Snel solliciteren
1
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
65 resultaten voor Businesspartner directie in Outer binnen een straal van 30 km
Hij/zij rapporteert aan de en werkt nauw samen met de artistieke directie.
Hij/zij rapporteert aan de en werkt nauw samen met de artistieke directie.
NIEUW
){kind=logo}
Hydria * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - HYDRIA is als industriële wateroperator binnen de publieke sector (+/- 70 medewerkers) belast met het verzamelen en zuiveren van afvalwater evenals met de bestrijding van overstromingen, met het oog op verbetering van het leefmilieu en de levenskwaliteit van de inwoners van het Brussels Gewest. In het kader van de uitbreiding van haar activiteiten zijn we op zoek naar een collega (M/V/X) om ons huidige HR-team te versterken - Job multisites - Opdracht - Je bent de dagelijkse gesprekspartner en een eerstelijns contactpersoon voor de medewerkers en voor het operationeel management. Je ondersteunt dagelijks het personeelsbeleid in al zijn facetten en voor elk van onze vestigingen (hoofdkantoor in Brussel-centrum, het waterzuiveringsstation te Vorst en het sta
Hydria * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - HYDRIA is als industriële wateroperator binnen de publieke sector (+/- 70 medewerkers) belast met het verzamelen en zuiveren van afvalwater evenals met de bestrijding van overstromingen, met het oog op verbetering van het leefmilieu en de levenskwaliteit van de inwoners van het Brussels Gewest. In het kader van de uitbreiding van haar activiteiten zijn we op zoek naar een collega (M/V/X) om ons huidige HR-team te versterken - Job multisites - Opdracht - Je bent de dagelijkse gesprekspartner en een eerstelijns contactpersoon voor de medewerkers en voor het operationeel management. Je ondersteunt dagelijks het personeelsbeleid in al zijn facetten en voor elk van onze vestigingen (hoofdkantoor in Brussel-centrum, het waterzuiveringsstation te Vorst en het sta
){kind=logo}
Decathlon * Evere - Solliciteer als één van de eersten - Introduction - Decathlon Belgium is looking for a Taxes & Staff Cost Accountant to join our dedicated Finance team. Your tasks - This is a pivotal role where you will not only ensure rigorous compliance but will also be instrumental in transforming financial data into strategic value. You will be a key player in guaranteeing the financial health and tax accuracy of Decathlon Belgium. You will take full ownership of critical tax declarations while ensuring the meticulous integrity of our general ledger. Your mission is to innovate processes, ensure compliance, and with the business to optimize results. 1. Tax Compliance & Optimization * Take full ownership of all Belgian tax obligations, including preparing and filing VAT, Intracom, and Intrastat declarations.
Decathlon * Evere - Solliciteer als één van de eersten - Introduction - Decathlon Belgium is looking for a Taxes & Staff Cost Accountant to join our dedicated Finance team. Your tasks - This is a pivotal role where you will not only ensure rigorous compliance but will also be instrumental in transforming financial data into strategic value. You will be a key player in guaranteeing the financial health and tax accuracy of Decathlon Belgium. You will take full ownership of critical tax declarations while ensuring the meticulous integrity of our general ledger. Your mission is to innovate processes, ensure compliance, and with the business to optimize results. 1. Tax Compliance & Optimization * Take full ownership of all Belgian tax obligations, including preparing and filing VAT, Intracom, and Intrastat declarations.
){kind=logo}
Deze Career Advisors nemen vandaag een hybride rol op, met verantwoordelijkheden die zowel behoren tot een HR Business Partner als tot Talent Acquisition. * Je stuurt het team van aan en coacht hen in hun groei naar strategische businesspartners. In deze sleutelrol ben je deel van het management team van M(ens) & O(rganisatie) en werk je nauw samen met de directies van de centrale diensten en de decanen van de faculteiten om de VUB te laten groeien, vernieuwen en futureproof te maken. * Je helpt, samen met je team, directies en faculteiten om organisatie- en M&O-doelstellingen om te zetten in een krachtig, geïntegreerd people plan. * Je versterkt het partnerschap van het Career Advisors-team met faculteiten en directies door hen te ondersteunen met strategische HR-oplossingen.
Deze Career Advisors nemen vandaag een hybride rol op, met verantwoordelijkheden die zowel behoren tot een HR Business Partner als tot Talent Acquisition. * Je stuurt het team van aan en coacht hen in hun groei naar strategische businesspartners. In deze sleutelrol ben je deel van het management team van M(ens) & O(rganisatie) en werk je nauw samen met de directies van de centrale diensten en de decanen van de faculteiten om de VUB te laten groeien, vernieuwen en futureproof te maken. * Je helpt, samen met je team, directies en faculteiten om organisatie- en M&O-doelstellingen om te zetten in een krachtig, geïntegreerd people plan. * Je versterkt het partnerschap van het Career Advisors-team met faculteiten en directies door hen te ondersteunen met strategische HR-oplossingen.
){kind=logo}
Snel solliciteren
Wil jij als ervaren HR Business Partner werken in een snelgroeiende organisatie waar het goud blinkt? Voor onze Belgische kantoren zijn wij toe aan het invullen van de nieuwe functie van HR Business Partner! Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor het efficiënt beheren, en of het uitvoeren van én indien nodig, ook het coördineren van alle HR-activiteiten binnen de Belgische tak van onze organisatie. Door ervoor te zorgen dat het menselijk kapitaal effectief wordt beheerd en afgestemd is op de bedrijfsdoelstellingen, draagt de HR Business Partner bij aan het succes en de verdere groei van de organisatie.
Wil jij als ervaren HR Business Partner werken in een snelgroeiende organisatie waar het goud blinkt? Voor onze Belgische kantoren zijn wij toe aan het invullen van de nieuwe functie van HR Business Partner! Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor het efficiënt beheren, en of het uitvoeren van én indien nodig, ook het coördineren van alle HR-activiteiten binnen de Belgische tak van onze organisatie. Door ervoor te zorgen dat het menselijk kapitaal effectief wordt beheerd en afgestemd is op de bedrijfsdoelstellingen, draagt de HR Business Partner bij aan het succes en de verdere groei van de organisatie.
){kind=logo}
Robert Walters * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - A major player in the Financial Services is seeking a Senior HR Regional Partner to oversee HR strategy and people operations. Based in Essen, this highly visible role supports senior management and acts as a of regional HR transformation. * Lead HR activities for the Benelux region in line with group practices and local legislation * Advise senior on strategic HR topics and regulatory issues * Manage relations, talent development and succession planning * Supervise performance, reward and engagement processes * Represent HR at regional leadership level (Executive Committee) * You have proven HR leadership experience in international or matrix organisations * You're familiar with Belgian and Dutch employment laws
Robert Walters * Brussel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - A major player in the Financial Services is seeking a Senior HR Regional Partner to oversee HR strategy and people operations. Based in Essen, this highly visible role supports senior management and acts as a of regional HR transformation. * Lead HR activities for the Benelux region in line with group practices and local legislation * Advise senior on strategic HR topics and regulatory issues * Manage relations, talent development and succession planning * Supervise performance, reward and engagement processes * Represent HR at regional leadership level (Executive Committee) * You have proven HR leadership experience in international or matrix organisations * You're familiar with Belgian and Dutch employment laws
){kind=logo}
A&S Careers * Ronse * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds, Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Bouw mee aan mensgerichte groei bij Willems Veranda's - Bij Willems Veranda's bouwen we al meer dan 40 jaar aan meer dan alleen veranda's, pergola's en buitenkamers — we bouwen aan comfort, kwaliteit en een thuisgevoel. Met meer dan 150 medewerkers in productie, montage, techniek en administratie zijn we een gevestigde waarde in België. Onze warme, no-nonsense bedrijfscultuur en focus op teamwork vormen het fundament van ons succes. Om onze HR-werking verder te versterken, zoeken we een hands-on HR Advisor die graag zowel met cijfers als met mensen werkt. Ben jij de ambitieuze medewerker die al een gedegen ervaring heeft in payroll/HR-administratie en nu wil doorgroeien naar een bredere rol met ook soft HR-taken? Jouw verantwoordelijk
A&S Careers * Ronse * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds, Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Bouw mee aan mensgerichte groei bij Willems Veranda's - Bij Willems Veranda's bouwen we al meer dan 40 jaar aan meer dan alleen veranda's, pergola's en buitenkamers — we bouwen aan comfort, kwaliteit en een thuisgevoel. Met meer dan 150 medewerkers in productie, montage, techniek en administratie zijn we een gevestigde waarde in België. Onze warme, no-nonsense bedrijfscultuur en focus op teamwork vormen het fundament van ons succes. Om onze HR-werking verder te versterken, zoeken we een hands-on HR Advisor die graag zowel met cijfers als met mensen werkt. Ben jij de ambitieuze medewerker die al een gedegen ervaring heeft in payroll/HR-administratie en nu wil doorgroeien naar een bredere rol met ook soft HR-taken? Jouw verantwoordelijk
Ter versterking van onze HR-dienst zijn we op zoek naar een HR Business Partner . Als HR Business Partner ben je de vertrouwenspersoon van het management en de drijvende kracht achter een sterke medewerkersbeleving. * Als HR Business Partner ben je een zichtbaar en aanspreekbaar aanspreekpunt op de werkvloer.
Ter versterking van onze HR-dienst zijn we op zoek naar een HR Business Partner . Als HR Business Partner ben je de vertrouwenspersoon van het management en de drijvende kracht achter een sterke medewerkersbeleving. * Als HR Business Partner ben je een zichtbaar en aanspreekbaar aanspreekpunt op de werkvloer.
NIEUW
Advices For Technical Systems NV * MERELBEKE-MELLE - Solliciteer als één van de eersten - Omgeving - Heb je een passie voor mensen en talent? Dan hebben wij een mooie kans voor jou! Bij ATS, een multitechnologische groep met hoofdkantoor in Merelbeke, kijken we uit naar een Junior HR Medewerker om ons HR-team uit te breiden en verder op te bouwen. Je komt terecht in een gedreven HR-afdeling bestaande uit een 10-tal gedreven medewerkers binnen de HR-domeinen employer branding, werving en selectie, onboarding, L&D, loopbaanbegeleiding, payroll en sociale wetgeving. Jouw verantwoordelijkheden * Je stelt aantrekkelijke vacatureteksten op en verspreidt ze via de gepaste kanalen. * Je identificeert geschikte kandidaten op basis van hun cv en een eerste telefonisch contact. * Je houdt sollicitatiegesprekken en organiseert testen waar nodig.
Advices For Technical Systems NV * MERELBEKE-MELLE - Solliciteer als één van de eersten - Omgeving - Heb je een passie voor mensen en talent? Dan hebben wij een mooie kans voor jou! Bij ATS, een multitechnologische groep met hoofdkantoor in Merelbeke, kijken we uit naar een Junior HR Medewerker om ons HR-team uit te breiden en verder op te bouwen. Je komt terecht in een gedreven HR-afdeling bestaande uit een 10-tal gedreven medewerkers binnen de HR-domeinen employer branding, werving en selectie, onboarding, L&D, loopbaanbegeleiding, payroll en sociale wetgeving. Jouw verantwoordelijkheden * Je stelt aantrekkelijke vacatureteksten op en verspreidt ze via de gepaste kanalen. * Je identificeert geschikte kandidaten op basis van hun cv en een eerste telefonisch contact. * Je houdt sollicitatiegesprekken en organiseert testen waar nodig.
Management Competence Center Nv * OUDENAARDE - Solliciteer als één van de eersten - Jouw verantwoordelijkheden - Als HR Consultant ben jij het aanspreekpunt voor bedrijven en kandidaten. Je luistert naar de noden van je klanten, zoekt actief naar passende profielen en begeleidt het hele selectieproces. Een werkdag? * Je begint je dag met een kop koffie of thee en een korte teammeeting. * Je bekijkt welke vacatures urgent zijn en welke kandidaten je wil contacteren. * Je schrijft heldere en aantrekkelijke vacatureteksten. * Je belt met klanten, voert selectiegesprekken en volgt alles netjes op. * Je bouwt verder aan duurzame relaties, zowel met bedrijven als werkzoekenden. Wat verwachten we van jou? * Je bent graag in contact met mensen en weet hoe je gesprekken voert. * Je hebt een sterke interesse in arbeidersprofielen en verschillende sectoren.
Management Competence Center Nv * OUDENAARDE - Solliciteer als één van de eersten - Jouw verantwoordelijkheden - Als HR Consultant ben jij het aanspreekpunt voor bedrijven en kandidaten. Je luistert naar de noden van je klanten, zoekt actief naar passende profielen en begeleidt het hele selectieproces. Een werkdag? * Je begint je dag met een kop koffie of thee en een korte teammeeting. * Je bekijkt welke vacatures urgent zijn en welke kandidaten je wil contacteren. * Je schrijft heldere en aantrekkelijke vacatureteksten. * Je belt met klanten, voert selectiegesprekken en volgt alles netjes op. * Je bouwt verder aan duurzame relaties, zowel met bedrijven als werkzoekenden. Wat verwachten we van jou? * Je bent graag in contact met mensen en weet hoe je gesprekken voert. * Je hebt een sterke interesse in arbeidersprofielen en verschillende sectoren.
Ter ondersteuning van onze groei, zijn we op zoek naar een gedreven HR Business Partner voor regio West- en Oost-Vlaanderen! Als HR Business Partner ben jij de essentiële schakel tussen onze organisatie en onze medewerkers.
Ter ondersteuning van onze groei, zijn we op zoek naar een gedreven HR Business Partner voor regio West- en Oost-Vlaanderen! Als HR Business Partner ben jij de essentiële schakel tussen onze organisatie en onze medewerkers.
){kind=logo}
Weishaupt * ANDERLECHT * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Jouw verantwoordelijkheden - Hier word jij warm van! * Het opvolgen van de arbeidswetgeving, het bijhouden en updaten van het arbeidsreglement en de policies. * Het aanspreekpunt zijn voor alle HR-vragen van medewerkers en managers * Een correcte loonverwerking uitvoeren voor zowel België als Luxemburg * Optimaliseren van het loonbeleid * Het begeleiden van het volledige rekruteringsproces, van vacature tot onboarding * Het verzorgen van diverse HR-projecten en HR-rapporteringen * Regelmatige verplaatsingen naar onze verschillende filialen (Anderlecht, Wommelgem, Herstal en Luxemburg) Je inspireert ons met deze troeven * Je beheerst zowel de Nederlandse als de Franse taal, zodat je met iedereen in gesprek kan. Jouw profiel * Je volgde een HR- gerelateerdeopleiding of gelijkwaardig door ervaring
Weishaupt * ANDERLECHT * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Jouw verantwoordelijkheden - Hier word jij warm van! * Het opvolgen van de arbeidswetgeving, het bijhouden en updaten van het arbeidsreglement en de policies. * Het aanspreekpunt zijn voor alle HR-vragen van medewerkers en managers * Een correcte loonverwerking uitvoeren voor zowel België als Luxemburg * Optimaliseren van het loonbeleid * Het begeleiden van het volledige rekruteringsproces, van vacature tot onboarding * Het verzorgen van diverse HR-projecten en HR-rapporteringen * Regelmatige verplaatsingen naar onze verschillende filialen (Anderlecht, Wommelgem, Herstal en Luxemburg) Je inspireert ons met deze troeven * Je beheerst zowel de Nederlandse als de Franse taal, zodat je met iedereen in gesprek kan. Jouw profiel * Je volgde een HR- gerelateerdeopleiding of gelijkwaardig door ervaring
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 53 gelijkaardige vacatures.
){kind=logo}
Oplossingsgericht en pragmatisch: Je denkt actief mee met je business partners over opportuniteiten en probeert een duidelijk advies te formuleren vanuit complexe materie. * Je geeft strategisch advies aan de directie van Colruyt Group over privacy risico's en escaleert waar nodig naar de relevante directies.
Oplossingsgericht en pragmatisch: Je denkt actief mee met je business partners over opportuniteiten en probeert een duidelijk advies te formuleren vanuit complexe materie. * Je geeft strategisch advies aan de directie van Colruyt Group over privacy risico's en escaleert waar nodig naar de relevante directies.
){kind=logo}
Je zorgt voor de productie van directiemaaltijden van een hoog gastronomisch niveau
Je zorgt voor de productie van directiemaaltijden van een hoog gastronomisch niveau
Impact – Je werkt zeer nauw samen met je business partner of interne klant.
Impact – Je werkt zeer nauw samen met je business partner of interne klant.
){kind=logo}
Jouw taak bestaat erin om onze werven en directie inzicht te geven in de productie door middel van betekenisvolle data en sprekende dashboards.
Jouw taak bestaat erin om onze werven en directie inzicht te geven in de productie door middel van betekenisvolle data en sprekende dashboards.
){kind=logo}
Je fungeert zowel als expert op het terrein als strategisch adviseur voor de teams, de leidinggevenden en de directie.
Je fungeert zowel als expert op het terrein als strategisch adviseur voor de teams, de leidinggevenden en de directie.
){kind=logo}
Trefwoorden: HR officer, HR medewerker, HR business partner, HR advisor, , officer, specialist, , , HR , , , Employer branding specialist, HR development officer, Learning and , HR , , , , HR & payroll officer
Trefwoorden: HR officer, HR medewerker, HR business partner, HR advisor, , officer, specialist, , , HR , , , Employer branding specialist, HR development officer, Learning and , HR , , , , HR & payroll officer
){kind=logo}
Binnen de directie Data & AI, speelt het Data Management team een sleutelrol in het beheren van de bedrijfsgegevens.
Binnen de directie Data & AI, speelt het Data Management team een sleutelrol in het beheren van de bedrijfsgegevens.
NIEUW
){kind=logo}
Werkt in duaal leiderschap met de medische directie: gedeelde verantwoordelijkheid voor zorgorganisatie, patiëntveiligheid en kwaliteit.
Werkt in duaal leiderschap met de medische directie: gedeelde verantwoordelijkheid voor zorgorganisatie, patiëntveiligheid en kwaliteit.
){kind=logo}
Je bent empathisch en gebruikt je inlevingsvermogen om je teamgenoten en businesspartners beter te begrijpen.
Je bent empathisch en gebruikt je inlevingsvermogen om je teamgenoten en businesspartners beter te begrijpen.
• Je neemt de nodige maatregelen om de SLA's na te leven en brengt hierover verslag uit aan de directie en de klanten.
• Je neemt de nodige maatregelen om de SLA's na te leven en brengt hierover verslag uit aan de directie en de klanten.
In deze context fungeer je als spilfiguur tussen de verschillende betrokken actoren (directie, decentrale PMO's, experten, projectmanagers, sponsors,…). • KPI's, rapportering en dashboards opvolgen voor de directie en voor de verschillende diensten indien nodig.
In deze context fungeer je als spilfiguur tussen de verschillende betrokken actoren (directie, decentrale PMO's, experten, projectmanagers, sponsors,…). • KPI's, rapportering en dashboards opvolgen voor de directie en voor de verschillende diensten indien nodig.
){kind=logo}
Je zorgt voor samenwerking en coördinatie met interne en externe diensten/partners (Departement Technical Bus, directies tram en metro, Infra, …).
Je zorgt voor samenwerking en coördinatie met interne en externe diensten/partners (Departement Technical Bus, directies tram en metro, Infra, …).
Je bent empathisch ingesteld en je weet je inlevingsvermogen in te zetten om je teamgenoten en ons businesspartners beter te begrijpen.
Je bent empathisch ingesteld en je weet je inlevingsvermogen in te zetten om je teamgenoten en ons businesspartners beter te begrijpen.