Snel solliciteren
1
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Begeerde jobs
- Verkoop en inkoop
- Samenwerken
- Nederlands
- Frans
- Verkoop
- Communicatie
- Account Coördinator
- Distributiecoördinator
- Adviseur/euse Human Resources
- Senior Account Coördinator
- Accountancymedewerker/ster
- Algemeen medewerker
- Applicatie developer
- Assistent Human Resources
- Assistent/e Business Development
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Voltijds
24
Begeerde jobs
- Verkoop en inkoop
- Samenwerken
- Nederlands
- Frans
- Verkoop
- Communicatie
- Account Coördinator
- Distributiecoördinator
- Adviseur/euse Human Resources
- Senior Account Coördinator
- Accountancymedewerker/ster
- Algemeen medewerker
- Applicatie developer
- Assistent Human Resources
- Assistent/e Business Development
35 resultaten voor Account Manager HR in Zelzate binnen een straal van 30 km
Als accountmanager identificeer je nieuwe kansen, werk je oplossingen op maat uit die aansluiten bij specifieke klantenbehoeften, bouw je sterke klantrelaties uit en draag je bij aan het verspreiden van kennis rond soft HR-thema's. Ben je een gepassioneerd verkoper en heb je een doorgedreven kennis van HR-thema's? * Analyseren van behoeften van prospecten/klanten en integreren van kwalitatieve en commercieel passende HR-oplossingen, samen met het team rondom de klant. * Kennis heeft van diverse HR-uitdagingen
Als accountmanager identificeer je nieuwe kansen, werk je oplossingen op maat uit die aansluiten bij specifieke klantenbehoeften, bouw je sterke klantrelaties uit en draag je bij aan het verspreiden van kennis rond soft HR-thema's. Ben je een gepassioneerd verkoper en heb je een doorgedreven kennis van HR-thema's? * Analyseren van behoeften van prospecten/klanten en integreren van kwalitatieve en commercieel passende HR-oplossingen, samen met het team rondom de klant. * Kennis heeft van diverse HR-uitdagingen
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 34 gelijkaardige vacatures.
Al meer dan 15 jaar is Actonomy één van de wereldwijde leiders in semantische zoek- en matching-technologie voor de HR-industrie. Actonomy is een volledig onafhankelijk bedrijf, en maakt deel uit van het geneHRations netwerk van HR-tech-ondernemers die kansen omzetten in levensvatbare bedrijven.
Al meer dan 15 jaar is Actonomy één van de wereldwijde leiders in semantische zoek- en matching-technologie voor de HR-industrie. Actonomy is een volledig onafhankelijk bedrijf, en maakt deel uit van het geneHRations netwerk van HR-tech-ondernemers die kansen omzetten in levensvatbare bedrijven.
){kind=logo}
Snel solliciteren
Wil jij als ervaren HR Business Partner werken in een snelgroeiende organisatie waar het goud blinkt? Voor onze Belgische kantoren zijn wij toe aan het invullen van de nieuwe functie van HR Business Partner! Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor het efficiënt beheren, en of het uitvoeren van én indien nodig, ook het coördineren van alle HR-activiteiten binnen de Belgische tak van onze organisatie. Daarnaast fungeer jij als eerste aanspreekpunt voor de en en beantwoord je diverse HR-gerelateerde vragen. Door ervoor te zorgen dat het menselijk kapitaal effectief wordt beheerd en afgestemd is op de bedrijfsdoelstellingen, draagt de HR Business Partner bij aan het succes en de verdere groei van de organisatie. Je speelt een cruciale rol in het uitvoeren van
Wil jij als ervaren HR Business Partner werken in een snelgroeiende organisatie waar het goud blinkt? Voor onze Belgische kantoren zijn wij toe aan het invullen van de nieuwe functie van HR Business Partner! Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor het efficiënt beheren, en of het uitvoeren van én indien nodig, ook het coördineren van alle HR-activiteiten binnen de Belgische tak van onze organisatie. Daarnaast fungeer jij als eerste aanspreekpunt voor de en en beantwoord je diverse HR-gerelateerde vragen. Door ervoor te zorgen dat het menselijk kapitaal effectief wordt beheerd en afgestemd is op de bedrijfsdoelstellingen, draagt de HR Business Partner bij aan het succes en de verdere groei van de organisatie. Je speelt een cruciale rol in het uitvoeren van
){kind=logo}
Wegens groei zijn we op zoek naar een Account Manager.
Wegens groei zijn we op zoek naar een Account Manager.
){kind=logo}
Je helpt hen structuur te brengen in hun HR-trajecten, zodat zij hun teams optimaal kunnen begeleiden en groeien in hun rol als people manager. * HR Talents - Ben jij een verbindende HR-professional die energie krijgt van samenwerken met en teams? Wil je meebouwen aan een moderne HR-aanpak waarin mensgerichtheid en strategisch denken hand in hand gaan? Dan is deze rol als HR Business Partner in Gent helemaal iets voor jou! Als HR Business Partner ben jij de sparringpartner en coach van binnen verschillende business units. * Je werkt actief mee aan HR-projecten. * Je organiseert en faciliteert workshops rond HR-processen, ontwikkeling en samenwerking. * Je draagt bij aan de optimalisatie van HR-process
Je helpt hen structuur te brengen in hun HR-trajecten, zodat zij hun teams optimaal kunnen begeleiden en groeien in hun rol als people manager. * HR Talents - Ben jij een verbindende HR-professional die energie krijgt van samenwerken met en teams? Wil je meebouwen aan een moderne HR-aanpak waarin mensgerichtheid en strategisch denken hand in hand gaan? Dan is deze rol als HR Business Partner in Gent helemaal iets voor jou! Als HR Business Partner ben jij de sparringpartner en coach van binnen verschillende business units. * Je werkt actief mee aan HR-projecten. * Je organiseert en faciliteert workshops rond HR-processen, ontwikkeling en samenwerking. * Je draagt bij aan de optimalisatie van HR-process
HR Talents - Wat een mooi bedrijf waar HR Talents voor rekruteert. * Daarnaast fungeer je als HR BP voor de stagiairs in het kader van opvolging en talent attraction.
HR Talents - Wat een mooi bedrijf waar HR Talents voor rekruteert. * Daarnaast fungeer je als HR BP voor de stagiairs in het kader van opvolging en talent attraction.
HR Talents • Je neemt initiatief in verbeterprojecten binnen payroll en HR-processen, en werkt nauw samen met HR-collega's om te bouwen aan de HR-dienst van de toekomst. • Je rapporteert aan de en werkt nauw samen met het HR-team.
HR Talents • Je neemt initiatief in verbeterprojecten binnen payroll en HR-processen, en werkt nauw samen met HR-collega's om te bouwen aan de HR-dienst van de toekomst. • Je rapporteert aan de en werkt nauw samen met het HR-team.
){kind=logo}
Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. * Ontwikkelen van een doordacht aanbod van HR-oplossingen en digitale go-to-marketstrategieën. * Uitwerken van gerichte accountplannen op basis van markttrends, concurrentie en klantbehoeften. * Ervaring met commerciële B2B-relaties, bij voorkeur in HR of payroll. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in hr.
Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. * Ontwikkelen van een doordacht aanbod van HR-oplossingen en digitale go-to-marketstrategieën. * Uitwerken van gerichte accountplannen op basis van markttrends, concurrentie en klantbehoeften. * Ervaring met commerciële B2B-relaties, bij voorkeur in HR of payroll. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in hr.
){kind=logo}
Als Finance Manager combineer je leiderschap met operationele diepgang en zorg je voor stabiliteit, transparantie en vertrouwen in de cijfers. * Je werkt intens samen met Sales, Operations, HR en externe partners en fungeert als financieel aanspreekpunt binnen de organisatie.
Als Finance Manager combineer je leiderschap met operationele diepgang en zorg je voor stabiliteit, transparantie en vertrouwen in de cijfers. * Je werkt intens samen met Sales, Operations, HR en externe partners en fungeert als financieel aanspreekpunt binnen de organisatie.
NIEUW
){kind=logo}
Minstens 5 jaar ervaring binnen Sales, Business Development of accountmanagement.
Minstens 5 jaar ervaring binnen Sales, Business Development of accountmanagement.
Je bent het voor alle HR-vragen van onze +/- 50 medewerkers.aanspreekpunt * Je werkt mee aan dedigitaliseringvan onze HR-dienst * Je optimaliseertde HR-afdelingenvolgt de personeelsdossiersop * Je hebt minimum 3 jaar ervaring in payroll en HR-administratie. * De vrijheid en zelfstandigheid om te fungeren als de schakel binnen HR.
Je bent het voor alle HR-vragen van onze +/- 50 medewerkers.aanspreekpunt * Je werkt mee aan dedigitaliseringvan onze HR-dienst * Je optimaliseertde HR-afdelingenvolgt de personeelsdossiersop * Je hebt minimum 3 jaar ervaring in payroll en HR-administratie. * De vrijheid en zelfstandigheid om te fungeren als de schakel binnen HR.
){kind=logo}
Het team van recruiters & accountmanagers is betrokken bij je carrière en volgen je nauw op.
Het team van recruiters & accountmanagers is betrokken bij je carrière en volgen je nauw op.
SecuRoad NV * EVERGEM - Solliciteer als één van de eersten - Takenpakket - Je gaat actief op zoek naar nieuwe opportuniteiten bij steden, gemeenten, gewesten en politiezones om mobiliteitsoplossingen onder de aandacht te brengen. Je weet mobiliteitsbehoeften bij overheden scherp te analyseren en om te zetten in sterke commerciële voorstellen die aansluiten bij hun werking en noden. Je begeleidt verkooptrajecten die vaak complex en langdurig zijn, waarbij aanbestedingsprocedures en overlegmomenten een centrale rol spelen. Je brengt oplossingen op maat helder en overtuigend over en weet verschillende stakeholders mee te nemen in het verhaal. Je onderhoudt bestaande klantrelaties op een professionele manier en bouwt tegelijk actief nieuwe contacten uit tot duurzame samenwerkingen. Je stemt technische en administratieve ondersteuning vlot af in nauwe samenwerking met inte
SecuRoad NV * EVERGEM - Solliciteer als één van de eersten - Takenpakket - Je gaat actief op zoek naar nieuwe opportuniteiten bij steden, gemeenten, gewesten en politiezones om mobiliteitsoplossingen onder de aandacht te brengen. Je weet mobiliteitsbehoeften bij overheden scherp te analyseren en om te zetten in sterke commerciële voorstellen die aansluiten bij hun werking en noden. Je begeleidt verkooptrajecten die vaak complex en langdurig zijn, waarbij aanbestedingsprocedures en overlegmomenten een centrale rol spelen. Je brengt oplossingen op maat helder en overtuigend over en weet verschillende stakeholders mee te nemen in het verhaal. Je onderhoudt bestaande klantrelaties op een professionele manier en bouwt tegelijk actief nieuwe contacten uit tot duurzame samenwerkingen. Je stemt technische en administratieve ondersteuning vlot af in nauwe samenwerking met inte
Als Senior Account Executive bij RestoManager ben je verantwoordelijk voor de groei van onze klantenportefeuille binnen de horecasector. * RestoManager Welkom bij RestoManager, een Gentse start-up/scale-up die zich toelegt op de digitale ondersteuning van horecazaken in heel België en Nederland.
Als Senior Account Executive bij RestoManager ben je verantwoordelijk voor de groei van onze klantenportefeuille binnen de horecasector. * RestoManager Welkom bij RestoManager, een Gentse start-up/scale-up die zich toelegt op de digitale ondersteuning van horecazaken in heel België en Nederland.
Als Account Executive bij RestoManager ben je verantwoordelijk voor de groei van onze klantenportefeuille binnen de horecasector. * RestoManager Welkom bij RestoManager, een Gentse start-up/scale-up die zich toelegt op de digitale ondersteuning van horecazaken in heel België en Nederland.
Als Account Executive bij RestoManager ben je verantwoordelijk voor de groei van onze klantenportefeuille binnen de horecasector. * RestoManager Welkom bij RestoManager, een Gentse start-up/scale-up die zich toelegt op de digitale ondersteuning van horecazaken in heel België en Nederland.
Wij zijn op zoek naar een Junior Account Manager om ons team te versterken in de sector van vervuilde locaties m.b.t water en bodem.
Wij zijn op zoek naar een Junior Account Manager om ons team te versterken in de sector van vervuilde locaties m.b.t water en bodem.
){kind=logo}
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land. Als supply chain manager zorg jij voor een duidelijke roadmap voor alle supply chainprojecten binnen Fine Food. Als supply chain manager kan je die change mee uittekenen. Of je nu een production manager, magazijnier, werkvereenvoudiger of quality manager bent, bij ons vind je vast een job die bij je past.
Met een efficiënte supply chain, eigen productiesites en uitgebreide ondersteunende diensten zoals IT, Data & Analytics, Call Center, HR en Marketing, behoren we tot de grootste private werkgevers van het land. Als supply chain manager zorg jij voor een duidelijke roadmap voor alle supply chainprojecten binnen Fine Food. Als supply chain manager kan je die change mee uittekenen. Of je nu een production manager, magazijnier, werkvereenvoudiger of quality manager bent, bij ons vind je vast een job die bij je past.
Wij zijn op zoek naar een Junior Account Manager om ons team te versterken in de sector van vervuilde locaties m.b.t water en bodem.
Wij zijn op zoek naar een Junior Account Manager om ons team te versterken in de sector van vervuilde locaties m.b.t water en bodem.
){kind=logo}
Verder ben je samen met HR betrokken bij het administratieve beheer van het wagenpark.
Verder ben je samen met HR betrokken bij het administratieve beheer van het wagenpark.
){kind=logo}
Als Medior Account Executive binnen onze afdeling IT Solutions is het jouw missie om jouw commerciële én analytische vaardigheden in te zetten om klanten te helpen groeien.
Als Medior Account Executive binnen onze afdeling IT Solutions is het jouw missie om jouw commerciële én analytische vaardigheden in te zetten om klanten te helpen groeien.
Als Account Executive voor Salesforce krijg je de kans om bedrijven te helpen groeien met één van de krachtigste CRM-platformen ter wereld.
Als Account Executive voor Salesforce krijg je de kans om bedrijven te helpen groeien met één van de krachtigste CRM-platformen ter wereld.
){kind=logo}
Jouw rol situeert zich op het kruispunt van procesoptimalisatie, beleidsontwikkeling en strategische HR-projecten. Je combineert een brede HR-blik met een sterke focus op kwaliteit, interne samenwerking en innovatie. * Je volgt HR-projecten op met bijzondere aandacht voor de noden en ervaring van interne gebruikers. * Je werkt mee aan en volgt het HR-actieplan op, met specifieke aandacht voor onderzoekers. * Je houdt voeling met interne noden en uitdagingen via directie, HR-partners en interne fora. * Je volgt externe tendensen, regelgeving en wetenschappelijke inzichten in HR-beleidsdomeinen. * Je neemt deel aan interne en externe netwerken en treedt op als ambassadeur van het HR-beleid. Kortom: je combineert strategisch inzicht met praktische uitvoe
Jouw rol situeert zich op het kruispunt van procesoptimalisatie, beleidsontwikkeling en strategische HR-projecten. Je combineert een brede HR-blik met een sterke focus op kwaliteit, interne samenwerking en innovatie. * Je volgt HR-projecten op met bijzondere aandacht voor de noden en ervaring van interne gebruikers. * Je werkt mee aan en volgt het HR-actieplan op, met specifieke aandacht voor onderzoekers. * Je houdt voeling met interne noden en uitdagingen via directie, HR-partners en interne fora. * Je volgt externe tendensen, regelgeving en wetenschappelijke inzichten in HR-beleidsdomeinen. * Je neemt deel aan interne en externe netwerken en treedt op als ambassadeur van het HR-beleid. Kortom: je combineert strategisch inzicht met praktische uitvoe
Vanuit jouw expertise in hard én soft HR ontwikkel en implementeer je een strategisch, toekomstgericht en duurzaam HR-beleid dat bijdraagt aan de realisatie van de organisatiedoelstellingen van de hogeschool. * Je vertaalt de strategische ambities naar duidelijke doelstellingen,KPI's en actieplannen waarmee je het HR-beleid opvolgt en bijstuurt. Inclusie en diversiteit beschouw je als vanzelfsprekende pijlers van een sterk HR-beleid. * Je beheert het HR-budget zorgvuldig en volgt de besteding van middelen op via meetbare parameters maar met oog voor duurzaamheid en maatschappelijke verantwoordelijkheid . * Als inspirerend leider bouw je aan een sterk HR-team, versterk je een lerende organisatie en ondersteun je collega-directieleden in leiderschapsontwikkeling en pers
Vanuit jouw expertise in hard én soft HR ontwikkel en implementeer je een strategisch, toekomstgericht en duurzaam HR-beleid dat bijdraagt aan de realisatie van de organisatiedoelstellingen van de hogeschool. * Je vertaalt de strategische ambities naar duidelijke doelstellingen,KPI's en actieplannen waarmee je het HR-beleid opvolgt en bijstuurt. Inclusie en diversiteit beschouw je als vanzelfsprekende pijlers van een sterk HR-beleid. * Je beheert het HR-budget zorgvuldig en volgt de besteding van middelen op via meetbare parameters maar met oog voor duurzaamheid en maatschappelijke verantwoordelijkheid . * Als inspirerend leider bouw je aan een sterk HR-team, versterk je een lerende organisatie en ondersteun je collega-directieleden in leiderschapsontwikkeling en pers
Vanuit jouw expertise in hard én soft HR ontwikkel en implementeer je een strategisch, toekomstgericht en duurzaam HR-beleid dat bijdraagt aan de realisatie van de organisatiedoelstellingen van de hogeschool. * Je vertaalt de strategische ambities naar duidelijke doelstellingen,KPI's en actieplannen waarmee je het HR-beleid opvolgt en bijstuurt. Inclusie en diversiteit beschouw je als vanzelfsprekende pijlers van een sterk HR-beleid. * Je beheert het HR-budget zorgvuldig en volgt de besteding van middelen op via meetbare parameters maar met oog voor duurzaamheid en maatschappelijke verantwoordelijkheid. * Als inspirerend leider bouw je aan een sterk HR-team, versterk je een lerende organisatie en ondersteun je collega-directieleden in leiderschapsontwikkeling en perso
Vanuit jouw expertise in hard én soft HR ontwikkel en implementeer je een strategisch, toekomstgericht en duurzaam HR-beleid dat bijdraagt aan de realisatie van de organisatiedoelstellingen van de hogeschool. * Je vertaalt de strategische ambities naar duidelijke doelstellingen,KPI's en actieplannen waarmee je het HR-beleid opvolgt en bijstuurt. Inclusie en diversiteit beschouw je als vanzelfsprekende pijlers van een sterk HR-beleid. * Je beheert het HR-budget zorgvuldig en volgt de besteding van middelen op via meetbare parameters maar met oog voor duurzaamheid en maatschappelijke verantwoordelijkheid. * Als inspirerend leider bouw je aan een sterk HR-team, versterk je een lerende organisatie en ondersteun je collega-directieleden in leiderschapsontwikkeling en perso
Dan verwelkomen we jou graag in ons HR-team! Vind dagelijks duizenden jobs in de zorg voor verpleegkundigen, artsen, apothekers, kinesitherapeuten, zorgkundigen, zorgmanagers en andere zorgprofessionals . * Je komt terecht in een warm en toegankelijk HR-team. ------------ AZ Jan Palfijn heeft deze vacature #V-1418 via HR organizer gepubliceerd op .
Dan verwelkomen we jou graag in ons HR-team! Vind dagelijks duizenden jobs in de zorg voor verpleegkundigen, artsen, apothekers, kinesitherapeuten, zorgkundigen, zorgmanagers en andere zorgprofessionals . * Je komt terecht in een warm en toegankelijk HR-team. ------------ AZ Jan Palfijn heeft deze vacature #V-1418 via HR organizer gepubliceerd op .
NIEUW