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- IT
- Communication
- Néerlandais
- Français
- Business
- Management
- Administrateur/trice comptabilité
- Adjoint/e de vente
- Account Executive
- Agent/e d'expansion des entreprises
- Contrôleur/se Business Unit
- Chargé/e de produit
- Administrateur/trice des comptes clés
- Analyste business
- Expert/e Financier/e
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- Chargé/e de produit
- Administrateur/trice des comptes clés
- Analyste business
- Expert/e Financier/e
627 résultats pour Finance Business Partner à Asse dans un rayon de 30 km
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Vinçotte is currently looking for an experienced Financial & Business Controller, with a focus on compensation & benefits, to join our Controlling team of the Finance department, reporting to the and Business Partnering. * Partner with Business, Finance, HR and Procurement to ensure cost control and performance alignment - The Finance organization features a team of 25 people who are responsible for several key activities within Vinçotte, amongst which planning, budgeting & forecasting; business intelligence & performance management; controlling & business reporting; working capital management; accounting, consolidation & statutory reporting, financial controlling, tax management. Degree: University degree - Master's degree from a reputable institution (Business, Economics, Finance or Engineering) The team is a key generator of business insights to help decision making for multiple including: ...
Vinçotte is currently looking for an experienced Financial & Business Controller, with a focus on compensation & benefits, to join our Controlling team of the Finance department, reporting to the and Business Partnering. * Partner with Business, Finance, HR and Procurement to ensure cost control and performance alignment - The Finance organization features a team of 25 people who are responsible for several key activities within Vinçotte, amongst which planning, budgeting & forecasting; business intelligence & performance management; controlling & business reporting; working capital management; accounting, consolidation & statutory reporting, financial controlling, tax management. Degree: University degree - Master's degree from a reputable institution (Business, Economics, Finance or Engineering) The team is a key generator of business insights to help decision making for multiple including: ...
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Als Business Controller vorm jij de partner van de business en leg je de brug naar finance. Heb jij relevante ervaring binnen controlling en ben je in staat om op strategisch niveau als business partner te fungeren? Binnen het finance team kijken ze uit naar een Business Controller om hun groei waar te maken. Dan ben jij misschien de Business Controller die wij zoeken voor een ondernemende werkgever. Wat doe je als Business Controller? Met gerichte analyses en rapporten van financiële gegevens en business informatie, adviseer je de service line leaders, het management en directie. Daarnaast focus je ook op het verbeteren en optimaliseren van bedrijfsprocessen waardoor een continue business support mogelijk is.
Als Business Controller vorm jij de partner van de business en leg je de brug naar finance. Heb jij relevante ervaring binnen controlling en ben je in staat om op strategisch niveau als business partner te fungeren? Binnen het finance team kijken ze uit naar een Business Controller om hun groei waar te maken. Dan ben jij misschien de Business Controller die wij zoeken voor een ondernemende werkgever. Wat doe je als Business Controller? Met gerichte analyses en rapporten van financiële gegevens en business informatie, adviseer je de service line leaders, het management en directie. Daarnaast focus je ook op het verbeteren en optimaliseren van bedrijfsprocessen waardoor een continue business support mogelijk is.
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Als recruitment partner zoeken wij voor een gevestigde B2B-organisatie een Channel Key Account Manager die het verschil maakt binnen een Business Unit dat de komende jaren strategisch steeds belangrijker wordt: verkoop via distributeurs en indirecte kanalen. * Je bent sterk in new business (pipeline bouwen), maar kan tegelijk partners ontwikkelen (lange termijn). Je combineert new business met partnerontwikkeling en zet een stabiel model neer. * Partner development: zorgen dat distributie niet "op papier" blijft maar effectief tractie krijgt (training, activatie, opvolging, gezamenlijke acties). * Ervaring met distributie in een context met product- en verbruiksmodellen of portfolio's die via partners versneld worden.
Als recruitment partner zoeken wij voor een gevestigde B2B-organisatie een Channel Key Account Manager die het verschil maakt binnen een Business Unit dat de komende jaren strategisch steeds belangrijker wordt: verkoop via distributeurs en indirecte kanalen. * Je bent sterk in new business (pipeline bouwen), maar kan tegelijk partners ontwikkelen (lange termijn). Je combineert new business met partnerontwikkeling en zet een stabiel model neer. * Partner development: zorgen dat distributie niet "op papier" blijft maar effectief tractie krijgt (training, activatie, opvolging, gezamenlijke acties). * Ervaring met distributie in een context met product- en verbruiksmodellen of portfolio's die via partners versneld worden.
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Êtes-vous le/la HR Business Partner Operational Support qui traduit la politique RH en actions impactantes pour nos équipes on-site?
Êtes-vous le/la HR Business Partner Operational Support qui traduit la politique RH en actions impactantes pour nos équipes on-site?
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En tant que HR Business Partner, tu occupes un rôle clé.
En tant que HR Business Partner, tu occupes un rôle clé.
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Velde Groep bvba * Kantoor: Dilbeek - Parttime (3 dagen) * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Als Duits familiebedrijf beweegt Festool zich als premium brand al 100 jaar in een zéér competitieve en sterk veranderende markt van professionele powertools. Het gereedschap is van zeer hoge kwaliteit. Het zijn echter de services daaromheen die het geheel uniek en onderscheidend maken. Festool heeft de ambitie om haar organisatie in de BENELUX verder te versterken door processen, samenwerking en ondersteuning verder te professionaliseren. Dit moet leiden tot meer slagkracht, continuïteit en duurzame groei van zowel het team als de organisatie. Jouw verantwoordelijkheden - Jij brengt rust, richting en samenhang in het HR-beleid van Festool BENELUX en tilt het naar een volgend niveau.
Velde Groep bvba * Kantoor: Dilbeek - Parttime (3 dagen) * Vast contract, onbepaalde tijd * Deeltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Als Duits familiebedrijf beweegt Festool zich als premium brand al 100 jaar in een zéér competitieve en sterk veranderende markt van professionele powertools. Het gereedschap is van zeer hoge kwaliteit. Het zijn echter de services daaromheen die het geheel uniek en onderscheidend maken. Festool heeft de ambitie om haar organisatie in de BENELUX verder te versterken door processen, samenwerking en ondersteuning verder te professionaliseren. Dit moet leiden tot meer slagkracht, continuïteit en duurzame groei van zowel het team als de organisatie. Jouw verantwoordelijkheden - Jij brengt rust, richting en samenhang in het HR-beleid van Festool BENELUX en tilt het naar een volgend niveau.
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Wil jij als ervaren HR Business Partner werken in een snelgroeiende organisatie waar het goud blinkt? Voor onze Belgische kantoren zijn wij toe aan het invullen van de nieuwe functie van HR Business Partner! Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor het efficiënt beheren, en of het uitvoeren van én indien nodig, ook het coördineren van alle HR-activiteiten binnen de Belgische tak van onze organisatie. Door ervoor te zorgen dat het menselijk kapitaal effectief wordt beheerd en afgestemd is op de bedrijfsdoelstellingen, draagt de HR Business Partner bij aan het succes en de verdere groei van de organisatie.
Wil jij als ervaren HR Business Partner werken in een snelgroeiende organisatie waar het goud blinkt? Voor onze Belgische kantoren zijn wij toe aan het invullen van de nieuwe functie van HR Business Partner! Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor het efficiënt beheren, en of het uitvoeren van én indien nodig, ook het coördineren van alle HR-activiteiten binnen de Belgische tak van onze organisatie. Door ervoor te zorgen dat het menselijk kapitaal effectief wordt beheerd en afgestemd is op de bedrijfsdoelstellingen, draagt de HR Business Partner bij aan het succes en de verdere groei van de organisatie.
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Pour l'un de nos clients, une société active à l'international dans le secteur des services, nous recherchons un.e HR Business Partner / Talent Manager. En tant que HR Business Partner / Talent Manager, vous veillerez à l'engagement, à la fidélisation et au développement des collaborateurs. * Vous avez au moins 3 à 5 ans d'expérience dans un rôle similaire, une fonction de HR Generalist (avec un focus « soft » : recrutement, formation, etc.), ou de HR Business Partner
Pour l'un de nos clients, une société active à l'international dans le secteur des services, nous recherchons un.e HR Business Partner / Talent Manager. En tant que HR Business Partner / Talent Manager, vous veillerez à l'engagement, à la fidélisation et au développement des collaborateurs. * Vous avez au moins 3 à 5 ans d'expérience dans un rôle similaire, une fonction de HR Generalist (avec un focus « soft » : recrutement, formation, etc.), ou de HR Business Partner
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Oplossingsgericht en pragmatisch: Je denkt actief mee met je business partners over opportuniteiten en probeert een duidelijk advies te formuleren vanuit complexe materie. Als grote, duurzame Belgische retailer willen we écht iets betekenen voor onze medewerkers, klanten en partners. * Variatie en impact: Je krijgt de kans om dicht bij de business en in de actie te staan en zo mee te werken aan de strategie voor gegevensbescherming. Talent Acquisition Partner
Oplossingsgericht en pragmatisch: Je denkt actief mee met je business partners over opportuniteiten en probeert een duidelijk advies te formuleren vanuit complexe materie. Als grote, duurzame Belgische retailer willen we écht iets betekenen voor onze medewerkers, klanten en partners. * Variatie en impact: Je krijgt de kans om dicht bij de business en in de actie te staan en zo mee te werken aan de strategie voor gegevensbescherming. Talent Acquisition Partner
Contactez notre HR Business Partner : Bo Mijs –
Contactez notre HR Business Partner : Bo Mijs –
Als grote, duurzame Belgische retailer willen we écht iets betekenen voor onze medewerkers, klanten en partners.
Als grote, duurzame Belgische retailer willen we écht iets betekenen voor onze medewerkers, klanten en partners.
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We are currently looking for a talented HR Business Partner to support and accelerate our - Your mission as HR Business Partner at Devoteam Belgium ? Devoteam is a leading consulting firm focused on digital strategy, platform technologies, cybersecurity and business transformation. We are partner of the year of the five cloud leaders: Microsoft, AWS, Google and ServiceNow. We strive for businesses to turn their challenges into value and help them seize their true potential. * You follow up on the onboarding of new colleagues from Business Support during the first months. * You are the first contact point for all Business Support employees concerning HR issues. * You will be a key partner for your unit managers on topics like performance, career evolution and training of their .
We are currently looking for a talented HR Business Partner to support and accelerate our - Your mission as HR Business Partner at Devoteam Belgium ? Devoteam is a leading consulting firm focused on digital strategy, platform technologies, cybersecurity and business transformation. We are partner of the year of the five cloud leaders: Microsoft, AWS, Google and ServiceNow. We strive for businesses to turn their challenges into value and help them seize their true potential. * You follow up on the onboarding of new colleagues from Business Support during the first months. * You are the first contact point for all Business Support employees concerning HR issues. * You will be a key partner for your unit managers on topics like performance, career evolution and training of their .
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Eerstelijnscontact voor personeel en Business Partner met betrekking tot arbeidsrecht. We zijn op zoek naar een Senior Payroll Officer voor een van onze partners in de farmaceutische sector, gevestigd in de regio Dilbeek. Je bent het aanspreekpunt voor de business en medewerkers voor vragen over payroll en personeelsadministratie, dankzij jouw expertise in sociale wetgeving en arbeidsrecht.
Eerstelijnscontact voor personeel en Business Partner met betrekking tot arbeidsrecht. We zijn op zoek naar een Senior Payroll Officer voor een van onze partners in de farmaceutische sector, gevestigd in de regio Dilbeek. Je bent het aanspreekpunt voor de business en medewerkers voor vragen over payroll en personeelsadministratie, dankzij jouw expertise in sociale wetgeving en arbeidsrecht.
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Je werkt nauw samen met IT, business en externe partners om tot gedragen keuzes te komen. Je bent een bruggenbouwer tussen technologie en business, en je weet hoe je mensen meeneemt in verandering.
Je werkt nauw samen met IT, business en externe partners om tot gedragen keuzes te komen. Je bent een bruggenbouwer tussen technologie en business, en je weet hoe je mensen meeneemt in verandering.
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Solliciteer dan nu online, je gegevens komen terecht bij mogelijks jouw toekomstige HR Business Partner, Katrien Van Bellingen. Naast de distributie via een netwerk van groothandelaars en andere partners, biedt Bosch Thermotechnology een professionele en geïntegreerde eigen serviceverlening via een eigen dienst van mobiele techniekers.
Solliciteer dan nu online, je gegevens komen terecht bij mogelijks jouw toekomstige HR Business Partner, Katrien Van Bellingen. Naast de distributie via een netwerk van groothandelaars en andere partners, biedt Bosch Thermotechnology een professionele en geïntegreerde eigen serviceverlening via een eigen dienst van mobiele techniekers.
Solliciteer dan nu online, je gegevens komen terecht bij mogelijks jouw toekomstige HR Business Partner, Katrien Van Bellingen.
Solliciteer dan nu online, je gegevens komen terecht bij mogelijks jouw toekomstige HR Business Partner, Katrien Van Bellingen.
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Fungeren als business partner via ad hoc analyses en rapporteringen
Fungeren als business partner via ad hoc analyses en rapporteringen
Je werkt samen met multifunctionele teams, waaronder business architecten, IT analisten, software engineers, business partners en kerngebruikers, om het succes van het project te waarborgen. Als grote, duurzame Belgische retailer willen we écht iets betekenen voor onze medewerkers, klanten en partners.
Je werkt samen met multifunctionele teams, waaronder business architecten, IT analisten, software engineers, business partners en kerngebruikers, om het succes van het project te waarborgen. Als grote, duurzame Belgische retailer willen we écht iets betekenen voor onze medewerkers, klanten en partners.
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Chaque équipe est composée d'un scrum master, de business analysts/analystes fonctionnels, de développeurs, de testeurs, d'un product owner et d'un IT operations engineer. Vous gérez diverses applications business, veillez à leur bon fonctionnement et jouez le rôle de SPOC. Vos serez en relation avec le helpdesk ou l'expert technique pour les problèmes structurels, avec l'IT et le business qui représentent les utilisateurs, ainsi qu'avec des externes. - suivre les problèmes en production signalés par le business ; En tant que membre de l'équipe, vous collaborez également au développement de ces applications business, toujours en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe.
Chaque équipe est composée d'un scrum master, de business analysts/analystes fonctionnels, de développeurs, de testeurs, d'un product owner et d'un IT operations engineer. Vous gérez diverses applications business, veillez à leur bon fonctionnement et jouez le rôle de SPOC. Vos serez en relation avec le helpdesk ou l'expert technique pour les problèmes structurels, avec l'IT et le business qui représentent les utilisateurs, ainsi qu'avec des externes. - suivre les problèmes en production signalés par le business ; En tant que membre de l'équipe, vous collaborez également au développement de ces applications business, toujours en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe.
Au sein de l'équipe composée de 8 collaborateurs, les responsabilités peuvent être réparties entre les "applications business" et les "applications IT de support". L'accent repose sur les tâches relevant du volet Business Operations. - suivre les problèmes en production signalés par le business ; Vous faites preuve d'empathie et utilisez cette capacité pour mieux comprendre vos collègues et partenaires business.
Au sein de l'équipe composée de 8 collaborateurs, les responsabilités peuvent être réparties entre les "applications business" et les "applications IT de support". L'accent repose sur les tâches relevant du volet Business Operations. - suivre les problèmes en production signalés par le business ; Vous faites preuve d'empathie et utilisez cette capacité pour mieux comprendre vos collègues et partenaires business.
){kind=logo}
Au sein de l'équipe Sales Belgique & UE, le/la Business Development Manager Belgique jouera un rôle central dans le développement de Polpo en Belgique.
Au sein de l'équipe Sales Belgique & UE, le/la Business Development Manager Belgique jouera un rôle central dans le développement de Polpo en Belgique.
NOUVEAU
Ervaring: finance en data-analyse
Ervaring: finance en data-analyse
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TK Elevator Belgium * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Boostez votre carrière commerciale chez TK Elevator - Vous êtes un(e) commercial(e) ambitieux(se) et orienté(e) résultats ? Vous aimez développer des relations clients durables et conclure des deals à forte valeur ajoutée ? Nous vous offrons un rôle clé dans notre croissance, avec une grande autonomie, un portefeuille clients stratégique, un package salarial attractif et de réelles perspectives d'évolution. Qui sommes-nous ? TK Elevator est l'un des leaders mondiaux dans la vente, l'entretien, la modernisation et la réparation d'ascenseurs, d'escaliers mécaniques et de portes automatiques. Présents en Belgique et au Grand-Duché de Luxembourg avec plus de 350 collaborateurs, nous accompagnons des clients prestigieux issus de secteurs variés : ...
TK Elevator Belgium * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Boostez votre carrière commerciale chez TK Elevator - Vous êtes un(e) commercial(e) ambitieux(se) et orienté(e) résultats ? Vous aimez développer des relations clients durables et conclure des deals à forte valeur ajoutée ? Nous vous offrons un rôle clé dans notre croissance, avec une grande autonomie, un portefeuille clients stratégique, un package salarial attractif et de réelles perspectives d'évolution. Qui sommes-nous ? TK Elevator est l'un des leaders mondiaux dans la vente, l'entretien, la modernisation et la réparation d'ascenseurs, d'escaliers mécaniques et de portes automatiques. Présents en Belgique et au Grand-Duché de Luxembourg avec plus de 350 collaborateurs, nous accompagnons des clients prestigieux issus de secteurs variés : ...
En tant que Business Continuity Manager, vous êtes responsable du développement, de l'implémentation et de la garantie de la stratégie en matière de continuité et de résilience des activités dans un environnement informatique en constante évolution. • Vous développez et dirigez la stratégie de Business Continuity Management (BCM) à l'échelle de l'entreprise. • Vous coordonnez les Analyses de Business Impact (ABI) et les évaluations des risques, et vous vous basez sur celles-ci pour élaborer les plans de continuité des activités. • Vous faites office de sparring partner pour les services IT Security, Compliance, Audit et Legal. • Au moins 7 ans d'expérience en Business Continuity Management ou IT Risk Management.
En tant que Business Continuity Manager, vous êtes responsable du développement, de l'implémentation et de la garantie de la stratégie en matière de continuité et de résilience des activités dans un environnement informatique en constante évolution. • Vous développez et dirigez la stratégie de Business Continuity Management (BCM) à l'échelle de l'entreprise. • Vous coordonnez les Analyses de Business Impact (ABI) et les évaluations des risques, et vous vous basez sur celles-ci pour élaborer les plans de continuité des activités. • Vous faites office de sparring partner pour les services IT Security, Compliance, Audit et Legal. • Au moins 7 ans d'expérience en Business Continuity Management ou IT Risk Management.
En tant que Business Continuity Manager Health, vous contribuez - avec divers spécialistes - à la gestion des incidents afin d'assurer la continuité et la fluidité des échanges de messages électroniques dans le secteur des soins de santé. Cette fonction offre une opportunité unique de combiner vos compétences en analyses technique, fonctionnelle et business ; ainsi qu'en gestion de services IT dans un secteur en constante évolution. - Pouvoir traduire l'étendue d'un incident technique en un impact business sur la plateforme eHealth, avec les partenaires et fournisseurs logiciels, et dans la mesure du possible, traduire cet impact en valeurs chiffrées telles que le temps moyen de rétablissement du service. - Définir des schémas de monitoring et d'événements sur des flux techniques afin d'en traduire l'utilisation business (hausse, baisse ou surutilisation) et garantir un ...
En tant que Business Continuity Manager Health, vous contribuez - avec divers spécialistes - à la gestion des incidents afin d'assurer la continuité et la fluidité des échanges de messages électroniques dans le secteur des soins de santé. Cette fonction offre une opportunité unique de combiner vos compétences en analyses technique, fonctionnelle et business ; ainsi qu'en gestion de services IT dans un secteur en constante évolution. - Pouvoir traduire l'étendue d'un incident technique en un impact business sur la plateforme eHealth, avec les partenaires et fournisseurs logiciels, et dans la mesure du possible, traduire cet impact en valeurs chiffrées telles que le temps moyen de rétablissement du service. - Définir des schémas de monitoring et d'événements sur des flux techniques afin d'en traduire l'utilisation business (hausse, baisse ou surutilisation) et garantir un ...