Publicatiedatum
Reistijd
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Locaties
Reistijd
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
HR
1
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Locaties
1 resultaat voor Directeur hrm in Moen binnen een straal van 30 km
){kind=logo}
Binnen deze context speelt de HR Director een cruciale rol in het vormgeven van de toekomstige organisatie. Als HR Director ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en realiseren van een geïntegreerde, toekomstgerichte HR-strategie die de business ondersteunt in haar transformatie, talentontwikkeling en groei. * Master diploma en minstens 10 jaar brede HR-ervaring, waarvan meerdere jaren op het niveau van HR Director of .
Binnen deze context speelt de HR Director een cruciale rol in het vormgeven van de toekomstige organisatie. Als HR Director ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en realiseren van een geïntegreerde, toekomstgerichte HR-strategie die de business ondersteunt in haar transformatie, talentontwikkeling en groei. * Master diploma en minstens 10 jaar brede HR-ervaring, waarvan meerdere jaren op het niveau van HR Director of .
Deze jobs kunnen interessant zijn voor jou
){kind=logo}
Maak het verschil als HR-Manager bij Digitaal Vlaanderen! Als HR-Manager vertaal je strategie naar actie en creëer je ruimte voor groei en samenwerking. Je leidt het HR-team en bent de verbindende schakel tussen directie en . Met een heldere visie bouw je aan een toekomstgericht HR-beleid, afgestemd op digitalisering. Je optimaliseert HR-processen en verhoogt de kwaliteit van de interne dienstverlening. Je leidt strategische HR-projecten en anticipeert op toekomstige noden. * Je hebt minstens 6 jaar beroepservaring in een HR-functie waar je je toelegde op meerdere HR-domeinen (bv. talent management, functieclassificatie, learning & development, prestatiemanagement, welzijn, werving & selectie, HR project management…), waarvan minstens 3 jaar beroepservaring in het aansturen, coachen en begeleiden van vanuit een hiërarchische positie. * Vlaamse Overheid * Brussel, Gent * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds
Maak het verschil als HR-Manager bij Digitaal Vlaanderen! Als HR-Manager vertaal je strategie naar actie en creëer je ruimte voor groei en samenwerking. Je leidt het HR-team en bent de verbindende schakel tussen directie en . Met een heldere visie bouw je aan een toekomstgericht HR-beleid, afgestemd op digitalisering. Je optimaliseert HR-processen en verhoogt de kwaliteit van de interne dienstverlening. Je leidt strategische HR-projecten en anticipeert op toekomstige noden. * Je hebt minstens 6 jaar beroepservaring in een HR-functie waar je je toelegde op meerdere HR-domeinen (bv. talent management, functieclassificatie, learning & development, prestatiemanagement, welzijn, werving & selectie, HR project management…), waarvan minstens 3 jaar beroepservaring in het aansturen, coachen en begeleiden van vanuit een hiërarchische positie. * Vlaamse Overheid * Brussel, Gent * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds
NIEUW
){kind=logo}
Wij zijn als exclusieve partner ingeschakeld bij de zoektocht naar een Talent Acquisition Manager (M/V/X) voor een organisatie gelegen in de regio van Roeselare. Als Talent Acquisition Manager (M/V/X) rapporteer je rechtstreeks naar de CHRO. Als Talent Acquisition Manager (M/V/X) zal je zelf instaan voor de rekrutering van middel management/executive bediende profielen voor lokale en internationale functies. * Je speelt een sleutelrol in de organisatie, geeft vorm aan de huidige en toekomstige talentpool en staat hier aan het hoofd van het interne talent acquisition team. Je bent verantwoordelijk voor het leiden van het volledige wervingsproces, waarbij het aantrekken, selecteren en aanwerven van top talent op alle niveaus wordt gegarandeerd. Deze functie richt zich zowel op de strategische, als de operationele aspecten van talent acquisitie, je werkt samen met de ...
Wij zijn als exclusieve partner ingeschakeld bij de zoektocht naar een Talent Acquisition Manager (M/V/X) voor een organisatie gelegen in de regio van Roeselare. Als Talent Acquisition Manager (M/V/X) rapporteer je rechtstreeks naar de CHRO. Als Talent Acquisition Manager (M/V/X) zal je zelf instaan voor de rekrutering van middel management/executive bediende profielen voor lokale en internationale functies. * Je speelt een sleutelrol in de organisatie, geeft vorm aan de huidige en toekomstige talentpool en staat hier aan het hoofd van het interne talent acquisition team. Je bent verantwoordelijk voor het leiden van het volledige wervingsproces, waarbij het aantrekken, selecteren en aanwerven van top talent op alle niveaus wordt gegarandeerd. Deze functie richt zich zowel op de strategische, als de operationele aspecten van talent acquisitie, je werkt samen met de ...
){kind=logo}
Als HR Manager bent u verantwoordelijk voor het vormgeven en implementeren van strategische HR-processen. U werkt nauw samen met verschillende afdelingen om een sterke HR-strategie en -uitvoering te garanderen. * Ontwikkelen en implementeren van een HR-strategie; * Optimaliseren van HR-dienstverlening door automatisering en datagedreven beslissingen ; * Opvolgen van HR-trends en deze toepassen binnen de organisatie ; * U hebt ervaring in het aansturen van een HR team; * U hebt ervaring met HR-strategieën en implementatie; * U kunt complexe HR-processen beheren en automatiseren ; * Michael Page * Antwerp * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Onze klant is een groeiende onderneming in de constructie wereld. Het bedrijf is gericht op innovatie en het leveren van hoogwaardige oplossingen. Het team streeft naar excellentie en biedt een stimulerende werkomgeving aan haar medewerkers.
Als HR Manager bent u verantwoordelijk voor het vormgeven en implementeren van strategische HR-processen. U werkt nauw samen met verschillende afdelingen om een sterke HR-strategie en -uitvoering te garanderen. * Ontwikkelen en implementeren van een HR-strategie; * Optimaliseren van HR-dienstverlening door automatisering en datagedreven beslissingen ; * Opvolgen van HR-trends en deze toepassen binnen de organisatie ; * U hebt ervaring in het aansturen van een HR team; * U hebt ervaring met HR-strategieën en implementatie; * U kunt complexe HR-processen beheren en automatiseren ; * Michael Page * Antwerp * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Onze klant is een groeiende onderneming in de constructie wereld. Het bedrijf is gericht op innovatie en het leveren van hoogwaardige oplossingen. Het team streeft naar excellentie en biedt een stimulerende werkomgeving aan haar medewerkers.
Wij gaan voor onze opdrachtgever -een snelgroeiende en ambitieuze, internationale onderneming- op zoek naar een Chief People Officer. De Chief People Officer creëert de omstandigheden waarin mensen zich veilig voelen, groeien tot leiders en waar premium gastvrijheid op grote schaal mogelijk wordt. * In de functie van Chief People Officer behoor je tot de kern van het bedrijf en ben je actief betrokken. De People Officer bouwt en bewaakt een sterke cultuur waarin mensen centraal staan, zodat dit bedrijf snel kan groeien zonder zijn ziel te verliezen. * HR Talents * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Het hoofdkantoor is gevestigd in Brussel en telt 250 werknemers, verspreid over meerdere locaties in België en Frankrijk. De HR professional waar wij naar uitkijken is een proactieve en flexibele leider met drive die in staat is ...
Wij gaan voor onze opdrachtgever -een snelgroeiende en ambitieuze, internationale onderneming- op zoek naar een Chief People Officer. De Chief People Officer creëert de omstandigheden waarin mensen zich veilig voelen, groeien tot leiders en waar premium gastvrijheid op grote schaal mogelijk wordt. * In de functie van Chief People Officer behoor je tot de kern van het bedrijf en ben je actief betrokken. De People Officer bouwt en bewaakt een sterke cultuur waarin mensen centraal staan, zodat dit bedrijf snel kan groeien zonder zijn ziel te verliezen. * HR Talents * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Het hoofdkantoor is gevestigd in Brussel en telt 250 werknemers, verspreid over meerdere locaties in België en Frankrijk. De HR professional waar wij naar uitkijken is een proactieve en flexibele leider met drive die in staat is ...
){kind=logo}
✅ Niemand wordt geboren als Sales Account Manager! * Door jouw eerste ervaring in de sales ken je de eerste kneepjes van het vak in de commerciële wereld van HR. * JobFIXers * Waregem * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie ✅ Mensen met commercieel talent (beperkt of ervaren) ✅ Mensen met veel goesting en een drive ✅ Mensen die gemotiveerd worden door doelen ✅ Mensen die hun leven in handen willen pakken ✅ Mensen die een carrière willen maken die ze nooit voor mogelijk hielden ✅ Onze focus ligt op: wie ben je als mens en heb je een sprankel commerciële flair en passie in je lijf? Durf je iemand aan te spreken? Praat je tegen een hond met een hoedje op? Is het antwoord 'JA' op - al die vragen. Lees dan verder. Jouw verantwoordelijkheden - Wat is een kantoorverantwoordelijke? Bij ons is het eenvoudig: een kantoorverantwoordelijke staat in voor de groei van een eigen kantoor.
✅ Niemand wordt geboren als Sales Account Manager! * Door jouw eerste ervaring in de sales ken je de eerste kneepjes van het vak in de commerciële wereld van HR. * JobFIXers * Waregem * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie ✅ Mensen met commercieel talent (beperkt of ervaren) ✅ Mensen met veel goesting en een drive ✅ Mensen die gemotiveerd worden door doelen ✅ Mensen die hun leven in handen willen pakken ✅ Mensen die een carrière willen maken die ze nooit voor mogelijk hielden ✅ Onze focus ligt op: wie ben je als mens en heb je een sprankel commerciële flair en passie in je lijf? Durf je iemand aan te spreken? Praat je tegen een hond met een hoedje op? Is het antwoord 'JA' op - al die vragen. Lees dan verder. Jouw verantwoordelijkheden - Wat is een kantoorverantwoordelijke? Bij ons is het eenvoudig: een kantoorverantwoordelijke staat in voor de groei van een eigen kantoor.
){kind=logo}
Pour l'un de nos clients, une société active à l'international dans le secteur des services, nous recherchons un.e HR Business Partner / Talent Manager. En tant que HR Business Partner / Talent Manager, vous veillerez à l'engagement, à la fidélisation et au développement des collaborateurs. * Vous avez au moins 3 à 5 ans d'expérience dans un rôle similaire, une fonction de HR Generalist (avec un focus « soft » : recrutement, formation, etc.), ou de HR Business Partner * Collaboration étroite et continue avec les Managers et l'équipe RH dans un souci d'engagement, de développement et de rétention des collaborateurs * Robert Walters * Brussels * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Vous identifierez leurs potentiel et besoins individuels afin de pouvoir leur garantir une progression de carrière en ligne avec leurs motivations, tout en tenant compte des objectifs stratégiques ...
Pour l'un de nos clients, une société active à l'international dans le secteur des services, nous recherchons un.e HR Business Partner / Talent Manager. En tant que HR Business Partner / Talent Manager, vous veillerez à l'engagement, à la fidélisation et au développement des collaborateurs. * Vous avez au moins 3 à 5 ans d'expérience dans un rôle similaire, une fonction de HR Generalist (avec un focus « soft » : recrutement, formation, etc.), ou de HR Business Partner * Collaboration étroite et continue avec les Managers et l'équipe RH dans un souci d'engagement, de développement et de rétention des collaborateurs * Robert Walters * Brussels * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Vous identifierez leurs potentiel et besoins individuels afin de pouvoir leur garantir une progression de carrière en ligne avec leurs motivations, tout en tenant compte des objectifs stratégiques ...
){kind=logo}
Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor het efficiënt beheren, en of het uitvoeren van én indien nodig, ook het coördineren van alle HR-activiteiten binnen de Belgische tak van onze organisatie. Wil jij als ervaren HR Business Partner werken in een snelgroeiende organisatie waar het goud blinkt? Voor onze Belgische kantoren zijn wij toe aan het invullen van de nieuwe functie van HR Business Partner! Door ervoor te zorgen dat het menselijk kapitaal effectief wordt beheerd en afgestemd is op de bedrijfsdoelstellingen, draagt de HR Business Partner bij aan het succes en de verdere groei van de organisatie. Daarnaast fungeer jij als eerste aanspreekpunt voor de en en beantwoord je diverse HR-gerelateerde vragen. Je speelt een cruciale rol in het uitvoeren van de HR-processen, verwerken van de maandelijkse personeelsadministratie/mutaties en bent uiteraard ...
Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor het efficiënt beheren, en of het uitvoeren van én indien nodig, ook het coördineren van alle HR-activiteiten binnen de Belgische tak van onze organisatie. Wil jij als ervaren HR Business Partner werken in een snelgroeiende organisatie waar het goud blinkt? Voor onze Belgische kantoren zijn wij toe aan het invullen van de nieuwe functie van HR Business Partner! Door ervoor te zorgen dat het menselijk kapitaal effectief wordt beheerd en afgestemd is op de bedrijfsdoelstellingen, draagt de HR Business Partner bij aan het succes en de verdere groei van de organisatie. Daarnaast fungeer jij als eerste aanspreekpunt voor de en en beantwoord je diverse HR-gerelateerde vragen. Je speelt een cruciale rol in het uitvoeren van de HR-processen, verwerken van de maandelijkse personeelsadministratie/mutaties en bent uiteraard ...
){kind=logo}
Jij brengt rust, richting en samenhang in het HR-beleid van Festool BENELUX en tilt het naar een volgend niveau. Na één jaar staat er een helder en gedragen HR-beleid met duidelijke processen en een sterke focus op ontwikkeling en samenwerking. weten waar ze aan toe zijn, leidinggevenden zijn goed ondersteund en HR levert een duidelijke, positieve bijdrage aan de organisatie, de cultuur en haar mensen. * Ervaring : HR (beleid) * Velde Groep bvba * Kantoor: Dilbeek - Parttime (3 dagen) * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Als Duits familiebedrijf beweegt Festool zich als premium brand al 100 jaar in een zéér competitieve en sterk veranderende markt van professionele powertools. Het gereedschap is van zeer hoge kwaliteit. Het zijn echter de services daaromheen die het geheel uniek en onderscheidend maken.
Jij brengt rust, richting en samenhang in het HR-beleid van Festool BENELUX en tilt het naar een volgend niveau. Na één jaar staat er een helder en gedragen HR-beleid met duidelijke processen en een sterke focus op ontwikkeling en samenwerking. weten waar ze aan toe zijn, leidinggevenden zijn goed ondersteund en HR levert een duidelijke, positieve bijdrage aan de organisatie, de cultuur en haar mensen. * Ervaring : HR (beleid) * Velde Groep bvba * Kantoor: Dilbeek - Parttime (3 dagen) * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Als Duits familiebedrijf beweegt Festool zich als premium brand al 100 jaar in een zéér competitieve en sterk veranderende markt van professionele powertools. Het gereedschap is van zeer hoge kwaliteit. Het zijn echter de services daaromheen die het geheel uniek en onderscheidend maken.
✅ Niemand wordt geboren als Sales Account Manager! * Door jouw eerste ervaring in de sales ken je de eerste kneepjes van het vak in de commerciële wereld van HR. * JobFIXers * Tielt * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie ✅ Mensen met commercieel talent (beperkt of ervaren) ✅ Mensen met veel goesting en een drive ✅ Mensen die gemotiveerd worden door doelen ✅ Mensen die hun leven in handen willen pakken ✅ Mensen die een carrière willen maken die ze nooit voor mogelijk hielden ✅ Onze focus ligt op: wie ben je als mens en heb je een sprankel commerciële flair en passie in je lijf? Durf je iemand aan te spreken? Praat je tegen een hond met een hoedje op? Is het antwoord 'JA' op - al die vragen. Lees dan verder. Jouw verantwoordelijkheden - Wat is een kantoorverantwoordelijke? Bij ons is het eenvoudig: een kantoorverantwoordelijke staat in voor de groei van een eigen kantoor.
✅ Niemand wordt geboren als Sales Account Manager! * Door jouw eerste ervaring in de sales ken je de eerste kneepjes van het vak in de commerciële wereld van HR. * JobFIXers * Tielt * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie ✅ Mensen met commercieel talent (beperkt of ervaren) ✅ Mensen met veel goesting en een drive ✅ Mensen die gemotiveerd worden door doelen ✅ Mensen die hun leven in handen willen pakken ✅ Mensen die een carrière willen maken die ze nooit voor mogelijk hielden ✅ Onze focus ligt op: wie ben je als mens en heb je een sprankel commerciële flair en passie in je lijf? Durf je iemand aan te spreken? Praat je tegen een hond met een hoedje op? Is het antwoord 'JA' op - al die vragen. Lees dan verder. Jouw verantwoordelijkheden - Wat is een kantoorverantwoordelijke? Bij ons is het eenvoudig: een kantoorverantwoordelijke staat in voor de groei van een eigen kantoor.
Voor een toporganisatie gelegen in de regio van Tielt, zijn we op zoek naar een HR & Payroll Officer (M/V/X). Als HR & Payroll Officer (M/V/X) ben je de motor achter een feilloze personeelsadministratie en een correcte loonverwerking. Je bent het aanspreekpunt voor en bouwt mee aan de verdere professionalisering van het HR-beleid. Payroll & loonadministratie (Focus) * Je bent verantwoordelijk voor de volledige en tijdige verwerking van de payroll voor zowel arbeiders als bedienden in samenwerking met het sociaal secretariaat. HR Rapportering & Projecten * Je bereidt HR-rapporten, Bradfordscores en statistieken voor en levert gegevens aan voor de sociale balans en de ondernemingsraad. * Je bent het eerste aanspreekpunt van alle interne rond HR administratie. Je krijgt hier de kans om een brede ervaring op te doen in alle facetten van HR-administratie. * Robert Half * Tielt * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds
Voor een toporganisatie gelegen in de regio van Tielt, zijn we op zoek naar een HR & Payroll Officer (M/V/X). Als HR & Payroll Officer (M/V/X) ben je de motor achter een feilloze personeelsadministratie en een correcte loonverwerking. Je bent het aanspreekpunt voor en bouwt mee aan de verdere professionalisering van het HR-beleid. Payroll & loonadministratie (Focus) * Je bent verantwoordelijk voor de volledige en tijdige verwerking van de payroll voor zowel arbeiders als bedienden in samenwerking met het sociaal secretariaat. HR Rapportering & Projecten * Je bereidt HR-rapporten, Bradfordscores en statistieken voor en levert gegevens aan voor de sociale balans en de ondernemingsraad. * Je bent het eerste aanspreekpunt van alle interne rond HR administratie. Je krijgt hier de kans om een brede ervaring op te doen in alle facetten van HR-administratie. * Robert Half * Tielt * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds
){kind=logo}
De technologieën die door jouw team developers gebruikt worden, zijn onder andere: Java, Spring Boot, Quarkus, Angular, Keycloak, Docker, Linux scripting, Linux packaging, Python, en netwerktechnologieën. * Je hebt een eerste of rijke ervaring als Teamlead van een Java developers team én hebt een Senior niveau bereikt als Java Developer Heb je al een eerste of rijke ervaring achter de rug als Teamlead Java Developer en zoek jij een tof bedrijf waar je kan samenwerken met die dezelfde passie in IT & development delen in regio Roeselare? Vindt jij het leuk om nog mee hands-on te programmeren als Java developer, maar daarnaast nog andere taken op jou te nemen die eigen zijn aan de rol als Teamlead Java Developer. Ter info: Ben je een Senior Java Developer die liever de focus legt op hands-on development? Bij hetzelfde bedrijf hebben we ook een positie als Medior/Senior Java developer openstaan.
De technologieën die door jouw team developers gebruikt worden, zijn onder andere: Java, Spring Boot, Quarkus, Angular, Keycloak, Docker, Linux scripting, Linux packaging, Python, en netwerktechnologieën. * Je hebt een eerste of rijke ervaring als Teamlead van een Java developers team én hebt een Senior niveau bereikt als Java Developer Heb je al een eerste of rijke ervaring achter de rug als Teamlead Java Developer en zoek jij een tof bedrijf waar je kan samenwerken met die dezelfde passie in IT & development delen in regio Roeselare? Vindt jij het leuk om nog mee hands-on te programmeren als Java developer, maar daarnaast nog andere taken op jou te nemen die eigen zijn aan de rol als Teamlead Java Developer. Ter info: Ben je een Senior Java Developer die liever de focus legt op hands-on development? Bij hetzelfde bedrijf hebben we ook een positie als Medior/Senior Java developer openstaan.
){kind=logo}
Voor een ambitieuze en snelgroeiende organisatie in een technische en professionele omgeving zoeken we een HR Manager die richting geeft, verbindt en structuur brengt. * Monitor HR Consulting - In deze rol combineer je strategisch HR-denken met een hands-on aanpak en fungeer je als centraal aanspreekpunt voor alle HR-thema's. * Je vertaalt de bedrijfsstrategie naar een duidelijke HR-roadmap en concrete actieplannen. * Eindverantwoordelijkheid voor HR-operaties: payroll input, administratie, policies, benefits en wellbeing. * Je neemt het voortouw in HR-projecten rond digitalisering, professionalisering en change. * Minstens 5 jaar brede HR-ervaring in een generalistische of leidinggevende rol. * Sterke kennis van arbeidswetgeving en HR-processen. * Een strategische HR-positie met brede verantwoordelijkheid en impact. * Veel autonomie en ruimte om HR-processen en -structuren verder uit te bouwen.
Voor een ambitieuze en snelgroeiende organisatie in een technische en professionele omgeving zoeken we een HR Manager die richting geeft, verbindt en structuur brengt. * Monitor HR Consulting - In deze rol combineer je strategisch HR-denken met een hands-on aanpak en fungeer je als centraal aanspreekpunt voor alle HR-thema's. * Je vertaalt de bedrijfsstrategie naar een duidelijke HR-roadmap en concrete actieplannen. * Eindverantwoordelijkheid voor HR-operaties: payroll input, administratie, policies, benefits en wellbeing. * Je neemt het voortouw in HR-projecten rond digitalisering, professionalisering en change. * Minstens 5 jaar brede HR-ervaring in een generalistische of leidinggevende rol. * Sterke kennis van arbeidswetgeving en HR-processen. * Een strategische HR-positie met brede verantwoordelijkheid en impact. * Veel autonomie en ruimte om HR-processen en -structuren verder uit te bouwen.
){kind=logo}
Strategische groeimotor voor het KMO-segment in Vlaanderen * Acerta Career Center * Gent * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Wie zijn wij? Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Met onze kracht van mensen ontzorgen we de starters, zelfstandigen, werkgevers en boekhouders. Wat we belangrijk vinden? Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. Bij Acerta zijn we fier op wat we samen bereiken. Jouw verantwoordelijkheden - Wat ga je doen? * Ontwikkelen van een doordacht aanbod van HR-oplossingen en digitale go-to-marketstrategieën. * Uitwerken van gerichte accountplannen op basis van markttrends, concurrentie en klantbehoeften. * Coördineren van acties en campagnes in nauwe samenwerking met Sales, Marketing, ...
Strategische groeimotor voor het KMO-segment in Vlaanderen * Acerta Career Center * Gent * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Wie zijn wij? Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Met onze kracht van mensen ontzorgen we de starters, zelfstandigen, werkgevers en boekhouders. Wat we belangrijk vinden? Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. Bij Acerta zijn we fier op wat we samen bereiken. Jouw verantwoordelijkheden - Wat ga je doen? * Ontwikkelen van een doordacht aanbod van HR-oplossingen en digitale go-to-marketstrategieën. * Uitwerken van gerichte accountplannen op basis van markttrends, concurrentie en klantbehoeften. * Coördineren van acties en campagnes in nauwe samenwerking met Sales, Marketing, ...
Robert Half is op zoek naar een Customer Service Medewerker (m/v/x) (regio: Waregem). * Robert Half * Waregem * Interimwerk met optie 'vast werk' * Deeltijds, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Ben jij hands-on, werk je graag in een snelgroeiende e-commerce omgeving en wil jij écht het verschil maken voor klanten? Dan hebben wij een heel leuke uitdaging voor jou! Onze klant bestaat uit een jong, gedreven team van 8 collega's dat sinds 2001 vol inzet op online beleving. Je werkt in een omgeving waar zelfstandigheid en initiatief gewaardeerd worden, met korte communicatielijnen en een directe, open sfeer. Hier krijg je ruimte om vragen te stellen én met nieuwe ideeën te komen - zolang je zin hebt om de handen uit de mouwen te steken. Samen met het team zet je elke dag je schouders onder het snel en correct helpen van klanten uit heel Europa. Tempo, collegialiteit en flexibiliteit staan centraal.
Robert Half is op zoek naar een Customer Service Medewerker (m/v/x) (regio: Waregem). * Robert Half * Waregem * Interimwerk met optie 'vast werk' * Deeltijds, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Ben jij hands-on, werk je graag in een snelgroeiende e-commerce omgeving en wil jij écht het verschil maken voor klanten? Dan hebben wij een heel leuke uitdaging voor jou! Onze klant bestaat uit een jong, gedreven team van 8 collega's dat sinds 2001 vol inzet op online beleving. Je werkt in een omgeving waar zelfstandigheid en initiatief gewaardeerd worden, met korte communicatielijnen en een directe, open sfeer. Hier krijg je ruimte om vragen te stellen én met nieuwe ideeën te komen - zolang je zin hebt om de handen uit de mouwen te steken. Samen met het team zet je elke dag je schouders onder het snel en correct helpen van klanten uit heel Europa. Tempo, collegialiteit en flexibiliteit staan centraal.
){kind=logo}
De bedrijfscultuur is collegiaal en familiaal, met veel aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden, ook richting een toekomstige rol als Sales Manager. * Dixon Sales & Marketing * Oost-Vlaanderen & West-Vlaanderen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Onze klant is een internationale marktleider in duurzame verpakkingsoplossingen en actief over de volledige keten: van recyclage en papierproductie tot innovatieve kartonnen verpakkingen. Met een sterke focus op circulariteit ondersteunen zij grote en middelgrote bedrijven binnen retail, FMCG, e-commerce en industrie met kwalitatieve, efficiënte en toekomstgerichte verpakkingsoplossingen. Hun producten zijn dagelijks zichtbaar in supermarkten en e-commerce leveringen. Jouw verantwoordelijkheden * Uitbouwen en beheren van een eigen klantenportfolio binnen Oost- en West-Vlaanderen
De bedrijfscultuur is collegiaal en familiaal, met veel aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden, ook richting een toekomstige rol als Sales Manager. * Dixon Sales & Marketing * Oost-Vlaanderen & West-Vlaanderen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Onze klant is een internationale marktleider in duurzame verpakkingsoplossingen en actief over de volledige keten: van recyclage en papierproductie tot innovatieve kartonnen verpakkingen. Met een sterke focus op circulariteit ondersteunen zij grote en middelgrote bedrijven binnen retail, FMCG, e-commerce en industrie met kwalitatieve, efficiënte en toekomstgerichte verpakkingsoplossingen. Hun producten zijn dagelijks zichtbaar in supermarkten en e-commerce leveringen. Jouw verantwoordelijkheden * Uitbouwen en beheren van een eigen klantenportfolio binnen Oost- en West-Vlaanderen
){kind=logo}
Als Productieplanner kom je terecht in een internationale productieomgeving waar alles draait rond samenwerking en slimme processen. De rol van Productieplanner staat centraal in de dagelijkse werking en is cruciaal voor het succes van de montageafdeling. Als Productieplanner ben je de schakel die mensen en middelen verbindt. Wie zoeken we als Productieplanner? Als Productieplanner heb je feeling met techniek, productie of logistiek en zie je snel verbanden. Dan pas je perfect in deze Productieplanner rol. Wat krijg je terug als Productieplanner? Als Productieplanner krijg je een gevarieerde job in een groeiend internationaal kader. Zo kan jij als Productieplanner blijven groeien en elke dag met plezier werken. * Jefferson Wells * RUMBEKE * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Vast Contract – Regio Roeselare #planning #montage #machines
Als Productieplanner kom je terecht in een internationale productieomgeving waar alles draait rond samenwerking en slimme processen. De rol van Productieplanner staat centraal in de dagelijkse werking en is cruciaal voor het succes van de montageafdeling. Als Productieplanner ben je de schakel die mensen en middelen verbindt. Wie zoeken we als Productieplanner? Als Productieplanner heb je feeling met techniek, productie of logistiek en zie je snel verbanden. Dan pas je perfect in deze Productieplanner rol. Wat krijg je terug als Productieplanner? Als Productieplanner krijg je een gevarieerde job in een groeiend internationaal kader. Zo kan jij als Productieplanner blijven groeien en elke dag met plezier werken. * Jefferson Wells * RUMBEKE * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Vast Contract – Regio Roeselare #planning #montage #machines
){kind=logo}
Ben jij de HR Business Partner Operational Support die het HR-beleid vertaalt naar impactvolle acties voor onze teams on-site? * Operationele HR-ondersteuning on-site: Bied ondersteuning aan (zowel &-als ) en op het gebied van conflicthantering, sociale wetgeving, reorganisaties, en opvolging van officiële communicatie zoals verwittigingsbrieven en ontslagprocedures * Beleid en projectondersteuning: Zorg voor naleving van interne regels, procedures en strategische plannen, en draag actief bij aan algemene HR-projecten om de organisatie verder te versterken * Bachelor diploma (HR of gelijkwaardig) met minimaal 5 jaar relevante ervaring in een omgeving met zowel arbeiders als bedienden * Sodexo België * Brussels * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - It all starts with the everyday!
Ben jij de HR Business Partner Operational Support die het HR-beleid vertaalt naar impactvolle acties voor onze teams on-site? * Operationele HR-ondersteuning on-site: Bied ondersteuning aan (zowel &-als ) en op het gebied van conflicthantering, sociale wetgeving, reorganisaties, en opvolging van officiële communicatie zoals verwittigingsbrieven en ontslagprocedures * Beleid en projectondersteuning: Zorg voor naleving van interne regels, procedures en strategische plannen, en draag actief bij aan algemene HR-projecten om de organisatie verder te versterken * Bachelor diploma (HR of gelijkwaardig) met minimaal 5 jaar relevante ervaring in een omgeving met zowel arbeiders als bedienden * Sodexo België * Brussels * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - It all starts with the everyday!
){kind=logo}
Affiniteit met logistiek of transport is mooi meegenomen, maar geen vereiste. * Sales Talents * Ieper * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Werk je graag met innovatieve softwareoplossingen en heb je ervaring in SaaS- of softwareverkoop? Ben jij commercieel gedreven en wil je KMO-klanten helpen groeien door hen de beste transport- en logistieke softwareoplossingen te bieden? Dan is deze functie iets voor jou! Je start met een aantrekkelijk bruto jaarsalaris tussen €48.720 en €69.600, afhankelijk van ervaring, én een bonusstructuur die jouw commerciële inspanningen extra beloont. Als Accountmanager BeNeLux word je het eerste aanspreekpunt voor een klantenportefeuille van ±400 bedrijven. Je bouwt langdurige relaties uit, ondersteunt bestaande klanten en detecteert actief nieuwe commerciële kansen.
Affiniteit met logistiek of transport is mooi meegenomen, maar geen vereiste. * Sales Talents * Ieper * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Werk je graag met innovatieve softwareoplossingen en heb je ervaring in SaaS- of softwareverkoop? Ben jij commercieel gedreven en wil je KMO-klanten helpen groeien door hen de beste transport- en logistieke softwareoplossingen te bieden? Dan is deze functie iets voor jou! Je start met een aantrekkelijk bruto jaarsalaris tussen €48.720 en €69.600, afhankelijk van ervaring, én een bonusstructuur die jouw commerciële inspanningen extra beloont. Als Accountmanager BeNeLux word je het eerste aanspreekpunt voor een klantenportefeuille van ±400 bedrijven. Je bouwt langdurige relaties uit, ondersteunt bestaande klanten en detecteert actief nieuwe commerciële kansen.
){kind=logo}
If you want to help shape the future of the European cold chain—more efficient, more sustainable and more resilient—then we want to talk to you. We are looking for a true industry professional—someone who understands Cold Chain, breathes Pharma, operates Sales with excellence, and drives our innovative cooling solutions both strategically and operationally across the European market. You are the driving force behind our European growth. * Experience across European markets * eutecma GmbH * Hybrid * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introduction - At eutecma, our mission is clear: to develop and manufacture passive cooling systems that make transport and logistics more efficient and more sustainable. Founded in 2008, eutecma designs modular, sustainable and innovative cooling solutions that ensure a safe and reliable cold chain.
If you want to help shape the future of the European cold chain—more efficient, more sustainable and more resilient—then we want to talk to you. We are looking for a true industry professional—someone who understands Cold Chain, breathes Pharma, operates Sales with excellence, and drives our innovative cooling solutions both strategically and operationally across the European market. You are the driving force behind our European growth. * Experience across European markets * eutecma GmbH * Hybrid * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introduction - At eutecma, our mission is clear: to develop and manufacture passive cooling systems that make transport and logistics more efficient and more sustainable. Founded in 2008, eutecma designs modular, sustainable and innovative cooling solutions that ensure a safe and reliable cold chain.
NIEUW
){kind=logo}
Momenteel gaan ze op zoek naar een Aankoper. * Rock Recruitment * Waregem * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Dit internationaal groeiend familiebedrijf is een marktleider in onderdelen en accessoires voor intern transport, industriële voertuigen en bouw- en landbouwmachines. Met een sterke focus op innovatie en kwaliteit bieden ze klanten wereldwijd betrouwbare oplossingen. Hun cultuur wordt gekenmerkt door menselijkheid, open communicatie en een sterke teamgeest. Diversiteit, respect en het stimuleren van nieuwe ideeën staan centraal in hun manier van werken. Jouw verantwoordelijkheden * Je evalueert en selecteert om een sterk leveranciersnetwerk uit te bouwen. * Je bewaakt voorraadniveaus zodat de markt steeds vlot bevoorraad blijft. * Je verzekert de kwaliteit van onderdelen en waakt over de hoge standaarden.
Momenteel gaan ze op zoek naar een Aankoper. * Rock Recruitment * Waregem * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Dit internationaal groeiend familiebedrijf is een marktleider in onderdelen en accessoires voor intern transport, industriële voertuigen en bouw- en landbouwmachines. Met een sterke focus op innovatie en kwaliteit bieden ze klanten wereldwijd betrouwbare oplossingen. Hun cultuur wordt gekenmerkt door menselijkheid, open communicatie en een sterke teamgeest. Diversiteit, respect en het stimuleren van nieuwe ideeën staan centraal in hun manier van werken. Jouw verantwoordelijkheden * Je evalueert en selecteert om een sterk leveranciersnetwerk uit te bouwen. * Je bewaakt voorraadniveaus zodat de markt steeds vlot bevoorraad blijft. * Je verzekert de kwaliteit van onderdelen en waakt over de hoge standaarden.
Als accountmanager Vastgoedservices ben jij het gezicht van de organisatie voor professionals in de vastgoedsector. * Sales Talents * Gent * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Je vormt de schakel tussen de organisatie en de leden: je luistert, adviseert en verbindt. Dankzij jouw enthousiasme en inzicht draag je bij aan een sterke community en een positieve uitstraling van de sector. Jouw voornaamste doel is dit netwerk uitbouwen en warm houden in de provincie Antwerpen en Oost-Vlaanderen. Jouw verantwoordelijkheden * Beheren en versterken van de relatie met bestaande leden via persoonlijk contact, advies en opvolging. * Actief werven van nieuwe leden en overtuigen van de meerwaarde van het lidmaatschap. * Volgen van trends en ontwikkelingen binnen de vastgoedmarkt om leden beter te ondersteunen.
Als accountmanager Vastgoedservices ben jij het gezicht van de organisatie voor professionals in de vastgoedsector. * Sales Talents * Gent * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Je vormt de schakel tussen de organisatie en de leden: je luistert, adviseert en verbindt. Dankzij jouw enthousiasme en inzicht draag je bij aan een sterke community en een positieve uitstraling van de sector. Jouw voornaamste doel is dit netwerk uitbouwen en warm houden in de provincie Antwerpen en Oost-Vlaanderen. Jouw verantwoordelijkheden * Beheren en versterken van de relatie met bestaande leden via persoonlijk contact, advies en opvolging. * Actief werven van nieuwe leden en overtuigen van de meerwaarde van het lidmaatschap. * Volgen van trends en ontwikkelingen binnen de vastgoedmarkt om leden beter te ondersteunen.
Voor een industriële speler in Antwerpen-Noord zijn we op zoek naar een HR Payroll Officer. * Je bent het aanspreekpunt voor met HR-gerelateerde vragen over loon, thematische verloven en andere personeelszaken. * Je hebt ervaring met loonverwerking in een payrollsysteem; kennis van eBlox Payroll is mooi meegenomen. * Robert Walters * Antwerp * Interimwerk met optie 'vast werk' * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Ben je nauwkeurig, hands-on en oplossingsgericht? Dan is deze kans zeker iets voor jou. * Je bent verantwoordelijk voor de maandelijkse loonverwerking * Je beheert en bewaart de personeelsdossiers, waaronder contracten, persoonlijke gegevens, looninformatie, disciplinaire maatregelen, evaluaties en verplichte sociaaljuridische documenten. * Je maakt sociale documenten op en zorgt voor een correcte administratie. * Je stelt arbeidsovereenkomsten en bijlagen op en volgt deze nauwkeurig op.
Voor een industriële speler in Antwerpen-Noord zijn we op zoek naar een HR Payroll Officer. * Je bent het aanspreekpunt voor met HR-gerelateerde vragen over loon, thematische verloven en andere personeelszaken. * Je hebt ervaring met loonverwerking in een payrollsysteem; kennis van eBlox Payroll is mooi meegenomen. * Robert Walters * Antwerp * Interimwerk met optie 'vast werk' * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Ben je nauwkeurig, hands-on en oplossingsgericht? Dan is deze kans zeker iets voor jou. * Je bent verantwoordelijk voor de maandelijkse loonverwerking * Je beheert en bewaart de personeelsdossiers, waaronder contracten, persoonlijke gegevens, looninformatie, disciplinaire maatregelen, evaluaties en verplichte sociaaljuridische documenten. * Je maakt sociale documenten op en zorgt voor een correcte administratie. * Je stelt arbeidsovereenkomsten en bijlagen op en volgt deze nauwkeurig op.
){kind=logo}
Robert Walters * Brussels * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - The Senior VP - External Reporting role in Brussels, within the Financial Services sector, offers the opportunity to lead regulatory and external reporting, drive key initiatives, and ensure the highest standards of accuracy and governance in a complex multinational environment. * Understanding, oversight of production and review of FINREP reporting at consolidated and individual level * Understanding of Belgium and other EU statistical reporting and involvement in ESG reporting * Detailed interpretation of new products and regulations impacting regulatory submissions * Work in a strong operational control environment for data production and reporting, e.g. certification, analytical review and checklists carried out to the required level. Adherence to regulatory governance policies
Robert Walters * Brussels * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - The Senior VP - External Reporting role in Brussels, within the Financial Services sector, offers the opportunity to lead regulatory and external reporting, drive key initiatives, and ensure the highest standards of accuracy and governance in a complex multinational environment. * Understanding, oversight of production and review of FINREP reporting at consolidated and individual level * Understanding of Belgium and other EU statistical reporting and involvement in ESG reporting * Detailed interpretation of new products and regulations impacting regulatory submissions * Work in a strong operational control environment for data production and reporting, e.g. certification, analytical review and checklists carried out to the required level. Adherence to regulatory governance policies
){kind=logo}
Als Contract Manager Pressure (M/V/X) kom je terecht in een dynamisch team dat zich elke dag inzet voor onze klanten, en op die manier voor een veiligere & efficiëntere samenleving zorgt. Als Contract Manager Pressure (M/V/X) ben jij enerzijds het aanspreekpunt voor onze klanten en anderzijds het aanspreekpunt voor de in jouw regio voor technische aspecten. * Vast contract, onbepaalde tijd * Vinçotte * Oost-Vlaanderen / West-Vlaanderen * Voltijds - Introductie - Vinçotte is namelijk actief bij verschillende types klanten. We hebben onze expertise en organisatie uitgebouwd op vlak van zowel openbare als residentiële gebouwen, zijn erg ondernemend in de energiesector, inclusief nucleaire activiteiten. Daarnaast zijn we zeer innovatief bij klanten in de (petro) chemie & pharmacie, in productieomgevingen en de transport- & logistieke sector.
Als Contract Manager Pressure (M/V/X) kom je terecht in een dynamisch team dat zich elke dag inzet voor onze klanten, en op die manier voor een veiligere & efficiëntere samenleving zorgt. Als Contract Manager Pressure (M/V/X) ben jij enerzijds het aanspreekpunt voor onze klanten en anderzijds het aanspreekpunt voor de in jouw regio voor technische aspecten. * Vast contract, onbepaalde tijd * Vinçotte * Oost-Vlaanderen / West-Vlaanderen * Voltijds - Introductie - Vinçotte is namelijk actief bij verschillende types klanten. We hebben onze expertise en organisatie uitgebouwd op vlak van zowel openbare als residentiële gebouwen, zijn erg ondernemend in de energiesector, inclusief nucleaire activiteiten. Daarnaast zijn we zeer innovatief bij klanten in de (petro) chemie & pharmacie, in productieomgevingen en de transport- & logistieke sector.