Snel solliciteren
202
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
342 resultaten voor Team Leader Interior in Kruibeke binnen een straal van 30 km
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 342 gelijkaardige vacatures.
){kind=logo}
Voor onze schade afdeling zoeken we een Teammanager Fleet & Bike. Je leidt een team schadebeheerders, die instaan voor de schadeafhandeling bij onze bedrijfsklanten. Je staat in voor kwaliteitsvolle dienstverlening én voor de verdere ontwikkeling van je team. Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing en begeleiding van het team schadebeheerders Fleet & Bike. * Je coacht en motiveert je team, stimuleert talentontwikkeling en creëert een positieve teamdynamiek. * Je werkt nauw samen met andere teams en zorgt voor een vlotte informatiedoorstroming. * Je houdt je kennis up-to-date en stimuleert kennisdeling binnen het team. * Je hebt al een team geleid en hebt ervaring in verzekeringen, bij voorkeur in schadebeheer. * Je bent teamgericht: je stimuleert samenwerking en teamcohesie. * Je krijgt de kans om een team mee vorm te geven, invloed uit te oefenen op de kwaliteit van onze ...
Voor onze schade afdeling zoeken we een Teammanager Fleet & Bike. Je leidt een team schadebeheerders, die instaan voor de schadeafhandeling bij onze bedrijfsklanten. Je staat in voor kwaliteitsvolle dienstverlening én voor de verdere ontwikkeling van je team. Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing en begeleiding van het team schadebeheerders Fleet & Bike. * Je coacht en motiveert je team, stimuleert talentontwikkeling en creëert een positieve teamdynamiek. * Je werkt nauw samen met andere teams en zorgt voor een vlotte informatiedoorstroming. * Je houdt je kennis up-to-date en stimuleert kennisdeling binnen het team. * Je hebt al een team geleid en hebt ervaring in verzekeringen, bij voorkeur in schadebeheer. * Je bent teamgericht: je stimuleert samenwerking en teamcohesie. * Je krijgt de kans om een team mee vorm te geven, invloed uit te oefenen op de kwaliteit van onze ...
NIEUW
){kind=logo}
Als teamverantwoordelijke draag je de verantwoordelijkheid voor de dagelijkse werking van het schoonmaakteam (in totaal 27 medewerkers). * Leidinggeven aan en coachen van het schoonmaakteam. Je bent zelf een echte teamplayer en moedigt een goede samenwerking binnen jouw ploeg en met andere teams aan. Je bent positief ingesteld en brengt energie en dynamiek in het team * Sterke leiderschapsvaardigheden en teamcoördinatie zitten in jouw bloed. Wij screenen eerst op diploma hoger secundair onderwijs of gelijkgesteld en minimum 2 jaar werkervaring in het leiding geven aan een (schoonmaak)team. Nadien selecteren wij kandidaten op basis van de persoonlijke motivatie en relevante werkervaring in coördineren of leidinggeven aan een team.
Als teamverantwoordelijke draag je de verantwoordelijkheid voor de dagelijkse werking van het schoonmaakteam (in totaal 27 medewerkers). * Leidinggeven aan en coachen van het schoonmaakteam. Je bent zelf een echte teamplayer en moedigt een goede samenwerking binnen jouw ploeg en met andere teams aan. Je bent positief ingesteld en brengt energie en dynamiek in het team * Sterke leiderschapsvaardigheden en teamcoördinatie zitten in jouw bloed. Wij screenen eerst op diploma hoger secundair onderwijs of gelijkgesteld en minimum 2 jaar werkervaring in het leiding geven aan een (schoonmaak)team. Nadien selecteren wij kandidaten op basis van de persoonlijke motivatie en relevante werkervaring in coördineren of leidinggeven aan een team.
Als Team Coordinator ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing en begeleiding van het team schadebeheerders Transport & Leasing. * Operationele coördinatie van het team: werkverdeling, prioriteiten stellen, en opvolging van de voortgang in dossiers. * Coaching en ondersteuning van teamleden: motiveren, begeleiden, feedback geven en ontwikkeling stimuleren. * Klantbeheer: je fungeert als aanspreekpunt voor een eigen klantenportefeuille en ondersteunt het team bij complexe dossiers. * Samenwerking stimuleren: je bevordert een open communicatie en samenwerking binnen het team en met andere afdelingen. * Je bent teamgericht: je stimuleert samenwerking en teamcohesie. * Een enthousiast team dat je met open armen zal ontvangen en waar je op basis van je talenten zal worden ingezet.
Als Team Coordinator ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing en begeleiding van het team schadebeheerders Transport & Leasing. * Operationele coördinatie van het team: werkverdeling, prioriteiten stellen, en opvolging van de voortgang in dossiers. * Coaching en ondersteuning van teamleden: motiveren, begeleiden, feedback geven en ontwikkeling stimuleren. * Klantbeheer: je fungeert als aanspreekpunt voor een eigen klantenportefeuille en ondersteunt het team bij complexe dossiers. * Samenwerking stimuleren: je bevordert een open communicatie en samenwerking binnen het team en met andere afdelingen. * Je bent teamgericht: je stimuleert samenwerking en teamcohesie. * Een enthousiast team dat je met open armen zal ontvangen en waar je op basis van je talenten zal worden ingezet.
){kind=logo}
Communicatief sterk en een teamspeler
Communicatief sterk en een teamspeler
Snel solliciteren
Je zorgt ervoor dat alles vlot draait, zowel operationeel als binnen het team. Je stuurt 8 2 teams ( en personalisatie) aan en zorgt voor een goede samenwerking, duidelijke communicatie en een positieve sfeer. • Aansturen en begeleiden van het magazijnteam ( + personalisatie) • Dagelijks schakelen met het team om prioriteiten en taken af te stemmen • Fungeren als aanspreekpunt en vertrouwenspersoon voor het team • Je bent een natuurlijke verbinder en zorgt voor een goede teamsfeer
Je zorgt ervoor dat alles vlot draait, zowel operationeel als binnen het team. Je stuurt 8 2 teams ( en personalisatie) aan en zorgt voor een goede samenwerking, duidelijke communicatie en een positieve sfeer. • Aansturen en begeleiden van het magazijnteam ( + personalisatie) • Dagelijks schakelen met het team om prioriteiten en taken af te stemmen • Fungeren als aanspreekpunt en vertrouwenspersoon voor het team • Je bent een natuurlijke verbinder en zorgt voor een goede teamsfeer
Snel solliciteren
Aansturen, motiveren en begeleiden van een team (35–55 medewerkers, afhankelijk van seizoen)
Aansturen, motiveren en begeleiden van een team (35–55 medewerkers, afhankelijk van seizoen)
){kind=logo}
Snel solliciteren
In deze functie ben jij het aanspreekpunt voor zowel het interne team als onze klanten, en zorg je ervoor dat alles soepel verloopt. Je hebt een hands-on mentaliteit, neemt verantwoordelijkheid voor het verbeteren van klantprocessen en stuurt het team aan om onze service naar de hoogste standaard te tillen. * Aansturen, coachen en ontwikkelen van een team van circa 6‑8 fte customer‑servicemedewerkers * Werven, inwerken en begeleiden van nieuwe teamleden zodat zij snel effectief bijdragen. * Actieve ondersteuning aan het sales‑team, bijvoorbeeld door customer‑insights, klantfeedback en serviceverbeteringen in te brengen. * Een coachende leiderschapsstijl: je haalt het beste uit het team, stimuleert ontwikkeling en weet te verbinden.
In deze functie ben jij het aanspreekpunt voor zowel het interne team als onze klanten, en zorg je ervoor dat alles soepel verloopt. Je hebt een hands-on mentaliteit, neemt verantwoordelijkheid voor het verbeteren van klantprocessen en stuurt het team aan om onze service naar de hoogste standaard te tillen. * Aansturen, coachen en ontwikkelen van een team van circa 6‑8 fte customer‑servicemedewerkers * Werven, inwerken en begeleiden van nieuwe teamleden zodat zij snel effectief bijdragen. * Actieve ondersteuning aan het sales‑team, bijvoorbeeld door customer‑insights, klantfeedback en serviceverbeteringen in te brengen. * Een coachende leiderschapsstijl: je haalt het beste uit het team, stimuleert ontwikkeling en weet te verbinden.
Snel solliciteren
Voor deze site zoeken we een Teamleader Productie die verantwoordelijk wordt voor de dagelijkse werking van de productielijnen en het aansturen van het team. Je houdt de vinger aan de pols op kwaliteit, veiligheid en rendement, en zorgt dat het team optimaal presteert. * Motiveren, coachen en ontwikkelen van het team
Voor deze site zoeken we een Teamleader Productie die verantwoordelijk wordt voor de dagelijkse werking van de productielijnen en het aansturen van het team. Je houdt de vinger aan de pols op kwaliteit, veiligheid en rendement, en zorgt dat het team optimaal presteert. * Motiveren, coachen en ontwikkelen van het team
){kind=logo}
Snel solliciteren
Als Supervisor Nachtshift ben jij eindverantwoordelijk voor de planning, aansturing en optimale werking van een team van ongeveer 30 medewerkers, waaronder 2 teamleads. Samen met je teamleads stuur je op productiviteit, kwaliteit en veiligheid, en werk je voortdurend aan verbetering en ontwikkeling. * Aansturen, coachen en motiveren van je team * Leiderschap over een divers en dynamisch team
Als Supervisor Nachtshift ben jij eindverantwoordelijk voor de planning, aansturing en optimale werking van een team van ongeveer 30 medewerkers, waaronder 2 teamleads. Samen met je teamleads stuur je op productiviteit, kwaliteit en veiligheid, en werk je voortdurend aan verbetering en ontwikkeling. * Aansturen, coachen en motiveren van je team * Leiderschap over een divers en dynamisch team
NIEUW
){kind=logo}
Teamontwikkeling: Je bent een coach voor 6 direct reports (customer service, forecast, masterdata en teamleader transport) en een tiental indirect reports. Je zorgt voor een complementair team en helpt hen te groeien en ontwikkelen. Communicatie en samenwerking: Je durft ideeën te challengen en zorgt voor heldere communicatie binnen je team en met andere afdelingen.
Teamontwikkeling: Je bent een coach voor 6 direct reports (customer service, forecast, masterdata en teamleader transport) en een tiental indirect reports. Je zorgt voor een complementair team en helpt hen te groeien en ontwikkelen. Communicatie en samenwerking: Je durft ideeën te challengen en zorgt voor heldere communicatie binnen je team en met andere afdelingen.
Pleegzorgbegeleider Niet-Begeleide Minderjarige Vluchtelingen (NBMV)
Pleegzorgbegeleider Niet-Begeleide Minderjarige Vluchtelingen (NBMV)
Pleegzorg Vlaams Brabant en Brussel vzw
VILVOORDE
Snel solliciteren
Je werkt flexibel en zelfstandig, ondersteund door een verbindend team
Je werkt flexibel en zelfstandig, ondersteund door een verbindend team
Snel solliciteren
Je werkt flexibel en zelfstandig, ondersteund door een verbindend team
Je werkt flexibel en zelfstandig, ondersteund door een verbindend team
Snel solliciteren
Je werkt flexibel en zelfstandig, ondersteund door een verbindend team
Je werkt flexibel en zelfstandig, ondersteund door een verbindend team
Pleegzorgbegeleider Niet-Begeleide Minderjarige Vluchtelingen (NBMV) (80%)
Pleegzorgbegeleider Niet-Begeleide Minderjarige Vluchtelingen (NBMV) (80%)
Pleegzorg Vlaams Brabant en Brussel vzw
VILVOORDE
Snel solliciteren
Je werkt flexibel en zelfstandig, ondersteund door een verbindend team
Je werkt flexibel en zelfstandig, ondersteund door een verbindend team
){kind=logo}
Samenwerken met de betrokken (operations teamleads & , customer service, finance, …) teneinde zich te verzekeren dat de offerte praktisch en financieel realistisch is - Zin om onze teams te versterken?
Samenwerken met de betrokken (operations teamleads & , customer service, finance, …) teneinde zich te verzekeren dat de offerte praktisch en financieel realistisch is - Zin om onze teams te versterken?
Snel solliciteren
• Nauw samenwerken met de en het technische team om leads te kwalificeren en op te volgen.
• Nauw samenwerken met de en het technische team om leads te kwalificeren en op te volgen.
){kind=logo}
You are a real team player and lead by * Growing the business by developing and cultivating a successful business relationship with the Franchisees as the primary contact with them and their store management team throughout assigned area - Proactively connects to the team to drive behavior and results. Je bent een echte teamspeler en als Brand ambassadeur geef je het goede voorbeeld! Verbindt proactief met het team om gedrag en resultaten te stimuleren
You are a real team player and lead by * Growing the business by developing and cultivating a successful business relationship with the Franchisees as the primary contact with them and their store management team throughout assigned area - Proactively connects to the team to drive behavior and results. Je bent een echte teamspeler en als Brand ambassadeur geef je het goede voorbeeld! Verbindt proactief met het team om gedrag en resultaten te stimuleren
NIEUW
Snel solliciteren
You combine strategic insight with hands-on leadership, managing a team of Planning Officers and Experts. * You define concrete goals, roles, and responsibilities for your team. You foster a climate of trust and collaboration within your department and across divisions, continuously building a positive team spirit. You work actively with Operations Managers, Operational Team Leads, and Customer Services to align planning with business and customer needs. * You take on the role of project manager for both divisional and cross-divisional/team-wide projects aimed at optimizing planning, capacity management, and process design for Vinçotte or Kiwa. * Proven experience in leading teams and driving cross-departmental projects. * Strong leadership and people management skills, with the ability to inspire, coach, and develop teams.
You combine strategic insight with hands-on leadership, managing a team of Planning Officers and Experts. * You define concrete goals, roles, and responsibilities for your team. You foster a climate of trust and collaboration within your department and across divisions, continuously building a positive team spirit. You work actively with Operations Managers, Operational Team Leads, and Customer Services to align planning with business and customer needs. * You take on the role of project manager for both divisional and cross-divisional/team-wide projects aimed at optimizing planning, capacity management, and process design for Vinçotte or Kiwa. * Proven experience in leading teams and driving cross-departmental projects. * Strong leadership and people management skills, with the ability to inspire, coach, and develop teams.
){kind=logo}
Snel solliciteren
De vennoten zijn sterk betrokken bij het team en staan dicht bij de medewerkers, wat zorgt voor een open en toegankelijke werksfeer.
De vennoten zijn sterk betrokken bij het team en staan dicht bij de medewerkers, wat zorgt voor een open en toegankelijke werksfeer.
){kind=logo}
Snel solliciteren
Tempo-Team Regio Vlaanderen
Tempo-Team Regio Vlaanderen
NIEUW
){kind=logo}
Snel solliciteren
Na een interne opleiding ondersteun je het Sales team bij diverse taken; * Je volgt projecten op in samenwerking met heel het Ewacs team; * Je wordt responder in ons Emergency Response Team; * Tewerkstelling binnen een klein, dynamisch en gespecialiseerd team;
Na een interne opleiding ondersteun je het Sales team bij diverse taken; * Je volgt projecten op in samenwerking met heel het Ewacs team; * Je wordt responder in ons Emergency Response Team; * Tewerkstelling binnen een klein, dynamisch en gespecialiseerd team;
){kind=logo}
Snel solliciteren
To strengthen our Synechron team, we are looking for a Senior Java Software Engineer to join us in supporting one of our clients, a global leader in transaction intelligence in Mechelen. Over the last 20+ years, our company has been honored with multiple employer awards, recognizing our commitment to our talented teams. * Collaborating closely with your Scrum team to deliver impactful product improvements that directly enhance the customer experience. * Writing clean and well-tested code while actively contributing to the engineering best practices and standards shared across the team. * You have experience working in agile environments and you communicate clearly while maintaining a collaborative team mindset. * The opportunity to be part of a multicultural, supportive, hardworking team driven by values.
To strengthen our Synechron team, we are looking for a Senior Java Software Engineer to join us in supporting one of our clients, a global leader in transaction intelligence in Mechelen. Over the last 20+ years, our company has been honored with multiple employer awards, recognizing our commitment to our talented teams. * Collaborating closely with your Scrum team to deliver impactful product improvements that directly enhance the customer experience. * Writing clean and well-tested code while actively contributing to the engineering best practices and standards shared across the team. * You have experience working in agile environments and you communicate clearly while maintaining a collaborative team mindset. * The opportunity to be part of a multicultural, supportive, hardworking team driven by values.
NIEUW
Snel solliciteren
Klein team, grote impact, menselijke aanpak.
Klein team, grote impact, menselijke aanpak.
){kind=logo}
As the leader of environmental and sustainable initiatives, the candidate must be able to influence site-level staff, train operators, and maintain high engagement across teams. * Leadership and Influence: As a leader within the environmental function, the candidate should be able to lead by example and inspire teams to engage in first class environmental practices. The role collaborates cross functionally with various site teams and integrates into the overall energy management strategy of the company. Core internal stakeholders are the plant manager, , , process & manufacturing excellence teams, maintenance & production teams. * Regular collaboration with the Global Environmental Team for alignment on company-wide strategies and reporting - Responsibility to review critically the report from the agency or , preparing for the meeting with Frequency: 2 times a year Stakeholders: SHE Manager, ...
As the leader of environmental and sustainable initiatives, the candidate must be able to influence site-level staff, train operators, and maintain high engagement across teams. * Leadership and Influence: As a leader within the environmental function, the candidate should be able to lead by example and inspire teams to engage in first class environmental practices. The role collaborates cross functionally with various site teams and integrates into the overall energy management strategy of the company. Core internal stakeholders are the plant manager, , , process & manufacturing excellence teams, maintenance & production teams. * Regular collaboration with the Global Environmental Team for alignment on company-wide strategies and reporting - Responsibility to review critically the report from the agency or , preparing for the meeting with Frequency: 2 times a year Stakeholders: SHE Manager, ...
){kind=logo}
Een hecht team waar ieders bijdrage telt - Om ons Sales Team te versterken, zijn we op zoek naar een Technisch Commercieel Adviseur voor het gamma hoogwerkers van Palfinger & Danilift. Het team Je komt terecht in een team van 6 commerciële collega's en rapporteert aan Michelangelo, onze Sales Director. Telefonische kennismaking en interview via Teams
Een hecht team waar ieders bijdrage telt - Om ons Sales Team te versterken, zijn we op zoek naar een Technisch Commercieel Adviseur voor het gamma hoogwerkers van Palfinger & Danilift. Het team Je komt terecht in een team van 6 commerciële collega's en rapporteert aan Michelangelo, onze Sales Director. Telefonische kennismaking en interview via Teams