Snel solliciteren
6
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
295 resultaten voor Benefits and Payroll Manager in Puurs binnen een straal van 30 km
){kind=logo}
Je geeft leiding aan een team van 20 -Payroll en Compensation & Benefits specialisten- en organiseert de werking van de afdeling op een efficiënte en doelgerichte manier. * Je beschikt over een masterdiploma en hebt minstens 7 jaar ervaring in een leidinggevende HR-rol, met een duidelijke focus op reward, payroll en benefits.
Je geeft leiding aan een team van 20 -Payroll en Compensation & Benefits specialisten- en organiseert de werking van de afdeling op een efficiënte en doelgerichte manier. * Je beschikt over een masterdiploma en hebt minstens 7 jaar ervaring in een leidinggevende HR-rol, met een duidelijke focus op reward, payroll en benefits.
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 294 gelijkaardige vacatures.
){kind=logo}
Om ons Human Resources afdeling te versterken, zijn wij op zoek naar een Beheerder personeeldienst/ payroll. Als beheerder personeelsdienst/Payroll speel je een sleutelrol in de ondersteuning van en aan de directie. * Registreren en beheren van de payrollgegevens (zoals afwezigheden door ziekte, tijdskrediet, ouderschapsverlof, enz.). * Je beschikt over een stevige kennis van de sociale wetgeving & payroll.
Om ons Human Resources afdeling te versterken, zijn wij op zoek naar een Beheerder personeeldienst/ payroll. Als beheerder personeelsdienst/Payroll speel je een sleutelrol in de ondersteuning van en aan de directie. * Registreren en beheren van de payrollgegevens (zoals afwezigheden door ziekte, tijdskrediet, ouderschapsverlof, enz.). * Je beschikt over een stevige kennis van de sociale wetgeving & payroll.
){kind=logo}
Om ons Payroll Partners on-site teams in de regio Vlaanderen te versterken zijn we op zoek naar meerdere consultants op vlak van payrollverwerking en personeelsadministratie. Als Hr Payroll consultant On-Site werk je elke dag voor de klant, bij de klant. * Je bent in het bezit van een diploma sociale wetgeving/arbeidsrecht en Payroll of gelijkwaardig door ervaring. * Je hebt een eerste ervaring in een payroll functie, en wilt graag jouw kennis en expertise uitbreiden. * Je hebt een toegepaste kennis sociaal recht en een degelijke kennis van payrolltools.
Om ons Payroll Partners on-site teams in de regio Vlaanderen te versterken zijn we op zoek naar meerdere consultants op vlak van payrollverwerking en personeelsadministratie. Als Hr Payroll consultant On-Site werk je elke dag voor de klant, bij de klant. * Je bent in het bezit van een diploma sociale wetgeving/arbeidsrecht en Payroll of gelijkwaardig door ervaring. * Je hebt een eerste ervaring in een payroll functie, en wilt graag jouw kennis en expertise uitbreiden. * Je hebt een toegepaste kennis sociaal recht en een degelijke kennis van payrolltools.
){kind=logo}
Ben jij iemand die ownership neemt, graag dicht op de business werkt en energie krijgt van correcte payroll én strakke administratie? In deze functie combineer je volledige verantwoordelijkheid over payroll met rechtstreekse ondersteuning van de Operations & . Payroll (±70%) * Volledige en correcte payrollverwerking voor alle medewerkers * Actief meedenken over optimalisatie van payroll- en HR-processen * Payroll binnen PC200 en PC323 * Minstens 3 jaar ervaring in payroll * Sterke kennis van sociale wetgeving, payroll en loonfiscaliteit * Ervaring met payroll- of HR-systemen is een plus
Ben jij iemand die ownership neemt, graag dicht op de business werkt en energie krijgt van correcte payroll én strakke administratie? In deze functie combineer je volledige verantwoordelijkheid over payroll met rechtstreekse ondersteuning van de Operations & . Payroll (±70%) * Volledige en correcte payrollverwerking voor alle medewerkers * Actief meedenken over optimalisatie van payroll- en HR-processen * Payroll binnen PC200 en PC323 * Minstens 3 jaar ervaring in payroll * Sterke kennis van sociale wetgeving, payroll en loonfiscaliteit * Ervaring met payroll- of HR-systemen is een plus
Als Payroll Consultant – Payroll Partners Center, maak je deel uit van de Outsourcing-team (Off Site). Je stel jouw expertise ter beschikking van externe Nederlandstalige klanten die bepaalde payroll- en HR-administratieve processen gedeeltelijk willen uitbesteden. Vanuit het Payroll Partners Center sta je in voor een kwalitatieve, klantgerichte dienstverlening en draag je actief bij aan klanttevredenheid en -retentie. * Instaan voor een correcte en tijdige verwerking van payroll en personeelsadministratie voor uw klanten. * Adviseren van klanten over payrollprocessen en administratieve opvolging, met gerichte aanbevelingen. * Sporadisch opnemen van specifieke dossiers of projecten gelinkt aan payroll en HR. * Signaleren van opportuniteiten voor aanvullende diensten aan de Team Manager. * Bijdragen aan de continue verbetering van processen, methodes en tools binnen het Payroll Partners Center.
Als Payroll Consultant – Payroll Partners Center, maak je deel uit van de Outsourcing-team (Off Site). Je stel jouw expertise ter beschikking van externe Nederlandstalige klanten die bepaalde payroll- en HR-administratieve processen gedeeltelijk willen uitbesteden. Vanuit het Payroll Partners Center sta je in voor een kwalitatieve, klantgerichte dienstverlening en draag je actief bij aan klanttevredenheid en -retentie. * Instaan voor een correcte en tijdige verwerking van payroll en personeelsadministratie voor uw klanten. * Adviseren van klanten over payrollprocessen en administratieve opvolging, met gerichte aanbevelingen. * Sporadisch opnemen van specifieke dossiers of projecten gelinkt aan payroll en HR. * Signaleren van opportuniteiten voor aanvullende diensten aan de Team Manager. * Bijdragen aan de continue verbetering van processen, methodes en tools binnen het Payroll Partners Center.
){kind=logo}
Als Compensation & Benefits Officer ben je het aanspreekpunt voor payroll en personeelsadministratie. Je staat in voor het volledige payrollproces en draagt actief bij aan de verdere ontwikkeling van onze Compensation & Benefits-praktijken. * Volledige payrollbeheer: Je beheert de loonverwerking van en van A tot Z, met oog voor nauwkeurigheid, deadlines en wettelijke conformiteit. * Reporting & opvolging: Je stelt maandelijkse en jaarlijkse rapporten op met betrekking tot payroll en loonkosten. * Compensation & Benefits-projecten: Je draagt actief bij aan HR-projecten rond bonussen, cafetariaplan, groepsverzekeringen en de continue optimalisatie van onze Compensation & Benefits-praktijken. * Minimum 5 jaar ervaring in payroll, bij voorkeur opgedaan binnen een sociaal secretariaat.
Als Compensation & Benefits Officer ben je het aanspreekpunt voor payroll en personeelsadministratie. Je staat in voor het volledige payrollproces en draagt actief bij aan de verdere ontwikkeling van onze Compensation & Benefits-praktijken. * Volledige payrollbeheer: Je beheert de loonverwerking van en van A tot Z, met oog voor nauwkeurigheid, deadlines en wettelijke conformiteit. * Reporting & opvolging: Je stelt maandelijkse en jaarlijkse rapporten op met betrekking tot payroll en loonkosten. * Compensation & Benefits-projecten: Je draagt actief bij aan HR-projecten rond bonussen, cafetariaplan, groepsverzekeringen en de continue optimalisatie van onze Compensation & Benefits-praktijken. * Minimum 5 jaar ervaring in payroll, bij voorkeur opgedaan binnen een sociaal secretariaat.
VANBREDA RISK & BENEFITS Onze afdeling Employee Benefits helpt onze klanten bij het opzetten van sociale zekerheidsplannen voor loontrekkenden. * Je helpt je klanten verder met vragen aangaande employee benefits verzekeringen (pensioen, overlijden, bonusplannen, werkonbekwaamheid, hospitalisatie,…) * Je bouwt expertise op binnen het domein van Employee Benefits verzekeringen voor loontrekkenden.
VANBREDA RISK & BENEFITS Onze afdeling Employee Benefits helpt onze klanten bij het opzetten van sociale zekerheidsplannen voor loontrekkenden. * Je helpt je klanten verder met vragen aangaande employee benefits verzekeringen (pensioen, overlijden, bonusplannen, werkonbekwaamheid, hospitalisatie,…) * Je bouwt expertise op binnen het domein van Employee Benefits verzekeringen voor loontrekkenden.
VANBREDA RISK & BENEFITS Partner in Benefits staat als dataverwerker en dienstverlener in voor een betrouwbare en kwalitatieve uitwisseling van persoonlijke data voor de Employee Benefits van onze klanten. Als Consultant bij Partner in Benefits ben je de technische en inhoudelijke sparringpartner voor zowel onze (toekomstige) klanten als je collega's klantbeheerders. * Als relatiebouwer met commerciële flair sla je de brug tussen onze stakeholders, zowel intern (Accountmanagers, Klantbeheerders,…) als extern (klanten en partners). * Je brengt op een overtuigende manier het verhaal van Partner in Benefits, inclusief demo van het platform, naar de beslissingsnemers van onze doelgroep (meestal in HR context). * Affiniteit met Employee Benefits en de brug kunnen maken naar de praktische afhandeling van plannen. * Als teamspeler bepaal je mee de richting van Partner in Benefits.
VANBREDA RISK & BENEFITS Partner in Benefits staat als dataverwerker en dienstverlener in voor een betrouwbare en kwalitatieve uitwisseling van persoonlijke data voor de Employee Benefits van onze klanten. Als Consultant bij Partner in Benefits ben je de technische en inhoudelijke sparringpartner voor zowel onze (toekomstige) klanten als je collega's klantbeheerders. * Als relatiebouwer met commerciële flair sla je de brug tussen onze stakeholders, zowel intern (Accountmanagers, Klantbeheerders,…) als extern (klanten en partners). * Je brengt op een overtuigende manier het verhaal van Partner in Benefits, inclusief demo van het platform, naar de beslissingsnemers van onze doelgroep (meestal in HR context). * Affiniteit met Employee Benefits en de brug kunnen maken naar de praktische afhandeling van plannen. * Als teamspeler bepaal je mee de richting van Partner in Benefits.
){kind=logo}
NL/FR HR OFFICER (PAYROLL & SOFT HR) - FULLTIME T.E.M. AUGUSTUS
NL/FR HR OFFICER (PAYROLL & SOFT HR) - FULLTIME T.E.M. AUGUSTUS
Auto5
Anderlecht (Brussel)
Thuiswerken mogelijk
Zoek je een veelzijdige functie met een mix van payroll, HR-administratie en rekrutering? Voor ons HR-team (7–8 collega's) zoeken wij een tweetalige HR Officer met een evenwichtige verdeling: ±50% payroll/administratie en ±50% soft HR & rekrutering. Payroll & HR-administratie (±50%) * Idealiter een eerste werkervaring binnen HR/payroll/rekrutering.
Zoek je een veelzijdige functie met een mix van payroll, HR-administratie en rekrutering? Voor ons HR-team (7–8 collega's) zoeken wij een tweetalige HR Officer met een evenwichtige verdeling: ±50% payroll/administratie en ±50% soft HR & rekrutering. Payroll & HR-administratie (±50%) * Idealiter een eerste werkervaring binnen HR/payroll/rekrutering.
The Compensation & Benefits Specialist is responsible for a correct and timely personnel and payroll administration, in line with applicable procedures, Belgium social legislation, and within the overall HR framework of the company. * Responsible for the full payroll process from A to Z, including: collection and validation of payroll input, monthly payroll calculations and checks, follow-up social security, taxes, and benefits, coordination with the payroll provider, handling payroll-related questions from employees - The role includes preparing reports, administrating employment contracts and addenda, managing the monthly payroll process (including thirteenth month and holiday pay), administrating the FIP tool and being backup for own fleet management. * Experienced with the payroll system E-Blox, Workday and Protime
The Compensation & Benefits Specialist is responsible for a correct and timely personnel and payroll administration, in line with applicable procedures, Belgium social legislation, and within the overall HR framework of the company. * Responsible for the full payroll process from A to Z, including: collection and validation of payroll input, monthly payroll calculations and checks, follow-up social security, taxes, and benefits, coordination with the payroll provider, handling payroll-related questions from employees - The role includes preparing reports, administrating employment contracts and addenda, managing the monthly payroll process (including thirteenth month and holiday pay), administrating the FIP tool and being backup for own fleet management. * Experienced with the payroll system E-Blox, Workday and Protime
){kind=logo}
Ben jij een ervaren payroll professional die graag verantwoordelijkheid neemt, stevig in je schoenen staat en energie haalt uit samenwerken? * management en professionals De VUB beheert haar payroll volledig zelf. Voor post-payroll werken we samen met SD Worx. Hierdoor is de functie niet enkel geschikt voor payrollspecialisten, maar ook voor profielen die graag een bredere verantwoordelijkheid opnemen en een team willen versterken met hun maturiteit. * Je draagt bij aan de optimalisatie van payrollprocedures en werkt actief mee aan verbeterprojecten. * Minstens 5 jaar relevante ervaring in payroll, bij voorkeur in complexe of grote organisaties. * Ervaring in payroll binnen een publieke context is een sterke troef, maar geen must. * Ervaring met SuccessFactors en Payroll Control Center (SAP) is een pluspunt.
Ben jij een ervaren payroll professional die graag verantwoordelijkheid neemt, stevig in je schoenen staat en energie haalt uit samenwerken? * management en professionals De VUB beheert haar payroll volledig zelf. Voor post-payroll werken we samen met SD Worx. Hierdoor is de functie niet enkel geschikt voor payrollspecialisten, maar ook voor profielen die graag een bredere verantwoordelijkheid opnemen en een team willen versterken met hun maturiteit. * Je draagt bij aan de optimalisatie van payrollprocedures en werkt actief mee aan verbeterprojecten. * Minstens 5 jaar relevante ervaring in payroll, bij voorkeur in complexe of grote organisaties. * Ervaring in payroll binnen een publieke context is een sterke troef, maar geen must. * Ervaring met SuccessFactors en Payroll Control Center (SAP) is een pluspunt.
){kind=logo}
Voor een industriële speler in Antwerpen-Noord zijn we op zoek naar een HR Payroll Officer. * Je hebt ervaring met loonverwerking in een payrollsysteem; kennis van eBlox Payroll is mooi meegenomen.
Voor een industriële speler in Antwerpen-Noord zijn we op zoek naar een HR Payroll Officer. * Je hebt ervaring met loonverwerking in een payrollsysteem; kennis van eBlox Payroll is mooi meegenomen.
Wij zijn op zoek naar een Payroll Officer voor een bedrijf actief in de luchtvaartsector en gelegen in Machelen. Heb jij minstens een eerste ervaring met payroll, kennis van Eblox en ben jij zeer goed tweetalig Nederlands-Frans? * Payroll voor arbeiders en bedienden in samenwerking met SD Worx * Je hebt minstens een eerste ervaring in payroll
Wij zijn op zoek naar een Payroll Officer voor een bedrijf actief in de luchtvaartsector en gelegen in Machelen. Heb jij minstens een eerste ervaring met payroll, kennis van Eblox en ben jij zeer goed tweetalig Nederlands-Frans? * Payroll voor arbeiders en bedienden in samenwerking met SD Worx * Je hebt minstens een eerste ervaring in payroll
VANBREDA RISK & BENEFITS Bij Vanbreda Risk & Benefits geloven we dat sterke teams het fundament zijn van succes.
VANBREDA RISK & BENEFITS Bij Vanbreda Risk & Benefits geloven we dat sterke teams het fundament zijn van succes.
VANBREDA RISK & BENEFITS Vanbreda Risk & Benefits is de grootste Belgische verzekeringsmakelaar en risicoconsultant met meer dan 780 medewerkers en een duidelijke groeistrategie. Bij Vanbreda Risk & Benefits zetten we sterk in op informatiebeveiliging. Als Information Security Analyst bij Vanbreda Risk & Benefits waak je mee over onze digitale veiligheid.
VANBREDA RISK & BENEFITS Vanbreda Risk & Benefits is de grootste Belgische verzekeringsmakelaar en risicoconsultant met meer dan 780 medewerkers en een duidelijke groeistrategie. Bij Vanbreda Risk & Benefits zetten we sterk in op informatiebeveiliging. Als Information Security Analyst bij Vanbreda Risk & Benefits waak je mee over onze digitale veiligheid.
VANBREDA RISK & BENEFITS Vanbreda Risk & Benefits is de grootste Belgische verzekeringsmakelaar en risicoconsultant met meer dan 780 medewerkers en een duidelijke groeistrategie. Als Manager van deze teams combineer je een aantal cruciale rollen: je stuurt en inspireert een team van financiële professionals, je draagt de eindverantwoordelijkheid voor de werking en voor de resultaten van de afdeling. Jouw rol als people manager * Je bent een echte people manager en jouw opgebouwde leiderschapsvaardigheden stellen je in staat om een team aan te sturen en te inspireren.
VANBREDA RISK & BENEFITS Vanbreda Risk & Benefits is de grootste Belgische verzekeringsmakelaar en risicoconsultant met meer dan 780 medewerkers en een duidelijke groeistrategie. Als Manager van deze teams combineer je een aantal cruciale rollen: je stuurt en inspireert een team van financiële professionals, je draagt de eindverantwoordelijkheid voor de werking en voor de resultaten van de afdeling. Jouw rol als people manager * Je bent een echte people manager en jouw opgebouwde leiderschapsvaardigheden stellen je in staat om een team aan te sturen en te inspireren.
){kind=logo}
Commercieel dossierbeheerder Property verzekeringen
Commercieel dossierbeheerder Property verzekeringen
VANBREDA RISK & BENEFITS
Antwerpen
Thuiswerken mogelijk
VANBREDA RISK & BENEFITS Bij Vanbreda Risk & Benefits zijn we volledig toegewijd aan het bieden van hoogwaardige verzekeringsoplossingen.
VANBREDA RISK & BENEFITS Bij Vanbreda Risk & Benefits zijn we volledig toegewijd aan het bieden van hoogwaardige verzekeringsoplossingen.
VANBREDA RISK & BENEFITS * Je bent de spilfiguur voor je klantenportefeuille en hecht veel waarde aan een goede informatieuitwisseling met alle betrokken partijen zoals klanten en prospecten en intern Client Managers, Risk Solutions Consultants en collega Brokers van andere diensten. Je gesprekspartners zijn o.a. Risk Managers, CEO's, CFO's, bedrijfsjuristen, inkopers en HR Managers.
VANBREDA RISK & BENEFITS * Je bent de spilfiguur voor je klantenportefeuille en hecht veel waarde aan een goede informatieuitwisseling met alle betrokken partijen zoals klanten en prospecten en intern Client Managers, Risk Solutions Consultants en collega Brokers van andere diensten. Je gesprekspartners zijn o.a. Risk Managers, CEO's, CFO's, bedrijfsjuristen, inkopers en HR Managers.
VANBREDA RISK & BENEFITS Vanbreda Risk & Benefits is de grootste Belgische verzekeringsmakelaar en risicoconsultant met meer dan 780 medewerkers en een duidelijke groeistrategie. Omwille van deze cruciale rol investeert Vanbreda Risk & Benefits sterk in IT en in de verdere groei van het team. Als IT Business Analyst combineer je de rol van analyst en project manager door de leiding te nemen over projecten van A tot Z. Je definieert zelfstandig de scope, bewaakt timing en budget, en neemt ownership over het volledige traject.
VANBREDA RISK & BENEFITS Vanbreda Risk & Benefits is de grootste Belgische verzekeringsmakelaar en risicoconsultant met meer dan 780 medewerkers en een duidelijke groeistrategie. Omwille van deze cruciale rol investeert Vanbreda Risk & Benefits sterk in IT en in de verdere groei van het team. Als IT Business Analyst combineer je de rol van analyst en project manager door de leiding te nemen over projecten van A tot Z. Je definieert zelfstandig de scope, bewaakt timing en budget, en neemt ownership over het volledige traject.
VANBREDA RISK & BENEFITS
VANBREDA RISK & BENEFITS
VANBREDA RISK & BENEFITS
VANBREDA RISK & BENEFITS
VANBREDA RISK & BENEFITS
VANBREDA RISK & BENEFITS
VANBREDA RISK & BENEFITS
VANBREDA RISK & BENEFITS
Dossierbeheerder Corporate & International verzekeringen
Dossierbeheerder Corporate & International verzekeringen
VANBREDA RISK & BENEFITS
Antwerpen
Thuiswerken mogelijk
VANBREDA RISK & BENEFITS * Je werkt samen met het sales team en de risk solution managers waarbij je hen de nodige ondersteuning geeft en hen attent maakt op belangrijke signalen en opportuniteiten.
VANBREDA RISK & BENEFITS * Je werkt samen met het sales team en de risk solution managers waarbij je hen de nodige ondersteuning geeft en hen attent maakt op belangrijke signalen en opportuniteiten.
VANBREDA RISK & BENEFITS
VANBREDA RISK & BENEFITS