Snel solliciteren
3
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
470 resultaten voor Teamleader Proces in Brussel binnen een straal van 30 km
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 470 gelijkaardige vacatures.
){kind=logo}
Ondersteunen van administratieve processen en rapportering
Ondersteunen van administratieve processen en rapportering
Je coördineert de verschillende stappen in het schade proces.
Je coördineert de verschillende stappen in het schade proces.
){kind=logo}
Toezien op de kwaliteit van de processen en de gegevens.
Toezien op de kwaliteit van de processen en de gegevens.
){kind=logo}
Product Owner - Learning Solutions, documentbeheer en e-commerce
Product Owner - Learning Solutions, documentbeheer en e-commerce
Azuro
Brussel met 4 dagen thuiswerk.
Thuiswerken mogelijk
Als product owner definieer je de strategie, visie en de roadmap van onze toekomstige processen, systemen en digitale oplossingen. * Minstens 3–5 jaar ervaring als , Business Analyst, Procesmanager of Product Manager.
Als product owner definieer je de strategie, visie en de roadmap van onze toekomstige processen, systemen en digitale oplossingen. * Minstens 3–5 jaar ervaring als , Business Analyst, Procesmanager of Product Manager.
){kind=logo}
Het onderhouden van financiële procedures en het optimaliseren van interne processen;
Het onderhouden van financiële procedures en het optimaliseren van interne processen;
){kind=logo}
Vérifier l'adéquation des procès-verbaux de réunion de chantier et y répondre
Vérifier l'adéquation des procès-verbaux de réunion de chantier et y répondre
){kind=logo}
Met een omzet van 120 miljoen euro in België en 3.800 collega's die dagelijks onze 1.500 klanten ontzorgen, zoeken we iemand die impact wil maken: een facturatiespecialist die niet alleen de cijfers beheert, maar processen slimmer en efficiënter maakt. Kortom: je bent zowel uitvoerder als procesadviseur. * Administratieve processen analyseren en verbeterkansen signaleren, dit in samenwerking met de verschillende regio's, alsook de CFO. * Een rol met autonomie, variatie en ruimte om processen te verbeteren.
Met een omzet van 120 miljoen euro in België en 3.800 collega's die dagelijks onze 1.500 klanten ontzorgen, zoeken we iemand die impact wil maken: een facturatiespecialist die niet alleen de cijfers beheert, maar processen slimmer en efficiënter maakt. Kortom: je bent zowel uitvoerder als procesadviseur. * Administratieve processen analyseren en verbeterkansen signaleren, dit in samenwerking met de verschillende regio's, alsook de CFO. * Een rol met autonomie, variatie en ruimte om processen te verbeteren.
Facq * ZAVENTEM - Solliciteer als één van de eersten - Wat is je missie bij Facq? * Je staat in voor de dagelijkse en commerciële beheerstaken in het team Project HVAC: je neemt commerciële beslissingen, je houdt toezicht op de werkverdeling en planning, en staat garant voor een efficiënt werkende dienst; * Als people coach motiveer je je , je biedt een luisterend oor en schept een kader van vertrouwen en zelfontplooiing. Je neemt ook het administratieve personeelsbeheer waar (planning, prestaties, professionele overzichten…); * Je ondersteunt je in hun dagelijkse taken en waar nodig, zet je mee je schouders onder het operationele werk; * Je streeft naar continue verbetering van de bedrijfsprocessen van jouw afdeling en je werkt synergiën uit tussen je team en de andere diensten - Wie zoeken wij? * Je hebt een goede kennis van HVAC – zodat je ook operationeel kan bijs
Facq * ZAVENTEM - Solliciteer als één van de eersten - Wat is je missie bij Facq? * Je staat in voor de dagelijkse en commerciële beheerstaken in het team Project HVAC: je neemt commerciële beslissingen, je houdt toezicht op de werkverdeling en planning, en staat garant voor een efficiënt werkende dienst; * Als people coach motiveer je je , je biedt een luisterend oor en schept een kader van vertrouwen en zelfontplooiing. Je neemt ook het administratieve personeelsbeheer waar (planning, prestaties, professionele overzichten…); * Je ondersteunt je in hun dagelijkse taken en waar nodig, zet je mee je schouders onder het operationele werk; * Je streeft naar continue verbetering van de bedrijfsprocessen van jouw afdeling en je werkt synergiën uit tussen je team en de andere diensten - Wie zoeken wij? * Je hebt een goede kennis van HVAC – zodat je ook operationeel kan bijs
We zoeken een Teamleader HVAC die de dagelijkse werking van onze multitechnische onderhoudscontracten in goede banen leidt.
We zoeken een Teamleader HVAC die de dagelijkse werking van onze multitechnische onderhoudscontracten in goede banen leidt.
HVAC BV * Zaventem, België - Solliciteer als één van de eersten - Jouw verantwoordelijkheden - Functieomschrijving - Wat is je missie bij Facq? * Je staat in voor de dagelijkse en commerciële beheerstaken in het team Project HVAC: je neemt commerciële beslissingen, je houdt toezicht op de werkverdeling en planning, en staat garant voor een efficiënt werkende dienst; * Als people coach motiveer je je , je biedt een luisterend oor en schept een kader van vertrouwen en zelfontplooiing. Je neemt ook het administratieve personeelsbeheer waar (planning, prestaties, professionele overzichten…); * Je ondersteunt je in hun dagelijkse taken en waar nodig, zet je mee je schouders onder het operationele werk; * Je streeft naar continue verbetering van de bedrijfsprocessen van jouw afdeling en je werkt synergiën uit tussen je team en de andere diensten - Jouw profiel - Profiel - W
HVAC BV * Zaventem, België - Solliciteer als één van de eersten - Jouw verantwoordelijkheden - Functieomschrijving - Wat is je missie bij Facq? * Je staat in voor de dagelijkse en commerciële beheerstaken in het team Project HVAC: je neemt commerciële beslissingen, je houdt toezicht op de werkverdeling en planning, en staat garant voor een efficiënt werkende dienst; * Als people coach motiveer je je , je biedt een luisterend oor en schept een kader van vertrouwen en zelfontplooiing. Je neemt ook het administratieve personeelsbeheer waar (planning, prestaties, professionele overzichten…); * Je ondersteunt je in hun dagelijkse taken en waar nodig, zet je mee je schouders onder het operationele werk; * Je streeft naar continue verbetering van de bedrijfsprocessen van jouw afdeling en je werkt synergiën uit tussen je team en de andere diensten - Jouw profiel - Profiel - W
){kind=logo}
Jij bent de schakel tussen IT-processen en strategische bedrijfsdoelen en helpt onze IT-afdelingen beter te structureren en efficiënter te werken. * Conceptueel denker – Je hebt een scherp inzicht in IT-processen en methodologieën en kan afhankelijkheden tussen verschillende projecten en teams managen. * Uitdagende projecten – Je werkt aan strategisch belangrijke projecten die de kern van onze IT-processen verbeteren.
Jij bent de schakel tussen IT-processen en strategische bedrijfsdoelen en helpt onze IT-afdelingen beter te structureren en efficiënter te werken. * Conceptueel denker – Je hebt een scherp inzicht in IT-processen en methodologieën en kan afhankelijkheden tussen verschillende projecten en teams managen. * Uitdagende projecten – Je werkt aan strategisch belangrijke projecten die de kern van onze IT-processen verbeteren.
Heb je concrete ervaring in het in kaart brengen en optimaliseren van business processen? Je brengt de bestaande businessprocessen voor onze afdelingen huishoudhulp, thuiszorg en Zorgwinkel in kaart, en stelt diezelfde processen ook kritisch in vraag.- Voor een specifiek proces onderzoek je welke procesnoden er niet ingevuld zijn op vandaag. Je vertrekt vanuit een stakeholder analyse om vervolgens de noden te identificeren en te gaan classificeren.- Je brengt de kernoorzaken in kaart en formuleert hypotheses.- Vervolgens onderzoek je mogelijke procesverbetering vanuit verschillende enablers: proces, mens, technologie, informatie/data, ...- Je denkt mee na over proces vragen van de entiteit (bv over het bepalen van proces scope, relaties met andere processen, uitdenken van goede proces KPI's,..) Analytisch en strategisch sterk: snel inzicht in complexe processen en tal
Heb je concrete ervaring in het in kaart brengen en optimaliseren van business processen? Je brengt de bestaande businessprocessen voor onze afdelingen huishoudhulp, thuiszorg en Zorgwinkel in kaart, en stelt diezelfde processen ook kritisch in vraag.- Voor een specifiek proces onderzoek je welke procesnoden er niet ingevuld zijn op vandaag. Je vertrekt vanuit een stakeholder analyse om vervolgens de noden te identificeren en te gaan classificeren.- Je brengt de kernoorzaken in kaart en formuleert hypotheses.- Vervolgens onderzoek je mogelijke procesverbetering vanuit verschillende enablers: proces, mens, technologie, informatie/data, ...- Je denkt mee na over proces vragen van de entiteit (bv over het bepalen van proces scope, relaties met andere processen, uitdenken van goede proces KPI's,..) Analytisch en strategisch sterk: snel inzicht in complexe processen en tal
NIEUW
){kind=logo}
Je zal (op termijn) het team aansturen als teamleader
Je zal (op termijn) het team aansturen als teamleader
){kind=logo}
Binnen het segment Tender & Contract Solutions neem je een sleutelrol op in het beheren en versterken van klantenrelaties in omgevingen waar aanbestedingen, raamcontracten en formele procurementprocessen centraal staan. * Er is reële ruimte om mee vorm te geven aan processen, samenwerking en klantstrategie
Binnen het segment Tender & Contract Solutions neem je een sleutelrol op in het beheren en versterken van klantenrelaties in omgevingen waar aanbestedingen, raamcontracten en formele procurementprocessen centraal staan. * Er is reële ruimte om mee vorm te geven aan processen, samenwerking en klantstrategie
){kind=logo}
Heb je concrete ervaring in het in kaart brengen en optimaliseren van business processen? Je brengt de bestaande businessprocessen voor onze afdelingen huishoudhulp, thuiszorg en Zorgwinkel in kaart, en stelt diezelfde processen ook kritisch in vraag.- Voor een specifiek proces onderzoek je welke procesnoden er niet ingevuld zijn op vandaag. Je vertrekt vanuit een stakeholder analyse om vervolgens de noden te identificeren en te gaan classificeren.- Je brengt de kernoorzaken in kaart en formuleert hypotheses.- Vervolgens onderzoek je mogelijke procesverbetering vanuit verschillende enablers: proces, mens, technologie, informatie/data, ...- Je denkt mee na over proces vragen van de entiteit (bv over het bepalen van proces scope, relaties met andere processen, uitdenken van goede proces KPI's,..) Analytisch en strategisch sterk: snel inzicht in complexe processen en tal
Heb je concrete ervaring in het in kaart brengen en optimaliseren van business processen? Je brengt de bestaande businessprocessen voor onze afdelingen huishoudhulp, thuiszorg en Zorgwinkel in kaart, en stelt diezelfde processen ook kritisch in vraag.- Voor een specifiek proces onderzoek je welke procesnoden er niet ingevuld zijn op vandaag. Je vertrekt vanuit een stakeholder analyse om vervolgens de noden te identificeren en te gaan classificeren.- Je brengt de kernoorzaken in kaart en formuleert hypotheses.- Vervolgens onderzoek je mogelijke procesverbetering vanuit verschillende enablers: proces, mens, technologie, informatie/data, ...- Je denkt mee na over proces vragen van de entiteit (bv over het bepalen van proces scope, relaties met andere processen, uitdenken van goede proces KPI's,..) Analytisch en strategisch sterk: snel inzicht in complexe processen en tal
){kind=logo}
Als Payroll Specialist bent u verantwoordelijk voor het volledige payrollproces van meer dan 200 medewerkers, binnen een sterk gereguleerde en veeleisende omgeving. Maandelijks zorgt u voor een correcte en tijdige loonverwerking en draagt u bij aan de continue optimalisatie van payrollprocessen en -tools. * Beheer van het payrollproces voor 200+ medewerkers en opvolging van de personeelsadministratie * Actieve bijdrage aan de optimalisatie en verdere structurering van payrollprocessen
Als Payroll Specialist bent u verantwoordelijk voor het volledige payrollproces van meer dan 200 medewerkers, binnen een sterk gereguleerde en veeleisende omgeving. Maandelijks zorgt u voor een correcte en tijdige loonverwerking en draagt u bij aan de continue optimalisatie van payrollprocessen en -tools. * Beheer van het payrollproces voor 200+ medewerkers en opvolging van de personeelsadministratie * Actieve bijdrage aan de optimalisatie en verdere structurering van payrollprocessen
){kind=logo}
Zorgen voor kostenoptimalisatie en de doeltreffendheid van de processen met betrekking tot het beheer van de infrastructuur.
Zorgen voor kostenoptimalisatie en de doeltreffendheid van de processen met betrekking tot het beheer van de infrastructuur.
){kind=logo}
Soutenir le du centre d'appels dans les tâches administratives : gestion du courrier et Procès-Verbaux
Soutenir le du centre d'appels dans les tâches administratives : gestion du courrier et Procès-Verbaux
){kind=logo}
Wanneer een order binnenkomt, zet jij het proces in beweging.
Wanneer een order binnenkomt, zet jij het proces in beweging.
Dit maakt je job zo waardevol: Heb je concrete ervaring in het in kaart brengen en optimaliseren van business processen? • Je brengt de bestaande businessprocessen voor onze afdelingen huishoudhulp, thuiszorg en Zorgwinkel in kaart, en stelt diezelfde processen ook kritisch in vraag. • Voor een specifiek proces onderzoek je welke procesnoden er niet ingevuld zijn op vandaag. • Vervolgens onderzoek je mogelijke procesverbetering vanuit verschillende enablers: proces, mens, technologie, informatie/data, ... • Je denkt mee na over proces vragen van de entiteit (bv over het bepalen van proces scope, relaties met andere processen, uitdenken van goede proces KPI's,..) Kortom, je speelt een
Dit maakt je job zo waardevol: Heb je concrete ervaring in het in kaart brengen en optimaliseren van business processen? • Je brengt de bestaande businessprocessen voor onze afdelingen huishoudhulp, thuiszorg en Zorgwinkel in kaart, en stelt diezelfde processen ook kritisch in vraag. • Voor een specifiek proces onderzoek je welke procesnoden er niet ingevuld zijn op vandaag. • Vervolgens onderzoek je mogelijke procesverbetering vanuit verschillende enablers: proces, mens, technologie, informatie/data, ... • Je denkt mee na over proces vragen van de entiteit (bv over het bepalen van proces scope, relaties met andere processen, uitdenken van goede proces KPI's,..) Kortom, je speelt een
){kind=logo}
Kennis van verzekeringspolisbeheerprocessen is een troef
Kennis van verzekeringspolisbeheerprocessen is een troef
Je combineert je expertise in corporate accounting met een helikopterview en neemt verantwoordelijkheid over cruciale processen. * Je detecteert verbeterpunten in processen, werkt voorstellen uit en implementeert deze samen met je team. * Autonomie en impact: Je krijgt de verantwoordelijkheid over de boekhouding van meerdere vennootschappen en speelt een sleutelrol in het verbeteren van onze accountingprocessen.
Je combineert je expertise in corporate accounting met een helikopterview en neemt verantwoordelijkheid over cruciale processen. * Je detecteert verbeterpunten in processen, werkt voorstellen uit en implementeert deze samen met je team. * Autonomie en impact: Je krijgt de verantwoordelijkheid over de boekhouding van meerdere vennootschappen en speelt een sleutelrol in het verbeteren van onze accountingprocessen.
Heb je concrete ervaring in het in kaart brengen en optimaliseren van business processen? Je brengt de bestaande businessprocessen voor onze afdelingen huishoudhulp, thuiszorg en Zorgwinkel in kaart, en stelt diezelfde processen ook kritisch in vraag.- Voor een specifiek proces onderzoek je welke procesnoden er niet ingevuld zijn op vandaag. Je vertrekt vanuit een stakeholder analyse om vervolgens de noden te identificeren en te gaan classificeren.- Je brengt de kernoorzaken in kaart en formuleert hypotheses.- Vervolgens onderzoek je mogelijke procesverbetering vanuit verschillende enablers: proces, mens, technologie, informatie/data, ...- Je denkt mee na over proces vragen van de entiteit (bv over het bepalen van proces scope, relaties met andere processen, uitdenken van goede proces KPI's,..) Analytisch en strategisch sterk: snel inzicht in complexe processen en tal
Heb je concrete ervaring in het in kaart brengen en optimaliseren van business processen? Je brengt de bestaande businessprocessen voor onze afdelingen huishoudhulp, thuiszorg en Zorgwinkel in kaart, en stelt diezelfde processen ook kritisch in vraag.- Voor een specifiek proces onderzoek je welke procesnoden er niet ingevuld zijn op vandaag. Je vertrekt vanuit een stakeholder analyse om vervolgens de noden te identificeren en te gaan classificeren.- Je brengt de kernoorzaken in kaart en formuleert hypotheses.- Vervolgens onderzoek je mogelijke procesverbetering vanuit verschillende enablers: proces, mens, technologie, informatie/data, ...- Je denkt mee na over proces vragen van de entiteit (bv over het bepalen van proces scope, relaties met andere processen, uitdenken van goede proces KPI's,..) Analytisch en strategisch sterk: snel inzicht in complexe processen en tal
Heb je concrete ervaring in het in kaart brengen en optimaliseren van business processen? Je brengt de bestaande businessprocessen voor onze afdelingen huishoudhulp, thuiszorg en Zorgwinkel in kaart, en stelt diezelfde processen ook kritisch in vraag.- Voor een specifiek proces onderzoek je welke procesnoden er niet ingevuld zijn op vandaag. Je vertrekt vanuit een stakeholder analyse om vervolgens de noden te identificeren en te gaan classificeren.- Je brengt de kernoorzaken in kaart en formuleert hypotheses.- Vervolgens onderzoek je mogelijke procesverbetering vanuit verschillende enablers: proces, mens, technologie, informatie/data, ...- Je denkt mee na over proces vragen van de entiteit (bv over het bepalen van proces scope, relaties met andere processen, uitdenken van goede proces KPI's,..) Analytisch en strategisch sterk: snel inzicht in complexe processen en tal
Heb je concrete ervaring in het in kaart brengen en optimaliseren van business processen? Je brengt de bestaande businessprocessen voor onze afdelingen huishoudhulp, thuiszorg en Zorgwinkel in kaart, en stelt diezelfde processen ook kritisch in vraag.- Voor een specifiek proces onderzoek je welke procesnoden er niet ingevuld zijn op vandaag. Je vertrekt vanuit een stakeholder analyse om vervolgens de noden te identificeren en te gaan classificeren.- Je brengt de kernoorzaken in kaart en formuleert hypotheses.- Vervolgens onderzoek je mogelijke procesverbetering vanuit verschillende enablers: proces, mens, technologie, informatie/data, ...- Je denkt mee na over proces vragen van de entiteit (bv over het bepalen van proces scope, relaties met andere processen, uitdenken van goede proces KPI's,..) Analytisch en strategisch sterk: snel inzicht in complexe processen en tal
bijdragen aan procesverbeteringen binnen vastgoedbeheer.
bijdragen aan procesverbeteringen binnen vastgoedbeheer.
NIEUW