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                          • Comptabilité
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                          • Vente
                          • Administrateur/trice comptabilité
                          • Comptable en fiduciaire
                          • Expert/e fiduciaire
                          • Collaborateur comptable confirmé
                          • Comptable Senior
                          • Adjoint/e au recrutement
                          • Consultant/e
                          • Account Executive
                          • Agent/e d'encadrement

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                          100 résultats pour Alternance RH et Recrutement à Louvain La Neuve dans un rayon de 30 km

                          Stagiaire recruitment consultant | kortenberg | nl/fr/eng

                          Adecco
                          Kortenberg, België
                          Adecco * Kortenberg, België - Solliciteer als één van de eersten - Jouw verantwoordelijkheden - Functieomschrijving Wat wordt jouw missie? Als stagiair HR Consultant bij Adecco krijg je de kans om mee te draaien in een dynamisch team en een actieve rol te spelen in het rekruteringsproces. • Kandidaten zoeken en screenen via jobsites, social media en andere tools. • De juiste match maken tussen kandidaat en klant, met oog voor talent én commerciële opportuniteiten. • Kandidaten begeleiden in hun sollicitatieproces en hen voorbereiden op gesprekken. • Creatieve wervingsacties opzetten via digitale kanalen en employer branding. • Administratieve ondersteuning bieden bij het opstellen van dossiers en contracten. Jouw profiel - Profiel Wie zoeken we? • Je volgt een bachelor opleiding in HR, psychologie, communicatie, bedrijfsmanagement of gelijkaardig.
                          Adecco * Kortenberg, België - Solliciteer als één van de eersten - Jouw verantwoordelijkheden - Functieomschrijving Wat wordt jouw missie? Als stagiair HR Consultant bij Adecco krijg je de kans om mee te draaien in een dynamisch team en een actieve rol te spelen in het rekruteringsproces. • Kandidaten zoeken en screenen via jobsites, social media en andere tools. • De juiste match maken tussen kandidaat en klant, met oog voor talent én commerciële opportuniteiten. • Kandidaten begeleiden in hun sollicitatieproces en hen voorbereiden op gesprekken. • Creatieve wervingsacties opzetten via digitale kanalen en employer branding. • Administratieve ondersteuning bieden bij het opstellen van dossiers en contracten. Jouw profiel - Profiel Wie zoeken we? • Je volgt een bachelor opleiding in HR, psychologie, communicatie, bedrijfsmanagement of gelijkaardig.
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                          Employer Branding and Campus Recruiting Intern

                          Eurofins Belgium NV
                          Brussels
                          Candidature facile
                          The Eurofins network is looking for an Employer Branding and Campus Recruiting intern, based in Brussels, Belgium.
                          The Eurofins network is looking for an Employer Branding and Campus Recruiting intern, based in Brussels, Belgium.
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                          Nous avons étendu votre recherche à plus de 98 offres d’emploi similaires.

                          Pour accompagner cette métamorphose et son ambition, le CIVA recherche un.e Coordinateur.ice opérationel.le & RH. Véritable chef d'orchestre, il construit, en synergie avec la direction artistique et le/la Coordinateur.rice opérationnel.le & RH, le projet d'établissement et prépare l'avenir du CIVA au sein de KANAL. Le/la Coordinateur.rice opérationnel.le & RH est le pilier opérationnel et humain du CIVA. Garant(e) du capital humain et de l'efficacité organisationnelle, il/elle assure la mise en œuvre de la politique RH, anime le dialogue social et veille au bien-être des collaborateurs dans un contexte de changement. Le/la Coordinateur.rice opérationnel.le & RH est le/la garant.e du
                          Pour accompagner cette métamorphose et son ambition, le CIVA recherche un.e Coordinateur.ice opérationel.le & RH. Véritable chef d'orchestre, il construit, en synergie avec la direction artistique et le/la Coordinateur.rice opérationnel.le & RH, le projet d'établissement et prépare l'avenir du CIVA au sein de KANAL. Le/la Coordinateur.rice opérationnel.le & RH est le pilier opérationnel et humain du CIVA. Garant(e) du capital humain et de l'efficacité organisationnelle, il/elle assure la mise en œuvre de la politique RH, anime le dialogue social et veille au bien-être des collaborateurs dans un contexte de changement. Le/la Coordinateur.rice opérationnel.le & RH est le/la garant.e du
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                          NOUVEAU
                          Pour renforcer le bureau de Bruxelles, Austin Bright recherche un Consultant en Recrutement motivé et ambitieux. * Vous identifiez, accompagnez et conseillez vos candidats tout au long du processus de recrutement. Ce poste combine recrutement, relationnel et développement commercial. * Intérêt pour une fonction à la fois commerciale et orientée recrutement. Austin Bright est une agence de recrutement spécialisée dans le secteur financier. Aujourd'hui, l'équipe compte une vingtaine de collaborateurs répartis dans deux bureaux en Belgique : Bruxelles et Mechelen. * Vous développez et gérez votre propre portefeuille de clients dans le secteur financier. * Vous devenez l'expert de votre m
                          Pour renforcer le bureau de Bruxelles, Austin Bright recherche un Consultant en Recrutement motivé et ambitieux. * Vous identifiez, accompagnez et conseillez vos candidats tout au long du processus de recrutement. Ce poste combine recrutement, relationnel et développement commercial. * Intérêt pour une fonction à la fois commerciale et orientée recrutement. Austin Bright est une agence de recrutement spécialisée dans le secteur financier. Aujourd'hui, l'équipe compte une vingtaine de collaborateurs répartis dans deux bureaux en Belgique : Bruxelles et Mechelen. * Vous développez et gérez votre propre portefeuille de clients dans le secteur financier. * Vous devenez l'expert de votre m
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                          NOUVEAU
                          Une belle aventure caractérisée par nos valeurs, notre vision d'avenir et notre volonté d'inscrire l'entreprise dans la continuité. Raison pour laquelle nous sommes fiers d'être reconnus comme Top Employer depuis 5 ans ; et d'avoir reçu le label CO2 Neutral en 2023. * Vous participez aux tâches journalières de l'agence (recrutement, présentations spontanées de candidats, suivi administratif) * Vous répondez aux demandes de vos clients, toujours dans une approche qualitative et commerciale ! * Vous savez rédiger une description de fonction, faire des screening téléphoniques et fixer des entretiens * Vous assurez le suivi des candidats/clients et gérez l'encodage qui y est lié * Vous assurez une bonne gestion des plannings et savez gérer les priorités «
                          Une belle aventure caractérisée par nos valeurs, notre vision d'avenir et notre volonté d'inscrire l'entreprise dans la continuité. Raison pour laquelle nous sommes fiers d'être reconnus comme Top Employer depuis 5 ans ; et d'avoir reçu le label CO2 Neutral en 2023. * Vous participez aux tâches journalières de l'agence (recrutement, présentations spontanées de candidats, suivi administratif) * Vous répondez aux demandes de vos clients, toujours dans une approche qualitative et commerciale ! * Vous savez rédiger une description de fonction, faire des screening téléphoniques et fixer des entretiens * Vous assurez le suivi des candidats/clients et gérez l'encodage qui y est lié * Vous assurez une bonne gestion des plannings et savez gérer les priorités «
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                          Austin Bright t'offre l'opportunité de devenir un(e) véritable expert(e) du recrutement dans le secteur financier, grâce à une formation complète et un environnement stimulant. En tant que Consultant en Recrutement, tu joues un rôle clé entre les candidats et les entreprises du secteur financier. * Identifier, accompagner et suivre les meilleurs talents * Gérer l'ensemble du processus de recrutement de A à Z - Aucune expérience n'est nécessaire : Austin Bright propose un programme de formation personnalisé pour te rendre rapidement autonome et performant(e). * Dynamique, motivé(e) et orienté(e) résultats * Ambition, persévérance et esprit positif - Dans nos bureaux modernes et lumineux à Tour & Taxis
                          Austin Bright t'offre l'opportunité de devenir un(e) véritable expert(e) du recrutement dans le secteur financier, grâce à une formation complète et un environnement stimulant. En tant que Consultant en Recrutement, tu joues un rôle clé entre les candidats et les entreprises du secteur financier. * Identifier, accompagner et suivre les meilleurs talents * Gérer l'ensemble du processus de recrutement de A à Z - Aucune expérience n'est nécessaire : Austin Bright propose un programme de formation personnalisé pour te rendre rapidement autonome et performant(e). * Dynamique, motivé(e) et orienté(e) résultats * Ambition, persévérance et esprit positif - Dans nos bureaux modernes et lumineux à Tour & Taxis
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                          Assurez et/ou participez à la sélection, au recrutement, à l'accueil, à la formation, au développement des compétences et à l'évaluation des collaborateurs. in BW veut être un partenaire économique et environnemental efficient et innovant sur son territoire, dans un contexte en évolution constante et au travers des 2 axes principaux que sont la digitalisation et la décarbonation. * Répondre le mieux possible aux préoccupations locales des associés et des "clients-citoyens" ; * Le changement climatique et la performance énergétique ; * le développement économique et territorial ; Dès lors, in BW s'engage à offrir, dans le cadre de ses métiers, un service de grande qualité aux associés, aux "clients-cit
                          Assurez et/ou participez à la sélection, au recrutement, à l'accueil, à la formation, au développement des compétences et à l'évaluation des collaborateurs. in BW veut être un partenaire économique et environnemental efficient et innovant sur son territoire, dans un contexte en évolution constante et au travers des 2 axes principaux que sont la digitalisation et la décarbonation. * Répondre le mieux possible aux préoccupations locales des associés et des "clients-citoyens" ; * Le changement climatique et la performance énergétique ; * le développement économique et territorial ; Dès lors, in BW s'engage à offrir, dans le cadre de ses métiers, un service de grande qualité aux associés, aux "clients-cit
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                          Vous êtes un réel support pour pour toutes les questions RH tels que le recrutement, la formation, le bien-être, la rémunération et les avantages, … Notre partenaire, un acteur majeur du secteur FMCG situé en périphérie de Bruxelles, propose une belle occasion de vous épanouir dans les domaines de l'administration RH et de la paie. En tant qu'HR & Payroll Administration Officer, vous jouerez un rôle essentiel au sein de l'équipe RH, en assurant la gestion quotidienne de l'administration du personnel et des données RH et paie pour différents sites en Belgique, aux Pays-Bas, en France et au Luxembourg. * Assurer la mise à jour et la gestion des données RH et paie dans les systèmes IT. * Contribuer à la préparation et à la gestion des salaires pour garantir une administration correcte et précise. * Diplômé(e) en administration, RH ou équivalent, ou doté(e) d'une expérien
                          Vous êtes un réel support pour pour toutes les questions RH tels que le recrutement, la formation, le bien-être, la rémunération et les avantages, … Notre partenaire, un acteur majeur du secteur FMCG situé en périphérie de Bruxelles, propose une belle occasion de vous épanouir dans les domaines de l'administration RH et de la paie. En tant qu'HR & Payroll Administration Officer, vous jouerez un rôle essentiel au sein de l'équipe RH, en assurant la gestion quotidienne de l'administration du personnel et des données RH et paie pour différents sites en Belgique, aux Pays-Bas, en France et au Luxembourg. * Assurer la mise à jour et la gestion des données RH et paie dans les systèmes IT. * Contribuer à la préparation et à la gestion des salaires pour garantir une administration correcte et précise. * Diplômé(e) en administration, RH ou équivalent, ou doté(e) d'une expérien
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                          Dynamique et enthousiaste, intéressé par le recrutement et les RH * Gérer le processus complet de recrutement et suivre les candidats - Tu as l'énergie, le sens du contact et l'envie de faire la différence chaque jour ? Tu occupes un position clé : le premier point de contact pour les candidats et les clients, tu fais le lien parfait entre les talents et les entreprises. Trouver le bon candidat et le placer au bon endroit, tout en assurant un suivi qualitatif et humain. * Rechercher des profils variés et publier des offres attractives (office, industrie, retail) * Développer et entretenir les relations clients * Assurer le suivi administratif et la gestion des plannings * Être le point de contact privilégié pour candidats et clients * Contact facile et orienté résultats * Rigoureux et organisé * Capable de gérer les priorités et de garder la tête froide face aux impré
                          Dynamique et enthousiaste, intéressé par le recrutement et les RH * Gérer le processus complet de recrutement et suivre les candidats - Tu as l'énergie, le sens du contact et l'envie de faire la différence chaque jour ? Tu occupes un position clé : le premier point de contact pour les candidats et les clients, tu fais le lien parfait entre les talents et les entreprises. Trouver le bon candidat et le placer au bon endroit, tout en assurant un suivi qualitatif et humain. * Rechercher des profils variés et publier des offres attractives (office, industrie, retail) * Développer et entretenir les relations clients * Assurer le suivi administratif et la gestion des plannings * Être le point de contact privilégié pour candidats et clients * Contact facile et orienté résultats * Rigoureux et organisé * Capable de gérer les priorités et de garder la tête froide face aux impré
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                          La fonction permet une alternance entre du travail de terrain et des projets spécifiques. Situées à Fleurus, avec plus de 290 collaborateurs, l'Institut National des Radioéléments (IRE) et sa filiale IRE ELiT sont des entreprises industrielles renommées et innovantes. L'IRE est un leader mondial dans la production de radio-isotopes à destination de la santé publique, principalement dans les domaines du diagnostic et de la thérapie. L'IRE est également active dans le domaine de la surveillance de l'environnement et de la protection de la santé au travers de prestations de services. Sur les 5 dernières années, l'entreprise a renforcé son développement et jouit d'une croissance continue. En tant que Technicien Radioprotection, votre rôle est de vous assu
                          La fonction permet une alternance entre du travail de terrain et des projets spécifiques. Situées à Fleurus, avec plus de 290 collaborateurs, l'Institut National des Radioéléments (IRE) et sa filiale IRE ELiT sont des entreprises industrielles renommées et innovantes. L'IRE est un leader mondial dans la production de radio-isotopes à destination de la santé publique, principalement dans les domaines du diagnostic et de la thérapie. L'IRE est également active dans le domaine de la surveillance de l'environnement et de la protection de la santé au travers de prestations de services. Sur les 5 dernières années, l'entreprise a renforcé son développement et jouit d'une croissance continue. En tant que Technicien Radioprotection, votre rôle est de vous assu
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                          NOUVEAU
                          Mettre en place des actions de recrutement et commerciales sur l'ensemble de la Région - Tu as l'âme d'un entrepreneur, tu aimes relever des défis commerciaux et tu veux avoir un impact direct sur la croissance d'une entreprise dynamique ? Si tu es passionné e par le développement de relations, la prospection et la création d'opportunités, le poste de Business Developer Brussels est fait pour toi ! Rejoins-nous pour booster le chiffre d'affaires, accompagner nos et faire rayonner Daoust dans ta région. * Développer le portefeuille clients bruxellois : prospection, acquisition, actions commerciales et suivi des prospects à potentiel. * Fidéliser les clients existants : visites, business events, développement des relations et des opportunités. * Piloter
                          Mettre en place des actions de recrutement et commerciales sur l'ensemble de la Région - Tu as l'âme d'un entrepreneur, tu aimes relever des défis commerciaux et tu veux avoir un impact direct sur la croissance d'une entreprise dynamique ? Si tu es passionné e par le développement de relations, la prospection et la création d'opportunités, le poste de Business Developer Brussels est fait pour toi ! Rejoins-nous pour booster le chiffre d'affaires, accompagner nos et faire rayonner Daoust dans ta région. * Développer le portefeuille clients bruxellois : prospection, acquisition, actions commerciales et suivi des prospects à potentiel. * Fidéliser les clients existants : visites, business events, développement des relations et des opportunités. * Piloter
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                          Vous structurez, coordonnez et sécurisez l'ensemble des fonctions support : RH, administratif, communication interne, finance et support opérationnel. Vous aimez structurer, fluidifier et organiser ? Et vous cherchez aujourd'hui un rôle où votre impact sera visible et reconnu ? Découvrez cette fonction clé d'Office Manager au sein d'une entreprise industrielle spécialisée dans des projets complexes et de haute technicité. Cette PME dynamique compte une soixantaine de collaborateurs et gère des projets industriels de grande envergure pour des clients prestigieux dans des secteurs variés. * Une culture basée sur l'entrepreneuriat, l'humain et le partage de connaissances. * Une atmosphère bienveillante et authentique, portée par les valeurs familiales de la société. * L'opportunité de laisser une empreinte durable sur les projets et l'organisation. * Un management à l'éc
                          Vous structurez, coordonnez et sécurisez l'ensemble des fonctions support : RH, administratif, communication interne, finance et support opérationnel. Vous aimez structurer, fluidifier et organiser ? Et vous cherchez aujourd'hui un rôle où votre impact sera visible et reconnu ? Découvrez cette fonction clé d'Office Manager au sein d'une entreprise industrielle spécialisée dans des projets complexes et de haute technicité. Cette PME dynamique compte une soixantaine de collaborateurs et gère des projets industriels de grande envergure pour des clients prestigieux dans des secteurs variés. * Une culture basée sur l'entrepreneuriat, l'humain et le partage de connaissances. * Une atmosphère bienveillante et authentique, portée par les valeurs familiales de la société. * L'opportunité de laisser une empreinte durable sur les projets et l'organisation. * Un management à l'éc
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                          Vous aimez accompagner vos clients de A à Z et faire en sorte que chaque dossier roule parfaitement ? Deschacht est un distributeur belge de matériaux de construction avec plus de 40 ans d'expertise et un chiffre d'affaires de 140 millions d'euros. L'entreprise emploie 200 collaborateurs et place le conseil technique et la proximité au cœur de sa stratégie. * Une culture humaine et collaborative : chaque collaborateur compte et contribue au succès collectif. * Une équipe enthousiaste et soudée : l'ambiance de travail est conviviale et encourage la reconnaissance et le soutien mutuel au bureau comme sur le terrain. * Des opportunités d'évolution : chez Deschacht, on peut « prendre de la hauteur » et pr
                          Vous aimez accompagner vos clients de A à Z et faire en sorte que chaque dossier roule parfaitement ? Deschacht est un distributeur belge de matériaux de construction avec plus de 40 ans d'expertise et un chiffre d'affaires de 140 millions d'euros. L'entreprise emploie 200 collaborateurs et place le conseil technique et la proximité au cœur de sa stratégie. * Une culture humaine et collaborative : chaque collaborateur compte et contribue au succès collectif. * Une équipe enthousiaste et soudée : l'ambiance de travail est conviviale et encourage la reconnaissance et le soutien mutuel au bureau comme sur le terrain. * Des opportunités d'évolution : chez Deschacht, on peut « prendre de la hauteur » et pr
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                          En tant que « People Manager » expérimenté, vous gérez les aspects RH au sein des équipes, tels que le recrutement, le coaching et le développement. En tant que leader du marché belge des services de restauration et des services facilitaires, nous contribuons à un avenir durable, à un impact positif sur l'environnement et à un environnement de travail sûr pour tous nos collaborateurs grâce à nos valeurs fondamentales que sont l'esprit d'équipe, l'esprit de service et l'esprit de progrès. En tant que Client Relationship Manager au sein du segment des soins aux seniors, vous êtes l'interlocuteur des clients et vous dirigez les opérationnelles dans la région Flandre/Bruxelles. Vous vous engagez à porter la qualité de nos services au plus haut niveau afin
                          En tant que « People Manager » expérimenté, vous gérez les aspects RH au sein des équipes, tels que le recrutement, le coaching et le développement. En tant que leader du marché belge des services de restauration et des services facilitaires, nous contribuons à un avenir durable, à un impact positif sur l'environnement et à un environnement de travail sûr pour tous nos collaborateurs grâce à nos valeurs fondamentales que sont l'esprit d'équipe, l'esprit de service et l'esprit de progrès. En tant que Client Relationship Manager au sein du segment des soins aux seniors, vous êtes l'interlocuteur des clients et vous dirigez les opérationnelles dans la région Flandre/Bruxelles. Vous vous engagez à porter la qualité de nos services au plus haut niveau afin
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                          En tant que premier point de contact RH, vous répondrez aux questions du personnel concernant la gestion de la paie, l'administration du personnel et les avantages sociaux. Vous êtes un(e) HR Payroll Officer expérimenté(e) à la recherche d'un nouveau défi pour développer vos talents et compétences ? On vous décrit souvent comme une personne dynamique, chaleureuse et esprit d'équipe ? Rejoignez notre équipe RH. * Gérer la paie des employés et des intérimaires. * Superviser l'administration du personnel et rédiger les documents sociaux (contrats, congés, avenants, etc.). * Répondre aux questions et conseiller les sur les sujets liés aux ressources humaines. * Garantir la conformité légale avec les lois sociales et régle
                          En tant que premier point de contact RH, vous répondrez aux questions du personnel concernant la gestion de la paie, l'administration du personnel et les avantages sociaux. Vous êtes un(e) HR Payroll Officer expérimenté(e) à la recherche d'un nouveau défi pour développer vos talents et compétences ? On vous décrit souvent comme une personne dynamique, chaleureuse et esprit d'équipe ? Rejoignez notre équipe RH. * Gérer la paie des employés et des intérimaires. * Superviser l'administration du personnel et rédiger les documents sociaux (contrats, congés, avenants, etc.). * Répondre aux questions et conseiller les sur les sujets liés aux ressources humaines. * Garantir la conformité légale avec les lois sociales et régle
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                          Analyser les processus existants (production, logistique, finance, ventes, RH) et proposer des solutions concrètes. Une belle aventure caractérisée par nos valeurs, notre vision d'avenir et notre volonté d'inscrire l'entreprise dans la continuité. Raison pour laquelle nous sommes fiers d'être reconnus comme Top Employer depuis 5 ans ; et d'avoir reçu le label CO2 Neutral en 2023. Pour notre client, actif dans le secteur de la boulangerie-pâtisserie artisanale et en forte croissance, nous recherchons un.e Responsable de la digitalisation afin d'accompagner sa transformation digitale à l'échelle du groupe. * Faire le lien entre les besoins métier et les prestataires techniques. * Gérer la planification, les budgets, les livrables et le suivi des projets
                          Analyser les processus existants (production, logistique, finance, ventes, RH) et proposer des solutions concrètes. Une belle aventure caractérisée par nos valeurs, notre vision d'avenir et notre volonté d'inscrire l'entreprise dans la continuité. Raison pour laquelle nous sommes fiers d'être reconnus comme Top Employer depuis 5 ans ; et d'avoir reçu le label CO2 Neutral en 2023. Pour notre client, actif dans le secteur de la boulangerie-pâtisserie artisanale et en forte croissance, nous recherchons un.e Responsable de la digitalisation afin d'accompagner sa transformation digitale à l'échelle du groupe. * Faire le lien entre les besoins métier et les prestataires techniques. * Gérer la planification, les budgets, les livrables et le suivi des projets
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                          Une belle aventure caractérisée par nos valeurs, notre vision d'avenir et notre volonté d'inscrire l'entreprise dans la continuité. Raison pour laquelle nous sommes fiers d'être reconnus comme Top Employer depuis 5 ans ; et d'avoir reçu le label CO2 Neutral en 2023. Tu as l'âme d'un entrepreneur, tu aimes relever des défis commerciaux et tu veux avoir un impact direct sur la croissance d'une entreprise dynamique ? * Diplôme de niveau bachelier (idéalement en gestion, commerce ou RH). * Expérience significative (5 ans minimum) dans une fonction commerciale et/ou en agence d'intérim. * Esprit entrepreneurial, orienté résultats et solutions. * Excellentes compétences relationnelles et capacité à créer une dynamique positive au sein des équipes. * Maîtris
                          Une belle aventure caractérisée par nos valeurs, notre vision d'avenir et notre volonté d'inscrire l'entreprise dans la continuité. Raison pour laquelle nous sommes fiers d'être reconnus comme Top Employer depuis 5 ans ; et d'avoir reçu le label CO2 Neutral en 2023. Tu as l'âme d'un entrepreneur, tu aimes relever des défis commerciaux et tu veux avoir un impact direct sur la croissance d'une entreprise dynamique ? * Diplôme de niveau bachelier (idéalement en gestion, commerce ou RH). * Expérience significative (5 ans minimum) dans une fonction commerciale et/ou en agence d'intérim. * Esprit entrepreneurial, orienté résultats et solutions. * Excellentes compétences relationnelles et capacité à créer une dynamique positive au sein des équipes. * Maîtris
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                          Une belle aventure caractérisée par nos valeurs, notre vision d'avenir et notre volonté d'inscrire l'entreprise dans la continuité. Raison pour laquelle nous sommes fiers d'être reconnus comme Top Employer depuis 5 ans ; et d'avoir reçu le label CO2 Neutral en 2023. Nous recherchons un stagiaire pour travailler comme assistant en recrutement. * Avoir une bonne élocution (simple et limpide)
                          Une belle aventure caractérisée par nos valeurs, notre vision d'avenir et notre volonté d'inscrire l'entreprise dans la continuité. Raison pour laquelle nous sommes fiers d'être reconnus comme Top Employer depuis 5 ans ; et d'avoir reçu le label CO2 Neutral en 2023. Nous recherchons un stagiaire pour travailler comme assistant en recrutement. * Avoir une bonne élocution (simple et limpide)
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                          Vous déterminez et planifiez les méthodes de recherche et vous aidez au recrutement des participants afin de récolter les informations nécessaires (entretien, sondage, focus group, test utilisateur…). Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. En tant que UX Designer-Researcher, votre objectif principal est de concevoir des interfaces conviviales et d'améliorer en permanence l'expérience utilisateur de nos applications et sites Web. Concrètement, vous participez à l'analyse des besoins et veillez à vous familiariser avec les utilisateurs
                          Vous déterminez et planifiez les méthodes de recherche et vous aidez au recrutement des participants afin de récolter les informations nécessaires (entretien, sondage, focus group, test utilisateur…). Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. En tant que UX Designer-Researcher, votre objectif principal est de concevoir des interfaces conviviales et d'améliorer en permanence l'expérience utilisateur de nos applications et sites Web. Concrètement, vous participez à l'analyse des besoins et veillez à vous familiariser avec les utilisateurs
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                          Acerta est un groupe de services RH de premier plan en Belgique avec plus de 1 550 collaborateurs, répartis dans 26 bureaux en Flandre, à Bruxelles et en Wallonie. Vous êtes le partenaire de confiance des entreprises su secteur non-marchand pour un traitement salarial précis, un accompagnement socio-juridique clair et une utilisation optimale des outils Acerta. Grâce à notre pouvoir humain, nous soulageons les débutants, les travailleurs indépendants, les employeurs et les comptables. Le respect de la diversité et de l'individualité des personnes, l'audace de prendre des initiatives et de relever les défis en équipe. * Gérez votre portefeuille de clients en toute autonomie et assurez un traitement salarial précis et ponctuel. * Analys
                          Acerta est un groupe de services RH de premier plan en Belgique avec plus de 1 550 collaborateurs, répartis dans 26 bureaux en Flandre, à Bruxelles et en Wallonie. Vous êtes le partenaire de confiance des entreprises su secteur non-marchand pour un traitement salarial précis, un accompagnement socio-juridique clair et une utilisation optimale des outils Acerta. Grâce à notre pouvoir humain, nous soulageons les débutants, les travailleurs indépendants, les employeurs et les comptables. Le respect de la diversité et de l'individualité des personnes, l'audace de prendre des initiatives et de relever les défis en équipe. * Gérez votre portefeuille de clients en toute autonomie et assurez un traitement salarial précis et ponctuel. * Analys
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                          Et ce, dès le processus de recrutement. Veolia BeLux est une filiale du groupe international Veolia qui fournit des services essentiels aux citoyens et aux entreprises, dans les domaines de l'eau, des déchets et de l'énergie. Le monde technique te passionne, tu es expert dans ton domaine et tu as envie que ta fonction ait un réel impact et ait du sens pour toi ? Alors, si comme nous, l'environnement te motive et que tu souhaites participer à la transformation écologique, rejoins-nous et changeons la donne ensemble ! Afin d'assurer le pilotage et la validation des différentes phases de conception des projets techniques (régulation, HVAC, électricité, ...) en lien avec la politique énergétique de Veolia, nous recherchon
                          Et ce, dès le processus de recrutement. Veolia BeLux est une filiale du groupe international Veolia qui fournit des services essentiels aux citoyens et aux entreprises, dans les domaines de l'eau, des déchets et de l'énergie. Le monde technique te passionne, tu es expert dans ton domaine et tu as envie que ta fonction ait un réel impact et ait du sens pour toi ? Alors, si comme nous, l'environnement te motive et que tu souhaites participer à la transformation écologique, rejoins-nous et changeons la donne ensemble ! Afin d'assurer le pilotage et la validation des différentes phases de conception des projets techniques (régulation, HVAC, électricité, ...) en lien avec la politique énergétique de Veolia, nous recherchon
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                          Participer au recrutement et à l'intégration de futurs commerciaux. Nous accompagnons une PME industrielle belge, active depuis plus de dix ans dans la distribution de solutions très concrètes pour les ateliers, les industriels et les entreprises de construction : produits chimiques, consommables techniques et équipements utilisés au quotidien sur le terrain. Avec une d'une dizaine de personnes et une forte proximité avec ses clients, l'entreprise fonctionne encore de manière intuitive, avec une forte centralisation des ventes autour du dirigeant et d'un membre de la famille. Elle franchit aujourd'hui une étape décisive : structurer son organisation commerciale, professionnaliser ses méthodes et créer des standards qui n'existent pas encore. Ce rôle s
                          Participer au recrutement et à l'intégration de futurs commerciaux. Nous accompagnons une PME industrielle belge, active depuis plus de dix ans dans la distribution de solutions très concrètes pour les ateliers, les industriels et les entreprises de construction : produits chimiques, consommables techniques et équipements utilisés au quotidien sur le terrain. Avec une d'une dizaine de personnes et une forte proximité avec ses clients, l'entreprise fonctionne encore de manière intuitive, avec une forte centralisation des ventes autour du dirigeant et d'un membre de la famille. Elle franchit aujourd'hui une étape décisive : structurer son organisation commerciale, professionnaliser ses méthodes et créer des standards qui n'existent pas encore. Ce rôle s
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                          Le processus de comprendra, entre autres, une rencontre avec votre futur.e manager et un entretien avec votre personne de contact RH, éventuellement suivi d'un assessment. Vous contribuez au pilotage de la structuration, de la gouvernance et de la valorisation des données, ainsi qu'à la coordination de projets data au sein de ce partenaire. Vous y rejoindrez le Service Données et Cartographie (Direction Connaissance territoriale), composée actuellement de 8 personnes et chargée de répondre aux besoins de Perspective en matière de collecte, de gestion, de traitement et de cartographie des données à caractère géographique. * Définir l'architecture des données : concevoir les modèles, flux et systèmes de gestion des données, en collaboration avec les
                          Le processus de comprendra, entre autres, une rencontre avec votre futur.e manager et un entretien avec votre personne de contact RH, éventuellement suivi d'un assessment. Vous contribuez au pilotage de la structuration, de la gouvernance et de la valorisation des données, ainsi qu'à la coordination de projets data au sein de ce partenaire. Vous y rejoindrez le Service Données et Cartographie (Direction Connaissance territoriale), composée actuellement de 8 personnes et chargée de répondre aux besoins de Perspective en matière de collecte, de gestion, de traitement et de cartographie des données à caractère géographique. * Définir l'architecture des données : concevoir les modèles, flux et systèmes de gestion des données, en collaboration avec les
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                          citoyens et aux entreprises, dans les domaines de l'eau, des déchets et de l'énergie. * Vous prospectez activement selon notre stratégie commerciale et atteignez les objectifs fixés. * Vous analysez la problématique et le flux de déchets et proposez une solution optimale. * Vous déterminez les prix et négociez les contrats avec les clients dans les marges prédéfinies et en concertation avec la direction . * Vous discutez les offres avec les prospects et veillez à la conclusion des contrats. * Vous atteignez les objectifs d'acquisition fixés en termes de nouveaux clients, de solutions proposées et de chiffre d'affaires, et assurez le feedback nécessaire à votre responsable hiérarchique. * Vous êtes fra
                          citoyens et aux entreprises, dans les domaines de l'eau, des déchets et de l'énergie. * Vous prospectez activement selon notre stratégie commerciale et atteignez les objectifs fixés. * Vous analysez la problématique et le flux de déchets et proposez une solution optimale. * Vous déterminez les prix et négociez les contrats avec les clients dans les marges prédéfinies et en concertation avec la direction . * Vous discutez les offres avec les prospects et veillez à la conclusion des contrats. * Vous atteignez les objectifs d'acquisition fixés en termes de nouveaux clients, de solutions proposées et de chiffre d'affaires, et assurez le feedback nécessaire à votre responsable hiérarchique. * Vous êtes fra
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                          Chez Austin Bright, nous sommes une équipe de professionnels engagés et spécialisés dans le recrutement de profils financiers. Et si votre rigueur rencontrait le bien-être au travail ? Rejoignez une fiduciaire moderne et en pleine croissance à Watermael. Intégrez une expérimentée et bienveillante, prête à partager son savoir-faire. Développez vos propres méthodes et idées dans un environnement qui valorise l'autonomie. Préparez bilans et déclarations fiscales tout en conseillant directement vos clients. Profitez d'une structure où formation, progression et bien-être sont au cœur des priorités. Bénéficiez d'une rémunération attractive et d'avantages extra-légaux motivants. Vivez l'expérience d'une équipe soudée, serein
                          Chez Austin Bright, nous sommes une équipe de professionnels engagés et spécialisés dans le recrutement de profils financiers. Et si votre rigueur rencontrait le bien-être au travail ? Rejoignez une fiduciaire moderne et en pleine croissance à Watermael. Intégrez une expérimentée et bienveillante, prête à partager son savoir-faire. Développez vos propres méthodes et idées dans un environnement qui valorise l'autonomie. Préparez bilans et déclarations fiscales tout en conseillant directement vos clients. Profitez d'une structure où formation, progression et bien-être sont au cœur des priorités. Bénéficiez d'une rémunération attractive et d'avantages extra-légaux motivants. Vivez l'expérience d'une équipe soudée, serein
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                          Quel est le salaire moyen pour Alternance RH et Recrutement à Louvain La Neuve?

                          Salaire moyen par an
                          31.700 €

                          Le salaire moyen pour les emplois Alternance RH et Recrutement à Louvain La Neuve est de 31.700 €. Les salaires de Alternance RH et Recrutement à Louvain La Neuve vont de 25.700 € à 39.800 €.