
C-smart is een intergemeentelijk samenwerkingsverband dat lokale besturen versterkt in hun digitale transformatie. Met schaalbare, innovatieve en betrouwbare dienstverlening bouwen we mee aan een performante overheid die technologie inzet voor het welzijn van iedere burger. De aankoopcentrale speelt hierin een sleutelrol: we bundelen krachten en middelen om slimme, duurzame en toekomstgerichte oplossingen aan te kopen.
Als Strategisch Aankoper vervul je een veelzijdige rol waarbij je tijd en expertise verdeeld zijn over drie evenwaardige domeinen:
Je gaat actief in gesprek met lokale besturen, jouw klanten, om hun noden, uitdagingen en prioriteiten te begrijpen. Zo bouw je duurzame relaties op en vertaal je hun verwachtingen naar potentiële gezamenlijke aankoopinitiatieven. Daarnaast identificeer je (potentiële) innovatieve leveranciers in een marktverkenning.
Je ontwikkelt aankoopstrategieën en brengt innovatieve ideeën aan die lokale besturen, jouw klanten, inspireren. Je werkt voorstellen uit die aantrekkelijk, vernieuwend én haalbaar zijn – zowel conceptueel als in de praktijk. Deze vertaal je naar raamovereenkomsten die lokale besturen vooruithelpen. Je kijkt daarbij toe op duurzaamheid en maatschappelijke relevantie.
Je kijkt toe op de naleving van de wetgeving rond overheidsopdrachten, begeleidt complexe aanbestedingsprocedures en raamcontracten. Je coacht en begeleidt hierbij een beperkt team.
Door deze balans maak je impact op zowel het strategische beleid, de dagelijkse uitvoering én de samenwerking met onze partners.
Bij C-smart werk je in een dynamische omgeving waar samenwerking, innovatie en maatschappelijke impact centraal staan. Je krijgt de kans om:
Daarnaast zorgen wij ervoor dat jij kan excelleren in je job zonder je privéleven uit het oog te verliezen. Bij C-smart geniet je van:
GEEF RICHTING AAN TALENT - Talent Management doe je met passie en feeling. Feeling voor HR, passie voor een onberispelijke klant- en kandidaatsvriendelijkheid. A&S Careers heeft als selectie- consultancykantoor een stevige reputatie te verdedigen. Wij zijn een gewaardeerde HR-partner van heel wat ondernemingen die talent alle ruimte geven. Wij zien het personeelsbeleid als een totaalconcept, en geven vanuit een kwalitatieve focus duidelijk en transparant advies. We houden voeling met onze klanten en kandidaten en kunnen op die manier gerichte mogelijkheden en oplossingen aanbieden.