Candidature facile
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Options télétravail
Temps de trajet
Méthode de candidature
Langue du job
Compétences
Fonctions
Secteur
Région
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Expérience
Type de contrat
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Critères
Le triPertinence
Emplacements
- Bruxelles
- Zaventem
- Liège
- Anderlecht
- Wavre
- Evere
- Ixelles
- Namur
- Charleroi
- Grimbergen
- Nivelles
- Uccle
- Tournai
- Braine-l'Alleud
- Mons
- Lauwe
- Erezée
- Saint-Josse-ten-Noode
- Blégny
- Gerpinnes
- Province d'Anvers
- Flandre Occidentale
- Brabant Flamand
- Hainaut
- Brabant Wallon
- Province de Liège
- Province de Namur
- Luxembourg (province)
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- Luxembourg (province)
163 résultats pour Alternance RH et Recrutement
Vinçotte * Vilvoorde, België - Jouw verantwoordelijkheden - Bedrijfsomschrijving - Functie * Ondersteunen van het instroomproces * Organisatie van onze enige echteVinçotte Jobday * Je kan daarnaast ook onze recruiters vergezellen naar de externe jobbeurzenwaaraan we deelnemen. Of kom zelf met ideeën en voorstellen – bovenstaande lijst is indicatief maar niet limitatief! Tijdens je stage bij ons doe je waardevolle praktijkervaring op binnen het recruitmentproces en leer je hoe je kandidaten effectief selecteert. Je ontwikkelt je interview- en beoordelingsvaardigheden door actief mee te werken aan gesprekken en tests. Daarnaast krijg je de kans om betrokken te zijn bij projectmanagement, met name bij de organisatie van onze grote evenementen zoals de Jobday en de Electromechanical Challenge. Ook krijg je inzicht in employer branding, waarbij je leert hoe je een sterk we
Vinçotte * Vilvoorde, België - Jouw verantwoordelijkheden - Bedrijfsomschrijving - Functie * Ondersteunen van het instroomproces * Organisatie van onze enige echteVinçotte Jobday * Je kan daarnaast ook onze recruiters vergezellen naar de externe jobbeurzenwaaraan we deelnemen. Of kom zelf met ideeën en voorstellen – bovenstaande lijst is indicatief maar niet limitatief! Tijdens je stage bij ons doe je waardevolle praktijkervaring op binnen het recruitmentproces en leer je hoe je kandidaten effectief selecteert. Je ontwikkelt je interview- en beoordelingsvaardigheden door actief mee te werken aan gesprekken en tests. Daarnaast krijg je de kans om betrokken te zijn bij projectmanagement, met name bij de organisatie van onze grote evenementen zoals de Jobday en de Electromechanical Challenge. Ook krijg je inzicht in employer branding, waarbij je leert hoe je een sterk we
Vinçotte * Vilvoorde, België - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Vinçotte biedt objectieve en adviserende services op het vlak van inspectie, certificatie, conformiteitsevaluatie en opleiding. Hoewel Vinçotte zich met zijn 2.000 professionals engageert voor een steeds veiligere & efficiëntere samenleving, durft het Recruitment Team, echter, het al eens onveilig maken met een kick ass recruitment strategie! Onze hoofdzetel is gelegen in Vilvoorde, maar we hebben ook vestigingen in Gent, Antwerpen & Gembloux. Jouw verantwoordelijkheden * Ondersteunen van het instroomproces * Organisatie van onzeVinçotte open dag * Je kan daarnaast ook onze recruiters vergezellen naar de externe jobbeurzen waaraan we deelnemen. Of kom zelf met ideeën en voorstellen – bovenstaande lijst is indicatief maar niet limitatief!
Vinçotte * Vilvoorde, België - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Vinçotte biedt objectieve en adviserende services op het vlak van inspectie, certificatie, conformiteitsevaluatie en opleiding. Hoewel Vinçotte zich met zijn 2.000 professionals engageert voor een steeds veiligere & efficiëntere samenleving, durft het Recruitment Team, echter, het al eens onveilig maken met een kick ass recruitment strategie! Onze hoofdzetel is gelegen in Vilvoorde, maar we hebben ook vestigingen in Gent, Antwerpen & Gembloux. Jouw verantwoordelijkheden * Ondersteunen van het instroomproces * Organisatie van onzeVinçotte open dag * Je kan daarnaast ook onze recruiters vergezellen naar de externe jobbeurzen waaraan we deelnemen. Of kom zelf met ideeën en voorstellen – bovenstaande lijst is indicatief maar niet limitatief!
Candidature facile
The Eurofins network is looking for an Employer Branding and Campus Recruiting intern, based in Brussels, Belgium.
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Nous avons étendu votre recherche à plus de 160 offres d’emploi similaires.
Pour accompagner cette métamorphose et son ambition, le CIVA recherche un.e Coordinateur.ice opérationel.le & RH. Véritable chef d'orchestre, il construit, en synergie avec la direction artistique et le/la Coordinateur.rice opérationnel.le & RH, le projet d'établissement et prépare l'avenir du CIVA au sein de KANAL. Le/la Coordinateur.rice opérationnel.le & RH est le pilier opérationnel et humain du CIVA. Garant(e) du capital humain et de l'efficacité organisationnelle, il/elle assure la mise en œuvre de la politique RH, anime le dialogue social et veille au bien-être des collaborateurs dans un contexte de changement. Le/la Coordinateur.rice opérationnel.le & RH est le/la garant.e du
Pour accompagner cette métamorphose et son ambition, le CIVA recherche un.e Coordinateur.ice opérationel.le & RH. Véritable chef d'orchestre, il construit, en synergie avec la direction artistique et le/la Coordinateur.rice opérationnel.le & RH, le projet d'établissement et prépare l'avenir du CIVA au sein de KANAL. Le/la Coordinateur.rice opérationnel.le & RH est le pilier opérationnel et humain du CIVA. Garant(e) du capital humain et de l'efficacité organisationnelle, il/elle assure la mise en œuvre de la politique RH, anime le dialogue social et veille au bien-être des collaborateurs dans un contexte de changement. Le/la Coordinateur.rice opérationnel.le & RH est le/la garant.e du
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Vous disposez d'un diplôme Bachelor ou équivalent par expérience et d'une première expérience dans la gestion de dossiers RH. La STIB, c'est plus de 10.000 collaborateurs et collaboratrices engagés parmi plus de 300 métiers différents ! Saviez-vous que nous faisons partie des rares entreprises de transport public au monde s'occupant tant de la conceptualisation et la construction que de la planification et l'exploitation de son réseau ? C'est ce qui explique que nous ayons autant de métiers différents et que les perspectives de carrières soient si nombreuses. La digitalisation de nos activités, la modernisation du métro, l'élargissement du réseau tram et la construction de nouveaux dépôts ne sont que quelques exemples des projets passionnants pour les
Vous disposez d'un diplôme Bachelor ou équivalent par expérience et d'une première expérience dans la gestion de dossiers RH. La STIB, c'est plus de 10.000 collaborateurs et collaboratrices engagés parmi plus de 300 métiers différents ! Saviez-vous que nous faisons partie des rares entreprises de transport public au monde s'occupant tant de la conceptualisation et la construction que de la planification et l'exploitation de son réseau ? C'est ce qui explique que nous ayons autant de métiers différents et que les perspectives de carrières soient si nombreuses. La digitalisation de nos activités, la modernisation du métro, l'élargissement du réseau tram et la construction de nouveaux dépôts ne sont que quelques exemples des projets passionnants pour les
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Qui a dit qu'il fallait un diplôme en RH pour entrer dans le recrutement ? Le recrutement est avant tout une démarche qualitative : identifier, sélectionner et placer les bons talents aux bons endroits, afin de répondre aux besoins et/ou de créer de nouvelles opportunités d'emploi. En un mot : vous êtes la personne de confiance qui promeut une vision stratégique et des solutions à long terme dans le cadre d'un recrutement. * Participer aux tâches quotidiennes de l'agence, telles que le recrutement, les présentations spontanées de candidats et le suivi administratif. Avec une expérience depuis 1954, des valeurs fortes et certifiée Top Employer chaque année depuis 2020, Daoust est le partenaire idéal po
Qui a dit qu'il fallait un diplôme en RH pour entrer dans le recrutement ? Le recrutement est avant tout une démarche qualitative : identifier, sélectionner et placer les bons talents aux bons endroits, afin de répondre aux besoins et/ou de créer de nouvelles opportunités d'emploi. En un mot : vous êtes la personne de confiance qui promeut une vision stratégique et des solutions à long terme dans le cadre d'un recrutement. * Participer aux tâches quotidiennes de l'agence, telles que le recrutement, les présentations spontanées de candidats et le suivi administratif. Avec une expérience depuis 1954, des valeurs fortes et certifiée Top Employer chaque année depuis 2020, Daoust est le partenaire idéal po
Une belle aventure caractérisée par nos valeurs, notre vision d'avenir et notre volonté d'inscrire l'entreprise dans la continuité. Raison pour laquelle nous sommes fiers d'être reconnus comme Top Employer depuis 5 ans ; et d'avoir reçu le label CO2 Neutral en 2023. En tant que HR Officer, votre mission principale consiste à assurer la gestion salariale et administrative du personnel. * Gestion des intérimaires : traitement, suivi, coordination et contrôle des prestations des intérimaires (employés, ouvriers, chauffeurs), vérification des factures. * Gestion administrative du personnel fixe : encodage des prestations, établissement des avertissements, encodage et suivi des absences, organisation des visites médicales, édition des différents reportings… * Support administratif RH : envoi des fiches de paie, réalisation des détachements, traitement des procès-verbaux …
Une belle aventure caractérisée par nos valeurs, notre vision d'avenir et notre volonté d'inscrire l'entreprise dans la continuité. Raison pour laquelle nous sommes fiers d'être reconnus comme Top Employer depuis 5 ans ; et d'avoir reçu le label CO2 Neutral en 2023. En tant que HR Officer, votre mission principale consiste à assurer la gestion salariale et administrative du personnel. * Gestion des intérimaires : traitement, suivi, coordination et contrôle des prestations des intérimaires (employés, ouvriers, chauffeurs), vérification des factures. * Gestion administrative du personnel fixe : encodage des prestations, établissement des avertissements, encodage et suivi des absences, organisation des visites médicales, édition des différents reportings… * Support administratif RH : envoi des fiches de paie, réalisation des détachements, traitement des procès-verbaux …
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En tant qu'Assistant.e RH Administration - Paie, vous savez effectuer une paie et êtes à l'aise avec la partie administrative RH, tout en restant proactif pour l'amélioration des processus. * Vous assurez la gestion administrative complète des documents HR relatifs à la paie, ce inclut la rédaction et le suivi rigoureux des contrats de travail et des avenants et tout autre document RH. * Vous assurez une coordination efficace avec les différents acteurs du département RH et les Payroll Officers. Collignon, filiale de Eiffage Energie Systèmes, est une entreprise spécialisée dans la conception, l'étude, la réalisation et la maintenance d'installations électriques, HVAC et industrielles.
En tant qu'Assistant.e RH Administration - Paie, vous savez effectuer une paie et êtes à l'aise avec la partie administrative RH, tout en restant proactif pour l'amélioration des processus. * Vous assurez la gestion administrative complète des documents HR relatifs à la paie, ce inclut la rédaction et le suivi rigoureux des contrats de travail et des avenants et tout autre document RH. * Vous assurez une coordination efficace avec les différents acteurs du département RH et les Payroll Officers. Collignon, filiale de Eiffage Energie Systèmes, est une entreprise spécialisée dans la conception, l'étude, la réalisation et la maintenance d'installations électriques, HVAC et industrielles.
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Pour renforcer le bureau de Bruxelles, Austin Bright recherche un Consultant en Recrutement motivé et ambitieux. * Vous identifiez, accompagnez et conseillez vos candidats tout au long du processus de recrutement. Ce poste combine recrutement, relationnel et développement commercial. * Intérêt pour une fonction à la fois commerciale et orientée recrutement. Austin Bright est une agence de recrutement spécialisée dans le secteur financier. Aujourd'hui, l'équipe compte une vingtaine de collaborateurs répartis dans deux bureaux en Belgique : Bruxelles et Mechelen. * Vous développez et gérez votre propre portefeuille de clients dans le secteur financier. * Vous devenez l'expert de votre m
Pour renforcer le bureau de Bruxelles, Austin Bright recherche un Consultant en Recrutement motivé et ambitieux. * Vous identifiez, accompagnez et conseillez vos candidats tout au long du processus de recrutement. Ce poste combine recrutement, relationnel et développement commercial. * Intérêt pour une fonction à la fois commerciale et orientée recrutement. Austin Bright est une agence de recrutement spécialisée dans le secteur financier. Aujourd'hui, l'équipe compte une vingtaine de collaborateurs répartis dans deux bureaux en Belgique : Bruxelles et Mechelen. * Vous développez et gérez votre propre portefeuille de clients dans le secteur financier. * Vous devenez l'expert de votre m
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Vous êtes un réel support pour pour toutes les questions RH tels que le recrutement, la formation, le bien-être, la rémunération et les avantages, … Notre partenaire, un acteur majeur du secteur FMCG situé en périphérie de Bruxelles, propose une belle occasion de vous épanouir dans les domaines de l'administration RH et de la paie. En tant qu'HR & Payroll Administration Officer, vous jouerez un rôle essentiel au sein de l'équipe RH, en assurant la gestion quotidienne de l'administration du personnel et des données RH et paie pour différents sites en Belgique, aux Pays-Bas, en France et au Luxembourg. * Assurer la mise à jour et la gestion des données RH et paie dans les systèmes IT. * Contribuer à la préparation et à la gestion des salaires pour garantir une administration correcte et précise. * Diplômé(e) en administration, RH ou équivalent, ou doté(e) d'une expérien
Vous êtes un réel support pour pour toutes les questions RH tels que le recrutement, la formation, le bien-être, la rémunération et les avantages, … Notre partenaire, un acteur majeur du secteur FMCG situé en périphérie de Bruxelles, propose une belle occasion de vous épanouir dans les domaines de l'administration RH et de la paie. En tant qu'HR & Payroll Administration Officer, vous jouerez un rôle essentiel au sein de l'équipe RH, en assurant la gestion quotidienne de l'administration du personnel et des données RH et paie pour différents sites en Belgique, aux Pays-Bas, en France et au Luxembourg. * Assurer la mise à jour et la gestion des données RH et paie dans les systèmes IT. * Contribuer à la préparation et à la gestion des salaires pour garantir une administration correcte et précise. * Diplômé(e) en administration, RH ou équivalent, ou doté(e) d'une expérien
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Collaborer avec les RH, Finance et les parties prenantes métiers pour assurer l'alignement et la cohérence du reporting FTE, de la masse salariale et des données de rémunération. Le Groupe P&V soutient une politique de diversité et d'inclusion lors du recrutement de ses collaborateurs. Nous recherchons un(e) Spécialiste en analytique et reporting de la rémunération, orienté(e) données et doté(e) d'un grand sens du détail, pour rejoindre notre équipe Compensation & Benefits. Dans ce rôle, vous serez responsable de fournir des analyses de données de rémunération de haute qualité, de soutenir la prise de décision stratégique et de garantir un reporting précis et ponctuel à travers l'organisation. * Dével
Collaborer avec les RH, Finance et les parties prenantes métiers pour assurer l'alignement et la cohérence du reporting FTE, de la masse salariale et des données de rémunération. Le Groupe P&V soutient une politique de diversité et d'inclusion lors du recrutement de ses collaborateurs. Nous recherchons un(e) Spécialiste en analytique et reporting de la rémunération, orienté(e) données et doté(e) d'un grand sens du détail, pour rejoindre notre équipe Compensation & Benefits. Dans ce rôle, vous serez responsable de fournir des analyses de données de rémunération de haute qualité, de soutenir la prise de décision stratégique et de garantir un reporting précis et ponctuel à travers l'organisation. * Dével
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Actif depuis plus de 30 ans dans le monde du recrutement, Profile Group a développé ses activités partout en Belgique au travers ses bureaux de Bruxelles, d'Anvers et depuis 2008, de Liège. Bien plus que des simples relations commerciales, nous construisons de vrais partenariats longue durée avec nos clients que nous accompagnons et guidons dans l'ensemble de leurs process & questionnements RH au travers d'une gamme de services adaptée et adaptable. * Sélectionner les canaux de recrutement adéquats en fonction des besoins et du marché - Mais rien ne serait possible sans notre socle commun : une équipe soudée, dynamique et positive (que pouvez découvrir par ici). Nous avons l'esprit d'entreprendre et l'ambition de fair
Actif depuis plus de 30 ans dans le monde du recrutement, Profile Group a développé ses activités partout en Belgique au travers ses bureaux de Bruxelles, d'Anvers et depuis 2008, de Liège. Bien plus que des simples relations commerciales, nous construisons de vrais partenariats longue durée avec nos clients que nous accompagnons et guidons dans l'ensemble de leurs process & questionnements RH au travers d'une gamme de services adaptée et adaptable. * Sélectionner les canaux de recrutement adéquats en fonction des besoins et du marché - Mais rien ne serait possible sans notre socle commun : une équipe soudée, dynamique et positive (que pouvez découvrir par ici). Nous avons l'esprit d'entreprendre et l'ambition de fair
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La fonction permet une alternance entre du travail de terrain et des projets spécifiques. Situées à Fleurus, avec plus de 290 collaborateurs, l'Institut National des Radioéléments (IRE) et sa filiale IRE ELiT sont des entreprises industrielles renommées et innovantes. L'IRE est un leader mondial dans la production de radio-isotopes à destination de la santé publique, principalement dans les domaines du diagnostic et de la thérapie. L'IRE est également active dans le domaine de la surveillance de l'environnement et de la protection de la santé au travers de prestations de services. Sur les 5 dernières années, l'entreprise a renforcé son développement et jouit d'une croissance continue. En tant que Technicien Radioprotection, votre rôle est de vous assu
La fonction permet une alternance entre du travail de terrain et des projets spécifiques. Situées à Fleurus, avec plus de 290 collaborateurs, l'Institut National des Radioéléments (IRE) et sa filiale IRE ELiT sont des entreprises industrielles renommées et innovantes. L'IRE est un leader mondial dans la production de radio-isotopes à destination de la santé publique, principalement dans les domaines du diagnostic et de la thérapie. L'IRE est également active dans le domaine de la surveillance de l'environnement et de la protection de la santé au travers de prestations de services. Sur les 5 dernières années, l'entreprise a renforcé son développement et jouit d'une croissance continue. En tant que Technicien Radioprotection, votre rôle est de vous assu
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Grâce à votre capacité à définir rapidement les bonnes priorités et à les ajuster lorsque nécessaire, vous contribuez à un fonctionnement RH professionnel et dynamique. * Support au processus de recrutement, incluant le suivi des candidats et la planification des entretiens - En tant que leader du marché belge des services de restauration et des services facilitaires, nous contribuons à un avenir durable, à un impact positif sur l'environnement et à un environnement de travail sûr pour tous nos collaborateurs grâce à nos valeurs fondamentales que sont l'esprit d'équipe, l'esprit de service et l'esprit de progrès. Vous combinez aisément différentes priorités et vous adaptez avec flexibilité lorsque les besoins évoluent
Grâce à votre capacité à définir rapidement les bonnes priorités et à les ajuster lorsque nécessaire, vous contribuez à un fonctionnement RH professionnel et dynamique. * Support au processus de recrutement, incluant le suivi des candidats et la planification des entretiens - En tant que leader du marché belge des services de restauration et des services facilitaires, nous contribuons à un avenir durable, à un impact positif sur l'environnement et à un environnement de travail sûr pour tous nos collaborateurs grâce à nos valeurs fondamentales que sont l'esprit d'équipe, l'esprit de service et l'esprit de progrès. Vous combinez aisément différentes priorités et vous adaptez avec flexibilité lorsque les besoins évoluent
Et si vous retrouviez du plaisir dans la complexité du Payroll ? Rejoignez un acteur international, actif 24h/24 et 7j/7, au cœur de la chaîne logistique mondiale. En tant que HR & Payroll Officer, vous serez un maillon clé dans la gestion d'un payroll complexe, dans une entreprise en pleine transformation et expansion. Située à Zaventem, cette fonction stratégique vous offre autonomie, responsabilité et un cadre de travail à la fois exigeant et valorisant. Vous prenez en main l'ensemble du processus payroll pour un effectif de plus de 300 personnes, avec une diversité de régimes et de cycles de paie. * Reporting RH, support au Comité d'Entreprise, collaboration étroite avec les terrain * Supervision et Lead technique du Payroll Offic
Et si vous retrouviez du plaisir dans la complexité du Payroll ? Rejoignez un acteur international, actif 24h/24 et 7j/7, au cœur de la chaîne logistique mondiale. En tant que HR & Payroll Officer, vous serez un maillon clé dans la gestion d'un payroll complexe, dans une entreprise en pleine transformation et expansion. Située à Zaventem, cette fonction stratégique vous offre autonomie, responsabilité et un cadre de travail à la fois exigeant et valorisant. Vous prenez en main l'ensemble du processus payroll pour un effectif de plus de 300 personnes, avec une diversité de régimes et de cycles de paie. * Reporting RH, support au Comité d'Entreprise, collaboration étroite avec les terrain * Supervision et Lead technique du Payroll Offic
Les biscuits d'exception méritent un packaging d'exception : et si c'était vous qui le conceviez ? * Une entreprise belge authentique, forte de ses valeurs et de son héritage. * Une ambiance conviviale et bienveillante avec un onboarding complet. * L'opportunité de jouer un rôle clé dans la structuration et l'accompagnement des équipes sur le terrain. * Une Direction à votre écoute avec des vraies valeurs de travail et de confiance. En tant qu'Ingénieur Packaging / Packaging Engineer vous êtes en charge du développement mais aussi de l'optimisation des packaging existants & des nouveaux concepts en accord avec la législation PPWR en tenant compte du timing, du cahier des charges et du prix de revient définis dans le projet. * Vous pilotez l'ensemble du développement <
Les biscuits d'exception méritent un packaging d'exception : et si c'était vous qui le conceviez ? * Une entreprise belge authentique, forte de ses valeurs et de son héritage. * Une ambiance conviviale et bienveillante avec un onboarding complet. * L'opportunité de jouer un rôle clé dans la structuration et l'accompagnement des équipes sur le terrain. * Une Direction à votre écoute avec des vraies valeurs de travail et de confiance. En tant qu'Ingénieur Packaging / Packaging Engineer vous êtes en charge du développement mais aussi de l'optimisation des packaging existants & des nouveaux concepts en accord avec la législation PPWR en tenant compte du timing, du cahier des charges et du prix de revient définis dans le projet. * Vous pilotez l'ensemble du développement <
Vijverhof BVBA * Wevelgem - Solliciteer als één van de eersten - Jouw verantwoordelijkheden - Wat ga je doen? Als industrieel elektricien werk je mee aan de opbouw van industriële installaties in de machinebouw. Jij zorgt mee voor het elektrisch hart van de machine. * Je leest en volgt elektrische schema's. * Je bouwt stuurkasten op en verzorgt bekabeling. * Je sluit installaties aan op locatie bij de klant. * Je spoort fouten op en voert kleine herstellingen uit. * Je werkt zowel in het atelier als op verplaatsing in België (soms buitenland). Waar ga je werken? Jouw profiel - Waarom deze job? Waarom is dit iets voor jou? Wat heb je nodig? * Een diploma of ervaring in elektriciteit of elektromechanica. * Minstens 2 jaar ervaring als is mooi meegenomen. * Rijbewijs B (je komt op verschillende werven in België en soms daarbuiten). * Je bent klantgericht en denkt in oplo
Vijverhof BVBA * Wevelgem - Solliciteer als één van de eersten - Jouw verantwoordelijkheden - Wat ga je doen? Als industrieel elektricien werk je mee aan de opbouw van industriële installaties in de machinebouw. Jij zorgt mee voor het elektrisch hart van de machine. * Je leest en volgt elektrische schema's. * Je bouwt stuurkasten op en verzorgt bekabeling. * Je sluit installaties aan op locatie bij de klant. * Je spoort fouten op en voert kleine herstellingen uit. * Je werkt zowel in het atelier als op verplaatsing in België (soms buitenland). Waar ga je werken? Jouw profiel - Waarom deze job? Waarom is dit iets voor jou? Wat heb je nodig? * Een diploma of ervaring in elektriciteit of elektromechanica. * Minstens 2 jaar ervaring als is mooi meegenomen. * Rijbewijs B (je komt op verschillende werven in België en soms daarbuiten). * Je bent klantgericht en denkt in oplo
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En tant que membre de l'équipe RH (HRBP et payroll), vous contribuez à faire en sorte que chaque collaborateur puisse participer avec succès à la réalisation des missions d'Hydria. * Recrutement & sélection : Vous êtes responsable du recrutement et de la sélection de nouveaux collaborateurs (profils techniques et personnels administratifs). * Suivi des entretiens de fonctionnement : Vous garantissez l'avancement du cycle d'évaluation et assumez pleinement votre rôle RH à ce niveau ; vous êtes capable de coacher de manière orientée développement et résultats. * Développement de projets RH : En tant que membre de l'équipe, vous participez à la consolidation des différents domaines RH (s
En tant que membre de l'équipe RH (HRBP et payroll), vous contribuez à faire en sorte que chaque collaborateur puisse participer avec succès à la réalisation des missions d'Hydria. * Recrutement & sélection : Vous êtes responsable du recrutement et de la sélection de nouveaux collaborateurs (profils techniques et personnels administratifs). * Suivi des entretiens de fonctionnement : Vous garantissez l'avancement du cycle d'évaluation et assumez pleinement votre rôle RH à ce niveau ; vous êtes capable de coacher de manière orientée développement et résultats. * Développement de projets RH : En tant que membre de l'équipe, vous participez à la consolidation des différents domaines RH (s
Un poste clé, au cœur de l'activité RH, dans une organisation qui valorise ses collaborateurs et leur donne les moyens d'avancer. * Une politique RH centrée sur la diversité, l'inclusion et l'équité. Tu veux intégrer un environnement professionnel stable, humain et tourné vers l'amélioration continue ? Tu apprécies les organisations qui allient rigueur, esprit d'équipe et impact positif sur la société ? Derrière son approche discrète se cache une structure dynamique, en pleine évolution, où les valeurs humaines, l'innovation et la qualité guident les décisions. * Collaborer avec les pour assurer une administration salariale fluide et conforme. * Suivre les évolutions légales (commissions paritaires, fiscalité, conventions collectives)
Un poste clé, au cœur de l'activité RH, dans une organisation qui valorise ses collaborateurs et leur donne les moyens d'avancer. * Une politique RH centrée sur la diversité, l'inclusion et l'équité. Tu veux intégrer un environnement professionnel stable, humain et tourné vers l'amélioration continue ? Tu apprécies les organisations qui allient rigueur, esprit d'équipe et impact positif sur la société ? Derrière son approche discrète se cache une structure dynamique, en pleine évolution, où les valeurs humaines, l'innovation et la qualité guident les décisions. * Collaborer avec les pour assurer une administration salariale fluide et conforme. * Suivre les évolutions légales (commissions paritaires, fiscalité, conventions collectives)
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Le succès est-il votre attitude et êtes-vous à la recherche d'une fonction à vocation commerciale ? Prêt à franchir le pas en sachant que tout cela s'accompagne d'un excellent salaire et d'une belle voiture de société avec carte carburant ? Food Talents est un bureau de recrutement & sélection & intérim. Chaque semaine, plus de 600 bouchers, vendeurs, boulangers et opérateurs alimentaires travaillent grâce à nous, partout en Belgique dans des supermarchés, boucheries et boulangeries artisanales, entreprises agroalimentaires… Pour renforcer notre équipe au bureau de Liège et développer le portefeuille clients de notre département spécialisé dans les vendeurs/vendeuses intérimaires, nous recherchons un.e Consultant e Commercial e Wallonie. Déployer et f
Le succès est-il votre attitude et êtes-vous à la recherche d'une fonction à vocation commerciale ? Prêt à franchir le pas en sachant que tout cela s'accompagne d'un excellent salaire et d'une belle voiture de société avec carte carburant ? Food Talents est un bureau de recrutement & sélection & intérim. Chaque semaine, plus de 600 bouchers, vendeurs, boulangers et opérateurs alimentaires travaillent grâce à nous, partout en Belgique dans des supermarchés, boucheries et boulangeries artisanales, entreprises agroalimentaires… Pour renforcer notre équipe au bureau de Liège et développer le portefeuille clients de notre département spécialisé dans les vendeurs/vendeuses intérimaires, nous recherchons un.e Consultant e Commercial e Wallonie. Déployer et f
Une belle aventure caractérisée par nos valeurs, notre vision d'avenir et notre volonté d'inscrire l'entreprise dans la continuité. Raison pour laquelle nous sommes fiers d'être reconnus comme Top Employer depuis 5 ans ; et d'avoir reçu le label CO2 Neutral en 2023. * Vous participez aux tâches journalières de l'agence (recrutement, présentations spontanées de candidats, suivi administratif) * Vous répondez aux demandes de vos clients, toujours dans une approche qualitative et commerciale ! * Vous savez rédiger une description de fonction, faire des screening téléphoniques et fixer des entretiens * Vous assurez le suivi des candidats/clients et gérez l'encodage qui y est lié * Vous assurez une bonne gestion des plannings et savez gérer les priorités «
Une belle aventure caractérisée par nos valeurs, notre vision d'avenir et notre volonté d'inscrire l'entreprise dans la continuité. Raison pour laquelle nous sommes fiers d'être reconnus comme Top Employer depuis 5 ans ; et d'avoir reçu le label CO2 Neutral en 2023. * Vous participez aux tâches journalières de l'agence (recrutement, présentations spontanées de candidats, suivi administratif) * Vous répondez aux demandes de vos clients, toujours dans une approche qualitative et commerciale ! * Vous savez rédiger une description de fonction, faire des screening téléphoniques et fixer des entretiens * Vous assurez le suivi des candidats/clients et gérez l'encodage qui y est lié * Vous assurez une bonne gestion des plannings et savez gérer les priorités «
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Ce poste stratégique est une belle opportunité pour un(e) professionnel(le) souhaitant travailler dans un environnement structuré, exigeant mais bienveillant, et contribuer à des process RH et financiers solides. * Capacité à collaborer efficacement avec les services RH et finance. Vous êtes passionné(e) par les chiffres, la précision et le monde de la paie ? Vous avez l'habitude de travailler dans les détails, en toute discrétion, et vous aimez savoir que votre travail a un impact direct sur la vie des collaborateurs ? Pour le compte d'une entreprise industrielle belge, active au niveau national et en pleine croissance, nous recherchons un(e) Payroll Manager expérimenté(e) pour prendre en charge l'ensemble du cycle paie de ses collab
Ce poste stratégique est une belle opportunité pour un(e) professionnel(le) souhaitant travailler dans un environnement structuré, exigeant mais bienveillant, et contribuer à des process RH et financiers solides. * Capacité à collaborer efficacement avec les services RH et finance. Vous êtes passionné(e) par les chiffres, la précision et le monde de la paie ? Vous avez l'habitude de travailler dans les détails, en toute discrétion, et vous aimez savoir que votre travail a un impact direct sur la vie des collaborateurs ? Pour le compte d'une entreprise industrielle belge, active au niveau national et en pleine croissance, nous recherchons un(e) Payroll Manager expérimenté(e) pour prendre en charge l'ensemble du cycle paie de ses collab
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Tirez-vous de l'énergie d'un traitement précis des salaires et aimez-vous en même temps réfléchir aux processus RH et aux améliorations possibles ? Souhaitez-vous travailler dans un environnement chaleureux et familial où l'authenticité est au centre ? En tant que Payroll Manager, vous êtes le point de contact central pour tout ce qui concerne la paie et l'administration du personnel. – Préparer et traiter les salaires en collaboration avec le secrétariat social – Gérer les absences et les prestations dans Protime – Tenir à jour les données du personnel et les informations contractuelles – Gérer les documents légaux et les obligations sociales • Projets RH (30 %) – Optimiser les systèmes et les processus – Contribuer aux projets d'amélioration RH à l'échelle de l'organisation – Collaborer étroitement avec le et les autres parties prenantes
Tirez-vous de l'énergie d'un traitement précis des salaires et aimez-vous en même temps réfléchir aux processus RH et aux améliorations possibles ? Souhaitez-vous travailler dans un environnement chaleureux et familial où l'authenticité est au centre ? En tant que Payroll Manager, vous êtes le point de contact central pour tout ce qui concerne la paie et l'administration du personnel. – Préparer et traiter les salaires en collaboration avec le secrétariat social – Gérer les absences et les prestations dans Protime – Tenir à jour les données du personnel et les informations contractuelles – Gérer les documents légaux et les obligations sociales • Projets RH (30 %) – Optimiser les systèmes et les processus – Contribuer aux projets d'amélioration RH à l'échelle de l'organisation – Collaborer étroitement avec le et les autres parties prenantes
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Statisticien - Économiste (F/H/X) - contrat de 12 mois, renouvelable pour un maximum de 12 mois
Statisticien - Économiste (F/H/X) - contrat de 12 mois, renouvelable pour un maximum de 12 mois
Nationale Bank van België NV / Banque Nationale de Belgique SA
1000 Brussel
Télétravail possible
vous participez à l'élaboration et au test d'une nouvelle stratégie de recrutement visant à motiver les entreprises à participer à l'enquête - Le département de Statistique Générale recherche un statisticien-économiste pour l'équipe Surveys au sein de son service « Méthodes, Sources et Coordination » . Le Département de Statistique Générale de la Banque répond aux besoins en informations statistiques de la Banque et d'un grand nombre d'autres utilisateurs extérieurs à celle-ci. La production et la diffusion de nos statistiques se font selon des normes de qualité élevées et en veillant à intégrer les nouveaux besoins des utilisateurs et les currentbest practices innovantes en matière de statistiques officielles, sur la base de standards internationaux.
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En tant que premier point de contact RH, vous répondrez aux questions du personnel concernant la gestion de la paie, l'administration du personnel et les avantages sociaux. Vous êtes un(e) HR Payroll Officer expérimenté(e) à la recherche d'un nouveau défi pour développer vos talents et compétences ? On vous décrit souvent comme une personne dynamique, chaleureuse et esprit d'équipe ? Rejoignez notre équipe RH. * Gérer la paie des employés et des intérimaires. * Superviser l'administration du personnel et rédiger les documents sociaux (contrats, congés, avenants, etc.). * Répondre aux questions et conseiller les sur les sujets liés aux ressources humaines. * Garantir la conformité légale avec les lois sociales et régle
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