Snel solliciteren
2
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Voltijds/deeltijds
Functiecategorie
Type contract
Ervaringsniveau
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Gemeente
Regio
Sollicitatie methode
Reistijd
Taal van de job
Filters
Sorteer volgensDatum
Begeerde jobs
Opties voor telewerken
Voltijds/deeltijds
Functiecategorie
Type contract
Ervaringsniveau
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Gemeente
Regio
Sollicitatie methode
Reistijd
Taal van de job
Begeerde jobs
6 resultaten voor ict-analist-e in Hoogstraten binnen een straal van 30 km
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 6 gelijkaardige vacatures.
){kind=logo}
Poolstok * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Pidpa/Team - Pidpa in beweging — en jij geeft mee richting aan de toekomst van water - Pidpa is niet zomaar een waterbedrijf, maar een integraal waterbedrijf dat elke dag werkt aan klimaatbestendige infrastructuur, circulaire watersystemen en technologische vernieuwing. Met haar beleidsplan 2025-2030 zet Pidpa verder in op de evolutie naar een circulair waterbedrijf dat de volledige waterketen beheert, van bron tot hergebruik, via een veerkrachtige organisatie en in nauwe samenwerking met en ecosystemen. Technologie speelt hierbij een sleutelrol als katalysator voor procesverbeteringen, efficiëntieverhogingen en voortdurende innovatie. Daarnaast hebben we eveneens oog voor efficiëntie en kostenoptimalisatie zodat we de betaalbaarheid van water op een duurzame en toe
Poolstok * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Pidpa/Team - Pidpa in beweging — en jij geeft mee richting aan de toekomst van water - Pidpa is niet zomaar een waterbedrijf, maar een integraal waterbedrijf dat elke dag werkt aan klimaatbestendige infrastructuur, circulaire watersystemen en technologische vernieuwing. Met haar beleidsplan 2025-2030 zet Pidpa verder in op de evolutie naar een circulair waterbedrijf dat de volledige waterketen beheert, van bron tot hergebruik, via een veerkrachtige organisatie en in nauwe samenwerking met en ecosystemen. Technologie speelt hierbij een sleutelrol als katalysator voor procesverbeteringen, efficiëntieverhogingen en voortdurende innovatie. Daarnaast hebben we eveneens oog voor efficiëntie en kostenoptimalisatie zodat we de betaalbaarheid van water op een duurzame en toe
){kind=logo}
Snel solliciteren
HeadCount * Antwerp * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Leid SAP-transformaties waar processen, technologie en businessbeslissingen samenkomen - Een S/4HANA-transformatie wordt zelden complex door één module. De uitdaging zit in de samenhang tussen processen, data, integraties, workstreams en stakeholders. Als Senior SAP Project Manager leid je SAP ERP- en S/4HANA-trajecten over verschillende functionele en technische domeinen heen. Je bewaakt de samenhang van het volledige project en zorgt voor duidelijke governance wanneer scope, resources, timing of prioriteiten verschuiven. De projecten * S/4HANA-transformaties; * greenfield implementaties; * internationale roll-outs; * global template-projecten; * harmonisatie- en integratietrajecten; * optimalisatie van complexe SAP-landschappen.
HeadCount * Antwerp * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Leid SAP-transformaties waar processen, technologie en businessbeslissingen samenkomen - Een S/4HANA-transformatie wordt zelden complex door één module. De uitdaging zit in de samenhang tussen processen, data, integraties, workstreams en stakeholders. Als Senior SAP Project Manager leid je SAP ERP- en S/4HANA-trajecten over verschillende functionele en technische domeinen heen. Je bewaakt de samenhang van het volledige project en zorgt voor duidelijke governance wanneer scope, resources, timing of prioriteiten verschuiven. De projecten * S/4HANA-transformaties; * greenfield implementaties; * internationale roll-outs; * global template-projecten; * harmonisatie- en integratietrajecten; * optimalisatie van complexe SAP-landschappen.
NIEUW
BESTSELLER STORES BELGIUM * WIJNEGEM - Introductie - Bij NAME IT geloven we in teamwork, toewijding en een passie voor kinderkleding. Ons team is hecht en werkt samen om kinderen en ouders een onvergetelijke winkelervaring te bieden. We streven ernaar om steeds een positieve sfeer te creëren, waarin iedereen zich welkom voelt en waar je elkaar kan inspireren. Jouw verantwoordelijkheden - Als verkoopmedewerker (18u/20u/24/week) in onze winkel in Wijnegem, ben je het eerste aanspreekpunt voor onze klanten. Je bent verantwoordelijk voor het verwelkomen en het adviseren bij het vinden van de perfecte kinderkledingstukken. Je proactieve houding helpt je bij het samenstellen van stijlvolle en comfortabele outfits voor de kinderen. Je hebt een oog voor detail en gebruikt deze dan ook om de winkel er steeds netjes en georganiseerd te laten uitzien - Wie ben jij?
BESTSELLER STORES BELGIUM * WIJNEGEM - Introductie - Bij NAME IT geloven we in teamwork, toewijding en een passie voor kinderkleding. Ons team is hecht en werkt samen om kinderen en ouders een onvergetelijke winkelervaring te bieden. We streven ernaar om steeds een positieve sfeer te creëren, waarin iedereen zich welkom voelt en waar je elkaar kan inspireren. Jouw verantwoordelijkheden - Als verkoopmedewerker (18u/20u/24/week) in onze winkel in Wijnegem, ben je het eerste aanspreekpunt voor onze klanten. Je bent verantwoordelijk voor het verwelkomen en het adviseren bij het vinden van de perfecte kinderkledingstukken. Je proactieve houding helpt je bij het samenstellen van stijlvolle en comfortabele outfits voor de kinderen. Je hebt een oog voor detail en gebruikt deze dan ook om de winkel er steeds netjes en georganiseerd te laten uitzien - Wie ben jij?
NIEUW
){kind=logo}
Miko * TURNHOUT - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - De Miko Groep heeft sinds haar oprichting in 1801 een benijdenswaardige positie verworven in de koffiemarkt en is uitgegroeid tot een dynamische, beursgenoteerde bedrijvengroep met verschillende dochterondernemingen in binnen- en buitenland. Meer dan 1400 gemotiveerde medewerkers die werken met P.L.E.Z.I.E.R. liggen aan de basis van dit succes. Bij Miko draait alles om continuïteit, kwaliteit, duurzaamheid en innovatie. Daarom zoeken wij een ervaren IT Manager Infrastructure & Cyber Security die de regie neemt over onze internationale IT-infrastructuur, cybersecurity en technologische risico's. Een leider die richting geeft, scherpe keuzes maakt en ervoor zorgt dat onze organisatie vandaag én morgen veilig, performant en toekomstbestendig kan werken. Dit is geen klassieke beheerfunctie.
Miko * TURNHOUT - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - De Miko Groep heeft sinds haar oprichting in 1801 een benijdenswaardige positie verworven in de koffiemarkt en is uitgegroeid tot een dynamische, beursgenoteerde bedrijvengroep met verschillende dochterondernemingen in binnen- en buitenland. Meer dan 1400 gemotiveerde medewerkers die werken met P.L.E.Z.I.E.R. liggen aan de basis van dit succes. Bij Miko draait alles om continuïteit, kwaliteit, duurzaamheid en innovatie. Daarom zoeken wij een ervaren IT Manager Infrastructure & Cyber Security die de regie neemt over onze internationale IT-infrastructuur, cybersecurity en technologische risico's. Een leider die richting geeft, scherpe keuzes maakt en ervoor zorgt dat onze organisatie vandaag én morgen veilig, performant en toekomstbestendig kan werken. Dit is geen klassieke beheerfunctie.
NIEUW
A.S.P. NV * RIJKEVORSEL - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Bij ASP Gevels, inmiddels trots onderdeel van de Kijzer groep, gaan we voluit voor kwaliteit, innovatie en klanttevredenheid. Onze sterke reputatie in gevelrenovaties is het resultaat van een doordachte aanpak: we combineren de nieuwste technologieën en doorgedreven digitalisering met een flinke dosis vakmanschap en enthousiasme. Dankzij de ondersteuning en expertise binnen de Kijzer groep blijven we verder bouwen aan duurzame oplossingen voor dak- en gevelrenovatie samen met een service waarop klanten kunnen vertrouwen. Om onze groei verder te boosten, zoeken we een gedreven, zelfstandig vertegenwoordiger (bouwadviseur) voor de regio Antwerpen. Iemand die graag scoort, maar vooral ook graag mensen helpt. Als zelfstandig bouwadviseur ben jij het uithangbord van ASP Gevels.
A.S.P. NV * RIJKEVORSEL - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Bij ASP Gevels, inmiddels trots onderdeel van de Kijzer groep, gaan we voluit voor kwaliteit, innovatie en klanttevredenheid. Onze sterke reputatie in gevelrenovaties is het resultaat van een doordachte aanpak: we combineren de nieuwste technologieën en doorgedreven digitalisering met een flinke dosis vakmanschap en enthousiasme. Dankzij de ondersteuning en expertise binnen de Kijzer groep blijven we verder bouwen aan duurzame oplossingen voor dak- en gevelrenovatie samen met een service waarop klanten kunnen vertrouwen. Om onze groei verder te boosten, zoeken we een gedreven, zelfstandig vertegenwoordiger (bouwadviseur) voor de regio Antwerpen. Iemand die graag scoort, maar vooral ook graag mensen helpt. Als zelfstandig bouwadviseur ben jij het uithangbord van ASP Gevels.
NIEUW
Snel solliciteren
VAN Oirschot Verwarmingsgroothandel Nv * HERENTALS - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - Ter uitbreiding van onze afdeling Order Entry te Herentals zijn wij momenteel op zoek naar een ervaren medewerker in customer service. Jouw verantwoordelijkheden - In deze functie verwachten we dat jij bestellingen verwerkt en opvolgt teneinde deze correct, tijdig en efficiënt bij de klant te krijgen. * Je beantwoordt de vragen van klanten m.b.t. orderstatus, levertermijnen, technische specificaties, etc. * Je maakt afspraken met klanten over leveringen. * Je doet de opvolging van naleveringen en orders op afroep. * Je verwerkt en volgt de webshop bestellingen op. Jouw profiel * Ervaring als customer service medewerker (minstens 2 jaar). * Sterke communicatieve vaardigheden en klantgerichtheid, aangezien er veel intern en extern overleg zal nodig
VAN Oirschot Verwarmingsgroothandel Nv * HERENTALS - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - Ter uitbreiding van onze afdeling Order Entry te Herentals zijn wij momenteel op zoek naar een ervaren medewerker in customer service. Jouw verantwoordelijkheden - In deze functie verwachten we dat jij bestellingen verwerkt en opvolgt teneinde deze correct, tijdig en efficiënt bij de klant te krijgen. * Je beantwoordt de vragen van klanten m.b.t. orderstatus, levertermijnen, technische specificaties, etc. * Je maakt afspraken met klanten over leveringen. * Je doet de opvolging van naleveringen en orders op afroep. * Je verwerkt en volgt de webshop bestellingen op. Jouw profiel * Ervaring als customer service medewerker (minstens 2 jaar). * Sterke communicatieve vaardigheden en klantgerichtheid, aangezien er veel intern en extern overleg zal nodig
NIEUW
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 3 vacatures buiten de geselecteerde regio
Homini nv * Belgium * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Een klant (marktleider in hun sector) van ons is op zoek naar een gedreven Project Manager die projecten van A tot Z kan leiden. Je bent verantwoordelijk voor het dagelijkse management van projecten en zorgt dat alles gestructureerd, efficiënt en gecontroleerd verloopt. * Leid je projecten als tijdelijke organisatie: definieer je rollen en verantwoordelijkheden binnen het team om optimale prestaties, richting en motivatie te waarborgen. * Stel je projectdoelen en -scope vast, werk je planningen uit en bewaak je het budget. * Zet je governance en escalatiemechanismen op om de voortgang te bewaken. * Ondersteun je de projectsponsor en bewaak je afhankelijkheden, risico's en mogelijke bottlenecks. * Ben jij het eerste aanspreekpunt voor jouw projecten binnen de organisatie.
Homini nv * Belgium * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Een klant (marktleider in hun sector) van ons is op zoek naar een gedreven Project Manager die projecten van A tot Z kan leiden. Je bent verantwoordelijk voor het dagelijkse management van projecten en zorgt dat alles gestructureerd, efficiënt en gecontroleerd verloopt. * Leid je projecten als tijdelijke organisatie: definieer je rollen en verantwoordelijkheden binnen het team om optimale prestaties, richting en motivatie te waarborgen. * Stel je projectdoelen en -scope vast, werk je planningen uit en bewaak je het budget. * Zet je governance en escalatiemechanismen op om de voortgang te bewaken. * Ondersteun je de projectsponsor en bewaak je afhankelijkheden, risico's en mogelijke bottlenecks. * Ben jij het eerste aanspreekpunt voor jouw projecten binnen de organisatie.
NIEUW
){kind=logo}
Safeguarding Lead - Safeguarding Unit (f/x/m) - Brussels
Safeguarding Lead - Safeguarding Unit (f/x/m) - Brussels
Médecins Sans Frontières
Belgium
Thuiswerken mogelijk
Médecins Sans Frontières * Belgium * Vast contract, bepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - MSF's purpose is to alleviate suffering, promote health, and save lives. To achieve this, the highest standards of ethics and behaviour must be upheld. Staff are expected to follow a shared framework of values and Responsible Behaviour, as outlined in MSF's Behavioural Commitments. In 2023, OCB decided to transform its ethics and behaviour management function, previously carried out by the Group for Advice and Research in Ethics and Conduct, into a Safeguarding Unit, in line with the advancement of safeguarding across the MSF movement. Through the Safeguarding Unit Transition project launched in 2024, OCB is establishing a Safeguarding Unit embedded within the General Directorate and accountable to the MSF Board, with responsibility
Médecins Sans Frontières * Belgium * Vast contract, bepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - MSF's purpose is to alleviate suffering, promote health, and save lives. To achieve this, the highest standards of ethics and behaviour must be upheld. Staff are expected to follow a shared framework of values and Responsible Behaviour, as outlined in MSF's Behavioural Commitments. In 2023, OCB decided to transform its ethics and behaviour management function, previously carried out by the Group for Advice and Research in Ethics and Conduct, into a Safeguarding Unit, in line with the advancement of safeguarding across the MSF movement. Through the Safeguarding Unit Transition project launched in 2024, OCB is establishing a Safeguarding Unit embedded within the General Directorate and accountable to the MSF Board, with responsibility
NIEUW
Hogeronderwijsdiploma (Bachelor) bv. ICT, Wiskunde, Technologie
Hogeronderwijsdiploma (Bachelor) bv. ICT, Wiskunde, Technologie
NIEUW