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                          • Comptable
                          • Chargé/e d'agence
                          • Aide Médico-Psychologique
                          • Expert/e Financier/e
                          • Indépendant/e
                          • Administrateur/trice d'équipe
                          • Adjoint/e administratif/ve
                          • Agent/e d'expansion des entreprises

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                          26


                          IT
                          20




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                          Qualités personnelles : Vous êtes quelqu'un qui crée de la structure là où il n'y en a pas encore, qui sait jongler entre l'administratif et l'humain, et qui s'épanouit dans les environnements où tout reste à construire.
                          Qualités personnelles : Vous êtes quelqu'un qui crée de la structure là où il n'y en a pas encore, qui sait jongler entre l'administratif et l'humain, et qui s'épanouit dans les environnements où tout reste à construire.
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                          • Contribuer à l'amélioration de la maturité data via un programme de data literacy en partenariat avec les Ressources Humaines. • Définir et diffuser les normes, politiques et bonnes pratiques en matière de gestion des données, sensibiliser au nouveaux cadres réglementaires tels que le European Data Governance Act, le AI Act et le European Health Data Space (EHDS).
                          • Contribuer à l'amélioration de la maturité data via un programme de data literacy en partenariat avec les Ressources Humaines. • Définir et diffuser les normes, politiques et bonnes pratiques en matière de gestion des données, sensibiliser au nouveaux cadres réglementaires tels que le European Data Governance Act, le AI Act et le European Health Data Space (EHDS).
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                          Une entreprise qui valorise l'humain, la diversité, les valeurs sociétales et environnementales. * Piloter les budgets et optimiser les ressources. Environnement de travail dynamique, stimulant et à taille humaine. Accompagnement par le responsable actuel dans le cadre d'une transition progressive.
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                          Dans le cadre de la mise en œuvre, vous dirigez le plan du projet et le journal RAID, vous coordonnez les ressources, vous rendez compte régulièrement au client et au groupe de pilotage et vous veillez à ce que la documentation soit complète jusqu'au transfert au service/support, complétée par 'lessons learned'. * Une entreprise à taille humaine qui se concentre sur le développement à long terme de ses employés (Kyosei, la philosophie d'entreprise de Canon)
                          Dans le cadre de la mise en œuvre, vous dirigez le plan du projet et le journal RAID, vous coordonnez les ressources, vous rendez compte régulièrement au client et au groupe de pilotage et vous veillez à ce que la documentation soit complète jusqu'au transfert au service/support, complétée par 'lessons learned'. * Une entreprise à taille humaine qui se concentre sur le développement à long terme de ses employés (Kyosei, la philosophie d'entreprise de Canon)
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                          Vous veillez aux respect des règles et procédures relatives aux normes de sécurité, aux service ressources humaines et au suivi de la qualité. En tant que Teamleader Day, vous êtes responsable de la gestion optimale des ressources et vous vous assurez que les normes de qualité au niveau de la production sont garanties.
                          Vous veillez aux respect des règles et procédures relatives aux normes de sécurité, aux service ressources humaines et au suivi de la qualité. En tant que Teamleader Day, vous êtes responsable de la gestion optimale des ressources et vous vous assurez que les normes de qualité au niveau de la production sont garanties.
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                          Vous veillez aux respect des règles et procédures relatives aux normes de sécurité, aux service ressources humaines et au suivi de la qualité. En tant que Teamleader Day, vous êtes responsable de la gestion optimale des ressources et vous vous assurez que les normes de qualité au niveau de la production sont garanties.
                          Vous veillez aux respect des règles et procédures relatives aux normes de sécurité, aux service ressources humaines et au suivi de la qualité. En tant que Teamleader Day, vous êtes responsable de la gestion optimale des ressources et vous vous assurez que les normes de qualité au niveau de la production sont garanties.
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                          Dans la fonction de Teamleader, vous êtes responsable de la gestion optimale des ressources et vous vous assurez que les normes de qualité au niveau de la production sont garanties. * Nous vous proposons un contrat à durée indéterminée à temps plein de 37 heures par semaine, 5 nuits par semaine, dans le cadre d'un régime de travail de 6 jours, du dimanche soir au vendredi soir.
                          Dans la fonction de Teamleader, vous êtes responsable de la gestion optimale des ressources et vous vous assurez que les normes de qualité au niveau de la production sont garanties. * Nous vous proposons un contrat à durée indéterminée à temps plein de 37 heures par semaine, 5 nuits par semaine, dans le cadre d'un régime de travail de 6 jours, du dimanche soir au vendredi soir.
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                          L'implémentation et gestion de ressources Azure via des scripts (notamment Bicep). Vous avez une connaissance approfondie de l'infrastructure Azure et des ressources Azure.
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                          Vous êtes un people manager motivant, capable de communiquer clairement avec des parties prenantes techniques et non techniques. Dans ce cadre, vous contribuez activement à la transition vers des services basés sur le cloud et à l'utilisation optimale de cette infrastructure fédérale dans le cadre de la stratégie de l'institution. Enfin, la connaissance des marchés publics, tels que les accords-cadres et les centrales d'achat, ainsi que de l'expérience avec la plateforme e-Procurement constituent un atout supplémentaire.
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                          Rejoignez une structure à taille humaine d'environ 40 collaborateurs et profitez d'un environnement où la communication est fluide et les décisions rapides * Intégrez une finance de 4 personnes encadrée par un accessible, communicatif et pragmatique, et évoluez dans un cadre collaboratif
                          Rejoignez une structure à taille humaine d'environ 40 collaborateurs et profitez d'un environnement où la communication est fluide et les décisions rapides * Intégrez une finance de 4 personnes encadrée par un accessible, communicatif et pragmatique, et évoluez dans un cadre collaboratif
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                          Juriste fiscaliste à Bruxelles avec autonomie, clientèle variée et rôle clé au sein d'une fiduciaire dynamique à taille humaine. Vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine où votre expertise fiscale aura un impact direct sur les clients et les décisions stratégiques ? Nous accompagnons une fiduciaire reconnue à Bruxelles, composée d'une équipe stable et à taille humaine, qui souhaite renforcer son pôle conseil avec un expérimenté. * Une structure à taille humaine avec prise de décision rapide
                          Juriste fiscaliste à Bruxelles avec autonomie, clientèle variée et rôle clé au sein d'une fiduciaire dynamique à taille humaine. Vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine où votre expertise fiscale aura un impact direct sur les clients et les décisions stratégiques ? Nous accompagnons une fiduciaire reconnue à Bruxelles, composée d'une équipe stable et à taille humaine, qui souhaite renforcer son pôle conseil avec un expérimenté. * Une structure à taille humaine avec prise de décision rapide
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                          NOUVEAU
                          Candidature facile
                          À taille humaine, la structure se distingue par une culture d'entreprise conviviale, une communication directe avec la direction et une réelle volonté d'impliquer ses collaborateurs dans les décisions stratégiques. * Vous communiquez facilement et aimez travailler dans une structure à taille humaine. * Un environnement de travail humain, flexible et dynamique.
                          À taille humaine, la structure se distingue par une culture d'entreprise conviviale, une communication directe avec la direction et une réelle volonté d'impliquer ses collaborateurs dans les décisions stratégiques. * Vous communiquez facilement et aimez travailler dans une structure à taille humaine. * Un environnement de travail humain, flexible et dynamique.
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                          Dans le cadre du développement de son Réseau de Soins Intégrés, le CHJT et ses partenaires mettent en place une nouvelle structure regroupant un centre hospitalier psychiatrique (250 lits), deux Maisons de Soins Psychiatriques (60 lits chacune), un hôpital de jour et des Habitations Protégées (172 lits). Dans le cadre d'une création de poste, vous rejoignez le département Infrastructures et Logistique. * Une institution à dimension humaine, reconnue dans son secteur et portée par une dynamique de transformation. * Un GSM de service et un PC portable à utiliser dans le cadre de votre fonction.
                          Dans le cadre du développement de son Réseau de Soins Intégrés, le CHJT et ses partenaires mettent en place une nouvelle structure regroupant un centre hospitalier psychiatrique (250 lits), deux Maisons de Soins Psychiatriques (60 lits chacune), un hôpital de jour et des Habitations Protégées (172 lits). Dans le cadre d'une création de poste, vous rejoignez le département Infrastructures et Logistique. * Une institution à dimension humaine, reconnue dans son secteur et portée par une dynamique de transformation. * Un GSM de service et un PC portable à utiliser dans le cadre de votre fonction.
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                          Vous êtes, dans ce cadre, responsable du pilotage global du programme data. Vous avez une solide maîtrise des cadres Agile/Scrum, principes de gouvernance data et pilotage par KPI.
                          Vous êtes, dans ce cadre, responsable du pilotage global du programme data. Vous avez une solide maîtrise des cadres Agile/Scrum, principes de gouvernance data et pilotage par KPI.
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                          Candidature facile
                          Basés du côté d'Etterbeek, les bureaux offrent un cadre de travail agréable au sein d'une équipe Finance à taille humaine, où la proximité avec la direction permet une réelle visibilité sur les enjeux financiers de l'entreprise. Dans le cadre du renforcement de l'équipe comptable, l'entreprise recherche un e Comptable souhaitant évoluer dans une fonction polyvalente avec des perspectives de développement à moyen terme. * Environnement de travail humain et collaboratif
                          Basés du côté d'Etterbeek, les bureaux offrent un cadre de travail agréable au sein d'une équipe Finance à taille humaine, où la proximité avec la direction permet une réelle visibilité sur les enjeux financiers de l'entreprise. Dans le cadre du renforcement de l'équipe comptable, l'entreprise recherche un e Comptable souhaitant évoluer dans une fonction polyvalente avec des perspectives de développement à moyen terme. * Environnement de travail humain et collaboratif
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                          NOUVEAU
                          Vous souhaitez rejoindre une fiduciaire où vous pourrez gérer vos dossiers en autonomie tout en évoluant dans un environnement humain et dynamique ? * Une fiduciaire à taille humaine avec ambiance conviviale
                          Vous souhaitez rejoindre une fiduciaire où vous pourrez gérer vos dossiers en autonomie tout en évoluant dans un environnement humain et dynamique ? * Une fiduciaire à taille humaine avec ambiance conviviale
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                          Vous avez idéalement déjà suivi des formations dans le cadre du testing, des méthodologies de test (ISTQB) et du Requirements Engineering (IREB).
                          Vous avez idéalement déjà suivi des formations dans le cadre du testing, des méthodologies de test (ISTQB) et du Requirements Engineering (IREB).
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                          Dans ce cadre, vous êtes responsable de la mise en place et du suivi de la matrice des compétences techniques au sein des équipes opérationnelles. * Vous occupez un poste de cadre offrant une grande autonomie et flexibilité, avec un package salarial compétitif et des avantages extralégaux (tels qu'une voiture de fonction avec carte carburant, un ordinateur portable, un GSM, une assurance hospitalisation, une assurance groupe, une prime annuelle liée aux objectifs, des chèques-repas de 8 € par jour, une prime sectorielle, ainsi que 10 jours de congé extra-légaux pour les cadres en plus des 20 jours de congé légaux, etc.).
                          Dans ce cadre, vous êtes responsable de la mise en place et du suivi de la matrice des compétences techniques au sein des équipes opérationnelles. * Vous occupez un poste de cadre offrant une grande autonomie et flexibilité, avec un package salarial compétitif et des avantages extralégaux (tels qu'une voiture de fonction avec carte carburant, un ordinateur portable, un GSM, une assurance hospitalisation, une assurance groupe, une prime annuelle liée aux objectifs, des chèques-repas de 8 € par jour, une prime sectorielle, ainsi que 10 jours de congé extra-légaux pour les cadres en plus des 20 jours de congé légaux, etc.).
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                          Smals * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Pour Smals, "ICT for society" n'est pas qu'un slogan : tous nos projets profitent à la société. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. Vos responsabilités - En tant que Technical & Service Delivery Administrator, vous êtes responsable du fonctionnement technique d'un produit logiciel d'archivage électronique (ARCSYS), dans tous les environnements (du développement à la production). Vous fonctionnez comme un partenaire privilégié (SPOC) pour l'équipe de développement en charge du domaine de l'archivage, le Technical Coordinator, les équipes de support et, le cas échéant, les clients ...
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                          Salaire moyen par an
                          54.000 €

                          Le salaire moyen pour les emplois Cadre ressources humaines à Sint Kwintens Lennik est de 54.000 €. Les salaires de Cadre ressources humaines à Sint Kwintens Lennik vont de 46.200 € à 64.600 €.