Snel solliciteren
4
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
76 resultaten voor Assistent Human Resources in Kruibeke binnen een straal van 30 km
){kind=logo}
Robert Half is voor een klant op zoek naar een HR Officer (M/V/X) voor een bedrijf in de regio Grimbergen.
Robert Half is voor een klant op zoek naar een HR Officer (M/V/X) voor een bedrijf in de regio Grimbergen.
){kind=logo}
Solliciteer snel voor de functie als Administratieve HR Medewerker.
Solliciteer snel voor de functie als Administratieve HR Medewerker.
){kind=logo}
Snel solliciteren
Deze functie biedt een uitdagende kans voor een ervaren HR-professional om een integrale rol te spelen in het bevorderen van een positieve en productieve werkomgeving binnen de organisatie, met speciale nadruk op het waarborgen van de gezondheid en veiligheid van alle werknemers via CPBW-activiteiten.
Deze functie biedt een uitdagende kans voor een ervaren HR-professional om een integrale rol te spelen in het bevorderen van een positieve en productieve werkomgeving binnen de organisatie, met speciale nadruk op het waarborgen van de gezondheid en veiligheid van alle werknemers via CPBW-activiteiten.
){kind=logo}
Daoust * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Als werken je trots maakt, dan is Daoust het bedrijf voor jou! Bij ons draait alles om een prachtig avontuur, gedreven door onze kernwaarden, toekomstgerichte visie en ons streven naar continuïteit. We hechten enorm veel waarde aan de kwaliteit van onze diensten en aan onze diverse verbintenissen, vooral op het gebied van duurzaamheid. Het is dan ook met trots dat we al vijf jaar op rij erkend worden als Top Employer, en in 2023 het CO2 Neutraal-label hebben ontvangen. Als onmisbare partner in de Belgische arbeidsmarkt staat Daoust altijd klaar om je te begeleiden tijdens elke fase van je loopbaan, of het nu gaat om Interim & Recruitment, Home Services of Career Management. Welcome to the Family ! Jouw verantwoordelijkheden - TOP employer zoekt TOP teamplayer!
Daoust * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Als werken je trots maakt, dan is Daoust het bedrijf voor jou! Bij ons draait alles om een prachtig avontuur, gedreven door onze kernwaarden, toekomstgerichte visie en ons streven naar continuïteit. We hechten enorm veel waarde aan de kwaliteit van onze diensten en aan onze diverse verbintenissen, vooral op het gebied van duurzaamheid. Het is dan ook met trots dat we al vijf jaar op rij erkend worden als Top Employer, en in 2023 het CO2 Neutraal-label hebben ontvangen. Als onmisbare partner in de Belgische arbeidsmarkt staat Daoust altijd klaar om je te begeleiden tijdens elke fase van je loopbaan, of het nu gaat om Interim & Recruitment, Home Services of Career Management. Welcome to the Family ! Jouw verantwoordelijkheden - TOP employer zoekt TOP teamplayer!
){kind=logo}
Stegmann Belgium (BVBA) * Dendermonde * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds, Voltijds - earlyApplicant - Introductie - Als HR Business Partner ben je de vertrouwenspersoon van het management en de drijvende kracht achter een sterke medewerkersbeleving. Je koppelt een scherpe blik op beleid aan praktische oplossingen die echt het verschil maken. Jouw verantwoordelijkheden * adviseren van leidinggevenden over instroom, doorstroom en uitstroom * vertalen van de HR-strategie naar concrete acties op de werkvloer * begeleiden van verandertrajecten en organisatieontwikkeling * meebouwen aan een sterk werkgeversmerk en betrokken medewerkers * fungeren als sparringpartner en coach voor en teams - Jouw profiel * je hebt een Bachelor in HRM of gelijkwaardig door ervaring * je hebt minstens 3 jaar ervaring in een brede HR-functie
Stegmann Belgium (BVBA) * Dendermonde * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds, Voltijds - earlyApplicant - Introductie - Als HR Business Partner ben je de vertrouwenspersoon van het management en de drijvende kracht achter een sterke medewerkersbeleving. Je koppelt een scherpe blik op beleid aan praktische oplossingen die echt het verschil maken. Jouw verantwoordelijkheden * adviseren van leidinggevenden over instroom, doorstroom en uitstroom * vertalen van de HR-strategie naar concrete acties op de werkvloer * begeleiden van verandertrajecten en organisatieontwikkeling * meebouwen aan een sterk werkgeversmerk en betrokken medewerkers * fungeren als sparringpartner en coach voor en teams - Jouw profiel * je hebt een Bachelor in HRM of gelijkwaardig door ervaring * je hebt minstens 3 jaar ervaring in een brede HR-functie
Stegmann Belgium (BVBA) * Wijnegem * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Jouw verantwoordelijkheden - In samenwerking met de en de ben je verantwoordelijke voor de payroll. Hierbij zoek je altijd naar optimalisatie van de payrollprocessen en denkt mee na over de mogelijkheden op vlak van compensation & benefits. Verder neem je ook administratieve taken op zoals contractopmaak, opvolging van de verzekeringen, contacten met RVA en mutualiteiten. Je verzorgt de rapportage over het personeel voor directie en je collega's. Je vervult een ondersteunende en adviserende rol op vlak van personeelsbeleid en administratie. Jouw profiel - Bachelor diploma of gelijkwaardig door ervaring. - Je hebt een zeer goede kennis van het Nederlands en kan je - behelpen in het Frans. - Grondige kennis van pc-applicaties (Microsoft Word, Excel, Outl
Stegmann Belgium (BVBA) * Wijnegem * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Jouw verantwoordelijkheden - In samenwerking met de en de ben je verantwoordelijke voor de payroll. Hierbij zoek je altijd naar optimalisatie van de payrollprocessen en denkt mee na over de mogelijkheden op vlak van compensation & benefits. Verder neem je ook administratieve taken op zoals contractopmaak, opvolging van de verzekeringen, contacten met RVA en mutualiteiten. Je verzorgt de rapportage over het personeel voor directie en je collega's. Je vervult een ondersteunende en adviserende rol op vlak van personeelsbeleid en administratie. Jouw profiel - Bachelor diploma of gelijkwaardig door ervaring. - Je hebt een zeer goede kennis van het Nederlands en kan je - behelpen in het Frans. - Grondige kennis van pc-applicaties (Microsoft Word, Excel, Outl
){kind=logo}
HR Talents Binnen HR Talents voorzien we structurele ondersteuning, opvolging en ruimte om te groeien in je rol. * Je hebt minstens een eerste relevante werkervaring binnen een (generalistische) HR rol (bijvoorbeeld als HR Assistant, HR Officer, , , en ga zo maar door) Je komt terecht in een team van betrokken HR-professionals met een gedeelde passie voor HR en payroll.
HR Talents Binnen HR Talents voorzien we structurele ondersteuning, opvolging en ruimte om te groeien in je rol. * Je hebt minstens een eerste relevante werkervaring binnen een (generalistische) HR rol (bijvoorbeeld als HR Assistant, HR Officer, , , en ga zo maar door) Je komt terecht in een team van betrokken HR-professionals met een gedeelde passie voor HR en payroll.
Stegmann Belgium (BVBA) * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Ben jij een ervaren recruiter met een passie voor het matchen van talent met de juiste opportuniteiten? Heb je minstens 1 jaar ervaring in de uitzendsector en kennis van het rekruteren van bediendeprofielen? Dan ben jij de schakel die ons team in Antwerpen compleet maakt! Jouw verantwoordelijkheden - Jouw uitdaging - Als HR-Consultant/Recruiter ben je een cruciale speler in ons team. * Actief zoeken naar geschikte bediendeprofielen via diverse kanalen. * Het voeren van diepgaande interviews om kandidaten beter te leren kennen. * Voorstellen van kandidaten aan onze klanten en hen begeleiden naar de juiste job. * Opvolging van jouw kandidaten, van sollicitatie tot contractondertekening.
Stegmann Belgium (BVBA) * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Ben jij een ervaren recruiter met een passie voor het matchen van talent met de juiste opportuniteiten? Heb je minstens 1 jaar ervaring in de uitzendsector en kennis van het rekruteren van bediendeprofielen? Dan ben jij de schakel die ons team in Antwerpen compleet maakt! Jouw verantwoordelijkheden - Jouw uitdaging - Als HR-Consultant/Recruiter ben je een cruciale speler in ons team. * Actief zoeken naar geschikte bediendeprofielen via diverse kanalen. * Het voeren van diepgaande interviews om kandidaten beter te leren kennen. * Voorstellen van kandidaten aan onze klanten en hen begeleiden naar de juiste job. * Opvolging van jouw kandidaten, van sollicitatie tot contractondertekening.
Robert Walters * Antwerp * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Voor een toonaangevend bedrijf in de bouwsector in Antwerpen zijn we op zoek naar een enthousiaste HR Administrator. Ben jij dynamisch, hands-on en snel inzetbaar? Dan is deze uitdaging echt iets voor jou! * Je bent verantwoordelijk voor de correcte loonadministratie van zo'n 100 medewerkers. * Je volgt het tijdsregistratiesysteem nauwkeurig op en verzorgt de administratie rond tijdelijke werkloosheid en andere HR-gerelateerde formaliteiten. * Je beheert de volledige personeelsadministratie van in- tot uitdiensttreding, waaronder aan- en afmeldingen voor groepsverzekering, Dimona, toegangsbadges, … * Je ontvangt nieuwe en zorgt voor een warm en gestructureerd onthaal. * Je fungeert als contactpersoon voor uitzendkantoren en coördineert het rekruteringsproces, in
Robert Walters * Antwerp * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Voor een toonaangevend bedrijf in de bouwsector in Antwerpen zijn we op zoek naar een enthousiaste HR Administrator. Ben jij dynamisch, hands-on en snel inzetbaar? Dan is deze uitdaging echt iets voor jou! * Je bent verantwoordelijk voor de correcte loonadministratie van zo'n 100 medewerkers. * Je volgt het tijdsregistratiesysteem nauwkeurig op en verzorgt de administratie rond tijdelijke werkloosheid en andere HR-gerelateerde formaliteiten. * Je beheert de volledige personeelsadministratie van in- tot uitdiensttreding, waaronder aan- en afmeldingen voor groepsverzekering, Dimona, toegangsbadges, … * Je ontvangt nieuwe en zorgt voor een warm en gestructureerd onthaal. * Je fungeert als contactpersoon voor uitzendkantoren en coördineert het rekruteringsproces, in
Kom jij ons team versterken als " HR Officer"?
Kom jij ons team versterken als " HR Officer"?
Krea Bvba * Sint-Niklaas - Solliciteer als één van de eersten * Je bent het voor alle HR-vragen van onze +/- 50 medewerkers.aanspreekpunt * Je volgt elke dag de van onze medewerkers op en voegt eventuele afwezigheden (ziekte, opleidingen,…) toe. Deze follow-up is belangrijk voor een correcte en nauwkeurige loonadministratie.tijdsregistraties * Je doet in samenwerking met het sociaal secretariaat (SD Worx) demaandelijkseloonverwerking. Eindejaarspremies, vakantiegeld, maaltijdcheques, … vallen ook onder jouw verantwoordelijkheid. * Je volgtalle administratieop bij externe partners (maaltijdcheques, verzekeringen, interimcontracten) * Je houdt de/rechtenvakantietellerscorrect bij * Je houdt desectoralereglementering(P.C. 200, P.C. 201, P.C. 126) bij en zorgt voor de implementatie in het uitgetekende loonbeleid * Je werkt mee aan dedigitaliseringvan onze HR-dienst
Krea Bvba * Sint-Niklaas - Solliciteer als één van de eersten * Je bent het voor alle HR-vragen van onze +/- 50 medewerkers.aanspreekpunt * Je volgt elke dag de van onze medewerkers op en voegt eventuele afwezigheden (ziekte, opleidingen,…) toe. Deze follow-up is belangrijk voor een correcte en nauwkeurige loonadministratie.tijdsregistraties * Je doet in samenwerking met het sociaal secretariaat (SD Worx) demaandelijkseloonverwerking. Eindejaarspremies, vakantiegeld, maaltijdcheques, … vallen ook onder jouw verantwoordelijkheid. * Je volgtalle administratieop bij externe partners (maaltijdcheques, verzekeringen, interimcontracten) * Je houdt de/rechtenvakantietellerscorrect bij * Je houdt desectoralereglementering(P.C. 200, P.C. 201, P.C. 126) bij en zorgt voor de implementatie in het uitgetekende loonbeleid * Je werkt mee aan dedigitaliseringvan onze HR-dienst
NIEUW
){kind=logo}
Om ons team in Antwerpen en onze groei algemeen verder te versterken, zijn wij op zoek naar Facturatie- en HR medewerker. Als 50/50 facturatie- en HR medewerker ben jij de schakel tussen verschillende interne afdelingen en onze medewerkers en klanten.
Om ons team in Antwerpen en onze groei algemeen verder te versterken, zijn wij op zoek naar Facturatie- en HR medewerker. Als 50/50 facturatie- en HR medewerker ben jij de schakel tussen verschillende interne afdelingen en onze medewerkers en klanten.
HR-specialist met eerste focus op on/offboarding en talentontwikkeling
HR-specialist met eerste focus op on/offboarding en talentontwikkeling
Woonzorg Samen Ouder VZW
SINT-NIKLAAS
We zijn op zoek naar een HR-specialist die een essentiële rol zal spelen in het uitwerken en opvolgen van de on en offboarding van (nieuwe) medewerkers en het ontwikkelen van competentiemanagement binnen Samen Ouder.
We zijn op zoek naar een HR-specialist die een essentiële rol zal spelen in het uitwerken en opvolgen van de on en offboarding van (nieuwe) medewerkers en het ontwikkelen van competentiemanagement binnen Samen Ouder.
Job vacancy HR Officer L&D in Wilrijk (Antwerpen)
Job vacancy HR Officer L&D in Wilrijk (Antwerpen)
L & D Bvba
Wilrijk, 2610 Antwerpen, België
Thuiswerken mogelijk
In deze job van HR officer L&D (Learning & Development) ben jij de drijvende kracht achter initiatieven die mensen laten floreren. Wat jij krijgt als HR Officer L&D?
In deze job van HR officer L&D (Learning & Development) ben jij de drijvende kracht achter initiatieven die mensen laten floreren. Wat jij krijgt als HR Officer L&D?
In deze job van HR officer L&D (Learning & Development) ben jij de drijvende kracht achter initiatieven die mensen laten floreren. Wat jij krijgt als HR Officer L&D?
In deze job van HR officer L&D (Learning & Development) ben jij de drijvende kracht achter initiatieven die mensen laten floreren. Wat jij krijgt als HR Officer L&D?
Dienstenthuis Antwerpen zoekt HR-verantwoordelijke met een hart voor medewerkers
Dienstenthuis Antwerpen zoekt HR-verantwoordelijke met een hart voor medewerkers
DIENSTENTHUIS
Antwerpen, België
DIENSTENTHUIS * Antwerpen, België * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introductie - Dienstenthuis is het meest mensgerichte dienstencheque-bedrijf van Antwerpen. Voor onze 1000 collega's gaan wij elke dag door het vuur. In de verdere toekomst willen we nog meer inzetten op het uitbouwen van een aantrekkelijke en professionele werkplek. Ter versterking van ons Dreamteam zoeken we de juiste persoon op de juiste plaats om Dienstenthuis nog meer Dienstenthuis te maken! Ben jij een enthousiaste HR-verantwoordelijke die onze organisatie tot dé ultieme werkplek wil maken? Wil je werken in een dynamisch dienstenchequebedrijf waar het welzijn van medewerkers echt centraal staat en waar je jouw steentje bijdraagt aan een mooiere maatschappij door een duurzame tewerkstelling van kansengroepen? Dan zijn wij op zoek naar jou! Waar liggen jouw uitdagingen?
DIENSTENTHUIS * Antwerpen, België * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introductie - Dienstenthuis is het meest mensgerichte dienstencheque-bedrijf van Antwerpen. Voor onze 1000 collega's gaan wij elke dag door het vuur. In de verdere toekomst willen we nog meer inzetten op het uitbouwen van een aantrekkelijke en professionele werkplek. Ter versterking van ons Dreamteam zoeken we de juiste persoon op de juiste plaats om Dienstenthuis nog meer Dienstenthuis te maken! Ben jij een enthousiaste HR-verantwoordelijke die onze organisatie tot dé ultieme werkplek wil maken? Wil je werken in een dynamisch dienstenchequebedrijf waar het welzijn van medewerkers echt centraal staat en waar je jouw steentje bijdraagt aan een mooiere maatschappij door een duurzame tewerkstelling van kansengroepen? Dan zijn wij op zoek naar jou! Waar liggen jouw uitdagingen?
Offre d'emploi HR Officer L&D à Wilrijk (Antwerpen)
Offre d'emploi HR Officer L&D à Wilrijk (Antwerpen)
L & D Bvba
Wilrijk, 2610 Antwerpen, België
Thuiswerken mogelijk
In deze job van HR officer L&D (Learning & Development) ben jij de drijvende kracht achter initiatieven die mensen laten floreren. Wat jij krijgt als HR Officer L&D?
In deze job van HR officer L&D (Learning & Development) ben jij de drijvende kracht achter initiatieven die mensen laten floreren. Wat jij krijgt als HR Officer L&D?
Homini nv * VILVOORDE - Solliciteer als één van de eersten - Over de organisatie - De organisatie is een groeiende en innovatieve speler die vakmanschap combineert met moderne technieken. Denk aan het renoveren, herstellen of vernieuwen van uiteenlopende technische en infrastructurele projecten. Onze missie is duidelijk: medewerkers laten groeien en duurzaam succes creëren. De bedrijfscultuur is energiek en mensgericht. Je krijgt veel vrijheid om je eigen aanpak vorm te geven en een zichtbare bijdrage te leveren. Hier krijg je ruimte om écht het verschil te maken. Jouw verantwoordelijkheden - Jouw rol & impact - In deze functie ben jij de drijvende kracht achter zowel de instroom als de retentie van technische vakprofielen. Niet zomaar iemand die mensen aanwerft, maar een echte loopbaanbegeleider die medewerkers ondersteunt vanaf het eerste contact tot het einde van h
Homini nv * VILVOORDE - Solliciteer als één van de eersten - Over de organisatie - De organisatie is een groeiende en innovatieve speler die vakmanschap combineert met moderne technieken. Denk aan het renoveren, herstellen of vernieuwen van uiteenlopende technische en infrastructurele projecten. Onze missie is duidelijk: medewerkers laten groeien en duurzaam succes creëren. De bedrijfscultuur is energiek en mensgericht. Je krijgt veel vrijheid om je eigen aanpak vorm te geven en een zichtbare bijdrage te leveren. Hier krijg je ruimte om écht het verschil te maken. Jouw verantwoordelijkheden - Jouw rol & impact - In deze functie ben jij de drijvende kracht achter zowel de instroom als de retentie van technische vakprofielen. Niet zomaar iemand die mensen aanwerft, maar een echte loopbaanbegeleider die medewerkers ondersteunt vanaf het eerste contact tot het einde van h
Woonzorgcentrum St. Vincentius VZW * EKEREN - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Ben jij sterk in planning, cijfers en HR-processen? Dan ben jij misschien de stafmedewerker die mee waakt over een efficiënte, juridisch correcte personeelsplanning en een professioneel HR-beleid binnen ons woonzorgcentrum. Jouw verantwoordelijkheden - Je ondersteunt bij dienstroosters, volgt afwezigheden en vervangingen op, werkt met planningssoftware en coördineert flexibele inzet. Daarnaast ondersteun je HR-processen (loonvoorbereiding, vorming, re-integratie), stel je heldere rapporten op en werk je data-gedreven verbeteringen uit. Je werkt nauw samen met directie en , combineert nauwkeurigheid met een proactieve houding en gaat discreet om met personeelsinformatie. Jouw profiel - Profiel: hoger onderwijs, ervaring met personeelsplanning en/of HR, sterk analytisch, dig
Woonzorgcentrum St. Vincentius VZW * EKEREN - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Ben jij sterk in planning, cijfers en HR-processen? Dan ben jij misschien de stafmedewerker die mee waakt over een efficiënte, juridisch correcte personeelsplanning en een professioneel HR-beleid binnen ons woonzorgcentrum. Jouw verantwoordelijkheden - Je ondersteunt bij dienstroosters, volgt afwezigheden en vervangingen op, werkt met planningssoftware en coördineert flexibele inzet. Daarnaast ondersteun je HR-processen (loonvoorbereiding, vorming, re-integratie), stel je heldere rapporten op en werk je data-gedreven verbeteringen uit. Je werkt nauw samen met directie en , combineert nauwkeurigheid met een proactieve houding en gaat discreet om met personeelsinformatie. Jouw profiel - Profiel: hoger onderwijs, ervaring met personeelsplanning en/of HR, sterk analytisch, dig
Van Grasdorff N.V. * PUURS-SINT-AMANDS - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Van Grasdorff is een familiale KMO gelegen te Sint-Amands. Dagelijks maken we met een team van gepassioneerde vouwkartonnen verpakkingen in alle vormen en maten voor onze klanten. Om ons team uit te breiden, zijn we op zoek naar versterking voor HR-afdeling. We zijn op zoek naar iemand die zich als een vis in het water voelt op personeelszaken. Zowel hard HR als Soft HR. Jouw verantwoordelijkheden - Deze persoon beheert de volledige personeelsadministratie, begeleid de jaarlijkse evaluaties, helpt mee met werving en selectie, organisatie van opleidingsplannen, enz. Echt een manusje van alles. Wil U meewerken aan verpakkingen welke U dagelijks in de winkel bij U om de hoek kunt kopen? Wilt u meewerken aan een duurzamere wereld bij een bedrijf dat enkel verpakkingen uit duurzame
Van Grasdorff N.V. * PUURS-SINT-AMANDS - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Van Grasdorff is een familiale KMO gelegen te Sint-Amands. Dagelijks maken we met een team van gepassioneerde vouwkartonnen verpakkingen in alle vormen en maten voor onze klanten. Om ons team uit te breiden, zijn we op zoek naar versterking voor HR-afdeling. We zijn op zoek naar iemand die zich als een vis in het water voelt op personeelszaken. Zowel hard HR als Soft HR. Jouw verantwoordelijkheden - Deze persoon beheert de volledige personeelsadministratie, begeleid de jaarlijkse evaluaties, helpt mee met werving en selectie, organisatie van opleidingsplannen, enz. Echt een manusje van alles. Wil U meewerken aan verpakkingen welke U dagelijks in de winkel bij U om de hoek kunt kopen? Wilt u meewerken aan een duurzamere wereld bij een bedrijf dat enkel verpakkingen uit duurzame
VDL Van Hool Belgium bv * Koningshooikt, 2500 Lier, België - Solliciteer als één van de eersten - Bekijk wat we doen bij - VDL Van Hool Belgium en VDL Parts Belgium, onderdeel van VDL Bus Group, zijn dynamische bedrijven in volle ontwikkeling. Momenteel zijn we op zoek naar een HR Business Partner die houdt van variatie, uitdaging en samenwerken in een open en informele werksfeer. Ben jij een enthousiaste HR Business Partner die energie krijgt van een brede, hands-on rol dicht bij de business? Word dan onze nieuwe collega! Bij VDL Van Hool ontwikkelen en produceren we openbaarvervoersbussen en touringcars van de hoogste kwaliteit. Onze rijke geschiedenis in de busproductie is te danken aan de kennis en ervaring van onze collega's, die de basis vormen voor ons hoogwaardige productieproces. Vanuit onze locaties in België en Macedonië werken we intensief samen. De functi
VDL Van Hool Belgium bv * Koningshooikt, 2500 Lier, België - Solliciteer als één van de eersten - Bekijk wat we doen bij - VDL Van Hool Belgium en VDL Parts Belgium, onderdeel van VDL Bus Group, zijn dynamische bedrijven in volle ontwikkeling. Momenteel zijn we op zoek naar een HR Business Partner die houdt van variatie, uitdaging en samenwerken in een open en informele werksfeer. Ben jij een enthousiaste HR Business Partner die energie krijgt van een brede, hands-on rol dicht bij de business? Word dan onze nieuwe collega! Bij VDL Van Hool ontwikkelen en produceren we openbaarvervoersbussen en touringcars van de hoogste kwaliteit. Onze rijke geschiedenis in de busproductie is te danken aan de kennis en ervaring van onze collega's, die de basis vormen voor ons hoogwaardige productieproces. Vanuit onze locaties in België en Macedonië werken we intensief samen. De functi
NIEUW
Big C BVBA * HEMIKSEM - Solliciteer als één van de eersten - Jouw verantwoordelijkheden - Het implementeren van een coherent HR beleid, met focus op het ontwikkelen en behouden van onze - medewerkers, om zodoende te contribueren tot de bedrijfsdoelstellingen * De opvolging van dossiers inzake arbeidsongevallen, absenteïsme,.. * Opzetten van ontwikkelplannen en leiderschapsprogramma's voor onze leiginggevenden. * Specifieke aanpak voor coaching * Begeleiding van de met de ontwikkeling van talent binnen het team en successie planning * In samenspraak met de hierarchische , advies uitbrengen over de recrutering en selectie * van nieuwe medewerkers. * Coördinatie en organisatie van onthaal bij nieuwe medewerkers. * Analyseren, initiëren en uitwerken van HR-projecten ten dienste van de organisatie, de performance en het welzijn.
Big C BVBA * HEMIKSEM - Solliciteer als één van de eersten - Jouw verantwoordelijkheden - Het implementeren van een coherent HR beleid, met focus op het ontwikkelen en behouden van onze - medewerkers, om zodoende te contribueren tot de bedrijfsdoelstellingen * De opvolging van dossiers inzake arbeidsongevallen, absenteïsme,.. * Opzetten van ontwikkelplannen en leiderschapsprogramma's voor onze leiginggevenden. * Specifieke aanpak voor coaching * Begeleiding van de met de ontwikkeling van talent binnen het team en successie planning * In samenspraak met de hierarchische , advies uitbrengen over de recrutering en selectie * van nieuwe medewerkers. * Coördinatie en organisatie van onthaal bij nieuwe medewerkers. * Analyseren, initiëren en uitwerken van HR-projecten ten dienste van de organisatie, de performance en het welzijn.
NIEUW
EQUANS * 2630 Aartselaar, België * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - In het payroll services team zijn 2 rollen te identificeren: Payroll Services officer en Payroll Case Officer. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor het correct verwerken en inbrengen van alle nodige masterdata en time informatie om een correcte loonsberekening te verzekeren. Jouw verantwoordelijkheden - Wat ga je doen? * zorgen voor de verwerking en opvolging van specifieke populaties die manuele acties vereisen * oplossen van DMFA-fouten en meewerken aan preventieve oplossingen samen met de en * controleren van timesheets in het tijdsregistratiesysteem voor een correcte loonberekening * uitvoeren van controles op uitzonderlijke berekeningen en het corrigeren van vorige loonperiodes
EQUANS * 2630 Aartselaar, België * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - In het payroll services team zijn 2 rollen te identificeren: Payroll Services officer en Payroll Case Officer. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor het correct verwerken en inbrengen van alle nodige masterdata en time informatie om een correcte loonsberekening te verzekeren. Jouw verantwoordelijkheden - Wat ga je doen? * zorgen voor de verwerking en opvolging van specifieke populaties die manuele acties vereisen * oplossen van DMFA-fouten en meewerken aan preventieve oplossingen samen met de en * controleren van timesheets in het tijdsregistratiesysteem voor een correcte loonberekening * uitvoeren van controles op uitzonderlijke berekeningen en het corrigeren van vorige loonperiodes
NIEUW
Ecoso vzw * Niel, België - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Ecoso is een circulaire en sociale onderneming. We werken elke dag aan een duurzame toekomst, met en voor mensen. Ben jij een geboren logistiek talent en coach met een hands-on mentaliteit? Hou je van logistiek én mensen, en wil je werken in een organisatie waar je écht het verschil maakt? Dan is deze job bij Ecoso iets voor jou! Jouw functie - Als Logistiek Maatwerkcoach ben jij de spilfiguur van een team van 17 logistieke medewerkers. Jouw impact is groot: je coacht mensen in hun groei, zorgt voor verbinding en organiseert de logistiek vlot en efficiënt. Je bent zichtbaar, aanspreekbaar en je doet wat je zegt. Zo bouw je vertrouwen op. Je krijgt ondersteuning van een en werkt nauw samen met de logistieke en de Maatwerkcoaches van de Cirkels winkels. 1. Peoplemanagement met hart en daadkrac
Ecoso vzw * Niel, België - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Ecoso is een circulaire en sociale onderneming. We werken elke dag aan een duurzame toekomst, met en voor mensen. Ben jij een geboren logistiek talent en coach met een hands-on mentaliteit? Hou je van logistiek én mensen, en wil je werken in een organisatie waar je écht het verschil maakt? Dan is deze job bij Ecoso iets voor jou! Jouw functie - Als Logistiek Maatwerkcoach ben jij de spilfiguur van een team van 17 logistieke medewerkers. Jouw impact is groot: je coacht mensen in hun groei, zorgt voor verbinding en organiseert de logistiek vlot en efficiënt. Je bent zichtbaar, aanspreekbaar en je doet wat je zegt. Zo bouw je vertrouwen op. Je krijgt ondersteuning van een en werkt nauw samen met de logistieke en de Maatwerkcoaches van de Cirkels winkels. 1. Peoplemanagement met hart en daadkrac
NIEUW
Je hebt een diploma in Human Resource Managementof hebt gelijkwaardige ervaring opgebouwd;
Je hebt een diploma in Human Resource Managementof hebt gelijkwaardige ervaring opgebouwd;
NIEUW