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                          • Chargé/e de mission
                          • Agent/e d'expansion des entreprises
                          • Agent/e payeur/euse
                          • Manager de développement commercial
                          • Account Executive

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                          176 résultats pour Conseiller en action sociale à Dilbeek dans un rayon de 30 km

                          Social Legal Advisor

                          Smals
                          Brussel
                          Télétravail possible
                          Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. En tant que Social Legal Advisor, vous gérez tous les aspects juridiques liés au personnel. Vous êtes en contact direct avec le RH pour tous conseils et avis. Vous donnez des avis et formulez des réponses à des questions individuelles et collectives en matière de droit du travail, principalement au sein du service du personnel mais aussi dans l'ensemble de l'organisation. En outre, vous intervenez dans les questions juridiques liées aux contrats de travail et aux dossiers de licenciements. En collaboration avec votre collègue , vous assurez le suivi des litiges. Vous êtes titulaire d'un Master en droit et pouvez faire valoir une expérience pertinente de plusieurs années.
                          Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. En tant que Social Legal Advisor, vous gérez tous les aspects juridiques liés au personnel. Vous êtes en contact direct avec le RH pour tous conseils et avis. Vous donnez des avis et formulez des réponses à des questions individuelles et collectives en matière de droit du travail, principalement au sein du service du personnel mais aussi dans l'ensemble de l'organisation. En outre, vous intervenez dans les questions juridiques liées aux contrats de travail et aux dossiers de licenciements. En collaboration avec votre collègue , vous assurez le suivi des litiges. Vous êtes titulaire d'un Master en droit et pouvez faire valoir une expérience pertinente de plusieurs années.
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                          Nous avons étendu votre recherche à plus de 175 offres d’emploi similaires.

                          Nous recherchons actuellement un Conseiller en Prévention Niveau 2 pour la région de Bruxelles (focus sur l'activité déchets). Le Conseiller en Prévention joue un rôle important à cet égard. * Tu restes ensuite disponible pour un soutien supplémentaire, des conseils et un accompagnement lors de la phase de mise en œuvre des plans d'action visant à augmenter le niveau de sécurité dans la pratique. * Tu possèdes un diplôme de conseiller en prévention niveau 2 - Veolia BeLux aide ses clients à réduire leur impact sur l'environnement en réponse aux urgences climatiques. * Tu conseilles et assistes tes collègues sur tous les aspects de la santé et de la sécurité, sur la base d'une connaissance approfondie tant du contexte que des activités opérationnelles. * Tes actions sont alignées sur les besoins et attentes opérationnels.
                          Nous recherchons actuellement un Conseiller en Prévention Niveau 2 pour la région de Bruxelles (focus sur l'activité déchets). Le Conseiller en Prévention joue un rôle important à cet égard. * Tu restes ensuite disponible pour un soutien supplémentaire, des conseils et un accompagnement lors de la phase de mise en œuvre des plans d'action visant à augmenter le niveau de sécurité dans la pratique. * Tu possèdes un diplôme de conseiller en prévention niveau 2 - Veolia BeLux aide ses clients à réduire leur impact sur l'environnement en réponse aux urgences climatiques. * Tu conseilles et assistes tes collègues sur tous les aspects de la santé et de la sécurité, sur la base d'une connaissance approfondie tant du contexte que des activités opérationnelles. * Tes actions sont alignées sur les besoins et attentes opérationnels.
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                          Vous établissez et actualisez des plans architecturaux, tout en mettant le ReUse au centre de vos actions. Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. En tant que Solution Architect, vous êtes responsable de l'élaboration et de surveiller les concepts architecturaux, fonctionnels et techniques. Vous travaillez de manière globale sur diverses applications et projets, en veillant à ce que les règles de gouvernance informatique pour le développement de logiciels soient intégrées de manière optimale dans les équipes de projet. Vous conseillez les , les et les , et vous jouez le rôle de coach pour les . Vous aurez également l'occasion d'actualiser vos connaissances en continu grâce à des formations.
                          Vous établissez et actualisez des plans architecturaux, tout en mettant le ReUse au centre de vos actions. Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. En tant que Solution Architect, vous êtes responsable de l'élaboration et de surveiller les concepts architecturaux, fonctionnels et techniques. Vous travaillez de manière globale sur diverses applications et projets, en veillant à ce que les règles de gouvernance informatique pour le développement de logiciels soient intégrées de manière optimale dans les équipes de projet. Vous conseillez les , les et les , et vous jouez le rôle de coach pour les . Vous aurez également l'occasion d'actualiser vos connaissances en continu grâce à des formations.
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                          Êtes-vous le/la HR Business Partner Operational Support qui traduit la politique RH en actions impactantes pour nos équipes on-site? Grâce à votre expertise en développement des talents, en mobilité interne et en législation sociale, vous contribuez à créer un environnement de travail efficace, professionnel et centré sur l'humain, où les équipes peuvent exceller. * Support RH opérationnel sur site : Apportez un soutien aux ( & ) et aux managers en matière de gestion des conflits, de législation sociale, de réorganisations et de suivi des communications officielles telles que les lettres d'avertissement et les procédures de licenciement. * Mobilité interne : Menez des entretiens de carrière et développez des plans d'action pour la gestion des talents, en favorisant les opportunités de croissance interne grâce à un accompagnement et au suivi des entretiens d'évaluation.
                          Êtes-vous le/la HR Business Partner Operational Support qui traduit la politique RH en actions impactantes pour nos équipes on-site? Grâce à votre expertise en développement des talents, en mobilité interne et en législation sociale, vous contribuez à créer un environnement de travail efficace, professionnel et centré sur l'humain, où les équipes peuvent exceller. * Support RH opérationnel sur site : Apportez un soutien aux ( & ) et aux managers en matière de gestion des conflits, de législation sociale, de réorganisations et de suivi des communications officielles telles que les lettres d'avertissement et les procédures de licenciement. * Mobilité interne : Menez des entretiens de carrière et développez des plans d'action pour la gestion des talents, en favorisant les opportunités de croissance interne grâce à un accompagnement et au suivi des entretiens d'évaluation.
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                          Basée à Dilbeek, cette société combine une culture pragmatique, humaine et orientée résultats, avec des processus financiers structurés et en constante amélioration. L'environnement est bilingue et international, avec de nombreux échanges internes et externes en français, néerlandais et anglais. En tant que Comptable Accounts Receivable Team Lead, vous jouez un rôle clé dans la gestion et l'optimisation du cycle clients. Vous combinez une expertise opérationnelle AR avec un rôle de coordination et de leadership, en accompagnant l'équipe au quotidien et en collaborant étroitement avec la direction . * Suivi des paiements et coordination des actions de relance avec les internes. * Bachelier en comptabilité ou équivalent par expérience. * Expérience confirmée en Accounts Receivable, avec une première dimension de coordination ou de leadership.
                          Basée à Dilbeek, cette société combine une culture pragmatique, humaine et orientée résultats, avec des processus financiers structurés et en constante amélioration. L'environnement est bilingue et international, avec de nombreux échanges internes et externes en français, néerlandais et anglais. En tant que Comptable Accounts Receivable Team Lead, vous jouez un rôle clé dans la gestion et l'optimisation du cycle clients. Vous combinez une expertise opérationnelle AR avec un rôle de coordination et de leadership, en accompagnant l'équipe au quotidien et en collaborant étroitement avec la direction . * Suivi des paiements et coordination des actions de relance avec les internes. * Bachelier en comptabilité ou équivalent par expérience. * Expérience confirmée en Accounts Receivable, avec une première dimension de coordination ou de leadership.
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                          Nous souhaitons renforcer notre visibilité en ligne et professionnaliser nos actions marketing. Avec à son actif de nombreuses innovations telles que les maisons passives en voile de béton, TEAM CONSTRUCT est bien armé pour répondre aux défis de demain. Nous recherchons un(e) Responsable Marketing digital, expert(e) en campagnes Google et en gestion des réseaux sociaux, pour soutenir notre croissance et développer notre présence auprès des futurs bâtisseurs. * Mettre en avant nos projets, nos réalisations et notre expertise afin d'attirer de nouveaux leads qualifiés. * Suivre les performances via GA4 et adapter les actions pour maximiser la conversion. * Développer une stratégie éditoriale mettant en valeur nos chantiers, nos équipes et nos réalisations. * Proposer des actions d'amélioration continues. * Formation en marketing, communication ou équivalent. * Expérience confirmée en marketing digital.
                          Nous souhaitons renforcer notre visibilité en ligne et professionnaliser nos actions marketing. Avec à son actif de nombreuses innovations telles que les maisons passives en voile de béton, TEAM CONSTRUCT est bien armé pour répondre aux défis de demain. Nous recherchons un(e) Responsable Marketing digital, expert(e) en campagnes Google et en gestion des réseaux sociaux, pour soutenir notre croissance et développer notre présence auprès des futurs bâtisseurs. * Mettre en avant nos projets, nos réalisations et notre expertise afin d'attirer de nouveaux leads qualifiés. * Suivre les performances via GA4 et adapter les actions pour maximiser la conversion. * Développer une stratégie éditoriale mettant en valeur nos chantiers, nos équipes et nos réalisations. * Proposer des actions d'amélioration continues. * Formation en marketing, communication ou équivalent. * Expérience confirmée en marketing digital.
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                          NOUVEAU
                          Mettre en place des actions de recrutement et commerciales sur l'ensemble de la Région * Développer le portefeuille clients bruxellois : prospection, acquisition, actions commerciales et suivi des prospects à potentiel. * Piloter et accompagner les des JobCenters dans leurs actions commerciales et projets (call actions, coaching, etc.). * Gérer et assurer un suivi en interne des commandes. * Diplôme de niveau bachelier (idéalement en gestion, commerce ou RH). * Expérience significative (5 ans minimum) dans une fonction commerciale et/ou en agence d'intérim. * Bonne connaissance de la législation sociale (un atout).
                          Mettre en place des actions de recrutement et commerciales sur l'ensemble de la Région * Développer le portefeuille clients bruxellois : prospection, acquisition, actions commerciales et suivi des prospects à potentiel. * Piloter et accompagner les des JobCenters dans leurs actions commerciales et projets (call actions, coaching, etc.). * Gérer et assurer un suivi en interne des commandes. * Diplôme de niveau bachelier (idéalement en gestion, commerce ou RH). * Expérience significative (5 ans minimum) dans une fonction commerciale et/ou en agence d'intérim. * Bonne connaissance de la législation sociale (un atout).
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                          Marketing Manager PME

                          Azuro
                          Brussel met 3 tot 4 dagen thuiswerk.
                          Télétravail possible
                          Le/La Marketing Manager travaille en étroite collaboration avec l'équipe, le business et les clients, et fait du marketing un véritable levier de croissance. * Définir et mettre en œuvre une stratégie marketing pragmatique axée sur la croissance, la visibilité et l'impact. * Collaborer avec les afin d'aligner les actions marketing sur les besoins de l'organisation et soutenir la business. * Suivre et analyser les résultats et les KPI, et les traduire en optimisations concrètes. * Assumer la responsabilité des ventes via la boutique en ligne et des contacts clients de première ligne. * Minimum 5 ans d'expérience en marketing, dont au moins 2 ans dans une fonction de management ou de coordination. * Expérience confirmée en marketing inbound et outbound dans un environnement B2B. * Excellentes capacités organisationnelles : vision d'ensemble, gestion des priorités et suivi des actions.
                          Le/La Marketing Manager travaille en étroite collaboration avec l'équipe, le business et les clients, et fait du marketing un véritable levier de croissance. * Définir et mettre en œuvre une stratégie marketing pragmatique axée sur la croissance, la visibilité et l'impact. * Collaborer avec les afin d'aligner les actions marketing sur les besoins de l'organisation et soutenir la business. * Suivre et analyser les résultats et les KPI, et les traduire en optimisations concrètes. * Assumer la responsabilité des ventes via la boutique en ligne et des contacts clients de première ligne. * Minimum 5 ans d'expérience en marketing, dont au moins 2 ans dans une fonction de management ou de coordination. * Expérience confirmée en marketing inbound et outbound dans un environnement B2B. * Excellentes capacités organisationnelles : vision d'ensemble, gestion des priorités et suivi des actions.
                          plus
                          Préparation et suivi des réunions, rapports et points d'action * Minimum 3 ans d'expérience en payroll * Excellente connaissance de la législation sociale, de la payroll et de la fiscalité salariale * Vous travaillez en lien direct avec des decision makers
                          Préparation et suivi des réunions, rapports et points d'action * Minimum 3 ans d'expérience en payroll * Excellente connaissance de la législation sociale, de la payroll et de la fiscalité salariale * Vous travaillez en lien direct avec des decision makers
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                          Conseils en matière de mobilité internationale (fiscalité des salaires, sécurité sociale) * Vous repérez les opportunités commerciales et les transformez en actions concrètes. En tant que Consultant en Fiscalité et Droit au sein de l'équipe Legal Transformation, vous êtes le premier point de contact pour les clients pour toutes les questions relatives à la fiscalité des salaires, en particulier concernant les diverses exonérations partielles de retenues à la source. Vous travaillez en étroite collaboration avec des collègues au sein d'une équipe multidisciplinaire, mais gérez vos dossiers de manière autonome. * Vous avez un Master en Droit et au moins 3 ans d'expérience en droit fiscal. * Vous avez un niveau C2 en néerlandais, un niveau B1 en français et l'anglais est un grand atout. En plus de votre fonction principale, vous avez également la possibilité d'assumer d'autres rôles.
                          Conseils en matière de mobilité internationale (fiscalité des salaires, sécurité sociale) * Vous repérez les opportunités commerciales et les transformez en actions concrètes. En tant que Consultant en Fiscalité et Droit au sein de l'équipe Legal Transformation, vous êtes le premier point de contact pour les clients pour toutes les questions relatives à la fiscalité des salaires, en particulier concernant les diverses exonérations partielles de retenues à la source. Vous travaillez en étroite collaboration avec des collègues au sein d'une équipe multidisciplinaire, mais gérez vos dossiers de manière autonome. * Vous avez un Master en Droit et au moins 3 ans d'expérience en droit fiscal. * Vous avez un niveau C2 en néerlandais, un niveau B1 en français et l'anglais est un grand atout. En plus de votre fonction principale, vous avez également la possibilité d'assumer d'autres rôles.
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                          En outre, vous maîtrisez les outils d'automatisation et de scripting tels que Git Actions, Ansible, Terraform, Python, Bash et SQL. Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. En tant que DevOps Engineer doté d'un solide esprit opérationnel, vous faites le lien entre le développement et les opérations. • Vous optimisez les processus "build" et "release" en collaboration avec les de développement, QA et d'opérations. • Vous mettez en œuvre les meilleures pratiques en matière de sécurité et de conformité (NIS2). • Vous êtes titulaire d'un diplôme de bachelier en informatique, en ingénierie ou dans un domaine apparenté et possédez au moins 2 ans d'expérience dans l'administration de systèmes Linux (ou similaires).
                          En outre, vous maîtrisez les outils d'automatisation et de scripting tels que Git Actions, Ansible, Terraform, Python, Bash et SQL. Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. En tant que DevOps Engineer doté d'un solide esprit opérationnel, vous faites le lien entre le développement et les opérations. • Vous optimisez les processus "build" et "release" en collaboration avec les de développement, QA et d'opérations. • Vous mettez en œuvre les meilleures pratiques en matière de sécurité et de conformité (NIS2). • Vous êtes titulaire d'un diplôme de bachelier en informatique, en ingénierie ou dans un domaine apparenté et possédez au moins 2 ans d'expérience dans l'administration de systèmes Linux (ou similaires).
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                          Coordination & soutien : Gestion des agendas, organisation des réunions et suivi rigoureux des actions. * Vous travaillez de manière autonome tout en tenant compte des besoins de l'équipe, et vous faites preuve de flexibilité. * Vous communiquez aisément en néerlandais et en français, avec une connaissance de base de l'anglais. - Nous sommes un groupe belge, ce qui signifie que toutes les décisions sont également prises en Belgique. Nous souhaitons rester un groupe à valeur humaine tout en gardant une place de choix dans le marché belge des assurances. En tant que coopérative, un des piliers du groupe P&V est la solidarité.
                          Coordination & soutien : Gestion des agendas, organisation des réunions et suivi rigoureux des actions. * Vous travaillez de manière autonome tout en tenant compte des besoins de l'équipe, et vous faites preuve de flexibilité. * Vous communiquez aisément en néerlandais et en français, avec une connaissance de base de l'anglais. - Nous sommes un groupe belge, ce qui signifie que toutes les décisions sont également prises en Belgique. Nous souhaitons rester un groupe à valeur humaine tout en gardant une place de choix dans le marché belge des assurances. En tant que coopérative, un des piliers du groupe P&V est la solidarité.
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                          NOUVEAU
                          En tant que Business Development Manager, vous faites partie de notre organisation commerciale. * Développer des relations et des partenariats durables, en agissant en tant que partenaire stratégique qui comprend les besoins et les ambitions du client dans le but de renforcer la satisfaction, la rétention et la rentabilité des clients. * Détecter les opportunités et les besoins futurs, et les traduire en solutions concrètes qui correspondent à la vision et à la stratégie du client. Vous transformez les clients en de véritables ambassadeurs de Partena Professional. * Augmenter la part de portefeuille grâce à une utilisation stratégique de nos solutions (notamment la sécurité sociale, le conseil, l'externalisation, les services RH). * Suivre de manière proactive les intentions des clients et les besoins sous-jacents pour les transformer en solutions.
                          En tant que Business Development Manager, vous faites partie de notre organisation commerciale. * Développer des relations et des partenariats durables, en agissant en tant que partenaire stratégique qui comprend les besoins et les ambitions du client dans le but de renforcer la satisfaction, la rétention et la rentabilité des clients. * Détecter les opportunités et les besoins futurs, et les traduire en solutions concrètes qui correspondent à la vision et à la stratégie du client. Vous transformez les clients en de véritables ambassadeurs de Partena Professional. * Augmenter la part de portefeuille grâce à une utilisation stratégique de nos solutions (notamment la sécurité sociale, le conseil, l'externalisation, les services RH). * Suivre de manière proactive les intentions des clients et les besoins sous-jacents pour les transformer en solutions.
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                          Vous veillez à ce que cette vision soit partagée et transformée en actions concrètes et en résultats mesurables. Vous agissez avec intégrité, prenez vos responsabilités, planifiez votre propre développement et traduisez les résultats en actions concrètes avec détermination. Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. En tant qu'IT Domain Team Lead, vous êtes chargé des équipes de développement au sein de votre domaine (4 équipes de développement – 25 personnes au total). En tant qu'organisateur tactique, vous traduisez les objectifs stratégiques du département en un cadre clair et réalisable pour vos équipes. En tant que coach, vous soutenez vos dans leur développement et créez un environnement ...
                          Vous veillez à ce que cette vision soit partagée et transformée en actions concrètes et en résultats mesurables. Vous agissez avec intégrité, prenez vos responsabilités, planifiez votre propre développement et traduisez les résultats en actions concrètes avec détermination. Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. En tant qu'IT Domain Team Lead, vous êtes chargé des équipes de développement au sein de votre domaine (4 équipes de développement – 25 personnes au total). En tant qu'organisateur tactique, vous traduisez les objectifs stratégiques du département en un cadre clair et réalisable pour vos équipes. En tant que coach, vous soutenez vos dans leur développement et créez un environnement ...
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                          • Vos solides compétences en matière d'analyse et de synthèse vous permettent de traduire des orientations stratégiques en actions concrètes. Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. En tant que PMO Manager, vous aidez l'organisation à réaliser ses objectifs stratégiques par la mise en place, la coordination et l'optimisation d'une gestion de projets, de produits et des programmes mature et uniforme. • Mettre en place et maintenir une méthodologie de projet standardisée (PRINCE2, Agile...) et collaborer avec les services IT et DATA pour une approche intégrée. • Entretenir le lien avec les initiatives en matière d'Entreprise Architecture et de Business Process Management.
                          • Vos solides compétences en matière d'analyse et de synthèse vous permettent de traduire des orientations stratégiques en actions concrètes. Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. En tant que PMO Manager, vous aidez l'organisation à réaliser ses objectifs stratégiques par la mise en place, la coordination et l'optimisation d'une gestion de projets, de produits et des programmes mature et uniforme. • Mettre en place et maintenir une méthodologie de projet standardisée (PRINCE2, Agile...) et collaborer avec les services IT et DATA pour une approche intégrée. • Entretenir le lien avec les initiatives en matière d'Entreprise Architecture et de Business Process Management.
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                          D'augmenter la valeur client (share of wallet) via des actions de farming, de cross-selling et upselling de nos solutions Partena Professional, y compris des services tels que l'outsourcing, le consulting ou d'autres produits dont le client ne bénéficie pas encore. * De développer des relations durables et des partenariats stratégiques, en tant que sparringpartner stratégique comprenant les besoins et ambitions du client, afin de renforcer la satisfaction, la fidélisation et la rentabilité. * D'identifier les opportunités et besoins futurs, et de les traduire en solutions concrètes alignées sur la vision et la stratégie du client. Vous transformez les clients en véritables ambassadeurs de Partena Professional. Assurer un suivi proactif des intentions et besoins du client et les convertir en solutions concrètes. Traduire les insights du marché en stratégies commerciales.
                          D'augmenter la valeur client (share of wallet) via des actions de farming, de cross-selling et upselling de nos solutions Partena Professional, y compris des services tels que l'outsourcing, le consulting ou d'autres produits dont le client ne bénéficie pas encore. * De développer des relations durables et des partenariats stratégiques, en tant que sparringpartner stratégique comprenant les besoins et ambitions du client, afin de renforcer la satisfaction, la fidélisation et la rentabilité. * D'identifier les opportunités et besoins futurs, et de les traduire en solutions concrètes alignées sur la vision et la stratégie du client. Vous transformez les clients en véritables ambassadeurs de Partena Professional. Assurer un suivi proactif des intentions et besoins du client et les convertir en solutions concrètes. Traduire les insights du marché en stratégies commerciales.
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                          Vous êtes orienté résultats, agissez de manière proactive avec une mindset no-nonsense et hands-on, tout en gardant toujours le client et le consumer au centre de vos actions En tant que leader du marché belge des services de restauration et des services facilitaires, nous contribuons à un avenir durable, à un impact positif sur l'environnement et à un environnement de travail sûr pour tous nos collaborateurs grâce à nos valeurs fondamentales que sont l'esprit d'équipe, l'esprit de service et l'esprit de progrès. En tant que Supply & Category Manager Food, vous développez et mettez en œuvre des stratégies de catégories visant à stimuler la croissance, renforcer la compétitivité et garantir la qualité au sein de nos catégories alimentaires. Vous développez des collaborations solides et durables avec les , travaillez en étroite collaboration avec les internes et ...
                          Vous êtes orienté résultats, agissez de manière proactive avec une mindset no-nonsense et hands-on, tout en gardant toujours le client et le consumer au centre de vos actions En tant que leader du marché belge des services de restauration et des services facilitaires, nous contribuons à un avenir durable, à un impact positif sur l'environnement et à un environnement de travail sûr pour tous nos collaborateurs grâce à nos valeurs fondamentales que sont l'esprit d'équipe, l'esprit de service et l'esprit de progrès. En tant que Supply & Category Manager Food, vous développez et mettez en œuvre des stratégies de catégories visant à stimuler la croissance, renforcer la compétitivité et garantir la qualité au sein de nos catégories alimentaires. Vous développez des collaborations solides et durables avec les , travaillez en étroite collaboration avec les internes et ...
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                          Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. En tant que Functional Analyst, vous analysez les questions fonctionnelles et business dans le cadre de la législation et des demandes de changement. Vous élaborez en détail des analyses de processus ainsi que des processus business et les modélisez en fonctionnalités. Avec votre équipe, vous supervisez le soutien fonctionnel depuis le développement jusqu'à la mise en production. Les applications sont développées en .NET et Azure Cloud au moyen de la méthodologie Scrum. Une expérience pratique dans le domaine de la sécurité sociale constitue un atout. Vous détenez d'excellentes compétences interpersonnelles et pouvez travailler efficacement, tant de manière autonome ...
                          Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. En tant que Functional Analyst, vous analysez les questions fonctionnelles et business dans le cadre de la législation et des demandes de changement. Vous élaborez en détail des analyses de processus ainsi que des processus business et les modélisez en fonctionnalités. Avec votre équipe, vous supervisez le soutien fonctionnel depuis le développement jusqu'à la mise en production. Les applications sont développées en .NET et Azure Cloud au moyen de la méthodologie Scrum. Une expérience pratique dans le domaine de la sécurité sociale constitue un atout. Vous détenez d'excellentes compétences interpersonnelles et pouvez travailler efficacement, tant de manière autonome ...
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                          En tant que l'une des plus grandes entreprises d'ascenseurs au monde, nous travaillons ensemble chaque jour dans un secteur de haute technologie pour développer des solutions innovantes pour nos clients. En Belgique et au Grand-Duché du Luxembourg, nous travaillons avec plus de 300 employés enthousiastes sur le terrain et dans les bureaux. o Élaborer des stratégies d'attaque commerciale par région ou segment, en collaboration avec le - o Vous communiquez en permanence avec l'équipe de vente et l'équipe opérationnel - o Vous prenez l'initiative de travailler sur un plan d'action. o Vous créez un impact en vous présentant et en représentant bien l'entreprise et vous-même - o Vous êtes persévérant et vous aimez travailler en équipe
                          En tant que l'une des plus grandes entreprises d'ascenseurs au monde, nous travaillons ensemble chaque jour dans un secteur de haute technologie pour développer des solutions innovantes pour nos clients. En Belgique et au Grand-Duché du Luxembourg, nous travaillons avec plus de 300 employés enthousiastes sur le terrain et dans les bureaux. o Élaborer des stratégies d'attaque commerciale par région ou segment, en collaboration avec le - o Vous communiquez en permanence avec l'équipe de vente et l'équipe opérationnel - o Vous prenez l'initiative de travailler sur un plan d'action. o Vous créez un impact en vous présentant et en représentant bien l'entreprise et vous-même - o Vous êtes persévérant et vous aimez travailler en équipe
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                          Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. En tant qu'Academy Officer, vous travaillez selon une vision transversale des RH dans laquelle l'apprentissage, le leadership, le développement organisationnel et le développement de carrière se renforcent mutuellement. • Vous positionnez l'apprentissage comme un levier au sein de l'écosystème RH plus large, en étroite collaboration avec les coaches organisationnels, les accompagnateurs de carrière, les HR Business Partners et les centres de compétences du business. • Vous veillez à la cohérence de fond de l'offre en matière de leadership et de compétences douces dans tous les domaines RH. • Vous accompagnez des trajets d'apprentissage ayant un impact tangible : de ...
                          Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. En tant qu'Academy Officer, vous travaillez selon une vision transversale des RH dans laquelle l'apprentissage, le leadership, le développement organisationnel et le développement de carrière se renforcent mutuellement. • Vous positionnez l'apprentissage comme un levier au sein de l'écosystème RH plus large, en étroite collaboration avec les coaches organisationnels, les accompagnateurs de carrière, les HR Business Partners et les centres de compétences du business. • Vous veillez à la cohérence de fond de l'offre en matière de leadership et de compétences douces dans tous les domaines RH. • Vous accompagnez des trajets d'apprentissage ayant un impact tangible : de ...
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                          Fournir des informations et des conseils précis basés sur votre expertise en législation sociale. En tant que Consultant Payroll - Payroll Partners Center, vous faites partie de l'équipe Outsourcing (hors site). * Assurer un traitement correct et en temps voulu de la paie et de l'administration du personnel pour vos clients. * Conseiller les clients sur les processus de paie et le suivi administratif, avec des recommandations ciblées. * Prendre en charge occasionnellement des dossiers spécifiques ou des projets liés à la paie et aux RH. * Vous avez une solide expérience d'au moins 3 ans en payroll et administration du personnel. * Vous avez une bonne connaissance de la législation sociale belge. * Vous aimez analyser et traduire des sujets complexes en solutions claires et orientées client. * Vous aimez travailler en équipe et accordez de l'importance à la formation continue et au ...
                          Fournir des informations et des conseils précis basés sur votre expertise en législation sociale. En tant que Consultant Payroll - Payroll Partners Center, vous faites partie de l'équipe Outsourcing (hors site). * Assurer un traitement correct et en temps voulu de la paie et de l'administration du personnel pour vos clients. * Conseiller les clients sur les processus de paie et le suivi administratif, avec des recommandations ciblées. * Prendre en charge occasionnellement des dossiers spécifiques ou des projets liés à la paie et aux RH. * Vous avez une solide expérience d'au moins 3 ans en payroll et administration du personnel. * Vous avez une bonne connaissance de la législation sociale belge. * Vous aimez analyser et traduire des sujets complexes en solutions claires et orientées client. * Vous aimez travailler en équipe et accordez de l'importance à la formation continue et au ...
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                          En tant que Team Lead Datawarehouse et BI, vous travaillez pour un acteur important de la sécurité sociale dans les domaines du chômage, de l'interruption de carrière et du crédit-temps. Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. Avec votre équipe, vous veillez à ce que les données soient collectées et traitées de manière structurée pour être transformées en dashboards, rapports et produits BI en libre-service. En outre, vous développez et entretenez des intégrations avec la plateforme de données (Azure, Databricks, Airbyte, Soda, OpenMeta). Vous veillez à une formation continue des compétences en vue du développement de l'expertise de l'équipe.
                          En tant que Team Lead Datawarehouse et BI, vous travaillez pour un acteur important de la sécurité sociale dans les domaines du chômage, de l'interruption de carrière et du crédit-temps. Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. Avec votre équipe, vous veillez à ce que les données soient collectées et traitées de manière structurée pour être transformées en dashboards, rapports et produits BI en libre-service. En outre, vous développez et entretenez des intégrations avec la plateforme de données (Azure, Databricks, Airbyte, Soda, OpenMeta). Vous veillez à une formation continue des compétences en vue du développement de l'expertise de l'équipe.
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                          NOUVEAU
                          Vous contribuez à la stratégie d'Allianz Benelux et traduisez les décisions du management en actions concrètes. * Vous agissez en tant que conseiller(ère) du Chief Legal & Compliance Officer Benelux sur des dossiers sensibles ou stratégiques, notamment en matière de RH et de M&A. Allianz propose une gamme complète de produits et services en assurances Non-Vie et Vie, destinés aux particuliers, indépendants, PME et grandes entreprises. En Belgique, Allianz a fait le choix de distribuer exclusivement ses produits et services via des courtiers professionnels indépendants. Allianz compte plus de 1 000 collaborateurs en Belgique et fait partie du Groupe Allianz, leader mondial de l'assurance et de la gestion d'actifs. * Vous êtes titulaire d'un Master en droit, obtenu en Belgique, et justifiez d'au moins 8 ans d'expérience dans une fonction juridique au sein du secteur de l'assurance.
                          Vous contribuez à la stratégie d'Allianz Benelux et traduisez les décisions du management en actions concrètes. * Vous agissez en tant que conseiller(ère) du Chief Legal & Compliance Officer Benelux sur des dossiers sensibles ou stratégiques, notamment en matière de RH et de M&A. Allianz propose une gamme complète de produits et services en assurances Non-Vie et Vie, destinés aux particuliers, indépendants, PME et grandes entreprises. En Belgique, Allianz a fait le choix de distribuer exclusivement ses produits et services via des courtiers professionnels indépendants. Allianz compte plus de 1 000 collaborateurs en Belgique et fait partie du Groupe Allianz, leader mondial de l'assurance et de la gestion d'actifs. * Vous êtes titulaire d'un Master en droit, obtenu en Belgique, et justifiez d'au moins 8 ans d'expérience dans une fonction juridique au sein du secteur de l'assurance.
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                          En tant que leader du marché belge des services de restauration et des services facilitaires, nous contribuons à un avenir durable, à un impact positif sur l'environnement et à un environnement de travail sûr pour tous nos collaborateurs grâce à nos valeurs fondamentales que sont l'esprit d'équipe, l'esprit de service et l'esprit de progrès. Veuillez nous faire parvenir votre CV et votre lettre de motivation en précisant la période de stage souhaitée. * Vous êtes étudiant(e) en dernière année et suivez actuellement une formation en Psychologie ou en Ressources Humaines, pour laquelle vous recherchez un stage d'au moins 3 mois * Vous êtes communicatif(ve), doté(e) de bonnes compétences relationnelles, orienté(e) service, et aimez travailler en équipe - C'est une opportunité de contribuer à quelque chose de plus grand, parce que nous croyons que nos actions quotidiennes ont un impact important.
                          En tant que leader du marché belge des services de restauration et des services facilitaires, nous contribuons à un avenir durable, à un impact positif sur l'environnement et à un environnement de travail sûr pour tous nos collaborateurs grâce à nos valeurs fondamentales que sont l'esprit d'équipe, l'esprit de service et l'esprit de progrès. Veuillez nous faire parvenir votre CV et votre lettre de motivation en précisant la période de stage souhaitée. * Vous êtes étudiant(e) en dernière année et suivez actuellement une formation en Psychologie ou en Ressources Humaines, pour laquelle vous recherchez un stage d'au moins 3 mois * Vous êtes communicatif(ve), doté(e) de bonnes compétences relationnelles, orienté(e) service, et aimez travailler en équipe - C'est une opportunité de contribuer à quelque chose de plus grand, parce que nous croyons que nos actions quotidiennes ont un impact important.
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                          En tant que Senior IT Project Manager, vous assurez la gestion complète du cycle de vie de projets IT transversaux pour nos différents clients (sécurité sociale, soins de santé et d'autres acteurs du secteur public). Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. Vous gérez et assurez le suivi de la réalisation des projets dans le respect du planning, du budget et de la qualité requise (établissement du planning détaillé, suivi régulier en matière de délais, de budget et de qualité, reporting de l'avancement du projet et des problèmes rencontrés, communication entre les différentes parties concernées par le projet, gestion des risques, …). Vous pouvez également être amené à gérer des programmes en vous ...
                          En tant que Senior IT Project Manager, vous assurez la gestion complète du cycle de vie de projets IT transversaux pour nos différents clients (sécurité sociale, soins de santé et d'autres acteurs du secteur public). Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. Vous gérez et assurez le suivi de la réalisation des projets dans le respect du planning, du budget et de la qualité requise (établissement du planning détaillé, suivi régulier en matière de délais, de budget et de qualité, reporting de l'avancement du projet et des problèmes rencontrés, communication entre les différentes parties concernées par le projet, gestion des risques, …). Vous pouvez également être amené à gérer des programmes en vous ...
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                          Quel est le salaire moyen pour Conseiller en action sociale à Dilbeek?

                          Salaire moyen par an
                          37.200 €

                          Le salaire moyen pour les emplois Conseiller en action sociale à Dilbeek est de 37.200 €. Les salaires de Conseiller en action sociale à Dilbeek vont de 30.900 € à 46.200 €.