Snel solliciteren
1
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
196 resultaten voor Senior Partner in Oedelem binnen een straal van 30 km
Strateeg HR is op zoek naar een HR Business Partner voor Virtavus. Als HR Business Partner ben jij degene die medewerkers, leidinggevenden en businessdoelen met elkaar verbindt.
Strateeg HR is op zoek naar een HR Business Partner voor Virtavus. Als HR Business Partner ben jij degene die medewerkers, leidinggevenden en businessdoelen met elkaar verbindt.
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 195 gelijkaardige vacatures.
){kind=logo}
Austin Bright * Deinze * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Ben jij een ervaren dossierbeheerder die op zoek is naar een nieuwe uitdaging binnen een warm, familiaal kantoor waar flexibiliteit, groei en betrokkenheid centraal staan? Dan verwelkomen wij jou graag in ons team in Liedekerke. Wij zijn een familiebedrijf dat sinds 2000 actief is in accountancy en de afgelopen jaren is uitgegroeid tot een stabiel kantoor met 9 medewerkers. Vijf jaar geleden is de zoon mee ingestapt, waardoor vandaag twee generaties samenwerken aan een toekomstgerichte visie. Sinds mei 2023 werken we vanuit een splinternieuw, strak en licht kantoor in Liedekerke - inclusief een eigen caféhoekje voor ontspanning na de werkdag of informele klantengesprekken. Jouw verantwoordelijkheden - Takenpakket * Inboeken en verwerken van facturen,
Austin Bright * Deinze * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Ben jij een ervaren dossierbeheerder die op zoek is naar een nieuwe uitdaging binnen een warm, familiaal kantoor waar flexibiliteit, groei en betrokkenheid centraal staan? Dan verwelkomen wij jou graag in ons team in Liedekerke. Wij zijn een familiebedrijf dat sinds 2000 actief is in accountancy en de afgelopen jaren is uitgegroeid tot een stabiel kantoor met 9 medewerkers. Vijf jaar geleden is de zoon mee ingestapt, waardoor vandaag twee generaties samenwerken aan een toekomstgerichte visie. Sinds mei 2023 werken we vanuit een splinternieuw, strak en licht kantoor in Liedekerke - inclusief een eigen caféhoekje voor ontspanning na de werkdag of informele klantengesprekken. Jouw verantwoordelijkheden - Takenpakket * Inboeken en verwerken van facturen,
){kind=logo}
Als Talent Partner neem je de kantoren van hun vestigingen in Oost-Vlaanderen onder jouw vleugels. * Je denkt actief mee over nieuwe manieren hoe je jong talent aantrekt en senior profielen kan overtuigen. Een Talent Partner die van aanpakken weet, met een duidelijk passie voor recruitment, creatief denkend, graag met een vleugje humor - Als Talent Partner krijg je kansen om te groeien binnen een ondernemende en warme organisatie in volle expansie.
Als Talent Partner neem je de kantoren van hun vestigingen in Oost-Vlaanderen onder jouw vleugels. * Je denkt actief mee over nieuwe manieren hoe je jong talent aantrekt en senior profielen kan overtuigen. Een Talent Partner die van aanpakken weet, met een duidelijk passie voor recruitment, creatief denkend, graag met een vleugje humor - Als Talent Partner krijg je kansen om te groeien binnen een ondernemende en warme organisatie in volle expansie.
NIEUW
Je voert kwaliteitscontroles uit op de maand-, kwartaal- en jaarafsluitingen van onze PIA-partners. * Een organisatie die volop inzet op persoonlijke groei: via coaching, opleidingen en doorgroeimogelijkheden naar senior controlling, group controlling of zelfs managementfuncties.
Je voert kwaliteitscontroles uit op de maand-, kwartaal- en jaarafsluitingen van onze PIA-partners. * Een organisatie die volop inzet op persoonlijke groei: via coaching, opleidingen en doorgroeimogelijkheden naar senior controlling, group controlling of zelfs managementfuncties.
){kind=logo}
Acting as a strategic business partner, you play a critical role in shaping the company's direction and contributing to the achievement of its overall objectives. * You partner with key leaders to contribute information, analysis, and recommendations in order to establish business strategies to drive Operating Company performance. You set up a network of international partners (in Duravant & external) to bring the right talent to Pattyn in the right location. * You have proven leadership skills in coaching, inspiring, and developing both the HR team and senior management.
Acting as a strategic business partner, you play a critical role in shaping the company's direction and contributing to the achievement of its overall objectives. * You partner with key leaders to contribute information, analysis, and recommendations in order to establish business strategies to drive Operating Company performance. You set up a network of international partners (in Duravant & external) to bring the right talent to Pattyn in the right location. * You have proven leadership skills in coaching, inspiring, and developing both the HR team and senior management.
Jouw rol als Senior Accountant Kwaliteit → Collega's en klanten kunnen op jou rekenen als stabiele, deskundige partner.
Jouw rol als Senior Accountant Kwaliteit → Collega's en klanten kunnen op jou rekenen als stabiele, deskundige partner.
NIEUW
Fraeye & Partners Als Senior Stabiliteitsingenieur zet je al je kennis en ervaring in om mee te werken aan boeiende opdrachten voor diverse opdrachtgevers zoals bouwheren, architecten en projectontwikkelaars. Wat heeft Fraeye & Partners je te bieden? Bij Fraeye & Partners vinden we harmonie essentieel!
Fraeye & Partners Als Senior Stabiliteitsingenieur zet je al je kennis en ervaring in om mee te werken aan boeiende opdrachten voor diverse opdrachtgevers zoals bouwheren, architecten en projectontwikkelaars. Wat heeft Fraeye & Partners je te bieden? Bij Fraeye & Partners vinden we harmonie essentieel!
Samenwerken met scholen, zorginstellingen, jeugdhulpverleners en andere ketenpartners;
Samenwerken met scholen, zorginstellingen, jeugdhulpverleners en andere ketenpartners;
Senior Homes Bvba - Je beheerst de nodige skills om onze commerciële boodschap steeds op de juiste manier in de kijker te zetten en werkt hiervoor nauw samen met onze en onze externe marketingpartner. Senior Homes is een familiale dynamische KMO met solide grondvesten en een no-nonsense aanpak.
Senior Homes Bvba - Je beheerst de nodige skills om onze commerciële boodschap steeds op de juiste manier in de kijker te zetten en werkt hiervoor nauw samen met onze en onze externe marketingpartner. Senior Homes is een familiale dynamische KMO met solide grondvesten en een no-nonsense aanpak.
Senior Homes Bvba - Je beheerst de nodige skills om onze commerciële boodschap steeds op de juiste manier in de kijker te zetten en werkt hiervoor nauw samen met onze en onze externe marketingpartner. Senior Homes is een familiale dynamische KMO met solide grondvesten en een no-nonsense aanpak.
Senior Homes Bvba - Je beheerst de nodige skills om onze commerciële boodschap steeds op de juiste manier in de kijker te zetten en werkt hiervoor nauw samen met onze en onze externe marketingpartner. Senior Homes is een familiale dynamische KMO met solide grondvesten en een no-nonsense aanpak.
Je rol bestaat niet in een administratieve ondersteuning van het sales team maar wel in samen met de accountmanagers en partner managers uitbouwen van het internationaal Actonomy klanten en partner netwerk vanuit ons kantoor in Gent. * Uitvoeren van market research en het detecteren van interessante prospecten en partners. * Je benadert potentiele klanten en partners via een mix van kanalen : cold calling, social media en online media. * Het opvolgen en verder uitbouwen van ons internationaal klantenbestand deels zelfstandig deels in samenwerking met de field sales (accountmanagers, partner managers en sales manager). Organisatie : ActonomyAantal uur : In overlegLocatie : GentNiveau : Medior en Senior
Je rol bestaat niet in een administratieve ondersteuning van het sales team maar wel in samen met de accountmanagers en partner managers uitbouwen van het internationaal Actonomy klanten en partner netwerk vanuit ons kantoor in Gent. * Uitvoeren van market research en het detecteren van interessante prospecten en partners. * Je benadert potentiele klanten en partners via een mix van kanalen : cold calling, social media en online media. * Het opvolgen en verder uitbouwen van ons internationaal klantenbestand deels zelfstandig deels in samenwerking met de field sales (accountmanagers, partner managers en sales manager). Organisatie : ActonomyAantal uur : In overlegLocatie : GentNiveau : Medior en Senior
){kind=logo}
Als Senior Advisor Finance ben jij, samen met onze andere , het financiële kompas binnen onze kantoorwerking. Je bent geen uitvoerder, maar een proactieve partner voor collega's én klanten: je zorgt dat betalingen en rapporteringen tot in de puntjes kloppen, je doorgrondt cijfers en ziet meteen waar iets beter kan.
Als Senior Advisor Finance ben jij, samen met onze andere , het financiële kompas binnen onze kantoorwerking. Je bent geen uitvoerder, maar een proactieve partner voor collega's én klanten: je zorgt dat betalingen en rapporteringen tot in de puntjes kloppen, je doorgrondt cijfers en ziet meteen waar iets beter kan.
){kind=logo}
Snel solliciteren
Wil jij als ervaren HR Business Partner werken in een snelgroeiende organisatie waar het goud blinkt? Voor onze Belgische kantoren zijn wij toe aan het invullen van de nieuwe functie van HR Business Partner! Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor het efficiënt beheren, en of het uitvoeren van én indien nodig, ook het coördineren van alle HR-activiteiten binnen de Belgische tak van onze organisatie. Door ervoor te zorgen dat het menselijk kapitaal effectief wordt beheerd en afgestemd is op de bedrijfsdoelstellingen, draagt de HR Business Partner bij aan het succes en de verdere groei van de organisatie.
Wil jij als ervaren HR Business Partner werken in een snelgroeiende organisatie waar het goud blinkt? Voor onze Belgische kantoren zijn wij toe aan het invullen van de nieuwe functie van HR Business Partner! Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor het efficiënt beheren, en of het uitvoeren van én indien nodig, ook het coördineren van alle HR-activiteiten binnen de Belgische tak van onze organisatie. Door ervoor te zorgen dat het menselijk kapitaal effectief wordt beheerd en afgestemd is op de bedrijfsdoelstellingen, draagt de HR Business Partner bij aan het succes en de verdere groei van de organisatie.
){kind=logo}
Voor onze klant Carpenter Belgium BV, marktleider in schuimproducten voor diverse industriële toepassingen, zijn we voor de productiesite in Roeselare op zoek naar een generalistische HR Business Partner op voltijdse basis die energie haalt uit zowel menselijk contact als payroll en HR-administratie. * Ben je contactpersoon voor de sociale partners, lid van het CPBW en lid (& secretaris) van de Ondernemingsraad.
Voor onze klant Carpenter Belgium BV, marktleider in schuimproducten voor diverse industriële toepassingen, zijn we voor de productiesite in Roeselare op zoek naar een generalistische HR Business Partner op voltijdse basis die energie haalt uit zowel menselijk contact als payroll en HR-administratie. * Ben je contactpersoon voor de sociale partners, lid van het CPBW en lid (& secretaris) van de Ondernemingsraad.
Dan is deze rol als HR Business Partner in Gent helemaal iets voor jou! Als HR Business Partner ben jij de sparringpartner en coach van binnen verschillende business units. * Je fungeert als strategische partner voor leidinggevenden en ondersteunt hen in thema's zoals instroom, ontwikkeling en retentie. Werken als HR Business Partner?
Dan is deze rol als HR Business Partner in Gent helemaal iets voor jou! Als HR Business Partner ben jij de sparringpartner en coach van binnen verschillende business units. * Je fungeert als strategische partner voor leidinggevenden en ondersteunt hen in thema's zoals instroom, ontwikkeling en retentie. Werken als HR Business Partner?
){kind=logo}
Wil jij een cruciale rol spelen in het succes en de groei van onze franchisepartners? Met jouw coaching en expertise help je onze winkels dagelijks te excelleren en zorg je voor maximale klant- en partnertevredenheid. o Onderhouden van nauwe relaties met franchisepartners en inspelen op hun behoeften. o Coördineren met interne teams (juridisch, financieel, marketing, logistiek, etc.) om partners optimaal te ondersteunen. o Adviseren van partners over juridische, commerciële en financiële vraagstukken. o Coachen van franchisepartners en hun teams in commercieel succes en klantgericht werken. o Begeleiden van franchisepartners bij het optimaliseren van hun bedrijfsvoering en rentabiliteit. o voordelenprogramma met tal van kortingen bij partners op Ekivita Edenred, …
Wil jij een cruciale rol spelen in het succes en de groei van onze franchisepartners? Met jouw coaching en expertise help je onze winkels dagelijks te excelleren en zorg je voor maximale klant- en partnertevredenheid. o Onderhouden van nauwe relaties met franchisepartners en inspelen op hun behoeften. o Coördineren met interne teams (juridisch, financieel, marketing, logistiek, etc.) om partners optimaal te ondersteunen. o Adviseren van partners over juridische, commerciële en financiële vraagstukken. o Coachen van franchisepartners en hun teams in commercieel succes en klantgericht werken. o Begeleiden van franchisepartners bij het optimaliseren van hun bedrijfsvoering en rentabiliteit. o voordelenprogramma met tal van kortingen bij partners op Ekivita Edenred, …
){kind=logo}
Als grote, duurzame Belgische retailer willen we écht iets betekenen voor onze medewerkers, klanten en partners. * Impact – Je werkt zeer nauw samen met je business partner of interne klant.
Als grote, duurzame Belgische retailer willen we écht iets betekenen voor onze medewerkers, klanten en partners. * Impact – Je werkt zeer nauw samen met je business partner of interne klant.
){kind=logo}
Onze partner is een wereldwijd toonaangevend bedrijf in industriële oplossingen en biedt volop kansen voor professionele groei, samenwerking en uitdagende projecten.
Onze partner is een wereldwijd toonaangevend bedrijf in industriële oplossingen en biedt volop kansen voor professionele groei, samenwerking en uitdagende projecten.
NIEUW
Onze partner is een gevestigde waarde in industriële automatisatie. Ze zijn trots op hun erkenningen als Siemens Certified Solutions Partner en Pilz System Partner.
Onze partner is een gevestigde waarde in industriële automatisatie. Ze zijn trots op hun erkenningen als Siemens Certified Solutions Partner en Pilz System Partner.
NIEUW
){kind=logo}
Organiseren en bijwonen van werfvergaderingen met bouwheer, aannemer, architect en andere partners
Organiseren en bijwonen van werfvergaderingen met bouwheer, aannemer, architect en andere partners
NIEUW
){kind=logo}
Deze vacature wordt ingevuld door onszelf of door onze vaste partners.
Deze vacature wordt ingevuld door onszelf of door onze vaste partners.
NIEUW
Lithobeton * GISTEL - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Lithobeton NV is een dynamisch familiebedrijf, al 75 jaar gespecialiseerd in de productie van prefab betonproducten voor water- en infrastructuurwerken en prefab betoncabines. Met een team van 170 medewerkers, verspreid over onze 2 vestigingen in Gistel en Baudour, streven we voortdurend naar kwaliteit en innovatie. Voor het verder ontwikkelen, implementeren en optimaliseren van ons HR-beleid gaan wij op zoek naar een HR Manager. Binnen deze functie speel je een cruciale rol in het aansturen van het HR-team en het uitvoeren van diverse administratieve en operationele HR-taken. * Beheren van het volledige wervings- en selectieproces van talent voor onze productieomgeving. * Onderhouden van contacten met interimkantoren en scholen * Ontwikkelen en uitdragen van het HR-beleid in lijn met de bedrijfs
Lithobeton * GISTEL - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Lithobeton NV is een dynamisch familiebedrijf, al 75 jaar gespecialiseerd in de productie van prefab betonproducten voor water- en infrastructuurwerken en prefab betoncabines. Met een team van 170 medewerkers, verspreid over onze 2 vestigingen in Gistel en Baudour, streven we voortdurend naar kwaliteit en innovatie. Voor het verder ontwikkelen, implementeren en optimaliseren van ons HR-beleid gaan wij op zoek naar een HR Manager. Binnen deze functie speel je een cruciale rol in het aansturen van het HR-team en het uitvoeren van diverse administratieve en operationele HR-taken. * Beheren van het volledige wervings- en selectieproces van talent voor onze productieomgeving. * Onderhouden van contacten met interimkantoren en scholen * Ontwikkelen en uitdragen van het HR-beleid in lijn met de bedrijfs
){kind=logo}
Dankzij jouw expertise in uitzendarbeid word je dé kennispartner voor klanten en prospecten.
Dankzij jouw expertise in uitzendarbeid word je dé kennispartner voor klanten en prospecten.
Onze partner is een leverancier van diverse voedingsproducten voor horeca, catering & grootkeukens.
Onze partner is een leverancier van diverse voedingsproducten voor horeca, catering & grootkeukens.
Waar specialistische inzet nodig is zul je zelf installatiepartners inzetten en begeleiden.
Waar specialistische inzet nodig is zul je zelf installatiepartners inzetten en begeleiden.