Na een positieve screening van deze cv & motivatiebrief door de leidinggevende van het team, zal je door een consulent werving en selectie uitgenodigd worden voor een capaciteitsproef en een verkennend competentiegericht interview.
Na een positieve screening van deze cv & motivatiebrief door de leidinggevende van het team, zal je door een consulent werving en selectie uitgenodigd worden voor een capaciteitsproef en een verkennend competentiegericht interview.
Ben je niet in het bezit van een masterdiploma, maar heb je evenwaardige beroepservaring, dan kan je, indien je slaagt voor een capaciteitsproef, alsnog deelnemen aan de selectie. De selectiejury bespreekt jouw resultaat en kiest de laureaat voor deze procedure.
Ben je niet in het bezit van een masterdiploma, maar heb je evenwaardige beroepservaring, dan kan je, indien je slaagt voor een capaciteitsproef, alsnog deelnemen aan de selectie. De selectiejury bespreekt jouw resultaat en kiest de laureaat voor deze procedure.
Cv-screening, waar op basis van relevante ervaring, affiniteit met het functieprofiel en motivatie maximaal 10 kandidaten naar het volgende selectieonderdeel doorgaan.
Cv-screening, waar op basis van relevante ervaring, affiniteit met het functieprofiel en motivatie maximaal 10 kandidaten naar het volgende selectieonderdeel doorgaan.
Je stuurt projecten aan van A tot Z: van voorbereidingen en lastenboeken over aannemersselectie en PO-beheer tot actieve werfopvolging en finale oplevering.
Je stuurt projecten aan van A tot Z: van voorbereidingen en lastenboeken over aannemersselectie en PO-beheer tot actieve werfopvolging en finale oplevering.
Indien u aangepaste accommodatie nodig heeft, wat uw handicap ook is, voor de selectiefase voor deze functie of daarna, aarzel dan niet om contact met ons op te nemen.
Indien u aangepaste accommodatie nodig heeft, wat uw handicap ook is, voor de selectiefase voor deze functie of daarna, aarzel dan niet om contact met ons op te nemen.
Indien u aangepaste accommodatie nodig heeft, wat uw handicap ook is, voor de selectiefase voor deze functie of daarna, aarzel dan niet om contact met ons op te nemen.
Indien u aangepaste accommodatie nodig heeft, wat uw handicap ook is, voor de selectiefase voor deze functie of daarna, aarzel dan niet om contact met ons op te nemen.
Wij bieden een breed scala aan diensten die zijn ontworpen om de HR-processen te stroomlijnen, waaronder werving en selectie, personeelsbeheer en ontwikkeling.
Wij bieden een breed scala aan diensten die zijn ontworpen om de HR-processen te stroomlijnen, waaronder werving en selectie, personeelsbeheer en ontwikkeling.
Met Nonzerosum zijn we dé specialist in werving & selectie van juridische profielen en het inzetten van interim juristen bij heel diverse bedrijven en organisaties.
Met Nonzerosum zijn we dé specialist in werving & selectie van juridische profielen en het inzetten van interim juristen bij heel diverse bedrijven en organisaties.
Indien u aangepaste accommodatie nodig heeft, wat uw handicap ook is, voor de selectiefase voor deze functie of daarna, aarzel dan niet om contact met ons op te nemen.
Indien u aangepaste accommodatie nodig heeft, wat uw handicap ook is, voor de selectiefase voor deze functie of daarna, aarzel dan niet om contact met ons op te nemen.
Indien u aangepaste accommodatie nodig heeft, wat uw handicap ook is, voor de selectiefase voor deze functie of daarna, aarzel dan niet om contact met ons op te nemen.
Indien u aangepaste accommodatie nodig heeft, wat uw handicap ook is, voor de selectiefase voor deze functie of daarna, aarzel dan niet om contact met ons op te nemen.
Sirris zet zich in voor een inclusieve aanpak bij werving en selectie, waarbij elke kandidaat gelijkwaardig wordt behandeld ongeacht leeftijd, geslacht, afkomst, geloof, of andere persoonlijke kenmerken.
Sirris zet zich in voor een inclusieve aanpak bij werving en selectie, waarbij elke kandidaat gelijkwaardig wordt behandeld ongeacht leeftijd, geslacht, afkomst, geloof, of andere persoonlijke kenmerken.
Indien u aangepaste accommodatie nodig heeft, wat uw handicap ook is, voor de selectiefase voor deze functie of daarna, aarzel dan niet om contact met ons op te nemen.
Indien u aangepaste accommodatie nodig heeft, wat uw handicap ook is, voor de selectiefase voor deze functie of daarna, aarzel dan niet om contact met ons op te nemen.
Je wordt alleen toegelaten tot de selectie als je jouw studies in het Nederlands hebt gevolgd of over het vereiste taalcertificaat beschikt. Laura VerbeekMedewerker Dienst Selecties & Rekrutering Dienst Vreemdelingenzaken - Federale overheidsinstellingen die het quotum van 3% nog niet hebben behaald, zijn verplicht om voorrang te geven aan de personen met een handicap die geslaagd zijn voor de selectie.
Je wordt alleen toegelaten tot de selectie als je jouw studies in het Nederlands hebt gevolgd of over het vereiste taalcertificaat beschikt. Laura VerbeekMedewerker Dienst Selecties & Rekrutering Dienst Vreemdelingenzaken - Federale overheidsinstellingen die het quotum van 3% nog niet hebben behaald, zijn verplicht om voorrang te geven aan de personen met een handicap die geslaagd zijn voor de selectie.
Met Nonzerosum zijn we dé specialist in werving & selectie van juridische profielen en het inzetten van interim juristen bij heel diverse bedrijven en organisaties. * Het begeleiden van juniorteamleden, beoordelen van de prestaties en bijdragen aan hun loopbaanontwikkeling
Met Nonzerosum zijn we dé specialist in werving & selectie van juridische profielen en het inzetten van interim juristen bij heel diverse bedrijven en organisaties. * Het begeleiden van juniorteamleden, beoordelen van de prestaties en bijdragen aan hun loopbaanontwikkeling
Met Nonzerosum zijn we dé specialist in werving & selectie van juridische profielen en het inzetten van interim juristen bij heel diverse bedrijven en organisaties. Bovendien biedt deze functie de ruimte om je leiderschapskwaliteiten te ontwikkelen, door het coachen en begeleiden van junior-teamleden. * Kennisdeling & monitoring: bijdragen aan een leercultuur binnen het team door regelmatig overleg en begeleiding van juniorcollega's * Je werkt zelfstandig, maar haalt ook energie uit samenwerking in een klein, gedreven team, waarbij je de kans hebt om juniorcollega's te begeleiden en kennis te delen
Met Nonzerosum zijn we dé specialist in werving & selectie van juridische profielen en het inzetten van interim juristen bij heel diverse bedrijven en organisaties. Bovendien biedt deze functie de ruimte om je leiderschapskwaliteiten te ontwikkelen, door het coachen en begeleiden van junior-teamleden. * Kennisdeling & monitoring: bijdragen aan een leercultuur binnen het team door regelmatig overleg en begeleiding van juniorcollega's * Je werkt zelfstandig, maar haalt ook energie uit samenwerking in een klein, gedreven team, waarbij je de kans hebt om juniorcollega's te begeleiden en kennis te delen
Indien u aangepaste accommodatie nodig heeft, wat uw handicap ook is, voor de selectiefase voor deze functie of daarna, aarzel dan niet om contact met ons op te nemen.
Indien u aangepaste accommodatie nodig heeft, wat uw handicap ook is, voor de selectiefase voor deze functie of daarna, aarzel dan niet om contact met ons op te nemen.
Als Digital Communication & Fundraising ben jij de drijvende kracht achter onze communicatie en fondsenwerving. * Je ondersteunt print- en digitale fondsenwerving met pakkende teksten en campagnes. * Een diploma hebt in communicatie, marketing of fondsenwerving (of gelijkwaardige ervaring).
Als Digital Communication & Fundraising ben jij de drijvende kracht achter onze communicatie en fondsenwerving. * Je ondersteunt print- en digitale fondsenwerving met pakkende teksten en campagnes. * Een diploma hebt in communicatie, marketing of fondsenwerving (of gelijkwaardige ervaring).
Technologie & Tools: Selectie, configuratie en integratie van het ITSM-tool (ServiceNow, Jira, etc.) en andere digitale kanalen (Self-Service Portals).
Technologie & Tools: Selectie, configuratie en integratie van het ITSM-tool (ServiceNow, Jira, etc.) en andere digitale kanalen (Self-Service Portals).
Wij zoeken e Adviseur Verzekeringenen die energie haalt uit klantcontact, advies op maat en een job met impac t. Als zelfstandig KBC-verzekeringsagentschap zijn we een lokaal verankerd kantoor met een sterke naam in de regio. Select HR werkt als exclusieve selectiepartner samen met KBC Verzekeringen.
Wij zoeken e Adviseur Verzekeringenen die energie haalt uit klantcontact, advies op maat en een job met impac t. Als zelfstandig KBC-verzekeringsagentschap zijn we een lokaal verankerd kantoor met een sterke naam in de regio. Select HR werkt als exclusieve selectiepartner samen met KBC Verzekeringen.
Sirris zet zich in voor een inclusieve aanpak bij werving en selectie, waarbij elke kandidaat gelijkwaardig wordt behandeld ongeacht leeftijd, geslacht, afkomst, geloof, of andere persoonlijke kenmerken.
Sirris zet zich in voor een inclusieve aanpak bij werving en selectie, waarbij elke kandidaat gelijkwaardig wordt behandeld ongeacht leeftijd, geslacht, afkomst, geloof, of andere persoonlijke kenmerken.
Wat is het gemiddelde salaris voor Junior Adviseur werving & selectie in Wolvertem?
Gemiddeld salaris per jaar
28.800 €
Het salaris gemiddelde voor een Junior Adviseur werving & selectie in Wolvertem is 28.800 €. De salarissen van Junior Adviseur werving & selectie in Wolvertem variëren van 24.300 € tot 35.900 €.