die ook trots is op een perfect georganiseerde werkplaats. Je werkt mee op de vloer, maar je kijkt ook vooruit: klopt de stock? Draaien de machines goed? Is de flow logisch? Jouw doel: Zorgen dat elke bestelling foutloos en op tijd de deur uitgaat, in een magazijn waar alles zijn vaste plek heeft. Wat ga je concreet doen? Je ontvangt leveringen, controleert de kwaliteit en zorgt dat alles correct wordt opgeslagen. Je houdt de stock nauwkeurig bij in het systeem. Je verwerkt bestellingen met zorg en precisie.
NIEUW
){kind=logo}
Snel solliciteren
Je fungeert als sparring partner voor jouw team én de business. * Je werkt nauw samen met interne (o.a. het volledige IT-team; sales; logistiek, …) en externe partners. * Je bent een natuurlijke sparring partner en challenger binnen jouw SAP-team
Je fungeert als sparring partner voor jouw team én de business. * Je werkt nauw samen met interne (o.a. het volledige IT-team; sales; logistiek, …) en externe partners. * Je bent een natuurlijke sparring partner en challenger binnen jouw SAP-team
NIEUW
){kind=logo}
Wil je deel uitmaken van een innovatief team in de gebouwtechnieken en een cruciale rol spelen in het vlot laten verlopen van onze logistieke processen? Dankzij jouw nauwkeurigheid en coördinatie kunnen onze teams steeds rekenen op het juiste materiaal, op het juiste moment en op de juiste plaats. * Aankoop & voorraadbeheer: Je zorgt dat je voldoende info hebt van ons aankoopteam om zelf te zorgen dat onze voorraad steeds op peil blijft tegen de beste prijs-kwaliteitverhouding.
Wil je deel uitmaken van een innovatief team in de gebouwtechnieken en een cruciale rol spelen in het vlot laten verlopen van onze logistieke processen? Dankzij jouw nauwkeurigheid en coördinatie kunnen onze teams steeds rekenen op het juiste materiaal, op het juiste moment en op de juiste plaats. * Aankoop & voorraadbeheer: Je zorgt dat je voldoende info hebt van ons aankoopteam om zelf te zorgen dat onze voorraad steeds op peil blijft tegen de beste prijs-kwaliteitverhouding.
NIEUW
Snel solliciteren
Leidinggeven aan je team: Je werkt nauw samen met je team, zowel aan de ovens als in de controlekamer bij de schermen, en zorgt ervoor dat alles vlot verloopt. * Verantwoordelijkheid voor planning en coördinatie: Je bent verantwoordelijk voor het plannen van je team, het prioriteren en verdelen van de operationele taken, en zorgt ervoor dat veiligheid en kwaliteit altijd voorop staan. * Efficiënt organiseren: Je coördineert de activiteiten binnen je team op een efficiënte manier, zodat je flexibel kunt inspelen op veranderende omstandigheden binnen het productieproces. Als jij klaar bent om een dynamisch team aan te sturen in een snel veranderende omgeving en je trots bent op het behalen van de hoogste standaarden in veiligheid en kwaliteit, dan ben jij de perfecte match voor deze rol! Je manier van leidinggeven stimuleert en motiveert je team.
Leidinggeven aan je team: Je werkt nauw samen met je team, zowel aan de ovens als in de controlekamer bij de schermen, en zorgt ervoor dat alles vlot verloopt. * Verantwoordelijkheid voor planning en coördinatie: Je bent verantwoordelijk voor het plannen van je team, het prioriteren en verdelen van de operationele taken, en zorgt ervoor dat veiligheid en kwaliteit altijd voorop staan. * Efficiënt organiseren: Je coördineert de activiteiten binnen je team op een efficiënte manier, zodat je flexibel kunt inspelen op veranderende omstandigheden binnen het productieproces. Als jij klaar bent om een dynamisch team aan te sturen in een snel veranderende omgeving en je trots bent op het behalen van de hoogste standaarden in veiligheid en kwaliteit, dan ben jij de perfecte match voor deze rol! Je manier van leidinggeven stimuleert en motiveert je team.
NIEUW
Als Waste Operations Administration Team Lead combineer je people management met proceseigenaarschap en toezicht op compliance. * Je leidt, coacht en ontwikkelt een team van zes medewerkers, waarbij je zorgt voor duidelijke prioriteiten, eigenaarschap en een sterke samenwerkingscultuur. Je ondersteunt teamleden bij het oplossen van administratieve en procesgerelateerde uitdagingen over afdelingen heen, stimuleert hen om verantwoordelijkheid op te nemen en faciliteert samenwerking tussen verschillende teams wanneer nodig. * Je implementeert wijzigingen in de afvalwetgeving door nieuwe vereisten te vertalen naar praktische processen, procedures en manieren van werken voor jouw team.
Als Waste Operations Administration Team Lead combineer je people management met proceseigenaarschap en toezicht op compliance. * Je leidt, coacht en ontwikkelt een team van zes medewerkers, waarbij je zorgt voor duidelijke prioriteiten, eigenaarschap en een sterke samenwerkingscultuur. Je ondersteunt teamleden bij het oplossen van administratieve en procesgerelateerde uitdagingen over afdelingen heen, stimuleert hen om verantwoordelijkheid op te nemen en faciliteert samenwerking tussen verschillende teams wanneer nodig. * Je implementeert wijzigingen in de afvalwetgeving door nieuwe vereisten te vertalen naar praktische processen, procedures en manieren van werken voor jouw team.
NIEUW
Dankzij onze groei in klanten én team, zoeken we een hands-on Technical Team Lead die code- en mensenkennis weet te combineren - Je stuurt een leergierig en gedreven team aan van 6 (, & Software Automation Testers) en werkt nauw samen met de . * Je bewaakt de kwaliteit en schaalbaarheid van ons platform: je vertaalt de noden naar concrete en schaalbare oplossingen waarvoor je nauw samenwerkt met het product team. Begeleiden en sturen van het team * Je begeleidt en coacht het team in hun dagelijkse werk: je geeft feedback, doet code reviews en helpt beter te worden. * Je draagt bij aan het optimaliseren van de teamwerking. * Je volgt de vooruitgang op van het ontwikkelingsproces van je teamleden. Kortom jij zorgt ervoor dat het team vlot draait én de juiste dingen bouwt. * het team begeleidt én de code begrijpt * Heeft min. 5 jaar ervaring in software development en al een eerste gedegen ervaring in het ...
Dankzij onze groei in klanten én team, zoeken we een hands-on Technical Team Lead die code- en mensenkennis weet te combineren - Je stuurt een leergierig en gedreven team aan van 6 (, & Software Automation Testers) en werkt nauw samen met de . * Je bewaakt de kwaliteit en schaalbaarheid van ons platform: je vertaalt de noden naar concrete en schaalbare oplossingen waarvoor je nauw samenwerkt met het product team. Begeleiden en sturen van het team * Je begeleidt en coacht het team in hun dagelijkse werk: je geeft feedback, doet code reviews en helpt beter te worden. * Je draagt bij aan het optimaliseren van de teamwerking. * Je volgt de vooruitgang op van het ontwikkelingsproces van je teamleden. Kortom jij zorgt ervoor dat het team vlot draait én de juiste dingen bouwt. * het team begeleidt én de code begrijpt * Heeft min. 5 jaar ervaring in software development en al een eerste gedegen ervaring in het ...
NIEUW
){kind=logo}
Snel solliciteren
Work Today behoort tot de BOEMM groep, een HR tech bedrijf die de laatste jaren ontzettend hard geïnvesteerd heeft in technologie met deze self-service app als resultaat! Je deelt je inzichten met het IT team.
Work Today behoort tot de BOEMM groep, een HR tech bedrijf die de laatste jaren ontzettend hard geïnvesteerd heeft in technologie met deze self-service app als resultaat! Je deelt je inzichten met het IT team.
NIEUW
Wij zijn op zoek naar een enthousiaste Jobstudent IT Support Engineer die ons team in Gent komt versterken. Je werkt mee aan uitdagende IT-projecten, ondersteunt bij technische vragen en doet waardevolle praktijkervaring op binnen een innovatieve HR-Techomgeving. ✨ De kans om je technische kennis verder uit te bouwen binnen een groeiend HR-Techbedrijf. ✨ Een enthousiast team dat je begeleidt en ondersteunt.
Wij zijn op zoek naar een enthousiaste Jobstudent IT Support Engineer die ons team in Gent komt versterken. Je werkt mee aan uitdagende IT-projecten, ondersteunt bij technische vragen en doet waardevolle praktijkervaring op binnen een innovatieve HR-Techomgeving. ✨ De kans om je technische kennis verder uit te bouwen binnen een groeiend HR-Techbedrijf. ✨ Een enthousiast team dat je begeleidt en ondersteunt.
NIEUW
){kind=logo}
Snel solliciteren
Je bewaakt de P/L en geeft richting aan jouw team - 3 Plant managers, een Technical Project Manager en een HSE Manager - en stimuleert samenwerking en resultaatgerichtheid (in totaal een 200-tal medewerkers; arbeiders en bedienden) * In nauwe samenwerking met onze afdelingen productontwikkeling, kwaliteit, supply chain, finance, sales en HR zorg je ervoor dat de bedrijfsdoelstellingen correct vertaald worden in operationele plannen * Je optimaliseert de dagelijkse workflows binnen de operationele teams en ziet erop toe dat er op een nette, kwalitatieve en veilige manier gewerkt wordt
Je bewaakt de P/L en geeft richting aan jouw team - 3 Plant managers, een Technical Project Manager en een HSE Manager - en stimuleert samenwerking en resultaatgerichtheid (in totaal een 200-tal medewerkers; arbeiders en bedienden) * In nauwe samenwerking met onze afdelingen productontwikkeling, kwaliteit, supply chain, finance, sales en HR zorg je ervoor dat de bedrijfsdoelstellingen correct vertaald worden in operationele plannen * Je optimaliseert de dagelijkse workflows binnen de operationele teams en ziet erop toe dat er op een nette, kwalitatieve en veilige manier gewerkt wordt
NIEUW
Snel solliciteren
Als familiebedrijf is de BOEMM HR groep, de snelst groeiende speler binnen de HR services in België. * Je hebt commercieel inzicht en coacht en traint jouw team op wekelijkse basis. * Je bent verantwoordelijk voor de groei van je regio dit zowel op omzetbasis als naar expansie van je team. Je haalt voldoening uit het aansturen van een team door middel van training en begeleiding.
Als familiebedrijf is de BOEMM HR groep, de snelst groeiende speler binnen de HR services in België. * Je hebt commercieel inzicht en coacht en traint jouw team op wekelijkse basis. * Je bent verantwoordelijk voor de groei van je regio dit zowel op omzetbasis als naar expansie van je team. Je haalt voldoening uit het aansturen van een team door middel van training en begeleiding.
NIEUW
Snel solliciteren
HR groep is een van de snelst groeiende spelers binnen de HR services in België. * Door jouw eerste ervaring in de sales ken je de eerste kneepjes van het vak in de commerciële wereld van HR.
HR groep is een van de snelst groeiende spelers binnen de HR services in België. * Door jouw eerste ervaring in de sales ken je de eerste kneepjes van het vak in de commerciële wereld van HR.
NIEUW
Snel solliciteren
Fungeren als eerste aanspreekpunt voor algemene HR-vragen en zaken indien nodig escaleren naar de en/of HR-directeur. * Ondersteuning bieden aan binnen de wereldwijde HR-afdeling waar nodig, inclusief het opvangen van afwezigheden op locaties in heel Europa. * Advies, coaching en ondersteuning bieden aan en over het HR-beleid en de procedures van WPO en zorgen voor naleving van de lokale wetgeving. * Contact onderhouden met de van het bedrijf, sociale secretariaten, het wereldwijde salaristeam en het wereldwijde financiële team om de maandelijkse invoer en indiening van salarisgegevens te controleren en daarbij te assisteren, en vragen van medewerkers over salarissen te beantwoorden. Functietitel: HR Generalist
Fungeren als eerste aanspreekpunt voor algemene HR-vragen en zaken indien nodig escaleren naar de en/of HR-directeur. * Ondersteuning bieden aan binnen de wereldwijde HR-afdeling waar nodig, inclusief het opvangen van afwezigheden op locaties in heel Europa. * Advies, coaching en ondersteuning bieden aan en over het HR-beleid en de procedures van WPO en zorgen voor naleving van de lokale wetgeving. * Contact onderhouden met de van het bedrijf, sociale secretariaten, het wereldwijde salaristeam en het wereldwijde financiële team om de maandelijkse invoer en indiening van salarisgegevens te controleren en daarbij te assisteren, en vragen van medewerkers over salarissen te beantwoorden. Functietitel: HR Generalist
NIEUW
Adviseren en ondersteunen van organisaties bij het optimaliseren van hun personeelsbeleid en HR-processen, aangevuld met operationele ondersteuning op het vlak van financiële administratie binnen KMO's. - In kaart brengen van bestaande HR-processen (rekrutering, onboarding, evaluaties).
Adviseren en ondersteunen van organisaties bij het optimaliseren van hun personeelsbeleid en HR-processen, aangevuld met operationele ondersteuning op het vlak van financiële administratie binnen KMO's. - In kaart brengen van bestaande HR-processen (rekrutering, onboarding, evaluaties).
NIEUW
Je stuurt het team HR Office aan dat instaat voor rekrutering, selectie en de loonverwerking van flexi-jobbers en jobstudenten. Kom jij een van ons teams versterken? * Je coacht je team en begeleidt hen in hun persoonlijke ontwikkeling. * Als Rewards Specialist beheer je diverse projecten binnen hard HR van conceptueel kader tot praktische uitrol met communicatie op maat. * Je neemt verschillende projecten op binnen onze HR-roadmap en stuwt deze naar een kwalitatieve en tijdige oplevering. * Je redeneert op masterniveau en kan terugvallen op minstens 5 jaar relevante ervaring binnen hard HR. * Je hebt een ruime achtergrond in het leiden van HR-projecten van A tot Z.
Je stuurt het team HR Office aan dat instaat voor rekrutering, selectie en de loonverwerking van flexi-jobbers en jobstudenten. Kom jij een van ons teams versterken? * Je coacht je team en begeleidt hen in hun persoonlijke ontwikkeling. * Als Rewards Specialist beheer je diverse projecten binnen hard HR van conceptueel kader tot praktische uitrol met communicatie op maat. * Je neemt verschillende projecten op binnen onze HR-roadmap en stuwt deze naar een kwalitatieve en tijdige oplevering. * Je redeneert op masterniveau en kan terugvallen op minstens 5 jaar relevante ervaring binnen hard HR. * Je hebt een ruime achtergrond in het leiden van HR-projecten van A tot Z.
NIEUW
In de namiddag staat de wekelijkse teammeeting gepland met de andere HR business partners om de nodige informatie met elkaar te delen. Kom jij een van ons teams versterken? De job van een senior HR business partner - Voor een senior HR business partner is iedere dag anders en net dat maakt de job uitdagend en boeiend. Wil jij Els en de rest van het team vervoegen? Ze ontdekt dat er wat onderlinge strubbelingen zijn en geeft concreet advies aan de verantwoordelijke over hoe hij conflicten binnen het team kan aanpakken. * Je hebt ervaring als HR business partner met het werken met arbeiders binnen een productiecontext.
In de namiddag staat de wekelijkse teammeeting gepland met de andere HR business partners om de nodige informatie met elkaar te delen. Kom jij een van ons teams versterken? De job van een senior HR business partner - Voor een senior HR business partner is iedere dag anders en net dat maakt de job uitdagend en boeiend. Wil jij Els en de rest van het team vervoegen? Ze ontdekt dat er wat onderlinge strubbelingen zijn en geeft concreet advies aan de verantwoordelijke over hoe hij conflicten binnen het team kan aanpakken. * Je hebt ervaring als HR business partner met het werken met arbeiders binnen een productiecontext.
NIEUW
){kind=logo}
De deskundige HR (talent en welzijn) ondersteunt het personeelsbeleid op vlak van werving&selectie en welzijn. * Meehelpen vormgeven HR-beleid (o.a. werving en selectie, ziekteverzuim beleid, welzijnsbeleid, arbeidsongevallen en hospitalisatieverzekering, ...)
De deskundige HR (talent en welzijn) ondersteunt het personeelsbeleid op vlak van werving&selectie en welzijn. * Meehelpen vormgeven HR-beleid (o.a. werving en selectie, ziekteverzuim beleid, welzijnsbeleid, arbeidsongevallen en hospitalisatieverzekering, ...)
NIEUW
Snel solliciteren
Als jobstudent ondersteun je onze HR-afdeling bij de dagelijkse werking. * Algemene ondersteuning van de HR-afdeling bij diverse administratieve en organisatorische taken. * Je bent student en volgt bij voorkeur een opleiding in HR, Bedrijfsmanagement, Office Management, Psychologie of een gelijkaardige richting. * Je neemt initiatief en werkt zelfstandig, maar functioneert ook goed in team.
Als jobstudent ondersteun je onze HR-afdeling bij de dagelijkse werking. * Algemene ondersteuning van de HR-afdeling bij diverse administratieve en organisatorische taken. * Je bent student en volgt bij voorkeur een opleiding in HR, Bedrijfsmanagement, Office Management, Psychologie of een gelijkaardige richting. * Je neemt initiatief en werkt zelfstandig, maar functioneert ook goed in team.
NIEUW
Snel solliciteren
Ben jij klaar voor de volgende stap in je HR-carrière? Als HR Consultant ben jij dé schakel tussen topbedrijven en . Advies met impact: Je ondersteunt bedrijven bij het ontwikkelen en implementeren van HR-strategieën. * in HR: Een achtergrond in HR of recruitment is een plus, maar jouw drive en visie zijn minstens zo belangrijk.
Ben jij klaar voor de volgende stap in je HR-carrière? Als HR Consultant ben jij dé schakel tussen topbedrijven en . Advies met impact: Je ondersteunt bedrijven bij het ontwikkelen en implementeren van HR-strategieën. * in HR: Een achtergrond in HR of recruitment is een plus, maar jouw drive en visie zijn minstens zo belangrijk.
NIEUW
){kind=logo}
Op regelmatige basis rapporteer je de voortgang aan het management (MSC, Teamleads, Flow! Als Process Expert Masterdata (M/V/X) ben je verantwoordelijk voor het beheer van begin tot eind van de processen binnen het team Vincotte breed. Daarnaast fungeer je als digitale versneller binnen het team Masterdata & Service: je identificeert opportuniteiten om processen te automatiseren, te digitaliseren en datagedreven te maken. Vanuit jouw rol neem je deel aan continue procesverbetering, waarbij je regelmatig voorstellen uitwerkt – en update op het Information Platform - om de processen, procedures, methodes & tools te optimaliseren, met het oog op een efficiënte uitvoering van de kernprocessen (lean management) en een vlotte samenwerking tussen alle teams die een impact hebben op de klantenbeleving (sales, service, masterdata, planning, ..) Je neemt initiatief in het ...
Op regelmatige basis rapporteer je de voortgang aan het management (MSC, Teamleads, Flow! Als Process Expert Masterdata (M/V/X) ben je verantwoordelijk voor het beheer van begin tot eind van de processen binnen het team Vincotte breed. Daarnaast fungeer je als digitale versneller binnen het team Masterdata & Service: je identificeert opportuniteiten om processen te automatiseren, te digitaliseren en datagedreven te maken. Vanuit jouw rol neem je deel aan continue procesverbetering, waarbij je regelmatig voorstellen uitwerkt – en update op het Information Platform - om de processen, procedures, methodes & tools te optimaliseren, met het oog op een efficiënte uitvoering van de kernprocessen (lean management) en een vlotte samenwerking tussen alle teams die een impact hebben op de klantenbeleving (sales, service, masterdata, planning, ..) Je neemt initiatief in het ...
NIEUW