Snel solliciteren
10
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Begeerde jobs
- Transport en logistiek
- Samenwerken
- Nederlands
- Frans
- Engelse taal
- Management
- Adviseur/euse Human Resources
- Aide Médico-Psychologique
- Assistent Human Resources
- Logistics team lead
- Aankomend salaris administrateur
- Accountant
- Administratie bediende
- Administrator/trice and Helpdesk
- Adviseur verzekeren
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Voltijds
19
Begeerde jobs
- Transport en logistiek
- Samenwerken
- Nederlands
- Frans
- Engelse taal
- Management
- Adviseur/euse Human Resources
- Aide Médico-Psychologique
- Assistent Human Resources
- Logistics team lead
- Aankomend salaris administrateur
- Accountant
- Administratie bediende
- Administrator/trice and Helpdesk
- Adviseur verzekeren
){kind=logo}
Als HR Consultant ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. * Ervaring met HR, administratie, planning of een klantgerichte functie wordt beschouwd als een meerwaarde, maar is geen vereiste Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant bij DaJobs?
Als HR Consultant ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. * Ervaring met HR, administratie, planning of een klantgerichte functie wordt beschouwd als een meerwaarde, maar is geen vereiste Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant bij DaJobs?
){kind=logo}
HR Talents - Ben jij een administratief sterke HR-professional met een passie voor structuur, nauwkeurigheid en mensen? Ben je op zoek naar een eerste uitdaging of heb je al een eerste ervaring binnen HR achter de rug? Dan is deze rol als HR Officer in regio Gent jou op het lijf geschreven! Als HR Officer maak je deel uit van het payroll- en personeelsadministratieteam en ondersteun je de HR-processen voor een grote populatie arbeiders binnen verschillende bouwactiviteiten. Je bent een belangrijke administratieve spilfiguur binnen HR en zorgt ervoor dat alles achter de schermen correct, gestructureerd en tijdig verloopt. • Je volgt HR-administratieve processen nauwgezet op en zorgt voor een correcte documentatie. • Je ondersteunt het HR-team in een sterk operationele en administratieve rol. • Je bent een mature schoolverlater of hebt een eerste relevante ervaring binnen HR ...
HR Talents - Ben jij een administratief sterke HR-professional met een passie voor structuur, nauwkeurigheid en mensen? Ben je op zoek naar een eerste uitdaging of heb je al een eerste ervaring binnen HR achter de rug? Dan is deze rol als HR Officer in regio Gent jou op het lijf geschreven! Als HR Officer maak je deel uit van het payroll- en personeelsadministratieteam en ondersteun je de HR-processen voor een grote populatie arbeiders binnen verschillende bouwactiviteiten. Je bent een belangrijke administratieve spilfiguur binnen HR en zorgt ervoor dat alles achter de schermen correct, gestructureerd en tijdig verloopt. • Je volgt HR-administratieve processen nauwgezet op en zorgt voor een correcte documentatie. • Je ondersteunt het HR-team in een sterk operationele en administratieve rol. • Je bent een mature schoolverlater of hebt een eerste relevante ervaring binnen HR ...
Als HR consultant ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. * Een achtergrond in HR is een pluspunt maar is zeker geen vereiste.
Als HR consultant ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. * Een achtergrond in HR is een pluspunt maar is zeker geen vereiste.
){kind=logo}
Monitor HR Consulting
Monitor HR Consulting
Monitor HR Consulting
Monitor HR Consulting
NIEUW
){kind=logo}
Samenwerking met het volledige HR team en externe partners
Samenwerking met het volledige HR team en externe partners
){kind=logo}
Snel solliciteren
In nauwe samenwerking met onze afdelingen productontwikkeling, kwaliteit, supply chain, finance, sales en HR zorg je ervoor dat de bedrijfsdoelstellingen correct vertaald worden in operationele plannen
In nauwe samenwerking met onze afdelingen productontwikkeling, kwaliteit, supply chain, finance, sales en HR zorg je ervoor dat de bedrijfsdoelstellingen correct vertaald worden in operationele plannen
){kind=logo}
Je zorgt ervoor dat regels en procedures betreffende de veiligheidsnormen, HR en de kwaliteit worden opgevolgd.
Je zorgt ervoor dat regels en procedures betreffende de veiligheidsnormen, HR en de kwaliteit worden opgevolgd.
Je zorgt ervoor dat regels en procedures betreffende de veiligheidsnormen, HR en de kwaliteit worden opgevolgd.
Je zorgt ervoor dat regels en procedures betreffende de veiligheidsnormen, HR en de kwaliteit worden opgevolgd.
Snel solliciteren
Om onze mensen optimaal te ondersteunen en te laten groeien, zoeken we een gedreven HR medewerker die mee de schouders zet onder ons personeelsbeleid. * Sociale wetgeving & compliance: opvolging van de Belgische sociale wetgeving, ondersteuning bij sociaal overleg en van de naleving van interne HR-procedures en beleidsregels. Bachelor HR, psychologie of een verwante richting - Minimum 2 jaar relevante HR-ervaring, bij voorkeur in een kmo-omgeving - Vertrouwd met MS Office en HR-software of HRMS-tools
Om onze mensen optimaal te ondersteunen en te laten groeien, zoeken we een gedreven HR medewerker die mee de schouders zet onder ons personeelsbeleid. * Sociale wetgeving & compliance: opvolging van de Belgische sociale wetgeving, ondersteuning bij sociaal overleg en van de naleving van interne HR-procedures en beleidsregels. Bachelor HR, psychologie of een verwante richting - Minimum 2 jaar relevante HR-ervaring, bij voorkeur in een kmo-omgeving - Vertrouwd met MS Office en HR-software of HRMS-tools
){kind=logo}
Snel solliciteren
Samenwerking met het HR-team voor de verwerking van de loonboekingen;
Samenwerking met het HR-team voor de verwerking van de loonboekingen;
){kind=logo}
Snel solliciteren
Ben je eindverantwoordelijk voor productie (rubber, epoxy & testing), technical management en Methods-Process-Project Engineering om samen te streven naar industrial performance (SQCDE) en dit in nauwe samenwerking met Quality, Supply Chain en HR.
Ben je eindverantwoordelijk voor productie (rubber, epoxy & testing), technical management en Methods-Process-Project Engineering om samen te streven naar industrial performance (SQCDE) en dit in nauwe samenwerking met Quality, Supply Chain en HR.
){kind=logo}
Snel solliciteren
nauwe samenwerking met de afdelingen SHEQ, OPS, Maintenance en HR
nauwe samenwerking met de afdelingen SHEQ, OPS, Maintenance en HR
Snel solliciteren
Voor Introduce, HR-partner en onderdeel van de Groep Vandelanotte, zijn we in het kader van verdere groei op zoek naar een Business Development Consultant. In deze hybride rol combineer je commerciële flair met HR-expertise en bouw je duurzame relaties uit met klanten en prospects. Als onderdeel van de Vandelanotte Group combineren we de wendbaarheid en persoonlijke aanpak van een gespecialiseerde HR-speler met de slagkracht en expertise van een grotere groep. Meer info over Introduce vind je op HR-partner voor Interim Management & Selectie | Introduce * Bouw je actief een netwerk uit bij HR-verantwoordelijken, directieleden en hiring managers. * Ervaring binnen netwerken/sales vanuit een HR-achtergrond. * Een uitdagende functie binnen een groeiende HR-organisatie, part of Vandelanotte, met veel autonomie, klantencontact en ruimte voor initiatief.
Voor Introduce, HR-partner en onderdeel van de Groep Vandelanotte, zijn we in het kader van verdere groei op zoek naar een Business Development Consultant. In deze hybride rol combineer je commerciële flair met HR-expertise en bouw je duurzame relaties uit met klanten en prospects. Als onderdeel van de Vandelanotte Group combineren we de wendbaarheid en persoonlijke aanpak van een gespecialiseerde HR-speler met de slagkracht en expertise van een grotere groep. Meer info over Introduce vind je op HR-partner voor Interim Management & Selectie | Introduce * Bouw je actief een netwerk uit bij HR-verantwoordelijken, directieleden en hiring managers. * Ervaring binnen netwerken/sales vanuit een HR-achtergrond. * Een uitdagende functie binnen een groeiende HR-organisatie, part of Vandelanotte, met veel autonomie, klantencontact en ruimte voor initiatief.
){kind=logo}
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land.
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land.
NIEUW
){kind=logo}
Bij een positief resultaat ontmoet je HR en de Aftermarket Manager van Izegem.
Bij een positief resultaat ontmoet je HR en de Aftermarket Manager van Izegem.
){kind=logo}
→ Gesprek met de en HR
→ Gesprek met de en HR
){kind=logo}
Je werkt nauw samen met je binnen het team Legal & Insurance, maar ook met collega's uit de andere afdelingen (o.a. uitvoering, bedrijfsbureau, werkvoorbereiding, Finance, HR,…);
Je werkt nauw samen met je binnen het team Legal & Insurance, maar ook met collega's uit de andere afdelingen (o.a. uitvoering, bedrijfsbureau, werkvoorbereiding, Finance, HR,…);
NIEUW
Snel solliciteren
United biedt consultancy aan in vijf verschillende domeinen: Finance, HR, Supply Chain, Business Support en Marketing. * Ondersteunen en optimaliseren van HR-administratieve processen bij klanten * Eerste aanspreekpunt voor HR-gerelateerde vragen van medewerkers en leidinggevenden * Rapporteren van HR-data en meewerken aan HR-projecten (digitalisering, procesverbetering) * Fungeren als schakel tussen HR, management en externe partners (sociaal secretariaat, verzekeringen) Kortom, je hebt niet alleen impact op individuele medewerkers, maar draagt ook actief bij aan de groei en optimalisatie van de hele HR-afdeling, met aandacht voor workplace culture, diversiteit en inclusie, en retentie. * Je hebt minstens 1 jaar relevante ervaring in HR * Basis van bepaalde HR software pakketten. Jij hebt een hart voor HR administratie, dat merkt iedereen aan de nauwkeurigheid die je elke dag hanteert.
United biedt consultancy aan in vijf verschillende domeinen: Finance, HR, Supply Chain, Business Support en Marketing. * Ondersteunen en optimaliseren van HR-administratieve processen bij klanten * Eerste aanspreekpunt voor HR-gerelateerde vragen van medewerkers en leidinggevenden * Rapporteren van HR-data en meewerken aan HR-projecten (digitalisering, procesverbetering) * Fungeren als schakel tussen HR, management en externe partners (sociaal secretariaat, verzekeringen) Kortom, je hebt niet alleen impact op individuele medewerkers, maar draagt ook actief bij aan de groei en optimalisatie van de hele HR-afdeling, met aandacht voor workplace culture, diversiteit en inclusie, en retentie. * Je hebt minstens 1 jaar relevante ervaring in HR * Basis van bepaalde HR software pakketten. Jij hebt een hart voor HR administratie, dat merkt iedereen aan de nauwkeurigheid die je elke dag hanteert.
Freelance Partner Development Manager, Bedrijfsgezondheidszorg & Samenwerkingen
Freelance Partner Development Manager, Bedrijfsgezondheidszorg & Samenwerkingen
Sol Scientifics bv
GENT
Snel solliciteren
Identificeren van opportuniteiten rond HR en employee wellbeing
Identificeren van opportuniteiten rond HR en employee wellbeing
met stakeholders zoals HR, management en preventiediensten waar relevant
met stakeholders zoals HR, management en preventiediensten waar relevant
){kind=logo}
Je waakt over een conforme verwerking van onkostennota's, loonadministratie en sociale lasten, in nauwe samenwerking met HR. * Je werkt nauw samen met binnen FP&A, financieel beleid, gebruikersondersteuning, HR, aankoop, juridische zaken en onderzoeksadministratie.
Je waakt over een conforme verwerking van onkostennota's, loonadministratie en sociale lasten, in nauwe samenwerking met HR. * Je werkt nauw samen met binnen FP&A, financieel beleid, gebruikersondersteuning, HR, aankoop, juridische zaken en onderzoeksadministratie.
Snel solliciteren
Déhora Consultancy Group * BUGGENHOUT - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - Ben jij iemand die energie krijgt van structuur brengen, snel schakelen én mensen verder helpen? Wat ga je doen op een werkdag? Als Planning Support Analist (bij Déhora Consultancy) ondersteun je klanten in hun dagelijkse planningsprocessen en help je mee bouwen aan slimme, gebruiksvriendelijke oplossingen. Je werkt op het kruispunt van planning, software en support, en zorgt mee voor rust, overzicht en flow in organisaties. Waarom jij als Planning Support Analist bij Déhora aan de slag wil - Omdat je graag een rol hebt met impact, maar zonder de klassieke routine. Je komt terecht in een warme organisatie waar samenwerking, vertrouwen en slimme oplossingen centraal staan. Je werkt vanuit ons Planning Service Center in Buggenhout en ondersteunt klanten die werken met Planpoint.
Déhora Consultancy Group * BUGGENHOUT - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Introductie - Ben jij iemand die energie krijgt van structuur brengen, snel schakelen én mensen verder helpen? Wat ga je doen op een werkdag? Als Planning Support Analist (bij Déhora Consultancy) ondersteun je klanten in hun dagelijkse planningsprocessen en help je mee bouwen aan slimme, gebruiksvriendelijke oplossingen. Je werkt op het kruispunt van planning, software en support, en zorgt mee voor rust, overzicht en flow in organisaties. Waarom jij als Planning Support Analist bij Déhora aan de slag wil - Omdat je graag een rol hebt met impact, maar zonder de klassieke routine. Je komt terecht in een warme organisatie waar samenwerking, vertrouwen en slimme oplossingen centraal staan. Je werkt vanuit ons Planning Service Center in Buggenhout en ondersteunt klanten die werken met Planpoint.
){kind=logo}
Snel solliciteren
Een ingediend cv op welke manier of in welke vorm dan ook via derden zonder toestemming van onze HR Manager wordt beschouwd als openbare informatie en komt niet in aanmerking voor vergoeding in
Een ingediend cv op welke manier of in welke vorm dan ook via derden zonder toestemming van onze HR Manager wordt beschouwd als openbare informatie en komt niet in aanmerking voor vergoeding in
De HR-beleids en servicecluster Organisatieontwikkeling, Welzijn & Engagement bundelt expertise rond organisatie- en cultuurontwikkeling, arbeidsorganisatie, psychosociaal welzijn, engagement en duurzame samenwerking. Je maakt deel uit van het HR-leadershipteam en rapporteert aan de HR-directeur. * Je bouwt mee met de HR-directeur en het UGent management aan een lange termijn visie, missie en strategisch plan en ondersteunt de implementatie * Je hebt ruime ervaring in organisatieontwikkeling, veranderingsmanagement, leiderschap, welzijnsbeleid of strategische HR-ondersteuning binnen een complexe organisatiecontext
De HR-beleids en servicecluster Organisatieontwikkeling, Welzijn & Engagement bundelt expertise rond organisatie- en cultuurontwikkeling, arbeidsorganisatie, psychosociaal welzijn, engagement en duurzame samenwerking. Je maakt deel uit van het HR-leadershipteam en rapporteert aan de HR-directeur. * Je bouwt mee met de HR-directeur en het UGent management aan een lange termijn visie, missie en strategisch plan en ondersteunt de implementatie * Je hebt ruime ervaring in organisatieontwikkeling, veranderingsmanagement, leiderschap, welzijnsbeleid of strategische HR-ondersteuning binnen een complexe organisatiecontext