Snel solliciteren
42
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Voltijds
35
88 resultaten voor Team Leader Food in Ledeberg binnen een straal van 30 km
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 88 gelijkaardige vacatures.
){kind=logo}
Klaar om jouw team én processen naar een hoger niveau te tillen in een digitale omgeving? Sander Finance is op zoek naar een Team Lead Accountancy met oog op digitalisering en AI implementatie bij onze partner in Tielt. De organisatie combineert de slagkracht van een grotere structuur met de nabijheid van kleine teams, waar samenwerking, kwaliteit en digitalisering centraal staan. * Je neemt de dagelijkse leiding over het team en zorgt ervoor dat dossiers correct, tijdig en efficiënt worden afgewerkt * Regelmatige teambuildings en incentives die de teamspirit versterken
Klaar om jouw team én processen naar een hoger niveau te tillen in een digitale omgeving? Sander Finance is op zoek naar een Team Lead Accountancy met oog op digitalisering en AI implementatie bij onze partner in Tielt. De organisatie combineert de slagkracht van een grotere structuur met de nabijheid van kleine teams, waar samenwerking, kwaliteit en digitalisering centraal staan. * Je neemt de dagelijkse leiding over het team en zorgt ervoor dat dossiers correct, tijdig en efficiënt worden afgewerkt * Regelmatige teambuildings en incentives die de teamspirit versterken
){kind=logo}
Op campus Gent staat ons team facilitair beheer niet alleen ten dienste van Odisee maar ook van studenten en personeel van KU Leuven. Als teamleider facilitair beheer ben je verantwoordelijk voor de dienstverlening op je campus. Je werkt nauw samen met je collega-teamleiders op andere campussen en geeft leiding aan een lokaal team van facilitaire medewerkers. * Je bent een echte teamplayer en een gedreven leidinggevende/coach.
Op campus Gent staat ons team facilitair beheer niet alleen ten dienste van Odisee maar ook van studenten en personeel van KU Leuven. Als teamleider facilitair beheer ben je verantwoordelijk voor de dienstverlening op je campus. Je werkt nauw samen met je collega-teamleiders op andere campussen en geeft leiding aan een lokaal team van facilitaire medewerkers. * Je bent een echte teamplayer en een gedreven leidinggevende/coach.
){kind=logo}
Snel solliciteren
Culinor Food Group NV - CULINOR Food Group, met hoofdkantoor te Destelbergen (regio Gent), is de belangrijkste producent van verse kant-en-klaarmaaltijden in de Benelux. * Je bewaakt de P/L en geeft richting aan jouw team - 3 Plant managers, een Technical Project Manager en een HSE Manager - en stimuleert samenwerking en resultaatgerichtheid (in totaal een 200-tal medewerkers; arbeiders en bedienden) * Je optimaliseert de dagelijkse workflows binnen de operationele teams en ziet erop toe dat er op een nette, kwalitatieve en veilige manier gewerkt wordt
Culinor Food Group NV - CULINOR Food Group, met hoofdkantoor te Destelbergen (regio Gent), is de belangrijkste producent van verse kant-en-klaarmaaltijden in de Benelux. * Je bewaakt de P/L en geeft richting aan jouw team - 3 Plant managers, een Technical Project Manager en een HSE Manager - en stimuleert samenwerking en resultaatgerichtheid (in totaal een 200-tal medewerkers; arbeiders en bedienden) * Je optimaliseert de dagelijkse workflows binnen de operationele teams en ziet erop toe dat er op een nette, kwalitatieve en veilige manier gewerkt wordt
NIEUW
Snel solliciteren
Prefaco * LEBBEKE - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Jouw verantwoordelijkheden * Organiseren van het werk: goede samenwerking tussen de (incl. ) stimuleren * Motiveren, begeleiden en evalueren van werknemers * Opleiden van nieuwe medewerkers * Een veilige werkplek creëren door het vertalen en het uitvoeren van het veiligheidsbeleid * Sturen op continue aandacht voor veiligheid bij alle werknemers in samenwerking met de * Correctieve maatregelen nemen bij inbreuk op het veiligheidsbeleid * Vooropgestelde productieplanning uitvoeren, rekening houdend met de vooropgestelde rendementen, het veiligheidsbeleid en het te behalen kwaliteitsniveau * Uitvoeren van het beleid m.b.t.. het welzijn van de werknemers bij de uitvoering van hun werk * Organiseren van werk in geval van panne zodat iedereen nuttig bezig blijft (opkuisen, eerste lijnsonderhoud, smeren,…)
Prefaco * LEBBEKE - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Jouw verantwoordelijkheden * Organiseren van het werk: goede samenwerking tussen de (incl. ) stimuleren * Motiveren, begeleiden en evalueren van werknemers * Opleiden van nieuwe medewerkers * Een veilige werkplek creëren door het vertalen en het uitvoeren van het veiligheidsbeleid * Sturen op continue aandacht voor veiligheid bij alle werknemers in samenwerking met de * Correctieve maatregelen nemen bij inbreuk op het veiligheidsbeleid * Vooropgestelde productieplanning uitvoeren, rekening houdend met de vooropgestelde rendementen, het veiligheidsbeleid en het te behalen kwaliteitsniveau * Uitvoeren van het beleid m.b.t.. het welzijn van de werknemers bij de uitvoering van hun werk * Organiseren van werk in geval van panne zodat iedereen nuttig bezig blijft (opkuisen, eerste lijnsonderhoud, smeren,…)
NIEUW
Snel solliciteren
Prefaco * LEBBEKE - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Jouw verantwoordelijkheden * Organiseren van het werk: goede samenwerking tussen de (incl. ) stimuleren * Motiveren, begeleiden en evalueren van werknemers * Opleiden van nieuwe medewerkers * Een veilige werkplek creëren door het vertalen en het uitvoeren van het veiligheidsbeleid * Sturen op continue aandacht voor veiligheid bij alle werknemers in samenwerking met de * Correctieve maatregelen nemen bij inbreuk op het veiligheidsbeleid * Vooropgestelde productieplanning uitvoeren, rekening houdend met de vooropgestelde rendementen, het veiligheidsbeleid en het te behalen kwaliteitsniveau * Uitvoeren van het beleid m.b.t.. het welzijn van de werknemers bij de uitvoering van hun werk * Organiseren van werk in geval van panne zodat iedereen nuttig bezig blijft (opkuisen, eerste lijnsonderhoud, smeren,…)
Prefaco * LEBBEKE - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Jouw verantwoordelijkheden * Organiseren van het werk: goede samenwerking tussen de (incl. ) stimuleren * Motiveren, begeleiden en evalueren van werknemers * Opleiden van nieuwe medewerkers * Een veilige werkplek creëren door het vertalen en het uitvoeren van het veiligheidsbeleid * Sturen op continue aandacht voor veiligheid bij alle werknemers in samenwerking met de * Correctieve maatregelen nemen bij inbreuk op het veiligheidsbeleid * Vooropgestelde productieplanning uitvoeren, rekening houdend met de vooropgestelde rendementen, het veiligheidsbeleid en het te behalen kwaliteitsniveau * Uitvoeren van het beleid m.b.t.. het welzijn van de werknemers bij de uitvoering van hun werk * Organiseren van werk in geval van panne zodat iedereen nuttig bezig blijft (opkuisen, eerste lijnsonderhoud, smeren,…)
NIEUW
){kind=logo}
Als assistent teamleader werk je nauw samen met de teamleader en ben je mee verantwoordelijk voor het soepel laten draaien van de productielijnen.
Als assistent teamleader werk je nauw samen met de teamleader en ben je mee verantwoordelijk voor het soepel laten draaien van de productielijnen.
NIEUW
Snel solliciteren
Ervaring in het aansturen van een team in de voedingssector is een pluspunt.
Ervaring in het aansturen van een team in de voedingssector is een pluspunt.
){kind=logo}
Voor al deze machines zoeken wij een technisch teamleader die instaat voor de aansturing en opvolging van de ploegtechniekers, technische interventies coördineert en waakt over veiligheid, kwaliteit en continuïteit van het productieproces * Een technische opleiding is een pluspunt maar je ervaring als technieker/teamleader techniek is doorslaggevend * Je stuurt en coacht je team van ploegtechniekers
Voor al deze machines zoeken wij een technisch teamleader die instaat voor de aansturing en opvolging van de ploegtechniekers, technische interventies coördineert en waakt over veiligheid, kwaliteit en continuïteit van het productieproces * Een technische opleiding is een pluspunt maar je ervaring als technieker/teamleader techniek is doorslaggevend * Je stuurt en coacht je team van ploegtechniekers
Dankzij onze groei in klanten én team, zoeken we een hands-on Technical Team Lead die code- en mensenkennis weet te combineren - Je stuurt een leergierig en gedreven team aan van 6 (, & Software Automation Testers) en werkt nauw samen met de . * Je bewaakt de kwaliteit en schaalbaarheid van ons platform: je vertaalt de noden naar concrete en schaalbare oplossingen waarvoor je nauw samenwerkt met het product team. Begeleiden en sturen van het team * Je begeleidt en coacht het team in hun dagelijkse werk: je geeft feedback, doet code reviews en helpt beter te worden. * Je draagt bij aan het optimaliseren van de teamwerking. * Je volgt de vooruitgang op van het ontwikkelingsproces van je teamleden. Kortom jij zorgt ervoor dat het team vlot draait én de juiste dingen bouwt. * het team begeleidt én de code begrijpt * Heeft min. 5 jaar ervaring in software development en al een eerste gedegen ervaring in het ...
Dankzij onze groei in klanten én team, zoeken we een hands-on Technical Team Lead die code- en mensenkennis weet te combineren - Je stuurt een leergierig en gedreven team aan van 6 (, & Software Automation Testers) en werkt nauw samen met de . * Je bewaakt de kwaliteit en schaalbaarheid van ons platform: je vertaalt de noden naar concrete en schaalbare oplossingen waarvoor je nauw samenwerkt met het product team. Begeleiden en sturen van het team * Je begeleidt en coacht het team in hun dagelijkse werk: je geeft feedback, doet code reviews en helpt beter te worden. * Je draagt bij aan het optimaliseren van de teamwerking. * Je volgt de vooruitgang op van het ontwikkelingsproces van je teamleden. Kortom jij zorgt ervoor dat het team vlot draait én de juiste dingen bouwt. * het team begeleidt én de code begrijpt * Heeft min. 5 jaar ervaring in software development en al een eerste gedegen ervaring in het ...
){kind=logo}
Igepa Belux nv zoekt een Teamleader Internal Sales die een binnendienstteam van ongeveer 15 collega's over vier divisies heen aanstuurt. * Je coacht het team op commercieel en procesmatig vlak. * Je hebt oog voor de individuele sterktes binnen je team * Je stuurt en ontwikkelt een team van ±15 internal‑salescollega's met een duidelijke focus op klantgerichtheid en resultaten. * Je werkt verbeterinitiatieven uit over teams en divisies heen (met o.a. sales, logistiek, finance, IT) en borgt werkwijzen.
Igepa Belux nv zoekt een Teamleader Internal Sales die een binnendienstteam van ongeveer 15 collega's over vier divisies heen aanstuurt. * Je coacht het team op commercieel en procesmatig vlak. * Je hebt oog voor de individuele sterktes binnen je team * Je stuurt en ontwikkelt een team van ±15 internal‑salescollega's met een duidelijke focus op klantgerichtheid en resultaten. * Je werkt verbeterinitiatieven uit over teams en divisies heen (met o.a. sales, logistiek, finance, IT) en borgt werkwijzen.
Vanwege de groei in onze productie zijn we op zoek naar een gedreven teamleader om ons team van reinigers in Gentbrugge te begeleiden. * Je zorgt ervoor dat het schoonmaakteam zich houdt aan alle (voedsel)veiligheidsregels tijdens het uitvoeren van de schoonmaaktaken. * Je geeft opleiding, voorziet overlegmomenten en coacht het team zodat er zo optimaal mogelijk wordt samengewerkt en iedereen werkt volgens de vooropgestelde instructies. * Je hebt op z'n minst al een eerste ervaring in het leidinggeven aan een team * Je bent goed in plannen van taken en organiseren van een team
Vanwege de groei in onze productie zijn we op zoek naar een gedreven teamleader om ons team van reinigers in Gentbrugge te begeleiden. * Je zorgt ervoor dat het schoonmaakteam zich houdt aan alle (voedsel)veiligheidsregels tijdens het uitvoeren van de schoonmaaktaken. * Je geeft opleiding, voorziet overlegmomenten en coacht het team zodat er zo optimaal mogelijk wordt samengewerkt en iedereen werkt volgens de vooropgestelde instructies. * Je hebt op z'n minst al een eerste ervaring in het leidinggeven aan een team * Je bent goed in plannen van taken en organiseren van een team
){kind=logo}
Op campus Gent staat ons team facilitair beheer niet alleen ten dienste van Odisee maar ook van studenten en personeel van KU Leuven. Als teamleider facilitair beheer ben je verantwoordelijk voor de dienstverlening op je campus. Je werkt nauw samen met je collega-teamleiders op andere campussen en geeft leiding aan een lokaal team van facilitaire medewerkers. * Je bent een echte teamplayer en een gedreven leidinggevende/coach.
Op campus Gent staat ons team facilitair beheer niet alleen ten dienste van Odisee maar ook van studenten en personeel van KU Leuven. Als teamleider facilitair beheer ben je verantwoordelijk voor de dienstverlening op je campus. Je werkt nauw samen met je collega-teamleiders op andere campussen en geeft leiding aan een lokaal team van facilitaire medewerkers. * Je bent een echte teamplayer en een gedreven leidinggevende/coach.
NIEUW
Snel solliciteren
Als teamleider serre ben jij degene die het overzicht bewaart. Je staat dicht bij je team en helpt waar nodig zelf mee.
Als teamleider serre ben jij degene die het overzicht bewaart. Je staat dicht bij je team en helpt waar nodig zelf mee.
NIEUW
){kind=logo}
La Lorraine Bakery Group isn't chasing the next food trend. The Team You will become part of the International Marketing team within the Frozen Business Unit. You will report to the ITL Category Director Bread and work closely with the international category team, R&D and sales, and local marketing and NPD teams across different markets. No direct reports, but your leadership skills will steer local NPD teams and technologists, so your influence reaches further than your title suggests. * Onboard local teams and coordinate scale-up to product creation * Collaborate with sales and the international category team to support launch concepts * A true team player who quickly builds trust across cultures. * Genuinely passionate about food, ingredients and bakery products. * Master's degree in a scientific field (e.g. Bio-engineering, Food Technology)
La Lorraine Bakery Group isn't chasing the next food trend. The Team You will become part of the International Marketing team within the Frozen Business Unit. You will report to the ITL Category Director Bread and work closely with the international category team, R&D and sales, and local marketing and NPD teams across different markets. No direct reports, but your leadership skills will steer local NPD teams and technologists, so your influence reaches further than your title suggests. * Onboard local teams and coordinate scale-up to product creation * Collaborate with sales and the international category team to support launch concepts * A true team player who quickly builds trust across cultures. * Genuinely passionate about food, ingredients and bakery products. * Master's degree in a scientific field (e.g. Bio-engineering, Food Technology)
){kind=logo}
We are a business-to-business company, serving the entire food sector, from the cocoa bean to the finest chocolate product. At Callebaut, our legacy as a global leader in chocolate and cocoa manufacturing is deeply rooted in the enduring trust and satisfaction of our customers. Sitting at the intersection of data analytics, insights, and customer journeys, this role builds analytical rigor, refines methodologies, elevates storytelling, and enables leaders to act on what customers are telling us. * Ensure methodological rigor, consistency, and data governance by working closely with CX Digital & Information teams on metric definitions, master data alignment, and tool adoption (Qualtrics, SFDC). * Adapt global measurement methodologies to regional or functional contexts by collaborating with local teams. * Develop structured playbooks and toolkits that help teams act on insights and ...
We are a business-to-business company, serving the entire food sector, from the cocoa bean to the finest chocolate product. At Callebaut, our legacy as a global leader in chocolate and cocoa manufacturing is deeply rooted in the enduring trust and satisfaction of our customers. Sitting at the intersection of data analytics, insights, and customer journeys, this role builds analytical rigor, refines methodologies, elevates storytelling, and enables leaders to act on what customers are telling us. * Ensure methodological rigor, consistency, and data governance by working closely with CX Digital & Information teams on metric definitions, master data alignment, and tool adoption (Qualtrics, SFDC). * Adapt global measurement methodologies to regional or functional contexts by collaborating with local teams. * Develop structured playbooks and toolkits that help teams act on insights and ...
){kind=logo}
Snel solliciteren
Tempo-Team Regio Vlaanderen - Als Logistiek Manager stuur je een divers team aan en zorg je dat elke maaltijdbox op tijd en in perfecte staat vertrekt vanuit onze hub in Gent. Als Logistiek Manager ben je niet alleen een procesbewaker, maar ook een coach die het team motiveert en ontwikkelt in de dynamische omgeving van Gent. Je beheert de planningen, roosters en de personeelsontwikkeling binnen jouw team. Je beschikt over aantoonbare ervaring in een leidinggevende rol waarbij je teams hebt geïnspireerd.
Tempo-Team Regio Vlaanderen - Als Logistiek Manager stuur je een divers team aan en zorg je dat elke maaltijdbox op tijd en in perfecte staat vertrekt vanuit onze hub in Gent. Als Logistiek Manager ben je niet alleen een procesbewaker, maar ook een coach die het team motiveert en ontwikkelt in de dynamische omgeving van Gent. Je beheert de planningen, roosters en de personeelsontwikkeling binnen jouw team. Je beschikt over aantoonbare ervaring in een leidinggevende rol waarbij je teams hebt geïnspireerd.
){kind=logo}
Je bent een inspirerende people leader met ervaring in het aansturen van multidisciplinaire, geografisch gespreide teams. * Neem je een centrale rol op bij kwaliteitsincidenten en voedselveiligheidsissues, fungeer je als escalatiepunt en maak je deel uit van het calamiteitenteam. * Ondersteun en stuur je lokale Quality-teams functioneel aan, waarbij je consistentie en uniforme toepassing van groepsrichtlijnen verzekert. * Je rapporteert rechtstreeks aan de Global en werkt nauw samen met lokale teams, corporate afdelingen en externe partners. * Je communiceert helder, professioneel en overtuigend met stakeholders op alle niveaus — van plantteams tot directie en internationale klanten.
Je bent een inspirerende people leader met ervaring in het aansturen van multidisciplinaire, geografisch gespreide teams. * Neem je een centrale rol op bij kwaliteitsincidenten en voedselveiligheidsissues, fungeer je als escalatiepunt en maak je deel uit van het calamiteitenteam. * Ondersteun en stuur je lokale Quality-teams functioneel aan, waarbij je consistentie en uniforme toepassing van groepsrichtlijnen verzekert. * Je rapporteert rechtstreeks aan de Global en werkt nauw samen met lokale teams, corporate afdelingen en externe partners. * Je communiceert helder, professioneel en overtuigend met stakeholders op alle niveaus — van plantteams tot directie en internationale klanten.
){kind=logo}
Je leidt je team naar het behalen van de commerciële doelstellingen die zijn vastgesteld door de Operationele Directie en zorgt ervoor dat de No Stress-filosofie correct wordt toegepast. * Animeren en coördineren van het winkelteam in lijn met het jaarlijkse communicatieplan van de keten. * Aanwerven, integreren, evalueren en laten groeien van je team om talenten en mobiliteit te ontwikkelen. * Als manager ben je gepassioneerd door het animeren en ontwikkelen van teams. Als je wilt toetreden tot een dynamisch team en actief wilt bijdragen aan de ontwikkeling van onze keten, stuur ons dan je CV en motivatiebrief.
Je leidt je team naar het behalen van de commerciële doelstellingen die zijn vastgesteld door de Operationele Directie en zorgt ervoor dat de No Stress-filosofie correct wordt toegepast. * Animeren en coördineren van het winkelteam in lijn met het jaarlijkse communicatieplan van de keten. * Aanwerven, integreren, evalueren en laten groeien van je team om talenten en mobiliteit te ontwikkelen. * Als manager ben je gepassioneerd door het animeren en ontwikkelen van teams. Als je wilt toetreden tot een dynamisch team en actief wilt bijdragen aan de ontwikkeling van onze keten, stuur ons dan je CV en motivatiebrief.
){kind=logo}
Familiale werksfeer: Je maakt deel uit van een collegiaal team met een open en informele werkomgeving.
Familiale werksfeer: Je maakt deel uit van een collegiaal team met een open en informele werkomgeving.
){kind=logo}
Als Business Controller ben je de financiële sparringpartner van de operationele organisatie en vorm je de schakel tussen de business en het centrale Finance team. * Fungeren als sparringpartner voor de business en het controlling team
Als Business Controller ben je de financiële sparringpartner van de operationele organisatie en vorm je de schakel tussen de business en het centrale Finance team. * Fungeren als sparringpartner voor de business en het controlling team
NIEUW
){kind=logo}
Als afdelingsmanager ben jij de coach van je eigen team. Je team motiveren en je afdeling laten groeien, door klanten blij te maken, dat is waar jij energie uit haalt. Jouw rol in het team * Coachen op de werkvloer: je bent actief aanwezig op de vloer, als deel van je team. * Meebouwen aan het merk Decathlon: je geeft mee vorm aan onze missie en denkt mee na over hoe we het nog beter kunnen doen voor onze klanten, het milieu en het team. * Talent ontwikkelen: je laat de talenten in je team groeien. * Doelen behalen: je bekijkt wat goed gaat (en wat beter kan), neemt beslissingen en stuurt bij om klanten tevreden te houden, en je afdeling en je team duurzaam te laten groeien. * Je bent een echte teamspeler die goed kan luisteren en duidelijk communiceert. Je ziet snel wat ze betekenen en hoe jij en je team daarmee doelen kunnen halen.
Als afdelingsmanager ben jij de coach van je eigen team. Je team motiveren en je afdeling laten groeien, door klanten blij te maken, dat is waar jij energie uit haalt. Jouw rol in het team * Coachen op de werkvloer: je bent actief aanwezig op de vloer, als deel van je team. * Meebouwen aan het merk Decathlon: je geeft mee vorm aan onze missie en denkt mee na over hoe we het nog beter kunnen doen voor onze klanten, het milieu en het team. * Talent ontwikkelen: je laat de talenten in je team groeien. * Doelen behalen: je bekijkt wat goed gaat (en wat beter kan), neemt beslissingen en stuurt bij om klanten tevreden te houden, en je afdeling en je team duurzaam te laten groeien. * Je bent een echte teamspeler die goed kan luisteren en duidelijk communiceert. Je ziet snel wat ze betekenen en hoe jij en je team daarmee doelen kunnen halen.
NIEUW
){kind=logo}
Technische uitwerking en prijsraming van offertes in nauwe samenwerking met de client en het eigen team, contractors & leveranciers. * Aansturen & coachen van de teamleden.
Technische uitwerking en prijsraming van offertes in nauwe samenwerking met de client en het eigen team, contractors & leveranciers. * Aansturen & coachen van de teamleden.
NIEUW
){kind=logo}
Wat voor ons telt, is je motivatie, organisatievermogen, teammanagement en passie voor klanten & verkoop. Je draagt zorg voor de alle prestaties van je centrum en het beheer van je team. Als ruggengraat van jouw centrum zorg je ervoor dat je team groeit en dat de doelstellingen worden behaald. Teammanagement * Je motiveert en verenigt jouw team met ondersteuning van je managers. * Teamleiding en Motivatie: Je geniet van het dagelijks leiden en laten groeien van je team, kunt mensen motiveren op een enthousiaste manier en communiceert gemakkelijk. * Trimestriële teambonus
Wat voor ons telt, is je motivatie, organisatievermogen, teammanagement en passie voor klanten & verkoop. Je draagt zorg voor de alle prestaties van je centrum en het beheer van je team. Als ruggengraat van jouw centrum zorg je ervoor dat je team groeit en dat de doelstellingen worden behaald. Teammanagement * Je motiveert en verenigt jouw team met ondersteuning van je managers. * Teamleiding en Motivatie: Je geniet van het dagelijks leiden en laten groeien van je team, kunt mensen motiveren op een enthousiaste manier en communiceert gemakkelijk. * Trimestriële teambonus
){kind=logo}
Je bent de spilfiguur tussen klanten, leveranciers en interne teams en zorgt ervoor dat projecten vlot, kwalitatief en volgens plan verlopen. * Je stimuleert samenwerking en ownership binnen je teams * Je komt terecht in een hecht team waar samenwerking, kennisdeling en initiatief nemen aangemoedigd worden * Naast hard werken is er ook ruimte voor fun: teamactiviteiten, events en informele momenten maken deel uit van onze cultuur
Je bent de spilfiguur tussen klanten, leveranciers en interne teams en zorgt ervoor dat projecten vlot, kwalitatief en volgens plan verlopen. * Je stimuleert samenwerking en ownership binnen je teams * Je komt terecht in een hecht team waar samenwerking, kennisdeling en initiatief nemen aangemoedigd worden * Naast hard werken is er ook ruimte voor fun: teamactiviteiten, events en informele momenten maken deel uit van onze cultuur
NIEUW
){kind=logo}
Snel solliciteren
Bekwaam technisch team waarop je kan rekenen.
Bekwaam technisch team waarop je kan rekenen.
NIEUW