Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
HR
1
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
1 resultaat voor Directeur hrm in Limburg binnen een straal van 30 km
){kind=logo}
Om deze volgende fase mee vorm te geven en het HR-beleid verder uit te bouwen, zijn wij voor Glowi Home op zoek naar een Human Resources Director die strategie en mensgericht leiderschap weet te verbinden. Als Human Resources Director ben je eindverantwoordelijk voor het HR-beleid binnen Glowi Home en speel je een sleutelrol in de verdere ontwikkeling van een sterke, mensgerichte organisatiecultuur.
Om deze volgende fase mee vorm te geven en het HR-beleid verder uit te bouwen, zijn wij voor Glowi Home op zoek naar een Human Resources Director die strategie en mensgericht leiderschap weet te verbinden. Als Human Resources Director ben je eindverantwoordelijk voor het HR-beleid binnen Glowi Home en speel je een sleutelrol in de verdere ontwikkeling van een sterke, mensgerichte organisatiecultuur.
Deze jobs kunnen interessant zijn voor jou
){kind=logo}
Snel solliciteren
Daarom zoeken we een Services Manager die deze verandering structureel vormgeeft. * Professional Services (consultancy, payroll, implementaties) * Minstens 10 jaar ervaring, waarvan meerdere jaren in een leidinggevende rol binnen SaaS, IT-services of een gelijkaardige omgeving - Ben je een ervaren manager met een bewezen trackrecord in het transformeren van serviceorganisaties en het realiseren van structurele verbeteringen? Binnen onze business unit Payroll & HR ondersteunen we dagelijks honderden organisaties met een combinatie van technologie en loonexpertise. * A&S Careers * Geel * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds, Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Cipal Schaubroeck is een gevestigde waarde in software en dienstverlening voor lokale besturen in Vlaanderen. Deze business unit is één van de dragende pijlers van Cipal Schaubroeck en bekleedt een ...
Daarom zoeken we een Services Manager die deze verandering structureel vormgeeft. * Professional Services (consultancy, payroll, implementaties) * Minstens 10 jaar ervaring, waarvan meerdere jaren in een leidinggevende rol binnen SaaS, IT-services of een gelijkaardige omgeving - Ben je een ervaren manager met een bewezen trackrecord in het transformeren van serviceorganisaties en het realiseren van structurele verbeteringen? Binnen onze business unit Payroll & HR ondersteunen we dagelijks honderden organisaties met een combinatie van technologie en loonexpertise. * A&S Careers * Geel * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds, Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Cipal Schaubroeck is een gevestigde waarde in software en dienstverlening voor lokale besturen in Vlaanderen. Deze business unit is één van de dragende pijlers van Cipal Schaubroeck en bekleedt een ...
){kind=logo}
Ben jij de HR Business Partner die energie haalt uit het ondersteunen van en op de werkvloer? Als HR Business Partner ben je het eerste aanspreekpunt voor en binnen jouw regio. Werken als HR Business Partner? Werk je graag dicht bij de business en voel je je thuis in een organisatie waar hands-on HR, samenwerking en zichtbaarheid centraal staan? * HR Talents - Je ondersteunt hen in diverse HR-thema's en helpt HR-beleid concreet te vertalen naar de dagelijkse praktijk. • Ondersteunen van bij HR-vraagstukken en personeelsbeheer, • Implementeren van HR-beleid en HR-projecten op de werkvloer, • Samenwerken met payroll en andere HR-collega's voor een vlotte HR-dienstverlening, • Je hebt een eerste relevante ervaring als of in een brede HR-rol, • Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma, bij voorkeur aangevuld met een opleiding in HR Management,
Ben jij de HR Business Partner die energie haalt uit het ondersteunen van en op de werkvloer? Als HR Business Partner ben je het eerste aanspreekpunt voor en binnen jouw regio. Werken als HR Business Partner? Werk je graag dicht bij de business en voel je je thuis in een organisatie waar hands-on HR, samenwerking en zichtbaarheid centraal staan? * HR Talents - Je ondersteunt hen in diverse HR-thema's en helpt HR-beleid concreet te vertalen naar de dagelijkse praktijk. • Ondersteunen van bij HR-vraagstukken en personeelsbeheer, • Implementeren van HR-beleid en HR-projecten op de werkvloer, • Samenwerken met payroll en andere HR-collega's voor een vlotte HR-dienstverlening, • Je hebt een eerste relevante ervaring als of in een brede HR-rol, • Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma, bij voorkeur aangevuld met een opleiding in HR Management,
In deze hands-on KMO-omgeving met een dertigtal werkgevers zal de HR Business Partner zijn schouders zetten onder de opmaak, realisatie en implementatie van HR-processen. * Je hebt ervaring als of HR Business Partner in een KMO-context. * Motmans & Partners Als flexibele partner voor installateurs en lichtplanners levert Integratech duurzame, energie-efficiënte en eenvoudig monteerbare oplossingen. Je neemt het voortouw in de professionalisering van het HR-beleid. * Je creëert de funderingen van het HR-beleid rond verloning, opleidingsplannen, on- en offboarding, functioneringsgesprekken, ziekteverzuim, retentie… en werkt deze ook uit in de praktijk. * Verder fungeer je als contactpersoon voor HR-gerelateerde kwesties. Ervaring met de opbouw en implementatie van diverse HR-domeinen of -pijlers binnen een organisatie is een sterke troef.
In deze hands-on KMO-omgeving met een dertigtal werkgevers zal de HR Business Partner zijn schouders zetten onder de opmaak, realisatie en implementatie van HR-processen. * Je hebt ervaring als of HR Business Partner in een KMO-context. * Motmans & Partners Als flexibele partner voor installateurs en lichtplanners levert Integratech duurzame, energie-efficiënte en eenvoudig monteerbare oplossingen. Je neemt het voortouw in de professionalisering van het HR-beleid. * Je creëert de funderingen van het HR-beleid rond verloning, opleidingsplannen, on- en offboarding, functioneringsgesprekken, ziekteverzuim, retentie… en werkt deze ook uit in de praktijk. * Verder fungeer je als contactpersoon voor HR-gerelateerde kwesties. Ervaring met de opbouw en implementatie van diverse HR-domeinen of -pijlers binnen een organisatie is een sterke troef.
Als Compensation & Benefits Specialist ben jij de inhoudelijke expert binnen het HR-team op vlak van loonbeleid, arbeidsvoorwaarden en bijhorende processen. Binnen dat verhaal speelt ook compensation & benefits een sleutelrol. * Uitwerken, analyseren en optimaliseren van het compensation & benefits beleid, afgestemd op de strategische doelstellingen van de organisatie. * Je hebt tenminste 7 jaar relevante ervaring binnen compensation & benefits, reward of payroll in een middelgrote tot grote (internationale) organisatie. * Motmans & Partners * Oudsbergen * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Introductie - Scania staat wereldwijd bekend als een innovatieve speler in transportoplossingen en logistiek. Vanuit hun logistieke centrum in Oudsbergen vertrekken dagelijks onderdelen naar klanten over de hele wereld. Door de sterke groei van de site en de strategische rol binnen het internationale ...
Als Compensation & Benefits Specialist ben jij de inhoudelijke expert binnen het HR-team op vlak van loonbeleid, arbeidsvoorwaarden en bijhorende processen. Binnen dat verhaal speelt ook compensation & benefits een sleutelrol. * Uitwerken, analyseren en optimaliseren van het compensation & benefits beleid, afgestemd op de strategische doelstellingen van de organisatie. * Je hebt tenminste 7 jaar relevante ervaring binnen compensation & benefits, reward of payroll in een middelgrote tot grote (internationale) organisatie. * Motmans & Partners * Oudsbergen * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Introductie - Scania staat wereldwijd bekend als een innovatieve speler in transportoplossingen en logistiek. Vanuit hun logistieke centrum in Oudsbergen vertrekken dagelijks onderdelen naar klanten over de hele wereld. Door de sterke groei van de site en de strategische rol binnen het internationale ...
Om de werking van het serviceteam binnen het Belgisch hoofdkantoor in Tongeren verder te ondersteunen, zoeken wij voor hen een Service Manager. Als Service Manager ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse operationele aansturing van het serviceteam zodat Hörmann een optimale en betrouwbare dienstverlening aan haar klanten kan blijven garanderen. * Motmans & Partners * Tongeren * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - De Belgische afdeling van Hörmann maakt deel uit van de Duitse groep Hörmann, vooral gekend voor zijn garagepoorten en deuren. Het bedrijf heeft voornamelijk in Duitsland productiesites, maar ook in de rest van Europa, Azië en Amerika. Hörmann is de internationale marktleider met meer dan 80 jaar ervaring in de productie en distributie van hoogstaande deuren en garagepoorten.
Om de werking van het serviceteam binnen het Belgisch hoofdkantoor in Tongeren verder te ondersteunen, zoeken wij voor hen een Service Manager. Als Service Manager ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse operationele aansturing van het serviceteam zodat Hörmann een optimale en betrouwbare dienstverlening aan haar klanten kan blijven garanderen. * Motmans & Partners * Tongeren * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - De Belgische afdeling van Hörmann maakt deel uit van de Duitse groep Hörmann, vooral gekend voor zijn garagepoorten en deuren. Het bedrijf heeft voornamelijk in Duitsland productiesites, maar ook in de rest van Europa, Azië en Amerika. Hörmann is de internationale marktleider met meer dan 80 jaar ervaring in de productie en distributie van hoogstaande deuren en garagepoorten.
NIEUW
){kind=logo}
Voor een ambitieuze en snelgroeiende organisatie in een technische en professionele omgeving zoeken we een HR Manager die richting geeft, verbindt en structuur brengt. * Monitor HR Consulting - In deze rol combineer je strategisch HR-denken met een hands-on aanpak en fungeer je als centraal aanspreekpunt voor alle HR-thema's. * Je vertaalt de bedrijfsstrategie naar een duidelijke HR-roadmap en concrete actieplannen. * Eindverantwoordelijkheid voor HR-operaties: payroll input, administratie, policies, benefits en wellbeing. * Je neemt het voortouw in HR-projecten rond digitalisering, professionalisering en change. * Minstens 5 jaar brede HR-ervaring in een generalistische of leidinggevende rol. * Sterke kennis van arbeidswetgeving en HR-processen. * Een strategische HR-positie met brede verantwoordelijkheid en impact. * Veel autonomie en ruimte om HR-processen en -structuren verder uit te bouwen.
Voor een ambitieuze en snelgroeiende organisatie in een technische en professionele omgeving zoeken we een HR Manager die richting geeft, verbindt en structuur brengt. * Monitor HR Consulting - In deze rol combineer je strategisch HR-denken met een hands-on aanpak en fungeer je als centraal aanspreekpunt voor alle HR-thema's. * Je vertaalt de bedrijfsstrategie naar een duidelijke HR-roadmap en concrete actieplannen. * Eindverantwoordelijkheid voor HR-operaties: payroll input, administratie, policies, benefits en wellbeing. * Je neemt het voortouw in HR-projecten rond digitalisering, professionalisering en change. * Minstens 5 jaar brede HR-ervaring in een generalistische of leidinggevende rol. * Sterke kennis van arbeidswetgeving en HR-processen. * Een strategische HR-positie met brede verantwoordelijkheid en impact. * Veel autonomie en ruimte om HR-processen en -structuren verder uit te bouwen.
){kind=logo}
Proven experience as an HR Manager or in a similar senior HR role - The Human Resources Manager is responsible for developing, implementing, and managing HR strategies, policies, and processes that support the company's business objectives and employee experience. * Develop and implement HR strategies aligned with business goals * Act as a strategic to leadership and managers on people-related matters HR Strategy & Leadership * Partner with hiring managers to identify staffing needs and attract top talent * Support managers in goal setting, feedback, and performance improvement plans * Act as a trusted point of contact for employees and managers Compensation, Benefits & HR Operations * Ensure accurate HR administration, records, and reporting * Develop, update, and communicate HR policies and procedures * Strong knowledge of employment laws and HR best practices
Proven experience as an HR Manager or in a similar senior HR role - The Human Resources Manager is responsible for developing, implementing, and managing HR strategies, policies, and processes that support the company's business objectives and employee experience. * Develop and implement HR strategies aligned with business goals * Act as a strategic to leadership and managers on people-related matters HR Strategy & Leadership * Partner with hiring managers to identify staffing needs and attract top talent * Support managers in goal setting, feedback, and performance improvement plans * Act as a trusted point of contact for employees and managers Compensation, Benefits & HR Operations * Ensure accurate HR administration, records, and reporting * Develop, update, and communicate HR policies and procedures * Strong knowledge of employment laws and HR best practices
){kind=logo}
In jouw rol als HR Operations Manager ben je de spilfiguur voor de verdere professionalisering van de HR-organisatie voor alles wat betreft het harde HR-luik. Om deze groei en de verdere professionalisering van de HR-afdeling te ondersteunen, zijn wij voor het hoofdkantoor te Antwerpen op zoek naar een strategisch en hands-on manager. * Minimum 8 jaar relevante ervaring in HR operations. De kans om bij Dries Van Noten, een wereldwijd gerenommeerd en dynamisch modemerk met roots in België, HR Operations verder te professionaliseren. * Je speelt een cruciale rol in het ondersteunen van de groei en werkt nauw samen met de & om van HR één geïntegreerd team te maken met heldere verantwoordelijkheden en een consistente manier van werken. * Je coördineert alle administratieve HR-processen: contracten, documentatie, personeelsdossiers, afwezigheden, beleid en compliance voor ...
In jouw rol als HR Operations Manager ben je de spilfiguur voor de verdere professionalisering van de HR-organisatie voor alles wat betreft het harde HR-luik. Om deze groei en de verdere professionalisering van de HR-afdeling te ondersteunen, zijn wij voor het hoofdkantoor te Antwerpen op zoek naar een strategisch en hands-on manager. * Minimum 8 jaar relevante ervaring in HR operations. De kans om bij Dries Van Noten, een wereldwijd gerenommeerd en dynamisch modemerk met roots in België, HR Operations verder te professionaliseren. * Je speelt een cruciale rol in het ondersteunen van de groei en werkt nauw samen met de & om van HR één geïntegreerd team te maken met heldere verantwoordelijkheden en een consistente manier van werken. * Je coördineert alle administratieve HR-processen: contracten, documentatie, personeelsdossiers, afwezigheden, beleid en compliance voor ...
Sander Finance is op zoek naar een auditor in Hasselt voor een groeiend accountantskantoor. * Sander Antwerpen * Hasselt * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Financiële en operationele audits, prognoses, verslaggeving, bijzondere revisorale opdrachten - Wil jij terecht komen in een cultuur waarin samenwerken, groeien, adviseren en amuseren centraal staan? Dan is dit dé functie voor jou! Omwille van hun goede resultaten zijn ze op zoek naar een gedreven medewerker in audit. Je zal kwaliteit leveren met een sterke persoonlijke toets, wat dan ook hun motto is. Role * Voorbereiden financiële en operationele audits * Ondersteunen in bijzondere revisorale opdrachten * Prognoses maken * Nodige verslaggeving - Profile * Master in Accountancy-Fiscaliteit * Minimum 1 jaar ervaring * Groeimindset met oog op nauwkeurigheid * Klantgericht - Offer * Competitief salaris tot 60.000 bruto per jaar
Sander Finance is op zoek naar een auditor in Hasselt voor een groeiend accountantskantoor. * Sander Antwerpen * Hasselt * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Financiële en operationele audits, prognoses, verslaggeving, bijzondere revisorale opdrachten - Wil jij terecht komen in een cultuur waarin samenwerken, groeien, adviseren en amuseren centraal staan? Dan is dit dé functie voor jou! Omwille van hun goede resultaten zijn ze op zoek naar een gedreven medewerker in audit. Je zal kwaliteit leveren met een sterke persoonlijke toets, wat dan ook hun motto is. Role * Voorbereiden financiële en operationele audits * Ondersteunen in bijzondere revisorale opdrachten * Prognoses maken * Nodige verslaggeving - Profile * Master in Accountancy-Fiscaliteit * Minimum 1 jaar ervaring * Groeimindset met oog op nauwkeurigheid * Klantgericht - Offer * Competitief salaris tot 60.000 bruto per jaar
Voor hun vestiging in Zonhoven zoekt Motmans & Partners een Client Manager die zijn commerciële talent inzet binnen een team dat passie heeft voor het adviseren van bedrijven en het uitbouwen van duurzame klantrelaties. Als Client Manager bouw je actief aan je eigen portefeuille en positioneer je jezelf als strategisch adviseur voor ondernemers. * Motmans & Partners * Zonhoven * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - AlliA ( ) is een toonaangevende, onafhankelijke verzekeringsmakelaar die ondernemingen in België en daarbuiten begeleidt met deskundig en op gemaakt advies. Bij AlliA draait het om meer dan verzekeringen alleen — het is een omgeving waar je uitgedaagd wordt om te groeien, initiatief te nemen en elke klant écht verder te helpen. De cultuur ademt vertrouwen, collegialiteit en een gezamenlijke drive om grenzen te verleggen: Ready for Exceptional!
Voor hun vestiging in Zonhoven zoekt Motmans & Partners een Client Manager die zijn commerciële talent inzet binnen een team dat passie heeft voor het adviseren van bedrijven en het uitbouwen van duurzame klantrelaties. Als Client Manager bouw je actief aan je eigen portefeuille en positioneer je jezelf als strategisch adviseur voor ondernemers. * Motmans & Partners * Zonhoven * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - AlliA ( ) is een toonaangevende, onafhankelijke verzekeringsmakelaar die ondernemingen in België en daarbuiten begeleidt met deskundig en op gemaakt advies. Bij AlliA draait het om meer dan verzekeringen alleen — het is een omgeving waar je uitgedaagd wordt om te groeien, initiatief te nemen en elke klant écht verder te helpen. De cultuur ademt vertrouwen, collegialiteit en een gezamenlijke drive om grenzen te verleggen: Ready for Exceptional!
){kind=logo}
Notre client, une organisation immobilière à Bruxelles, recherche un e Responsable RH dans le cadre d'un remplacement clé. * Accompagner les managers dans un environnement multi-sites * Sander Brussels * Woluwe Saint Lambert * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Notre client, issue d'une fusion de plusieurs entités, évolue dans un environnement multi-sites avec des cultures variées et une fonction RH encore en construction. Dans ce contexte, ce rôle offre une opportunité unique de structurer et professionnaliser la fonction RH, tout en accompagnant les équipes dans un environnement où les enjeux humains et organisationnels sont centraux. Cette fonction offre un rôle de transformation avec du terrain, du concret et un réel impact. Vos responsabilités * Définir et déployer une stratégie RH alignée avec la Direction Générale
Notre client, une organisation immobilière à Bruxelles, recherche un e Responsable RH dans le cadre d'un remplacement clé. * Accompagner les managers dans un environnement multi-sites * Sander Brussels * Woluwe Saint Lambert * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Notre client, issue d'une fusion de plusieurs entités, évolue dans un environnement multi-sites avec des cultures variées et une fonction RH encore en construction. Dans ce contexte, ce rôle offre une opportunité unique de structurer et professionnaliser la fonction RH, tout en accompagnant les équipes dans un environnement où les enjeux humains et organisationnels sont centraux. Cette fonction offre un rôle de transformation avec du terrain, du concret et un réel impact. Vos responsabilités * Définir et déployer une stratégie RH alignée avec la Direction Générale
){kind=logo}
Snel solliciteren
Je werkt intensief samen met HR, Finance, controllers en operationele directies om data te verzamelen, af te stemmen en inzichten breed te verankeren - Je komt terecht in een klein, gespecialiseerd team dat zich focust op HR-gerelateerde financieringen. In deze rol bouw je bruggen tussen HR en Finance en zorg je voor diepgaande inzichten in loonkosten en financieringsmechanismen. * Analyse van loonkosten en HR-data om afwijkingen te detecteren, zodat rapportering accuraat is en kosten onder controle blijven * Je adviseert HR, Finance en directies op basis van diepgaande analyses en vertaalt inzichten naar concrete acties en beslissingen * Bewaken van de volledige HR-dataketen van input tot financiële impact, zodat consistentie, kwaliteit en betrouwbaarheid gegarandeerd zijn * Je hebt ervaring in een analytische rol binnen controlling, audit, HR of finance, met focus op data en rapportering
Je werkt intensief samen met HR, Finance, controllers en operationele directies om data te verzamelen, af te stemmen en inzichten breed te verankeren - Je komt terecht in een klein, gespecialiseerd team dat zich focust op HR-gerelateerde financieringen. In deze rol bouw je bruggen tussen HR en Finance en zorg je voor diepgaande inzichten in loonkosten en financieringsmechanismen. * Analyse van loonkosten en HR-data om afwijkingen te detecteren, zodat rapportering accuraat is en kosten onder controle blijven * Je adviseert HR, Finance en directies op basis van diepgaande analyses en vertaalt inzichten naar concrete acties en beslissingen * Bewaken van de volledige HR-dataketen van input tot financiële impact, zodat consistentie, kwaliteit en betrouwbaarheid gegarandeerd zijn * Je hebt ervaring in een analytische rol binnen controlling, audit, HR of finance, met focus op data en rapportering
){kind=logo}
Vivaldis Interim * Houthalen * Tijdelijk werk, interim, projectbasis, Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Ben jij het type dat liever doet dan toekijkt? Hou je van mensen én van actie? Als Career Consultant binnen de construct-niche sta je elke dag in het hart van de arbeidsmarkt. Je helpt kandidaten aan een job die bij hen past, je begeleidt bedrijven in hun zoektocht naar talent én je werkt samen met een hecht team dat elkaar vooruit duwt. De collega's van het kantoor Vivaldis Houthalen Construct zoeken een collega om hun team aan te sterken! Jouw verantwoordelijkheden - Wat doet een Career Consultant bij Vivaldis? In het kort? Alles wat je leuk vindt: mensen begeleiden, kandidaten rekruteren, bedrijven blij maken én je kantoor zien groeien – letterlijk en figuurlijk. In het lang? * Je gaat actief op zoek naar kandidaten
Vivaldis Interim * Houthalen * Tijdelijk werk, interim, projectbasis, Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Ben jij het type dat liever doet dan toekijkt? Hou je van mensen én van actie? Als Career Consultant binnen de construct-niche sta je elke dag in het hart van de arbeidsmarkt. Je helpt kandidaten aan een job die bij hen past, je begeleidt bedrijven in hun zoektocht naar talent én je werkt samen met een hecht team dat elkaar vooruit duwt. De collega's van het kantoor Vivaldis Houthalen Construct zoeken een collega om hun team aan te sterken! Jouw verantwoordelijkheden - Wat doet een Career Consultant bij Vivaldis? In het kort? Alles wat je leuk vindt: mensen begeleiden, kandidaten rekruteren, bedrijven blij maken én je kantoor zien groeien – letterlijk en figuurlijk. In het lang? * Je gaat actief op zoek naar kandidaten
Als HR Manager neem je een sleutelpositie op binnen de organisatie en ben je verantwoordelijk voor zowel hard als soft HR. Ben jij een doorwinterde HR Manager die echt wil fungeren als motor van professionalisering, verbinding en cultuurverandering, in een productiebedrijf in de Vlaamse Ardennen met een rijke geschiedenis en een nieuwe toekomstvisie? Werken als HR Manager? * HR Talents - Vandaag is het momentum daar om er HR opnieuw strategisch en operationeel stevig te verankeren! * HR bottom up zichtbaar maken op de werkvloer, * Leiden van lopende en toekomstige HR-projecten, * Je bent een rot in het vak met doorgedreven kennis van zowel hard als soft HR, die zijn/haar tanden wil zetten in een uitdagende opdracht. * Werken in een mensgerichte, no-nonsense omgeving waar HR écht als meerwaarde wordt gezien. Dit is geen klassieke HR-rol, maar een opdracht voor iemand die wil bouwen, ...
Als HR Manager neem je een sleutelpositie op binnen de organisatie en ben je verantwoordelijk voor zowel hard als soft HR. Ben jij een doorwinterde HR Manager die echt wil fungeren als motor van professionalisering, verbinding en cultuurverandering, in een productiebedrijf in de Vlaamse Ardennen met een rijke geschiedenis en een nieuwe toekomstvisie? Werken als HR Manager? * HR Talents - Vandaag is het momentum daar om er HR opnieuw strategisch en operationeel stevig te verankeren! * HR bottom up zichtbaar maken op de werkvloer, * Leiden van lopende en toekomstige HR-projecten, * Je bent een rot in het vak met doorgedreven kennis van zowel hard als soft HR, die zijn/haar tanden wil zetten in een uitdagende opdracht. * Werken in een mensgerichte, no-nonsense omgeving waar HR écht als meerwaarde wordt gezien. Dit is geen klassieke HR-rol, maar een opdracht voor iemand die wil bouwen, ...
){kind=logo}
Snel solliciteren
Bakker & Partners gaat voor lokaal bestuur Laakdal op zoek naar een directeur Grond Directeur Grond - Als Directeur Grond sta je aan het roer van één van de meest zichtbare en maatschappelijk relevante departementen van Laakdal. * BAKKER & PARTNERS * Laakdal * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - Lokaal bestuur Laakdal streeft naar een sterke, toekomstgerichte en mensgerichte organisatie. Met oog voor kwaliteit, efficiëntie en maatschappelijke meerwaarde bouwen ze elke dag aan een lokaal bestuur dat dicht bij zijn inwoners staat. (Voor de diensten Openbaar domein, Omgeving en Vergunningen en handhaving en de cel Projectmanagement) Jouw verantwoordelijkheden - Je geeft richting aan alles wat het openbaar domein, ruimtelijke ontwikkeling, vergunningen, handhaving en projectmanagement raakt.
Bakker & Partners gaat voor lokaal bestuur Laakdal op zoek naar een directeur Grond Directeur Grond - Als Directeur Grond sta je aan het roer van één van de meest zichtbare en maatschappelijk relevante departementen van Laakdal. * BAKKER & PARTNERS * Laakdal * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - Lokaal bestuur Laakdal streeft naar een sterke, toekomstgerichte en mensgerichte organisatie. Met oog voor kwaliteit, efficiëntie en maatschappelijke meerwaarde bouwen ze elke dag aan een lokaal bestuur dat dicht bij zijn inwoners staat. (Voor de diensten Openbaar domein, Omgeving en Vergunningen en handhaving en de cel Projectmanagement) Jouw verantwoordelijkheden - Je geeft richting aan alles wat het openbaar domein, ruimtelijke ontwikkeling, vergunningen, handhaving en projectmanagement raakt.
Voor een internationale opdrachtgever met sterke verankering in Oost-Vlaanderen gaan wij op zoek naar een HR Manager. * HR Talents - In deze rol ben je verantwoordelijk voor het volledige HR beleid van 2 sites (in België en Nederland). Je fungeert als sparringpartner voor directie en , bewaakt een correcte HR administratie en bouwt actief aan een sterke bedrijfscultuur. * verantwoordelijk voor het volledige HR-beleid van 2 sites (1 in BE, 1 in NL) * opvolgen van sociale en wettelijke wijzigingen en vertalen naar correct HR-beleid en procedures * volledige HR-verantwoordelijkheid voor de site in NL; samenwerken met lokale , lifecycle en implementatie van HR-beleid * analyseren van HR KPI's, vertalen naar een korte-termijn HR-strategie en bijdragen aan de opmaak van het jaarlijkse budget * dagelijkse aansturing van het HR-team in de site in Oost-Vlaanderen en verdelen van taken en verantwoordelijkheden.
Voor een internationale opdrachtgever met sterke verankering in Oost-Vlaanderen gaan wij op zoek naar een HR Manager. * HR Talents - In deze rol ben je verantwoordelijk voor het volledige HR beleid van 2 sites (in België en Nederland). Je fungeert als sparringpartner voor directie en , bewaakt een correcte HR administratie en bouwt actief aan een sterke bedrijfscultuur. * verantwoordelijk voor het volledige HR-beleid van 2 sites (1 in BE, 1 in NL) * opvolgen van sociale en wettelijke wijzigingen en vertalen naar correct HR-beleid en procedures * volledige HR-verantwoordelijkheid voor de site in NL; samenwerken met lokale , lifecycle en implementatie van HR-beleid * analyseren van HR KPI's, vertalen naar een korte-termijn HR-strategie en bijdragen aan de opmaak van het jaarlijkse budget * dagelijkse aansturing van het HR-team in de site in Oost-Vlaanderen en verdelen van taken en verantwoordelijkheden.
){kind=logo}
Senior auditor | Werk met impact in een mensgerichte omgeving
Senior auditor | Werk met impact in een mensgerichte omgeving
Sander Antwerpen
Hasselt
Thuiswerken mogelijk
Voor een gerenommeerd advieskantoor in Hasselt zoeken wij een Senior Auditor die niet alleen passie heeft voor cijfers, maar ook waarde hecht aan een sterke teamspirit en persoonlijke connecties. * Sander Antwerpen * Hasselt * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - financiële en operationele audits, begeleiden van junior collega's, due diligence, fusies, kwaliteit optimaliseren - Ben jij op zoek naar een uitdagende rol in een warme en familiale werkomgeving? Hier krijg je de kans om te groeien in een omgeving waar iedereen elkaar ondersteunt en samenwerkt om kwaliteit te leveren, zonder dat je balans tussen werk en privé uit het oog verliest. Role * financiële en operationele audits bij diverse klanten. * begeleiden en motiveren van junior collega's in hun groei en ontwikkeling. * bijzondere opdrachten, zoals due diligence en fusies
Voor een gerenommeerd advieskantoor in Hasselt zoeken wij een Senior Auditor die niet alleen passie heeft voor cijfers, maar ook waarde hecht aan een sterke teamspirit en persoonlijke connecties. * Sander Antwerpen * Hasselt * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - financiële en operationele audits, begeleiden van junior collega's, due diligence, fusies, kwaliteit optimaliseren - Ben jij op zoek naar een uitdagende rol in een warme en familiale werkomgeving? Hier krijg je de kans om te groeien in een omgeving waar iedereen elkaar ondersteunt en samenwerkt om kwaliteit te leveren, zonder dat je balans tussen werk en privé uit het oog verliest. Role * financiële en operationele audits bij diverse klanten. * begeleiden en motiveren van junior collega's in hun groei en ontwikkeling. * bijzondere opdrachten, zoals due diligence en fusies
){kind=logo}
Wij zoeken een ondernemende Business Development Manager België voor een ambitieus en innovatief Belgisch technologiebedrijf. Als Business Development Manager speel je een sleutelrol in de marktintroductie en commerciële expansie van het ERP-platform. * 3–5 jaar ervaring in B2B sales of business development * Sales Talents * Ham * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Na vijf jaar intensieve productontwikkeling zetten zij nu vol in op de commerciële uitrol van hun eigen ERP-platform. De doelgroep? Contractors, subcontractors, securitybedrijven, technische KMO's en andere organisaties met interne én mobiele medewerkers. Jouw verantwoordelijkheden * Technische dienstverlening * Detachering * Onderhoud & facility services * Security * Contracting & subcontracting * Actieve prospectie binnen de vooropgestelde doelgroepen * Detecteren en analyseren van operationele noden bij klanten
Wij zoeken een ondernemende Business Development Manager België voor een ambitieus en innovatief Belgisch technologiebedrijf. Als Business Development Manager speel je een sleutelrol in de marktintroductie en commerciële expansie van het ERP-platform. * 3–5 jaar ervaring in B2B sales of business development * Sales Talents * Ham * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Na vijf jaar intensieve productontwikkeling zetten zij nu vol in op de commerciële uitrol van hun eigen ERP-platform. De doelgroep? Contractors, subcontractors, securitybedrijven, technische KMO's en andere organisaties met interne én mobiele medewerkers. Jouw verantwoordelijkheden * Technische dienstverlening * Detachering * Onderhoud & facility services * Security * Contracting & subcontracting * Actieve prospectie binnen de vooropgestelde doelgroepen * Detecteren en analyseren van operationele noden bij klanten
){kind=logo}
Wat ga jij doen als Financieel Expert / Kantoorhouder? Word dan franchisenemer/kantoorhouder bij Immotheker Finotheker! Ben jij een financieel expert met een hart voor mensen en een passie voor ondernemen? En wil je graag mensen financieel helpen in alle transparantie en onafhankelijkheid? Met 100 kantoren in België combineren we onafhankelijk financieel advies met persoonlijke begeleiding bij het afsluiten en opvolgen van financiële producten. * Je runt je eigen kantoor als zelfstandig franchisenemer binnen ons netwerk. * Je neemt de tijd voor je klanten, analyseert hun situatie en stelt een persoonlijk financieel plan op. * Je bent communicatief sterk en hebt zin om zelfstandig te ondernemen. * Immotheker Finotheker * Tongeren * Franchise, Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introductie - Zoek je een unieke kans om je eigen kantoor te leiden met de steun van een sterke, gevestigde naam in de sector?
Wat ga jij doen als Financieel Expert / Kantoorhouder? Word dan franchisenemer/kantoorhouder bij Immotheker Finotheker! Ben jij een financieel expert met een hart voor mensen en een passie voor ondernemen? En wil je graag mensen financieel helpen in alle transparantie en onafhankelijkheid? Met 100 kantoren in België combineren we onafhankelijk financieel advies met persoonlijke begeleiding bij het afsluiten en opvolgen van financiële producten. * Je runt je eigen kantoor als zelfstandig franchisenemer binnen ons netwerk. * Je neemt de tijd voor je klanten, analyseert hun situatie en stelt een persoonlijk financieel plan op. * Je bent communicatief sterk en hebt zin om zelfstandig te ondernemen. * Immotheker Finotheker * Tongeren * Franchise, Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introductie - Zoek je een unieke kans om je eigen kantoor te leiden met de steun van een sterke, gevestigde naam in de sector?
){kind=logo}
Snel solliciteren
Minstens 2-3 jaar ervaring in een accountants- of boekhoudkantoor (senior niveau). * Competitief brutoloon op senior niveau (afgestemd op ervaring) met eindejaarspremie, aangevuld met maaltijdcheques, cafetariaplan en andere extralegale voordelen. * Elektrische bedrijfswagen met laadmogelijkheden (voor senior profielen). * Austin Bright * Hasselt * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Dit is een vooruitstrevend accountancykantoor met twee vestigingen, waar de focus bewust ligt op vennootschappen (geen eenmanszaken meer) en waar digitalisering geen project is, maar de standaard. Het team telt een twintigtal collega's en combineert een warme, toegankelijke sfeer met stevige vakinhoud. Verwacht korte lijnen, collega's die elkaar echt helpen, en een omgeving waar klanten niet "een dossier" zijn maar een verhaal dat je actief mee stuurt.
Minstens 2-3 jaar ervaring in een accountants- of boekhoudkantoor (senior niveau). * Competitief brutoloon op senior niveau (afgestemd op ervaring) met eindejaarspremie, aangevuld met maaltijdcheques, cafetariaplan en andere extralegale voordelen. * Elektrische bedrijfswagen met laadmogelijkheden (voor senior profielen). * Austin Bright * Hasselt * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Dit is een vooruitstrevend accountancykantoor met twee vestigingen, waar de focus bewust ligt op vennootschappen (geen eenmanszaken meer) en waar digitalisering geen project is, maar de standaard. Het team telt een twintigtal collega's en combineert een warme, toegankelijke sfeer met stevige vakinhoud. Verwacht korte lijnen, collega's die elkaar echt helpen, en een omgeving waar klanten niet "een dossier" zijn maar een verhaal dat je actief mee stuurt.
NIEUW
Wat ga jij doen als Financieel Expert / Kantoorhouder? Word dan franchisenemer/kantoorhouder bij Immotheker Finotheker! Ben jij een financieel expert met een hart voor mensen en een passie voor ondernemen? En wil je graag mensen financieel helpen in alle transparantie en onafhankelijkheid? Met 100 kantoren in België combineren we onafhankelijk financieel advies met persoonlijke begeleiding bij het afsluiten en opvolgen van financiële producten. * Je runt je eigen kantoor als zelfstandig franchisenemer binnen ons netwerk. * Je neemt de tijd voor je klanten, analyseert hun situatie en stelt een persoonlijk financieel plan op. * Je bent communicatief sterk en hebt zin om zelfstandig te ondernemen. * Immotheker Finotheker * Vorst * Franchise, Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Zoek je een unieke kans om je eigen kantoor te leiden met de steun van een sterke, ...
Wat ga jij doen als Financieel Expert / Kantoorhouder? Word dan franchisenemer/kantoorhouder bij Immotheker Finotheker! Ben jij een financieel expert met een hart voor mensen en een passie voor ondernemen? En wil je graag mensen financieel helpen in alle transparantie en onafhankelijkheid? Met 100 kantoren in België combineren we onafhankelijk financieel advies met persoonlijke begeleiding bij het afsluiten en opvolgen van financiële producten. * Je runt je eigen kantoor als zelfstandig franchisenemer binnen ons netwerk. * Je neemt de tijd voor je klanten, analyseert hun situatie en stelt een persoonlijk financieel plan op. * Je bent communicatief sterk en hebt zin om zelfstandig te ondernemen. * Immotheker Finotheker * Vorst * Franchise, Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Zoek je een unieke kans om je eigen kantoor te leiden met de steun van een sterke, ...
){kind=logo}
Snel solliciteren
The Adecco Group * Genk * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - Heb jij energie, ambitie en zin om écht impact te maken? Bij Adecco ben jij de spil tussen talent en kansen. Jij helpt kandidaten en bedrijven elkaar te vinden en zorgt voor matches die carrières én organisaties veranderen. Wat ga je doen? * Talent ontdekken – Zoek actief naar kandidaten via jobboards, social media, scholen en events. Maak wervingscampagnes die opvallen. * Begeleiden & inspireren – Jij bent hun eerste aanspreekpunt: screener, coach en . * Relaties bouwen – Leer bedrijven en hun cultuur écht kennen en stel de perfecte match voor. * Volledige opvolging – Van eerste contact tot contract, jij zorgt dat alles soepel en persoonlijk verloopt. Wie past bij deze rol? * Je haalt energie uit contact met mensen en maakt makkelijk verbinding.
The Adecco Group * Genk * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - Heb jij energie, ambitie en zin om écht impact te maken? Bij Adecco ben jij de spil tussen talent en kansen. Jij helpt kandidaten en bedrijven elkaar te vinden en zorgt voor matches die carrières én organisaties veranderen. Wat ga je doen? * Talent ontdekken – Zoek actief naar kandidaten via jobboards, social media, scholen en events. Maak wervingscampagnes die opvallen. * Begeleiden & inspireren – Jij bent hun eerste aanspreekpunt: screener, coach en . * Relaties bouwen – Leer bedrijven en hun cultuur écht kennen en stel de perfecte match voor. * Volledige opvolging – Van eerste contact tot contract, jij zorgt dat alles soepel en persoonlijk verloopt. Wie past bij deze rol? * Je haalt energie uit contact met mensen en maakt makkelijk verbinding.
NIEUW
){kind=logo}
Snel solliciteren
Voor een gerenommeerde verzekeringsmakelaar in de regio Genk zijn we op zoek naar een gedreven schadebeheerder voor ondernemingen. Interesse in deze functie als Schadebeheerder? * Robert Walters * Genk * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Dit dynamische kantoor blijft groeien en telt ondertussen meer dan 30 collega's. Wil jij deel uitmaken van een sterke en gekende speler binnen de verzekeringssector en ben je klaar voor een nieuwe professionele uitdaging? Lees dan zeker verder. * Je verzamelt bij de opstart van een schadedossier alle nodige informatie omtrent dekking, aansprakelijkheid en omstandigheden * Je analyseert je dossiers grondig en volgt deze nauwgezet op * Je onderhandelt actief over het schadegeval en verdedigt steeds de belangen van je klant
Voor een gerenommeerde verzekeringsmakelaar in de regio Genk zijn we op zoek naar een gedreven schadebeheerder voor ondernemingen. Interesse in deze functie als Schadebeheerder? * Robert Walters * Genk * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Dit dynamische kantoor blijft groeien en telt ondertussen meer dan 30 collega's. Wil jij deel uitmaken van een sterke en gekende speler binnen de verzekeringssector en ben je klaar voor een nieuwe professionele uitdaging? Lees dan zeker verder. * Je verzamelt bij de opstart van een schadedossier alle nodige informatie omtrent dekking, aansprakelijkheid en omstandigheden * Je analyseert je dossiers grondig en volgt deze nauwgezet op * Je onderhandelt actief over het schadegeval en verdedigt steeds de belangen van je klant
Contactpersonen: HR Managers, aankoopdiensten en andere decision makers - Voor een van onze klanten zijn wij op zoek naar een Senior of Medior Sales Manager met een sterke commerciële drive en affiniteit met HR-dienstverlening. Als Sales Manager ben je de drijvende kracht achter het uitbouwen van nieuwe klantenrelaties en het versterken van bestaande samenwerkingen. * Sales Talents * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - In deze rol ben je verantwoordelijk voor het volledige salestraject: van prospectie tot contractafsluiting en overdracht aan de operationele teams. Wil jij mee de groei van een toonaangevende HR-dienstverlener ondersteunen en strategische partnerships uitbouwen binnen grote organisaties? Dan is dit misschien jouw volgende uitdaging. Jouw verantwoordelijkheden - Wat ga je doen?
Contactpersonen: HR Managers, aankoopdiensten en andere decision makers - Voor een van onze klanten zijn wij op zoek naar een Senior of Medior Sales Manager met een sterke commerciële drive en affiniteit met HR-dienstverlening. Als Sales Manager ben je de drijvende kracht achter het uitbouwen van nieuwe klantenrelaties en het versterken van bestaande samenwerkingen. * Sales Talents * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - In deze rol ben je verantwoordelijk voor het volledige salestraject: van prospectie tot contractafsluiting en overdracht aan de operationele teams. Wil jij mee de groei van een toonaangevende HR-dienstverlener ondersteunen en strategische partnerships uitbouwen binnen grote organisaties? Dan is dit misschien jouw volgende uitdaging. Jouw verantwoordelijkheden - Wat ga je doen?