Snel solliciteren
5
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Begeerde jobs
- Verkoop en inkoop
- Nederlands
- Engelse taal
- Frans
- Samenwerken
- Verkoop
- 1e verkoper
- Adviseur/euse Human Resources
- Adviseur/euse recruitment
- Assistent Human Resources
- Aankomend salaris administrateur
- Adviseur/euse klantendienst
- Assistent/e Business Development
- Chief Financial Officer
- Eindverantwoordelijke HR
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Begeerde jobs
- Verkoop en inkoop
- Nederlands
- Engelse taal
- Frans
- Samenwerken
- Verkoop
- 1e verkoper
- Adviseur/euse Human Resources
- Adviseur/euse recruitment
- Assistent Human Resources
- Aankomend salaris administrateur
- Adviseur/euse klantendienst
- Assistent/e Business Development
- Chief Financial Officer
- Eindverantwoordelijke HR
53 resultaten voor HR Operations Lead in Limburg binnen een straal van 30 km
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 53 gelijkaardige vacatures.
){kind=logo}
Ben jij klaar om je carrière in HR een boost te geven? Collega's kunnen bij jou terecht voor duidelijke uitleg en advies over o.a. thematische verloven, het cafetariaplan en andere HR‑vragen - Je bent in het bezit van een bachelor of master diploma HR, Rechten of Personeelszaken en je hebt een passie voor personeelsadministratie, payroll en sociale wetgeving. Je kan vlot overweg met MS Office (Excel), je denkt logisch mee om HR systemen en processen efficiënter te maken.
Ben jij klaar om je carrière in HR een boost te geven? Collega's kunnen bij jou terecht voor duidelijke uitleg en advies over o.a. thematische verloven, het cafetariaplan en andere HR‑vragen - Je bent in het bezit van een bachelor of master diploma HR, Rechten of Personeelszaken en je hebt een passie voor personeelsadministratie, payroll en sociale wetgeving. Je kan vlot overweg met MS Office (Excel), je denkt logisch mee om HR systemen en processen efficiënter te maken.
){kind=logo}
HR Talents - Wij zijn voor de onderneming -die 350 werknemers telt- op zoek naar extra versterking voor het HR departement. * Je speelt een centrale rol in alles wat met HR te maken heeft en denkt actief mee over de toekomst van de organisatie. * Samen met je HR-team werk je aan een modern en toekomstgericht personeelsbeleid dat inzet op groei, betrokkenheid en werkplezier. * Je zorgt ervoor dat HR-richtlijnen en policies up-to-date blijven en speelt vlot in op nieuwe wetgeving of inzichten. * Je volgt HR-cijfers en trends op en deelt deze met de siteleiding en de Europese HR Manager. * Je trekt mee HR-projecten die bijdragen aan een open, mensgerichte en hedendaagse werkcultuur. Dat doe je niet alleen, maar samen met een hecht, goed draaiend en gemotiveerd HR-team van drie collega's. * Je hebt minstens 7 jaar ervaring als HR generalist, waarbij je zowel strategisch als operationeel ...
HR Talents - Wij zijn voor de onderneming -die 350 werknemers telt- op zoek naar extra versterking voor het HR departement. * Je speelt een centrale rol in alles wat met HR te maken heeft en denkt actief mee over de toekomst van de organisatie. * Samen met je HR-team werk je aan een modern en toekomstgericht personeelsbeleid dat inzet op groei, betrokkenheid en werkplezier. * Je zorgt ervoor dat HR-richtlijnen en policies up-to-date blijven en speelt vlot in op nieuwe wetgeving of inzichten. * Je volgt HR-cijfers en trends op en deelt deze met de siteleiding en de Europese HR Manager. * Je trekt mee HR-projecten die bijdragen aan een open, mensgerichte en hedendaagse werkcultuur. Dat doe je niet alleen, maar samen met een hecht, goed draaiend en gemotiveerd HR-team van drie collega's. * Je hebt minstens 7 jaar ervaring als HR generalist, waarbij je zowel strategisch als operationeel ...
){kind=logo}
HR Flux
HR Flux
je bent een stevige gesprekspartner voor interne afdelingen (Productie, Quality, Inkoop, HR) en managet externe relaties met leveranciers en auditoren.
je bent een stevige gesprekspartner voor interne afdelingen (Productie, Quality, Inkoop, HR) en managet externe relaties met leveranciers en auditoren.
){kind=logo}
In deze rol maak je echte impact op zowel finance als operations. * Een brede rol met veel autonomie en directe impact op finance én operations.
In deze rol maak je echte impact op zowel finance als operations. * Een brede rol met veel autonomie en directe impact op finance én operations.
){kind=logo}
Als Operations Supervisor in bij Neovia krijg je de kans om een team van ongeveer 11 gedreven medewerkers te coachen en te motiveren.
Als Operations Supervisor in bij Neovia krijg je de kans om een team van ongeveer 11 gedreven medewerkers te coachen en te motiveren.
Wij zijn op zoek naar een gemotiveerde Full Stack PHP Lead Developer om ons groeiende ontwikkelingsteam te versterken. Als Full Stack PHP Lead Developer ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, ontwikkelen en onderhouden van zowel de front-end als de back-end van onze webapplicaties.
Wij zijn op zoek naar een gemotiveerde Full Stack PHP Lead Developer om ons groeiende ontwikkelingsteam te versterken. Als Full Stack PHP Lead Developer ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, ontwikkelen en onderhouden van zowel de front-end als de back-end van onze webapplicaties.
){kind=logo}
Je staat in voor de online advertenties van ons Premium Selection aanbod en volgt leads nauwgezet op
Je staat in voor de online advertenties van ons Premium Selection aanbod en volgt leads nauwgezet op
){kind=logo}
Intensief samenwerken met R&D, Operations en Finance om klantgerichte oplossingen en haalbare proposities te realiseren
Intensief samenwerken met R&D, Operations en Finance om klantgerichte oplossingen en haalbare proposities te realiseren
Voor onze klant regio Dilsen-Stokkem zijn wij op zoek naar een Payroll/HR medewerker. * Als Payroll en HR medewerker ben je verantwoordelijk voor de payroll en de algemene HR-administratie. * Je ondersteunt de bij de uitvoering van het HR beleid * Ervaring in payroll en HR administratie is een must . * Ervaring met HR-systemen (zoals ATS, LMS en tijdsregistratie) is een grote meerwaarde.
Voor onze klant regio Dilsen-Stokkem zijn wij op zoek naar een Payroll/HR medewerker. * Als Payroll en HR medewerker ben je verantwoordelijk voor de payroll en de algemene HR-administratie. * Je ondersteunt de bij de uitvoering van het HR beleid * Ervaring in payroll en HR administratie is een must . * Ervaring met HR-systemen (zoals ATS, LMS en tijdsregistratie) is een grote meerwaarde.
Step2work bv * GENK - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Bij Step2work brengen we talent en bedrijven samen — en daarvoor zoeken we een enthousiaste junior consulent met een vlotte babbel en een neus voor talent. Wat ga je doen als Junior Consulent? Als junior consulent bij step2work ben jij de spil tussen talent en werkgever. Jij zorgt ervoor dat de juiste mensen op de juiste plek terechtkomen. Geen enkele dag is dezelfde! * Actief zoeken naar gemotiveerde werkzoekenden, voornamelijk via telefonische contacten * Screenen van kandidaten en hen matchen met openstaande vacatures * Voorstellen van kandidaten aan klanten, zowel telefonisch als via e-mail * Opvolgen van kandidaten én klanten gedurende het volledige rekruteringsproces * Wanneer een kandidaat mag opstarten, breng jij de volledige opstart administratief in orde
Step2work bv * GENK - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Bij Step2work brengen we talent en bedrijven samen — en daarvoor zoeken we een enthousiaste junior consulent met een vlotte babbel en een neus voor talent. Wat ga je doen als Junior Consulent? Als junior consulent bij step2work ben jij de spil tussen talent en werkgever. Jij zorgt ervoor dat de juiste mensen op de juiste plek terechtkomen. Geen enkele dag is dezelfde! * Actief zoeken naar gemotiveerde werkzoekenden, voornamelijk via telefonische contacten * Screenen van kandidaten en hen matchen met openstaande vacatures * Voorstellen van kandidaten aan klanten, zowel telefonisch als via e-mail * Opvolgen van kandidaten én klanten gedurende het volledige rekruteringsproces * Wanneer een kandidaat mag opstarten, breng jij de volledige opstart administratief in orde
Snel solliciteren
Voor onze vestiging in Herk-de-Stad zijn we op zoek naar een HR Generalist voor de regio Benelux-Frankrijk. Als HR Generalist speel je een sleutelrol in de dagelijkse HR-werking binnen de Benelux - Frankrijk met een sterke focus op payroll, sociale wetgeving en HR-administratie. In jouw rol als HR Generalist maak je het verschil door je praktische aanpak, een hands-on mentaliteit met een open communicatiestijl en je goesting om samen met Kinetico te groeien. Je rapporteert aan de HR Business Partner Benelux–Frankrijk en je werkt nauw samen met het internationale HR-team. HR-administratie & Rapportering * Je beheert personeelsgegevens en HR-systemen * Je stelt HR-rapporten en dashboards op (headcount, absenteïsme, verloop, payrolldata, enz.) * Je draagt actief bij aan de optimalisatie en professionalisering van HR-processen
Voor onze vestiging in Herk-de-Stad zijn we op zoek naar een HR Generalist voor de regio Benelux-Frankrijk. Als HR Generalist speel je een sleutelrol in de dagelijkse HR-werking binnen de Benelux - Frankrijk met een sterke focus op payroll, sociale wetgeving en HR-administratie. In jouw rol als HR Generalist maak je het verschil door je praktische aanpak, een hands-on mentaliteit met een open communicatiestijl en je goesting om samen met Kinetico te groeien. Je rapporteert aan de HR Business Partner Benelux–Frankrijk en je werkt nauw samen met het internationale HR-team. HR-administratie & Rapportering * Je beheert personeelsgegevens en HR-systemen * Je stelt HR-rapporten en dashboards op (headcount, absenteïsme, verloop, payrolldata, enz.) * Je draagt actief bij aan de optimalisatie en professionalisering van HR-processen
Snel solliciteren
Voor onze overkoepelende personeelsdienst in de hoofdzetel van Arbeidskansen in As zoeken we een HR-verantwoordelijke met een hart voor onze mensen en onze missie. * Je staat in voor een doordacht HR-beleid dat afgestemd is op de missie, visie, kernwaarden en strategie van onze organisatie en sector. * Je waakt over de correcte uitbetaling van voorschotten en lonen door het HR-team en springt bij tijdens de periodes van loonverwerking wanneer dat nodig is. * Je zorgt voor een werkbare taakverdeling binnen het HR-team, met oog voor kwaliteit, continuïteit en werktevredenheid. * Je ziet erop toe dat de ISO-norm binnen HR nageleefd wordt. * Je hebt minimaal een bachelordiploma in een HR-gerelateerde richting of bent gelijkwaardig door aantoonbare ervaring. * Je hebt minimaal vijf jaar ervaring in een HR-functie waarin je bepaalde verantwoordelijkheden droeg en meedacht op beleidsniveau.
Voor onze overkoepelende personeelsdienst in de hoofdzetel van Arbeidskansen in As zoeken we een HR-verantwoordelijke met een hart voor onze mensen en onze missie. * Je staat in voor een doordacht HR-beleid dat afgestemd is op de missie, visie, kernwaarden en strategie van onze organisatie en sector. * Je waakt over de correcte uitbetaling van voorschotten en lonen door het HR-team en springt bij tijdens de periodes van loonverwerking wanneer dat nodig is. * Je zorgt voor een werkbare taakverdeling binnen het HR-team, met oog voor kwaliteit, continuïteit en werktevredenheid. * Je ziet erop toe dat de ISO-norm binnen HR nageleefd wordt. * Je hebt minimaal een bachelordiploma in een HR-gerelateerde richting of bent gelijkwaardig door aantoonbare ervaring. * Je hebt minimaal vijf jaar ervaring in een HR-functie waarin je bepaalde verantwoordelijkheden droeg en meedacht op beleidsniveau.
Binnen deze moderne en complexe productieomgeving werk je samen met een multidisciplinair finance- en operationsteam dat nauw schakelt met productie, logistiek en procurement.
Binnen deze moderne en complexe productieomgeving werk je samen met een multidisciplinair finance- en operationsteam dat nauw schakelt met productie, logistiek en procurement.
Binnen deze moderne en complexe productieomgeving werk je samen met een multidisciplinair finance- en operationsteam dat nauw schakelt met productie, logistiek en procurement.
Binnen deze moderne en complexe productieomgeving werk je samen met een multidisciplinair finance- en operationsteam dat nauw schakelt met productie, logistiek en procurement.
){kind=logo}
Relaties opbouwen met safety-managers, interne preventiediensten, projectmanagers, engineering & operations, werfleiders, aankopers en HR-verantwoordelijken.
Relaties opbouwen met safety-managers, interne preventiediensten, projectmanagers, engineering & operations, werfleiders, aankopers en HR-verantwoordelijken.
){kind=logo}
Medewerker Construction, Procurement & interne preventie
Medewerker Construction, Procurement & interne preventie
Hans Anders Opticiens België bvba
Hasselt
Thuiswerken mogelijk
Je werkt hiervoor nauw samen met de externe preventieadviseur en HR.
Je werkt hiervoor nauw samen met de externe preventieadviseur en HR.
Als HR Consultant Large Accounts bij TRIXXO ben jij de dynamische schakel tussen onze klanten in de cleaningsector en onze HR-diensten. * Je adviseert klanten over HR-beleid, arbeidsvoorwaarden en personeelsontwikkeling.
Als HR Consultant Large Accounts bij TRIXXO ben jij de dynamische schakel tussen onze klanten in de cleaningsector en onze HR-diensten. * Je adviseert klanten over HR-beleid, arbeidsvoorwaarden en personeelsontwikkeling.
){kind=logo}
Ben jij op zoek naar een veelzijdige HR-functie en wil je deel uitmaken van een enthousiast en leuk team dat humor en plezier niet schuwt? Als HR-ondersteuner speel jij een belangrijke rol in de HR-administratie en bied je operationele ondersteuning aan de hele organisatie. Dit doe je gedurende de volledige HR-cyclus, van in-, door- en uitstroom tot het beheer van arbeidsvoorwaarden en contracten. Bovendien ben jij ook een aanspreekpunt voor onze medewerkers bij HR-vragen. Ben jij klaar om jouw HR-ervaring in te zetten in een snelgroeiende organisatie binnen de IT? Je zal in de mogelijkheid zijn om je uit te leven in een breed pallet aan HR-gerelateerde opdrachten en projecten * Beheren van de HR-documenten (bijv. arbeidsdossiers, onboarding-en exit dossiers) * Je hebt 3 jaar werkervaring in een soortgelijke HR administratieve/operationele rol
Ben jij op zoek naar een veelzijdige HR-functie en wil je deel uitmaken van een enthousiast en leuk team dat humor en plezier niet schuwt? Als HR-ondersteuner speel jij een belangrijke rol in de HR-administratie en bied je operationele ondersteuning aan de hele organisatie. Dit doe je gedurende de volledige HR-cyclus, van in-, door- en uitstroom tot het beheer van arbeidsvoorwaarden en contracten. Bovendien ben jij ook een aanspreekpunt voor onze medewerkers bij HR-vragen. Ben jij klaar om jouw HR-ervaring in te zetten in een snelgroeiende organisatie binnen de IT? Je zal in de mogelijkheid zijn om je uit te leven in een breed pallet aan HR-gerelateerde opdrachten en projecten * Beheren van de HR-documenten (bijv. arbeidsdossiers, onboarding-en exit dossiers) * Je hebt 3 jaar werkervaring in een soortgelijke HR administratieve/operationele rol
){kind=logo}
Voor een groeiende hospitalitygroep met vestigingen in Hasselt en Luik zijn we op zoek naar een Financieel Administratief Medewerker met een sterke focus op Accounts Receivable (AR) en hard HR-administratie. In deze rol ondersteun je zowel de financiële administratie als de lokale HR-processen van drie entiteiten. Je werkt nauw samen met een zeer ervaren HR-collega die eind dit jaar met pensioen gaat-een unieke kans om on-the-job expertise over te nemen. * Je fungeert als aanspreekpunt voor HR van het HQ en zorgt voor een vlekkeloze informatiestroom. * Kennis en affiniteit met hard HR-processen zijn een plus. * Een veelzijdige rol met verantwoordelijkheid binnen zowel finance als HR. * Een unieke kans om opgeleid te worden door een zeer ervaren HR-professional.
Voor een groeiende hospitalitygroep met vestigingen in Hasselt en Luik zijn we op zoek naar een Financieel Administratief Medewerker met een sterke focus op Accounts Receivable (AR) en hard HR-administratie. In deze rol ondersteun je zowel de financiële administratie als de lokale HR-processen van drie entiteiten. Je werkt nauw samen met een zeer ervaren HR-collega die eind dit jaar met pensioen gaat-een unieke kans om on-the-job expertise over te nemen. * Je fungeert als aanspreekpunt voor HR van het HQ en zorgt voor een vlekkeloze informatiestroom. * Kennis en affiniteit met hard HR-processen zijn een plus. * Een veelzijdige rol met verantwoordelijkheid binnen zowel finance als HR. * Een unieke kans om opgeleid te worden door een zeer ervaren HR-professional.
Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor verschillende opdrachten en klanten. Adviseren, begeleiden, verbeteren en implementeren van HR processen en aanpakken, bedrijfsstrategie vertalen naar actieplannen en leidinggevenden sterker maken. Je kan al terugblikken op een brede ervaring binnen HR, je overziet het volledige vakgebied en kan terugvallen op een goede basiskennis van de sociale wetgeving.
Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor verschillende opdrachten en klanten. Adviseren, begeleiden, verbeteren en implementeren van HR processen en aanpakken, bedrijfsstrategie vertalen naar actieplannen en leidinggevenden sterker maken. Je kan al terugblikken op een brede ervaring binnen HR, je overziet het volledige vakgebied en kan terugvallen op een goede basiskennis van de sociale wetgeving.
){kind=logo}
Je hebt een eerste ervaring in rekrutering, sales, HR of klantgericht werk
Je hebt een eerste ervaring in rekrutering, sales, HR of klantgericht werk
){kind=logo}
Ruime doorgroei naar senior, domeinexpert, solution lead of teamlead
Ruime doorgroei naar senior, domeinexpert, solution lead of teamlead
Robert Walters is gespecialiseerd is tijdelijke en junior permanente rekrutering in boekhouding, tax & treasury, bank en verzekeringen, finance, HR & payroll, business support en internal sales.
Robert Walters is gespecialiseerd is tijdelijke en junior permanente rekrutering in boekhouding, tax & treasury, bank en verzekeringen, finance, HR & payroll, business support en internal sales.
){kind=logo}
Voor onze klant actief een productie bedrijf zijn wij op zoek naar HR Officer met payroll ervaring met plaats tewerkstelling Dilsen-Stokkem. -je behandelt personeelsvragen, stelt sociale documenten op en bewaakt de administratieve nauwkeurigheid binnen het HR-beleid; * Bachelor diploma in HR- of personeelszaken; * Je hebt minimum 3 jaar ervaring in payroll, HR-administratie en sociale wetgeving. Herken je jezelf in dit profiel als HR Officer? Interesse in deze uitdaging als HR Officer?
Voor onze klant actief een productie bedrijf zijn wij op zoek naar HR Officer met payroll ervaring met plaats tewerkstelling Dilsen-Stokkem. -je behandelt personeelsvragen, stelt sociale documenten op en bewaakt de administratieve nauwkeurigheid binnen het HR-beleid; * Bachelor diploma in HR- of personeelszaken; * Je hebt minimum 3 jaar ervaring in payroll, HR-administratie en sociale wetgeving. Herken je jezelf in dit profiel als HR Officer? Interesse in deze uitdaging als HR Officer?