Candidature facile
20
Date
Options télétravail
Temps de trajet
Méthode de candidature
Langue du job
Compétences
Fonctions
Secteur
Région
Ville
Expérience
Type de contrat
Régime de travail
Critères
Le triPertinence
Jobs populaires
- Comptabilité
- Français
- Néerlandais
- Ressources humaines
- Analyse
- Communication
- Chargé/e de direction
- Administrateur/trice comptabilité
- Comptable en fiduciaire
- Adjoint/e administratif/ve
- Adjoint/e au service à la clientèle
- Business Development Manager
- Chef/fe d'assurances
- Collaborateur comptable confirmé
- Conseiller Payroll
Emplacements
- Anvers
- Bruxelles
- Louvain
- Machelen, Vlaams Brabant
- Saint-Gilles
- Anderlecht
- Liège
- Wavre
- Ixelles
- Namur
- Charleroi
- Drogenbos
- Nivelles
- Adegem
- Aubange
- Verviers
- Ottignies-Louvain-la-Neuve
- Grâce-Hollogne
- La Louvière
- Messancy
- Province d'Anvers
- Flandre Orientale
- Flandre Occidentale
- Brabant Flamand
- Hainaut
- Province de Liège
- Brabant Wallon
- Province de Namur
- Luxembourg (province)
Options télétravail
Temps de trajet
Méthode de candidature
Langue du job
Compétences
Fonctions
Secteur
Région
Ville
Expérience
Type de contrat
Régime de travail
Jobs populaires
- Comptabilité
- Français
- Néerlandais
- Ressources humaines
- Analyse
- Communication
- Chargé/e de direction
- Administrateur/trice comptabilité
- Comptable en fiduciaire
- Adjoint/e administratif/ve
- Adjoint/e au service à la clientèle
- Business Development Manager
- Chef/fe d'assurances
- Collaborateur comptable confirmé
- Conseiller Payroll
Emplacements
- Anvers
- Bruxelles
- Louvain
- Machelen, Vlaams Brabant
- Saint-Gilles
- Anderlecht
- Liège
- Wavre
- Ixelles
- Namur
- Charleroi
- Drogenbos
- Nivelles
- Adegem
- Aubange
- Verviers
- Ottignies-Louvain-la-Neuve
- Grâce-Hollogne
- La Louvière
- Messancy
- Province d'Anvers
- Flandre Orientale
- Flandre Occidentale
- Brabant Flamand
- Hainaut
- Province de Liège
- Brabant Wallon
- Province de Namur
- Luxembourg (province)
128 résultats pour Alternance RH et Recrutement
Nous avons étendu votre recherche à plus de 128 offres d’emploi similaires.
){kind=logo}
Chaque jour, 2.4 millions de particuliers, d'entreprises et de collectivités wallonnes comptent sur la qualité et la performance de nos services pour répondre à leurs besoins en eau. Cette ressource naturelle indispensable à notre vie sociale et économique est pourtant limitée et constitue un défi majeur d'aujourd'hui et de demain. Pour le relever, en tant que leader wallon du secteur et conscients de la responsabilité qui est la nôtre, la SWDE s'engage au quotidien à maîtriser l'ensemble de ses métiers : la production, la distribution, la sécurité de l'approvisionnement, la modernisation des réseaux, la création et la maintenance d'infrastructures complexes nécessaires à l'acheminement de l'eau chez ses clients, le tout en garantissant l'accès à l'eau grâce à un prix abordable. Nous nous engageons à leur proposer des jobs passionnants, remplis de sens et de défis ...
Chaque jour, 2.4 millions de particuliers, d'entreprises et de collectivités wallonnes comptent sur la qualité et la performance de nos services pour répondre à leurs besoins en eau. Cette ressource naturelle indispensable à notre vie sociale et économique est pourtant limitée et constitue un défi majeur d'aujourd'hui et de demain. Pour le relever, en tant que leader wallon du secteur et conscients de la responsabilité qui est la nôtre, la SWDE s'engage au quotidien à maîtriser l'ensemble de ses métiers : la production, la distribution, la sécurité de l'approvisionnement, la modernisation des réseaux, la création et la maintenance d'infrastructures complexes nécessaires à l'acheminement de l'eau chez ses clients, le tout en garantissant l'accès à l'eau grâce à un prix abordable. Nous nous engageons à leur proposer des jobs passionnants, remplis de sens et de défis ...
){kind=logo}
Avec plus de 70 ans d'expérience dans le recrutement, DaJobs (anciennement Daoust) est le partenaire idéal pour vous trouver l'emploi qui vous correspond. * Des missions adaptées à vos compétences et envies. * Un suivi personnalisé pour progresser et évoluer. * Une entreprise qui valorise l'humain, la diversité, les valeurs sociétales et environnementales. Rejoignez la grande famille DaJobs et devenez, vous aussi, fier e de travailler ! Nous recherchons un étudiant pour travailler comme assistant en recrutement durant les vacances d'été (juin à septembre) * Avoir une bonne élocution (simple et limpide) En plus d'un véritable challenge, vous disposez d'un salaire attractif et d'avantages extra-légaux (chèques repas)
Avec plus de 70 ans d'expérience dans le recrutement, DaJobs (anciennement Daoust) est le partenaire idéal pour vous trouver l'emploi qui vous correspond. * Des missions adaptées à vos compétences et envies. * Un suivi personnalisé pour progresser et évoluer. * Une entreprise qui valorise l'humain, la diversité, les valeurs sociétales et environnementales. Rejoignez la grande famille DaJobs et devenez, vous aussi, fier e de travailler ! Nous recherchons un étudiant pour travailler comme assistant en recrutement durant les vacances d'été (juin à septembre) * Avoir une bonne élocution (simple et limpide) En plus d'un véritable challenge, vous disposez d'un salaire attractif et d'avantages extra-légaux (chèques repas)
){kind=logo}
Vous êtes rattaché au et vous travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe RH. Sur base d'un diagnostic actuellement en cours, votre mission consistera à structurer les pratiques RH en pilotant la formalisation des processus et politiques clés, afin d'améliorer l'efficacité opérationnelle, la cohérence des pratiques et la qualité des services fournis par le département RH. * Piloter de A à Z des projets d'amélioration et de transformation RH (mobilité interne, développement des compétences, prévention de l'absentéisme, politique d'entretien annuel, tableaux de bord RH, etc.). * Assurer la diffusion et la communication interne en lien avec les RH et Communication. * Rédiger les procédures et les politiques RH en fonction des priorités définies. * Garantir la disponibilité, l'accessibilité et la mise à jour des processus RH.
Vous êtes rattaché au et vous travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe RH. Sur base d'un diagnostic actuellement en cours, votre mission consistera à structurer les pratiques RH en pilotant la formalisation des processus et politiques clés, afin d'améliorer l'efficacité opérationnelle, la cohérence des pratiques et la qualité des services fournis par le département RH. * Piloter de A à Z des projets d'amélioration et de transformation RH (mobilité interne, développement des compétences, prévention de l'absentéisme, politique d'entretien annuel, tableaux de bord RH, etc.). * Assurer la diffusion et la communication interne en lien avec les RH et Communication. * Rédiger les procédures et les politiques RH en fonction des priorités définies. * Garantir la disponibilité, l'accessibilité et la mise à jour des processus RH.
){kind=logo}
Rejoignez La Mutualité Neutre et donnez du sens à votre expertise RH ! En tant que Gestionnaire RH, vous assurez la gestion administrative, opérationnelle et réglementaire des ressources humaines, tout en apportant un soutien quotidien aux et à la direction. * Veille juridique RH et participation à la mise en œuvre des CCT et procédures internes * Rédaction de notes RH et de communications internes - Dans le cadre du renforcement de son service Secrétariat de Direction, La Mutualité Neutre recherche un(e) Gestionnaire en Ressources Humaines motivé(e), polyvalent(e) et prêt(e) à s'investir au cœur de la gestion humaine de l'organisation. Véritable acteur clé du fonctionnement interne, vous êtes le lien entre la direction, les managers et les collaborateurs, et contribuez activement à un climat social sain et performant. * Gestion des contrats de travail, avenants et dossiers du personnel
Rejoignez La Mutualité Neutre et donnez du sens à votre expertise RH ! En tant que Gestionnaire RH, vous assurez la gestion administrative, opérationnelle et réglementaire des ressources humaines, tout en apportant un soutien quotidien aux et à la direction. * Veille juridique RH et participation à la mise en œuvre des CCT et procédures internes * Rédaction de notes RH et de communications internes - Dans le cadre du renforcement de son service Secrétariat de Direction, La Mutualité Neutre recherche un(e) Gestionnaire en Ressources Humaines motivé(e), polyvalent(e) et prêt(e) à s'investir au cœur de la gestion humaine de l'organisation. Véritable acteur clé du fonctionnement interne, vous êtes le lien entre la direction, les managers et les collaborateurs, et contribuez activement à un climat social sain et performant. * Gestion des contrats de travail, avenants et dossiers du personnel
NOUVEAU
){kind=logo}
Rejoignez une équipe RH qui fait la différence et prenez en main le processus de talent acquisition de A à Z. Vous analysez les besoins en recrutement, établissez des profils de fonction attractifs et identifiez les candidats potentiels via les réseaux sociaux, des recherches ciblées sur les plateformes spécialisées et notre base de données interne. Vous accompagnez les candidats tout au long du processus de sélection, jusqu'à la signature du contrat, et agissez en véritable partenaire recrutement auprès de vos différents interlocuteurs. Selon vos intérêts et l'expertise que vous avez acquise, vous pourrez également contribuer à des projets RH d'ordre général. Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth.
Rejoignez une équipe RH qui fait la différence et prenez en main le processus de talent acquisition de A à Z. Vous analysez les besoins en recrutement, établissez des profils de fonction attractifs et identifiez les candidats potentiels via les réseaux sociaux, des recherches ciblées sur les plateformes spécialisées et notre base de données interne. Vous accompagnez les candidats tout au long du processus de sélection, jusqu'à la signature du contrat, et agissez en véritable partenaire recrutement auprès de vos différents interlocuteurs. Selon vos intérêts et l'expertise que vous avez acquise, vous pourrez également contribuer à des projets RH d'ordre général. Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth.
){kind=logo}
Êtes‑vous un partenaire RH stratégique, passionné par l'humain et par un fonctionnement opérationnel performant ? Vous accompagnez les , soutenez le changement et traduisez la stratégie de l'entreprise en un plan RH concret. * Vous gérez des dossiers RH complexes et veillez au bien‑être ainsi qu'à une culture de travail inclusive. * Vous accompagnez les projets de changement et optimisez les processus RH au sein des Operations. * Une équipe RH expérimentée et un package salarial attractif. En tant que Senior HR Business Partner pour le département Operations, vous jouez un rôle clé dans la création d'un environnement de travail performant et tourné vers l'avenir. C'est s'amuser, aider les personnes dans le besoin, collaborer avec des collègues et bien plus encore. Avec plus de 95 millions de clients dans 200 pays, Europ Assistance propose des solutions en matière d'assistance voyage, mobilité, ...
Êtes‑vous un partenaire RH stratégique, passionné par l'humain et par un fonctionnement opérationnel performant ? Vous accompagnez les , soutenez le changement et traduisez la stratégie de l'entreprise en un plan RH concret. * Vous gérez des dossiers RH complexes et veillez au bien‑être ainsi qu'à une culture de travail inclusive. * Vous accompagnez les projets de changement et optimisez les processus RH au sein des Operations. * Une équipe RH expérimentée et un package salarial attractif. En tant que Senior HR Business Partner pour le département Operations, vous jouez un rôle clé dans la création d'un environnement de travail performant et tourné vers l'avenir. C'est s'amuser, aider les personnes dans le besoin, collaborer avec des collègues et bien plus encore. Avec plus de 95 millions de clients dans 200 pays, Europ Assistance propose des solutions en matière d'assistance voyage, mobilité, ...
){kind=logo}
Notre client, issue d'une fusion de plusieurs entités, évolue dans un environnement multi-sites avec des cultures variées et une fonction RH encore en construction. Dans ce contexte, ce rôle offre une opportunité unique de structurer et professionnaliser la fonction RH, tout en accompagnant les équipes dans un environnement où les enjeux humains et organisationnels sont centraux. * Définir et déployer une stratégie RH alignée avec la Direction Générale * Structurer et professionnaliser les processus RH (évaluation, formation, organisation) * Opportunité de construire et structurer une fonction RH quasi from scratch - Notre client, une organisation immobilière à Bruxelles, recherche un e Responsable RH dans le cadre d'un remplacement clé. Cette fonction offre un rôle de transformation avec du terrain, du concret et un réel impact.
Notre client, issue d'une fusion de plusieurs entités, évolue dans un environnement multi-sites avec des cultures variées et une fonction RH encore en construction. Dans ce contexte, ce rôle offre une opportunité unique de structurer et professionnaliser la fonction RH, tout en accompagnant les équipes dans un environnement où les enjeux humains et organisationnels sont centraux. * Définir et déployer une stratégie RH alignée avec la Direction Générale * Structurer et professionnaliser les processus RH (évaluation, formation, organisation) * Opportunité de construire et structurer une fonction RH quasi from scratch - Notre client, une organisation immobilière à Bruxelles, recherche un e Responsable RH dans le cadre d'un remplacement clé. Cette fonction offre un rôle de transformation avec du terrain, du concret et un réel impact.
){kind=logo}
Un rôle RH complet et stimulant, où aucune journée ne se ressemble. + Sélection et contact avec des partenaires de recrutement * Projets et initiatives RH o Compétences en recrutement et sélection de profils - o Capacité à piloter des projets RH et à mener des recherche - Payroll, recrutement, recrutering, training, formation, opleiding, mobiliteistplan, plan mobilité, HR officer, rh,français, Nederlands, Gestion des ressources humaines de A à Z. Votre quotidien alterne entre contacts humains, présence sur le terrain et moments de concentration. Acteur rice clé de l'organisation, vous participez activement à sa vie et à son évolution au sein d'une pme dynamique, située dans le nord de Bruxelles. * Nous sommes un acteur historique dans le domaine de la sécurité des personnes et des équipements actifs au niveau national et international.
Un rôle RH complet et stimulant, où aucune journée ne se ressemble. + Sélection et contact avec des partenaires de recrutement * Projets et initiatives RH o Compétences en recrutement et sélection de profils - o Capacité à piloter des projets RH et à mener des recherche - Payroll, recrutement, recrutering, training, formation, opleiding, mobiliteistplan, plan mobilité, HR officer, rh,français, Nederlands, Gestion des ressources humaines de A à Z. Votre quotidien alterne entre contacts humains, présence sur le terrain et moments de concentration. Acteur rice clé de l'organisation, vous participez activement à sa vie et à son évolution au sein d'une pme dynamique, située dans le nord de Bruxelles. * Nous sommes un acteur historique dans le domaine de la sécurité des personnes et des équipements actifs au niveau national et international.
){kind=logo}
Candidature facile
Tu es flexible et apprécies l'alternance entre tâches administratives et communication. Chaque consultant bénéficie d'un parcours de développement personnalisé et d'un projet motivant auprès d'une multinationale du secteur bancaire et des assurances. Tu penses que la banque et les assurances, c'est un peu ennuyeux ? Et tu ne le fais pas seul. Nous investissons beaucoup dans des workshops, des team days et des moments conviviaux après le travail. * Traitement administratif et mise à jour des dossiers d'assurance * Encodage et contrôle des données clients et des données de polices dans les systèmes de gestion * Préparation et traitement des polices, avenants et documents standards * Enregistrement et suivi administratif des dossiers * Suivi des échéances et des modifications administratives * Contrôle des documents quant à leur complétude et exactitude
Tu es flexible et apprécies l'alternance entre tâches administratives et communication. Chaque consultant bénéficie d'un parcours de développement personnalisé et d'un projet motivant auprès d'une multinationale du secteur bancaire et des assurances. Tu penses que la banque et les assurances, c'est un peu ennuyeux ? Et tu ne le fais pas seul. Nous investissons beaucoup dans des workshops, des team days et des moments conviviaux après le travail. * Traitement administratif et mise à jour des dossiers d'assurance * Encodage et contrôle des données clients et des données de polices dans les systèmes de gestion * Préparation et traitement des polices, avenants et documents standards * Enregistrement et suivi administratif des dossiers * Suivi des échéances et des modifications administratives * Contrôle des documents quant à leur complétude et exactitude
NOUVEAU
){kind=logo}
Nous recherchons un e HR officer motivé e et organisé e pour renforcer notre service RH. Vous serez en charge du processus de recrutement, sélection, on- et offboarding, formations, prévention et gestion du personnel. Vous jouerez un rôle clé, en collaboration avec la , afin d'optimiser les processus RH et de créer une ambiance de travail agréable. * Vous jouez un rôle clé dans le déploiement de notre nouvel outil RH, en participant à des workshops et tests. Vous contribuez ainsi à moderniser et optimiser nos processus RH. * Vous possédez 3 ans d'expérience dans le recrutement et la sélection et connaissez bien la gestion de personnel. La Chambre nationale des huissiers de justice (CNHB) est l'organe professionnel de tous les huissiers de justice, candidats-huissiers de justice et stagiaires-huissiers de justice de Belgique.
Nous recherchons un e HR officer motivé e et organisé e pour renforcer notre service RH. Vous serez en charge du processus de recrutement, sélection, on- et offboarding, formations, prévention et gestion du personnel. Vous jouerez un rôle clé, en collaboration avec la , afin d'optimiser les processus RH et de créer une ambiance de travail agréable. * Vous jouez un rôle clé dans le déploiement de notre nouvel outil RH, en participant à des workshops et tests. Vous contribuez ainsi à moderniser et optimiser nos processus RH. * Vous possédez 3 ans d'expérience dans le recrutement et la sélection et connaissez bien la gestion de personnel. La Chambre nationale des huissiers de justice (CNHB) est l'organe professionnel de tous les huissiers de justice, candidats-huissiers de justice et stagiaires-huissiers de justice de Belgique.
){kind=logo}
En tant que « People Manager » expérimenté, vous gérez les aspects RH au sein des équipes, tels que le recrutement, le coaching et le développement. En tant que leader du marché belge des services de restauration et des services facilitaires, nous contribuons à un avenir durable, à un impact positif sur l'environnement et à un environnement de travail sûr pour tous nos collaborateurs grâce à nos valeurs fondamentales que sont l'esprit d'équipe, l'esprit de service et l'esprit de progrès. En tant que Client Relationship Manager au sein du segment des soins aux seniors, vous êtes l'interlocuteur principal des clients et vous dirigez les équipes opérationnelles dans la région Flandre/Bruxelles. Vous vous engagez à porter la qualité de nos services au plus haut niveau afin d'atteindre nos objectifs financiers et qualitatifs.
En tant que « People Manager » expérimenté, vous gérez les aspects RH au sein des équipes, tels que le recrutement, le coaching et le développement. En tant que leader du marché belge des services de restauration et des services facilitaires, nous contribuons à un avenir durable, à un impact positif sur l'environnement et à un environnement de travail sûr pour tous nos collaborateurs grâce à nos valeurs fondamentales que sont l'esprit d'équipe, l'esprit de service et l'esprit de progrès. En tant que Client Relationship Manager au sein du segment des soins aux seniors, vous êtes l'interlocuteur principal des clients et vous dirigez les équipes opérationnelles dans la région Flandre/Bruxelles. Vous vous engagez à porter la qualité de nos services au plus haut niveau afin d'atteindre nos objectifs financiers et qualitatifs.
){kind=logo}
Candidature facile
Support RH : assistance à l'intégration des nouveaux collaborateurs, suivi des procédures administratives et des tableaux de bord RH. Notre client est une entreprise en forte croissance dans le secteur des solutions durables et de l'innovation écologique, offrant des services innovants et sur-mesure pour accompagner les organisations vers un impact environnemental positif. L'entreprise valorise un environnement de travail collaboratif, structuré et dynamique, où l'autonomie et la proactivité sont au cœur des pratiques. Le développement personnel est encouragé, et des projets transverses passionnants permettent de toucher à différents aspects du business, de la conception de solutions écoresponsables à leur mise en œuvre opérationnelle. * Comptabilité : gestion des opérations courantes dans l'ERP (achats, ventes, rapprochements bancaires), préparation des déclarations fiscales ...
Support RH : assistance à l'intégration des nouveaux collaborateurs, suivi des procédures administratives et des tableaux de bord RH. Notre client est une entreprise en forte croissance dans le secteur des solutions durables et de l'innovation écologique, offrant des services innovants et sur-mesure pour accompagner les organisations vers un impact environnemental positif. L'entreprise valorise un environnement de travail collaboratif, structuré et dynamique, où l'autonomie et la proactivité sont au cœur des pratiques. Le développement personnel est encouragé, et des projets transverses passionnants permettent de toucher à différents aspects du business, de la conception de solutions écoresponsables à leur mise en œuvre opérationnelle. * Comptabilité : gestion des opérations courantes dans l'ERP (achats, ventes, rapprochements bancaires), préparation des déclarations fiscales ...
Tu cherches à rejoindre une entreprise où les valeurs humaines et sociétales sont au cœur de chaque action et où ton développement compte autant que celui de l'entreprise ? * Une culture d'opportunités : chez nous, la motivation est récompensée, la prise d'initiative encouragée, et chaque collaborateur peut évoluer vers plus de responsabilités. * Des valeurs fortes : « Welcome to the Family » et « We Love Solutions » ne sont pas que des slogans, c'est notre façon de travailler au quotidien. * Une entreprise engagée : labellisée CO2 Neutral 2025 et certifiée EcoVadis en 2024, DaJobs s'inscrit dans une démarche RSE solide, fondée sur quatre piliers : environnement, droits humains et du travail, éthique et achats responsables. Fondée en 1954, DaJobs est la plus ancienne entreprise RH belge. Nous sommes actifs dans l'Interim & Recruitment, le Home Services et l'Outplacement.
Tu cherches à rejoindre une entreprise où les valeurs humaines et sociétales sont au cœur de chaque action et où ton développement compte autant que celui de l'entreprise ? * Une culture d'opportunités : chez nous, la motivation est récompensée, la prise d'initiative encouragée, et chaque collaborateur peut évoluer vers plus de responsabilités. * Des valeurs fortes : « Welcome to the Family » et « We Love Solutions » ne sont pas que des slogans, c'est notre façon de travailler au quotidien. * Une entreprise engagée : labellisée CO2 Neutral 2025 et certifiée EcoVadis en 2024, DaJobs s'inscrit dans une démarche RSE solide, fondée sur quatre piliers : environnement, droits humains et du travail, éthique et achats responsables. Fondée en 1954, DaJobs est la plus ancienne entreprise RH belge. Nous sommes actifs dans l'Interim & Recruitment, le Home Services et l'Outplacement.
Tu cherches à rejoindre une entreprise où les valeurs humaines et sociétales sont au cœur de chaque action et où ton développement compte autant que celui de l'entreprise ? * Une culture d'opportunités : chez nous, la motivation est récompensée, la prise d'initiative encouragée, et chaque collaborateur peut évoluer vers plus de responsabilités. * Des valeurs fortes : « Welcome to the Family » et « We Love Solutions » ne sont pas que des slogans, c'est notre façon de travailler au quotidien. * Une entreprise engagée : labellisée CO2 Neutral 2025 et certifiée EcoVadis en 2024, DaJobs s'inscrit dans une démarche RSE solide, fondée sur quatre piliers : environnement, droits humains et du travail, éthique et achats responsables. Fondée en 1954, DaJobs est la plus ancienne entreprise RH belge. Nous sommes actifs dans l'Interim & Recruitment, le Home Services et l'Outplacement.
Tu cherches à rejoindre une entreprise où les valeurs humaines et sociétales sont au cœur de chaque action et où ton développement compte autant que celui de l'entreprise ? * Une culture d'opportunités : chez nous, la motivation est récompensée, la prise d'initiative encouragée, et chaque collaborateur peut évoluer vers plus de responsabilités. * Des valeurs fortes : « Welcome to the Family » et « We Love Solutions » ne sont pas que des slogans, c'est notre façon de travailler au quotidien. * Une entreprise engagée : labellisée CO2 Neutral 2025 et certifiée EcoVadis en 2024, DaJobs s'inscrit dans une démarche RSE solide, fondée sur quatre piliers : environnement, droits humains et du travail, éthique et achats responsables. Fondée en 1954, DaJobs est la plus ancienne entreprise RH belge. Nous sommes actifs dans l'Interim & Recruitment, le Home Services et l'Outplacement.
Et si vous deveniez le moteur d'une culture de sécurité forte et durable au cœur d'une entreprise experte dans son domaine ? DEOM, fondée en 1961, est une entreprise familiale et l'importateur exclusif de Palfinger en Belgique. Spécialisée dans le montage et l'entretien de grues de manutention, DEOM s'appuie sur une équipe de plus de 60 collaborateurs passionnés, évoluant dans un environnement où le professionnalisme et l'orientation client sont au cœur des valeurs. Plus qu'une simple entreprise, DEOM est une équipe où chaque membre est passionné par la technique, le produit et le service à la clientèle. * Des produits de haute qualité « par et pour les professionnels ». * Valeurs familiales et culture ouverte : confiance, gestion autonome et responsable. * Un management synergique et responsabilisant. En tant que Conseiller QSE, vous jouez un rôle central dans la mise en œuvre et le ...
Et si vous deveniez le moteur d'une culture de sécurité forte et durable au cœur d'une entreprise experte dans son domaine ? DEOM, fondée en 1961, est une entreprise familiale et l'importateur exclusif de Palfinger en Belgique. Spécialisée dans le montage et l'entretien de grues de manutention, DEOM s'appuie sur une équipe de plus de 60 collaborateurs passionnés, évoluant dans un environnement où le professionnalisme et l'orientation client sont au cœur des valeurs. Plus qu'une simple entreprise, DEOM est une équipe où chaque membre est passionné par la technique, le produit et le service à la clientèle. * Des produits de haute qualité « par et pour les professionnels ». * Valeurs familiales et culture ouverte : confiance, gestion autonome et responsable. * Un management synergique et responsabilisant. En tant que Conseiller QSE, vous jouez un rôle central dans la mise en œuvre et le ...
Mettre en place des actions de recrutement et commerciales sur l'ensemble de la Région - Tu as l'âme d'un entrepreneur, tu aimes relever des défis commerciaux et tu veux avoir un impact direct sur la croissance d'une entreprise dynamique ? Si tu es passionné e par le développement de relations, la prospection et la création d'opportunités, le poste de Business Developer Brussels est fait pour toi ! Rejoins-nous pour booster le chiffre d'affaires, accompagner nos équipes et faire rayonner Daoust dans ta région. * Développer le portefeuille clients bruxellois : prospection, acquisition, actions commerciales et suivi des prospects à potentiel. * Fidéliser les clients existants : visites, business events, développement des relations et des opportunités. * Piloter et accompagner les équipes des JobCenters dans leurs actions commerciales et projets (call actions, coaching, etc.).
Mettre en place des actions de recrutement et commerciales sur l'ensemble de la Région - Tu as l'âme d'un entrepreneur, tu aimes relever des défis commerciaux et tu veux avoir un impact direct sur la croissance d'une entreprise dynamique ? Si tu es passionné e par le développement de relations, la prospection et la création d'opportunités, le poste de Business Developer Brussels est fait pour toi ! Rejoins-nous pour booster le chiffre d'affaires, accompagner nos équipes et faire rayonner Daoust dans ta région. * Développer le portefeuille clients bruxellois : prospection, acquisition, actions commerciales et suivi des prospects à potentiel. * Fidéliser les clients existants : visites, business events, développement des relations et des opportunités. * Piloter et accompagner les équipes des JobCenters dans leurs actions commerciales et projets (call actions, coaching, etc.).
){kind=logo}
Vous développez activement votre portefeuille de clients composé d'entreprise de plus de 300 travailleurs en Flandres Occidentale et Orientale en leur proposant des solutions RH et payroll adaptées à leurs enjeux. Grâce à votre expertise du secteur RH et votre mindset orienté solutions, vous contribuez directement à la croissance de Partena et au renforcement de sa position sur le marché. * Vous présentez Partena Professional, sa mission et l'ensemble de ses solutions RH, payroll et connexes. * Vous identifiez et mobilisez les décideurs et parties prenantes clés (RH, Finance, IT, direction, …). * Vous restez en veille permanente sur les évolutions du secteur RH, payroll et légales afin de conseiller vos clients de manière pertinente. * Vous disposez d'un réseau RH développé et venez idéalement du secteur RH, secrétariat social ou payroll.
Vous développez activement votre portefeuille de clients composé d'entreprise de plus de 300 travailleurs en Flandres Occidentale et Orientale en leur proposant des solutions RH et payroll adaptées à leurs enjeux. Grâce à votre expertise du secteur RH et votre mindset orienté solutions, vous contribuez directement à la croissance de Partena et au renforcement de sa position sur le marché. * Vous présentez Partena Professional, sa mission et l'ensemble de ses solutions RH, payroll et connexes. * Vous identifiez et mobilisez les décideurs et parties prenantes clés (RH, Finance, IT, direction, …). * Vous restez en veille permanente sur les évolutions du secteur RH, payroll et légales afin de conseiller vos clients de manière pertinente. * Vous disposez d'un réseau RH développé et venez idéalement du secteur RH, secrétariat social ou payroll.
){kind=logo}
Accompagnez nos clients dans l'implémentation de solutions RH fiables et efficaces. Acerta est un groupe de services RH de premier plan en Belgique avec plus de 1.550 collaborateurs, répartis dans 26 bureaux en Flandre, à Bruxelles et en Wallonie. Ce moteur salarial traite et gère l'administration des salaires de manière impeccable et l'associe à une large gamme de fonctionnalités RH. * Vous combinez idéalement une formation comptable ou fiscale avec un intérêt pour les RH et l'IT, et la volonté de vous y perfectionner. Grâce à notre pouvoir humain, nous soulageons les débutants, les travailleurs indépendants, les employeurs et les comptables. Le respect de la diversité et de l'individualité des personnes, l'audace de prendre des initiatives et de relever les défis en équipe. ARNO HR est le logiciel pour une gestion intégrée de la paie et des ressources humaines.
Accompagnez nos clients dans l'implémentation de solutions RH fiables et efficaces. Acerta est un groupe de services RH de premier plan en Belgique avec plus de 1.550 collaborateurs, répartis dans 26 bureaux en Flandre, à Bruxelles et en Wallonie. Ce moteur salarial traite et gère l'administration des salaires de manière impeccable et l'associe à une large gamme de fonctionnalités RH. * Vous combinez idéalement une formation comptable ou fiscale avec un intérêt pour les RH et l'IT, et la volonté de vous y perfectionner. Grâce à notre pouvoir humain, nous soulageons les débutants, les travailleurs indépendants, les employeurs et les comptables. Le respect de la diversité et de l'individualité des personnes, l'audace de prendre des initiatives et de relever les défis en équipe. ARNO HR est le logiciel pour une gestion intégrée de la paie et des ressources humaines.
Avec plus de 70 ans d'expérience dans le recrutement, DaJobs (anciennement Daoust) est le partenaire idéal pour vous trouver l'emploi qui vous correspond. * Des missions adaptées à vos compétences et envies. * Un suivi personnalisé pour progresser et évoluer. * Une entreprise qui valorise l'humain, la diversité, les valeurs sociétales et environnementales. Rejoignez la grande famille DaJobs et devenez, vous aussi, fier e de travailler ! * Gestion du recrutement, des promotions, mutations, absences, accidents de travail, etc. * Participer à la gestion des présences et absences - Nous vous offrons une mission intérim en vue d'un long terme dans une société en pleine expansion avec une formation en interne et un salaire attractif.
Avec plus de 70 ans d'expérience dans le recrutement, DaJobs (anciennement Daoust) est le partenaire idéal pour vous trouver l'emploi qui vous correspond. * Des missions adaptées à vos compétences et envies. * Un suivi personnalisé pour progresser et évoluer. * Une entreprise qui valorise l'humain, la diversité, les valeurs sociétales et environnementales. Rejoignez la grande famille DaJobs et devenez, vous aussi, fier e de travailler ! * Gestion du recrutement, des promotions, mutations, absences, accidents de travail, etc. * Participer à la gestion des présences et absences - Nous vous offrons une mission intérim en vue d'un long terme dans une société en pleine expansion avec une formation en interne et un salaire attractif.
NOUVEAU
){kind=logo}
Candidature facile
Excel Careers et Excel Interim sont des cabinets de recrutement spécialisés dans les profils de soutien administratif tels que les réceptionnistes, les assistants de direction, les assistants exécutifs/personnels, les assistants RH, les assistants commerciaux et marketing, les responsables administratifs, les chargés de service client, les responsables du marketing numérique, etc. Parlez-vous couramment le français et le néerlandais ? Souhaitez-vous vous engager dans un nouveau poste professionnel stimulant et plein de défis ? Nous travaillons avec des entreprises issues de divers secteurs et proposons des contrats à durée indéterminée et à durée déterminée. * Suivi du personnel : enregistrement des prestations (heures travaillées sur les chantiers) et préparation des salaires - De plus, en fonction des besoins et de l'organisation spécifique des chantiers navals, vous assurez ...
Excel Careers et Excel Interim sont des cabinets de recrutement spécialisés dans les profils de soutien administratif tels que les réceptionnistes, les assistants de direction, les assistants exécutifs/personnels, les assistants RH, les assistants commerciaux et marketing, les responsables administratifs, les chargés de service client, les responsables du marketing numérique, etc. Parlez-vous couramment le français et le néerlandais ? Souhaitez-vous vous engager dans un nouveau poste professionnel stimulant et plein de défis ? Nous travaillons avec des entreprises issues de divers secteurs et proposons des contrats à durée indéterminée et à durée déterminée. * Suivi du personnel : enregistrement des prestations (heures travaillées sur les chantiers) et préparation des salaires - De plus, en fonction des besoins et de l'organisation spécifique des chantiers navals, vous assurez ...
Tu cherches à rejoindre une entreprise où les valeurs humaines et sociétales sont au cœur de chaque action et où ton développement compte autant que celui de l'entreprise ? * Une culture d'opportunités : chez nous, la motivation est récompensée, la prise d'initiative encouragée, et chaque collaborateur peut évoluer vers plus de responsabilités. * Des valeurs fortes : « Welcome to the Family » et « We Love Solutions » ne sont pas que des slogans, c'est notre façon de travailler au quotidien. * Une entreprise engagée : labellisée CO2 Neutral 2025 et certifiée EcoVadis en 2024, DaJobs s'inscrit dans une démarche RSE solide, fondée sur quatre piliers : environnement, droits humains et du travail, éthique et achats responsables. Fondée en 1954, DaJobs est la plus ancienne entreprise RH belge. Nous sommes actifs dans l'Interim & Recruitment, le Home Services et l'Outplacement.
Tu cherches à rejoindre une entreprise où les valeurs humaines et sociétales sont au cœur de chaque action et où ton développement compte autant que celui de l'entreprise ? * Une culture d'opportunités : chez nous, la motivation est récompensée, la prise d'initiative encouragée, et chaque collaborateur peut évoluer vers plus de responsabilités. * Des valeurs fortes : « Welcome to the Family » et « We Love Solutions » ne sont pas que des slogans, c'est notre façon de travailler au quotidien. * Une entreprise engagée : labellisée CO2 Neutral 2025 et certifiée EcoVadis en 2024, DaJobs s'inscrit dans une démarche RSE solide, fondée sur quatre piliers : environnement, droits humains et du travail, éthique et achats responsables. Fondée en 1954, DaJobs est la plus ancienne entreprise RH belge. Nous sommes actifs dans l'Interim & Recruitment, le Home Services et l'Outplacement.
Prendre en main une fonction de Procurement stratégique, dans un groupe familial qui donne de l'espace à ses talents, avec un management responsabilisant et des perspectives d'évolution concrètes… Knauf Belgique est une division du groupe mondial Knauf, réputée pour concevoir, produire et commercialiser des matériaux de construction fiables et innovants. Avec plus de 300 usines dans le monde et 40.000 collaborateurs répartis dans plus de 90 pays, Knauf fournit des solutions incontournables dans le domaine du parachèvement et de l'isolation thermique et acoustique : murs, façades, plafonds et sols. * La stabilité et la solidité d'un groupe familial international à taille humaine * Un management responsabilisant et à l'écoute * Des valeurs d'entreprise fortes telles que l'humanité, le partenariat, l'engagement et l'esprit d'entreprendre
Prendre en main une fonction de Procurement stratégique, dans un groupe familial qui donne de l'espace à ses talents, avec un management responsabilisant et des perspectives d'évolution concrètes… Knauf Belgique est une division du groupe mondial Knauf, réputée pour concevoir, produire et commercialiser des matériaux de construction fiables et innovants. Avec plus de 300 usines dans le monde et 40.000 collaborateurs répartis dans plus de 90 pays, Knauf fournit des solutions incontournables dans le domaine du parachèvement et de l'isolation thermique et acoustique : murs, façades, plafonds et sols. * La stabilité et la solidité d'un groupe familial international à taille humaine * Un management responsabilisant et à l'écoute * Des valeurs d'entreprise fortes telles que l'humanité, le partenariat, l'engagement et l'esprit d'entreprendre
NOUVEAU
){kind=logo}
Candidature facile
Vous téléphonez à ces membres potentiels, effectuez des visites à domicile et essayez de les convaincre de devenir membres de notre excellente mutualité. * Vous organisez votre propre agenda et faites rapport mensuellement de vos résultats auprès de responsable. * Vous travaillez dans le Brabant flamand et à Bruxelles. * Vous êtes à l'écoute du client, professionnel et communiquez avec aisance. * Vous construisez des actions de recrutement avec l'équipe MarCom. * Vous savez convaincre, tant en néerlandais qu'en français (oral et écrit). * et de les traduire en arguments * Vous êtes propriétaire d'un permis de conduire B et familier avec les programmes MS Office. * Vous n'avez pas l'attitude 9h - 17h et vous n'avez aucun problème à travailler le soir et le week-end. Nous offrons un job varié où aucun jour ne se ressemble, un contrat à durée indéterminée avec un salaire conforme aux normes du marché, un ...
Vous téléphonez à ces membres potentiels, effectuez des visites à domicile et essayez de les convaincre de devenir membres de notre excellente mutualité. * Vous organisez votre propre agenda et faites rapport mensuellement de vos résultats auprès de responsable. * Vous travaillez dans le Brabant flamand et à Bruxelles. * Vous êtes à l'écoute du client, professionnel et communiquez avec aisance. * Vous construisez des actions de recrutement avec l'équipe MarCom. * Vous savez convaincre, tant en néerlandais qu'en français (oral et écrit). * et de les traduire en arguments * Vous êtes propriétaire d'un permis de conduire B et familier avec les programmes MS Office. * Vous n'avez pas l'attitude 9h - 17h et vous n'avez aucun problème à travailler le soir et le week-end. Nous offrons un job varié où aucun jour ne se ressemble, un contrat à durée indéterminée avec un salaire conforme aux normes du marché, un ...
Candidature facile
Un support administratif RH : encodage des prestations et préparation des données pour le secrétariat social - Nous accompagnons une entreprise en croissance active dans le secteur du commerce et de la distribution, située dans la région de Bruxelles. Cette structure évolue dans un environnement dynamique et international, avec une attention particulière portée à l'efficacité opérationnelle et à l'amélioration continue de ses processus internes. Sous la supervision du , vous prenez en charge l'ensemble des opérations et administratives de la société, avec un rôle évolutif selon votre niveau d'autonomie. * Le traitement des écritures diverses : salaires, provisions, corrections et opérations de clôture * Le suivi de la comptabilité clients : facturation, notes de crédit, rappels et suivi des paiements * La préparation et l'exécution des paiements après validation
Un support administratif RH : encodage des prestations et préparation des données pour le secrétariat social - Nous accompagnons une entreprise en croissance active dans le secteur du commerce et de la distribution, située dans la région de Bruxelles. Cette structure évolue dans un environnement dynamique et international, avec une attention particulière portée à l'efficacité opérationnelle et à l'amélioration continue de ses processus internes. Sous la supervision du , vous prenez en charge l'ensemble des opérations et administratives de la société, avec un rôle évolutif selon votre niveau d'autonomie. * Le traitement des écritures diverses : salaires, provisions, corrections et opérations de clôture * Le suivi de la comptabilité clients : facturation, notes de crédit, rappels et suivi des paiements * La préparation et l'exécution des paiements après validation
Ensuite, un premier entretien avec Michelangelo (Directeur des ventes) et Justine (Responsable RH) Vous souhaitez mettre à profit vos compétences commerciales et votre affinité technique, alors DEOM peut vous aider à réaliser vos souhaits et donnez un nouvel élan à votre carrière ! Vos compétences auront un vrai impact — sur les projets, les clients, et votre propre évolution. Depuis 1972, DEOM est l'importateur exclusif en Belgique du groupe autrichien PALFINGER, leader mondial des grues sur camion et acteur majeur des solutions de levage. Notre entreprise familiale a été fondée en 1961 et est aujourd'hui dirigée par la troisième génération. Chez DEOM, vous travaillerez avec des produits de haute qualité "pour et par des professionnels". Vous rejoindrez une PME saine et en pleine croissance, avec des valeurs familiales, des lignes de communication courtes et une culture ouverte.
Ensuite, un premier entretien avec Michelangelo (Directeur des ventes) et Justine (Responsable RH) Vous souhaitez mettre à profit vos compétences commerciales et votre affinité technique, alors DEOM peut vous aider à réaliser vos souhaits et donnez un nouvel élan à votre carrière ! Vos compétences auront un vrai impact — sur les projets, les clients, et votre propre évolution. Depuis 1972, DEOM est l'importateur exclusif en Belgique du groupe autrichien PALFINGER, leader mondial des grues sur camion et acteur majeur des solutions de levage. Notre entreprise familiale a été fondée en 1961 et est aujourd'hui dirigée par la troisième génération. Chez DEOM, vous travaillerez avec des produits de haute qualité "pour et par des professionnels". Vous rejoindrez une PME saine et en pleine croissance, avec des valeurs familiales, des lignes de communication courtes et une culture ouverte.
NOUVEAU
Jobs populaires
- Comptabilité
- Français
- Néerlandais
- Ressources humaines
- Analyse
- Communication
- Chargé/e de direction
- Administrateur/trice comptabilité
- Comptable en fiduciaire
- Adjoint/e administratif/ve
- Adjoint/e au service à la clientèle
- Business Development Manager
- Chef/fe d'assurances
- Collaborateur comptable confirmé
- Conseiller Payroll
Emplacements
- Anvers
- Bruxelles
- Louvain
- Machelen, Vlaams Brabant
- Saint-Gilles
- Anderlecht
- Liège
- Wavre
- Ixelles
- Namur
- Charleroi
- Drogenbos
- Nivelles
- Adegem
- Aubange
- Verviers
- Ottignies-Louvain-la-Neuve
- Grâce-Hollogne
- La Louvière
- Messancy
- Province d'Anvers
- Flandre Orientale
- Flandre Occidentale
- Brabant Flamand
- Hainaut
- Province de Liège
- Brabant Wallon
- Province de Namur
- Luxembourg (province)