Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Opties voor telewerken
Reistijd
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
6 resultaten voor Loonbeheerder in Lokeren binnen een straal van 30 km
){kind=logo}
Acerta Career Center * Gent * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Ontzorg klanten en voorzie een perfecte loonadministratie! Wie zijn wij? Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Met onze kracht van mensen ontzorgen we de starters, zelfstandigen, werkgevers en boekhouders. Wat we belangrijk vinden? Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. We zijn fier op wat we samen bereiken. Jouw verantwoordelijkheden - Wat ga je doen? * Je kan multitasken en bent het eerste aanspreekpunt voor klanten voor al hun loontechnische en sociaal-juridische vragen. * Je hebt een eigen klantenportefeuille uit het KMO-segment en bent verantwoordelijk voor een ...
Acerta Career Center * Gent * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Ontzorg klanten en voorzie een perfecte loonadministratie! Wie zijn wij? Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Met onze kracht van mensen ontzorgen we de starters, zelfstandigen, werkgevers en boekhouders. Wat we belangrijk vinden? Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. We zijn fier op wat we samen bereiken. Jouw verantwoordelijkheden - Wat ga je doen? * Je kan multitasken en bent het eerste aanspreekpunt voor klanten voor al hun loontechnische en sociaal-juridische vragen. * Je hebt een eigen klantenportefeuille uit het KMO-segment en bent verantwoordelijk voor een ...
){kind=logo}
JobFIXers * Gent * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Job introduction - De BOEMM! HR groep een van de snelst groeiende speler binnen de HR services in België. Wij bieden onze klanten een ongezien aanbod in uitzendarbeid, payroll en werving & selectie. Sinds haar oprichting in 2017 groeit onze groep snel naar meer dan 75 vestigingen in Vlaanderen. Waarom, voor wie, met wie en hoe wij zo hard werken en het nog plezant vinden ook, dat ontdek je allemaal als je stiekem een kijkje neemt op onze website - Jouw verantwoordelijkheden - Job function * Je vormt de brug tussen de business en het technisch team. * Je verzamelt en definieert de business requirements en werkt gedetailleerde analyses uit. * Je documenteert de analyses op een gestructureerde en toegankelijke manier.
JobFIXers * Gent * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Job introduction - De BOEMM! HR groep een van de snelst groeiende speler binnen de HR services in België. Wij bieden onze klanten een ongezien aanbod in uitzendarbeid, payroll en werving & selectie. Sinds haar oprichting in 2017 groeit onze groep snel naar meer dan 75 vestigingen in Vlaanderen. Waarom, voor wie, met wie en hoe wij zo hard werken en het nog plezant vinden ook, dat ontdek je allemaal als je stiekem een kijkje neemt op onze website - Jouw verantwoordelijkheden - Job function * Je vormt de brug tussen de business en het technisch team. * Je verzamelt en definieert de business requirements en werkt gedetailleerde analyses uit. * Je documenteert de analyses op een gestructureerde en toegankelijke manier.
UNITED CONSULTING * NIEL - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Consultancy, but not as you know it. Dat is United Consulting. United biedt consultancy aan in vijf verschillende domeinen: Finance, HR, Supply Chain, Business Support en Marketing. Voor elke expertise is er een apart team van consultants die zorgvuldig worden begeleid door Loyalty Managers en Talent Coaches. Samen vormen deze teams een 100% Belgisch, onafhankelijk bedrijf, waarbij de ontwikkeling van elke medewerker centraal staat. De focus van United? Unieke projecten, talent coaching, memorabele afterwork events en een gezond werkritme. Want persoonlijke groei staat voor United Consulting voorop! #weareunited - Jouw verantwoordelijkheden - Als payroll expert word je ingezet bij één van onze klanten. * Correcte registratie van salarissen, premies, vakantie- en ziektedagen.
UNITED CONSULTING * NIEL - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Consultancy, but not as you know it. Dat is United Consulting. United biedt consultancy aan in vijf verschillende domeinen: Finance, HR, Supply Chain, Business Support en Marketing. Voor elke expertise is er een apart team van consultants die zorgvuldig worden begeleid door Loyalty Managers en Talent Coaches. Samen vormen deze teams een 100% Belgisch, onafhankelijk bedrijf, waarbij de ontwikkeling van elke medewerker centraal staat. De focus van United? Unieke projecten, talent coaching, memorabele afterwork events en een gezond werkritme. Want persoonlijke groei staat voor United Consulting voorop! #weareunited - Jouw verantwoordelijkheden - Als payroll expert word je ingezet bij één van onze klanten. * Correcte registratie van salarissen, premies, vakantie- en ziektedagen.
UNITED CONSULTING * NIEL - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Consultancy, but not as you know it. Dat is United Consulting. United biedt consultancy aan in vijf verschillende domeinen: Finance, HR, Supply Chain, Business Support en Marketing. Voor elke expertise is er een apart team van consultants die zorgvuldig worden begeleid door en Talent Coaches. Samen vormen deze teams een 100% Belgisch, onafhankelijk bedrijf, waarbij de ontwikkeling van elke medewerker centraal staat. De focus van United? Unieke projecten, talent coaching, memorabele afterwork events en een gezond werkritme. Want persoonlijke groei staat voor United Consulting voorop! #weareunited - Jouw verantwoordelijkheden - Als payroll expert word je ingezet bij één van onze klanten. * Correcte registratie van salarissen, premies, vakantie- en ziektedagen.
UNITED CONSULTING * NIEL - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Consultancy, but not as you know it. Dat is United Consulting. United biedt consultancy aan in vijf verschillende domeinen: Finance, HR, Supply Chain, Business Support en Marketing. Voor elke expertise is er een apart team van consultants die zorgvuldig worden begeleid door en Talent Coaches. Samen vormen deze teams een 100% Belgisch, onafhankelijk bedrijf, waarbij de ontwikkeling van elke medewerker centraal staat. De focus van United? Unieke projecten, talent coaching, memorabele afterwork events en een gezond werkritme. Want persoonlijke groei staat voor United Consulting voorop! #weareunited - Jouw verantwoordelijkheden - Als payroll expert word je ingezet bij één van onze klanten. * Correcte registratie van salarissen, premies, vakantie- en ziektedagen.
Déhora Consultancy Group * OPDORP - Introductie - Starten als developer met impact? Bij Déhora Consultancy bouw je niet alleen slimme code, maar ook aan je carrière. We zoeken een nieuwsgierige junior back-end developer met een stevige basis in Java en SQL – en vooral: veel goesting om te groeien, bij te leren en software te bouwen die er écht toe doet. Waarom jij als Junior Back-end Developer bij Déhora Consultancy aan de slag wil - Omdat je meer wil dan alleen maar coderen. Wat ga je doen op een werkdag? Als junior back-end developer maak je deel uit van een multidisciplinair softwareteam dat dagelijks werkt aan Planpoint – ons krachtig workforce management platform dat flow en structuur brengt in het werk van duizenden professionals. Je ontwikkelt performante componenten, denkt mee over architectuur, koppelt met externe systemen en draagt bij aan nieuwe features, van idee tot ...
Déhora Consultancy Group * OPDORP - Introductie - Starten als developer met impact? Bij Déhora Consultancy bouw je niet alleen slimme code, maar ook aan je carrière. We zoeken een nieuwsgierige junior back-end developer met een stevige basis in Java en SQL – en vooral: veel goesting om te groeien, bij te leren en software te bouwen die er écht toe doet. Waarom jij als Junior Back-end Developer bij Déhora Consultancy aan de slag wil - Omdat je meer wil dan alleen maar coderen. Wat ga je doen op een werkdag? Als junior back-end developer maak je deel uit van een multidisciplinair softwareteam dat dagelijks werkt aan Planpoint – ons krachtig workforce management platform dat flow en structuur brengt in het werk van duizenden professionals. Je ontwikkelt performante componenten, denkt mee over architectuur, koppelt met externe systemen en draagt bij aan nieuwe features, van idee tot ...
NIEUW
Déhora Consultancy Group * OPDORP - Solliciteer als één van de eersten - Jouw code maakt het verschil. Déhora Consultancy zoekt een developer zoals jij om technologie te bouwen die druk wegneemt, planning verscherpt en flow brengt in het werk van duizenden professionals. Waarom jij als Back-end Developer bij Déhora Consultancy aan de slag wil? Omdat je software wilt bouwen die ertoe doet. Wat ga je doen op een werkdag - Als back-end developer bij Déhora Consultancy werk je niet zomaar aan code – je bouwt mee aan technologie die mensen écht helpt. Je ontwikkelt features die rust brengen in volle agenda's, structuur in complexe roosters en flow in dagelijkse processen. Van Brussels Airport en Woestijnvis tot Zorgbedrijf Antwerpen: jouw werk maakt het verschil bij organisaties die hun tijd en medewerkers slimmer willen inzetten.
Déhora Consultancy Group * OPDORP - Solliciteer als één van de eersten - Jouw code maakt het verschil. Déhora Consultancy zoekt een developer zoals jij om technologie te bouwen die druk wegneemt, planning verscherpt en flow brengt in het werk van duizenden professionals. Waarom jij als Back-end Developer bij Déhora Consultancy aan de slag wil? Omdat je software wilt bouwen die ertoe doet. Wat ga je doen op een werkdag - Als back-end developer bij Déhora Consultancy werk je niet zomaar aan code – je bouwt mee aan technologie die mensen écht helpt. Je ontwikkelt features die rust brengen in volle agenda's, structuur in complexe roosters en flow in dagelijkse processen. Van Brussels Airport en Woestijnvis tot Zorgbedrijf Antwerpen: jouw werk maakt het verschil bij organisaties die hun tijd en medewerkers slimmer willen inzetten.
NIEUW
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 4 vacatures buiten de geselecteerde regio
){kind=logo}
Robert Walters * Antwerp * Interimwerk met optie 'vast werk' * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Voor een industriële speler in Antwerpen-Noord zijn we op zoek naar een HR Payroll Officer. Ben je nauwkeurig, hands-on en oplossingsgericht? Dan is deze kans zeker iets voor jou. * Je bent verantwoordelijk voor de maandelijkse loonverwerking * Je beheert en bewaart de personeelsdossiers, waaronder contracten, persoonlijke gegevens, looninformatie, disciplinaire maatregelen, evaluaties en verplichte sociaaljuridische documenten. * Je bent het aanspreekpunt voor met HR-gerelateerde vragen over loon, thematische verloven en andere personeelszaken. * Je maakt sociale documenten op en zorgt voor een correcte administratie. * Je stelt arbeidsovereenkomsten en bijlagen op en volgt deze nauwkeurig op. * Je staat in voor de opvolging van verzuim en afwezigheden.
Robert Walters * Antwerp * Interimwerk met optie 'vast werk' * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Voor een industriële speler in Antwerpen-Noord zijn we op zoek naar een HR Payroll Officer. Ben je nauwkeurig, hands-on en oplossingsgericht? Dan is deze kans zeker iets voor jou. * Je bent verantwoordelijk voor de maandelijkse loonverwerking * Je beheert en bewaart de personeelsdossiers, waaronder contracten, persoonlijke gegevens, looninformatie, disciplinaire maatregelen, evaluaties en verplichte sociaaljuridische documenten. * Je bent het aanspreekpunt voor met HR-gerelateerde vragen over loon, thematische verloven en andere personeelszaken. * Je maakt sociale documenten op en zorgt voor een correcte administratie. * Je stelt arbeidsovereenkomsten en bijlagen op en volgt deze nauwkeurig op. * Je staat in voor de opvolging van verzuim en afwezigheden.
){kind=logo}
Stegmann Belgium (BVBA) * Mechelen * Tijdelijk werk, interim, projectbasis * Deeltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Voor een groeiend B2B-IT-bedrijf zoeken we een gedreven HR Officer die graag verantwoordelijkheid opneemt en mee bouwt aan een sterke HR-werking binnen een internationale context. Je komt terecht in een innovatieve IT-omgeving waar kwaliteit, samenwerking en autonomie centraal staan. Het gaat om een tijdelijke, deeltijdse functie tot eind december 2026. Jouw verantwoordelijkheden - Als HR Officer ben je een echte spilfiguur binnen de organisatie. - Payroll ondersteuning voor een 40 à 45 medewerkers - On- en offboarding van A tot Z, inclusief opvolging van medewerkers en functioneringsgesprekken - Beantwoorden van HR-gerelateerde vragen rond sociale wetgeving (via ticketsysteem, e-mail of persoonlijk contact)
Stegmann Belgium (BVBA) * Mechelen * Tijdelijk werk, interim, projectbasis * Deeltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Voor een groeiend B2B-IT-bedrijf zoeken we een gedreven HR Officer die graag verantwoordelijkheid opneemt en mee bouwt aan een sterke HR-werking binnen een internationale context. Je komt terecht in een innovatieve IT-omgeving waar kwaliteit, samenwerking en autonomie centraal staan. Het gaat om een tijdelijke, deeltijdse functie tot eind december 2026. Jouw verantwoordelijkheden - Als HR Officer ben je een echte spilfiguur binnen de organisatie. - Payroll ondersteuning voor een 40 à 45 medewerkers - On- en offboarding van A tot Z, inclusief opvolging van medewerkers en functioneringsgesprekken - Beantwoorden van HR-gerelateerde vragen rond sociale wetgeving (via ticketsysteem, e-mail of persoonlijk contact)
){kind=logo}
HR Talents * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Voor een internationale organisatie in de mobiliteits- en transportsector, zoeken we een HR Generalist ter versterking van het HR-team. De organisatie combineert de slagkracht van een internationale groep met de sfeer van een kleine, hechte groep. Verwacht korte lijnen en veel verantwoordelijkheid. Jouw verantwoordelijkheden - Als HR Generalist ben je een cruciale schakel in de dagelijkse HR-operaties. Je rapporteert rechtstreeks aan de en werkt nauw samen met het HR-team. * Administratieve opvolging van loon- en personeelsgegevens - o Manuele tijdsregistratie - o Samenwerking met sociaal secretariaat - o Ondersteuning van payroll voor meerdere landen * Fleetadministratie - o Beheer van het wagenpark - o Samenwerking met een externe leasingpartner * Recruitmentondersteuning
HR Talents * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Voor een internationale organisatie in de mobiliteits- en transportsector, zoeken we een HR Generalist ter versterking van het HR-team. De organisatie combineert de slagkracht van een internationale groep met de sfeer van een kleine, hechte groep. Verwacht korte lijnen en veel verantwoordelijkheid. Jouw verantwoordelijkheden - Als HR Generalist ben je een cruciale schakel in de dagelijkse HR-operaties. Je rapporteert rechtstreeks aan de en werkt nauw samen met het HR-team. * Administratieve opvolging van loon- en personeelsgegevens - o Manuele tijdsregistratie - o Samenwerking met sociaal secretariaat - o Ondersteuning van payroll voor meerdere landen * Fleetadministratie - o Beheer van het wagenpark - o Samenwerking met een externe leasingpartner * Recruitmentondersteuning
){kind=logo}
Capacity * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Voor een maritiem bedrijf zijn we op zoek naar een enthousiaste HR collega om het team te ondersteunen. Jouw verantwoordelijkheden * Je zorgt mee voor de volledige loon- en personeelsadministratie van onze medewerkers. * Je beheert afwezigheden en houdt personeelsgegevens up-to-date. * Je zorgt mee voor de aanwervingen en de opvolging van de arbeidscontracten. * Je beantwoordt vragen van medewerkers over loonadministratie en sociale wetgeving. * Je werkt mee aan een goed personeelsbeleid, je bepaalt mee de opleidingsnoden. * Algemene administratieve behoort tot je takenpakket. Jouw profiel * Je beschikt over een diploma hoger onderwijs (professionele bachelor), met voorkeur in personeelswerk/ Human Resource Management, Sociaal werk of je beschikt ...
Capacity * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Voor een maritiem bedrijf zijn we op zoek naar een enthousiaste HR collega om het team te ondersteunen. Jouw verantwoordelijkheden * Je zorgt mee voor de volledige loon- en personeelsadministratie van onze medewerkers. * Je beheert afwezigheden en houdt personeelsgegevens up-to-date. * Je zorgt mee voor de aanwervingen en de opvolging van de arbeidscontracten. * Je beantwoordt vragen van medewerkers over loonadministratie en sociale wetgeving. * Je werkt mee aan een goed personeelsbeleid, je bepaalt mee de opleidingsnoden. * Algemene administratieve behoort tot je takenpakket. Jouw profiel * Je beschikt over een diploma hoger onderwijs (professionele bachelor), met voorkeur in personeelswerk/ Human Resource Management, Sociaal werk of je beschikt ...
Deze jobs kunnen interessant zijn voor jou
){kind=logo}
Word HR consultant bij DaJobs! Voor ons jobcenter in Mechelen zijn we op zoek naar een HR consultant. Heb jij interesse om de wereld van HR te ontdekken? * Een achtergrond in HR is een pluspunt maar is zeker niet vereist. * DaJobs * Mechelen * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Maakt werken je trots? Dan is DaJobs het bedrijf voor jou! Met meer dan 70 jaar ervaring in rekrutering is DaJobs (voormalig Daoust) de ideale partner om de job te vinden die echt bij jou past. Waarom kiezen voor DaJobs? * Opdrachten afgestemd op je vaardigheden en wensen. * Persoonlijke begeleiding om te groeien en te evolueren. * Een onderneming die de mens centraal stelt en waarde hecht aan diversiteit en maatschappelijke en ecologische waarden. Sluit je aan bij de grote DaJobs-familie en word ook trots om te werken! Welcome to the Family ! Jouw verantwoordelijkheden
Word HR consultant bij DaJobs! Voor ons jobcenter in Mechelen zijn we op zoek naar een HR consultant. Heb jij interesse om de wereld van HR te ontdekken? * Een achtergrond in HR is een pluspunt maar is zeker niet vereist. * DaJobs * Mechelen * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Maakt werken je trots? Dan is DaJobs het bedrijf voor jou! Met meer dan 70 jaar ervaring in rekrutering is DaJobs (voormalig Daoust) de ideale partner om de job te vinden die echt bij jou past. Waarom kiezen voor DaJobs? * Opdrachten afgestemd op je vaardigheden en wensen. * Persoonlijke begeleiding om te groeien en te evolueren. * Een onderneming die de mens centraal stelt en waarde hecht aan diversiteit en maatschappelijke en ecologische waarden. Sluit je aan bij de grote DaJobs-familie en word ook trots om te werken! Welcome to the Family ! Jouw verantwoordelijkheden
){kind=logo}
Bij Arop krij je de kans om deel uit te maken van een werkomgeving waar menselijke betrokkenheid en HR-expertise hand in hand gaan. o Maak je rapporteringen op voor de directie en werk je mee aan HR-gerelateerde projecten, waaronder sociale verkiezingen. * Arop investeert in grondige opleiding en onboarding door ervaren HR-collega's. * HUDSON * 2160 Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Arop, gevestigd in Wilrijk, is een maatwerkbedrijf dat economische performantie combineert met een sterke sociale missie. Als betrouwbare partner in productie, verpakking en logistiek levert Arop kwalitatieve en flexibele oplossingen op maat van zijn klanten. Tegelijk creëert het bedrijf een duurzame en inclusieve werkomgeving voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Met een diverse populatie van arbeiders en bedienden staat Arop voor inclusie, ...
Bij Arop krij je de kans om deel uit te maken van een werkomgeving waar menselijke betrokkenheid en HR-expertise hand in hand gaan. o Maak je rapporteringen op voor de directie en werk je mee aan HR-gerelateerde projecten, waaronder sociale verkiezingen. * Arop investeert in grondige opleiding en onboarding door ervaren HR-collega's. * HUDSON * 2160 Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Arop, gevestigd in Wilrijk, is een maatwerkbedrijf dat economische performantie combineert met een sterke sociale missie. Als betrouwbare partner in productie, verpakking en logistiek levert Arop kwalitatieve en flexibele oplossingen op maat van zijn klanten. Tegelijk creëert het bedrijf een duurzame en inclusieve werkomgeving voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Met een diverse populatie van arbeiders en bedienden staat Arop voor inclusie, ...
){kind=logo}
Als HR Manager bent u verantwoordelijk voor het vormgeven en implementeren van strategische HR-processen. U werkt nauw samen met verschillende afdelingen om een sterke HR-strategie en -uitvoering te garanderen. * Ontwikkelen en implementeren van een HR-strategie; * Optimaliseren van HR-dienstverlening door automatisering en datagedreven beslissingen ; * Opvolgen van HR-trends en deze toepassen binnen de organisatie ; * U hebt ervaring in het aansturen van een HR team; * U hebt ervaring met HR-strategieën en implementatie; * U kunt complexe HR-processen beheren en automatiseren ; * Michael Page * Antwerp * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Onze klant is een groeiende onderneming in de constructie wereld. Het bedrijf is gericht op innovatie en het leveren van hoogwaardige oplossingen. Het team streeft naar excellentie en biedt een stimulerende werkomgeving aan haar medewerkers. Jouw verantwoordelijkheden
Als HR Manager bent u verantwoordelijk voor het vormgeven en implementeren van strategische HR-processen. U werkt nauw samen met verschillende afdelingen om een sterke HR-strategie en -uitvoering te garanderen. * Ontwikkelen en implementeren van een HR-strategie; * Optimaliseren van HR-dienstverlening door automatisering en datagedreven beslissingen ; * Opvolgen van HR-trends en deze toepassen binnen de organisatie ; * U hebt ervaring in het aansturen van een HR team; * U hebt ervaring met HR-strategieën en implementatie; * U kunt complexe HR-processen beheren en automatiseren ; * Michael Page * Antwerp * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Onze klant is een groeiende onderneming in de constructie wereld. Het bedrijf is gericht op innovatie en het leveren van hoogwaardige oplossingen. Het team streeft naar excellentie en biedt een stimulerende werkomgeving aan haar medewerkers. Jouw verantwoordelijkheden
Snel solliciteren
Als HR-Consultant/Recruiter ben je een cruciale speler in ons team. * Stegmann Belgium (BVBA) * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Snel solliciteren - Introductie - Ben jij een ervaren recruiter met een passie voor het matchen van talent met de juiste opportuniteiten? Heb je minstens 1 jaar ervaring in de uitzendsector en kennis van het rekruteren van bediendeprofielen? Dan ben jij de schakel die ons team in Antwerpen compleet maakt! Jouw verantwoordelijkheden - Jouw uitdaging * Actief zoeken naar geschikte bediendeprofielen via diverse kanalen. * Het voeren van diepgaande interviews om kandidaten beter te leren kennen. * Voorstellen van kandidaten aan onze klanten en hen begeleiden naar de juiste job. * Opvolging van jouw kandidaten, van sollicitatie tot contractondertekening. * Administratieve opvolging, zoals het opstellen van contracten en correcte verloning. Jouw profiel
Als HR-Consultant/Recruiter ben je een cruciale speler in ons team. * Stegmann Belgium (BVBA) * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Snel solliciteren - Introductie - Ben jij een ervaren recruiter met een passie voor het matchen van talent met de juiste opportuniteiten? Heb je minstens 1 jaar ervaring in de uitzendsector en kennis van het rekruteren van bediendeprofielen? Dan ben jij de schakel die ons team in Antwerpen compleet maakt! Jouw verantwoordelijkheden - Jouw uitdaging * Actief zoeken naar geschikte bediendeprofielen via diverse kanalen. * Het voeren van diepgaande interviews om kandidaten beter te leren kennen. * Voorstellen van kandidaten aan onze klanten en hen begeleiden naar de juiste job. * Opvolging van jouw kandidaten, van sollicitatie tot contractondertekening. * Administratieve opvolging, zoals het opstellen van contracten en correcte verloning. Jouw profiel
){kind=logo}
Als Hr Payroll consultant On-Site werk je elke dag voor de klant, bij de klant. Om ons Payroll Partners on-site teams in de regio Vlaanderen te versterken zijn we op zoek naar meerdere consultants op vlak van payrollverwerking en personeelsadministratie. Omdat je het aanspreekpunt bent van je klant, de HR medewerkers en alle werknemers van de onderneming spreek je meerdere talen. * Je bent in het bezit van een diploma sociale wetgeving/arbeidsrecht en Payroll of gelijkwaardig door ervaring. * Je hebt een eerste ervaring in een payroll functie, en wilt graag jouw kennis en expertise uitbreiden. * Partena Professional * Aalst * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Functieomschrijving - Wat verwachten we van jou? Op maandbasis combineer je meerdere klanten, afhankelijk van hun behoeften en jouw planning.
Als Hr Payroll consultant On-Site werk je elke dag voor de klant, bij de klant. Om ons Payroll Partners on-site teams in de regio Vlaanderen te versterken zijn we op zoek naar meerdere consultants op vlak van payrollverwerking en personeelsadministratie. Omdat je het aanspreekpunt bent van je klant, de HR medewerkers en alle werknemers van de onderneming spreek je meerdere talen. * Je bent in het bezit van een diploma sociale wetgeving/arbeidsrecht en Payroll of gelijkwaardig door ervaring. * Je hebt een eerste ervaring in een payroll functie, en wilt graag jouw kennis en expertise uitbreiden. * Partena Professional * Aalst * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Functieomschrijving - Wat verwachten we van jou? Op maandbasis combineer je meerdere klanten, afhankelijk van hun behoeften en jouw planning.
Voor deze functie zoeken we een daadkrachtige HR Business Partner die zich thuis voelt in een snel veranderende organisatie. * HR Talents - Je weet operationele HR-kennis moeiteloos te verbinden met een scherpe strategische blik. Als sparringpartner van het management speel je een actieve rol in het vormgeven en uitvoeren van het volledige HR-spectrum, waaronder instroom, medewerkersvraagstukken, performanceontwikkeling, cultuurversterking en verandertrajecten. * sparring partner voor management en , afgestemd op de organisatiedoelstellingen. * inzet van HR-data voor onderbouwde beslissingen en impact op prestaties. Beloning & HR Operations * eindverantwoordelijk voor de volledige employee lifecycle en HR-processen. * adviseren over complexe HR-vraagstukken en naleving van wet- en regelgeving. * Aantoonbare vaardigheid om strategische HR-adviesverlening te combineren met hands-on uitvoering.
Voor deze functie zoeken we een daadkrachtige HR Business Partner die zich thuis voelt in een snel veranderende organisatie. * HR Talents - Je weet operationele HR-kennis moeiteloos te verbinden met een scherpe strategische blik. Als sparringpartner van het management speel je een actieve rol in het vormgeven en uitvoeren van het volledige HR-spectrum, waaronder instroom, medewerkersvraagstukken, performanceontwikkeling, cultuurversterking en verandertrajecten. * sparring partner voor management en , afgestemd op de organisatiedoelstellingen. * inzet van HR-data voor onderbouwde beslissingen en impact op prestaties. Beloning & HR Operations * eindverantwoordelijk voor de volledige employee lifecycle en HR-processen. * adviseren over complexe HR-vraagstukken en naleving van wet- en regelgeving. * Aantoonbare vaardigheid om strategische HR-adviesverlening te combineren met hands-on uitvoering.
Je geeft leiding aan een team van 20 -Payroll en Compensation & Benefits specialisten- en organiseert de werking van de afdeling op een efficiënte en doelgerichte manier. * Je beschikt over een masterdiploma en hebt minstens 7 jaar ervaring in een leidinggevende HR-rol, met een duidelijke focus op reward, payroll en benefits. * HR Talents * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Deze groep telt meer dan 10 juridische entiteiten en staat absoluut gekend als een mensgerichte en innovatie onderneming. Onze klant is een gekende speler met kantoren in Gent en Antwerpen. Jouw verantwoordelijkheden * Je waarborgt de correcte toepassing van sociale wetgeving, interne HR-richtlijnen en compliancevereisten. * Je ontwikkelt en implementeert HR-projecten die gericht zijn op optimalisatie, digitalisering en vernieuwing van processen en systemen.
Je geeft leiding aan een team van 20 -Payroll en Compensation & Benefits specialisten- en organiseert de werking van de afdeling op een efficiënte en doelgerichte manier. * Je beschikt over een masterdiploma en hebt minstens 7 jaar ervaring in een leidinggevende HR-rol, met een duidelijke focus op reward, payroll en benefits. * HR Talents * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Deze groep telt meer dan 10 juridische entiteiten en staat absoluut gekend als een mensgerichte en innovatie onderneming. Onze klant is een gekende speler met kantoren in Gent en Antwerpen. Jouw verantwoordelijkheden * Je waarborgt de correcte toepassing van sociale wetgeving, interne HR-richtlijnen en compliancevereisten. * Je ontwikkelt en implementeert HR-projecten die gericht zijn op optimalisatie, digitalisering en vernieuwing van processen en systemen.
){kind=logo}
Dan is deze functie als HR Officer helemaal voor jou! Ben jij gepassioneerd door operationele HR en heb je ervaring in een industriële omgeving? Ben jij gepassioneerd door operationele HR en werk je graag in een nicheomgeving waar je dicht bij het terrein staat? Binnen een productievestiging die deel uitmaakt van een internationale en innovatieve groep, ben jij het eerste aanspreekpunt voor HR-gerelateerde vragen van op de site én op het hoofdkantoor. Je ondersteunt de dagelijkse HR-activiteiten in nauwe samenwerking met de centrale HR-diensten. * Je bent het aanspreekpunt voor bij algemene HR-vragen (administratie, uurroosters, procedures, enz.). * Je neemt actief deel aan HR-projecten en interne communicatieacties. * Je stelt basisrapporten op en denkt mee over de continue verbetering van HR-processen. * De kans om je HR-expertise verder te ontwikkelen binnen een context van verandering en groei.
Dan is deze functie als HR Officer helemaal voor jou! Ben jij gepassioneerd door operationele HR en heb je ervaring in een industriële omgeving? Ben jij gepassioneerd door operationele HR en werk je graag in een nicheomgeving waar je dicht bij het terrein staat? Binnen een productievestiging die deel uitmaakt van een internationale en innovatieve groep, ben jij het eerste aanspreekpunt voor HR-gerelateerde vragen van op de site én op het hoofdkantoor. Je ondersteunt de dagelijkse HR-activiteiten in nauwe samenwerking met de centrale HR-diensten. * Je bent het aanspreekpunt voor bij algemene HR-vragen (administratie, uurroosters, procedures, enz.). * Je neemt actief deel aan HR-projecten en interne communicatieacties. * Je stelt basisrapporten op en denkt mee over de continue verbetering van HR-processen. * De kans om je HR-expertise verder te ontwikkelen binnen een context van verandering en groei.
Wij zijn op zoek naar een Payroll Officer voor een bedrijf actief in de luchtvaartsector en gelegen in Machelen. Heb jij minstens een eerste ervaring met payroll, kennis van Eblox en ben jij zeer goed tweetalig Nederlands-Frans? * Payroll voor arbeiders en bedienden in samenwerking met SD Worx * Je hebt minstens een eerste ervaring in payroll * Robert Walters * Machelen * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - En heb je zin in een nieuwe uitdaging binnen een moderne firma? Lees dan snel verder. * Administratief beheren van de personeelsdossiers * Opstellen van arbeidscontracten en sociale documenten * Beantwoorden van de HR gerelateerde vragen van de medewerkers * Opmaken van rapportages * Optimaliseren van HR-processen en procedures * Bachelor niveau of gelijkwaardig door ervaring * Kennis van Eblox is een sterke meerwaarde
Wij zijn op zoek naar een Payroll Officer voor een bedrijf actief in de luchtvaartsector en gelegen in Machelen. Heb jij minstens een eerste ervaring met payroll, kennis van Eblox en ben jij zeer goed tweetalig Nederlands-Frans? * Payroll voor arbeiders en bedienden in samenwerking met SD Worx * Je hebt minstens een eerste ervaring in payroll * Robert Walters * Machelen * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - En heb je zin in een nieuwe uitdaging binnen een moderne firma? Lees dan snel verder. * Administratief beheren van de personeelsdossiers * Opstellen van arbeidscontracten en sociale documenten * Beantwoorden van de HR gerelateerde vragen van de medewerkers * Opmaken van rapportages * Optimaliseren van HR-processen en procedures * Bachelor niveau of gelijkwaardig door ervaring * Kennis van Eblox is een sterke meerwaarde
){kind=logo}
Als HR Business Partner ondersteun je het management en alle met een brede waaier aan HR-expertise. Dan ben jij misschien onze nieuwe HR Business Partner. Drijvende HR kracht die werkt aan groei, ontwikkeling en organisatiecultuur - Ben jij een gedreven HR-professional die met enthousiasme schakelt tussen strategie en uitvoering? Je bent een vertrouwde sparringpartner voor , een voor en een motor voor een modern en mensgericht HR-beleid. * Payroll & HR-administratie: Je coördineert en/of voert een correcte loon- en personeelsadministratie uit voor zowel binnenlandse als buitenlandse vestigingen. * HR-rapportering: Je stelt diverse HR-rapporteringen op, zowel intern als wettelijk vereist, om inzicht te geven in belangrijke HR-kerncijfers. * HR-advies & Beleid: Je adviseert management en rond alle HR-gerelateerde vraagstukken.
Als HR Business Partner ondersteun je het management en alle met een brede waaier aan HR-expertise. Dan ben jij misschien onze nieuwe HR Business Partner. Drijvende HR kracht die werkt aan groei, ontwikkeling en organisatiecultuur - Ben jij een gedreven HR-professional die met enthousiasme schakelt tussen strategie en uitvoering? Je bent een vertrouwde sparringpartner voor , een voor en een motor voor een modern en mensgericht HR-beleid. * Payroll & HR-administratie: Je coördineert en/of voert een correcte loon- en personeelsadministratie uit voor zowel binnenlandse als buitenlandse vestigingen. * HR-rapportering: Je stelt diverse HR-rapporteringen op, zowel intern als wettelijk vereist, om inzicht te geven in belangrijke HR-kerncijfers. * HR-advies & Beleid: Je adviseert management en rond alle HR-gerelateerde vraagstukken.
){kind=logo}
MANAGER LEARNING & DEVELOPMENT en INTERNE COMMUNICATIE bij VAB
MANAGER LEARNING & DEVELOPMENT en INTERNE COMMUNICATIE bij VAB
AULI
2070 Zwijndrecht
Thuiswerken mogelijk
Om dit mee in goede banen te leiden, willen wij ons HR Management Team versterken met een Manager Learning & Development en Interne Communicatie. Je zorgt dat onze interne communicatie de 'hartslag' van onze organisatie versterkt. * Communicatie: Aanvullend heb je steeds voeling met de 'hartslag' van onze organisatie en initieer je op een proactieve manier onze (interne) communicatie naar de toe. * Opleiding: Masteropleiding in HR, communicatie of bedrijfskunde. Je initieert daarbij graag nieuwe toepassingen (AI, e-learnings, blended learning, gamification, tooling, …). * Communicatie: Je hebt reeds ervaring in het creëren van een heldere, consistente en interactieve informatiestroom om de samenwerking en betrokkenheid te verhogen. * AULI * 2070 Zwijndrecht * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Introductie - VAB is de grootste mobiliteitsorganisatie van het land.
Om dit mee in goede banen te leiden, willen wij ons HR Management Team versterken met een Manager Learning & Development en Interne Communicatie. Je zorgt dat onze interne communicatie de 'hartslag' van onze organisatie versterkt. * Communicatie: Aanvullend heb je steeds voeling met de 'hartslag' van onze organisatie en initieer je op een proactieve manier onze (interne) communicatie naar de toe. * Opleiding: Masteropleiding in HR, communicatie of bedrijfskunde. Je initieert daarbij graag nieuwe toepassingen (AI, e-learnings, blended learning, gamification, tooling, …). * Communicatie: Je hebt reeds ervaring in het creëren van een heldere, consistente en interactieve informatiestroom om de samenwerking en betrokkenheid te verhogen. * AULI * 2070 Zwijndrecht * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Introductie - VAB is de grootste mobiliteitsorganisatie van het land.
NIEUW
Wij gaan voor onze opdrachtgever -een snelgroeiende en ambitieuze, internationale onderneming- op zoek naar een Chief People Officer. De Chief People Officer creëert de omstandigheden waarin mensen zich veilig voelen, groeien tot leiders en waar premium gastvrijheid op grote schaal mogelijk wordt. * In de functie van Chief People Officer behoor je tot de kern van het bedrijf en ben je actief betrokken. De People Officer bouwt en bewaakt een sterke cultuur waarin mensen centraal staan, zodat dit bedrijf snel kan groeien zonder zijn ziel te verliezen. * HR Talents * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Het hoofdkantoor is gevestigd in Brussel en telt 250 werknemers, verspreid over meerdere locaties in België en Frankrijk. De HR professional waar wij naar uitkijken is een proactieve en flexibele leider met drive die in staat is ...
Wij gaan voor onze opdrachtgever -een snelgroeiende en ambitieuze, internationale onderneming- op zoek naar een Chief People Officer. De Chief People Officer creëert de omstandigheden waarin mensen zich veilig voelen, groeien tot leiders en waar premium gastvrijheid op grote schaal mogelijk wordt. * In de functie van Chief People Officer behoor je tot de kern van het bedrijf en ben je actief betrokken. De People Officer bouwt en bewaakt een sterke cultuur waarin mensen centraal staan, zodat dit bedrijf snel kan groeien zonder zijn ziel te verliezen. * HR Talents * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Het hoofdkantoor is gevestigd in Brussel en telt 250 werknemers, verspreid over meerdere locaties in België en Frankrijk. De HR professional waar wij naar uitkijken is een proactieve en flexibele leider met drive die in staat is ...
Als Payroll Consultant – Payroll Partners Center, maak je deel uit van de Outsourcing-team (Off Site). Vanuit het Payroll Partners Center sta je in voor een kwalitatieve, klantgerichte dienstverlening en draag je actief bij aan klanttevredenheid en -retentie. * Bijdragen aan de continue verbetering van processen, methodes en tools binnen het Payroll Partners Center. Je stel jouw expertise ter beschikking van externe Nederlandstalige klanten die bepaalde payroll- en HR-administratieve processen gedeeltelijk willen uitbesteden. * Instaan voor een correcte en tijdige verwerking van payroll en personeelsadministratie voor uw klanten. * Sporadisch opnemen van specifieke dossiers of projecten gelinkt aan payroll en HR. * Je beschikt over sterk ervaring van minimum 3 jaar in payroll en personeelsadministratie. * Partena Professional * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds
Als Payroll Consultant – Payroll Partners Center, maak je deel uit van de Outsourcing-team (Off Site). Vanuit het Payroll Partners Center sta je in voor een kwalitatieve, klantgerichte dienstverlening en draag je actief bij aan klanttevredenheid en -retentie. * Bijdragen aan de continue verbetering van processen, methodes en tools binnen het Payroll Partners Center. Je stel jouw expertise ter beschikking van externe Nederlandstalige klanten die bepaalde payroll- en HR-administratieve processen gedeeltelijk willen uitbesteden. * Instaan voor een correcte en tijdige verwerking van payroll en personeelsadministratie voor uw klanten. * Sporadisch opnemen van specifieke dossiers of projecten gelinkt aan payroll en HR. * Je beschikt over sterk ervaring van minimum 3 jaar in payroll en personeelsadministratie. * Partena Professional * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds
){kind=logo}
Als Consultant bij Partner in Benefits ben je de technische en inhoudelijke sparringpartner voor zowel onze (toekomstige) klanten als je collega's klantbeheerders. Partner in Benefits staat als dataverwerker en dienstverlener in voor een betrouwbare en kwalitatieve uitwisseling van persoonlijke data voor de Employee Benefits van onze klanten. * Je brengt op een overtuigende manier het verhaal van Partner in Benefits, inclusief demo van het platform, naar de beslissingsnemers van onze doelgroep (meestal in HR context). * Als teamspeler bepaal je mee de richting van Partner in Benefits. * Als relatiebouwer met commerciële flair sla je de brug tussen onze stakeholders, zowel intern (Accountmanagers, Klantbeheerders,…) als extern (klanten en partners). * VANBREDA RISK & BENEFITS * Affiniteit met Employee Benefits en de brug kunnen maken naar de praktische afhandeling van plannen. * Beveren Waas
Als Consultant bij Partner in Benefits ben je de technische en inhoudelijke sparringpartner voor zowel onze (toekomstige) klanten als je collega's klantbeheerders. Partner in Benefits staat als dataverwerker en dienstverlener in voor een betrouwbare en kwalitatieve uitwisseling van persoonlijke data voor de Employee Benefits van onze klanten. * Je brengt op een overtuigende manier het verhaal van Partner in Benefits, inclusief demo van het platform, naar de beslissingsnemers van onze doelgroep (meestal in HR context). * Als teamspeler bepaal je mee de richting van Partner in Benefits. * Als relatiebouwer met commerciële flair sla je de brug tussen onze stakeholders, zowel intern (Accountmanagers, Klantbeheerders,…) als extern (klanten en partners). * VANBREDA RISK & BENEFITS * Affiniteit met Employee Benefits en de brug kunnen maken naar de praktische afhandeling van plannen. * Beveren Waas
){kind=logo}
Ben jij een ervaren payroll professional die graag verantwoordelijkheid neemt, stevig in je schoenen staat en energie haalt uit samenwerken? * management en professionals De VUB beheert haar payroll volledig zelf. Voor post-payroll werken we samen met SD Worx. * Minstens 5 jaar relevante ervaring in payroll, bij voorkeur in complexe of grote organisaties. * Ervaring in payroll binnen een publieke context is een sterke troef, maar geen must. * Ervaring met SuccessFactors en Payroll Control Center (SAP) is een pluspunt. * Vrije Universiteit Brussel * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Dan is deze functie iets voor jou! De Vrije Universiteit Brussel staat al meer dan 50 jaar voor vrijheid, gelijk(waardig)heid en verbondenheid en dat leeft sterk op onze campussen bij zowel studenten als personeel.
Ben jij een ervaren payroll professional die graag verantwoordelijkheid neemt, stevig in je schoenen staat en energie haalt uit samenwerken? * management en professionals De VUB beheert haar payroll volledig zelf. Voor post-payroll werken we samen met SD Worx. * Minstens 5 jaar relevante ervaring in payroll, bij voorkeur in complexe of grote organisaties. * Ervaring in payroll binnen een publieke context is een sterke troef, maar geen must. * Ervaring met SuccessFactors en Payroll Control Center (SAP) is een pluspunt. * Vrije Universiteit Brussel * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Dan is deze functie iets voor jou! De Vrije Universiteit Brussel staat al meer dan 50 jaar voor vrijheid, gelijk(waardig)heid en verbondenheid en dat leeft sterk op onze campussen bij zowel studenten als personeel.