Je neemt de volledige verantwoordelijkheid over het rekruteringsproces van zowel arbeiders en bedienden voor de sites in Oost-Vlaanderen: intake, vacatureopmaak, selectie, interviews en contractvoorstel, in nauwe samenwerking met hiring managers en het recruitmentteam. * Je fungeert als eerste aanspreekpunt bij HR-gerelateerde vragen over contracten, afwezigheden, interne regels, loopbaan en ontwikkeling. * De mogelijkheid om actief mee te bouwen aan zowel de groei van de organisatie als je eigen professionele ontwikkeling.
meer