Snel solliciteren
5
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
11 resultaten voor Senior Adviseur/euse Human Resources in Sint Jans Molenbeek binnen een straal van 30 km
){kind=logo}
Snel solliciteren
BAKKER & PARTNERS * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - HYDRIA (zo'n 75 medewerkers tot op heden) is een overheidsonderneming die actief is in de milieusector. Zij is belast met het verzamelen en zuiveren van afvalwater evenals de bestrijding van overstromingen met het oog op verbetering de levenskwaliteit van de burgers in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest. Jouw verantwoordelijkheden * Je bent het dagelijkse aanspreekpunt en het eerste contactpunt voor de medewerkers evenals voor het operationeel management. * Je ondersteunt dagelijks het personeelsbeleid in al zijn dimensies en voor al onze sites (hoofdkantoor in Brussel-Centrum, waterzuiveringsstation van Vorst en toekomstige installatie in Haren – vanaf 2027). * Als lid van het HR-team (HRBP en payroll) draag je ertoe bij dat elke medewerker ...
BAKKER & PARTNERS * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - HYDRIA (zo'n 75 medewerkers tot op heden) is een overheidsonderneming die actief is in de milieusector. Zij is belast met het verzamelen en zuiveren van afvalwater evenals de bestrijding van overstromingen met het oog op verbetering de levenskwaliteit van de burgers in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest. Jouw verantwoordelijkheden * Je bent het dagelijkse aanspreekpunt en het eerste contactpunt voor de medewerkers evenals voor het operationeel management. * Je ondersteunt dagelijks het personeelsbeleid in al zijn dimensies en voor al onze sites (hoofdkantoor in Brussel-Centrum, waterzuiveringsstation van Vorst en toekomstige installatie in Haren – vanaf 2027). * Als lid van het HR-team (HRBP en payroll) draag je ertoe bij dat elke medewerker ...
Snel solliciteren
Om onze verdere groei te ondersteunen, zoeken we een Senior juridisch HR adviseur met sterke expertise in arbeidsrecht, sociaal recht en verloning, gecombineerd met een goed inzicht in HR en ondernemerschap.
Om onze verdere groei te ondersteunen, zoeken we een Senior juridisch HR adviseur met sterke expertise in arbeidsrecht, sociaal recht en verloning, gecombineerd met een goed inzicht in HR en ondernemerschap.
NIEUW
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 9 gelijkaardige vacatures.
){kind=logo}
Junior HR Medewerker Payroll (V/M/X)
Junior HR Medewerker Payroll (V/M/X)
Nationale Bank van België NV / Banque Nationale de Belgique SA
Brussel
Nationale Bank van België NV / Banque Nationale de Belgique SA * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - De Nationale Bank van België (NBB) zoekt een gemotiveerd HR Medewerker Payroll voor de dienst Compensation & Benefits. Deze dienst berekent en betaalt de lonen en sociale voordelen, en beheert de werktijden. Binnen deze dienst zorgt het Payroll team voor het beheer en de correcte verwerking van alle maandelijkse en jaarlijkse looncomponenten. Dit team is daarnaast verantwoordelijk voor de boekhouding van de volledige dienst. Jouw verantwoordelijkheden * je voert verschillende operationele taken uit aangaande de betaling van de lonen en sociale voordelen, in samenwerking met het sociaal secretariaat. Het betreft in het bijzonder de maandelijkse lonen, de tussenkomsten in het kader van de ziekteverzekering, het ...
Nationale Bank van België NV / Banque Nationale de Belgique SA * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - De Nationale Bank van België (NBB) zoekt een gemotiveerd HR Medewerker Payroll voor de dienst Compensation & Benefits. Deze dienst berekent en betaalt de lonen en sociale voordelen, en beheert de werktijden. Binnen deze dienst zorgt het Payroll team voor het beheer en de correcte verwerking van alle maandelijkse en jaarlijkse looncomponenten. Dit team is daarnaast verantwoordelijk voor de boekhouding van de volledige dienst. Jouw verantwoordelijkheden * je voert verschillende operationele taken uit aangaande de betaling van de lonen en sociale voordelen, in samenwerking met het sociaal secretariaat. Het betreft in het bijzonder de maandelijkse lonen, de tussenkomsten in het kader van de ziekteverzekering, het ...
NIEUW
){kind=logo}
DaJobs * Leuven * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Maakt werken je trots? Dan is DaJobs het bedrijf voor jou! Met meer dan 70 jaar ervaring in rekrutering is DaJobs (voormalig Daoust) de ideale partner om de job te vinden die echt bij jou past. Waarom kiezen voor DaJobs? * Opdrachten afgestemd op je vaardigheden en wensen. * Persoonlijke begeleiding om te groeien en te evolueren. * Een onderneming die de mens centraal stelt en waarde hecht aan diversiteit en maatschappelijke en ecologische waarden. Sluit je aan bij de grote DaJobs-familie en word ook trots om te werken! Welcome to the Family ! Jouw verantwoordelijkheden Als HR Consultant ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. Je zorgt dat alles vlot draait: van rekrutering en selectie tot opvolging en administratie.
DaJobs * Leuven * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Maakt werken je trots? Dan is DaJobs het bedrijf voor jou! Met meer dan 70 jaar ervaring in rekrutering is DaJobs (voormalig Daoust) de ideale partner om de job te vinden die echt bij jou past. Waarom kiezen voor DaJobs? * Opdrachten afgestemd op je vaardigheden en wensen. * Persoonlijke begeleiding om te groeien en te evolueren. * Een onderneming die de mens centraal stelt en waarde hecht aan diversiteit en maatschappelijke en ecologische waarden. Sluit je aan bij de grote DaJobs-familie en word ook trots om te werken! Welcome to the Family ! Jouw verantwoordelijkheden Als HR Consultant ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. Je zorgt dat alles vlot draait: van rekrutering en selectie tot opvolging en administratie.
){kind=logo}
Snel solliciteren
Stegmann Belgium (BVBA) * Diegem * Interimwerk met optie 'vast werk' * Voltijds - Snel solliciteren - Introductie - Wij zijn op zoek naar een proactieve HR Generalist die managers en medewerkers ondersteunt gedurende de volledige HR-cyclus. Je biedt hands-on, operationele HR-ondersteuning en werkt nauw samen met Partners, Payroll en Shared Services in een internationale omgeving. Jouw verantwoordelijkheden - Wat ga je doen • Beheren van rekrutering, onboarding, personeelswijzigingen, benefits, tijdsregistratie en offboarding • Adviseren van managers over HR-beleid, arbeidswetgeving en verzuimbeheer • Ondersteunen van payrollprocessen en zorgen voor een correcte verwerking van HRIS-gegevens • Bijdragen aan jaarlijkse HR-processen (performance, verloning, benefits) en HR-projecten - Jouw profiel - Wat we zoeken • 2–5 jaar ervaring in een HR Generalist- of operationele HR-rol
Stegmann Belgium (BVBA) * Diegem * Interimwerk met optie 'vast werk' * Voltijds - Snel solliciteren - Introductie - Wij zijn op zoek naar een proactieve HR Generalist die managers en medewerkers ondersteunt gedurende de volledige HR-cyclus. Je biedt hands-on, operationele HR-ondersteuning en werkt nauw samen met Partners, Payroll en Shared Services in een internationale omgeving. Jouw verantwoordelijkheden - Wat ga je doen • Beheren van rekrutering, onboarding, personeelswijzigingen, benefits, tijdsregistratie en offboarding • Adviseren van managers over HR-beleid, arbeidswetgeving en verzuimbeheer • Ondersteunen van payrollprocessen en zorgen voor een correcte verwerking van HRIS-gegevens • Bijdragen aan jaarlijkse HR-processen (performance, verloning, benefits) en HR-projecten - Jouw profiel - Wat we zoeken • 2–5 jaar ervaring in een HR Generalist- of operationele HR-rol
Jij hebt een hart voor human resources, dat merkt iedereen aan de gedrevenheid en het enthousiasme die jij elke dag meebrengt naar de werkvloer.
Jij hebt een hart voor human resources, dat merkt iedereen aan de gedrevenheid en het enthousiasme die jij elke dag meebrengt naar de werkvloer.
){kind=logo}
The Capital Markets Company/CAPCO * Belgium - Brussels - Solliciteer als één van de eersten - Your tasks - About the Role - As an HR Generalist/BP, you will play a vital role within our HR team by managing and optimising the entire life cycle at the local level. You will collaborate closely with a Shared Service Center (SSC), which supports operational and administrative HR tasks, while ensuring the successful local implementation of global HR processes. You act as a versatile , provide guidance to both and , and actively contribute to building a culture where employees can thrive and perform at their best. Key Responsibilities * Employee Life cycle Management * Oversee all processes related to recruitment, onboarding, training, performance management, career development, and offboarding of employees. * Advise management on key HR matters, including talent acquisition, retention, ...
The Capital Markets Company/CAPCO * Belgium - Brussels - Solliciteer als één van de eersten - Your tasks - About the Role - As an HR Generalist/BP, you will play a vital role within our HR team by managing and optimising the entire life cycle at the local level. You will collaborate closely with a Shared Service Center (SSC), which supports operational and administrative HR tasks, while ensuring the successful local implementation of global HR processes. You act as a versatile , provide guidance to both and , and actively contribute to building a culture where employees can thrive and perform at their best. Key Responsibilities * Employee Life cycle Management * Oversee all processes related to recruitment, onboarding, training, performance management, career development, and offboarding of employees. * Advise management on key HR matters, including talent acquisition, retention, ...
){kind=logo}
Human resources management van A tot Z. Je dagelijkse werkzaamheden bestaan uit contacten met mensen, aanwezigheid op het terrein en momenten van concentratie. * Aantoonbare ervaring als HR-Officer met kennis van alle aspecten van human resources.
Human resources management van A tot Z. Je dagelijkse werkzaamheden bestaan uit contacten met mensen, aanwezigheid op het terrein en momenten van concentratie. * Aantoonbare ervaring als HR-Officer met kennis van alle aspecten van human resources.
){kind=logo}
Snel solliciteren
You are a final-year Bachelor or Master student in Human Resources, Office Management, Business Administration or any other relevant field.
You are a final-year Bachelor or Master student in Human Resources, Office Management, Business Administration or any other relevant field.
NIEUW
){kind=logo}
Bachelor- of masterdiploma in Human Resources, Sociaal Recht of Bedrijfskunde (of gelijkwaardig door ervaring).
Bachelor- of masterdiploma in Human Resources, Sociaal Recht of Bedrijfskunde (of gelijkwaardig door ervaring).
Snel solliciteren
Background and education:Recently graduated from a master's degree in business, communication, human resources management, or a related field.
Background and education:Recently graduated from a master's degree in business, communication, human resources management, or a related field.
Deze jobs kunnen interessant zijn voor jou
){kind=logo}
Als Payroll Coördinator neem je de leiding over de payrollwerking binnen jouw regio. * Je beheert de volledige payroll voor meerdere sites (600+ medewerkers) * Je neemt een back-up rol op voor de Payroll Director * Je hebt minstens 8 jaar ervaring in payroll (arbeiders & bedienden) * HR Talents * Uccle * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Neem vandaag nog de stap naar een sleutelrol met impact en stuur een payrollorganisatie aan in een complexe en boeiende omgeving. Heb je een stevige payrollervaring én zin om een coördinerende rol op te nemen? Dan is dit jouw kans om ownership te nemen over een volledige regio (Vlaanderen - Brussel) en echt het verschil te maken. Jouw verantwoordelijkheden - Jouw rol - Je combineert operationele expertise met coördinatie en optimalisatie. Wat ga je doen? * Je stuurt het payrollteam aan en zorgt voor structuur en efficiëntie
Als Payroll Coördinator neem je de leiding over de payrollwerking binnen jouw regio. * Je beheert de volledige payroll voor meerdere sites (600+ medewerkers) * Je neemt een back-up rol op voor de Payroll Director * Je hebt minstens 8 jaar ervaring in payroll (arbeiders & bedienden) * HR Talents * Uccle * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Neem vandaag nog de stap naar een sleutelrol met impact en stuur een payrollorganisatie aan in een complexe en boeiende omgeving. Heb je een stevige payrollervaring én zin om een coördinerende rol op te nemen? Dan is dit jouw kans om ownership te nemen over een volledige regio (Vlaanderen - Brussel) en echt het verschil te maken. Jouw verantwoordelijkheden - Jouw rol - Je combineert operationele expertise met coördinatie en optimalisatie. Wat ga je doen? * Je stuurt het payrollteam aan en zorgt voor structuur en efficiëntie
NIEUW
Ben jij een senior ervaren recruiter of talent manager met een passie voor white collar aanwervingen én de ambitie om impact te maken binnen een internationale organisatie? Voor een internationale organisatie zoeken we een Talent Manager die niet alleen sterk is in recruitment, maar ook energie haalt uit stakeholdermanagement, procesverbetering en data-driven werken. * Je voert intakegesprekken met hiring managers en vertaalt hun noden naar een doordachte searchstrategie * HR Talents Zoek je een rol waarin je ownership krijgt, stakeholders mag challengen en actief meebouwt aan de toekomst van talent acquisition? * Je werkt nauw samen met Partners en Centers of Expertise zoals Talent, Learning & Reward * Je hebt meerdere jaren ervaring binnen recruitment of talent acquisition * De kans om actief mee te bouwen aan de verdere professionalisering van talent acquisition * Brussel
Ben jij een senior ervaren recruiter of talent manager met een passie voor white collar aanwervingen én de ambitie om impact te maken binnen een internationale organisatie? Voor een internationale organisatie zoeken we een Talent Manager die niet alleen sterk is in recruitment, maar ook energie haalt uit stakeholdermanagement, procesverbetering en data-driven werken. * Je voert intakegesprekken met hiring managers en vertaalt hun noden naar een doordachte searchstrategie * HR Talents Zoek je een rol waarin je ownership krijgt, stakeholders mag challengen en actief meebouwt aan de toekomst van talent acquisition? * Je werkt nauw samen met Partners en Centers of Expertise zoals Talent, Learning & Reward * Je hebt meerdere jaren ervaring binnen recruitment of talent acquisition * De kans om actief mee te bouwen aan de verdere professionalisering van talent acquisition * Brussel
NIEUW
Wij gaan voor onze opdrachtgever -een snelgroeiende en ambitieuze, internationale onderneming- op zoek naar een Chief People Officer. De Chief People Officer creëert de omstandigheden waarin mensen zich veilig voelen, groeien tot leiders en waar premium gastvrijheid op grote schaal mogelijk wordt. * In de functie van Chief People Officer behoor je tot de kern van het bedrijf en ben je actief betrokken. De People Officer bouwt en bewaakt een sterke cultuur waarin mensen centraal staan, zodat dit bedrijf snel kan groeien zonder zijn ziel te verliezen. * HR Talents * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Het hoofdkantoor is gevestigd in Brussel en telt 300 werknemers, verspreid over meerdere locaties in België en Frankrijk. De HR professional waar wij naar uitkijken is een proactieve en flexibele leider met drive die in staat is om de strategie voor de ontwikkeling ...
Wij gaan voor onze opdrachtgever -een snelgroeiende en ambitieuze, internationale onderneming- op zoek naar een Chief People Officer. De Chief People Officer creëert de omstandigheden waarin mensen zich veilig voelen, groeien tot leiders en waar premium gastvrijheid op grote schaal mogelijk wordt. * In de functie van Chief People Officer behoor je tot de kern van het bedrijf en ben je actief betrokken. De People Officer bouwt en bewaakt een sterke cultuur waarin mensen centraal staan, zodat dit bedrijf snel kan groeien zonder zijn ziel te verliezen. * HR Talents * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Het hoofdkantoor is gevestigd in Brussel en telt 300 werknemers, verspreid over meerdere locaties in België en Frankrijk. De HR professional waar wij naar uitkijken is een proactieve en flexibele leider met drive die in staat is om de strategie voor de ontwikkeling ...
){kind=logo}
Snel solliciteren
Fondée il y a quelques années à peine, elle grandit vite et commence à atteindre une taille qui nécessite de vrais professionnels dédiés pour structurer ses opérations. Solliciteer als één van de eersten - Filiale belge d'un groupe international actif dans le secteur créatif et événementiel, cette structure bruxelloise en plein développement opère sur plusieurs marchés européens. Une quinzaine de collaborateurs, une ambiance de travail informelle et bienveillante, et une direction accessible au quotidien. C'est un environnement où les initiatives sont les bienvenues et où chaque personne a un impact visible sur le fonctionnement de l'équipe. La fonction RH n'a pas encore de dédicataire à temps plein en Belgique. Vous êtes donc la première personne à occuper ce rôle : avec tout ce que ça implique en termes de liberté, de variété et d'impact direct.
Fondée il y a quelques années à peine, elle grandit vite et commence à atteindre une taille qui nécessite de vrais professionnels dédiés pour structurer ses opérations. Solliciteer als één van de eersten - Filiale belge d'un groupe international actif dans le secteur créatif et événementiel, cette structure bruxelloise en plein développement opère sur plusieurs marchés européens. Une quinzaine de collaborateurs, une ambiance de travail informelle et bienveillante, et une direction accessible au quotidien. C'est un environnement où les initiatives sont les bienvenues et où chaque personne a un impact visible sur le fonctionnement de l'équipe. La fonction RH n'a pas encore de dédicataire à temps plein en Belgique. Vous êtes donc la première personne à occuper ce rôle : avec tout ce que ça implique en termes de liberté, de variété et d'impact direct.
Wat jij mag verwachten als Payroll Officer Solliciteer vandaag nog als Payroll Expert en maak het verschil binnen een stabiel en mensgericht HR-team te Brussel. Jouw impact als Payroll Expert Als Payroll Expert speel je een sleutelrol in de correcte en tijdige loonverwerking binnen een complexe, snel evoluerende organisatie. Solliciteer nu als Payroll Expert Solliciteer vandaag nog voor de functie van Payroll Expert en bouw mee aan een organisatie in volle ontwikkeling. * Relevante ervaring in payroll, bij voorkeur in een internationale of multi-entiteit context * HR Talents * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Ben jij klaar om jouw technische payrollkennis in te zetten in een internationale context? Wil je bijdragen aan uitdagende projecten, zoals de integratie van een nieuwe entiteit en de overstap naar een nieuw sociaal ...
Wat jij mag verwachten als Payroll Officer Solliciteer vandaag nog als Payroll Expert en maak het verschil binnen een stabiel en mensgericht HR-team te Brussel. Jouw impact als Payroll Expert Als Payroll Expert speel je een sleutelrol in de correcte en tijdige loonverwerking binnen een complexe, snel evoluerende organisatie. Solliciteer nu als Payroll Expert Solliciteer vandaag nog voor de functie van Payroll Expert en bouw mee aan een organisatie in volle ontwikkeling. * Relevante ervaring in payroll, bij voorkeur in een internationale of multi-entiteit context * HR Talents * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Ben jij klaar om jouw technische payrollkennis in te zetten in een internationale context? Wil je bijdragen aan uitdagende projecten, zoals de integratie van een nieuwe entiteit en de overstap naar een nieuw sociaal ...
NIEUW
Snel solliciteren
Als Payroll Officer Dienstencheques speel je een sleutelrol in het correct en tijdig betalen van onze huishoudhulpen. * Je beschikt over een Bachelordiploma en hebt een eerste ervaring in payroll of een administratieve functie. * DaJobs * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Je werkt nauw samen met de dienstenchequeconsultants en de payrollbeheerders van ons extern sociaal secretariaat om een nauwkeurige en volledige loonadministratie te garanderen. Jouw verantwoordelijkheden * Instaan voor het global personeelsadministratief Beheer : sociale documenten, mutualiteitsdocumenten, loopbaanonderbrekingen, arbeidsgeneeskunde, ontslagaanvragen, … (in samenwerking met het sociaal secretariaat). * Verwerken en opvolgen van voorschotten en loonberekeningen, en analyseren van payrollresultaten. * Opstellen en vervolledigen van diverse sociale documenten.
Als Payroll Officer Dienstencheques speel je een sleutelrol in het correct en tijdig betalen van onze huishoudhulpen. * Je beschikt over een Bachelordiploma en hebt een eerste ervaring in payroll of een administratieve functie. * DaJobs * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Je werkt nauw samen met de dienstenchequeconsultants en de payrollbeheerders van ons extern sociaal secretariaat om een nauwkeurige en volledige loonadministratie te garanderen. Jouw verantwoordelijkheden * Instaan voor het global personeelsadministratief Beheer : sociale documenten, mutualiteitsdocumenten, loopbaanonderbrekingen, arbeidsgeneeskunde, ontslagaanvragen, … (in samenwerking met het sociaal secretariaat). * Verwerken en opvolgen van voorschotten en loonberekeningen, en analyseren van payrollresultaten. * Opstellen en vervolledigen van diverse sociale documenten.
Je geeft leiding aan een team van 20 -Payroll en Compensation & Benefits specialisten- en organiseert de werking van de afdeling op een efficiënte en doelgerichte manier. * Je beschikt over een masterdiploma en hebt minstens 7 jaar ervaring in een leidinggevende HR-rol, met een duidelijke focus op reward, payroll en benefits. * HR Talents * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Deze groep telt meer dan 10 juridische entiteiten en staat absoluut gekend als een mensgerichte en innovatie onderneming. Onze klant is een gekende speler met kantoren in Gent en Antwerpen. Jouw verantwoordelijkheden * Je waarborgt de correcte toepassing van sociale wetgeving, interne HR-richtlijnen en compliancevereisten. * Je ontwikkelt en implementeert HR-projecten die gericht zijn op optimalisatie, digitalisering en vernieuwing van processen en systemen.
Je geeft leiding aan een team van 20 -Payroll en Compensation & Benefits specialisten- en organiseert de werking van de afdeling op een efficiënte en doelgerichte manier. * Je beschikt over een masterdiploma en hebt minstens 7 jaar ervaring in een leidinggevende HR-rol, met een duidelijke focus op reward, payroll en benefits. * HR Talents * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Deze groep telt meer dan 10 juridische entiteiten en staat absoluut gekend als een mensgerichte en innovatie onderneming. Onze klant is een gekende speler met kantoren in Gent en Antwerpen. Jouw verantwoordelijkheden * Je waarborgt de correcte toepassing van sociale wetgeving, interne HR-richtlijnen en compliancevereisten. * Je ontwikkelt en implementeert HR-projecten die gericht zijn op optimalisatie, digitalisering en vernieuwing van processen en systemen.
Snel solliciteren
je bent verantwoordelijk voor het HR beleid * je draagt zorg voor effectieve HR processen en voert optimalisaties door * je adviseert de directie, het management en de medewerkers omtrent HR aangelegenheden * je bent back-up voor verloning en algemene HR administratie * je zorgt dat medewerkers de arbeidswetgeving en interne HR-richtlijnen naleven * je hebt minstens 3 jaar ervaring in HR , idealiter in een generalistische rol * Stegmann Belgium (BVBA) * Lokeren * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - Jouw verantwoordelijkheden * je speelt een actieve rol in de samenwerking , communicatie en teamdynamiek * je coördineert het werving en selectieproces en werkt mee aan employer branding * je zet actief in op de ontwikkeling en groei van medewerkers en leidinggevenden door middel van opleidingsplannen
je bent verantwoordelijk voor het HR beleid * je draagt zorg voor effectieve HR processen en voert optimalisaties door * je adviseert de directie, het management en de medewerkers omtrent HR aangelegenheden * je bent back-up voor verloning en algemene HR administratie * je zorgt dat medewerkers de arbeidswetgeving en interne HR-richtlijnen naleven * je hebt minstens 3 jaar ervaring in HR , idealiter in een generalistische rol * Stegmann Belgium (BVBA) * Lokeren * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - Jouw verantwoordelijkheden * je speelt een actieve rol in de samenwerking , communicatie en teamdynamiek * je coördineert het werving en selectieproces en werkt mee aan employer branding * je zet actief in op de ontwikkeling en groei van medewerkers en leidinggevenden door middel van opleidingsplannen
){kind=logo}
Qui a dit qu'il fallait un diplôme en RH pour entrer dans le recrutement ? En un mot : vous êtes la personne de confiance qui promeut une vision stratégique et des solutions à long terme dans le cadre d'un recrutement. Avec plus de 70 ans d'expérience dans le recrutement, DaJobs (anciennement Daoust) est le partenaire idéal pour vous trouver l'emploi qui vous correspond. Le recrutement est avant tout une démarche qualitative : identifier, sélectionner et placer les bons talents aux bons endroits, afin de répondre aux besoins et/ou de créer de nouvelles opportunités d'emploi. * Participer aux tâches quotidiennes de l'agence, telles que le recrutement, les présentations spontanées de candidats et le suivi administratif. * Capacité à communiquer en anglais et/ou néerlandais * Compétences en orthographe et maîtrise de la suite Office - o Un job intéressant, qui commence en intérim en vue de CDI * DaJobs
Qui a dit qu'il fallait un diplôme en RH pour entrer dans le recrutement ? En un mot : vous êtes la personne de confiance qui promeut une vision stratégique et des solutions à long terme dans le cadre d'un recrutement. Avec plus de 70 ans d'expérience dans le recrutement, DaJobs (anciennement Daoust) est le partenaire idéal pour vous trouver l'emploi qui vous correspond. Le recrutement est avant tout une démarche qualitative : identifier, sélectionner et placer les bons talents aux bons endroits, afin de répondre aux besoins et/ou de créer de nouvelles opportunités d'emploi. * Participer aux tâches quotidiennes de l'agence, telles que le recrutement, les présentations spontanées de candidats et le suivi administratif. * Capacité à communiquer en anglais et/ou néerlandais * Compétences en orthographe et maîtrise de la suite Office - o Un job intéressant, qui commence en intérim en vue de CDI * DaJobs
NIEUW
){kind=logo}
Je werkt in een tof team van een 25-tal legal consultants over Vlaanderen, Brussel en Wallonië verspreid en met elk ook verschillende expertises. * Je krijgt bij de opstart een uitgebreide opleiding van ongeveer een maand (inclusief enkele diepgaande opleidingen in het sociaal recht) en gaat langs bij alle consultants die jou zullen opleiden in hun deelexpertise van het sociaal recht. * Acerta HR * Leuven * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Geef jouw juridische talent een vliegende start - Acerta is een toonaangevende HR-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Met onze kracht van mensen ontzorgen we de starters, zelfstandigen, werkgevers en boekhouders. Wat we belangrijk vinden? Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken.
Je werkt in een tof team van een 25-tal legal consultants over Vlaanderen, Brussel en Wallonië verspreid en met elk ook verschillende expertises. * Je krijgt bij de opstart een uitgebreide opleiding van ongeveer een maand (inclusief enkele diepgaande opleidingen in het sociaal recht) en gaat langs bij alle consultants die jou zullen opleiden in hun deelexpertise van het sociaal recht. * Acerta HR * Leuven * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Geef jouw juridische talent een vliegende start - Acerta is een toonaangevende HR-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Met onze kracht van mensen ontzorgen we de starters, zelfstandigen, werkgevers en boekhouders. Wat we belangrijk vinden? Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken.
){kind=logo}
Le rôle | Consultant en recrutement 360° * Sander Brussels * Auderghem * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Tu veux un rôle où ta performance impacte directement ton salaire, ton évolution et ton quotidien ? Alors lis la suite. Pourquoi rejoindre Sander ? construire, performer et faire évoluer nos équipes rapidement. * tes résultats comptent vraiment * les opportunités sont concrètes * tu évolues vite si tu performes - Business development * Prospection et développement de ton portefeuille clients * Meetings, négociation et closing - Recrutement * Sourcing et approche de talents * Entretiens et accompagnement candidats * Matching & suivi des process - Business Partner * Conseil stratégique auprès de tes clients * Fidélisation et développement long terme - Un rôle complet, dynamique et orienté résultats. Ton profil * Première expérience en recrutement, sales ou business development * Esprit commercial fort et goût du challenge
Le rôle | Consultant en recrutement 360° * Sander Brussels * Auderghem * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Tu veux un rôle où ta performance impacte directement ton salaire, ton évolution et ton quotidien ? Alors lis la suite. Pourquoi rejoindre Sander ? construire, performer et faire évoluer nos équipes rapidement. * tes résultats comptent vraiment * les opportunités sont concrètes * tu évolues vite si tu performes - Business development * Prospection et développement de ton portefeuille clients * Meetings, négociation et closing - Recrutement * Sourcing et approche de talents * Entretiens et accompagnement candidats * Matching & suivi des process - Business Partner * Conseil stratégique auprès de tes clients * Fidélisation et développement long terme - Un rôle complet, dynamique et orienté résultats. Ton profil * Première expérience en recrutement, sales ou business development * Esprit commercial fort et goût du challenge
){kind=logo}
Snel solliciteren
Jouw rol als Recruitment Consultant Bij Austin Bright geloven we dat recruitment meer is dan cv's matchen. Austin Bright werd opgericht in 2015 met één duidelijke ambitie: recruitment menselijker, persoonlijker en kwalitatiever maken. Ervaring in recruitment is geen must, motivatie en leergierigheid wel. * Een tailor-made opleidingstraject in sales, recruitment en marktkennis * Austin Bright * Mechelen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Commerciële uitdaging met échte impact - Zin in een commerciële rol waarin je niet alleen resultaten behaalt, maar ook mensen vooruithelpt? Wij zijn een gespecialiseerd selectiekantoor binnen finance, in volle groei, en we doen het bewust anders. Geen kille KPI-cultuur, maar vertrouwen, verantwoordelijkheid en focus op kwaliteit. Vanuit ons kantoor in Mechelen bouwen we verder aan een sterk team waar samenwerking en ...
Jouw rol als Recruitment Consultant Bij Austin Bright geloven we dat recruitment meer is dan cv's matchen. Austin Bright werd opgericht in 2015 met één duidelijke ambitie: recruitment menselijker, persoonlijker en kwalitatiever maken. Ervaring in recruitment is geen must, motivatie en leergierigheid wel. * Een tailor-made opleidingstraject in sales, recruitment en marktkennis * Austin Bright * Mechelen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Commerciële uitdaging met échte impact - Zin in een commerciële rol waarin je niet alleen resultaten behaalt, maar ook mensen vooruithelpt? Wij zijn een gespecialiseerd selectiekantoor binnen finance, in volle groei, en we doen het bewust anders. Geen kille KPI-cultuur, maar vertrouwen, verantwoordelijkheid en focus op kwaliteit. Vanuit ons kantoor in Mechelen bouwen we verder aan een sterk team waar samenwerking en ...
){kind=logo}
Als Payroll Consultant bouw je geleidelijk je eigen klantenportefeuille op. Heb je ervaring in payroll of HR en ben je klaar voor een volgende stap? Wij geloven dat de toekomst van payroll en HR draait rond digitalisering, slimme tools en sterke klantgerichtheid. Je verdiept je stap voor stap in payroll en sociale wetgeving en bouwt een sterke inhoudelijke basis op. Je werkt met onze processen en tools, zodat je een goed inzicht krijgt in hoe payroll in de praktijk werkt. Dankzij het partnership met Odoo ontdek je hoe payroll en HR evolueren naar modernere tooling en digitale aanpak. * Ervaring in payroll, HR of een gelijkaardige rol is een pluspunt, maar geen vereiste * Partena Professional * Vlaanderen, Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Functieomschrijving - Daarom kijken we niet alleen naar kennis en ervaring, maar ook naar mindset en groeipotentieel.
Als Payroll Consultant bouw je geleidelijk je eigen klantenportefeuille op. Heb je ervaring in payroll of HR en ben je klaar voor een volgende stap? Wij geloven dat de toekomst van payroll en HR draait rond digitalisering, slimme tools en sterke klantgerichtheid. Je verdiept je stap voor stap in payroll en sociale wetgeving en bouwt een sterke inhoudelijke basis op. Je werkt met onze processen en tools, zodat je een goed inzicht krijgt in hoe payroll in de praktijk werkt. Dankzij het partnership met Odoo ontdek je hoe payroll en HR evolueren naar modernere tooling en digitale aanpak. * Ervaring in payroll, HR of een gelijkaardige rol is een pluspunt, maar geen vereiste * Partena Professional * Vlaanderen, Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Functieomschrijving - Daarom kijken we niet alleen naar kennis en ervaring, maar ook naar mindset en groeipotentieel.
NIEUW
){kind=logo}
Snel solliciteren
Voor een stabiel en groeiend familiebedrijf, actief in de bouwmaterialensector in de regio Lubbeek, zoeken wij een HR & Payroll Officer. Ben jij een nauwkeurige HR-professional met een passie voor mensen én processen? Je zorgt voor een correcte en vlotte personeels- en loonadministratie en ondersteunt mee de verdere uitbouw van een professioneel en toekomstgericht HR-beleid. * Meewerken aan de uitwerking en optimalisatie van HR-projecten en -beleid * Minstens 2 jaar ervaring in een allround HR-functie * Ervaring met payroll en kennis van sociale wetgeving * Goede kennis van arbeidswetgeving en HR-processen * Robert Walters * Lubbeek * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Werk je graag in een dynamische, familiale omgeving waar je impact kan maken? Dan is deze functie iets voor jou. In deze sleutelrol ben je een centrale schakel binnen de organisatie.
Voor een stabiel en groeiend familiebedrijf, actief in de bouwmaterialensector in de regio Lubbeek, zoeken wij een HR & Payroll Officer. Ben jij een nauwkeurige HR-professional met een passie voor mensen én processen? Je zorgt voor een correcte en vlotte personeels- en loonadministratie en ondersteunt mee de verdere uitbouw van een professioneel en toekomstgericht HR-beleid. * Meewerken aan de uitwerking en optimalisatie van HR-projecten en -beleid * Minstens 2 jaar ervaring in een allround HR-functie * Ervaring met payroll en kennis van sociale wetgeving * Goede kennis van arbeidswetgeving en HR-processen * Robert Walters * Lubbeek * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Werk je graag in een dynamische, familiale omgeving waar je impact kan maken? Dan is deze functie iets voor jou. In deze sleutelrol ben je een centrale schakel binnen de organisatie.