Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Opties voor telewerken
Reistijd
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
12 resultaten voor HR Operations Lead in Deerlijk binnen een straal van 30 km
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 12 gelijkaardige vacatures.
){kind=logo}
Om onze HR-werking verder te versterken, zoeken we een hands-on HR Advisor die graag zowel met cijfers als met mensen werkt. Ben jij de ambitieuze medewerker die al een gedegen ervaring heeft in payroll/HR-administratie en nu wil doorgroeien naar een bredere rol met ook soft HR-taken? Als HR Advisor vorm je samen met je HR-collega een hecht en complementair HR-duo. Jullie dragen samen verantwoordelijkheid over de dagelijkse HR-werking en ondersteunen medewerkers en leidinggevenden op een warme, correcte en professionele manier. Zo ontstaat een uitgebalanceerde en evenwichtige rol waarin je actief meewerkt aan zowel de harde als de zachte HR-processen. * Loonadministratie & HR-administratie - Je bent,
Om onze HR-werking verder te versterken, zoeken we een hands-on HR Advisor die graag zowel met cijfers als met mensen werkt. Ben jij de ambitieuze medewerker die al een gedegen ervaring heeft in payroll/HR-administratie en nu wil doorgroeien naar een bredere rol met ook soft HR-taken? Als HR Advisor vorm je samen met je HR-collega een hecht en complementair HR-duo. Jullie dragen samen verantwoordelijkheid over de dagelijkse HR-werking en ondersteunen medewerkers en leidinggevenden op een warme, correcte en professionele manier. Zo ontstaat een uitgebalanceerde en evenwichtige rol waarin je actief meewerkt aan zowel de harde als de zachte HR-processen. * Loonadministratie & HR-administratie - Je bent,
){kind=logo}
HR Talents - Ben jij een verbindende HR-professional die energie krijgt van samenwerken met en teams? Wil je meebouwen aan een moderne HR-aanpak waarin mensgerichtheid en strategisch denken hand in hand gaan? Dan is deze rol als HR Business Partner in Gent helemaal iets voor jou! Als HR Business Partner ben jij de sparringpartner en coach van binnen verschillende business units. Je helpt hen structuur te brengen in hun HR-trajecten, zodat zij hun teams optimaal kunnen begeleiden en groeien in hun rol als people manager. * Je werkt actief mee aan HR-projecten. * Je organiseert en faciliteert workshops rond HR-processen, ontwikkeling en samenwerking. * Je draagt bij aan de optimalisatie van HR-processen en helpt mee om
HR Talents - Ben jij een verbindende HR-professional die energie krijgt van samenwerken met en teams? Wil je meebouwen aan een moderne HR-aanpak waarin mensgerichtheid en strategisch denken hand in hand gaan? Dan is deze rol als HR Business Partner in Gent helemaal iets voor jou! Als HR Business Partner ben jij de sparringpartner en coach van binnen verschillende business units. Je helpt hen structuur te brengen in hun HR-trajecten, zodat zij hun teams optimaal kunnen begeleiden en groeien in hun rol als people manager. * Je werkt actief mee aan HR-projecten. * Je organiseert en faciliteert workshops rond HR-processen, ontwikkeling en samenwerking. * Je draagt bij aan de optimalisatie van HR-processen en helpt mee om
HR Talents - Voor dit internationaal bedrijf met een duidelijke missie, zoeken wij een ervaren HR Payroll Manager met juridische ervaring. * Passie voor hard HR? * Zin om HR projecten te trekken? Hier ben jij als HR Payroll Manager de drijvende kracht en het HR aanspreekpunt binnen de organisatie op gebied van hard HR. Van een team coachen en HR projecten uitwerken, implementeren en opvolgen krijg jij tonnen energie. * Voor deze functie waar je veel autonomie krijgt en verwacht wordt dat je zelfstandig werkt, kijken we uit naar iemand met minimum 4 jaar gelijkaardige ervaring in een leidinggevende functie met focus op hard HR. * Je hebt een grondige kennis van de Belgische sociale wetgeving, je beheert het Office pakk
HR Talents - Voor dit internationaal bedrijf met een duidelijke missie, zoeken wij een ervaren HR Payroll Manager met juridische ervaring. * Passie voor hard HR? * Zin om HR projecten te trekken? Hier ben jij als HR Payroll Manager de drijvende kracht en het HR aanspreekpunt binnen de organisatie op gebied van hard HR. Van een team coachen en HR projecten uitwerken, implementeren en opvolgen krijg jij tonnen energie. * Voor deze functie waar je veel autonomie krijgt en verwacht wordt dat je zelfstandig werkt, kijken we uit naar iemand met minimum 4 jaar gelijkaardige ervaring in een leidinggevende functie met focus op hard HR. * Je hebt een grondige kennis van de Belgische sociale wetgeving, je beheert het Office pakk
HR Talents - Haal jij energie uit nauwkeurige loonverwerking en denk jij tegelijkertijd ook graag mee over HR-processen en verbeteringen? • HR-projecten (30%) – Meewerken aan organisatie-brede HR-verbetertrajecten
HR Talents - Haal jij energie uit nauwkeurige loonverwerking en denk jij tegelijkertijd ook graag mee over HR-processen en verbeteringen? • HR-projecten (30%) – Meewerken aan organisatie-brede HR-verbetertrajecten
HR Talents • Je neemt initiatief in verbeterprojecten binnen payroll en HR-processen, en werkt nauw samen met HR-collega's om te bouwen aan de HR-dienst van de toekomst. • Je rapporteert aan de en werkt nauw samen met het HR-team.
HR Talents • Je neemt initiatief in verbeterprojecten binnen payroll en HR-processen, en werkt nauw samen met HR-collega's om te bouwen aan de HR-dienst van de toekomst. • Je rapporteert aan de en werkt nauw samen met het HR-team.
HR Talents
HR Talents
){kind=logo}
Monitor HR Consulting
Monitor HR Consulting
){kind=logo}
Voorbereiden en analyseren van vraag-versus-aanbod berekeningen voor alle producten op de site(s), volgens de S&OP-kalender (high-level voor productieprogramma, gedetailleerd voor operations en tussentijdse posities)
Voorbereiden en analyseren van vraag-versus-aanbod berekeningen voor alle producten op de site(s), volgens de S&OP-kalender (high-level voor productieprogramma, gedetailleerd voor operations en tussentijdse posities)
){kind=logo}
Je volgt leads op en blijft in contact met ondernemingen die in de pipeline zitten.
Je volgt leads op en blijft in contact met ondernemingen die in de pipeline zitten.
){kind=logo}
Je werkt nauw samen met de , HR & sales.
Je werkt nauw samen met de , HR & sales.
Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. * Ontwikkelen van een doordacht aanbod van HR-oplossingen en digitale go-to-marketstrategieën. * Ervaring met commerciële B2B-relaties, bij voorkeur in HR of payroll. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in hr.
Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. * Ontwikkelen van een doordacht aanbod van HR-oplossingen en digitale go-to-marketstrategieën. * Ervaring met commerciële B2B-relaties, bij voorkeur in HR of payroll. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in hr.
Als Asset Manager ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en onderhouden van de Operations & Maintenance (O&M)-activiteiten voor de bestaande en in ontwikkeling zijnde zonne-energie- en opslagassets die in aanbouw of in werking zijn. * leiden en coördineren van de Operations & Maintenance (O&M)-activiteiten voor PV-systemen op verschillende projectlocaties * de concurrentiekracht van de Operations & Maintenance-keten monitoren en behouden * aantoonbare ervaring (meestal 5+ jaar) in operations & maintenance management in de PV- of hernieuwbare energiesector, bij voorkeur in EPC-omgevingen
Als Asset Manager ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en onderhouden van de Operations & Maintenance (O&M)-activiteiten voor de bestaande en in ontwikkeling zijnde zonne-energie- en opslagassets die in aanbouw of in werking zijn. * leiden en coördineren van de Operations & Maintenance (O&M)-activiteiten voor PV-systemen op verschillende projectlocaties * de concurrentiekracht van de Operations & Maintenance-keten monitoren en behouden * aantoonbare ervaring (meestal 5+ jaar) in operations & maintenance management in de PV- of hernieuwbare energiesector, bij voorkeur in EPC-omgevingen
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 7 vacatures buiten de geselecteerde regio
){kind=logo}
Made By Talents is dé partner voor freelancers en bediendes in vastgoed, bouw, facility, HR, sales en marketing,.
Made By Talents is dé partner voor freelancers en bediendes in vastgoed, bouw, facility, HR, sales en marketing,.
Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. * Ervaring hebben in sales, bij voorkeur in een HR-context, en vertrouwd zijn met netwerken. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in hr.
Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. * Ervaring hebben in sales, bij voorkeur in een HR-context, en vertrouwd zijn met netwerken. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in hr.
NIEUW
){kind=logo}
Trusted Business Advisor Payroll Services & Consult
Trusted Business Advisor Payroll Services & Consult
Acerta Career Center
West-Vlaanderen
Thuiswerken mogelijk
Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. * Plezier beleven aan het inzetten van HR-kennis om klanten verder te helpen. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in hr.
Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. * Plezier beleven aan het inzetten van HR-kennis om klanten verder te helpen. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in hr.
NIEUW
){kind=logo}
Verder ben je samen met HR betrokken bij het administratieve beheer van het wagenpark.
Verder ben je samen met HR betrokken bij het administratieve beheer van het wagenpark.
){kind=logo}
Je krijgt van ons verschillende opleidingen en je wordt ondersteund door een onze Technical Lead Developer.
Je krijgt van ons verschillende opleidingen en je wordt ondersteund door een onze Technical Lead Developer.
Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in HR.
Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in HR.
For IT teams needing cybersecurity specialists or full-stack developers, Finance departments seeking compliance experts or financial analysts, Engineering firms requiring specialized designers, Construction companies looking for project managers, or Logistics and Supply Chain operations needing procurement specialists – Homini delivers talent that others can't find.
For IT teams needing cybersecurity specialists or full-stack developers, Finance departments seeking compliance experts or financial analysts, Engineering firms requiring specialized designers, Construction companies looking for project managers, or Logistics and Supply Chain operations needing procurement specialists – Homini delivers talent that others can't find.
Deze jobs kunnen interessant zijn voor jou
){kind=logo}
Als Regional Manager sta je in voor het volledige parkeerbeheer van zowel steden als gemeenten gelegen in West-Vlaanderen. * HR Flux * West-Vlaanderen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Onze opdrachtgever is een gerenommeerde Belgische onderneming met meer dan 20 jaar expertise in het handhaven van parkeerbeleid. Zij ontzorgen lokale besturen op mobiliteitsvlak met een full service-aanpak. De onderneming kan hiervoor rekenen op sterke lokale teams en kantoren in de regio. Flexibiliteit, klantgerichtheid en een persoonlijke benadering staan centraal in hun dienstverlening. Jouw verantwoordelijkheden - Je werkt nauw samen met de aan wie je rapporteert. Je kan terugvallen op een team van een dertigtal vaste en tijdelijke medewerkers. Hierbij werk je samen met twee die aan jou rapporteren.
Als Regional Manager sta je in voor het volledige parkeerbeheer van zowel steden als gemeenten gelegen in West-Vlaanderen. * HR Flux * West-Vlaanderen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Onze opdrachtgever is een gerenommeerde Belgische onderneming met meer dan 20 jaar expertise in het handhaven van parkeerbeleid. Zij ontzorgen lokale besturen op mobiliteitsvlak met een full service-aanpak. De onderneming kan hiervoor rekenen op sterke lokale teams en kantoren in de regio. Flexibiliteit, klantgerichtheid en een persoonlijke benadering staan centraal in hun dienstverlening. Jouw verantwoordelijkheden - Je werkt nauw samen met de aan wie je rapporteert. Je kan terugvallen op een team van een dertigtal vaste en tijdelijke medewerkers. Hierbij werk je samen met twee die aan jou rapporteren.
NIEUW
){kind=logo}
Dan is deze rol van Aftermarket Manager Vlaanderen iets voor jou. Bij een positief resultaat ontmoet je HR en de Aftermarket manager van België. * de people manager en aanspreekpunt voor het Vlaamse service-team (field & workshop technicians, planning, sales, support), Je rapporteert aan de nationale Aftermarket en werkt nauw samen met in het hoofdkantoor en het Waalse service center. * Je bewaakt de rentabiliteit van de aftermarket-activiteiten (P&L, marges, bezettingsgraad, productiviteit). * Profile Group * Izegem - Vlaanderen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Wil jij een servicecenter in West-Vlaanderen écht op de kaart zetten? Wil je mee een nieuw team uitbouwen in een sterke, familiale groep met premium machines en klanten die jou
Dan is deze rol van Aftermarket Manager Vlaanderen iets voor jou. Bij een positief resultaat ontmoet je HR en de Aftermarket manager van België. * de people manager en aanspreekpunt voor het Vlaamse service-team (field & workshop technicians, planning, sales, support), Je rapporteert aan de nationale Aftermarket en werkt nauw samen met in het hoofdkantoor en het Waalse service center. * Je bewaakt de rentabiliteit van de aftermarket-activiteiten (P&L, marges, bezettingsgraad, productiviteit). * Profile Group * Izegem - Vlaanderen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Wil jij een servicecenter in West-Vlaanderen écht op de kaart zetten? Wil je mee een nieuw team uitbouwen in een sterke, familiale groep met premium machines en klanten die jou
){kind=logo}
Jouw rol als Sales Trainer In deze dynamische functie als Sales Trainer binnen de uitzendsector ben jij de drijvende kracht achter de commerciële groei van onze teams. Ben jij de Sales Trainer die onze teams helpt te groeien en successen te behalen? * TRIXXO * Oost & West Vlaanderen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Jouw verantwoordelijkheden - Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen en geven van salestrainingen, waarbij je teams ondersteunt bij prospectie en ze begeleid bij het behalen van hun targets. Daarnaast coach je de van de en geef je strategisch advies om de prestaties te optimaliseren. Als het nodig is, spring je bij om ook de binnendienst mee te trainen. Wat ga je doen? * Het ontwikkelen en geven van praktijkgerichte salestrainingen voor zowel binnendie
Jouw rol als Sales Trainer In deze dynamische functie als Sales Trainer binnen de uitzendsector ben jij de drijvende kracht achter de commerciële groei van onze teams. Ben jij de Sales Trainer die onze teams helpt te groeien en successen te behalen? * TRIXXO * Oost & West Vlaanderen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Jouw verantwoordelijkheden - Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen en geven van salestrainingen, waarbij je teams ondersteunt bij prospectie en ze begeleid bij het behalen van hun targets. Daarnaast coach je de van de en geef je strategisch advies om de prestaties te optimaliseren. Als het nodig is, spring je bij om ook de binnendienst mee te trainen. Wat ga je doen? * Het ontwikkelen en geven van praktijkgerichte salestrainingen voor zowel binnendie
NIEUW
){kind=logo}
JobFIXers * Brugge * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introductie - Work Today neemt de deskundige afhandeling van de volledige loonadminstratie van ondernemingen in handen. In 2021 heeft Work Today de snelste self-service app ontwikkeld voor de middenstand. Hun contracten en personeelsplanning regelen ze nu slechts in 10 seconden fast en easy met onze app. Work Today behoort tot de BOEMM groep, een HR tech bedrijf die de laatste jaren ontzettend hard geïnvesteerd heeft in technologie met deze self-service app als resultaat! Hiervoor zoeken we mensen in de regio van West-Vlaanderen. Jouw verantwoordelijkheden - Wij zoeken ambitieuze, hippe, enthousiaste medewerkers om de app alomtegenwoordig te maken bij alle Vlaamse zelfstandigen. In deze functie heb je de mindset van een commerciële professional. ✅ Mensen met commercieel talent (beperkt of ervaren) ✅ Mens
JobFIXers * Brugge * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introductie - Work Today neemt de deskundige afhandeling van de volledige loonadminstratie van ondernemingen in handen. In 2021 heeft Work Today de snelste self-service app ontwikkeld voor de middenstand. Hun contracten en personeelsplanning regelen ze nu slechts in 10 seconden fast en easy met onze app. Work Today behoort tot de BOEMM groep, een HR tech bedrijf die de laatste jaren ontzettend hard geïnvesteerd heeft in technologie met deze self-service app als resultaat! Hiervoor zoeken we mensen in de regio van West-Vlaanderen. Jouw verantwoordelijkheden - Wij zoeken ambitieuze, hippe, enthousiaste medewerkers om de app alomtegenwoordig te maken bij alle Vlaamse zelfstandigen. In deze functie heb je de mindset van een commerciële professional. ✅ Mensen met commercieel talent (beperkt of ervaren) ✅ Mens
NIEUW
){kind=logo}
In deze rol krijg je de kans om je eerste ervaring volop in te zetten én door te groeien richting een volledig 360° Talent Acquisition profiel. Als Junior/Medior Talent Acquisition Specialist ben jij de drijvende kracht achter onze wervingsactiviteiten. * Je bent leergierig, ambitieus en wilt groeien binnen Talent Acquisition * De kans om door te groeien naar een volledig 360° Talent Acquisition rol - Je wordt onderdeel van ons enthousiast, dynamisch team en speelt een zichtbare rol in het aantrekken van nieuw talent voor onze organisatie. * Beheren van vacatures en kandidaten in onze talent database * TopTalents * Deinze * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Wij - het team van TopTalents - breiden uit en zijn opzoek naar e
In deze rol krijg je de kans om je eerste ervaring volop in te zetten én door te groeien richting een volledig 360° Talent Acquisition profiel. Als Junior/Medior Talent Acquisition Specialist ben jij de drijvende kracht achter onze wervingsactiviteiten. * Je bent leergierig, ambitieus en wilt groeien binnen Talent Acquisition * De kans om door te groeien naar een volledig 360° Talent Acquisition rol - Je wordt onderdeel van ons enthousiast, dynamisch team en speelt een zichtbare rol in het aantrekken van nieuw talent voor onze organisatie. * Beheren van vacatures en kandidaten in onze talent database * TopTalents * Deinze * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Wij - het team van TopTalents - breiden uit en zijn opzoek naar e
Als HR Director ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en realiseren van een geïntegreerde, toekomstgerichte HR-strategie die de business ondersteunt in haar transformatie, talentontwikkeling en groei. * Master diploma en minstens 10 jaar brede HR-ervaring, waarvan meerdere jaren op het niveau van HR Director of . Binnen deze context speelt de HR Director een cruciale rol in het vormgeven van de toekomstige organisatie. * HR Talents - Ben jij een strategische én hands-on HR-leider die energie krijgt van organisatieontwikkeling, change en het bouwen van sterke teams? Je bent een zichtbare sparringpartner voor de Group en het Management Team en tegelijkertijd een inspirerende leider voor een professioneel, gedreven HR-team van 9 m
Als HR Director ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en realiseren van een geïntegreerde, toekomstgerichte HR-strategie die de business ondersteunt in haar transformatie, talentontwikkeling en groei. * Master diploma en minstens 10 jaar brede HR-ervaring, waarvan meerdere jaren op het niveau van HR Director of . Binnen deze context speelt de HR Director een cruciale rol in het vormgeven van de toekomstige organisatie. * HR Talents - Ben jij een strategische én hands-on HR-leider die energie krijgt van organisatieontwikkeling, change en het bouwen van sterke teams? Je bent een zichtbare sparringpartner voor de Group en het Management Team en tegelijkertijd een inspirerende leider voor een professioneel, gedreven HR-team van 9 m