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Le triPertinence
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- Anvers
- Bruxelles
- Gand
- Roulers
- Louvain
- Bruges
- Hasselt
- Genk
- Merelbeke
- Hal
- Ostende
- Zaventem
- Vilvorde
- Saint-Gilles
- Alost
- Anderlecht
- Wavre
- Horebeke
- Lebbeke
- Wieze
- Province d'Anvers
- Flandre Orientale
- Flandre Occidentale
- Brabant Flamand
- Limbourg
- Hainaut
- Brabant Wallon
- Province de Liège
- Province de Namur
- Luxembourg (province)
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958 résultats pour Conseiller en action sociale
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Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. En tant que Social Legal Advisor, vous gérez tous les aspects juridiques liés au personnel. Vous êtes en contact direct avec le RH pour tous conseils et avis. Vous donnez des avis et formulez des réponses à des questions individuelles et collectives en matière de droit du travail, principalement au sein du service du personnel mais aussi dans l'ensemble de l'organisation. En outre, vous intervenez dans les questions juridiques liées aux contrats de travail et aux dossiers de licenciements. En collaboration avec votre collègue , vous assurez le suivi des litiges. Vous êtes titulaire d'un Master en droit et pouvez faire valoir une expérience pertinente de plusieurs années.
Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. En tant que Social Legal Advisor, vous gérez tous les aspects juridiques liés au personnel. Vous êtes en contact direct avec le RH pour tous conseils et avis. Vous donnez des avis et formulez des réponses à des questions individuelles et collectives en matière de droit du travail, principalement au sein du service du personnel mais aussi dans l'ensemble de l'organisation. En outre, vous intervenez dans les questions juridiques liées aux contrats de travail et aux dossiers de licenciements. En collaboration avec votre collègue , vous assurez le suivi des litiges. Vous êtes titulaire d'un Master en droit et pouvez faire valoir une expérience pertinente de plusieurs années.
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Nous recherchons actuellement un Conseiller en Prévention Niveau 2 pour la région de Bruxelles (focus sur l'activité déchets). Le Conseiller en Prévention joue un rôle important à cet égard. * Tu restes ensuite disponible pour un soutien supplémentaire, des conseils et un accompagnement lors de la phase de mise en œuvre des plans d'action visant à augmenter le niveau de sécurité dans la pratique. * Tu possèdes un diplôme de conseiller en prévention niveau 2 - Veolia BeLux aide ses clients à réduire leur impact sur l'environnement en réponse aux urgences climatiques. * Tu conseilles et assistes tes collègues sur tous les aspects de la santé et de la sécurité, sur la base d'une connaissance approfondie tant du contexte que des activités opérationnelles. * Tes actions sont alignées sur les besoins et attentes opérationnels.
Nous recherchons actuellement un Conseiller en Prévention Niveau 2 pour la région de Bruxelles (focus sur l'activité déchets). Le Conseiller en Prévention joue un rôle important à cet égard. * Tu restes ensuite disponible pour un soutien supplémentaire, des conseils et un accompagnement lors de la phase de mise en œuvre des plans d'action visant à augmenter le niveau de sécurité dans la pratique. * Tu possèdes un diplôme de conseiller en prévention niveau 2 - Veolia BeLux aide ses clients à réduire leur impact sur l'environnement en réponse aux urgences climatiques. * Tu conseilles et assistes tes collègues sur tous les aspects de la santé et de la sécurité, sur la base d'une connaissance approfondie tant du contexte que des activités opérationnelles. * Tes actions sont alignées sur les besoins et attentes opérationnels.
Vous travaillez en toute autonomie et entreprenez les actions nécessaires pour l'atteinte des résultats. Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. En tant que .Net Application Architect, vous vous chargez de l'évolution et de la gestion de l'environnement architectural .Net. Vous conseillez ici les et les . En outre, vous coachez les développeurs .Net. Titulaire d'un diplôme universitaire, vous possédez au moins huit ans d'expérience en tant qu'Architecte ou Lead Developer dans un environnement client/serveur et/ou un environnement .NET basé sur le web (C#, WPF, WCF, MVC, Webapi, ORM, Angular, ASP.Net, Webapi, IIS, Silverlight, HTML5, …). Vous possédez également cinq ans d'expérience en architecture B2B (Service ...
Vous travaillez en toute autonomie et entreprenez les actions nécessaires pour l'atteinte des résultats. Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. En tant que .Net Application Architect, vous vous chargez de l'évolution et de la gestion de l'environnement architectural .Net. Vous conseillez ici les et les . En outre, vous coachez les développeurs .Net. Titulaire d'un diplôme universitaire, vous possédez au moins huit ans d'expérience en tant qu'Architecte ou Lead Developer dans un environnement client/serveur et/ou un environnement .NET basé sur le web (C#, WPF, WCF, MVC, Webapi, ORM, Angular, ASP.Net, Webapi, IIS, Silverlight, HTML5, …). Vous possédez également cinq ans d'expérience en architecture B2B (Service ...
Vous établissez et actualisez des plans architecturaux, tout en mettant le ReUse au centre de vos actions. Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. En tant que Solution Architect, vous êtes responsable de l'élaboration et de surveiller les concepts architecturaux, fonctionnels et techniques. Vous travaillez de manière globale sur diverses applications et projets, en veillant à ce que les règles de gouvernance informatique pour le développement de logiciels soient intégrées de manière optimale dans les équipes de projet. Vous conseillez les , les et les , et vous jouez le rôle de coach pour les . Vous aurez également l'occasion d'actualiser vos connaissances en continu grâce à des formations.
Vous établissez et actualisez des plans architecturaux, tout en mettant le ReUse au centre de vos actions. Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. En tant que Solution Architect, vous êtes responsable de l'élaboration et de surveiller les concepts architecturaux, fonctionnels et techniques. Vous travaillez de manière globale sur diverses applications et projets, en veillant à ce que les règles de gouvernance informatique pour le développement de logiciels soient intégrées de manière optimale dans les équipes de projet. Vous conseillez les , les et les , et vous jouez le rôle de coach pour les . Vous aurez également l'occasion d'actualiser vos connaissances en continu grâce à des formations.
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Tu es à même de conseiller sur des solutions en RH, ce qui nécessite de rester informé sur les changements et/ou évolution en matière de législation sociale. * Tu appliques le plan d'action commercial afin d'atteindre les objectifs annuels en termes de développement de portefeuille et viser le rendement productif. * Des connaissances en législation sociale sont indéniablement un nice-to-have ! Tu rejoins une équipe de Sales passionnée et passionnante, qui développe son chiffre d'affaires en collaborant étroitement avec nos partenaires comptables. Une part essentielle du rôle consiste à développer activement le portefeuille partenaires via une approche de prospection ciblée (hunting), en identifiant et en convainquant de nouveaux fiduciaires et bureaux comptables. En leur présenter l'ensemble de nos services (payroll, accompagnement RH, connectivité, guichet ...
Tu es à même de conseiller sur des solutions en RH, ce qui nécessite de rester informé sur les changements et/ou évolution en matière de législation sociale. * Tu appliques le plan d'action commercial afin d'atteindre les objectifs annuels en termes de développement de portefeuille et viser le rendement productif. * Des connaissances en législation sociale sont indéniablement un nice-to-have ! Tu rejoins une équipe de Sales passionnée et passionnante, qui développe son chiffre d'affaires en collaborant étroitement avec nos partenaires comptables. Une part essentielle du rôle consiste à développer activement le portefeuille partenaires via une approche de prospection ciblée (hunting), en identifiant et en convainquant de nouveaux fiduciaires et bureaux comptables. En leur présenter l'ensemble de nos services (payroll, accompagnement RH, connectivité, guichet ...
Vous conseillez les sur des thèmes tels que le développement des talents, l'absentéisme, la législation sociale, etc. * Vous disposez de solides connaissances de base en matière de législation sociale. Votre rôle en tant que partenaire commercial RH * Vous analysez les données RH, identifiez les tendances et proposez des actions concrètes. * Vous veillez à l'application correcte de la législation sociale, des politiques internes et des conventions collectives. * Vous travaillez en étroite collaboration avec vos collègues RH et le responsable RH afin de garantir un service fluide et cohérent. * Vous avez l'esprit stratégique, mais vous passez tout aussi facilement à la mise en œuvre pratique.
Vous conseillez les sur des thèmes tels que le développement des talents, l'absentéisme, la législation sociale, etc. * Vous disposez de solides connaissances de base en matière de législation sociale. Votre rôle en tant que partenaire commercial RH * Vous analysez les données RH, identifiez les tendances et proposez des actions concrètes. * Vous veillez à l'application correcte de la législation sociale, des politiques internes et des conventions collectives. * Vous travaillez en étroite collaboration avec vos collègues RH et le responsable RH afin de garantir un service fluide et cohérent. * Vous avez l'esprit stratégique, mais vous passez tout aussi facilement à la mise en œuvre pratique.
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Gérer et assurer le suivi de la législation sociale en vigueur. Brussels Kart, situé à Grand-Bigard, est un site événementiel et d'exposition qui comprend des salles polyvalentes, une brasserie, un karting, des vols en hélicoptère et des halls d'exposition avec un grand parking. En vue de renforcer notre département des ressources humaines, nous sommes à la recherche d'un(e) Gestionnaire du personnel/ payroll. En tant que Gestionnaire du personnel/payroll vous jouez un rôle clé dans le soutien aux et à la direction. * Traiter correctement et ponctuellement les salaires (employés et ouvriers) en collaboration avec le secrétariat social. * Vous êtes titulaire d'un diplôme en Ressources Humaines et/ou équivalent par expérience d'au moins 5 ans. * Vous avez une très bonne connaissance de la législation sociale et des logiciels RH.
Gérer et assurer le suivi de la législation sociale en vigueur. Brussels Kart, situé à Grand-Bigard, est un site événementiel et d'exposition qui comprend des salles polyvalentes, une brasserie, un karting, des vols en hélicoptère et des halls d'exposition avec un grand parking. En vue de renforcer notre département des ressources humaines, nous sommes à la recherche d'un(e) Gestionnaire du personnel/ payroll. En tant que Gestionnaire du personnel/payroll vous jouez un rôle clé dans le soutien aux et à la direction. * Traiter correctement et ponctuellement les salaires (employés et ouvriers) en collaboration avec le secrétariat social. * Vous êtes titulaire d'un diplôme en Ressources Humaines et/ou équivalent par expérience d'au moins 5 ans. * Vous avez une très bonne connaissance de la législation sociale et des logiciels RH.
NOUVEAU
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Êtes-vous le/la HR Business Partner Operational Support qui traduit la politique RH en actions impactantes pour nos équipes on-site? Grâce à votre expertise en développement des talents, en mobilité interne et en législation sociale, vous contribuez à créer un environnement de travail efficace, professionnel et centré sur l'humain, où les équipes peuvent exceller. * Support RH opérationnel sur site : Apportez un soutien aux ( & ) et aux managers en matière de gestion des conflits, de législation sociale, de réorganisations et de suivi des communications officielles telles que les lettres d'avertissement et les procédures de licenciement. * Mobilité interne : Menez des entretiens de carrière et développez des plans d'action pour la gestion des talents, en favorisant les opportunités de croissance interne grâce à un accompagnement et au suivi des entretiens d'évaluation.
Êtes-vous le/la HR Business Partner Operational Support qui traduit la politique RH en actions impactantes pour nos équipes on-site? Grâce à votre expertise en développement des talents, en mobilité interne et en législation sociale, vous contribuez à créer un environnement de travail efficace, professionnel et centré sur l'humain, où les équipes peuvent exceller. * Support RH opérationnel sur site : Apportez un soutien aux ( & ) et aux managers en matière de gestion des conflits, de législation sociale, de réorganisations et de suivi des communications officielles telles que les lettres d'avertissement et les procédures de licenciement. * Mobilité interne : Menez des entretiens de carrière et développez des plans d'action pour la gestion des talents, en favorisant les opportunités de croissance interne grâce à un accompagnement et au suivi des entretiens d'évaluation.
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Nous souhaitons renforcer notre visibilité en ligne et professionnaliser nos actions marketing. Avec à son actif de nombreuses innovations telles que les maisons passives en voile de béton, TEAM CONSTRUCT est bien armé pour répondre aux défis de demain. Nous recherchons un(e) Responsable Marketing digital, expert(e) en campagnes Google et en gestion des réseaux sociaux, pour soutenir notre croissance et développer notre présence auprès des futurs bâtisseurs. * Mettre en avant nos projets, nos réalisations et notre expertise afin d'attirer de nouveaux leads qualifiés. * Suivre les performances via GA4 et adapter les actions pour maximiser la conversion. * Développer une stratégie éditoriale mettant en valeur nos chantiers, nos équipes et nos réalisations. * Proposer des actions d'amélioration continues. * Formation en marketing, communication ou équivalent. * Expérience confirmée en marketing digital.
Nous souhaitons renforcer notre visibilité en ligne et professionnaliser nos actions marketing. Avec à son actif de nombreuses innovations telles que les maisons passives en voile de béton, TEAM CONSTRUCT est bien armé pour répondre aux défis de demain. Nous recherchons un(e) Responsable Marketing digital, expert(e) en campagnes Google et en gestion des réseaux sociaux, pour soutenir notre croissance et développer notre présence auprès des futurs bâtisseurs. * Mettre en avant nos projets, nos réalisations et notre expertise afin d'attirer de nouveaux leads qualifiés. * Suivre les performances via GA4 et adapter les actions pour maximiser la conversion. * Développer une stratégie éditoriale mettant en valeur nos chantiers, nos équipes et nos réalisations. * Proposer des actions d'amélioration continues. * Formation en marketing, communication ou équivalent. * Expérience confirmée en marketing digital.
NOUVEAU
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Mettre en place des actions de recrutement et commerciales sur l'ensemble de la Région * Développer le portefeuille clients bruxellois : prospection, acquisition, actions commerciales et suivi des prospects à potentiel. * Piloter et accompagner les des JobCenters dans leurs actions commerciales et projets (call actions, coaching, etc.). * Gérer et assurer un suivi en interne des commandes. * Diplôme de niveau bachelier (idéalement en gestion, commerce ou RH). * Expérience significative (5 ans minimum) dans une fonction commerciale et/ou en agence d'intérim. * Bonne connaissance de la législation sociale (un atout).
Mettre en place des actions de recrutement et commerciales sur l'ensemble de la Région * Développer le portefeuille clients bruxellois : prospection, acquisition, actions commerciales et suivi des prospects à potentiel. * Piloter et accompagner les des JobCenters dans leurs actions commerciales et projets (call actions, coaching, etc.). * Gérer et assurer un suivi en interne des commandes. * Diplôme de niveau bachelier (idéalement en gestion, commerce ou RH). * Expérience significative (5 ans minimum) dans une fonction commerciale et/ou en agence d'intérim. * Bonne connaissance de la législation sociale (un atout).
Le centre de contact procure aux assurés sociaux et employeurs des renseignements concernant des questions générales, de fond et techniques en rapport avec des applications logicielles développées pour la sécurité sociale (déclarations en ligne...) et le secteur de la santé. En outre, vous recherchez et analysez les informations relatives aux changements ou nouveautés dans le domaine de la sécurité/législation sociale et dans le secteur de la santé. Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. En tant que Contact Center Supervisor, vous encadrez, formez et guidez des collaborateurs juniors. En tant que spécialiste dans cette nouvelle matière, vous traduisez des sujets pertinents en ...
Le centre de contact procure aux assurés sociaux et employeurs des renseignements concernant des questions générales, de fond et techniques en rapport avec des applications logicielles développées pour la sécurité sociale (déclarations en ligne...) et le secteur de la santé. En outre, vous recherchez et analysez les informations relatives aux changements ou nouveautés dans le domaine de la sécurité/législation sociale et dans le secteur de la santé. Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. En tant que Contact Center Supervisor, vous encadrez, formez et guidez des collaborateurs juniors. En tant que spécialiste dans cette nouvelle matière, vous traduisez des sujets pertinents en ...
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Le/La Marketing Manager travaille en étroite collaboration avec l'équipe, le business et les clients, et fait du marketing un véritable levier de croissance. * Définir et mettre en œuvre une stratégie marketing pragmatique axée sur la croissance, la visibilité et l'impact. * Collaborer avec les afin d'aligner les actions marketing sur les besoins de l'organisation et soutenir la business. * Suivre et analyser les résultats et les KPI, et les traduire en optimisations concrètes. * Assumer la responsabilité des ventes via la boutique en ligne et des contacts clients de première ligne. * Minimum 5 ans d'expérience en marketing, dont au moins 2 ans dans une fonction de management ou de coordination. * Expérience confirmée en marketing inbound et outbound dans un environnement B2B. * Excellentes capacités organisationnelles : vision d'ensemble, gestion des priorités et suivi des actions.
Le/La Marketing Manager travaille en étroite collaboration avec l'équipe, le business et les clients, et fait du marketing un véritable levier de croissance. * Définir et mettre en œuvre une stratégie marketing pragmatique axée sur la croissance, la visibilité et l'impact. * Collaborer avec les afin d'aligner les actions marketing sur les besoins de l'organisation et soutenir la business. * Suivre et analyser les résultats et les KPI, et les traduire en optimisations concrètes. * Assumer la responsabilité des ventes via la boutique en ligne et des contacts clients de première ligne. * Minimum 5 ans d'expérience en marketing, dont au moins 2 ans dans une fonction de management ou de coordination. * Expérience confirmée en marketing inbound et outbound dans un environnement B2B. * Excellentes capacités organisationnelles : vision d'ensemble, gestion des priorités et suivi des actions.
• En outre, vous maîtrisez les outils d'automatisation et de scripting tels que Git Actions, Ansible, Terraform, Python, Bash et SQL. Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. En tant que DevOps Engineer doté d'un solide esprit opérationnel, vous faites le lien entre le développement et les opérations. • Vous optimisez les processus "build" et "release" en collaboration avec les de développement, QA et d'opérations. • Vous mettez en œuvre les meilleures pratiques en matière de sécurité et de conformité (NIS2). • Vous êtes titulaire d'un diplôme de bachelier en informatique, en ingénierie ou dans un domaine apparenté et possédez au moins 2 ans d'expérience dans l'administration de systèmes Linux (ou similaires).
• En outre, vous maîtrisez les outils d'automatisation et de scripting tels que Git Actions, Ansible, Terraform, Python, Bash et SQL. Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. En tant que DevOps Engineer doté d'un solide esprit opérationnel, vous faites le lien entre le développement et les opérations. • Vous optimisez les processus "build" et "release" en collaboration avec les de développement, QA et d'opérations. • Vous mettez en œuvre les meilleures pratiques en matière de sécurité et de conformité (NIS2). • Vous êtes titulaire d'un diplôme de bachelier en informatique, en ingénierie ou dans un domaine apparenté et possédez au moins 2 ans d'expérience dans l'administration de systèmes Linux (ou similaires).
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Veiller sur l'information et la formation continue des collaborateurs en cas de changements dans la législation sociale etc… En tant que HR Manager End of Career & HR Insurances votre mission est de superviser et coordonner les tâches de vos collaborateurs et de gérer une équipe de 5 personnes. * Initier, structurer et organiser de manière pratique, effective et efficace l'administration et la mise en conformité des règles, procédures et modes opératoires de la STIB avec les conventions collectives, accords, prescriptions contractuelles et législatives en matière de pensions, licenciements conventionnels, allocations familiales, crédit-temps, assurances groupe et hospitalisation et des dispositions extra-légales y afférentes prises par l'entreprise. * Suivre et mettre en application l'évolution de la législation et des règlementations spécifiques, mesurer l'impact sur ...
Veiller sur l'information et la formation continue des collaborateurs en cas de changements dans la législation sociale etc… En tant que HR Manager End of Career & HR Insurances votre mission est de superviser et coordonner les tâches de vos collaborateurs et de gérer une équipe de 5 personnes. * Initier, structurer et organiser de manière pratique, effective et efficace l'administration et la mise en conformité des règles, procédures et modes opératoires de la STIB avec les conventions collectives, accords, prescriptions contractuelles et législatives en matière de pensions, licenciements conventionnels, allocations familiales, crédit-temps, assurances groupe et hospitalisation et des dispositions extra-légales y afférentes prises par l'entreprise. * Suivre et mettre en application l'évolution de la législation et des règlementations spécifiques, mesurer l'impact sur ...
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Vous vous y connaissez en électronique et en électromécanique ? Et vous vous débrouillez sans problème en solo chez le client ? En tant que Technicien(ne) de Systèmes de sécurité, vous veillez à ce que nos clients – des particuliers aux multinationales – dorment sur leurs deux oreilles. Nous vous préparons en 45 heures dans notre propre centre de formation. * Vous vous perfectionnez en permanence dans le domaine de la sécurité (techniques et produits). * D'un diplôme A2 en électronique/électromécanique où équivalent par expérience; Dans votre sac à dos : des connaissances de base en IP et réseaux est un plus; * Vous avez une très bonne connaissance en français òu néerlandais et vous avez une bonne base de l'autre langue nationale; * Vous êtes un homme ou une femme d'action sympathique, apprécié(e) des clients; * Vous avez de l'expérience dans les systèmes de sécurité ou avez suivi une année Se-N-Se ...
Vous vous y connaissez en électronique et en électromécanique ? Et vous vous débrouillez sans problème en solo chez le client ? En tant que Technicien(ne) de Systèmes de sécurité, vous veillez à ce que nos clients – des particuliers aux multinationales – dorment sur leurs deux oreilles. Nous vous préparons en 45 heures dans notre propre centre de formation. * Vous vous perfectionnez en permanence dans le domaine de la sécurité (techniques et produits). * D'un diplôme A2 en électronique/électromécanique où équivalent par expérience; Dans votre sac à dos : des connaissances de base en IP et réseaux est un plus; * Vous avez une très bonne connaissance en français òu néerlandais et vous avez une bonne base de l'autre langue nationale; * Vous êtes un homme ou une femme d'action sympathique, apprécié(e) des clients; * Vous avez de l'expérience dans les systèmes de sécurité ou avez suivi une année Se-N-Se ...
En tant que 'Head of IT Development', vous rejoignez un acteur majeur de la sécurité sociale, actif dans le domaine du chômage, de l'interruption de carrière et du crédit-temps. Vous élaborez ensemble des standards et des normes de qualité, vous en assurez le suivi et vous entreprenez des actions pour garantir l'amélioration continue du service. Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. - En concertation avec les , vous veillez à une répartition raisonnable et équilibrée du travail sur base d'un capacity planning. Dans ce contexte, vous faites partie d'un certain nombre de comités de pilotage au sein desquels vous agissez en tant que senior supplier et vous vous engagez également dans une ...
En tant que 'Head of IT Development', vous rejoignez un acteur majeur de la sécurité sociale, actif dans le domaine du chômage, de l'interruption de carrière et du crédit-temps. Vous élaborez ensemble des standards et des normes de qualité, vous en assurez le suivi et vous entreprenez des actions pour garantir l'amélioration continue du service. Smals réalise des projets ICT innovants dans l'e-gouvernement et l'e-santé pour les institutions de la sécurité sociale et des soins de santé. Smals contribue au portail de la sécurité sociale et à la plateforme eHealth. - En concertation avec les , vous veillez à une répartition raisonnable et équilibrée du travail sur base d'un capacity planning. Dans ce contexte, vous faites partie d'un certain nombre de comités de pilotage au sein desquels vous agissez en tant que senior supplier et vous vous engagez également dans une ...
Gérer le traitement de la paie de l'ensemble du personnel, dans le respect de la législation sociale et des réglementations en vigueur En tant que Gestionnaire Paie & Administration RH, vous jouez un rôle clé dans la gestion administrative et humaine de l'entreprise. Vous assurez le bon déroulement des processus de paie tout en contribuant activement au développement et au bien-être des collaborateurs. * Mettre en œuvre et suivre les politiques RH en matière de recrutement, de formation et de développement des talents * Conseiller et accompagner les managers et les collaborateurs sur toutes les questions liées aux ressources humaines * Maîtrise de la législation sociale et des pratiques RH * Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à travailler en mode projet
Gérer le traitement de la paie de l'ensemble du personnel, dans le respect de la législation sociale et des réglementations en vigueur En tant que Gestionnaire Paie & Administration RH, vous jouez un rôle clé dans la gestion administrative et humaine de l'entreprise. Vous assurez le bon déroulement des processus de paie tout en contribuant activement au développement et au bien-être des collaborateurs. * Mettre en œuvre et suivre les politiques RH en matière de recrutement, de formation et de développement des talents * Conseiller et accompagner les managers et les collaborateurs sur toutes les questions liées aux ressources humaines * Maîtrise de la législation sociale et des pratiques RH * Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à travailler en mode projet
Je hebt een fit met de Action-cultuur: kostenbewust, klantgericht, respect, teamwork, discipline en eenvoud. * Action Belgium BVBA - Work where the Action is! Als assistent winkelverantwoordelijke ben jij medeverantwoordelijk voor de optimale verkoop van ons verrassende assortiment en het aansturen van een team van winkelmedewerkers. Je ondersteunt de bij het opvolgen van de winkelverkoop en -voorraad en denkt mee over het verbeteren van de winkel- en schapindeling om de verkoop te optimaliseren. Samen met je team ga je aan de slag en controleer je de voortgang om een verzorgde winkeluitstraling te realiseren. Ook ben je medeverantwoordelijk voor het inplannen en opvolgen van je , het beantwoorden van vragen van je collega's of klanten, die jij altijd met een blij gevoel naar huis laat gaan. Ben jij onze Action hero? - Je bent flexibel inzetbaar tussen 6u en 20.00u.
Je hebt een fit met de Action-cultuur: kostenbewust, klantgericht, respect, teamwork, discipline en eenvoud. * Action Belgium BVBA - Work where the Action is! Als assistent winkelverantwoordelijke ben jij medeverantwoordelijk voor de optimale verkoop van ons verrassende assortiment en het aansturen van een team van winkelmedewerkers. Je ondersteunt de bij het opvolgen van de winkelverkoop en -voorraad en denkt mee over het verbeteren van de winkel- en schapindeling om de verkoop te optimaliseren. Samen met je team ga je aan de slag en controleer je de voortgang om een verzorgde winkeluitstraling te realiseren. Ook ben je medeverantwoordelijk voor het inplannen en opvolgen van je , het beantwoorden van vragen van je collega's of klanten, die jij altijd met een blij gevoel naar huis laat gaan. Ben jij onze Action hero? - Je bent flexibel inzetbaar tussen 6u en 20.00u.
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Je hebt een fit met de Action-cultuur: kostenbewust, klantgericht, respect, teamwork, discipline en eenvoud. * Action Belgium BVBA - Work where the Action is! Als assistent winkelverantwoordelijke ben jij medeverantwoordelijk voor de optimale verkoop van ons verrassende assortiment en het aansturen van een team van winkelmedewerkers. Je ondersteunt de bij het opvolgen van de winkelverkoop en -voorraad en denkt mee over het verbeteren van de winkel- en schapindeling om de verkoop te optimaliseren. Samen met je team ga je aan de slag en controleer je de voortgang om een verzorgde winkeluitstraling te realiseren. Ook ben je medeverantwoordelijk voor het inplannen en opvolgen van je , het beantwoorden van vragen van je collega's of klanten, die jij altijd met een blij gevoel naar huis laat gaan. Ben jij onze Action hero? - Je bent flexibel inzetbaar tussen 6u en 20.00u.
Je hebt een fit met de Action-cultuur: kostenbewust, klantgericht, respect, teamwork, discipline en eenvoud. * Action Belgium BVBA - Work where the Action is! Als assistent winkelverantwoordelijke ben jij medeverantwoordelijk voor de optimale verkoop van ons verrassende assortiment en het aansturen van een team van winkelmedewerkers. Je ondersteunt de bij het opvolgen van de winkelverkoop en -voorraad en denkt mee over het verbeteren van de winkel- en schapindeling om de verkoop te optimaliseren. Samen met je team ga je aan de slag en controleer je de voortgang om een verzorgde winkeluitstraling te realiseren. Ook ben je medeverantwoordelijk voor het inplannen en opvolgen van je , het beantwoorden van vragen van je collega's of klanten, die jij altijd met een blij gevoel naar huis laat gaan. Ben jij onze Action hero? - Je bent flexibel inzetbaar tussen 6u en 20.00u.
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Je hebt een fit met de Action-cultuur: kostenbewust, klantgericht, respect, teamwork, discipline en eenvoud. * Action Belgium BVBA - Work where the Action is! Samen met je houd jij de winkel gevuld, netjes en strak. Zodat klanten snel de producten vinden en nooit misgrijpen. Nog even een half uurtje kassa en een bezem door de winkel, en je werkdag zit er alweer op! Action groeit hard. Zeker als je een initiatiefnemer bent en klanten blij maakt met je glimlach. Ga samen met jouw op zoek naar jouw talent en wie weet maak jij mooie stappen binnen onze internationale organisatie. Ben jij onze Action hero? - Je bent flexibel inzetbaar tussen 6.00 uur en 20.00 uur. - Je spreekt goed Nederlands, zit vol energie en speelt graag in een gedreven team.
Je hebt een fit met de Action-cultuur: kostenbewust, klantgericht, respect, teamwork, discipline en eenvoud. * Action Belgium BVBA - Work where the Action is! Samen met je houd jij de winkel gevuld, netjes en strak. Zodat klanten snel de producten vinden en nooit misgrijpen. Nog even een half uurtje kassa en een bezem door de winkel, en je werkdag zit er alweer op! Action groeit hard. Zeker als je een initiatiefnemer bent en klanten blij maakt met je glimlach. Ga samen met jouw op zoek naar jouw talent en wie weet maak jij mooie stappen binnen onze internationale organisatie. Ben jij onze Action hero? - Je bent flexibel inzetbaar tussen 6.00 uur en 20.00 uur. - Je spreekt goed Nederlands, zit vol energie en speelt graag in een gedreven team.
NOUVEAU
Je hebt een fit met de Action-cultuur: kostenbewust, klantgericht, respect, teamwork, discipline en eenvoud. * Action Belgium BVBA - Work where the Action is! Als assistent winkelverantwoordelijke ben jij medeverantwoordelijk voor de optimale verkoop van ons verrassende assortiment en het aansturen van een team van winkelmedewerkers. Je ondersteunt de bij het opvolgen van de winkelverkoop en -voorraad en denkt mee over het verbeteren van de winkel- en schapindeling om de verkoop te optimaliseren. Samen met je team ga je aan de slag en controleer je de voortgang om een verzorgde winkeluitstraling te realiseren. Ook ben je medeverantwoordelijk voor het inplannen en opvolgen van je , het beantwoorden van vragen van je collega's of klanten, die jij altijd met een blij gevoel naar huis laat gaan. Ben jij onze Action hero? - Je bent flexibel inzetbaar tussen 6u en 20.00u.
Je hebt een fit met de Action-cultuur: kostenbewust, klantgericht, respect, teamwork, discipline en eenvoud. * Action Belgium BVBA - Work where the Action is! Als assistent winkelverantwoordelijke ben jij medeverantwoordelijk voor de optimale verkoop van ons verrassende assortiment en het aansturen van een team van winkelmedewerkers. Je ondersteunt de bij het opvolgen van de winkelverkoop en -voorraad en denkt mee over het verbeteren van de winkel- en schapindeling om de verkoop te optimaliseren. Samen met je team ga je aan de slag en controleer je de voortgang om een verzorgde winkeluitstraling te realiseren. Ook ben je medeverantwoordelijk voor het inplannen en opvolgen van je , het beantwoorden van vragen van je collega's of klanten, die jij altijd met een blij gevoel naar huis laat gaan. Ben jij onze Action hero? - Je bent flexibel inzetbaar tussen 6u en 20.00u.
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Je hebt een fit met de Action-cultuur: kostenbewust, klantgericht, respect, teamwork, discipline en eenvoud. * Action Belgium BVBA - Work where the Action is! Als assistent winkelverantwoordelijke ben jij medeverantwoordelijk voor de optimale verkoop van ons verrassende assortiment en het aansturen van een team van winkelmedewerkers. Je ondersteunt de bij het opvolgen van de winkelverkoop en -voorraad en denkt mee over het verbeteren van de winkel- en schapindeling om de verkoop te optimaliseren. Samen met je team ga je aan de slag en controleer je de voortgang om een verzorgde winkeluitstraling te realiseren. Ook ben je medeverantwoordelijk voor het inplannen en opvolgen van je , het beantwoorden van vragen van je collega's of klanten, die jij altijd met een blij gevoel naar huis laat gaan. Ben jij onze Action hero? - Je bent flexibel inzetbaar tussen 6u en 20.00u.
Je hebt een fit met de Action-cultuur: kostenbewust, klantgericht, respect, teamwork, discipline en eenvoud. * Action Belgium BVBA - Work where the Action is! Als assistent winkelverantwoordelijke ben jij medeverantwoordelijk voor de optimale verkoop van ons verrassende assortiment en het aansturen van een team van winkelmedewerkers. Je ondersteunt de bij het opvolgen van de winkelverkoop en -voorraad en denkt mee over het verbeteren van de winkel- en schapindeling om de verkoop te optimaliseren. Samen met je team ga je aan de slag en controleer je de voortgang om een verzorgde winkeluitstraling te realiseren. Ook ben je medeverantwoordelijk voor het inplannen en opvolgen van je , het beantwoorden van vragen van je collega's of klanten, die jij altijd met een blij gevoel naar huis laat gaan. Ben jij onze Action hero? - Je bent flexibel inzetbaar tussen 6u en 20.00u.
NOUVEAU
Paramedisch personeelslid (M,v,X) (Logopedist, Kinesist, Ergotherapeut, Bachelor sociaal werk)
Paramedisch personeelslid (M,v,X) (Logopedist, Kinesist, Ergotherapeut, Bachelor sociaal werk)
Prizma vzw
IZEGEM
Als lid van het paramedisch team werk je nauw samen met , orthopedagogen, en . Je komt in contact met leerlingen met een leerstoornis en/of leerachterstand (type basisaanbod) en leerlingen met ASS (type 9). Deze afdeling biedt onderwijs aan leerlingen met een attest type basisaanbod en type 9 (geïntegreerde werking). Je bent gericht op deskundigheid: professioneel handelend, leergierig en doorzettend bij moeilijkheden. Je bent verantwoordelijk: initiatief nemen, zelfstandig werken en afspraken nakomen. Je kan leiding nemen in een team en je kunt rust en veiligheid bieden.
Als lid van het paramedisch team werk je nauw samen met , orthopedagogen, en . Je komt in contact met leerlingen met een leerstoornis en/of leerachterstand (type basisaanbod) en leerlingen met ASS (type 9). Deze afdeling biedt onderwijs aan leerlingen met een attest type basisaanbod en type 9 (geïntegreerde werking). Je bent gericht op deskundigheid: professioneel handelend, leergierig en doorzettend bij moeilijkheden. Je bent verantwoordelijk: initiatief nemen, zelfstandig werken en afspraken nakomen. Je kan leiding nemen in een team en je kunt rust en veiligheid bieden.
Een enthousiast team van sociaal werkers zorgt voor opvang en onderdak in een residentiële setting met een groepsleven. Zij bieden individuele ondersteuning op verschillende levensdomeinen en helpen bewoners om terug een stabiele huisvesting en thuis te vinden. Er is ondersteuning door administratieve en logistieke functies. Yemaya maakt deel uit van de Vzw Talita die 2 opvanghuizen beheert en erkent is door de GGC: één voor thuisloze moeders en kinderen (Talita) en één specifiek voor slachtoffers van echtelijk en intra-familiaal geweld op een geheim adres (Yemaya). een sociaal werker (voltijds) voor de psycho-sociale begeleiding van al dan niet begeleid door hun kinderen in het kader van een residentiële setting (gemeenschappelijke leefvorm). De taken hebben zowel betrekking op individuele hulpverlening als op groepsdynamische processen (samenleven bevorderen tussen alleenstaanden ...
Een enthousiast team van sociaal werkers zorgt voor opvang en onderdak in een residentiële setting met een groepsleven. Zij bieden individuele ondersteuning op verschillende levensdomeinen en helpen bewoners om terug een stabiele huisvesting en thuis te vinden. Er is ondersteuning door administratieve en logistieke functies. Yemaya maakt deel uit van de Vzw Talita die 2 opvanghuizen beheert en erkent is door de GGC: één voor thuisloze moeders en kinderen (Talita) en één specifiek voor slachtoffers van echtelijk en intra-familiaal geweld op een geheim adres (Yemaya). een sociaal werker (voltijds) voor de psycho-sociale begeleiding van al dan niet begeleid door hun kinderen in het kader van een residentiële setting (gemeenschappelijke leefvorm). De taken hebben zowel betrekking op individuele hulpverlening als op groepsdynamische processen (samenleven bevorderen tussen alleenstaanden ...
Beleidsadviseur woonbeleid, sociale economie en migratie- en integratiebeleid (m/v/x) (Schaarbeek)
Beleidsadviseur woonbeleid, sociale economie en migratie- en integratiebeleid (m/v/x) (Schaarbeek)
vzw Ignatius Scholen in Beweging
SCHAARBEEK
Beweging.net is een breed netwerk van sociale organisaties en . Concreet zoeken we iemand met kennis en inzicht op vlak van woonbeleid, sociale economie en migratie- en integratiebeleid. Je hebt een vlotte pen en bent vertrouwd met communicatie via klassieke en sociale media. Je legt vlot sociale contacten en hebt een vlotte pen. * Je hebt kennis en ervaring in één of meerdere van deze thema's: woonbeleid, sociale economie, migratie en integratiebeleid. We voeren actie, maken beleidsgerichte dossiers en proberen dingen te veranderen zodat we kunnen bijdragen tot een rechtvaardige, socialeen duurzame samenleving. Je zal worden ingeschakeld in standpuntbepaling, beleidsbeïnvloeding, in vorming en opleiding en in communicatie rond deze thema's. Als adviseur in de cluster Onderzoek en ontwikkeling van beweging.net bereid je de standpunten van beweging.net mee voor, zorg je voor ...
Beweging.net is een breed netwerk van sociale organisaties en . Concreet zoeken we iemand met kennis en inzicht op vlak van woonbeleid, sociale economie en migratie- en integratiebeleid. Je hebt een vlotte pen en bent vertrouwd met communicatie via klassieke en sociale media. Je legt vlot sociale contacten en hebt een vlotte pen. * Je hebt kennis en ervaring in één of meerdere van deze thema's: woonbeleid, sociale economie, migratie en integratiebeleid. We voeren actie, maken beleidsgerichte dossiers en proberen dingen te veranderen zodat we kunnen bijdragen tot een rechtvaardige, socialeen duurzame samenleving. Je zal worden ingeschakeld in standpuntbepaling, beleidsbeïnvloeding, in vorming en opleiding en in communicatie rond deze thema's. Als adviseur in de cluster Onderzoek en ontwikkeling van beweging.net bereid je de standpunten van beweging.net mee voor, zorg je voor ...
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