Snel solliciteren
7
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Begeerde jobs
- HR
- Frans
- Nederlands
- Engelse taal
- Samenwerken
- Administratie
- Adviseur/euse Human Resources
- Aankomend salaris administrateur
- Eindverantwoordelijke HR
- Assistent Human Resources
- (aankomend) servicemonteur
- 1e verkoper
- Account Coördinator
- Administratief Medewerker/ster Facturatie
- Adviseur bedrijfsvoering
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Begeerde jobs
- HR
- Frans
- Nederlands
- Engelse taal
- Samenwerken
- Administratie
- Adviseur/euse Human Resources
- Aankomend salaris administrateur
- Eindverantwoordelijke HR
- Assistent Human Resources
- (aankomend) servicemonteur
- 1e verkoper
- Account Coördinator
- Administratief Medewerker/ster Facturatie
- Adviseur bedrijfsvoering
27 resultaten voor Hr operations officer in Houthulst binnen een straal van 30 km
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 27 gelijkaardige vacatures.
){kind=logo}
Sander Antwerpen * Kortrijk * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Voor een stabiele onderneming met internationale activiteiten zijn wij op zoek naar een Teammember Boekhouding die het finance team komt versterken. In deze rol ben je verantwoordelijk voor een correcte en efficiënte verwerking van de boekhouding voor verschillende entiteiten (BE/FR) en draag je actief bij aan een betrouwbare financiële rapportering. Role * Je verwerkt dagelijks bankuittreksels en voert nauwkeurige reconciliaties uit, waardoor de financiële cijfers steeds correct en up-to-date zijn. * Je boekt en controleert aankoopfacturen volgens interne procedures, zodat leveranciersadministratie foutloos verloopt. * Je staat in voor de voorbereiding en indiening van btw-aangiften (BE/FR), waardoor de organisatie steeds compliant blijft met de ...
Sander Antwerpen * Kortrijk * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Voor een stabiele onderneming met internationale activiteiten zijn wij op zoek naar een Teammember Boekhouding die het finance team komt versterken. In deze rol ben je verantwoordelijk voor een correcte en efficiënte verwerking van de boekhouding voor verschillende entiteiten (BE/FR) en draag je actief bij aan een betrouwbare financiële rapportering. Role * Je verwerkt dagelijks bankuittreksels en voert nauwkeurige reconciliaties uit, waardoor de financiële cijfers steeds correct en up-to-date zijn. * Je boekt en controleert aankoopfacturen volgens interne procedures, zodat leveranciersadministratie foutloos verloopt. * Je staat in voor de voorbereiding en indiening van btw-aangiften (BE/FR), waardoor de organisatie steeds compliant blijft met de ...
){kind=logo}
HR Talents * Je leidt en coördineert alle HR-processen op locatie: van werving en onboarding tot evaluatie, ontwikkeling en verzuimbeheer. * Je coacht en in hun HR-verantwoordelijkheden en helpt hen te groeien in hun rol als people managers. * Je vertaalt nationale en internationale HR-projecten naar de lokale context en zorgt voor een consistente en tijdige implementatie. * Je werkt actief aan de optimalisatie en harmonisatie van HR-processen en deelt best practices met collega's van andere vestigingen. * Je bent verantwoordelijk voor de opvolging van HR-kernprocessen zoals Workday. * Je bent een actief lid van de Belgische HR-gemeenschap en neemt verantwoordelijkheid voor Belgische projecten. * Bachelordiploma of masterdiploma in HR of een ander relevant domein. * Minstens 7 jaar ervaring in een brede HR-functie, in een productieomgeving.
HR Talents * Je leidt en coördineert alle HR-processen op locatie: van werving en onboarding tot evaluatie, ontwikkeling en verzuimbeheer. * Je coacht en in hun HR-verantwoordelijkheden en helpt hen te groeien in hun rol als people managers. * Je vertaalt nationale en internationale HR-projecten naar de lokale context en zorgt voor een consistente en tijdige implementatie. * Je werkt actief aan de optimalisatie en harmonisatie van HR-processen en deelt best practices met collega's van andere vestigingen. * Je bent verantwoordelijk voor de opvolging van HR-kernprocessen zoals Workday. * Je bent een actief lid van de Belgische HR-gemeenschap en neemt verantwoordelijkheid voor Belgische projecten. * Bachelordiploma of masterdiploma in HR of een ander relevant domein. * Minstens 7 jaar ervaring in een brede HR-functie, in een productieomgeving.
NIEUW
Sander Antwerpen * Roeselare * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Kan jij financiële precisie combineren met een dynamische sector? Achter elke goed draaiende organisatie schuilt een sterke administratieve ruggengraat. In een omgeving waar planning, timing en nauwkeurigheid essentieel zijn, zorgt een Belgische onderneming er al sinds de jaren '80 voor dat alles achter de schermen tot in de puntjes klopt. Wat ooit begon als een kleinschalige werking, groeide uit tot een gevestigde waarde met een sterke reputatie in service, betrouwbaarheid en organisatiekracht. Dagelijks worden er honderden dossiers verwerkt, voorbereid en opgevolgd, van aanvraag tot uitvoering, van levering tot afronding. Alles moet op elkaar afgestemd zijn: correcte gegevens, duidelijke communicatie en een foutloze administratieve flow.
Sander Antwerpen * Roeselare * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Kan jij financiële precisie combineren met een dynamische sector? Achter elke goed draaiende organisatie schuilt een sterke administratieve ruggengraat. In een omgeving waar planning, timing en nauwkeurigheid essentieel zijn, zorgt een Belgische onderneming er al sinds de jaren '80 voor dat alles achter de schermen tot in de puntjes klopt. Wat ooit begon als een kleinschalige werking, groeide uit tot een gevestigde waarde met een sterke reputatie in service, betrouwbaarheid en organisatiekracht. Dagelijks worden er honderden dossiers verwerkt, voorbereid en opgevolgd, van aanvraag tot uitvoering, van levering tot afronding. Alles moet op elkaar afgestemd zijn: correcte gegevens, duidelijke communicatie en een foutloze administratieve flow.
Als Payroll Officer maak je deel uit van een stabiel en ervaren HR-team en ben je een cruciale schakel in de personeelsadministratie en payrollprocessen. * HR Talents - Ben jij een ervaren Payroll Officer met een passie voor payroll en sociale wetgeving? Dan is deze rol als Payroll Officer binnen een groeiende en impactvolle familiebedrijf in regio Wervik jou op het lijf geschreven. Je werkt ook mee aan de verdere centralisatie en optimalisatie van HR-processen. * Je beheert personeelsdossiers via E-power HR. * Je hebt een bachelor denkniveau en relevante ervaring binnen hard HR. * Een job in een stabiel en groeiend waardengericht no-nonsens familiebedrijf met moderne HR structuur en ruimte voor initiatief. Werken als Payroll Officer? Solliciteer vandaag nog en maak deel uit van een organisatie die écht het verschil maakt in duurzaamheid én waar jouw HR-expertise rechtstreeks ...
Als Payroll Officer maak je deel uit van een stabiel en ervaren HR-team en ben je een cruciale schakel in de personeelsadministratie en payrollprocessen. * HR Talents - Ben jij een ervaren Payroll Officer met een passie voor payroll en sociale wetgeving? Dan is deze rol als Payroll Officer binnen een groeiende en impactvolle familiebedrijf in regio Wervik jou op het lijf geschreven. Je werkt ook mee aan de verdere centralisatie en optimalisatie van HR-processen. * Je beheert personeelsdossiers via E-power HR. * Je hebt een bachelor denkniveau en relevante ervaring binnen hard HR. * Een job in een stabiel en groeiend waardengericht no-nonsens familiebedrijf met moderne HR structuur en ruimte voor initiatief. Werken als Payroll Officer? Solliciteer vandaag nog en maak deel uit van een organisatie die écht het verschil maakt in duurzaamheid én waar jouw HR-expertise rechtstreeks ...
){kind=logo}
Als HR Consultant / Uitzendconsulent ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. * Ervaring in HR, administratie, planning, telefonie, onthaal of klantenservice, of ervaring binnen een uitzendkantoor of de interimsector, is een pluspunt maar geen vereiste. Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant / Interim Consultant bij DaJobs?
Als HR Consultant / Uitzendconsulent ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. * Ervaring in HR, administratie, planning, telefonie, onthaal of klantenservice, of ervaring binnen een uitzendkantoor of de interimsector, is een pluspunt maar geen vereiste. Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant / Interim Consultant bij DaJobs?
Als HR Consultant / Uitzendconsulent ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. * Ervaring in HR, administratie, planning, telefonie, onthaal of klantenservice, of ervaring binnen een uitzendkantoor of de interimsector, is een pluspunt maar geen vereiste. Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant bij DaJobs?
Als HR Consultant / Uitzendconsulent ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. * Ervaring in HR, administratie, planning, telefonie, onthaal of klantenservice, of ervaring binnen een uitzendkantoor of de interimsector, is een pluspunt maar geen vereiste. Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant bij DaJobs?
){kind=logo}
Acerta HR Acerta is een toonaangevende HR-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in HR.
Acerta HR Acerta is een toonaangevende HR-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in HR.
){kind=logo}
Snel solliciteren
HR Flux
HR Flux
Snel solliciteren
HR Flux
HR Flux
HR Talents - Je krijgt de kans om payroll volledig in handen te nemen en actief mee te bouwen aan de verdere professionalisering van HR binnen een innovatieve en high-end omgeving. * Je werkt nauw samen met HR en andere interne stakeholders * Je houdt ervan om met je kennis van zaken trekker te zijn van hard hr in deze ambitieuze, innovatieve organisatie.
HR Talents - Je krijgt de kans om payroll volledig in handen te nemen en actief mee te bouwen aan de verdere professionalisering van HR binnen een innovatieve en high-end omgeving. * Je werkt nauw samen met HR en andere interne stakeholders * Je houdt ervan om met je kennis van zaken trekker te zijn van hard hr in deze ambitieuze, innovatieve organisatie.
){kind=logo}
Je werkt dicht op de realiteit van productie, aankoop en operations en vertaalt financiële en operationele analyses naar beslissingen rond kostprijs, rendement, efficiëntie en marges. * Je werkt functioneel zeer nauw samen met operations en aankoop. * Nauwe samenwerking met directie en operations.
Je werkt dicht op de realiteit van productie, aankoop en operations en vertaalt financiële en operationele analyses naar beslissingen rond kostprijs, rendement, efficiëntie en marges. * Je werkt functioneel zeer nauw samen met operations en aankoop. * Nauwe samenwerking met directie en operations.
Als HR Consultant ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. * Ervaring met HR, administratie, planning of een klantgerichte functie wordt beschouwd als een meerwaarde, maar is geen vereiste Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant bij Daoust?
Als HR Consultant ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. * Ervaring met HR, administratie, planning of een klantgerichte functie wordt beschouwd als een meerwaarde, maar is geen vereiste Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant bij Daoust?
Snel solliciteren
Je combineert financiële administratie met HR-ondersteuning en fungeert als aanspreekpunt voor , klanten en externe . * Ervaring met boekhouding of HR is een plus.
Je combineert financiële administratie met HR-ondersteuning en fungeert als aanspreekpunt voor , klanten en externe . * Ervaring met boekhouding of HR is een plus.
NIEUW
Snel solliciteren
Voor de vervanging van een collega tijdens haar zwangerschapsverlof zijn wij op zoek naar een gedreven HR-verantwoordelijke die ons team tijdelijk versterkt tot en met eind januari. In deze rol neem je een centrale positie in binnen onze HR-werking, met een sterke focus op payroll en personeelsadministratie. * Je fungeert als aanspreekpunt voor bij HR-gerelateerde vragen - Opvolging HR-taken en systemen * Je hebt minstens 5 jaar ervaring in een gelijkaardige HR-functie
Voor de vervanging van een collega tijdens haar zwangerschapsverlof zijn wij op zoek naar een gedreven HR-verantwoordelijke die ons team tijdelijk versterkt tot en met eind januari. In deze rol neem je een centrale positie in binnen onze HR-werking, met een sterke focus op payroll en personeelsadministratie. * Je fungeert als aanspreekpunt voor bij HR-gerelateerde vragen - Opvolging HR-taken en systemen * Je hebt minstens 5 jaar ervaring in een gelijkaardige HR-functie
Snel solliciteren
Als Group HR Manager ben je verantwoordelijk voor het uittekenen en implementeren van een duurzaam en toekomstgericht HR-beleid. Internationale HR-coördinatie * Harmoniseren van HR-processen en -beleid over België, Frankrijk en Polen * Adviseren van het management inzake HR-strategie en beleid * Ervaren HR-professional met affiniteit voor industrie en techniek
Als Group HR Manager ben je verantwoordelijk voor het uittekenen en implementeren van een duurzaam en toekomstgericht HR-beleid. Internationale HR-coördinatie * Harmoniseren van HR-processen en -beleid over België, Frankrijk en Polen * Adviseren van het management inzake HR-strategie en beleid * Ervaren HR-professional met affiniteit voor industrie en techniek
){kind=logo}
Au sein du service comptable, vous assurez le suivi financier d'un portefeuille clients et contribuez à la bonne gestion administrative des opérations.
Au sein du service comptable, vous assurez le suivi financier d'un portefeuille clients et contribuez à la bonne gestion administrative des opérations.
){kind=logo}
• Analyseren van bedrijfsprocessen en deze vertalen naar efficiënte oplossingen binnen Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations
• Analyseren van bedrijfsprocessen en deze vertalen naar efficiënte oplossingen binnen Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations
In deze rol vorm je een duo met de HR Officers op de plants: samen zorgen jullie ervoor dat alle personeelsdossiers correct, volledig en tijdig verwerkt worden. * Je vormt een duo met de HR Officers op de plants: zij leveren input vanuit de werkvloer, jij bewaakt de administratieve en wettelijke correctheid. Ben jij sterk in loonadministratie én hou je ervan om collega's correct en helder te ondersteunen in HR-vragen? Voor onze productiesites in Komen en Wervik zoeken we een Payroll Officer die zorgt voor een foutloze loonverwerking en een betrouwbare personeelsadministratie. * Je werkt en denkt proactief mee bij diverse HR-projecten (aanwezigheidsbeleid, subsidiedossiers, optimalisaties, …) en verzorgt onze maandelijkse KPI-rapporten.
In deze rol vorm je een duo met de HR Officers op de plants: samen zorgen jullie ervoor dat alle personeelsdossiers correct, volledig en tijdig verwerkt worden. * Je vormt een duo met de HR Officers op de plants: zij leveren input vanuit de werkvloer, jij bewaakt de administratieve en wettelijke correctheid. Ben jij sterk in loonadministratie én hou je ervan om collega's correct en helder te ondersteunen in HR-vragen? Voor onze productiesites in Komen en Wervik zoeken we een Payroll Officer die zorgt voor een foutloze loonverwerking en een betrouwbare personeelsadministratie. * Je werkt en denkt proactief mee bij diverse HR-projecten (aanwezigheidsbeleid, subsidiedossiers, optimalisaties, …) en verzorgt onze maandelijkse KPI-rapporten.
Als Group Quality Supplier Relations Officer ben je verantwoordelijk voor het bewaken van de kwaliteit van de grondstoffen die we gebruiken.
Als Group Quality Supplier Relations Officer ben je verantwoordelijk voor het bewaken van de kwaliteit van de grondstoffen die we gebruiken.
Ervaring in HR, administratie, planning, telefonie, onthaal of klantenservice, of ervaring binnen een dienstenchequekantoor, uitzendkantoor of de interimsector, is een meerwaarde maar geen vereiste
Ervaring in HR, administratie, planning, telefonie, onthaal of klantenservice, of ervaring binnen een dienstenchequekantoor, uitzendkantoor of de interimsector, is een meerwaarde maar geen vereiste
){kind=logo}
The Production Planner is responsible for all planning activities prior to the start of production — including material planning, capacity planning and operations scheduling — ensuring that customer orders are fulfilled on time and within agreed lead times.
The Production Planner is responsible for all planning activities prior to the start of production — including material planning, capacity planning and operations scheduling — ensuring that customer orders are fulfilled on time and within agreed lead times.
){kind=logo}
Vacature: HR Business Partner – focus bedienden * Je bent het eerste aanspreekpunt voor en behandelt vragen rond o.a. contracten, afwezigheden, HR-regelgeving en ontwikkeling. * Je adviseert en ondersteunt bij hun dagelijkse HR-uitdagingen (feedback, functioneren, samenwerking, verzuim, …). * Je detecteert verbeterkansen en draagt actief bij aan het optimaliseren van HR-processen die bijdragen aan een positieve, respectvolle en verbindende werkomgeving. Je werkt mee aan diverse HR-projecten en neemt hierin zelfstandig verantwoordelijkheid * Je hebt minstens 5 jaar ervaring in een HR Business Partner-rol of een vergelijkbare functie, met een sterke focus op rekrutering en stakeholdermanagement. * Je bent vertrouwd met het zelfstandig beheren van HR-dossiers en het adviseren van leidinggevenden.
Vacature: HR Business Partner – focus bedienden * Je bent het eerste aanspreekpunt voor en behandelt vragen rond o.a. contracten, afwezigheden, HR-regelgeving en ontwikkeling. * Je adviseert en ondersteunt bij hun dagelijkse HR-uitdagingen (feedback, functioneren, samenwerking, verzuim, …). * Je detecteert verbeterkansen en draagt actief bij aan het optimaliseren van HR-processen die bijdragen aan een positieve, respectvolle en verbindende werkomgeving. Je werkt mee aan diverse HR-projecten en neemt hierin zelfstandig verantwoordelijkheid * Je hebt minstens 5 jaar ervaring in een HR Business Partner-rol of een vergelijkbare functie, met een sterke focus op rekrutering en stakeholdermanagement. * Je bent vertrouwd met het zelfstandig beheren van HR-dossiers en het adviseren van leidinggevenden.
Vacature: HR Business Partner – focus bedienden - Om hun HR-team verder uit te bouwen, zijn wij samen met onze klant actief in de voedingssector op zoek naar een HR Business Partner die zich richt op de ondersteuning en ontwikkeling van onze bediendenpopulatie op groepsniveau. Rekrutering vormt een belangrijk zwaartepunt binnen jouw rol, maar je draagt ook breder bij aan een sterke en mensgerichte HR-werking. * Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor bij HR-gerelateerde vragen over contracten, afwezigheden, interne regels, loopbaan en ontwikkeling. * Je coacht en adviseert rond HR-thema's zoals functioneren, feedback, samenwerking, verzuim en medewerkersbegeleiding. * Je detecteert optimalisatiekansen en werkt actief mee aan het verbeteren van HR-processen die bijdragen aan betrokkenheid, respect, eigenaarschap en groei.
Vacature: HR Business Partner – focus bedienden - Om hun HR-team verder uit te bouwen, zijn wij samen met onze klant actief in de voedingssector op zoek naar een HR Business Partner die zich richt op de ondersteuning en ontwikkeling van onze bediendenpopulatie op groepsniveau. Rekrutering vormt een belangrijk zwaartepunt binnen jouw rol, maar je draagt ook breder bij aan een sterke en mensgerichte HR-werking. * Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor bij HR-gerelateerde vragen over contracten, afwezigheden, interne regels, loopbaan en ontwikkeling. * Je coacht en adviseert rond HR-thema's zoals functioneren, feedback, samenwerking, verzuim en medewerkersbegeleiding. * Je detecteert optimalisatiekansen en werkt actief mee aan het verbeteren van HR-processen die bijdragen aan betrokkenheid, respect, eigenaarschap en groei.
Voor een internationale organisatie actief in de staalindustrie zoeken wij een HR Data Specialist die energie haalt uit structuur, optimalisatie en impact. Je komt terecht in een moderne werkomgeving waar HR een strategische rol speelt. Als HR Data Specialist werk je nauw samen met verschillende afdelingen en krijg je de kans om processen écht te verbeteren. Dan is deze rol als HR Data Specialist misschien wel jouw volgende stap - Wat ga je doen als HR Data Specialist? * Als HR Data Specialist verzamel en analyseer je HR-data. * Je beheert en optimaliseert HR-systemen zoals SAP (key user rol). Wie ben jij als HR Data Specialist? * Als HR Data Specialist heb je een bachelor of master en minstens 3 jaar HR-ervaring. Wat mag je verwachten als HR Data Specialist?
Voor een internationale organisatie actief in de staalindustrie zoeken wij een HR Data Specialist die energie haalt uit structuur, optimalisatie en impact. Je komt terecht in een moderne werkomgeving waar HR een strategische rol speelt. Als HR Data Specialist werk je nauw samen met verschillende afdelingen en krijg je de kans om processen écht te verbeteren. Dan is deze rol als HR Data Specialist misschien wel jouw volgende stap - Wat ga je doen als HR Data Specialist? * Als HR Data Specialist verzamel en analyseer je HR-data. * Je beheert en optimaliseert HR-systemen zoals SAP (key user rol). Wie ben jij als HR Data Specialist? * Als HR Data Specialist heb je een bachelor of master en minstens 3 jaar HR-ervaring. Wat mag je verwachten als HR Data Specialist?
Snel solliciteren
Als Group HR Manager ben je verantwoordelijk voor het uittekenen en implementeren van een duurzaam en toekomstgericht HR-beleid. Internationale HR-coördinatie * Harmoniseren van HR-processen en -beleid over België, Frankrijk en Polen * Adviseren van het management inzake HR-strategie en beleid * Ervaren HR-professional met affiniteit voor industrie en techniek
Als Group HR Manager ben je verantwoordelijk voor het uittekenen en implementeren van een duurzaam en toekomstgericht HR-beleid. Internationale HR-coördinatie * Harmoniseren van HR-processen en -beleid over België, Frankrijk en Polen * Adviseren van het management inzake HR-strategie en beleid * Ervaren HR-professional met affiniteit voor industrie en techniek