Snel solliciteren
64
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds

Filters

Sorteer volgensRelevantie
Publicatiedatum
    Opties voor telewerken
      Reistijd
      Sollicitatie methode
        Taal van de job
          Vaardigheden
            Functiecategorie
              Sector
                Regio
                  Gemeente
                    Ervaringsniveau
                      Type contract
                        Voltijds/deeltijds

                          Begeerde jobs

                          • Accountancy, boekhouding
                          • Nederlands
                          • Engelse taal
                          • Samenwerken
                          • Communicatie
                          • Frans
                          • Bakwagenchauffeur/euse
                          • Accountant
                          • Accountant boekhouding
                          • Preventieadviseur
                          • Bedrijfscontroller
                          • 1e verkoper
                          • Aankomend salaris administrateur
                          • Aankoop-assistant
                          • Accounting manager

                          Toon meer

                          Publicatiedatum

                          Jobs laatste 24 uur
                          20


                          Reistijd

                          Vaardigheden








                          Functiecategorie

                          Accountancy, boekhouding
                          19






                          110 resultaten voor Economisch beleid in Wommelgem binnen een straal van 30 km

                          We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 110 gelijkaardige vacatures.

                          HR Manager

                          Monitor HR Consulting
                          Antwerpen
                          Monitor HR Consulting * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Organisatie - Voor een ambitieuze en snelgroeiende organisatie in een technische en professionele omgeving zoeken we een HR Manager die richting geeft, verbindt en structuur brengt. In deze rol combineer je strategisch HR-denken met een hands-on aanpak en fungeer je als centraal aanspreekpunt voor alle HR-thema's. Je werkt nauw samen met het management en Marketing aan een sterke employee experience, een gedragen cultuur en een aantrekkelijk werkgeversverhaal. Functie * Je vertaalt de bedrijfsstrategie naar een duidelijke HR-roadmap en concrete actieplannen. * Adviseren van leidinggevenden over organisatieontwikkeling, leiderschap, teamstructuren en people decisions. * Bewaken en versterken van de cultuur en waarden en deze vertalen naar gedrag, processen en interne communicatie.
                          Monitor HR Consulting * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Organisatie - Voor een ambitieuze en snelgroeiende organisatie in een technische en professionele omgeving zoeken we een HR Manager die richting geeft, verbindt en structuur brengt. In deze rol combineer je strategisch HR-denken met een hands-on aanpak en fungeer je als centraal aanspreekpunt voor alle HR-thema's. Je werkt nauw samen met het management en Marketing aan een sterke employee experience, een gedragen cultuur en een aantrekkelijk werkgeversverhaal. Functie * Je vertaalt de bedrijfsstrategie naar een duidelijke HR-roadmap en concrete actieplannen. * Adviseren van leidinggevenden over organisatieontwikkeling, leiderschap, teamstructuren en people decisions. * Bewaken en versterken van de cultuur en waarden en deze vertalen naar gedrag, processen en interne communicatie.
                          meer
                          Je coördineert alle administratieve HR-processen: contracten, documentatie, personeelsdossiers, afwezigheden, beleid en compliance voor zowel lokale als internationale medewerkers. Je neemt het voortouw in het preventiebeleid voor Dries Van Noten België.
                          Je coördineert alle administratieve HR-processen: contracten, documentatie, personeelsdossiers, afwezigheden, beleid en compliance voor zowel lokale als internationale medewerkers. Je neemt het voortouw in het preventiebeleid voor Dries Van Noten België.
                          meer

                          Port Facility Security Lead

                          Harbour Plus
                          Antwerpen
                          Snel solliciteren
                          Beleid en management: ontwikkelen en implementeren van richtlijnen en procedures inzake beveiliging van de verschillende haventerminals in België alsook functioneel aansturen van de locale en .
                          Beleid en management: ontwikkelen en implementeren van richtlijnen en procedures inzake beveiliging van de verschillende haventerminals in België alsook functioneel aansturen van de locale en .
                          meer
                          NIEUW
                          Wil jij met cijfers en data mee richting geven aan het recreatie- en toerismebeleid van de provincie Antwerpen? De stafdienst Recreatie en Toerisme ondersteunt de werking van de verschillende diensten in het departement en legt de brug tussen het beleid van de provincie en de werking op het terrein.
                          Wil jij met cijfers en data mee richting geven aan het recreatie- en toerismebeleid van de provincie Antwerpen? De stafdienst Recreatie en Toerisme ondersteunt de werking van de verschillende diensten in het departement en legt de brug tussen het beleid van de provincie en de werking op het terrein.
                          meer
                          Bevorderen van een eerlijke en consistente toepassing van HR-beleid, -procedures en lokale wetgeving in alle functies en teams. Ons beleid is om gelijke tewerkstellingskansen te bieden aan alle gekwalificeerde personen, ongeacht ras, geslacht, huidskleur, handicap, nationale afkomst, leeftijd, religie, vakbondslidmaatschap, seksuele geaardheid, veteranenstatus, burgerschap, genderidentiteit en/of -expressie, of enige andere status die wettelijk beschermd is.
                          Bevorderen van een eerlijke en consistente toepassing van HR-beleid, -procedures en lokale wetgeving in alle functies en teams. Ons beleid is om gelijke tewerkstellingskansen te bieden aan alle gekwalificeerde personen, ongeacht ras, geslacht, huidskleur, handicap, nationale afkomst, leeftijd, religie, vakbondslidmaatschap, seksuele geaardheid, veteranenstatus, burgerschap, genderidentiteit en/of -expressie, of enige andere status die wettelijk beschermd is.
                          meer
                          NIEUW
                          Dit maken we waar dankzij de realisatie van spoorwerken, wegenwerken, tunnels en bruggen die de veiligheid en mobiliteit van de weggebruiker verhogen, en industriële projecten die bijdragen aan de economische welvaart.
                          Dit maken we waar dankzij de realisatie van spoorwerken, wegenwerken, tunnels en bruggen die de veiligheid en mobiliteit van de weggebruiker verhogen, en industriële projecten die bijdragen aan de economische welvaart.
                          meer

                          Begeerde jobs


                          Toon meer