
Haal je energie uit klantencontact en het uitbouwen van langdurige samenwerkingen?
Voor een gevestigde en mensgerichte organisatie actief in de interieur- en bouwsector zoeken we een Technisch Commercieel Vertegenwoordiger voor de regio Brussel/Henegouwen.
Je komt terecht in een stabiele onderneming met een sterke reputatie in maatwerkoplossingen en hoogwaardige componenten voor meubel- en interieurtoepassingen. Innovatie, service en persoonlijk contact staan er centraal.
Als Technisch Commercieel Vertegenwoordiger ben jij hét aanspreekpunt voor professionals binnen de hout- en interieursector. Je combineert technisch inzicht met commerciële flair en weet klanten te begeleiden naar de juiste oplossingen.
Je takenpakket is veelzijdig:
Je beheert je eigen agenda en werkt grotendeels zelfstandig in het veld, met regelmatige afstemming met je team.
Je bent een gedreven professional die vlot relaties opbouwt en vertrouwen weet te creëren.
Daarnaast herken je jezelf in het volgende:
Je komt terecht in een financieel gezonde en groeiende organisatie waar medewerkers centraal staan en waar ruimte is voor initiatief en ontwikkeling.
Wat mag je verwachten:
House of Talents is een HR-dienstengroep die 14 verschillende bedrijven in België groepeert. De overkoepelende holding, World of Talents, is actief in België, Nederland en Duitsland en is een internationaal HR-dienstenplatform, gespecialiseerd in knelpuntberoepen & talent management. We bieden - per vakspecialisatie - HR diensten aan: werving & selectie, projectsourcing, interim management, uitzendarbeid, assessment & development centers en HR Consultancy.
Duurzaamheid is voor ons geen afvinklijstje, maar een gedeelde verantwoordelijkheid. Bij House of Talents zetten we actief in op een sterk ESG-beleid via groepsbrede initiatieven zoals Act for Better en Changemakers Unite. Deze programma’s focussen op milieu-impact, sociale betrokkenheid en stevige governance met echte verandering als resultaat, zowel intern als extern. Concreet betekent dit dat we: • hybride en elektrische bedrijfswagens promoten binnen al onze bedrijven • inzetten op digitale efficiëntie om afval en onnodige verplaatsingen te beperken • ruimte creëren voor lokale engagementen en welzijn op het werk • inclusief aanwerven en gelijke kansen verankeren in onze rekruteringsaanpak Onze kracht zit in samenwerking: met 15 gespecialiseerde bedrijven bouwen we niet aan geïsoleerde duurzaamheidsinitiatieven, maar aan een breed gedragen, collectief verhaal over sectoren heen.